第一篇：2020年关于党员干部要自觉做清正廉洁的表率党课讲稿
2020年关于党员干部要自觉做清正廉洁的表率党课讲稿
习近平总书记在十九届五中全会上指出：“完善党和国家监督体系，加强政治监督，强化对公权力运行的制约和监督。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，营造风清气正的良好政治生态。”这一重要论述，既是对广大党员干部的具体要求，也是共产党人应该保持的政治本色。党员干部要始终坚持自我修炼、谨言慎行、慎独慎微、慎始慎终，自觉地在清正廉洁上作表率。
一、自觉加强自我约束，建立思想的“防火墙”。
“小惑易方，大惑易性”。一是思想上重视。思想是行动的先导，行动是思想的诠释。只有在思想上筑牢拒腐防变的防线，建立起抵制腐败的“防火墙”，行动上才能紧跟步伐、把得住进退。廉洁自律的思想作风建设永远在路上，不可能毕其功于一役，它的效力就在于坚持不懈、持之以恒。作为党员干部，必须始终坚持把廉洁自律作为一种思想境界来提升，作为一种职业操守来秉持，作为一种工作能力来培养。党员干部廉洁自律，《廉政准则》既是明晰的规定、检验的标尺，也是引导的手段、保证的条件。每一个党员干部都应当经常认真地看一看以启发自觉，深入地想一想以反思自省，仔细地查一查以对照自纠，真正做到持之为明镜、内化为意识、升华为信条。
二是头脑要清醒。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观，特别是面对诱惑、陷阱时，保持头脑清醒、神清气定，时刻警钟长鸣，不断告诫自己，提高自我约束能力，强化自我警省能力，稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验，以自律的态度、平静的心态、简朴的作风，提高自身的思想觉悟和道德水准，在思想上筑起一道坚固的拒腐防变“防火墙”。党员干部要始终做到坚守本色初心不改、服务群众热情不减、造福民生时不我待，如此方能不负众望，让组织放心，让群众满意，在疫情防控常态情况下，坚决打赢攻坚战、落实好“六保”“六稳”任务，构建国内经济大循环、国内国际双循环的新格局，推动经济社会高质量发展。
三是抵御住诱惑。党员干部工作生活中会遇到各种各样诱惑，有金钱美色，有权力地位，不一而足。诱惑总是能找准人们心里的薄弱点，就像塞壬女妖的歌声一样防不胜防，只要稍不注意便会被拉下水，违规乱纪，乃至违法犯罪，锒铛入狱。诱惑既有客观存在的，也有别有用心者挖空心思布设的；有时它是赤裸裸送上门，有时则会隐藏在一个饭局、一次拜访中。能不能在面对诱惑时，做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”，清白做人、守住底线，考验着每一名党员干部的党性修养、思想觉悟、道德水平。面对各种诱惑，必须时刻保持干净本色，时刻敲响廉洁警钟，时刻保持清醒头脑，守身如玉、洁身自好，以过硬的政治品格擦亮初心。
四是兴趣爱好高尚。要以进取心对待事业，追求干事创业的精进，把出成绩作贡献当做从政追求。工作之余，注重培养健康生活情趣。领导干部的生活作风和生活情趣，不仅关系着本人的品行和形象，更关系到党在群众中的威信。对兴趣爱好要爱之得当、爱之高雅，好之有道、好之有品，警惕被别有用心者投己所好，在爱好上面栽跟头。
二、强化党规党纪意识，明确行为的“警戒线”。
“没有规矩，不成方圆”。
一是学好党纪法规。党规党纪是每名党员的行为准则。党的十八大以来，党规党纪不断完善，特别是纪律规矩更为明晰。尤其在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间，各级党委（党组）还特意印发了《中国共产党党内重要法规汇编》，囊括了“一个章程、两个准则、两个意见、七个规定、十六个条例、一个规则、一个通知”等重要内容，这不仅为我们进一步强化党规党纪教育提供了一部好教材，而且对规范我们的言行明确了“警戒线”。通过进一步地系统学习党规党纪，我们要在思想上再一次受到深刻的洗礼。
二是遵守党纪法规。作为党员干部，一定要加强以党章为核心的党规党纪知识学习，在内心深处树立党规党纪意识，永远绷紧这根弦，以党纪为边、以党规为界，严格按党性原则办事，按政策法规办事，做到令行禁止、守住底线。正确处理公与私、义与利、是与非、情与法、俭与奢、苦与乐、得与失的关系，算好亲情账、政治账、名誉账、经济账、健康账，时刻自警自省、自律自励，坚守清正廉洁的从政底线。只有守住作人、做事、用权、交友的底线，才能守住政治责任，守住政治生命线，守住正确的人生观价值观。只有给自己的言行拉起一条“警戒线”，无论何时何地，无论遇到什么情况，才能有自信、有底气、敢担当、善作为，经得起各种风浪的考验。
三是管住内心贪欲。领导干部能否廉洁自律，最大的对手是自己。一旦内心的贪欲失控，诱惑的力量就会成倍放大。所以，在儒家所推崇的修身齐家、治国平天下中，修身是第一位的。只有强化自我修养、自我约束、自我塑造，加强党性锤炼，筑牢思想防线，才能把廉洁自律内化为修养、升华为信条。每一位党员领导干部要有如履薄冰、如履深渊的责任态度，恪守全心全意为人民服务的根本宗旨，正确把握自己，经受考验，抗得住权力、金钱、美色的诱惑，永远保持政治上的纯洁性。
四是守住小节。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”、“千里之堤，溃于蚁穴”。廉洁自律既是一种领导素质，也是一种领导能力，只有廉洁自律才能获得反腐败的发言权、主动权和领导权。党员领导干部不仅要守住小节，而且要管住小节，既不能迁就自己，更不能放纵他人。对于干部的一些小节问题，应当做到敢抓敢管、早抓早管、严抓严管，及时提醒、及时纠正，防止积小成大、因小失大，真正做到防患于未然，止之于未发。要做到不以权势大而破规，不以问题小而姑息，不以违者众而放任，不留“暗门”、不开“天窗”，立“明规矩”，破“潜规则”，坚决防止“破窗效应”。对于党员干部的一些小节问题，应当做到敢抓敢管、早抓早管、严抓严管，及时提醒、及时纠正，防止积小成大、因小失大，真正做到防患于未然，止之于未发。
三、始终坚持立党为公，把好权力的“方向盘”。
“贪如火，不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天”。
一是谨慎使用权力。“立党为公、执政为民”的奉献精神，是我们党的优良传统和宝贵财富，是马克思主义政党性质和宗旨的集中体现，它所彰显的“人民立场”是我们党的根本政治立场和区别于其他政党的显著标志。我们手中的权力是人民赋予的，这就注定了权要为民所用。权力是一把“双刃剑”，既可以让人大展才华造福一方，也能使人坠入深渊遗臭万年。俗话说：“一分权力，十分责任，权力越大、责任越重”。作为党员干部，要始终牢记权力是党和人民赋予的，理应正确行使，依法行使，谨慎行使。不能越权行事，不能擅权独大，更不许专权懒政。党员干部只有正确把握权力与责任的关系，把好权力的“方向盘”，沿着正确道路前行，才能吃苦在前，享受在后，守住廉洁自律底线，干出经得起历史和实践检验的辉煌业绩。
二是在法规内用权。奥德修斯在遇到诱惑的时候，用绳索把自己绑在桅杆之上，以此来防止自己失管失控。同样，如果没有完善的监督机制，任性起来的权力就会成为出柙的猛虎，噬人更噬己。司马光在《资治通鉴》里说：“古之圣王，患其有过而不自知也，故设诽谤之木，置敢谏之鼓，岂畏百姓之闻其过哉。”领导干部要甘于用法规制度的绳索绑住自己，自觉在法规制度的范围内行使权力；勇于接受纪检、巡视、审计等部门的监督，让自己的脑海里警钟长鸣；乐于在群众注视下开展工作，让聚光灯给敏感事务脱敏。
三是自觉接受监督。党员干部只有时时处处将自己置于监督之下，把党和人民的监督看作是对自己最大的爱护、最好的保护和最真诚的呵护，培养起闻监督喜、视监督乐的心境，在思想上正确认识监督，在感情上真诚欢迎监督，在行动上主动接受监督，在来自各方面的监督下增强廉洁自律意识、提高廉洁自律能力，以廉洁的作风、廉洁的形象和廉洁的品质来赢得组织的信赖和群众的拥护。要通过自我控制、自我约束、自我规范，不让自己有半点搞交易的邪念，不给别人有半点拉拢你的机会。
四是强化底线思维。党员干部只有坚守底线，才能保持本色、积蓄正气，才能立足于世、行高于人、德惠于众。每个人都要树立底线思想。什么该做，什么不该做，要做到“心中有把秤，事事都清楚”。有底线，才能明黑白、辨是非。所谓底线，是人们对人、事、物所能普遍接受的最低限度、最低要求，是事物质变的分界线、做人做事的警戒线，不可踩、更不可越。同时，要“做到廉以修身、廉以持家，培育良好家风，教育督促亲属子女和身边工作人员走正道”。
四、发挥示范引领作用，树起作风的“风向标”。
一是经常检视自己。习近平总书记曾指出：“一个政党，如一个人一样，最宝贵的是历尽沧桑，还怀有一颗赤子之心。”这颗赤子之心，与党的优良传统和作风紧密相连。当前，我们要以纠治形式主义官僚主义为契机，进一步对我们作风方面存在的问题进行一次大排查、大检修、大扫除。“打铁必须自身硬”，我们必须以刀刃向内的自我革命精神，把自己摆进去、把思想摆进去、把职责摆进去，深入检视问题、全面查找不足，对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照初心使命，对照习近平总书记关于“忠诚干净担当”的重要指示精神，以身作则，严于律己，带头在自己分管工作范畴内，实施“阳光工程”，自觉接受监督，扛起全面从严管党治党责任，坚决履行好“一岗双责”，高标准严要求自己，廉洁自律、以身作则、率先垂范，以党员干部的廉洁自律打造政治生态的绿水青山。
二是强化党性修养。女妖的歌声只在墨西拿海峡能够听到，但党员干部特别是领导干部面对的诱惑则如影随形，伴随着整个政治生涯。很多落马的贪腐分子，刚开始多能兢兢业业工作，但随着时间推移、职务提升，面对的诱惑越来越多，党性修养、思想觉悟、道德水平却没有相应提高，最终在诱惑面前失守。所以，加强党性修养、加强思想改造是党员干部的终身课题，不能有一丝一毫松懈。只有不断改造主观世界、进行品性提纯，时刻用党章党规、用共产党员标准要求自己，以“与人不求备，检身若不及”的精神，不断自我革命、自我完善，才能真正“练就金刚身，不怕百毒侵”。
三是坚持民主集中制。完善党内民主集中制、行政效能监察制、重大事项报告制，继续巩固和深化制度建设成果，加强党风廉政建设制度的督查落实。抓住规范权力运行这个重点，编好“安全网”，织密“防护网”，冲破“关系网”。现在有个别所谓“精明”的商人，既是市场竞争的“里手”，也是拉人下水的“高手”。我们的领导干部应善于自己给自己立规矩、自己给自己定框框、自己给自己不方便，秉持公心，主持公道，坚持公开，通过自我控制、自我约束、自我规范，不让自己有半点搞交易的邪念，不给别人有半点拉拢你的机会。
四是廉洁勤政为民。要坚持勤政用权，增强“民不富足，食不甘味；民不安乐，寝不安枕”的责任感，努力为民办实事、做好事。要坚持廉洁用权，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，防止权力被亲情绑架、被欲望控制、被美色左右、被爱好操纵。党员干部以甘为孺子牛的姿态服务人民，勤勤恳恳，任劳任怨；以“先天下之忧而忧、后天下之乐而乐”的情怀记挂人民群众的冷暖、忧乐、安危；以求真务实的作风抓方针政策的落实，为人民群众谋看得到、摸得着的利益。要把全部心思倾在发展上，把作风拧在实干上，把感情贴在民心上。要学会在日常工作中体现自身价值、提高自身能力，在攻坚克难、锐意进取中“勇挑重担”，在挑灯夜战、敢于啃硬骨头中“汲取养分”，在负重前行、烈火淬打中“百炼成钢”，以过硬的本领“践行”初心。始终保持勤政为民的精神。毛泽东同志说：“我们的一切干部，不论职位高低，都是人民的勤务员。”各级干部要牢固树立宗旨意识，带着对人民群众的赤子之情，放下架子、俯下身子，深入群众，真心实意的把群众作为自己的亲人，了解他们的疾苦、倾听他们的心声、解决他们的困难，真正做到权为民用、情为民系、利为民谋，在群众中树立良好的口碑。要切实解决好与群众生产生活密切相关的生态环境、交通出行、安全稳定、就业就医就学等问题，努力增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
五是推进廉政文化建设。宋代长期担任基层官员的理学家周敦颐将“出淤泥而不染，濯清涟而不妖”的爱莲精神大力张扬出来，“官清赢得梦魂安”，将中华文化“去污自洁”的免疫自觉刻在我们民族的脊梁上。更难能可贵的是，如周敦颐者，既不是达官显贵，又不是功臣名将，却能在死后不久被朝廷配享孔庙，享受世代祭祀，极大地张扬了民族文化中的廉洁自觉精神。正是廉洁文化传统对民族文化心理的强力支撑，“民不畏我严，而畏我廉；民不服我能，而服我公。公生明，廉生威”。这是深刻认识廉洁的人生价值，对廉洁保持高度自信，以廉安身，以廉立命。不仅增添了中华文化的魅力和生命力，更让后来人看到廉洁的榜样力量，确立起廉洁自信，从而战胜了一个又一个腐败分子。那种高蹈的自信和崇高的使命感驱使着他们把使命看得比生命还重。党员干部要把廉政教育基地和示范点建设成为广大党员干部接受廉政教育的阵地和广大群众培养廉洁意识的场所。要拓宽廉政文化建设的工作思路和领域，把廉政文化创建活动与精神文明建设有机结合、与基层党风廉政建设有机结合、与纪检监察各项工作有机结合。要进一步增强精品意识，抓好廉政文化精品工程，抓好廉政文化产品的传播，积极运用数字、网络等现代传播手段，构建技术先进、传播快捷、覆盖广泛的廉政文化传播平台。要进一步加强组织领导，健全廉政文化建设工作制度机制。要为人民群众提供新的精神食粮，充分挖掘中华廉洁文化的宝库，深入研究其内涵，创新形式方法，拓宽传播渠道，以群众喜闻乐见的形式，搞好宣传教育。要树立新形象，增强责任感、使命感，坚持弘扬清风正气，传递正能量，培养更多优秀人才，敢于坚持原则，敢于与歪风邪气作斗争，促使廉洁文化研究工作迈上新台阶。
廉政是一种境界，是一种对名利的淡定和超脱。“壁立千仞，无欲则刚”正如林则徐所说，为官者必须坚决杜绝私欲，才能像大山那样刚正不阿，挺立世间。忧其民自然就能达到这种境界。面对形形色色的大千世界，我们要经得起诱惑，做到“自重、自省、自警、自励”克制私欲，不忘初心、老师使命，一 心为公、勤政廉洁，全心全意为民服务。
轻财足以聚人，律己足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。总之，身为党员干部，以民为公，只有不偏爱钱财，清廉自律，才能一身正气，赢得人心，上下团结共同成就构建和谐社会主义的伟大事业。当然，廉洁不只是对党员要员的要求，一般普通干部，也要牢记古训警言。大臣不廉，无以率下，则小臣必污；小臣不廉，无以治民，则风俗必坏。廉洁勤政，是必须的准则，是大家的准则。
第二篇：党员干部要自觉做守纪律讲规矩的表率
党员干部要自觉做守纪律讲规矩的表率
总书记强调，“要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。改革进入深水区，各种社会矛盾、利益纠葛凸显，改革的复杂性、深刻性、艰巨性前所未有，谨守党员干部的纪律和规矩，是对党员干部党性修养和对党忠诚度的重要考量。学习贯彻落实总书记重要讲话精神，坚持全面从严治党，必须依靠严明的纪律和规矩，自觉做守纪律讲规矩的表率。
一要深入学习领会守纪律讲规矩的丰富内涵。党的纪律和规矩是党的各级组织和全体党员必须自觉遵守的行为规范和基本规则，其内涵丰富、体系严密、相互联系，主要包括四个方面的内容：一是党章是全党必须遵循的总规矩；二是国家法律是党员干部必须遵守的基本规矩；三是在所有党的纪律和规矩中，第一位的是政治纪律和政治规矩；四是党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩。
二要充分认识守纪律讲规矩的重要意义。只有让守纪律讲规矩成为每个党员的自觉行为，才能有效减少腐败存量、遏制腐败增量，净化政治生态；才能保证党中央的政令畅通，维护党的团结统一，把党锻造成坚强领导核心，有效应对各种风险考验；才能统筹协调推进“四个全面”的战略布局，实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦。
三要自觉做守纪律讲规矩的表率。对党员干部来说，纪律和规矩是高压线，也是生命线。严明纪律和规矩，特别是严明政治纪律和政治规矩，是对党员干部最大的爱护。在从严治党的新常态下，党员干部要把守纪律讲规矩作为第一责任义务，在“自律、自省、自警、自励”上下功夫，努力做到纪律自省、达成纪律自觉、实现纪律自为，自觉做守纪律讲规矩的表率。一是要在认识纪律和规矩严自律上作表率，二是要在真懂纪律和规矩常自省上作表率，三是要在敬畏纪律和规矩长自警上作表率，四是要在践行纪律和规矩勤自励上作表率。
四要切实把守纪律讲规矩的各项要求落到实处。党的规矩不张，总根子在于管党不严、治党不力。解决这些问题，各级党组织要按照全面从严治党的要求，把严守纪律、严明规矩放到重要位置来抓，努力在全党营造守纪律、讲规矩的氛围。守纪律、讲规矩不是一句空话，必须具体体现到各级党组织管党治党的全方位和党员干部日常工作生活之中，切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。一要坚持党规党纪严于国家法律立规矩，二要提高政治觉悟和党性自觉讲规矩，三要严格党内生活守规矩，四要强化监督执纪问责严规矩。
第三篇：廉政党课讲稿：做自觉做表率的共产党人
廉政党课讲稿：做自觉做表率的共产党人
同志们：
我今天和大家交流的题目是《做自觉讲党性、重品行、做表率的共产党人》。之所以讲这个题目，是因为“党性”是共产党员的政治要求，“品行”是立身做人的根本，对我们共产党人来说，在讲党性、重品行上做好表率尤为重要。下面，我就这个问题和大家共同探讨。
首先，提三个问题，大家共同思考：
一、随着时间的推移，我们确定一个时间段，可以是十年前后，我们的收入水平，生活质量，幸福感、我们心态有何变化?
二、我们自己的工作职责是什么?如果是党员的，党员的权利和义务是什么?我们尽职尽责的工作了吗?
三、我们的潜力有多大?发挥了多少?我为本单位、本部门做了那些有影响的工作或贡献?就本单位、本部门目前存在的问题，我能提出那些合理的建议、有效的措施?我的发展空间还有多大?
带着这些问题，大家好好思考一下。下面我就谈三个方面的问题：
一、谈谈对“讲党性、重品行、做表率”的认识
讲党性，就是要牢记党的根本宗旨，做到立党为公、执政为民。党性即政党的根本属性，是一个政党区别于其他政党及社会政治团体的本质特征。在新的历史条件下，讲党性就是要坚定不移地高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定不移地走中国特色社会主义道路，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，自觉践行全心全意为人民服务的宗旨，努力做到立党为公、执政为民。邓小平同志在《悼伯承》一文中说，“伯承同志党性坚强，突出表现在考虑问题从党的全局出发，事事顾全大局，服从大局。为了党的整体利益，他总是毫不犹豫地牺牲个人和局部的利益，总是主动挑起最艰巨最危险的任务，兢兢业业，排除万难去圆满完成。”作为共产党员，在任何情况下.与人民群众同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘，坚信群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢。要时刻牢记自己的党员身份和职责，站在维护广大人民群众根本利益的立场分析问题、认识问题、开展工作。
重品行，就是重视培养高尚的道德和操守。重品行是讲党性的体现，是作表率的基础。重品行，就会“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行，都严格纳入时代的道德范畴之中，真正树立高尚的品格。品行是具体的，日常的言行举止能够折射出一个党员干部的工作作风和生活作风，反映出世界观、人生观、价值观。党员干部打牢思想基础，筑牢思想防线，说到底就是要牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观。陈毅同志也曾说过，“做官先做人，做人德为先”。古人也有许多做人的名言，如“吾日三省吾身”、“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”等。西方资本主义国家在对一个人进行评价时也非常注重对其品行的考量，曾有人说：“人生最大的资本是品行”，对于我们共产党员，更应该自觉地注重对个人三观（世界观、人生观、价值观）的锤炼和提升，在做人上要明辨是非、严于律己，品德高尚、情趣健康，并且比普通人有更高的要求。
做表率，就是凡事从自身做起，率先垂范。“正已化人”党员干部的道德情操和人格力量有着重要的示范作用。党员要做群众的表率，干部要做党员的表率，领导干部要做一般干部的表率。作表率要做到“五先”：要求别人遵守的自己先遵守，要求别人做到的自己先做到，要求别人提倡的自己先提倡，要求别人管好的自己先管好，要求别人不干的自己先不干。表率作用是无声的命令、是巨大的磁场，表率就是威望。正如我们常说的那样，“身教重于言传”、“榜样的力量是无穷的”。党员应当自觉作表率。走在群众的前列。这样才能感染群众、影响群众、团结群众、带领群众。焦裕禄、孔繁森等优秀领导干部之所以能够带领群众一起前进，主要就是因为他们自觉作表率，要求群众做到的。自己首先做到；要求群众不做的，自己首先不做，所以受到了群众的拥戴。
讲党性、重品行、作表率三者是有机统一的整体。讲党性是本质，失去党性就会失去根本；重品行是基础，品行不端就无从谈党性；作表率是目标，不讲党性不重品行就不可能作表率。共产党员干部，只有真正做到讲党性、重品行、作表率，走在全党的前头，才能切实发挥示范和引领作用，无愧于时代、无愧于人民。
二、谈谈“讲党性、重品行、作表率”的基本要求
（一）要淡泊名利。通过比较我们的物质生活是不是比以前丰富，生活水平比以前也提高了，但是我们比以前快乐吗?幸福感缺失了，“钱袋满了，脑袋空了，生活好了，人心散了”，关健是我们对待名利、地位的态度变了，所以要正确对待名利地位，核心是要树立正确的价值观，做到知恩、知足、知责。知恩，就是要知道人民的哺育之恩、父母的养育之恩、同志的帮助之恩，最重要的是要知道党组织的培养之恩。知足，就是要解决好“制欲”的问题，解决这个问题，关键是要“知足知止”。这是人生修养的高境界，需要长期学习，逐渐养成重事业、淡名利的健康心态。知责，就是要弄清干工作图什么，解决好尽心尽责的问题。尤其机关党员干部，要以“协调、服务、监督、指导”为方针，一定要以高度的政治责任感和强烈的事业心，尽职尽责，扎实工作，以实绩求得进步，以作为赢得地位，真正做到“利居众后，责在人先”，在名利待遇上不计较、不攀比、不失衡。
（二）要清正廉洁。一要牢记一心为民的职责。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，也是党的全部工作的根本出发点和落脚点。领导干部身居高位，并不意味着一定比别人高明。在群众面前，不能有丝毫优越感，不能摆架子，不能搞特殊化。作为机关党员干部，要想着在我们的职责范围内能做多少实事，我为职工、为基层协调了那些工作?做了那些服务?办了几件实事?所以要心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，常怀亲民之心，常念为民之责，常思富民之策，常兴利民之举。二要保持一身清正的形象。对党的领导干部而言，廉洁自律事关党的事业成败。领导干部既要有“为官一任、造福一方”的抱负，又要有“在位一天、赶考一天”的意识。要明晰法律与纪律的“高压线”，明晰公与私的“警戒线”，以平和之心对“名”，以淡泊之心对“位”，以知足之心对“利”，以敬畏之心对“权”，始终坚持台上台下一个样，上班下班一个样，自觉做到条件变了，艰苦奋斗的作风不丢，环境变了，吃苦耐劳的精神不减，时代变了，甘于奉献的传统不变，切实保持共产党员的政治本色，努力为党和人民建功立业。
（三）要求真务实。坚持求真务实，根本的是要端正工作指导思想，树立正确的政绩观。出政绩是对一个领导干部起码的职责要求，也是衡量一个干部称职与否的基本标准。我认为，衡量一个部门、一个单位、一个领导的政绩，主要看三条：一看是否形成了一种好风气；二看是否培养出一批综合素质较高的好干部；三看安全生产和完成各项任务是否取得了好成绩。只有这三个方面过硬，才能真正服人。机关是为基层、为群众服务的，要始终把基层和群众利益放在心上。岳阳楼有这样两句对联“四面湖山归眼底，万家忧乐到心头”。一个封建时代的官吏对老百姓尚有如此的关爱之情，确实值得我们学习。尤其是机关的同志不要有自傲的心态，机关待的时间长了，有些同志对基层来办事的同志不闻不问，推诿扯皮，造成“门难进，脸难看，事难办”的影响，“群众利益无小事”，我们要干工作，一定要为基层着想，为群众着想，鼓实劲，出实招，求实效。譬如，我们机关干部下基层，检查工作发现了什么问题，协调工作解决了什么问题，指导工作提出了什么见解，都要有具体内容。不要下去走一遭，吃几顿饭，喝几杯酒，讲几句放之四海而皆准的话，便打道回府。还有文山会海问题，说是少发文件、少开会，可实际上我们自己在堆文山、掘会海，仍习惯于以文件传达文件，以会议贯彻会议，以讲话落实讲话，实际效果如何?没有下文、没有回音。要敢于讲实话，无论什么时候、无论遇到什么情况，都要始终坚持实事求是的好作风，不能对上级只报喜不报忧。还要敢于正视问题、勇于揭露矛盾。“患生于所忽，祸发于细微”，要有见微知著、小中见大的精神和细致的工作作风，把矛盾和问题解决在萌芽状态。
（四）要择善而交。怎样对待人际交往，不是生活小节，而是关系个人前途命运和单位建设的大问题。党员不是“苦行僧”，不是“清教徒”，也非生活在真空中，不能完全超脱于世俗人情。亲戚朋友之间的正常交往，丰富多彩的业余生活，健康广泛的兴趣爱好，对于党员来说，这都是人之常情，关键是要正确交往。“近朱者赤，近墨者黑”。朋友之间是互相影响的，交什么样的朋友，就会有什么样的爱好追求，也就会有什么样的前途命运。物以类聚，人以群分。什么样的人你只要观察他的社交圈子。就可以看到他自己内心价值取向的。孔子教育自己的学生要交好的朋友，不要结交不好的朋友，《论语》上说：益者三友，损者三友，友直、友谅、友多闻，益矣；友便辟、友善柔、友便佞、损矣。益者三友，就是正直的朋友，诚实的朋友，广见博识的朋友。与这样的朋友交往，我们内心是妥帖的，安稳的，我们的精神能得到一种净化和升华。他可以在你怯懦的时候给你勇气，也可以在你犹豫不前的时候给你果决；我们总能从他的经验里面，得到对自己有益的借鉴。损者三友，就是谄媚拍马的朋友，两面派的朋友，还有那些夸夸其谈的朋友。这样的朋友可千万不能交，否则我们将付出惨重的代价。领导干部手中有了权后，求你办事的人多了，朋友也多了，但是，被腐蚀的危险性也大了。在我看来，现在的拉拢腐蚀，基本上都是针对权力而来的。其目的非常明确，就是要把掌权的拉下水，一旦盯上谁就会死缠不放，面对这样一种严重的情况，我们的一些领导干部却竟然浑然不觉；有的干部虽知其“招数”，但见自己有利可图也就欣然就范，甚至还说什么“多个朋友多条路”。从这些年查处的领导干部违纪违法案件看，一些人就是被“朋友”拉下马、送进铁网高墙的。在诱惑面前，作为领导干部要对那些怀着个人目的来拉拉扯扯的人保持高度警惕，要学会拒绝、躲避。在当前特定的历史时期，不是我们的干部想腐败，而是面临着许多诱惑，有些人千方百计想把你俘虏，拿下，稍有不慎，就容易失足。人是社会的人，人人都要交友。领导干部与人交往，不能把钱、权、利夹杂其中，一定要讲政治、讲原则、讲格调，真正做到择善而交、择贤而交。要多同普通群众交朋友，多同基层干部交朋友，多同先进模范交朋友，多同专家学者交朋友，净化自己的社交圈。
（五）要情趣健康。一是追求要高尚。我们共产党人追求高尚，就是要坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，为人民的事业不懈奋斗。有了这样的追求，就能够摆脱低级趣味，自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的侵蚀影响，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，做到讲操守、重品行。以积极的心态，去把握生活中的每一点分寸，做一个先进文化的传播者，快乐情绪的感染者，让自己快乐心成为一种阳光的能源，去普照世界，辐射他人，乃至于更广阔的社会。二是要艰苦奋斗。这是中华民族的传统美德，也是我党的优良传统。一定要牢记“两个务必”，带头艰苦奋斗、厉行节约，带头反对铺张浪费和大手大脚，带头抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风。我们要经常想一想工作图什么、当官为什么、身后留什么，自觉做到“虚心平志，待物以正”。三是要节制嗜好。作为领导干部和机关的同志，不良嗜好要去除，对一些容易引发不良后果的一般嗜好也要有所节制，防止自己的嗜好被那些别有用心的人利用。
三、谈谈如何践行“讲党性、重品行、作表率”
（一）要加强学习。努力学习是锤炼党性，树立正确的世界观、人生观、价值观的前提和基础，是提高思想水平和能力素质的重要途径，是防止思想庸俗化，抵制不正之风的有效手段。古人认为：圣贤由学而成，道德由学而进，才能由学而得。又讲：“立身百行，以学为基。”《论语》中的卷一，题目就是“学而第一”。我们老一辈革命家非常重视学习。毛泽东同志就是善于学习的典范，他说“学习是经世致用的主题”，“三天不学习，赶不上刘少奇”。他老人家对学习已经超越了如饥似渴的境界，读书已成为他生命的重要组成部分，直到晚年他还在学习英语。我想也正因如此，才铸就了他的伟人气质。“读书者不贱”，一个努力学习的人思想品位相对就高，胸怀就博大、眼界就开阔，就不容易为名利所累、为蝇头小利所惑，就可以少犯错误。荀子说，“学者非必为仕，仕者必为学”。从政者的本领，在很大程度上取决其德才学识。俗话说：“刀不磨生锈，人不学习落后”，在当今科技进步日新月异、知识更新空前加快的时代，我们更要心存一份本领恐慌感和紧迫感，真正把学习作为一种使命、一种职责、一种终身追求来对待。作为党员领导干部，更要以滴水穿石的恒心和毅力锲而不舍地学习，博学笃志，切问近思，集中时间和精力深入实际，调查研究。学习的成果最终要体现到改造主观和客观世界上，做到学以达志、学以立德、学以增智、学以致用。
（二）要注重修养。《论语》中“修身、齐家、治国、平天下”，这是中国人传统的道德理想。也就是说一切由修身养性开始，“达则兼济天下，而穷责独善其身”。一个人在发达的时候，就要想到天下己任，而一个人在穷途末路，困窘不堪的时候，还要不放弃个人修养，这就是说人在困境中，不断地完善、磨砺自己，当他真正发达的时候，他才有可能去帮助别人。党员干部大都受党的教育多年，对一些是非界限、政策界限、法律界限是清楚的，但为什么会出现明知故犯、知错犯错的问题?一个重要原因就是经不起各种诱惑，缺乏一种内在的“定力”，正像有人讲的，是“眼睛看得破、肚子忍不过”。社会环境对每个人都是一种客观存在，脚步向哪里迈，关键靠自己。党员干部坚强的党性、高尚的情操、良好的品行，都不是与生俱来的，必须经过长期的自我磨练、自我改造、自我修养才能获得。领导干部都是经过选拔走上领导岗位的，人品官德、能力素质应该说都是好的，但随着形势的发展和环境的改变，人也是会变化的。因此，一定要把不断提高党性修养作为终身任务，做到活到老、学到老、改造到老。加强自身修养一个很重要的方面就是要做到慎微慎独。慎微就是要防微杜渐，做到“勿以恶小而为之”，因为小事往往能够反映一个人的思想素养。党员干部要认真对待每一件小事，在小节面前把持住自己。大事是由小事组成的，小节不注意，大节也终将不保，一些党员干部栽大跟头，就是因为在小节上放松了对自己的要求。慎独就是自律，就是强化自我约束、自我监督和自我完善。领导干部要时时处处提醒自己、管住自己，安心守身、慎思慎行，特别在生活圈、社交圈等远离公众视线的私人空间，尤其要把握自己，按党性要求处己、处人、处事，在道德上坚守清白，在精神上追求高尚，在行为上坦荡磊落，做到言行一致。
（三）要遵纪守法。讲党性、重品行、作表率，对党员干部来说，首先要做遵纪守法的模范。这一条看似简单，其实真正做到并不容易。要时时处处以共产党员的标准严格要求自己，任何时候、任何情况下，都不能突破起码的政治底线、法律底线、道德底线。自觉做到领导面前和群众面前一个样，有人监督和无人监督一个样。遵纪守法是刚性标准，没有折扣可打，没有条件可讲，必须丁是丁，卯是卯，不能“闯红灯”，不能打“擦边球”，更不能搞上有政策、下有对策。要争当做好本职工作，推动高质量发展的表率；争当解放思想，勇于改革创新的表率；争当心系群众，服务群众的表率；争当热爱祖国，承担社会责任的表率；争当开拓进取，实现自身价值的表率。
讲党性、重品行、作表率是党对每个共产党员的基本要求，我们一定要改进工作作风，做践行“讲党性、重品行、作表率”的模范，创造新业绩，树立新形象，努力成为让党放心，让百姓满意的共产党员。
第四篇：专题党课：做清正廉洁的党员干部
专题党课：做清正廉洁的党员干部
同志们：
刚才，我们组织学习了XXX违纪问题的通报，后果很严重，影响很恶劣，对我们全体党员干部的震撼也很大。今天，我围绕“正确看待权力、善修为官之德，做清正廉洁的党员干部”这个主题进行党课辅导，希望大家能够深刻吸取教训，谨慎公正用权，加强官德修养，做一名清正廉洁的党员干部。主要讲三个问题。
第一个问题：正确看待手中权力，坚持依法按章办事，让权力在制度的笼子里正规运行
XX严重违纪问题的发生，很重要的原因就是权力观发生了偏移，特权思想作祟，没有把权力用在建设和员工的成长进步上，而是为自己和他人谋取私利，既害人又害己。我们每名同志都应当正确处理好权力和责任的关系，不擅权、不越权、不弄权、不谋私，规范用权、秉公用权、谨慎用权、廉洁用权。
（一）树立正确的权力观，必须防止揽权滥用。法国启蒙思想家孟德斯鸠有一句名言：“一切有权力的人都容易滥用权力，直到权力终止，这是万古不易的一条经验。”在座的各位无论是机关干部还是基层干部，手中或多或少都有一定的权力，而且我们有些管钱管物管人的业务股在基层员工眼中可能权力更大一些。越是在这种情况下，我们越要加强自我监督、自我管理、自我约束，常怀律权之心，常思弄权之害，防止权力失控、行为失范。一要防权力独揽。权力独揽突出表现为家长制作风严重，将个人意志凌驾于集体之上，搞“用人一言堂”、“花钱自己定”、“决策一句话”，凡事都是个人说了算，“一把手”变成了“一霸手”。这种做派最影响单位团结，也最容易引发各种问题。作为党员干部，任何时候都必须把自己作为一名普通党员来对待，主动和其他同志团结配合，不演“独角戏”、多搞“大合唱”，切实做到不揽权、不夺势，各施所能，各尽其力。二要防权力失控。“每名共产党员都应该是永不断线的风筝，无论在空中如何飘荡，都不能断线。”党员干部如果放松了自我管控，就会像断了线的风筝一样迷失方向。我们只有自觉做到权力上自重、思想上自省、纪律上自警，才能从根本上防止手中的权力失去控制。三要防权力越线。制度法规对每个岗位的职权都作了明确规定，按级负责、各司其职，是对权力行使的一项基本要求。只有严格按照职责分工谋其政、尽其责，才能保证单位正规的工作生活秩序，反之，就可能导致秩序混乱、权责不明。作为党员干部，要学会控制自己的权力欲望，坦然接受党和人民的选择，把自己放在什么位置上，就在那个位置上尽心尽力，履法定之职、尽份内之责。
（二）树立正确的权力观，必须防止授权误用。权力是组织赋予我们的，是广大人民对我们的信任，每次行使权力前都要看一看符不符合党性原则，符不符合政策法律，符不符合单位建设需要，始终做到秉公用权。具体来讲：一是不能脱离客观实际。组织和人民赋予我们权力，是期望我们带领大家干好工作，实现单位建设的不断发展进步。我们在行使权力的时候，必须紧紧围绕单位建设的实际需要，切实防止那些不尊重客观规律的经验主义、脱离实际的本本主义、机械照搬的教条主义。安徽省原副省长王怀忠任阜阳市委书记时，提出了将阜阳建成淮北大都市的设想，与之配套的是“大机场”计划。他向安徽省民航局承诺，保证上座率在60%以上，如果客源不足由阜阳地方财政补贴。从动工到建成，阜阳机场的建设耗资，从预计的6000万一直追加到3.2亿。但是建成后，客流量却少得可怜，第一年的旅客流量仅为920人次，“大机场”成了“大包袱”。据统计，王怀忠的一系列“政绩工程”，使阜阳财政负债高达20多亿元，透支了阜阳10年的财力。类似这样的情况在单位也时有发生，某油料仓库为了突出农副业生产特色，办起了鸵鸟养殖场，由于养殖水平不专业，结果几十只驼鸟3年才下了27个蛋，浪费了巨大的财力物力。所以说，从单位建设的实际需要出发履职用权，是防止发生权力犯罪的重要一环，必须引起我们高度重视和警觉。二是不能违背法规制度。把工作做好，把各方面的矛盾处理好，严格依法办事是最管用的，也是最简便的办法。坚持按法规制度办事，许多看起来难办的事，也许就不那么难办了；相反，不按法规制度办事，即使很简单的问题，处理起来也会变得很复杂、很难办。我们想问题、办事情、作决策，要始终绷紧法规制度这根弦，既要合情合理，更要合法合规，法规制度是怎么规定的，就应该怎么办，绝不搞变通、打折扣，绝不在法规制度上开缺口、留隐患。三是不能无视员工需求。广大员工是单位建设的主体，为员工服务是每一名党员干部的使命所需、职责所系、价值所在，如果偏离了基层至上、员工第一的指导思想和用权导向，就会无视员工需求，侵犯员工利益，甚至违法犯罪。某管理处处长，为了捞取个人好处，无视员工的身体健康，指使所属修理所用低价收购的棉短绒冒充优质棉，做成棉褥配发下属单位。棉短绒本无保暖作用，他却用来做褥子。员工白天冒着严寒工作，晚上还要睡在这种“黑心”棉上，可见其贪心贪婪到了何种地步。作为党员领导干部，要切实增强责任意识、公仆意识和服务意识，牢固树立权力就是责任、干部就是公仆、领导就是服务的观念，正确使用手中权力，真正做到上不愧党，下不愧兵。
（三）树立正确的权力观，必须防止拥权怠用。我们常讲，为官一任，振兴一方。作为党员干部，无论职务高低、权力大小，都应当为单位建设尽到应尽的责任，把心思凝聚到干事业上，把精力集中到做实事上，把功夫下在抓落实上，善谋事、能干事、干成事，不能不思进取，在其位不谋其政、懈怠用权。一要锐意进取，不做庸官。如果给庸官画个像，那就是散漫拖沓、暮气沉沉，碌碌无为，不论压力挑战多么大、机遇变化多么快、矛盾问题多么急、上级要求多么紧，他们总是节奏快不起来、效率高不起来、实绩做不出来，缺乏蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。我们现在的干部，年龄大都在30岁左右，是年富力强、精力旺盛、充满活力和创造力的时期，应该具备的是困难吓不倒、问题难不倒、工作压不倒的状态，要勇于担当、敢于负责、乐于挑战，对单位的建设和员工的成长负责。二要勤奋务实，不做懒官。古人云：“勤于行则事治，勤于思则理得，勤于政事方能政通人和，取信于民。”勤政是执政者的立身之本，也是党员干部必备的基本素质。我们有些党员干部，每天也都工作在岗位上，但不喜欢思考问题，怕动脑子、怕担担子，该讲的道理没讲到、该部署的任务没有部署到、该到的地方没走到，对单位建设底数掌握不清、对员工思想动态把握不准、对倾向性问题关注不够，工作停滞不前。三要清醒振奋，不做昏官。昏官突出表现在没有独立的思考，缺乏主见，盲目跟风；履职用权草率从事、敷衍塞责，任意蛮干、瞎指挥，等等。昏官不除，往大处讲，会贻误集体和单位的事业，往小处说，会影响个人的发展进步，甚至葬送自己的人生。我们各级干部要振奋精神状态，清明用权，严肃用权，绝不能做迷迷糊糊用权、马马虎虎办事的“糊涂官”。
（四）树立正确的权力观，必须防止公权私用。一是不能把权力作为谋利的工具。党和人民把权力交给我们，交的是担子、是责任、是重托。作为党员领导干部，要真正把“官”看成为基层服务的岗位，把“权”当成为员工服务的工具，而不能把权力变成谋取私利的特殊“商品”。在为基层办实事和维护员工利益上，把权力用到百分之一百零一都不为过，但用在谋取私利上，百分之零点一不算少。二是不能把权力作为攀爬的工具。作为党员干部，应该有强烈的上进心，积极进取，追求进步。但如果一味追求职位的提升，“官本位”意识作怪，就可能被不断膨胀的权欲吞噬。在如何正确对待官位名利上，许光达将军给我们作出了很好的榜样。当得知自己将被授予大将军衔时，他一连几次请求降衔，在《降衔申请》中写道：“高兴之余，惶惶难安。我扪心自问，论德、才、资、功，我佩带四星，心安神静吗?”毛主席称赞许光达是共产党人的一面明镜。我们每名党员干部都应该时常用革命前辈这面明镜照照自己，自觉做到以平常心对待职务升迁，视名利淡如水，看事业重如山，靠素质立身，靠实绩进步。三是不能把权力作为徇情的工具。浓浓的亲情、美好的爱情、真挚的友情，神圣纯洁，弥足珍贵，是生活幸福和事业进步的润滑剂，需要我们精心呵护。有理性、有觉悟的党员领导干部，不仅善于呵护亲情、友情、爱情，还会以责任之心对其加以约束和引导，自觉防止徇情违纪、徇情枉法。然而，为“亲情”所累、为“爱情”所迷、为“友情”所绊的党员干部不在少数。作为党员干部，必须时刻保持如履薄冰、如坐针毡的掌权用权态度，切实做到亲不越法、情不越规、爱不越德，真正使权力干干净净，光明磊落地为基层服务、为员工服务。
第二个问题：持续加强官德建设，陶冶高尚道德情操，努力塑造党员干部在员工中的良好形象
（一）对党忠心诚心是党员干部最宝贵的“政治基因”，坚定理想信念是加强官德建设的核心。马克思说过：“不可收买的是最崇高的政治道德。”对党忠诚、永不叛党，是每名共产党员面对党旗立下的誓言。这种忠义气节不仅需要党员干部把正确的道德意识转化为积极的道德实践，更需要常思贪欲之害、常怀律己之心，确保在大是大非面前站稳脚跟。一要用党的创新理论武装头脑。坚定的政治信念是靠深厚的理论素养铸牢的，正确的世界观人生观价值观要靠深厚的理论素养确立，科学的思想和工作方法要靠深厚的理论素养来养成。虽然我们现在的干部大都具有大专、本科以上学历，但缺乏系统的理论教育，对党的创新理论学得不深，只停留在表面上的理解和要点的背记上，没有理直气壮地讲真理、讲大道理的勇气。许多反面事例启示我们，党员干部放松了理论学习，就会失去精神支柱，就会导致道德底线的崩溃。二要用极致标准激发使命感。我们党员干部要紧紧围绕XX提出的xxx目标，着力强化员工的忠诚、荣誉、勇敢、气节、纪律意识，引导员工正确认识为什么要努力工作、如何全身心地投入工作，以对单位建设事业高度负责的精神，多抓一些不一定扬名但有益于提高单位效益的事，多抓一些上级不一定看得到但员工真诚拥护的事，多抓一些一时难以见效但对干好工作有好处的事。三要用一身正气抵御各种歪风。在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下，各种思想文化相互激荡，如果思想防线不牢很容易受到不良思想的侵蚀。一个人能不能遵纪守法既要靠组织教育、制度约束，更重要的是要靠个人坚强的党性抵制腐败。党员干部要时刻想着“一生两袖清风、事事一尘不染”，把不良诱惑看成是毒药，时刻保持高度警惕，不以“不是我一个”来原谅自己，不以“一次不要紧”来开脱自己，不以“一点事无所谓”来放纵自己。
（二）有一颗善心爱心是党员干部立身做人的“内核”，守住做人底线是加强官德建设的基础。1.善良不仅是一种愿望，更是一种能力素质。人往往因为善良而显得可亲可敬，善良的人可能不是强者，但强者应当是一个善者。有人无善心可能赢得一时强势，但终如强弩之末，缺乏后劲。党员干部的一言一行都有无数双眼睛在盯着你，我们必须把善良的一面展示给别人，这既是素质的展示，也是员工的期望。关爱部属、扶助弱者，是我们每名党员干部的魅力体现。2.感恩不仅是一种觉悟，更是一种理性思考。一个人的成长进步离不开组织的培养，离不开领导和同志们的帮助，也离不开亲朋好友的支持。无论是官德人品的修炼，还是能力素质的提高，无论是工作岗位的调整，还是职务级别的晋升，我们成功的背后，一定站着许多支持关爱我们的人。然而，很多党员干部缺少感恩之心，有的轻易原谅一个陌生人的过失，却对自己的同级、上级耿耿于怀；有的可以为一个陌路人的点滴帮助感激不尽，却视我们朝夕相处同事的种种恩惠为理所当然。我们常讲“滴水之恩、涌泉相报”，同志之间互相关爱虽然为的不是回报，但作为个人应当心存感激，感谢组织，报答社会，孝敬父母，帮助邻居。3.信任不仅是一种互动，更是一种政治觉悟。纽约一个流浪汉在路上向一女企业高管乞讨，女高管拿出自己的信用卡让他去买点东西，并等他回来还卡。流浪汉并没有逃之夭夭，而是买完东西把卡还给了她。“她相信了我，我不能辜负了这份信任”，流浪汉的话让人深思。如果我们把领导讲的、同志说的、自己看到的都不信，说明已经出现了信任危机，是信仰缺失的前兆，必须迅速加以纠治。
（三）保持一个正确的心态是党员干部能够自省自警的“安神剂”，正确对待名利得失是加强官德建设的重点。一位长期从事纪检监察工作的领导讲，单位许多党员干部如果出现以下三种心理，离违法犯罪就不远了。一种是盲目攀比失衡心理，与社会上一些消极腐败现象进行消极攀比，错误认为别人都在利用手中权力“捞好处”；另一种是补偿不满心理，看到自己仕途无望，产生“官路不通走财路”的想法；还有一种是“权力消费”心理，奉行“有权不用，过期作废”，认为“钱花出去才叫钱，权用出去才叫权”。党员干部如果把握不好，就会越比越惆怅，越比越气馁，越比越丧失理智。无论做人还是做事，我们都要不断调整心态，使自己的生活变得更加充实。一要努力获得阳光心态。党员干部要敢于将自己的内心世界亮出来“晒太阳”，有功劳的时候不伸手，有苦劳的时候不计较、有挫折的时候不抱怨，不与别人比职务、比待遇，而要比学习、比工作、比奉献。特别是在干部调整、评功评奖、福利分配的时候，要与人为善、成人之美，绝不能心理失衡乱告状、诋毁别人踩着上。二要不断修养和谐心态。国学大师季羡林曾说：“我们讲和谐，不仅要人与人和谐，人与自然和谐，还要人内心和谐。”据调查，全国每年因心理疾病致死的人数在10万以上。作为党员干部，既要看到少数人走到了自己前面，更要看到还有很多人落在自己后面。职务和岗位是暂时的，为事业奋斗是永恒的，个人的身心健康不容忽视。要相信，不能样样顺利但可事事尽心，不能改变容貌但可改变笑容，任何时候跟人和谐相处都没有错，心态和谐最重要。三要积极追求包容心态。日常生活中，我们经常看到这样的情景：有人有钱但不一定有威望，有人有权但不一定有威信，这是因为高于权力和金钱之上的是人格品德，是豁达胸怀。“宰相肚里能撑船”，我们虽然不能容天下可容之事，但至少应学会包容他人的缺点和过失。一个老是给别人穿小鞋、老是打击报复的干部，怎么能在员工面前树起威望?追求包容心态就是要时刻坚持用共产党员的先进性要求校正人生坐标，想别人之所想，急别人之所急，心无旁骛，荣辱不惊。
第三个问题：积极转变工作作风，提高工作标准质量，不断提升为基层服务的层次水平。具体来讲就是要坚持做好“三个向上”、“三个向下”。
（一）思想向上，思考向下。党员干部要有向理论进军的高度自觉性主动性，积极响应、做好表率。一是理论灌输。列宁早就说过：“思想意识不是自发产生的，而是从外部灌输进去的。”要高度自觉、持之以恒、点滴入土、一个原理一个原理、一个观念一个观念地灌输，既要利用党委中心组学习、每周干部大会学习等时机全面系统学，又要零敲碎打、集腋成裘学，真正做到基本教材通读深读，基本观点熟记会背。二是理性思考。《论语》曾说：“学而不思则罔，思而不学则殆。”学习的过程就是理性思考的过程，学习不思索就会迷茫，思索不学习就会迷惑。即使工作头绪再多、任务再忙，也要坐得下身来、沉得下心去思考，脑子里经常装几个问题，空暇时经常搞一搞研究，在经常性的思考中查找差距、激发动力、确定目标。三是理清思路。要理论联系实际，紧密联系当前单位发展建设中的现实问题深入思考，理清工作思路，解决实际问题。要围绕高原使命课题训练开展深入细致的研究，把我们要干什么、怎么干，需要准备什么、准备到什么程度等问题理清楚，真正做到带着问题上山，带着成果下山。
（二）精神向上，精力向下。精神状态关乎事业成败，精力投向关系工作导向。自觉践行“xxx”的使命要求，根本是在本职岗位上“能作为，有作为”，前提是要“想作为，肯作为”。党员干部的精神状态，员工看得见，实践能检验。好的精神状态像“强心剂”，不好的精神状态像“腐蚀剂”。保持奋发有为、积极向上的精神状态，表现在“上”，落实在“下”，关键是要树立三种思维。一是跟进思维。人的思想是动态变化的，条件也在随形势变化，观念稍有陈旧、思路稍一滞后，就有可能错失解决问题的最佳时机。要看上级在抓什么、首长在想什么、单位需要什么，积极主动落实指示、谋划工作、解决问题。对首长的意图要同步思考提出建议，对手头上正在处理的事情要跟踪问效调整对策。比如，在开展使命课题研究方面，每名同志都要结合自己的工作岗位有所思考、有所行动、有所突破。二是创新思维。创新思维是发展进步的力量源泉，古往今来大国崛起之路各有千秋，但有一个鲜明的共同点，即在崛起过程中无不伴随着重大的创新性思考。当前，新事物层出不穷，新情况如雨后春笋，为我们提供了研究探索、创新作为的广阔空间。各级必须下大力革旧迎新，破除制约单位发展进步的桎梏，以强烈的使命感和紧迫感投入到各项工作中。三是服务思维。精神向上者，必定精力向下，这是“一切为了群众，一切依靠群众”根本立场的生动体现，也是“从群众中来，到群众中去”根本路线的必然要求。要坚持眼光关注基层，脚步迈向基层，精力倾注基层，物力财力倾斜基层。要沉到一线，查找问题、分析原因、研究对策；要深入兵中，知兵情、解兵忧、暖兵心。脚上多沾点泥土，心中多沉淀些真情，走近基层、走进员工。
（三）心灵向上，心思向下。要多做点净心之事，少打点自己的“小九九”。心净则欲淡，心污则欲强。保持清正廉洁这一共产党人的基本操守，不仅要手脚干净，更要灵魂干净、心灵纯净。当好员工的精神向导和道德模范，根本也是要净化心灵、洗涤灵魂，真正做一个心灵阳光、组织放心、员工信赖的机关干部。要想心净，我总结起来要做好另外“三心”。一是镜心。就是要常怀感恩心态、常思镜鉴省身。回想我们从一名地方青年成长为一名干部，这里面固然有自己的努力，但也少不了组织的培养、领导的提携、同事的帮助和亲人的支持，不能不夙夜在公、辛勤工作，切实用珍惜和感恩之心去对待工作敬畏权力。要把这种对党对组织对领导的朴素情感转化为坚定信念和无限忠诚，转化为严格自律、立身为公的自觉动力。多想想自己落实指示要求、遵守规章制度怎么样，有没有避开虚名、戒除贪念、摒弃私心，在常思常省中净德修身。二是静心。古人讲：宁静以致远。人只有锤炼内功，做到心静如止水，才能做得了正事。要在面对诱惑、得失时保持坦然、淡然，自觉做到拒腐防变、本色不变，防止恣意枉为，抵制纵欲腐朽，真正做到无愧于心、无愧于人。三是尽心。作为一名党员干部，党性要在实践中、服务中检验完善，在踏实干事、履职尽责中展示体现。要坚持把自己的工作做实、做细、做精、做强，在自己那一亩三分地上成为独挡一面的能手，成为员工拥护的楷模。
第五篇："党员干部当好四个表率"党课讲稿
“党员干部当好四个表率”党课讲稿
习近平总书记指出，党的领导干部必须讲觉悟、有觉悟。觉悟了，觉悟高了，就能找到自己行为的准星。共产党员要讲觉悟有觉悟，就要当好四个表率。
当好担当奉献的表率。“大事难事看担当，危难时刻显本色。”要始终把责任扛在肩上。牢固树立“功成不必在我、建功必须有我”的担当意识，做到守土有责、不辱使命。要始终把困难踩在脚下。保持敢于胜利、攻坚克难的锐气，不因压力大而气馁，不因困难多而停步，不因竞争强而退却，真正做到哪里的问题最突出，哪里就出现共产党员的身影和声音；哪里的矛盾最复杂，哪里就体现共产党员的智慧和才能。要始终把工作落到实处。紧紧围绕打赢疫情防控阻击战和脱贫攻坚战，坚持问题导向，坚守底线思维，用扎扎实实的工作、实实在在的成效，坚决落实好年初的各项工作部署。党员干部要深入理解把握习近平总书记关于勇于担当系列重要论述的重大意义和科学内涵，不懈淬炼勇于担当的政治品格，在统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，贯彻落实新发展理念，打赢三大攻坚战，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务中，勇于担当负责、积极主动作为，直面风险挑战、保持斗争精神，以坚韧不拔的意志和无私无畏的勇气战胜前进道路上的一切艰难险阻。在决胜全面小康、决战脱贫攻坚、统筹推进疫情防控和经济社会发展、防汛救灾等急难险重任务面前，党员干部必须信念如磐、意志如铁、勇往直前。这既是现实担当，也是历史责任。要以战士的担当、战斗的姿态，在其位谋其政，在其职尽其责，把初心落在行动上、把使命担在肩膀上。统筹推进疫情防控和经济社会发展工作，两场硬仗都要打，两场硬仗都要赢。
当好坚定信念的表率。“万物得其本者生，百事得其道者成。”要始终牢记第一身份是共产党员、第一职责是为党工作、第一要求是对党忠诚，着力增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。要坚定理想信念。把对马克思主义的信仰，对共产主义和中国特色社会主义的信念，作为终身不变的坚守，筑牢精神之柱，扎好信仰之根。要强化理论武装。始终把学习作为一种政治责任、生活方式和精神追求，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育长效化。要增强党性观念。始终把增强看齐意识，作为一个刚性要求来贯彻，作为一条重要政治纪律来遵守，以坚强的党性不折不扣贯彻执行中央的各项决策部署，确保政令畅通，落地生根。作为党员干部，要时刻对标对表党章，常常重温入党誓词，在利益得失面前，经得住诱惑，“不要人夸颜色好，只留清气满乾坤”；在艰难困苦面前，经得住考验，“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”；在改革的急流险滩面前，经得住挑战，“明知征途有艰险，越是艰险越向前”。有千千万万党员干部的忠诚奉献，党的事业才能不断从胜利走向新的胜利。
当好求真务实的表率。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”要转变作风抓落实。要以敬事为民的崇高追求、百折不挠的奋斗精神、任人评说的胆识勇气、舍我其谁的责任担当，扎实做好“六稳”工作，落实“六保”任务，善于变压力为动力，勇于攻坚克难，只争朝夕、真抓实干，克服暂时困难、战胜风险挑战，赢得发展主动，确保年初的各项工作部署落到实处。要强化责任抓落实。要在其位、谋其政，做其事、尽其责，一级抓一级、层层抓推进的工作格局。要严格考核抓落实。督促千遍不如问责一次，要通过严肃的督查问责，问出贯彻力、问出执行力、问出落实力。政策执行得好不好，党员干部做得怎么样，群众最有发言权，切莫做“自以为领导满意却让群众失望的蠢事”。党员干部要真正扑下身子、深入基层，及时了解掌握群众所想所需所盼，做到谋划发展思路向人民群众问计，查找发展中的问题听取人民群众意见，改进发展措施向人民群众请教，落实发展任务靠人民群众支持，衡量发展成效由人民群众评判。
当好清正廉洁的表率。“清廉是福，贪欲是祸。”严于自律是共产党人的政治本色，廉洁从政是党性原则对领导干部的基本要求。要始终挺纪于前。时刻紧绷党的纪律规矩这根弦，全力把好党的性质宗旨“高线”、党的组织原则“准线”、党员义务权利“基线”、党的纪律规矩“底线”，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，严格管好自己、管好家人、管好下属，树立起政清廉、干净干事的良好形象。要加强道德修养。带头践行社会主义核心价值观，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。要强化监督管理。自觉置身于法律监督、组织监督、舆论监督和群众监督之下，心存敬畏、审慎用权；严格落实“一岗双责”，持续巩固“尊重、包容、干净、规矩”的政治生态，共同营造干事创业的良好环境。党员干部必须明白这样的道理：破一次规矩，就留一个污点；搞一次特殊，会减一分威信；谋一次私利，将失一片人心。党员干部只有始终坚守廉洁自律、慎独慎微，严以修身、严以用权、严以律己，炼就“金刚不坏之身”，才能正气充盈、腰板挺直，才能赢得人民群众的信赖支持。我们应时刻牢记清廉是福、贪腐是祸，树立正确的权力观、地位观、利益观，任何时候都稳得住心神、管得住行为、守得住清白。
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