公路管理科职员先进事迹材料

第一篇：公路管理科职员先进事迹材料

我叫xx，是xx县xx乡公路管理科的一名职员。2011年参加工作以来，在几年的公路养护中，我把全部的心血、汗水都倾洒在所热爱的公路事业上，作为一名年轻的公路养护人，我始终以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，实现了自己的人生价值，留下了一串闪光的足迹，为创建和谐社会做出自己的贡献。

由于我的业绩突出，近年来一直受到各级部门的表彰奖励，被xx县交通局评为先进个人，下面是我的点滴先进事迹材料：

1.具有心在路上，艰苦奋斗的创业精神。

参加工作以来，我始终坚持爱岗敬业，时刻以主人翁的态度对待公路养护工作，扎实苦干，确保大广高速公路的畅通。刚来到单位时，我只是一名普通工人，由于我的业绩突出，领导委派我担任车队的小队长，负责xx西片的道路管理工作。在实际工作中，我将过去的工作经验和新的工作情况有机地结合起来，在道班工作中开展建章立制工作，制定完善的工作、考勤、学习、机具等管理制度，坚持按制度办事，用制度约束、规范道班工人的行为。由于我认真贯彻全面养护的精神，我管理的片区路容大为改观，好路率连续几年在90%以上。

大广高速的正常通车，车流量明显加大，这无疑给我们路段增加了工作量和工作难度，xx收费站是大广高速的一个重要的组成部分，我处下衔接黑龙江省大庆市，上接双辽、风华方向。工作质量的好坏，直接影响到我省公路管理人的形象。我带领班组成员，栽花除草，保持路面的整洁，给过往旅客留下美好的印象。

2.舍家忘己，现身公路的奉献精神

大家都知道，公路养护是个辛苦的工作，晴天一身灰，雨天一身泥，工资又低，社会上没人愿意参加这项工作。但我干一行爱一行，执着于公路养护事业。

妻子深深地为我的敬岗爱业精神所感动，理解我的良苦用心。在妻子的全力支持下，我一心扑在养路事业上的理想信念更加坚定了。我夜以继日地在公路上巡查，掌握所管路段的路况变化情况，及时处理险情。

我家住在大石村的柏油路边，由于建房时间比较早，地基很低，遇到大雨天气，积水经常涌到院子里。去年夏天的一个周日突降大雨，我和妻子正在全力排水，单位来电话说在收费站北五公里处舍字井路段的路肩坍塌。我二话没说，扔下家中的事情来到单位，与同事们一起火速赶往出事地点，早一分钟感到，国家财产就少蒙受一点损失，晚一分钟，都是对养护工作的亵渎，大家齐心合力，及时排除了险情。等我回到家里，房间中早已灌满了水，许多东西被水浸湿，一片狼藉。虽然家里的东西有些损失，但我和妻子的脸上都露出欣慰的笑容。

为了更好地完成本职工作，几年来，我几乎放弃了所有的节假日休息。今年清明节，在外地上班的女儿特地回来扫墓，家里人难得有一次团圆的机会，妻子特意准备了一桌丰盛的午宴。饭菜摆在桌上，还没等拿起碗筷，单位同事打电话说，有一台小解放车机油底壳进水，急需修理，否则影响正常工作。我马上赶到单位，拆卸安装了几个小时，排除了故障。

回到家里，满桌的饭菜都变得冰凉，望着女儿失望的眼神，我的心理也很愧疚。在单位我是好同志，在家里，我确实没尽到一个丈夫、父亲的责任。既然爱上了养路护路这一行，我别无选择。

3.心怀同志，相互帮助的高尚品德。

大家都说我给予家里人的太少，给予别人的却很多。由于我对工作投入的极大热情和全部心血，不仅在单位同事中树立了很高的威望，而且感化和激励在我们单位，许多同事都家住在松原，一个星期才能回去一次。我经常把他们换洗的衣服拿回家洗净熨平，让他们穿在身上暖在心理。

有一次，单位开翻斗车的司机老吴得了重感冒，我几次往返单位和村子之间，为他抓药、请医生，看着他打点滴。我怕单位食堂的饭菜不合乎他的口味，特意让妻子包了混沌，熬了鸡汤拿到他床前。在我的精心照料下，老吴的身体很快恢复。老吴家虽然在外地，却感受到了家庭的温暖和兄弟般的情谊。

在工作之余，我努力学习各种车辆的驾驶、修理知识。遇到小毛病自己就能处理，这样，为单位减少了许多修理方面的开支。今年雨季，多出路肩出现缺口，我把自己家的四轮车开到单位拉土，为单位节省了几千元的雇车费用。同时，我把学到的驾驶、修理的技能毫不保留地传授给身边的同事，在单位掀起互帮互学的热潮。

以上是我的点滴事迹，我是一名平凡的养路工人，在这平凡的岗位上，我甘愿奉献一生。

第二篇：公路管理科职员个人先进事迹材料

离退休老干部管理处工作人员先进事迹材料

从事离退休老干部管理工作八年来，在公司领导关怀下，在人力资源部指导下和公司各部门同志的全力支持下，用十七大精神鞭策自己，全身心投入在离退休工作上，不辞劳苦、兢兢业业，出色地完成岗位和领导赋予的各项工作任务，受到了同事们和离退休老干部们的好评，现将他的主要事迹简介如下：

(一)认真做好离退休人员管理工作

多年来坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，学习党和国家有关离退休工作的方针政策和有关规定，通过熟练掌握政策，坚持不懈地对老干部进行理想信念教育，使他们树立符合新时代发展要求的新思想、新观念。这对稳定老干部队伍，激发他们自觉参与三个文明建设的工作热情，紧跟时代步伐、维护党的利益至关重要。

任离退休人员党支部书记一职，始终将离退休党员的政治理论学习、思想教育摆在重要的位置上，建立健全适合离退休干部特点的政治学习体系和组织生活制度，有计划地、及时地组织老同志学习邓小平理论、三个代表、科学发展观等重要思想和十七大精神。使离退休党员，人尽管退休了，但政治思想一直保持与党中央一致。如，在每月老干部活动时，组织老同志认真学习公司下发的各项文件和会议精神，让老干部们及时了解企业的发展状况，引导激发他们热爱企业、关心企业并为企业发展发挥余热的热情。老干部们在每月的活动中，畅谈自己的思想和想法，积极地为公司发展提出了自己的意见和建议。象。。等老领导，不顾年事已高，积极参加公司有关活动，不定期的与公司领导交流思想，并提出自己的看法和建议。大多数老同志积极关注公司发展，热心询问，出谋献策，非常理解公司领导们在当前工作中所遇到的困难，也非常感谢公司领导对老干部工作的关心和关怀。离退休老干部们表现，反映出像某某这样的工作人员长期努力工作的结果。

(二)努力做好服务工作

积极为离退休人员服务，克服一切困难，务实地为老干部们解决实际问题，真诚地帮助他们。他深知：离退休工作的好与坏将直接影响他们对公司的意见、对党和国家政策的理解，也会影响公司的发展和稳定。所以，深知做好老干部工作是自己不可推卸的责任。

经常在离退休管理工作人员和离退休干部中说，公司离退休人员在我国的创业时期和社会主义建设时期，立下了不朽的功劳。是我党和国家的宝贵财富，是传承我党和国家政治思想和文化建设的主力军，在我国的社会主义建设中，起了十分重要的作用。做好离退休干部管理工作，是我们义不容辞的责任，我们要在政治上关心他们、思想上重视他们、生活上照顾他们，让他们感到党和国家及公司的领导、职工没有忘记他们这些老人。

作为一名党员，时时刻刻用党章来要求自己，踏踏实实为老干部做好每一件事情。现在公司离退休老同志有200人，70岁以上的人员占38%，80岁以上多人，特种病、重症、慢性病的人占老同志28%。因此，老干部服务工作责任非常重。。经常放弃休息，放弃节假日，不顾劳累，不计时间，加班加点和热情地、真诚地、始终如一地为他们服务。如，有一年最后一天，已是放假，大家都在准备迎接新年的到来，公司离休干部，，老人给。。打电话，告知头晕不舒服怎么办?当时子女又不在家。。接到电话，二话不说，驾车赶到老同志家，为他看病开方取药，并嘱咐老人应注意什么，让老人非常感动，说：没想到一个电话你就跑到我家?。又如，一位退休的老领导，一天晚上10点多突发心脏病，子女也不在身边，老伴不知所措，情急之下。。打电话，问怎么办?。根据自己掌握的知识，马上嘱咐老人：先给120打电话;卧床不动等待救护人员的到来。同时，自己又与老人子女联系，这样一直保持电话联系，直至老人被救护车送到医院。为老人正确处置、赢得时间，得到救治，转危为安，家属非常的感激。

老人在生病期间还在为离退休支部工作，他说：“党组织这么关心我，我只要活着就要为党做工作”。秋，老人病逝的前两天，对去看望他的。。流着眼泪说：“谢谢你，转告领导谢谢他们，谢谢党组织??.”。多年来某某以真诚的心为老干部服务的例子何止两三件??。

积极地解决老干部们的实际困难。按月为离退休人员报销医药费，对有困难的、身体不好的老同志，多年来坚持上门为他们服务，看病送药，联系医院，送报销的医药费，并征求意见，及时改进工作方法，使自家车成为为老干部服务的服务车，他从没有一句怨言。

(三)组织为老同志送温暖活动，为老干部带去了公司的关怀和慰问。在公司领导的大力支持下，离退办开展了为老同志送温暖活动，为离退

休老干部送去公司的关怀和温暖。坚持做到“六必访”(即住院、寿辰(七十岁、八十岁等)、困难、节日、纠纷、丧葬)，及时了解和掌握老干部的思想动态，身体情况，主动为老同志排忧解难、多做得人心、暖人心、稳定人心的工作。对生病住院的老同志。。总是第一时间赶到医院去探望，帮助解决他们的实际困难;对离退休老领导和为公司做出贡献的干部，及时向公司领导汇报，安排公司领导到医院探望病情。几年下来，无论严寒酷暑，跑遍城中各个角落，到每一位老干部家中走访，展开送温暖活动，并与他们交流思想，向他们转达公司党委和领导对他们的问候，介绍公司现在的发展情况和今后发展目标。

通过努力工作，老干部从心里感激公司领导对他们的关爱，都非常激动发自内心的说：“感谢党的好政策，感谢公司领导的关心!感谢离退休办和党支部为他们所做的一切!”、“公司领导时时刻刻想着我们退下来的人，真让我们这些老人感动，我们的子女都没做到的事情，党组织都为我们考虑了。”这就是老干部真心话，每当听到这些，感慨的说：工作再累也值得。

做好基层老干部的来信来访工作，把老干部关心的热点、难点问题解决在基层，做到件件有回音，按政策做好细致的稳定工作。在接管老干部工作8年来，没有出现因为的工作失误老同志向上级主管部门告状的，为稳定老干部队伍起到了决定性作用。

充分运用自己的医学知识，认真备课和准备教材，为老同志讲课，增强老人们的养生意识和防病治病知识，告知他们心情愉快是之本，为他们的身体健康做好保障工作，为他们提供好的建议，为他们送医到家，为他们联系医院看病、住院，找专家做治疗，解决他们自己解决不了的困难(就医难)，从接管老干部工作以来，有些老同志在发急病时，没有一例急病、重病的老同志因为他的工作失误而延误病情，都在第一时间送到医院得到救治，时间就是生命，这让他们及他们的家人都非常感动。在每次为老同志讲课的同时，将讲课的内容复印发给大家，让他们有所参考。如今，老干部有病时，首先想的是给打电话，问他：他们该怎么办?用不用上医院?根据他们叙述的病情，让他们采取措施，保证及时得到治疗。某某现在所努力做的一切工作，就是让党的政策在老干部们生活中时时体现，充分感到党组织在关怀他们，公司没有忘记他们，公司领导们在关心他们、想着他们，社会没有遗弃他们，让他们生活在充满被爱与被关心的环境中。

在此同时，某某用自己现有的医疗技术为某单位老干部中心及兄弟单位的老干部们服务，为老同志讲课，义诊，帮助解决老干部在医疗中出现的实际困难，兄弟单位并向公司办公室写表扬信，表扬他在为老同志服务中起到的积极作用及好的影响。

(四)积极组织老同志开展健康有益的文化体育活动。

为了丰富老干部们的晚年生活，在公司领导的关心和支持下，公司每年都安排活动,让他们走出门外，接触大自然，在阳光下享受大自然给他们带来的愉快心情。而某某每次都是积极组织，并亲自为他们拍照，为老干部那开心的一刻，留有美好的记忆。每次开展活动，某某都要认真细致的策划，首先要确保老干部的安全，确保老同志的健康，精心安排每一次的活动内容，事前踩点，既要丰富多彩，又不能出一点点差错。每次活动，根据老同志的身体情况，备好急救药品，上车前嘱咐他们服用的自己必须用药，对年老的同志安排在前面，上车下车他都要在车前搀扶，活动中他跑前跑后，中午就餐时他要到每一位老人跟前问问情况，身体如何、就餐是否合口味，想的都是老同志，每次活动结束，老干部们之间的交流、畅谈，和户外的美丽景色让他们都很兴奋，使他们对生活充满希望，对公司充满感激，从内心感谢公司领导对他们的关心，为他们精心安排的活动。

(五)加强业务水平的学习，提高管理技能，增强服务意识。

在思想上确立服务意识和服务观念，是我们做好新形势下离退休管理工作的当务之急。某某刻苦地学习，不断地提高业务水平，为的是在做老干部工作时，能更好的为他们服务，解决他们生活中的实际困难，做他们的知心人，让他们相信党的政策时刻体现在他们生活中。某某在老干部工作中，用他所掌握的医疗技术、用医生的美好品德、仁心仁术来更好的为老干部们服务，创造优质的服务。

某某接管老干部工作年来，从刚开始老干部内心的不安与担心：某某能做好老干部工作吗?到现在有了根本的转变，认同了他的工作，由开始的不断要求和指责，转变成了积极为他着想、为他帮忙，帮助他做工作，时时刻刻提醒某某注意身体，真的很让人感动。至今没有一位老同志是因为某某的工作失误，来找公司领导反映不满情绪。某某团结每一位同志，在支部书记的领导下，经常交

流思想，统一看法，统一认识。他深深懂得老干部工作虽不是中心，但却是重心。老干部的日常工作非常细化，不仅要讲政策，更要讲感情，要深入老干部心里，真正了解他们的心情，了解他们的思想，了解他们的感情，这样我们的老干部工作就会做的更好。通过了解老干部心理，工作中就能有好的方法激活老干部们的心态，让他们发自内心的为社会、为公司、为企业发挥余热，并主动的去关心他人，建立一个和谐宽容的社会环境。

我们公司每年都安排全体职工、离退休人员体检，某某把工作安排的井井有条，积极宣传医疗卫生知识，开展预防各种传染病常识的教育，做到防病于未然。对身体查有问题的职工，及时通知，提出建议，进行复查，使患重病的职工及时手术，及时治疗。平日里，某某耐心解答职工提出的有关健康问题，告诉他们防病常识，提醒他们要重视自己的健康，只有好的身体才能更好的工作，才能为公司的发展贡献自己的力量。

年复一年，日复一日，某某面临的还是同样的工作，他会做得更好，他的心愿望是：社会和谐，公司发展，老干部队伍稳定、宽容互敬，相互关爱，人人健康!人人快乐!运销科女工创先争优个人先进事迹材料

我叫，是运销科的女工委员，也是一名调度员、计划生育员。1996年进入矿运销科工作以来，我始终保持着“干一行，爱一行”的精神，勤勤恳恳、兢兢业业。在平凡的工作中，我辛勤耕耘描绘人生，在人生的道路上，用自己的行动书写着自己的历史。在矿山发展日新月异的今天，我正在以无私的工作态度和忘我的敬业精神在平凡的岗位上默默地奉献着。我没有惊天动地的工作业绩，也没有感人肺腑的豪言壮语，有的只是为自己所从事的事业付出的满腔热忱和无限忠诚。我就是矿山普普通通的一名女工委员，几年来，我一步一个脚印，始终以脚踏实地的工作态度和科学严谨的工作作风，认真把握着自己工作的尺度，用实际行动展现了一名女工委员的亮丽风采。在多年工会工作中我始终能够坚持认真学习贯彻矿工会工作精神，并且能够积极协助分会主席的各项工作，在政治上、思想上、行动上同工会主席保持一致，维护女职工的合法权益，积极参加矿工会组织的各项活动，工作得到领导的赞赏，同事的认可和夸奖。用执着追求和无私奉献的精神，开拓进取、与时俱进，树立起时时刻刻为职工着想的思想，时刻牢记职工的利益无小事，永远为她着想，只有这样才能增强企业的凝聚力和战斗力。

一、坚持学习，提高思想政治素质。

我在“创先争优”活动中坚持把学习贯彻始终，用学习搞好实践活动。坚持先学一步，多学一点，深学一点。我认真学习了党的十七大、十七届四中全会和在学习实践活动总结大会上提出的要求，全国上下开展了以学习实践科学发展观为主题，深入开展创建先进基层团组织、争做优秀共产党员的创先争优活动。做为一名女工委员，在做好自己的本职工作的前提条件下，还要积极的组织广大职工参加单位安排的各项活动，通过单位组织开展学习“八荣八耻”增加组织的凝聚力、战斗力有了新的提高，在政治上、思想上、作风上都得到了提高，并且树立起新的形象和威信。培养社会主义荣辱观活动，激活广大职工的细胞，强健职工的肌体，使我们职工永葆青春和活力。通过学习，要求我们反省自己，克服搞与不搞意义不大、麻痹松劲、厌战情绪，要按照要求，高标准、创造性地开展活动，要敢于超越自我，扎扎实实的搞好。要把教育活动装进脑子里，放在心坎上，把先进的思想体现在识大体、顾大局，体现在具体工作上，认真思考，勤于琢磨，大胆创新，与时俱进，借助教育活动，使自己在政治上、思想上、作风上得到更大提高。并且组织女职工认真学习女工部发给单位的“山西妇女报”，把增强学习意识和培养学习能力放在提高综合素质的第一位，真正成为勤奋学习、善于思考的模范。在思想上拓宽思路，明确方向，以职工的利益为中心，结合女职工工作自身特点，有计划、有步骤地继续开展“巾帼建功”系列活动，突出特色，坚持“一手抓发展，一手抓维权”的工作方针。在过去的一年里，通过我科广大女工的共同努力，女工工作搞的红红火火，使我科的妇女工作取得了较好的成绩。同时，女工之间也加强了团结，增强了凝聚力，工会工作搞的更精彩。

二、团结友爱，为职工排忧解难办实事

我从女职工的利益入手开展工会工作，始终将维护女职工的合法权益放在第一位。我一方面督促和检查女职工“四期”等工作，确保没有侵害职工合法权益的事件发生；一方面关心职工群众的生活，不仅为职工，还为他们的家庭排忧解难，从思想政治工作、生活上都给予帮助和关心。遇到职工孕产或生病住院，我都要亲自慰问；在我的关怀组织积极参加工会组织的各项娱乐活动，方便职工群众学习、健身；经常组织文体活动和比赛。我以无微不至的关怀和助人为乐的高尚情操，溶化了职工的心，使他们的工作积极性空前高涨，集体凝聚力更加增强。乐意无私奉献，为使今后的工作做得更好，在要求女职工吃苦在前，自己首先要带头。为了更好地维护女职工的合法权益和特殊利益，我积极组织女职工，参加矿女工部安排的妇女健康普查活动，使她们切实感受到女工部的关怀与温暖，不断增强女工部的吸引力和凝聚力。在矿社区会议室听取专家对妇女保健知识的讲座，通过听取专家的详细解答，加深了女职工们对身体健康的重要性，明确了只有好的身体才能有充足的精神投入到工作中去。在我的影响下，领导班子团结一心，气氛和谐，经常深入生产一线，听取职工的意见呼声，对员工反映的实际问题，不管能否及时解决，都能满腔热情、主动关心、尽力帮助。职工群众自觉地把履行岗位职责、兑现岗位承诺作为自己的奋斗目标，同志之间讲团结，岗位之间讲协作，工序之间讲配合，不断增强了班组的向心力、凝聚力。我们成为一个奋发向上、不怕困难、敢打硬仗的战斗集体。

三、丰富女职工的业余文化生活，培养情操

做好新时期的工会工作，在抓职工教育方面取得新成绩。还能积极参加工会

的每项活动。记得今年6月份，我不仅坚持每天上班，还要准备矿举办的协管安全演讲赛、安康杯知识大赛。我想这与我这几年参加活动得到的锻炼是分不开的，在这期间我合理地安排时间，每一项工作都保质保量地完成。虽然我很辛苦，但是我也学到了很多知识，在辛苦中寻找快乐，丰富我们的文化生活，培养了情操。人是要不断的学习，才能成为有用的人才。

四、在岗位工作中有所创新取得显著成绩

热爱矿山，献身煤业，用自己的智慧和力量为社会创造财富，奉献光热，树立为建设“中国潞安”而献身煤海，建功立业的精神。运销部门是直接与长北联办、铁运处调度联系的窗口单位。我做为一名调度员，深知它的重要性，运销科调度员担负着全科生产任务装车调派车皮到站的艰巨任务，根据当班的煤仓的储煤量联系车皮，当并随时完成领导交给的各项任务。并且需要经常向矿调度询问矿 井提煤情况，根据洗煤厂调度汇报的混煤仓位和喷吹煤仓位情况进行统一安排，再直接与铁运处调度联系是否进混煤车皮还是进喷吹煤车皮，车皮什么时间进站、出站，提高装车效率，保证完成每月的生产任务。全矿的各种产量统计报表都是通过我们与长北联办联系对帐总帐整理，各种报表、领导信息都是通过我们提供的，因此必须确保准确无误。在上夜班的时候可以说是从接班到下班，车皮是一列接着一列，几乎没有休息时间，整整工作一个晚上，虽然我们很累，但是我们喜欢这份工作，曾经创出日外运车皮量369节，全年生产原煤620万吨、实现全年安全指标为零，看到这些成绩，感觉我们付出这么多的辛苦是值得的。在工作中，首先做到使用文明用语，做到以礼相待，在工作中刻苦钻研，增强技能，认真学习业务知识，不断用新知识武装自己，了解和掌握设备的结构性能，推进科技进步，提高经济效益，听从领导指挥，团结同事，互帮互学，吃苦耐劳，诚实守信，以主人翁态度对待工作保质保量完成生产任务。爱岗敬业，无视私奉献，“树立矿兴我荣，矿衰我耻”的思想，把个人利益与企业命运紧密联系在一起，里足岗位，敬业奉献，不计较得失，任劳任怨，争创一流业绩。同时，女工之间也加强了团结，增强了凝聚力，工会工作搞的更精彩。

五、知识就是力量

知识就是力量，职工素质的高低，关系到企业在激烈的竞争中的胜负。为了提高女职工的科学文化素质适应新的形势，我不等不靠、好学上进、一丝不苟地改善自身的知识结构提高业务技能，参加了全国成人高考，顺利考入了太原理工大学的会计学专业，通过我的刻苦学习，终于成为一名合格的本科生。在这三年里，使我增长了知识，学会了更多的经验，特别是在毕业论文的答辩过程中，我得到了更深的体会，当初我以为说说论文的内容就可以了，结果在答辩的过程中，老师要我们说出为什么要选这个题目，并且要用自己的语言来总结说明理由，老师是让我们把学到的知识灵活运用，这使我感到这就像我们的工作中一样，要把学到的知识应用到工作中去，使我深深地感到知识是学到老永不停息，在演讲的过程中我的口才也得到了锻炼，而且明白了人的思想感情需要互相交流的，无论做什么都是应该统一思想，只有这样我们的工作会做的更顺利。总之，三年的大学生涯是我人生路上的一小段，并且通过系统化、理论化的学习；学到了很多的知识，更重要的是如何以较快速度掌握一种新事物的能力，思想成熟了很多，性格更坚毅了。如今我有信心接受任何新的挑战和考验。

六、回顾过去，展望未来

回顾过去，我还有许多不足，展望未来，面对着新的发展形势和任务，我要加强学习，不断提高理论素质，努力提高业务素质和工作水平，适应企业的发展。我们会信心百倍地认真按时完成女工部交给的各项工作任务，争取把工会工作搞的一年胜过一年。开展职工楼文明、卫生评比活动，争创“五好文明家庭”，营造文明、和谐矿山氛围。满腔热情地为女职工办实事、办好事，并不断适应新时期工会工作的需要，做到思想和行动与时俱进。明年要把提高女职工的素质工程做为重点来抓，只有大家的政治理论素质提高了，才能增强更新的现代意识能力，我们要不断的学习，不断的努力，相信在各级领导的关心和支持下，在女工部的正确领导下，积极配合分会主席的各项工作，在今后的工会工作中创造新业绩、创造新生活。

滨河办事处驻村工作人员先进事迹材料

王瑞，大学生村干部，2010年12月27日开始驻村工作，跟随魏木林书记，分包马庄村第一村民组，按照魏书记的工作思路与方法，冒着寒风，协助魏书记不分昼夜向群众讲解航空港区的征地补偿、安置政策以及生活保障政策，安抚群众情绪，共走访群众106户（一组共110户），排查整理出个性问题25个，共性问题6个。圆满完成了领导安排的矛盾排查与化解的任务。

春节过后，郑州市党委政府为彻底化解前期征地过程中存在的各种矛盾与问题，从各单位抽掉了工作人员长期住在马庄村指导工作。王瑞又被办事处党工委抽调到了马庄村。区片地价的兑付以及前期附属物的增补成了重中之重的工作，当时办事处领导依据实际情况，审时度势，将王瑞抽调到了土地所，这样王瑞在驻村工作时，可以直接利用电脑将马庄村区片地价的账目以及附属物增补账目与土地所对接，直接出表，大大提高了区片地价以及附属物增补的发放效率。王瑞虽然在马庄村驻村，但是由于办事处人员不足还参加征地工作，在马庄蓝领二期t、s1征地时，王瑞白天在地里清点附属物，晚上还要对白天清点的附属物进行核算，由于是按照新标准核算，工作效率不高，经常工作到第二天凌晨两三点，有时回到家半夜十二点，领导还打电话让去单位汇报工作，终于经过连续奋战率先核算完t、s1地块的相关账目。那段

时间王瑞腰疼得走路弯腰都不方便，直到家人发现硬要他去检查，他才利用一上午的时间到医院做了检查，得知是腰椎间盘突出，但他从来没有主动请过假休息，因为在马庄村办事处的工作人员只有包村领导、包村干部他们三个人，工作量太大根本没有时间去休息。他们形成了“铁三角”一个具有较强战斗力的小集体按照办事处的思路，全力配合马庄村“两委”，使各项工作不落后于其他村。刚过去的中秋节，当时别人都在家团圆享受天伦之乐，可王瑞和他的领导还在五街清除表面附属物，当时阻力较大，他们想尽办法做工作，分散群众，“各个击破”做通一个就劝离一个，万事开头难，他们冒着雨跟随施工车辆工作到夜里将近十点，终于把五街北段的附属物清理完毕，为工程的尽快施工创造了条件。在村里工作几乎每天都会有群众到大队院反映问题，王瑞都要将群众反映的问题整理向各组工作组汇报，以便尽快解决问题化解矛盾。当时有不少群众反映五街、六街、七街、第三安置区年前征的地但附属物补偿款没有补偿到位，办事处领导了解情况后，就让王瑞尽快核算这几个项目的补偿款。由于白天在村接待群众反映问题，王瑞就利用晚上时间计算。终于按照领导的要求提前将账目核算完毕，让群众及时得到了应得的附属物补偿款。

第三篇：党支部先进事迹公路站

中共木兰县公路管理站党支部事迹

中共木兰县公路管理站党支部现有党员11人，其中（男党员9人、女党员2人）。公路管理站党支部配强配齐了支部书记、副书记和支部委员，建立健全了党建的各项规章制度。公路管理站党支部按照县委及局党委的安排和部署，紧紧围绕木兰经济发展大局、研究工作思路、制定工作措施、狠抓工作落实，为县域经济和公路建设快发展、大发展提供强有力的组织保障，实现了党建工作与经济工作的和谐发展。同时，按照县委提出的“加快发展速度、提升发展水平、建设小康木兰”的总体工作思路，紧密结合交通公路工作实际，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为县域经济快速发展当好先行。

一、领导重视 齐抓共管 形成合力

公路管理站党支部在党建工作中党政一把手高度重视，亲自部署，把党建工作摆上重要议事日程来抓，把调动和发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进各项工作的有效落实。作为出发点和落脚点，形成了党政 一把手亲自抓、主管领导具体抓、班子成员协同抓、全体党员人人参与党建创优工作新格局。党支部注重抓好支部班子建设，支部书记带头经常性地开展班子成员之间谈心及班子成员同党员之间的谈心活动，促进了相互之间的沟通和交流。班子成员坚决厉行“四坚持”，真正做到凡是要求党员做到的支部首先做到，促进支部成为一个政治坚强、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。“四坚持”即：坚持民主集中制原则，重大问题经过党支部集体讨论通过决定；坚持以身作则作表率；坚持依靠群众为职工群众排忧解难；坚持依法办事、廉洁自律。党支部认真做好支委之间的分工，做到各负其责、各司其职、形成合力。

二、强化党员队伍建设 提高党员综合素质

1、为切实抓好党建工作，党支部配备了业务精干的党务干部，进一步加强了党支部建设工作，提高党员队伍素质，充分发挥党组织在公路工作中的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断强化党员政治理论学习。一是组织党员认真学习“邓小平”和“三个代表”重要思想，党的十七届四中、五中全会精神的学习，全面提高了党员自身素质。

二是认真组织开展学习党章活动，加强党性修养，不断增强党性意识、全局意识、增强广大党员对学习党章、贯彻党章、维护党章的重要性的认识。

三是组织党员认真学习胡锦涛同志提出的“八荣八耻”，增强广大党员社会主义荣辱观教育，激发全体党员的爱国主义热情。通过开展系列学习教育活动，增强党员全心全意为人民服务的意识。转变思想、更新观念，不断开拓进取、与时俱进，适应社会主义改革与发展的需要。

2、牢记全心全意为人民服务的宗旨。公路行业工作特点主要体现在“奉献服务于岗位”，公路管理站支部全体党员按照党员的八条标准时刻衡量自己、要求自己，即树立远大理想更立足于当前，脚踏实地做好每一项工作。通过对到公路站办事群众热情的接待、周到的服务、办件的迅速、政策解释的细致明白，充分体现了党员的先进性。同时，以先进人物事迹为榜样，认真学习他们的先进事迹和崇高精神。加强党性修养，切实履行党员义务，始终保持共产党员的先进性、纯洁性、真正诚心、热心、真心为人民群众办好每一件事，让群众满意，充分展示交通公路服务的“平台”、“窗口”功能。按照县总工会的要求，公路管理站党支部积极做好“一帮一”扶贫助困活动，支部书 记高度重视，亲自主抓此项工作，带领支部成员坚持定期走访了解帮扶特困职工家庭情况、帮助研究扶贫措施，使其尽快脱贫。同时，站支部成员每逢节假日都给帮扶特困职工送去慰问金及生活物品，使被帮扶的特困职工深受感动，充分体现了党的温暖，身体力行了党的先进性。2008年5月12日四川省汶川县发生8.0级特大地震，站党支部按照县委及局党委的要求，立即组织召开了职工大会。开展了心系四川灾区献爱心募捐活动，干部职工纷纷捐款。同时，按照县委组织部的要求组织党员交纳特殊党费，向灾区人民献上自己的一份爱心，全站干部职工向灾区捐款总计2750元。

3、发扬艰苦奋斗的优良传统和作风。公路管理站全体党员自觉把共产主义道德作为自己的行为规范，继承和发扬党的优良传统作风，并结合公路行业的“铺路石”精神，立足于本岗位，认真做好本职工作。

三、整章建制 强化管理

公路管理站党支部在和抓好党员自身素质建设工作的同时，不断强化管理，建立健全各种规章制度。

一是组织党员讨论完善了《党支部成员工作责任制》、《党支部三会一课制度》、《党员民主测评制度》等，通过 各项制度的建立和完善，进一步推动全体党员工作、学习的制度化，规范化建设。

二是加强对党员的监督管理。在建立和完善各项制度的基础上，公路管理站党支部每月召开一次支部会议，党员大会，定期不定期组织党员进行党的知识集中学习，同时检查督促党员目标任务完成情况，加强了管理和监督党员的工作，激励党员在日常的工作、学习中发挥先锋模范作用。

三是对党员实施百分考核和党建目标管理。公路管理站党支部对党员的政治理论学习，执行党的路线、党风廉政建设、党的宗旨意识、发挥党员先锋模范作用等内容实施百分考核，每季度对党员进行民主评议一次，年底在季度考核的基础上，进行综合评议。通过实施百分考核和目标管理，增强了党员的组织观念，激发了党员为公路建设和各项工作服务的积极性。

四、活化载体 丰富文化生活

为确保党建创先工作充满生机活力，公路管理站党支部积极采取形式多样的活动方式，丰富党员的文化生活。几年来先后开展了党章、建设社会主义新农村等知识竞赛；组织了法律、法规条例培训，举办了“6.19”养路工人节 文艺联欢会、乒乓球比赛。丰富多彩的活动载体，切合实际的活动内容，增强了工作落实的形象性，增强了支部的凝聚力和战斗力。

中共木兰县公路管理站党支部 二O一二年五月二十日

第四篇：公路养护先进事迹

养路二十余载 铸就公路魂

--------记xx公路管理xx养护科长xxx同志的先进事迹

xxx，男，1xxx年x月x日出生，xx年从参加工作，大专文化，中共党员，现任xx公路管理xx养护科股长。

xx同志政治立场坚定，思想进步，能用马克思列宁主义毛泽东思想充实自己，在政治上始终与党中央保持高度一致，落实科学发展观，自觉地用正确理论指导自己的人生实践。能够主动刻苦钻研业务，不断提高自己的业务素质，开拓创新，勇于进取，爱岗敬业，全身心投入到公路养护工作上来，对工作脚踏实地，兢兢业业。热情服务，牢固树立群众观念，心系群众养好路，保障人民群众出行安全，为打造畅舒美安的公路行车环境而努力。他团结同志，助人为乐，具有强烈的集体荣誉感，把“甘当公路养护事业的铺路石”作为他人生的座右铭。

立场坚定

爱岗敬业

做忠诚于党的合格党员

xx同志立场坚定，思想端正，品德高尚，具有强烈的事业心和工作责任感，取得成绩、获得荣誉，思想上不放松，不自满，高标准的严格要求自己，处处起到表率作用，以身作则，当好排头兵。xx同志忠于党、忠于人民、忠于祖国，一切听党指挥，坚持为党、为人民、为祖国，养护好所辖的每一条公路。他在xx公路管理xx担任养护科股长，负责管理基层5个道班，工作期间，他创造性地开展公路养护管理工作，高质量地完成各项工作任务，为xx公路安全畅通做出了突出贡献。由于由于他工作成绩突出，2001年至2010年先后被xx交通运输局、xx公路管理xx评为优秀共产党员、先进工作者等荣誉称号。

工作积极

业务精通

一心扑在公路养护事业上

公路养护工作看似平常，但其却蕴涵着高尚和伟大，没有认真的精神，没有不懈的干劲是很难完成工作任务的，也很难实现“平安畅通”的目标。xx同志作为xx生产干部，从踏入工作岗位，就勇于承担重任，敢于迎接挑战，干最苦最累的活。在2011年的全国公路检查中，xx的公路养护和GBM工程，xx公路绿化工程为全市争得了荣誉，受到了全国公路检查组的一致好评。现如今，人们行驶在xx公路上，总有一种“人在画中走，车在画中游”的靓丽感受。他以他的信心，和几十年如一日的兢兢业业，出色完成各项工作任务，既营造了良好的交通环境，又减少了事故的发生，为xx交通运输事业做出了突出贡献。

xx市公路养护连续x年在全省排行第一，xx公路养护连续5年在xx市排行第一，这与xx同志的辛勤工作分不开，他担任xx公路管理xx养护科长8年，始终坚持以确保公路养护质量为已任，经常加班加勤，带领道班工人没白没黑的干。在养护繁忙期间，经常早上4、5点钟就赶到养护一线，晚上加班到城镇已灯火通明才拖着疲惫的步伐回家，这些年来，他心系人民群众出行交通安全，一心为人民群众养好路。他所在的养护科，年年被评为xx的先进股室。

牢记宗旨

热情工作

保证行车安全

xx同志在平时工作中严于律己。去道班安排工作时，和工人同吃、同住，从不搞特殊。一年来，很少休息过双休日，工作上加班加点是他常有的事。干公路养护这一行是既繁重又辛苦的活，刮风下雨要上路，水毁雪阻要及时抢修，他常年奔波在公路沿线上，不辞辛苦，默默奉献。每年到冬季道班职工放假后，他也没休息过，特别是进入春运期间，他就更忙碌了，为了保证春运安全，他要亲自上路巡查，发现雪阻、沙阻他要安排清除，有时忙到年底。春节人们走亲访友，合家团聚，欢度在喜庆的气氛中，但一有雪情出现，他就冒着寒冷的天气上路巡查，保证出行人们的道路安全，跟班清除急弯、陡坡雪阻，铺撒防滑材料，一直到春运结束后，他才算松一口气。

xx同志在他平凡的工作岗位上默默地做出了成绩，得到了领导和同行们的好评，他决心在今后的工作中，更加脚踏实地的做好自己的本职工作，为公路养护事业、为确保人民道路行车安全甘当默默无闻的铺路石。

第五篇：公路安保先进事迹

公路销售分公司安保工作先进事迹

山西煤销集团长治有限公司公路销售分公司自成立以来，始终把安保工作摆在重要议事日程，突出人本管理，做到全公司上下齐抓共管，以培养合格保卫队伍为主体，以“三防结合”（人防、物防、技防）为载体，以全员共同参与为前提“三位一体”的安全防范体系。公司紧紧围绕建设良好公司治理机制和“效益、质量、风险”三个方面的总体要求，加强思想教育，按照“从严治理”的要求，以预防为中心，以落实各项规章制度为重点，加大检查力度，确保按章操作，有效防止各类案件和事故的发生，实现了安全零事故，为企业各项业务的健康、稳步发展起到了保驾护航作用。

一、转变观念，加强领导是关键。

要做好安保工作，领导观念上的转变是关键。对于安全保卫工作，领导非常重视，将安全保卫工作作为经营目标管理的一项重要内容，工作中始终坚持一手抓业务发展，一手抓安全防范的原则，一级抓一级，坚持做到“三抓”、“三落实”，即：抓队伍建设，抓制度建设，抓硬件建设，做到人 1 员落实，措施落实，考核落实。并在人力、物力、财力等方面为安全保卫工作开“绿灯”，使安全保卫工作有了坚强的后盾。

二、狠抓规章制度建设，加大检查监督力度是保证。

规章制度是加强安全防范工作的重要保证，强化规范管理是安保工作消除隐患的一项行之有效的措施。公司结合实际，注重在工作中有针对性地不断修改、补充、完善各项规章制度。对上级下发的制度坚决执行，对上级下发的制度结合我公司实际能够加以完善的加以完善和具体，对于上级行没有的制度结合实际重新制定。

为使安全保卫工作制度深入人心，成为员工的自觉行为，从源头上杜绝有章不循、违规操作现象，确保各项安全保卫规章制度真正落实到日常工作的每一个环节，不给犯罪分子以可乘之机。公司一改往年检查方法简单、形式单一，的检查方法，不仅定期和不定期的明查，还不定期的实行了暗查制度，把检查重点放在业务、站点的安全管理上，主要检查具体操作的合规性。实行领导亲自带队，由相关部门组成联合检查组进行拉网式检查，把问题和隐患消灭在萌芽状态中。使公司保卫工作最薄弱的环节得到了明显改变和加 2 强。

加大对违规责任人的处理力度，改变以往对违规责任人的处理就轻不就重的现象。各分管经理、部门负责人、本部门劳动纪律执行的第一责任人、监督人，要对本部门职工每天的在岗情况负总责，要求机关各部门在参加公司统一考勤的基础上建立各自的内部考勤及请销假台帐。如发现有弄虚作假、不予重视，甚至包庇袒护迟到、早退、矿工职工的一经查实，将严肃处理。

对在本正风肃纪、创优环境纪律作风教育整顿期间发生的违规违纪事件的有关责任人，职工的一律作下岗、开除处理，部门负责人一律就地免职，分管经理先免职，后由市公司纪委依据有关条例再查处。

三、狠抓队伍建设，强化全员安全意识是根本。

建设一支纪律严、作风硬、技术精的安保队伍，是公司实现防事故保安全的根本保证。为此，公司领导班子把加强保卫干部队伍建设作为一项基础性工作常抓不懈。

一是努力抓好安保干部思想建设工作。以往安保干部存在思想上的误区，认为安保工作不是重要部门，只要坚持按时上下班，不出问题就行，导致工作上散漫、作风拖拉。为 3 贯彻上级关于“安保队伍要加强思想工作和思想建设”的指示精神，全面提高队伍素质，切实加强安保队伍管理，以适应新形势和新任务的要求，公司于2011年七、八月集中两个月学习作风纪律、反腐倡廉等知识。把每周六、日确定为理论学习日，学习党和国家的有关方针政策，上级的各项安保制度，自始至终坚持不断。深入开展了以“坚定理想信念，严格作风纪律，强化职业道德，提高业务技能”为主要内容的素质教育，认真开展警示教育活动，进一步增强了全体职工遵纪守法、爱岗敬业的自觉性，使广大职工的思想政治素质，业务技能和管理水平有明显提高，工作作风和队伍形象有较大改变。从而对安全保卫工作不断向更高层次发展奠定了良好基础。

二是针对以往部分员工片面认为，安全保卫工作是领导的事，是保卫部门的事，讲起来重要，做起来可要可不要，因而带来安全意识淡漠，安全思想松懈，工作力不从心的被动局面，公司在全体员工中始终把“安全工作责任重于天”、“安全无小事”、“宁可千日无事，不可一日无防”“小事当成大事抓，无事当成有事抓”的思想，贯穿于安全保卫工作中去。在实际工作中，利用“讲”和“看”来教育员工。

“讲”就是定期或不定期进行“三防一保”教育，利用系统内、系统外的典型材料开展讲评教育，对发生的重大事故和案例材料开展大讨论，从中吸取教训，让全体员工明确安全无岗位而不涉及，无工种而不渗透。

“看”就是组织员工观看案例录像片，紧绷防事故保安全这根弦，做到警钟常鸣。组织全体员工观看安保警示教育片，通过教育和学习，强化了员工的安全意识，让全体员工从中懂得安全保卫工作的重要性，实现了安全防范意识的大提高。

四、强化技术防范是基础。

强化措施，抓好专项治理和检查，把安全服务生产贯穿于各项工作中几年来，公司一方面积极配合上级部门安全生产大检查等活动，落实各重要时段，尤其是去年正风肃纪期间的安全防范措施，确保了生产安全和职工健康安全。另一方面结合公路煤炭销售的实际，有针对性地开展了多项专项治理活动。如开展对出省站、营业站的消防安全进行专项整治，机关部室开展单位安全工作检查等。通过检查和治理，安全生产各项工作成效明显，促进了公路煤炭运销安全形势的进一步稳定。

在实际工作中，公司提出了“人防是根本，物防是基础，技防是保障”的安全防范思想，始终做到“三防”的有效结合，在注重增强全员安全防范意识、落实岗位职责、完善各项制度的同时，还注重加大对物防、技防的投入。

公路销售分公司自成立以来，安保工作在集团公司、市公司的正确领导下，在全体员工的共同努力下，做了大量的工作，取得了零事故的好成绩。但今后的工作还很艰巨，我们将以求真务实的态度，百尺竿头，更进一步，为山西煤销集团的转型跨越发展做出更大的贡献。

二O一二年二月二十九日