第一篇：河长制工作自查报告
河长制工作自查报告 1 一、工作开展情况：
1.成立了 xxx 镇“河长制”工作领导小组、河长办公室、农业面源污染防治领导小组、场镇河道清理队、组织了相关专业队伍;对全镇河流进行了分段管理，并设置了河段长和保洁员;制定了 xxx 镇“河长制”工作日常巡查和信息上报制度。
2.组织网络健全有力，任务层层分解，责任层层传递，主分管负责人一线作战，担任河长，各村村主任为各村（居）河段第一责任人，担任河段长;调查摸底全面细致，做到四个“一”，即“一河一档”、“一河一策”、“一河一长”、“一河一员”;镇河长办对各村（居）严格按序时进行考核;奖罚举措顶真碰硬。
3.建立健全考核机制，镇河长办跟踪督查，各村（居）驻村干部包到每个属地村，村干部包到每条河段。做到“三奖三惩”，即：奖好惩差、奖快惩慢、奖勤惩懒，切实增强了全镇上下对“河长制”工作的责任感和紧迫感。
4.营造宣传氛围。镇每月召开 1 次广播会，各村利用村广播每月不少于 2次广播会，由支部书记、主任轮流召开，各村（居）利用公示栏不定期进宣传，每月不定期使用宣传车深入村组进行宣传等形式，广泛宣传，增进共识，不断提高村民维护河道的自觉性，增强广大村民“青山绿水就是金山银山”的爱河护河长效管理意识，形成人人参与“河长制”工作的良好氛围。
5.开展河道整治。按照“水清、河畅、景美、岸绿”的标准，镇政府安排场镇河道清理队联合各村（居）组织人员清理河坡垃圾，捞清水面漂浮物，清理倒树，整治乱堆乱放，组织施工队对淤泥严重的河段进行了清淤疏浚整治，全镇河道面貌焕然一新。实现全镇河道管理“河长制”全覆盖，坚决打击电捕鱼行为，组织公安、水利水保、场管办等人员开展电捕鱼专项检查。
6.开展水体污染治理。修建场镇雨污分流管网 2.5 千米，争取项目资金 150余万元，于 20xx 年 5 月新建成 xxx 镇场区污水集中处理厂，日处理污水能力达150 余方，解决场区大部分居民生活污水处置。对镇境域内河道安装 20 余处标
识标牌，划定了饮用水源保护区范围，对饮用水取水口设置了隔离设施。开展农村环境连片整治工作，实施农村生活垃圾治理。建立健全“农户收集、镇村清运、集中处置”的农村生活垃圾处置机制。
7.加大畜禽养殖污染治理力度。在构溪河沿河两岸划定畜禽禁养区和限养区，水域岸线 500 米范围内为禁养区，800 米范围内为限养区;组织实施非规模化畜禽养殖规范化整治，加大畜粪池、沼气池建设力度，对养殖户采取疏导为主，管控结合，加强监督，多方联动的办法，毫不留情，坚决打击畜禽粪便直排或露天堆放的养殖户。安排联络员，每周巡查并做好记录，发现问题及时整改到位。
8.切实开展爱河护河专项整治活动。组织各村（居）对村区域范围内所有河道存在的河坡垃圾、水面漂浮物、河坡秸秆乱堆放问题及养殖户周边环境进行排查整治，各村（居）由村干部带队，组织保洁员逐河逐户对存在问题逐一进行集中清理。
二、当前河长制工作中面临的困难和存在的问题 1.基础设施建设方面：场镇 40%居民生活污水未并入市镇管网 安装纳污管道、新建储液池、泵站成本大，设计修建困难。共和场镇无污水处理站，直排入杨家河的水并入构溪河，需新建共和场污水处理站。xxx 镇生猪屠宰点处于场镇中心位置，严重扰民及环境卫生不达标。xxx 镇加油站距离场镇及构溪河太近，造成安全和环境隐患。
2.日常运行经费方面：
巡河及保洁员无设施、无工作报酬。落实开展河长制各项工作建设任务重，无资金保障。污水处理站运行经费严重不足。污水处理站管理人员缺少培训，缺少设备维护保养基本知识，不懂处理流程和技术。
三、下一步打算和措施 1、规划、设计、修建好纳污管道及泵站，解决 xxx 场镇居民直排问题。
2、新建 xxx 镇共和场污水处理站。
3、撤迁 xxx 镇生猪屠宰点。
4、搬迁 xxx 镇加油站。
河长制工作自查报告 2 一、河长制工作开展基本情况 我镇境内辖 2 条河流，分别是西河（含升钟湖）木兰段、华长河木兰段，2座小二型水库，分别是洞角水库、杜家沟水库，根据省、市河长制相关工作安排，我镇主要做了以下几方面工作：
（一）成立了河长制工作领导小组和河长制办公室。成立了以党委书记为总组长、镇长为总河长的工作领导小组和河长制办公室，明确了一把手负总责、亲自抓的工作格局，同时下设河长制工作办公室负责日常事务处理，确保各项任务责任到人，层层压实了责任，建立了强有力的组织结构体系。
（二）初步建立了镇、村两级河长体系。根据市上统一安排，结合我镇实际，所辖 2 条河流均由党政主要领导任河长，村一级由村支部书记任河段长，同时设立巡查员、联络员，明确各村“河段长”开展踏河普查工作，建立工作台账和巡查制度，全面地掌握所管河道周边的污染源，加强日常巡查，并就发现的问题制定整改方案，落实整改措施。
（三）印发了《木兰镇河长制工作方案》。根据阆中市河长制工作相关要求，经镇党委政府研究特制订我镇河长制工作方案，方案对我镇河长制工作做了详细的安排部署，明确了目标，细化了措施，为我镇河长制工作开展指明了前进的方向。
（四）实施“一河一策”。我镇根据河道性质落实了河长、河段长、联络员、巡视员，建立了河道档案，形成了“一河一档”。同时根据每条河道存在的问题逐条提出了个性治理方案，形成了“一河一策”、建立了河道管理保护“四项清单”，我们还制作了公示牌进行公示，接受群众督促。
（五）各方配合联动。工业方面加大了环保执法力度，联合环保部门对排污企业进行专项治理，处理好三废排放，排查各企业相关环保手续是否齐全，对证照不齐的发放了整改通知书；农业方面对实施畜禽养殖、水面养殖、入河垃圾进行全面清理，各村对主要河道沿线的偷倒垃圾进行了清理。
二、存在的问题 （一）各方配合不够紧密。在“河长制”工作中，发现问题抓整改，靠镇、村现有的力量是无法完成的，一是职能不配套，二是工作力量跟不上，需要各上级职能部门相互配合，才能快速解决发现的问题。
（二）河道治理资金短缺。有些河流从未整治过，在我镇的排查中也凸显了出亟需解决的问题，但由于河道整治投资较大，我镇财力有限，时常感到心有余而力不足。
三、下步工作重点 （一）加大村级干部的培训。为了更好的完成好河长制工作，将邀请上级水务部门对涉河村的河段长、联络员、巡查员进行系统的工作培训，增强他们对河长制工作的熟悉程度，进一步扩宽工作视野，做好做实河长制工作。
（二）开展河道巡查。镇、村两级各自按职责要求开展河道巡查，并抓好问题整改落实工作，建好河流“一河一策”档案，完善工作台帐和巡查记录，对发现的问题要做到及时发现、及时上报、及时处理。
第二篇：河长制工作责任状
XX镇2018年河长制工作责任状
为认真贯彻落实上级河长制精神，完善河湖保护管理制度，建立河长制体系，加强水管理，保护水资源，防治水污染，改善水环境，修复水生态，保障河湖健康，实现全镇“河畅、水清、岸绿、景美”的目标，镇河长制工作委员会与各村委会特签订2018年河长制工作责任状
一、凡镇境内所有河流全部纳入河长制管理，实现河长制工作全覆盖，各村要利用各种宣传手段，大力宣传“河长制”的有关精神、规定和要求，营造浓厚的氛围，做到“河长制”家喻户晓。
二、建立完善河长巡河制度，严格按省总河长2017年1号令的要求开展巡河工作，村级河长每周巡河不少于1次，对巡查中发现的问题要妥善处理，对相关违法行为要及时制止。
三、杜绝向河流、溪港、水库中倾倒渣土与垃圾，禁止在河流、水库中电鱼、炸鱼，毒鱼，禁止在河道内非法采砂，禁止超标向河流、水库内排放污水。
四、落实河道保洁全覆盖，安排河道保洁专项经费，确保河道保洁工作落实到位。各村结合环境卫生整治，将河道保洁工作纳入环境卫生保洁统筹安排，保证随时清理，定期打捞，确保各自所管河段卫生，干净，实现河道保洁工作常态化，特别是沿湘江的村要确保河道两岸无明显垃圾，河面清洁。
五，建立信息平台，实施台账管理。各村每月5日前将上月巡河情况上报镇河长制办公室，确保及时掌握河流动态管理情况。
六、树立先进典型，打造样板河段。积极开展河长制示范乡村建设，争当县河长制工作示范村，通过典型带动，努力改善各村的水环境。
七、各村要全力配合完成上级下达的河长制重点工作任务，包括农业污染防治、重点工业污染防治、城乡污水和垃圾处理、黑臭水体治理、“绿带建设”等工作。
八、年底镇河长制工作委员会办公室，将对各村河长制工作实施责任考核；对成绩显著的给予表彰奖励、对工作不力、执行不到位，河流河长不履行职责的，进行约谈问责，并给予通报批评。
XX镇河长制工作委员会
镇河长：
村委会 村河长： 2018年3月20日
第三篇：“河长制” 工作考核办法
政[2018] 号
某某镇“河长制” 工作考核办法
为确保我镇“河长制”目标任务的落实，使河长制工作扎实推进，现根据上级有关规定，制定本办法。
一、考核对象 村级河长
二、考核内容
“河长制”工作考核内容主要包括“河长制”工作制度机制、“河长制”工作督考、“河长制”基础工作等指标，并分别细化赋分。
三、考核方式
“河长制”考核包括月度考核和考核。月度考核由镇长办公室牵头组织各职能部门组成考核检查组，镇农办负责联系 沟通，按照“统一标准，分组考核”的原则，采用听取工作汇报、现场检查、查阅台帐资料、召开座谈会等方式进
四、考核评分
“河长制”工作考核评分采用百分制，考核得分=月度综合考核得分均值×70%＋综合考核得分×30%，月度综合考核得分均值=月度综合考核得分之和÷12。当月考核扣分点在下个月考核之前未整改到位，按相关标准加倍扣分，直至完成整改。考核结果分四档：分四档：90分（含90分）以上为优秀、80分（含80分）－90分为良好、70分（含70分）－80分为合格、70分以下为不合格。
（一）对上级督查发现的问题、媒体报道的问题未及时整改落实的，一次扣5分，20分扣完为止。
（二）发现河长牌联系方式不通的每处扣5分；发现河长牌不干净整洁每个扣5分；20分扣完为止。
（三）未制定“一河一策”的，最高扣10分；未制定计划的最高扣10分，20分扣完为止。
（四）河道、岸坡发现漂浮物、垃圾等污染物一处扣2分；河道管理范围内发现违章一处扣5分；未及时上报涉河排污口，一处扣4分；未设置涉河排污口标志牌的，一处扣2分；40分扣完为止。
（五）“河长”工作日志记录情况，每月河长日记不少于2 篇，2 缺一篇扣2分。
五、奖惩制度
考核结果作为各级党员领导干部绩效考核的重要内容。考核结果为优秀的河长予以通报表彰；连续2次考核结果为不合格的河长，问责其履职不力的责任。
某某镇河长责任制度
（一）镇级“河长”职责
１、负责制定并组织实施挂钩联系河道辖区内河段的水环境治理“一河一策”实施方案和工作计划。
２、定期开展挂钩联系河段的巡查，并负责与各相关责任部门进行对接，推动各项治理工程、工作落实；
３、协调解决跨村河道（段）“河长制”工作；
４、负责下属村级“河长”考核工作；
５、定期向区水利局书面上报联系河段的“一河一策”水环境治理重点项目进展情况和自身履职工作情况。
6．及时记录河长日记，每月不少于三篇，河长要亲自手写记录，不能由他人代写。
（二）村级“河长”职责
１、负责协助社区级河长开展本村范围内挂钩联系河段的水环境治理工作；
２、落实本村范围内挂钩联系河段的长效管理和日常监管措施；
３、负责定期向镇级“河长”上报河道治理工作进展，积极落实镇级“河长”部署、督办的各项任务；
４、负责动员沿河村民参与护河、爱河活动；
举报投诉受理制度
为进一步提高我镇水环境治理工作效率，积极发挥上下联动作用，充分调动社会监督和群众参与力量，及时掌握我镇水域脏、乱、差现象，切实推进全镇“河长制工作实施”，特制定本制度。
（一）、各级河长电话及监督举报电话均需在河长公示牌上公布，一旦挂钩联系河道被投诉举报必须受理，河长需要及时到现场，听取举报人和群众意见，进行实地探勘调查，并及时交办有关部门立即解决处置；不能现场立即处置的，要以在规定的时间内上报，并抓好跟踪落实和情况反馈，确保整改到位。
（二）、鼓励实名举报下列违法行为：
⑴排污单位偷排、直排废水； ⑵随意倾倒泥浆等建筑垃圾；
⑶违反规定设置排污口或私设暗管排污； ⑷河道周边禁养区内的规模化畜禽养殖场； ⑸河道周边存在涉水违法（构）建筑物； ⑹河岸垃圾乱堆放，未有效集中处置等。
（三）、任何单位或个人通过电话举报或来人举报等方式，需同时提供被举报河道的名称、地址（或违法事实发生地）、违法行为发生时间、基本违法事实（或违规现象），必要时要配合河长及有关人员调查取证或提供相关的证据材料。
（四）、对实名举报的问题，河长对投诉举报做到件件受理，事事回应。由接报地的河长牵头会同有关部门单位进行核查，把事件处理的结果要及时反馈给举报人，向社会公开。
（五）、建立健全投诉举报档案，包括记录、立案和查处情况等。工作人员必须严格执行保密制度，未经举报人同意，任何单位和个人不得将其姓名、身份、居住地及举报情况对外公布或者泄露给被举报单位和其他人员，否则按有关规定严肃查处。
（六）、举报人应对举报内容的真实性负责。不得借举报之名故意捏造事实诬告、陷害他人以达到自己不可告人的目的，否则，要承担相应的法律责任。
某某镇建立例会和协调推进制度
为及时协调解决改善河道水质重点项目推进中遇到的困难和问题，加快推进重点项目建设进度，形成合力，确保完成治理目标，特制订本制度。
1、重点项目协调指的是河长会同职能部门解决重点难点问题，确保重点项目顺利推进。
2、重点项目协调由镇农办收集梳理重点项目推进过程中遇到的困难与问题，召集各相关职能部门和所在地政府的等相关单位会商，治水办负责实施。
3、与会人员。河长、相关职能部门单位、所在村居干部和群众代表、其他相关人员。
4、例会执行。镇级河长根据报表和季度报告情况定期不定期及时召开例会，指导开展防洪排涝、水污染整治、文化景观提升等治理重点工程项目建设，协调解决涉及镇级层面的重点难点问题，推动重点工程和重点整治工作的落实。要做好会议记录，会后根据会议协调结果做好与各相关单位的衔接工作，跟踪落实，定期向河长汇报工作进展，并做好会议纪要备案。同时，挂钩联系河道的河长例会原则上不得少于每季一次。
5、河长要切实履行协调督促的职责，在职能部门单位协调发挥应有作用，建立健全重点项目联络员制度。乡镇级农办必须 对所辖河道每个重点项目做好日常联系沟通工作，全程跟踪，紧抓落实。
6、开展重点项目督查活动。通过现场察看、汇报座谈、查阅资料等方式，对各重点项目难题协调推进情况和问题落实整改情况等进行定期或不定期的督查，及时通报项目督查情况，推进重点项目建设。
某某镇河长制巡查制度
为进一步加强河道管理，促进长效巡查检查工作，确保各级河长履职到位，特制订本制度。
1、巡查范围：全镇所有河道及河道管理范围。
2、巡查频率：各级河长要加大对包干河道的巡查力度，监管河道污染情况。镇级河长巡查十天一巡查，村级河长一周一巡查。
除日常巡查外，河长可以结合挂钩联系河道实际情况进行不定期巡查，此外，河长要督促河道保洁员每天开展巡查，发现问题及时报告。
3、巡查内容：
⑴河道截污纳管、日常保洁是否到位；
⑵工业企业、畜禽养殖、污水处理设施、服务行业企业等是否存在偷排、漏排及超标排放等环境违法行为，⑶是否存在各类污水直排口、涉水违建（构）筑物、弃土弃渣、工业固废和危险废物等；
⑷生活垃圾是否有效收集处理；
⑸河道整治工程质量进展情况；
⑹河道两岸3米范围内的各类堆积物及违章建筑；
4、巡查处置。河长在巡查中发现问题的处置： ⑴处置权限属于河长，马上进行处置；
⑵处置权限属于部门，河长应第一时间联系或督促有关部门进行查处。
⑶若发现责任部门对问题查处不力的，应第一时间以督办函形式转交相关部门在规定的时间内予以查处，并进行跟踪落实，督促反馈结果，确保整改到位。
5、巡查记录：河长要做好每次巡查的记录工作，并把巡查中发现的问题与处置情况，准确详细的在《河长工作日记》中做好记录。
某某镇河道保洁长效管理制度
为切实加强我镇河道保洁工作，恢复河道生态功能，进一步完善河道保洁管理机制，结合我镇水域实际，特制定本实施方案。
一、目标任务
对全镇区域范围内的所有河道全部纳入保洁范围，主要保洁河道漂浮物、河道滋生物、生活和生产垃圾，清理河道岸边围栏、杂物和垃圾等。河道保洁要达到“四无”标准：即河面无漂浮物、河中无障碍物、河边无围栏养禽、河岸无暴露垃圾。把打捞的垃圾、杂物及时送到规定的垃圾堆放场所，垃圾、杂物要日产日清，确保河道环境整洁。实现“流畅、水清、岸绿、鱼游”的河道保洁管理目标。
二、人员组织保障
按照分级管理、逐级负责的原则，成立镇、村二级河长机制。镇长担任总河长，镇级河长担任一级河长，村委会书记或主任担任二级河长。镇政府成立河长制工作领导小组，下设办公室并确定专人负责河道保洁工作。
三、河道保洁管理范围
某某河片区：两侧涉及2个村。
某某河溪片区：两侧涉及8个村。
四、河道保洁工作要求
1、建立河道保洁工作制度，并在主要河道边设立河长制度 11 牌。按照各村所在河道的地理位置，明确本单位所保洁的河道名称、河道长度，河长。
2、必须保证保洁质量。
保洁队伍要根据河道保洁要求，达到“四无”标准，日常保洁每天开展一次，日产日清，遇特殊情况，随时保洁，确保河道整洁、畅通。
3、实行监督与管理
对承担河道保洁的行政村，实行镇监督管理，不定期的抽查，保洁管理人员不在岗一次，扣除当月工资30%，年终实行综合评定，优秀给予适当奖励。
五、河道保洁资金落实
1、某某镇实施河道发包承包制度，所需工资由镇财政负责统一保障。
2、各级河长对河道实行常态化管理。
在全镇主要河道边安放宣传与制度牌，日常对保洁管理人员和保洁队伍实行监督与检查，同时接受全镇群众的投诉。
六、加强宣传、营造气氛
把宣传工作贯穿全镇河道水域保洁的始终，充分发挥新闻媒体作用，向广大群众宣传河道水域保洁工作的重要性和必要性。使之成为全社会的共识，从而为全面推进全镇河道水域保洁工作，营造积极健康向上的舆论氛围。
第四篇：河长制工作考核办法
西洲街道河长制工作考核办法
根据《中共道县县委办公室 道县人民政府办公室关于印发<道县全面推行河长制工作方案>的通知》（道办发〔2017〕52号），《西洲街道关于全面推行河长制工作方案》（西办发〔2017〕65号）文件精神，深入贯彻省委、省政府关于全面推行河长制，加强水环境治理的决策部署，实现“河畅、水清、岸绿、景美”的目标，特制定本考核办法。
一、考核对象
街道六个居委会和直属责任部门。
二、考核内容及赋分办法
考核内容分组织领导，日常管理，工作效果，督查情况四类指标，分值100分。90分以上为优秀、80-90分为良好、60-79分为合格、60分以下为不合格。
三、考核方式
(一)居委会和直属责任单位自查
每年12月下旬，各居委会和直属责任单位对照考核办法对本河长制工作开展情况进行自查，形成自查报告，于12月底前以正式文件报街道河长制办公室。
(二)资料核查和现场核实
考核工作由街道河长制办公室组织实施。资料核查主要是查阅相关资料，复核自查报告内容的真实性、准确性和合理性；现场核实主要是对资料核查过程中存在的疑问，通过资料无法确认的，赴现场核实相关情况。
四、结果运用
考核结果将纳入街道对居委会、街道相关责任部门目标考核及评比。(三)做好宣传引导。充分发挥各类宣传平台作用，紧紧围绕“河长制”管理工作重点，向社会公众开展广泛宣传，主动接受社会监督，引导公众积极关注、支持、参与河库管理与保护，营造良好的舆论环境和社会氛围。
第五篇：河长制工作主持词
全区河长制工作推进会议主持词
经区管委研究决定，今天召开全区河长制工作推进及考核部署工作会议。参加今天会议的有全体区管委领导、区管七条河流的办公室主任、副主任、联络员、各乡镇乡镇长、乡镇河长办主任。区总河长办工作人员，宣传部、编办、财政局负责人等。
今天会议主要有以下几项议程：
第一，区水利局局长汇报河长制工作进展情况。第二，xx区长部署安排河长制工作。第三，xx区长讲话。
今天召开全区河长制工作推进及考核部署工作会议主要目的是贯彻落实全市河长制工作会议精神，进一步统一思想，提高认识，明确目标，刚才区水利局长郑湘林同志就河长制工作作了具体详细的安排布置，韩区长就后段工作作了部署安排，特别万区长就如何推进河长制工作及如何做好迎检工作作了很重要的指示，我主要强调的是如何抓好会议的落实工作。
一、迅速专题研究再部署。
各区级河长召集各相关部门及乡镇召开联席会议，区直各相关部门和乡镇召开专题会议，各河长迅速开展巡河。
二、明确责任，抓落实。
各相关部门，各乡镇对照责任清认真抓落实。27号由区督查室牵头对各单位和乡镇的河长制落实工作情况进行督查。
三、集中精力迎考核。
各单位、各乡镇必须安排好专人集中力量抓落实。28号之前各项工作必须落实到位，迎接市河长办考核。
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