第一篇:工会费用自查报告
工会经费自查报告
工会经费审计委员会对2013年的经费收支情况进行了检查和审计,现将审计情况报告如下:
一、基本情况
经对工会财务账簿、原始单据进行审计,2013年经费总收入105683.39元, 经费总支出0元,加上上年结余 110432.42元,当年经费共结余216115.78元。
经费收入15039.79 元,其中行政拨款0元,总工会返上缴经费0元,会员交会费0元,救灾捐款0元,其他收入643.57元。
全年总支出0元,其中职工活动支出0元,工会业务支出0元,包括培训支出0元;会议支出0元,维权支出0元,包括劳动关系协调支出0元;劳动保护支出0元;法律援助支出0元;困难职工抚慰0元;送温暖0元。(支出实际上有产生,票据已上交,但由公司帐户代付,个别没有正式的发票)
二、审计评价
经对2013年的凭证、单据进行审计,工会能遵守财经纪律和规章制度,做到财务、帐册清楚,账、表、凭证相符,经费合理开支使用,到目前为止未发现有违反经费管理制度行为。
北京东方喜庆大酒店有限公司工会(盖章)北京东方喜庆大酒店有限公司经费审查委员会(盖章)2014年4月11日篇二:工会费用管理情况自查报告
**公司工会财务自查情况报告
根据市公司要求,**公司及时成立由公司经理为组长的工会财务自查工作小组,对工会账务开展自查工作,现将自查情况汇报如下:
(一)财务管理方面
1、会费收入、费用支出及经费结余以及相关经济活动均符合工会会计制度。
2、不存在会计、出纳1人兼任现象;没有工会财务专用章;个人名章是授权工会主席保管。
3、会计账薄设置规范齐全。
4、经费开展坚持工会主席及公司经理“一支笔”。
(二)经费收入和支出方面
1、会员均能按照标准适时交纳会费。
2、工会行政支出合理,有无提高和扩大开支标准、开支范围等问题。
(三)资金管理方面
1、现金管理内部控制系统健全;现金支付符合《现金管理暂行条例》。
2、库存现金与现金日记账相符;库存现金有无超过规定的库存现金限额。
3、银行存款无公款私存;无多处开立同样账户情况。
4、支票保管、领用手续完备;支票、汇票等结算凭证与付款印章的管理人以及记账人员分开非同一人。
5、付款凭证均经过审核、批准、复核、承付等手续。
*******篇三:工会经费自查报告
工会经费审计报告
工会经费审计委员会对**年*-*月的经费收支情况进行了检查和审计,现将审计情况报告如下:
一、基本情况
经对工会财务账簿、原始单据进行审计,**年*-*月经费总收入***元, 经费总支出**元,加上上年结余 **元,当年经费共结余**元。经费收入** 元,其中行政拨款**元,总工会返上缴经费**元,会员交会费**元(说明,**年收取的会员会费未收齐,暂未入账),救灾捐款**元,其他收入**元。
全年总支出**1元,其中工会业务费及职工福利支出**元,包括探望住院职工**人次,购买慰问品**元;为*名退休职工购买纪念品**元;职工家属去世悼念支出**元;春节慰问退休职工**人次,支出**元;;其他支出**元,包括银行手续费,订购工会报刊等.二、审计评价
经对**年*-*月的凭证、单据进行审计,工会能遵守财经纪律和规章制度,做到财务、帐册清楚,账、表、凭证相符,经费合理开支使用,到目前为止未发现有违反经费管理制度行为。
审计员:** **年*月*日篇四:公司工会经费管理自查报告
材料公司工会经费管理自查报告
根据集团公司工会转发的《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》精神和要求,材料公司工会认真开展了工会经费管理自查工作。现将自查情况报告如下。
一、认真学习宣传,提高思想认识。
材料公司工会自2014年9月22日开展工会经费管理自查工作。工会办公室组织工会财务管理人员,认真学习宣传和贯彻落实工会财务管理工作的新规定,不断提高财务人员业务能力和管理水平,确保工作不走形式,不走过场。
二、完善工会经费管理制度,加强内部管理控制。
1、材料公司工会成立以来,结合《工会法》和企业实际,制定了相关财务规章制度,并不断完善。通过建立健全《材料公司工会经费审查委员会工作条例》、《材料公司工会财务管理规定》、《材料公司工会经费管理规定》、《材料公司工会会费管理规定》、《材料公司帮扶救助专项资金使用管理规定》等各项规章制度,进一步规范了工会经费管理工作。
2、材料公司工会经费审查委员会每年都按照规定对工会经费进行年度审计,监督工会经费管理工作。材料公司工会经费审查委员会认为公司工会在财务管理及会员缴纳会费等方面,能够认真执行国家的财经纪律,工会经费收支明
细账及记录,各项支出均符合《工会法》和工会经费管理等相关规定;会计工作规范,账目清楚,凭证齐全、数据准确,开支手续完备,经费使用合理;做到了量入为出,收支平衡。
经本次自查,材料公司工会经费使用都能够在规定支出范围之内,每笔业务开支属实,审批程序符合规定。没有违反工会经费使用规定。
通过这次工会财务自查,进一步严肃了财务纪律,强化了财务管理,确保了工会经费的正确合理使用。
陕西延长石油材料有限责任公司工会委员会
2014年10月21日篇五:工会经费自查报告
工会经费自查报告
工会经费审计委员会对2013年的经费收支情况进行了检查和审计,现将审计情况报告如下:
一、基本情况
经对工会财务账簿、原始单据进行审计,2013年经费总收入105683.39元, 经费总支出0元,加上上年结余 110432.42元,当年经费共结余216115.78元。
经费收入15039.79 元,其中行政拨款0元,总工会返上缴经费0元,会员交会费0元,救灾捐款0元,其他收入643.57元。
全年总支出0元,其中职工活动支出0元,工会业务支出0元,包括培训支出0元;会议支出0元,维权支出0元,包括劳动关系协调支出0元;劳动保护支出0元;法律援助支出0元;困难职工抚慰0元;送温暖0元。(支出实际上有产生,票据已上交,但由公司帐户代付,个别没有正式的发票)
二、审计评价
经对2013年的凭证、单据进行审计,工会能遵守财经纪律和规章制度,做到财务、帐册清楚,账、表、凭证相符,经费合理开支使用,到目前为止未发现有违反经费管理制度行为。
第二篇:工会费用管理情况自查报告
**公司工会财务自查情况报告
根据市公司要求,**公司及时成立由公司经理为组长的工会财务自查工作小组,对工会账务开展自查工作,现将自查情况汇报如下:
(一)财务管理方面
1、会费收入、费用支出及经费结余以及相关经济活动均符合工会会计制度。
2、不存在会计、出纳1人兼任现象;没有工会财务专用章;个人名章是授权工会主席保管。
3、会计账薄设置规范齐全。
4、经费开展坚持工会主席及公司经理“一支笔”。
(二)经费收入和支出方面
1、会员均能按照标准适时交纳会费。
2、工会行政支出合理,有无提高和扩大开支标准、开支范围等问题。
(三)资金管理方面
1、现金管理内部控制系统健全;现金支付符合《现金管理暂行条例》。
2、库存现金与现金日记账相符;库存现金有无超过规定的库存现金限额。
3、银行存款无公款私存;无多处开立同样账户情况。
4、支票保管、领用手续完备;支票、汇票等结算凭证与付款印章的管理人以及记账人员分开非同一人。
5、付款凭证均经过审核、批准、复核、承付等手续。
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第三篇:费用管理自查报告[定稿]
费用管理自查报告
为贯彻总行计划财务部《关于开展全行财务规范性检查的通知》()精神,进一步规范部门财务管理,不断提升规范化水平,部门对部门费用的管理情况进行全面自查。现将本次自查活动的组织开展情况、自查内容和发现问题以及整改措施等报告如下:
一、自查活动的组织
部门领导高度重视,亲自组织督导自查工作,为将本次工作做实,不走过场,部门指定专人对照《财务规范性检查提纲》中的要求,对部门财务管理工作开展逐项深入自查,同时注意以查促改,查找工作中的薄弱环节,采取针对性措施,切实提高门财务管理水平。
二、自查活动的开展
(一)管理制度执行情况
个人金融部费用管理始终严格遵守国家、总行的相关规定、细则和操作流程。此外,个人金融部不断建立健全部门费用管理制度,对部门内各机构费用使用额度及费用报销流程进行了明确的规定。
(二)费用预算执行情况
个人金融部严格执行总行计财部下发的费用预算,于年初对部门内各机构费用额度进行统筹安排。部门指定专人对各机构费用支出进度进行监测,及时登记部门费用台账,定期编制费用使用情况通报,报部门领导审阅。坚持做到费用管理事前计划,事中控制,事后分析。
(三)费用管理具体事项
1、我部费用支出按预算用途使用,支出真实合规。无违规以虚假发票报销获取费用。
2、我部费用使用以支持业务开展为前提,严格专项资金管理,对总行统一划拨专项费用做到专款专用,无截留、挤占和挪用的行为。
3、我部费用全部集中统一管理和核算,无“账外账”和“小金库”等违规行为。
4、我部费用使用严格遵守财务授权制度,超授权事项均按规定履行报批程序。
三、自查发现问题及整改措施
1、部分机构票据粘贴未严格按照财务部规定执行,需计财部及部门费用专管员指导后重新粘贴。
整改措施:个人金融部将加大对部门内各机构加强政策宣导,定期组织相关培训,坚持实行规范化管理。
2、部分机构报销不及时,票据积压,导致季度末、年末集中报销的情况。
整改措施:个人金融部将加强部门费用额度监管,对费用支用进度与计划进度差别较大的机构及时通报提醒,确保资源合理配置,强化费用预算管理。通过此次自查活动的开展,规范了部门的财务运作水平,提升了费用专管人员的业务水平和整体素质,部门将以此为契机形成促进部门财务管理工作规范开展的长效机制。
个人金融部
2012年3月19日
第四篇:工会自查报告
工会经费管理使用自查报告
市总工会:
按照咸工办发【2017】30号文件精神,我司结合自身工作情况,现将2016年以来工会经费管理使用自查情况报告如下:
一、认真学习,提高思想认识
组织全体干部职工集中学习了市总工会印发的《关于转发陕西省总工会<关于基层工会经费使用管理情况专项督查的通知>的通知》,领会精神实质,把握工作重点,增强自查工作的主动性,确保自查工作取得实效。
二、加强领导,明确责任
为保障对工会经费管理使用的清理整改自查工作的顺利进行,我司迅速成立了工会经费使用管理情况专项自查工作领导小组,由工会主席李洪艳任组长,党工办主任和各支部书记为成员并具体实施专项自查整改工作。
三、全面开展清理自查
1、工会经费收支情况。2016年以来,我司工会经费收入严格按照相关政策划拨并按时足额向上级工会组织上解,另有部分收入按工会活动经费不足时向单位报请示批准后划入,未出现违规收入工会经费和违规提取工会经费的情况。
2、严格执行中央八项规定,未出现工会经费“八个不准”情况,工会经费支出主要包括:开展工会日常活动、职工体检、看望生病职工和退休老同志、节日慰问等。
3、由于企业改制还未结束,所以截至目前还未建立工会独立账户,随着公司改制不断完善,我司工会将尽快建立独立账户。
四、建立规范管理长效监督机制
在本次自查自纠的基础上,我司将继续完善工会经费管理相关制度,严格落实各项工作机制,严格账务纪律,加强从源头上防治腐败的力度,管好用好工会经费,开展好对职工身心有益的工会活动,对经费管理中的违规行为进行严查严控。
二〇一七年七月二十八日
第五篇:工会自查报告
工会财务会计管理工作自查报告 区分行:
根据分行下发《关于开展工会财务会计管理检查工作的通知》文件要求,我行高度重视此项工作,坚持贯彻落实区分行转发总行《关于印发<银行公会财务管理办法(2010年修订)>和<银行公会会计核算办法(2010年修订)的通知>》有关要求,结合我行实际情况,现将自查结果汇报如下:
一、基本情况
(一)2011年工会经费共计收入32610.28元。其中拨 缴经费收入30220.48元;会费收入2389.80元。
(二)各项经费支出44170元。其中职工活动经费支出 32174元;维权支出5000元;上缴经费支出6996元。
(三)收支轧差本经费结余11559.72元,上累 计结余15459.56元,截止12月31日累计结余3899.84元。
二、自查情况
(一)预算管理
我行预算管理严格根据有关政策法规和上级工会要求,按照“量入为出、收支平衡”的原则和本工会工作计划的要求编制,期末滚存经费节余不得出现赤字。经核对,总、分类账、报表数据一致。其中:银行存款3899.84元与账户记载一致。
在充分考虑本各项变动因素,依法、真实、完整、合理的前提下,按照“真实合法、精细高效”的原则和收入来源进行预算收入的编制。
在预算支出的编制完全按照“统筹兼顾、保证重点”的原则,坚持做到勤俭节约,体现工会的工作特点,把资金使用的重点安排在维护职工权益、为职工服务和工会活动方面,尽量优化经费支出结构。
(二)收入管理
经过自查,我行工会按照会员上年月平均基本工资收入 0.5%收缴会费,各种奖金、津贴、稿费收入等均不计入缴纳会费基数。会员缴纳的会费按照规定用途自行开支,保留会籍的退休人员不缴纳会费。
在收到本行拨交的工会经费时,按照要求开具《工会经费收入专用收据》,并按照重要空白凭证的有关管理办法进行保管和使用。
(三)支出管理
经过自查,我行经费列支较规范,单独开设银行专用存款账户,专户管理、专款专用,账务核算符合要求,支出全部用于工会活动的开支,并且坚持工会负责人“一支笔”审批制度,大额费用开支须集体讨论决定,定期公布支出项目,接受会员监督和经费审查委员会审查。
(四)资产管理
根据文件精神,我行加强对银行存款的管理,定期与开户行核对账目,确保银行存款的安全;按照国家有关现金管理的规定存取和使用现金。建立《工会固定资产卡片》和《工会固定资产明细账》,指定了专人负责办理固定资产和其他物品的登记、领用、保管、清点等工作,确保工会资产的安全完整。
三、工作措施
(一)加强工会经费收支管理,合理编制经费预算,收好管好用好工会经费和工会资产,努力提高工会经费的使用效益。
(二)如实反映工会财务状况,对工会经费进行有效控制和监督,保证和促进工会各项事业的发展。