项目部整改（处罚）通知书[范文模版]

第一篇：项目部整改（处罚）通知书[范文模版]

整改（处罚）通知书 项目经理部：

编号：20

号 受检工区（班组）

受检工区（班组）负责人签字

受检工程名称 及部位

收件日期 年

月

日 经检查存在下列安全问题和隐患：

整改意见：按下列意见

条执行（1）停工整改，在未整改完毕及验收合格之前不得继续施工（2）限在月

日前整改完毕，整改期限完2日内报告检查单位 处罚：

（如有则填）

检查单位

发出日期 年

月

日 检查人员

注：1.本表适于用安全检查中发现的问题及三级重大事故隐患； 2.本通知书一式2份，检查单位、受检单位各1份。

第二篇：施工项目部安全检查整改通知书

施工项目部安全检查整改通知书

监督编号：_______

受检单位：____________________

单位负责人：____________________

经检查，存在问题如下：

一、内业情况：

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

二、外业情况：

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

以上问题：

1．对序号为外业

项要求局部停工整顿，整改后书面回复公司安全管理部，复查符合要求后方能施工。

2．余下问题限期

天整改完毕，整改项须书面回复公司安全管理部，待复查。

检查人员（签名）：

项目部负责人：

备注：

1、本通知书一式二份，公司安全管理部一份，项目部一份；

2、项目部安全部须对整改情况进行复查，并签署意见；书面回复须盖项目部章。

****年**月**日

第三篇：机电项目部管理处罚条例

机电工程管理条例

为了防止和避免施工过程中后续工序对已完成工作的损坏，控制整个施工过程中和交付前的产品保护和质量保证，必须对安装产品实行质量保护措施。保护建筑内的施工成品人人有责，全体施工及管理人员应提高成品保护意识、养成文明施工习惯。

施工班组在操作过程中负有对各种成品半成品的保护责任，操作时，必须严格贯彻国家规范、规程、规定和企业工艺标准中有关成品保护的规定。为此，特提出如下工程管理条例:

一、采暖卫生工程管理条例

（1）预制加工好的管段,应加临时管箍或用水泥袋纸将管口包好,以防丝头破损。

（2）预制加工好的干、立、支管要进行编号，按编号整齐排放，用木方垫好，不允许大管压小管码放，并应防止脚踏、物砸。

（3）经除锈、防腐处理的各种管材、管件、型钢、支吊架等金属制品，宜放在有防雨措施、运输通畅的专用场地,其周围不应堆放杂物。

（4）安装好的管道、暖气片、卫生器具不得用作支撑，或放脚手板，不得踩踏，其支吊架不得作其他用途的受力点。

（5）管道、散热器、卫生器具等在土建施工前要加以保护，以防灰浆污染，使得散热器、卫生器具中渗入杂物或损坏。

（6）所有管道上阀门的手轮在安装前应卸下，交工前统一安装好。

（7）安装完毕或安装中断的临时丝堵和封闭不得任意打开，以防掉进杂物堵塞管道。

（8）管道刷油、或银粉时在墙面及地面应用硬纸板或三合板加以遮挡，以免污染土建地坪及墙面，油漆工有油漆的手或工具不得碰触墙面、顶棚。

（9）搬运材料、工具及邻墙施焊时要有具体的防护措施，不得将已做好的墙面、地面弄脏、砸坏。

（10）散热器组对、试压安装过程中要立向抬运，码放整齐。在土地上放置时要在其下方垫木板，以免歪倒或触地生锈，刷油前应有防雨、防锈措施。

（11）散热器往楼里搬运时，应注意不要将门口、墙角、地面碰坏，保护好柱型片的腿及翼型片的翼片。

（12）剔散热器托钩墙洞时，应注意不要将外墙砖顶出墙外。在轻质墙上栽托钩、支架时，应用电钻打洞，防止将板墙踢裂。

（13）卫生器具在搬运和安装中要防止磕碰。稳装后洁具排水口应用防护用品堵好。

（14）在釉面砖上剔孔洞时,宜用手电钻或小錾子清剔釉面砖方可打孔,用力不得过猛,以免将面层剔碎或振空鼓。

（15）卫生器具的配件及水嘴应在交工前统一安装以防丢失或损坏。

（16）通水试验前应检查地漏是否通畅,分户阀门是否关好,然后按层分段分户、分房间逐一进行通水试验，以免漏水使装修工程受损。

（17）通水试验中,发现漏水应及时修理,对于压力管道严禁带压修理,应关闭阀门卸压后再修理,以免冲泡墙面。

（18）消火栓箱内的附件,各部位的仪表等应加强管理，防止丢失及损坏。消火栓箱门以及水龙带应在交工前安装，防止破坏以及丢失。

（19）管道保温必须在水压试验合格、防腐完毕后，方可施工，不得颠倒工序。

上述各项，每违反一项罚款200元，累计不超过2000元，若超过10项，要求相关专业班组停工整顿，直至符合要求后复工。

二、通风工程管理条例



（1）法兰用料分类码放，露天放置应采取防雨、雪措施，减少生锈现象。

（2）风管成品应码放在平整、无积水、宽敞的场地，不与其它材料、设备等混放在一起，并有防雨雪措施。码放时应按系统编号，整齐、合理，便于运输。

（3）风管搬运装卸应轻拿轻放，以防损坏成品。

（4）风口应采取防护措施，保护装饰面不受损伤，防火阀执行机构应保护，防止执行机构受损伤或丢失。

（5）多叶调节阀要注意调整连杆的保护，保持螺母在拧紧状态。

（6）安装完的风管要保证风管表面光滑洁净。暂停施工的系统风管，应将风管开口处封闭，防止杂物进入。

（7）风管深入结构风道时，其末端应安装上钢板网，以防止系统运行时杂物进入金属风管内。金属风管与结构风道缝隙应封堵严密。

（8）交叉作业的场地，严禁以安装完的风管作为支托架，不允许将其它支吊架焊在和挂在风管法兰和风管支吊架上。

（9）保温材料现场堆放一定要有防水措施，尽可能存放在库房中或用防水材料遮盖。

（10）应由专人看管保护，防止损坏、丢失零部件。

（11）消声器成品应在平整、无积水的场地上码放整齐，下部设有垫托，并有必要的防水措施。

（12）消声器在装卸、运输和安装过程中应轻拿轻放，以防损坏成品。

（13）消声器在安装前应进行检查，充填的吸音材料不应有明显的下沉，发现质量问题要进行修复。

（14）通风机的进排气管、阀件、调节装置应设有单独的支撑，各种管路与通风机连接时，法兰面应对中贴平，不应硬拉使设备受力。风机安装后不应承受其它机件的重量。

（15）风机空调设备试运行时，电气设备操作必须有配合电工作业，并坚守岗位。

（16）系统风量测试调整时，不应损坏风机保温层，调试完成后应将测点截面处的保温层修复好，测孔应堵好，调节阀门固定好，画好标记以防变动。

上述各项，每违反一项罚款200元，累计不超过2000元，若超过10项，要求相关专业班组停工整顿，直至符合要求后复工。

三、电气工程及电动工具使用管理条例

（1）施工现场临时用电设备及线路应符合“施工现场临时用电安全达标标准”的规定。

（2）配电箱金属外壳、二层板应可靠地与保护线连接，保护线截面应符合下列规定，见下表：

保护线截面要求

相线截面

S

(mm2)

保护线最小截面

（mm2）

S≤16

S

16＜S≤35

S＞35

S/2

移动式电动工具及手持式电动工具的保护线必须采用铜芯软线，其截面按表中所示要求配置，并应采取高灵敏动作的漏电保护器保护。

（3）砂轮必须装设不小于180度的防护罩和牢固的工作托架，严禁使用不圆、有裂纹和磨损剩余部分不足25mm的砂轮。

（4）建筑内施工照明应采用36V电压，严禁使用220V电压。在特别潮湿的场所及金属容器内工作照明灯不应超过12V。

（5）因工作使用沾锡电炉子应有批准手续，并应有隔热防火措施。

（6）配电箱、电器及电动工具使用后或班后应拉闸断电。

(7)送电调试工作,送电调试前，应在有关设备（各电气箱柜、电动机等）的明显位置挂好“已送电，危险！”的警告牌；调试工作应指定专人负责，统一指挥；调试过程中发生故障要停电处理并在断开的开关把上悬挂“禁止合闸，有人工作！”的标示牌，并设专人处理故障，要先验电后操作；供电用的临时电源线应采用橡塑电缆，上班时接好下班时要拆除。

上述各项，每违反一项罚款200元，累计不超过2000元，若超过5项，要求相关专业班组停工整顿，直至符合要求后复工。

妇幼项目部

2016年X月X日

第四篇：处罚通知书

处罚通知书

编

号:

被罚款单位

或个人

日

期

****年**月**日

处罚原因

处罚依据

罚款

金额

￥

元

（大写）

万

仟

佰

拾

元

批准意见

签

字：

****年**月**日

注：本通知书一式三份，计划合约部一份、被罚单位一份、罚款部门留存一份。

第五篇：处罚通知书

处罚通知书

王进玮 同仁，原为上海千程航空服务有限公司国际客服 部门 组长 职务/岗位 员工。鉴于该员工在2014年10月20日，存在 因所管员工将商务舱降舱为经济舱此工作失误的 现象。根据公司有关规定，经研究决定，自 2014 年 12月 30 日起，予以岗位降级 1级，薪资标准同等下降 1级标准实行，并且处罚金额为 1000元整。公司视其后的工作表现，再重新确认岗位级别，特此通知。

人 事 部 二0一四年十二月三十日

处罚通知书

吴娇 同仁，原为上海千程航空服务有限公司国际客服 部门 经理 职务/岗位 员工。鉴于该员工在2014年10月20日，存在 因监督不当，部门员工多人商务舱误降为经济舱 现象。根据公司有关规定，经研究决定，自 2014 年 12月 30 日起，予以岗位降级，薪资标准同等下降 标准实行，并且处罚金额为 1000元整。公司视其后的工作表现，再重新确认岗位级别，特此通知。

人 事 部

二0一四年十二月三十日

处罚通知书

吕建勇 同仁，原为上海千程航空服务有限公司国际客服 部门 普通 职务/岗位 员工。鉴于该员工在2014年10月20日，存在 因未仔细检查舱位信息 现象。根据公司有关规定，经研究决定，自 2014 年 12月 30 日起，予以岗位降级，薪资标准同等下降 标准实行，并且处罚金额为 200元整。公司视其后的工作表现，再重新确认岗位级别，特此通知。

人 事 部 二0一四年十二月三十日

处罚通知书

马南 同仁，原为上海千程航空服务有限公司国际客服 部门 普通 职务/岗位 员工。鉴于该员工在2014年10月20日，存在 因把商务舱更改为经济舱造成公司重大损失的 现象。根据公司有关规定，经研究决定，自 2014 年 12月 30 日起，予以岗位降级 2级，薪资标准同等下降 2级 标准实行，当月绩效考核调为最低E级，并且处罚金额为 2000元整。公司视其后的工作表现，再重新确认岗位级别，特此通知。

人 事 部

二0一四年十二月三十日

处罚通知书

吴巧 同仁，原为上海千程航空服务有限公司国际客服 部门 普通 职务/岗位 员工。鉴于该员工在2014年10月20日，存在 因把商务舱更改为经济舱造成公司重大损失的 现象。根据公司有关规定，经研究决定，自 2014 年 12月 30 日起，予以岗位降级 2级，薪资标准同等下降 2级 标准实行，当月绩效考核调为最低E级，并且处罚金额为 2000元整。公司视其后的工作表现，再重新确认岗位级别，特此通知。

人 事 部

二0一四年十二月三十日