2020年公司党建工作自查报告[范文模版]

第一篇：2020年公司党建工作自查报告[范文模版]

根据集团公司《关于近期党建工作的提示》要求，为贯彻落实青岛市委、市委组织部和市国资委关于党建工作的相关部署要求，公司党委召开了近期党建工作专题会议，对近期党建工作进行部署，并认真按照《党建工作督导调研重点任务清单》要求，结合自身党建工作组织开展自检自查，现将有关情况总结如下：

一、基本情况

公司设立党委一个，党委班子成员5名，党委下设三个党支部，（xxx党支部，党员17名；

xxx党支部，党员24名；

xxx党支部，党员11名），党员共52名其中正式党员49名，预备党员3名。

二、开展工作情况

(一)加强领导，保障党建工作稳步推进

公司党委成立了以党委书记为组长、党委委员、各党支部书记和部门主要负责人为成员的党建工作领导小组，班子成员认真按照党建工作“一岗双责制”要求，组织抓好各项措施的落实。

(二)强化学习，提高素质。

始终把党员和干部素质建设摆在重要位置，坚持每季度不少于一次的党委理论学习中心组学习，并将学习扩大到各部门负责人和各党支部支书记，倡导班子成员每一天学习一小时、两月熟读一本书。为进一步提高党员素质、广大党员干部坚定信念、拓展视野、提高本领，牢固树立服务意识，把思想及行动很好地统一到公司的决策部署上来。

(三)建章立制，规范行为。

公司党委制定完善了《党委工作职责》，从党委的工作职责、议事与决策、文件审批、自身建设等方面作出了明确规定。为充分发挥广大党员先锋模范作用，各党支部严格执行“三会一课”制度，主题党日活动的开展，健全践行“四个合格”长效机制，推进“两学一做”的落实。履行自愿服务，开展好“学、管、带、联”主题活动。透过党员干部作风建设活动的开展，进一步强化了全公司干部职工的纪律作风建设，促进了各项工作的规范化、制度化、科学化运行。

(四)强化组织，建设队伍。

着力巩固好干部基础。高素质的干部队伍是确保各项工作顺利推进的根本保障。要切实强化领导班子和干部队伍建设，充分激发党员干部的内在动力。认真坚持和执行好党的民主集中制原则，充分发挥党委“总揽全局、协调各方”的领导核心作用，坚持和完善党委工作职责，规范决策和权力运行机制。为严肃党内生活，进一步提高民主生活会和组织生活会的质量，增强党内生活的原则性，不断提高解决自身问题的潜力，各党支部重点落实党员组织关系排查，按新规定进行党费收缴、管理、使用，并按照“成熟一个，发展一个的”原则积极发展党员，同时对发展党员对象以及老党员不断进行培训学习，完善党员基本信息建档工作，不断开创党建工作新局面。

三、存在不足

1、极个别同志对学习抓的不够，创先争优意识还不够强。

2、各支部活动开展进度不均衡，个别支部忙于处理日常事务，学习时间保障不够。

四、下步努力方向

1、强化基层组织建设，着力巩固好组织基础。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。以各党支部建设为重点，进一步增强党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用、党支部的领导核心作用和战斗堡垒作用。立足实际，创新载体，突出特色，打造亮点，用心探索新形势下加强和改善党的基层组织建设的新途径、新方法，逐步建立健全基层组织建设常抓不懈、常抓常新的工作机制。使广大党员真正做到思想上先人一步、行动上奋勇争先、作风上率先垂范，实现一个党员一面旗帜、一个支部一座堡垒的要求。

2、加强党性修养。一是要坚持理想信念党性修养。思想是行动的先导，没有正确的思想就没有行动的指南。坚持理论联系实际，努力提高党性意识。持续先进性，自觉理解党组织和群众的监督。坚定理想信念，克服船到码头人到岸的思想，切实履行工作职责。二是提高业务水平，增强驾驭全局工作的潜力。全体党员干部都要有紧迫感和危机感，不注重理论学习，不刻苦钻研业务，不掌握现代科学管理知识，在实际工作中就很难做出科学决策，就难以把握大局，服务与管理就会脱链，善于把吸收的新知识新经验运用到工作决策和管理中去，用心推进管理制度和方式的改革，不断提高领导水平和驾驭全局工作的潜力。

3、加强制度建设。要建设一支高素质的干部队伍，就务必加强制度建设，用制度规范人、约束人、推动人、帮忙人、教育人、激励人、感召人。进一步加大工作力度，狠抓公司各项制度的修订完善和检查落实。坚持用制度严格要求自我，确保各项工作走向正轨，取得实效。

4、增强服务意识。意识持续党员先进性。进一步转变工作作风，增强服务意识，急人所急，把别人的事当作自我的问题来解决，这天能解决的，决不拖到明天。正确认识所从事的工作，不断更新观念，做到爱岗敬业。

5、加强自身建设。按照持续党员先进性的要求，努力建设一支高素质的干部队伍，建设一支作风过硬、纪律严明、运转高效的队伍，不断加强自身建设.一是要改善工作作风，对工作要一丝不苟，兢兢业业，乐于奉献。二是廉洁自律，率先垂范，遵纪守法，按章办事，维护纪律的严肃性。三是坚持理论学习，不断加强理论学习，不断实践，持续先进性，建立“团结、廉洁、创新、实干”好班子。

第二篇：党建工作自查报告

党建工作自查报告

（2018年7月）

*****支部现有党员***名，支部根据党委安排，进一步强化党支部抓党建工作主体责任，深入推进党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，为履行党支部职能发展提供坚强保障。

一、重视学习，强化理论提升

1、强化理论学习。始终把学习放在第一位，钻研党建业务，不断提高政治理论水平和工作能力。落实党支部学习“三会一课、党员学习日”等制度，抓好政治理论学习，定期开展党支部理论学习。结合党员干部的思想和工作情况，深入开展两学一做学习教育，引导党员干部坚定理想信念，增强宗旨意识，补足精神上的钙。党员每年理论学习时间不少于12天。

2、强化纪律规矩意识。认真学习党章党规，增强党章、党规、党纪意识，严明政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，自觉在思想上划出红线、行为上明确界限、行动上当好表率。深入落实党委要求，认真学习办贷管贷、财务管理、作风建设等一系列规章制度，牢固树立规矩无例外、承诺必兑现、签字即认责意识，把纪律规矩挺在前面。

3、强化思想政治工作。扎实做好经常性思想政治工作，做好政策解释和情绪疏导。深入开展精神文明创建活动，引导党员切实践行社会主义核心价值观。加强革命传统教育，组织党员开展党性锻炼，自觉维护党的形象和声誉。

二、全面落实党建第一责任制度

严格落实管党责任，全面落实党建工作责任制，党支部书记自觉承担党建工作第一责任人职责，亲自抓、负总责，把党建工作与中心工作同步谋划，制定党建工作计划，切实履行党建职责，把党的工作和业务工作同步开展，确保党建工作抓深、抓透、抓到位。严格落实民主集中制。进一步完善党支部议事规则和决策程序，提高科学决策、民主决策、依法决策水平。党支部讨论决定问题，班子成员充分表达自己的意见，在此基础上，坚持少数服从多数、个人服从组织，防止个人专断和极端民主化。凡集体讨论决定的事项，个人坚决服从并按分工积极贯彻执行。严格遵守六不准纪律：不准将个人意见凌驾于党支部意见之上;不准以任何形式替代党支部决策重大事项;不准对党支部已形成决议评头论足;不准对外发表与党支部不一致的意见;不准泄露党支部拟研究事项及议事过程;不准泄露党支部成员对研究事项的意见。

三、严格党内组织生活

严格落实民主生活会和组织生活会制度，党支部每年至少召开1次专题民主生活会。班子成员带头落实党员领导干部双重组织生活制度，自觉参加所在党支部组织生活，接受支部党员的监督。落实中央《新形势下加强和规范党内政治生活的决定》，坚持和发扬实事求是、理论联系实际、密切联系群众等优良传统，严格落实谈心谈话、述职述廉、请示报告等制度，着力解决在自由主义、分散主义、好人主义、个人主义等方面存在的突出问题，重点解决不按规定开展党内活动，党内生活质量不高、流于形式、难以发挥作用等问题，促使党组织和党支部严格按照党内政治生活准则和制度规定办事，提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。

四、推进党建，构建和谐银行

切实提高党员素质，搭建党组织和员工之间的对话交流平台，引导牢固树立科学发展、敬业爱岗、遵纪守法的理念，要以党员带动广大职工牢固树立以行为家的观念，勇于奉献，不怕吃苦，从思想观念上形成良好氛围，构建全员上下全面认同的价值体系，构建支行和谐。加强党务工作者队伍建设，提高党组织整合人力资源能力。不断创新工作机制，进一步发挥党建示范点作用，以点带面，推动整体工作水平的提高。加强企业文化建设。着力打造核心价值观。

五、存在问题

1.发展党员工作未有明显成效。支部年轻人较多，支部重视年轻员工的发展，为他们的前途发展提供平台。但是，在鼓励他们入党的方法不多，没有取得明显成效。

2.重业务轻党建。虽然支部也通过一些措施实现党务工作和业务工作一起抓，取得 一定效果，但是一定程度上存在“两张皮”问题。

五、下一步工作计划 1.提高党政工作效率。制定2018年业务工作规划和计划的同时，要相应制定党建工作的发展规划和计划，把党建工作渗透到业务工作的全过程，做到与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实、同奖惩，达到围绕业务抓党建，抓好党建促业务的目的，助推全行各项工作呈现出稳健发展的良好态势。

2.发展后备力量。积极从优秀的年轻职工中发展党员，建立党内关爱制度，完善党员的活动阵地。

3.加强理论学习。组织支行党员深入学习十九大精神,扎实组织开展好“不忘初心 牢记使命”主题教育。

第三篇：党建工作自查报告

中共###市委办公厅党建工作自查报告

根据市直工委《关于认真做好市直机关基层党组织调查摸底和分类定级工作的通知》#市直组发﹝2012﹞第5号文件要求，市委办公厅对2012以前的党建工作进行了认真自查，现根据支部分类定级参考标准细则将自查情况报告如下：

一、党支部带头人工作情况

2010年12月29日，办公厅党支部进行了换届选举，支部书记由@@@担任，副书记为@@，宣传委员为@@，纪检委员为@@，组织委员为@@，青年委员为@@，统战委员为@@。

1、重视支部班子建设。根据支部班子建设的要求及我厅实际，党支部班子健全，支部结构合理，分工明确，能够发挥战斗堡垒作用。一是班子成员熟悉支部工作的基本内容，掌握支部工作的基本方法。班子成员整体政治素质好，工作能力强，能够正确处理业务工作和党建工作的关系，做到一起布置、一起检查、一起落实。二是坚持把专题研究党建工作纳入支部工作议事日程。支部书记先后多次组织召开落实党建目标管理责任制专题会议，研究我厅的党建目标管

育和引导全体党员干部立足本职岗位，干一流工作，创一流佳绩，在“比、学、赶、超”中争当先锋，在服务态度、办事效率、工作标准、制度落实、作风建设等方面作好表率，增强党组织的生机活力和党员干部的战斗力，提高机关党建工作的科学化水平。

二、党建工作思路

坚持围绕思想建设抓学习、围绕组织建设抓管理、围绕队伍建设抓和谐、围绕制度建设抓规范、围绕作风建设抓实效，党的各项路线、方针、政策在办公厅得到贯彻落实。我们大力宣扬“召之即来、来之能战”的团队精神，通过深入开展“高效率工作、零错差服务”活动，促进机关和谐发展和效能建设。在日常工作中，坚持树立“五不”服务理念，即不让领导布置的工作在自己手中延误，不让办理的文件在自己手中积压，不让各种差错在自己身上发生，不让领导声誉在自己这里受到影响，不让市委形象在自己这里受到损害。在党支部的带领下，广大党员干部先锋模范作用保障发挥，进一步保持了党的先进性和纯洁性。

三、党建工作制度

1、建立“三会一课”制度。

（1）每三个月召开一次支部党员大会。会议由支部委员会召集，由党支部书记主持，根据工作需要，可适当增加召开次数。党员大会的重要任务是：学习贯彻党的路线、方

排，从实际出发，针对党员当时的思想状况确定，每次集中解决党员思想中存在的一两个突出问题，党课教育的形式要多样化，做到集中听课与分散讨论相结合，上课教育与开展生动活泼的活动相结合。每次党课，本委支部应提前确定教育内容，安排好主讲人，认真准备，保证党课教育质量。

2、建立学习制度。坚持自学为主，自学时间每天不少于一个小时，每周不少于一个工作日。坚持集体学习，每周集体学习时间不少于半天，一般情况下，每星期五下午为机关全体人员集体学习时间，由机关支部具体组织。学习形式以研读、领读、讨论并重，亦可外聘人员举办讲座或深入实际和现场参观学习。

3、建立考核制度。考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点是履行岗位职责的工作情况和实绩。德是指政治思想和道德品质的表现；能是指业务知识和工作能力的表现；勤是指工作态度和勤奋敬业的表现；绩是指工作的数量、质量、效益和贡献。考核分为优秀、称职、不称职三类。考核办法分为述职和测评，考核结果中优秀比例应按照组织人事部门的要求确定，考核结果由厅领导签字后报组织、人事部门备案。

4、建立调研制度。全体工作人员要坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持理论与实践相结合的原则，深入基层，调查研究，五、党务保障机制

1、办公厅党支部共分为六个党小组，每个小组由组长负责日常的党务工作。

2、严格按照中组部印发的《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》，按照市直工委下发的党费收缴有关文件，以新标准及时足额收缴党费。

六、党建工作业绩

近年来，在市委的正确领导及市直工委的有效指导帮助下，办公厅党支部充分发挥了战斗堡垒作用，办公厅以文辅政、办事助政、信息资政、督查促政、协调保政等各项工作都得到了省市领导的充分肯定和一致赞誉，在全市万人测评中，群众满意率名列前茅。主要成效体现在四个方面：（1）信息调研到位，向省委报送信息上，坚持争先创优，继续保持全省先进；为市委提供信息服务上，突出工作重点，质量和水平明显提升；为基层信息服务上，注重上情下达，增强指导作用。（2）以文辅政到位，以服务市委领导为中心，完成或参与完成领导交办的多次重大会议的文稿起草工作。全年参与起草市委全会、市委常委会、人代会、政协会以及纪检、组织、宣传、农业、经济工作会议等专题会议领导讲稿，其中多篇文稿收到领导的肯定，并上升为领导的科学决策。（3）协调督查到位，充分发挥服务上下、协调各方的特殊作用，加快节奏，提高效率，促进各项工作严密、有序、顺

配备了电脑、打印机等办公自动化设备，想方设法解决机关干部职工的后顾之忧。

（2）经常组织活动。2008年6月，党支部举办了“庆七

一、迎奥运”登山健身活动。2010年为纪念“三八”国际妇女节100周年，党支部举办了拔河、踢毽子、跳绳、登山、小品、舞蹈、说唱等活动。

（3）为预备党员定期转正。2012年3月，支部大会对预备党员@@转正事宜一致通过。

二是高度负责地做好群众来信来访的接待工作，基本上做到了疏导及时、处置合理，尤其对群体性上访事件能够苦口婆心地解释，据不完全统计，全年共接待和配合处理群体上访100余起，接待办理个体来信来访1200余人次，特别是奥运期间，全力以赴，配合有关部门圆满实现奥运期间进京非正常上访零目标。发挥“社情民意”通道的作用，收到省委社情民意转办件19件，并且全部办理，市委社情民意通道收到办理件82件，也已全部办理，多项建议被市委、市政府采纳，收到良好的社会反响。

三是积极开展驻村下乡和扶贫帮扶工作。

根据《中共@@市委办公厅@@市人民政府办公厅关于在全市深入开展领导干部下乡住村、市县单位结对帮扶、党员干部帮贫到户活动的通知》（晋市办发[2011]25号），对市四大班子领导干部和市直单位均安排了下乡住村点和结对

第四篇：党建工作自查报告

党建工作自查报告

******按照煤化工公司党委要求，针对半年以来中心党建工作，认真查找自身存在的问题和不足，经过分析梳理主要问题存在以下方面。

一、党性和工作上存在的突出问题

一是思想解放的力度不够大。部分党员对党建工作认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式做开创性的工作。

二是学习教育工作抓得不够紧。分析化验、计量专业技能知识的培训学习存在片面性，综合类的知识学习少，法律法规以及科学理论知识学习淡化，导致驾驭劳动工作能力有限，带来工作的被动性。

三是服务意识还有待进一步增强。对有些工作做的还不是那么令人满意，小成即满，今后还要继续把工作做深做细，因为服务是永无止境的，各分厂对我们的要求将会越来越高，不进一步提高服务意识就有可能损害员工的根本利益、中心的形象。

四是部分党员精神状态还不能很好的适应新形势的要求。个别党员还存在精神状态不佳，安于现状，工作不够积极主动，不求有功，但求无过，需要进一步增强事业心和责任感。

五是个别党员的意识弱化，表现在理想信念不够坚定，信心不足，缺乏党员的使命感、奉献精神，工作有推诿、混同一般群众的现象，不能很好地发挥先锋模范作用。

六是团队精神还要进一步增强。坚持民主集中制不够，表现在民主议事、工作上相互配合、相互学习、取长补短、齐心协力等方面还有欠缺。

七是工作作风还不够扎实。贯彻落实“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”的要求还不够自觉，在工作中没有做到“来有迎声、问有答声、走有送声”，有时工作还做不到生人、熟人一样和气，干部、群众一样尊重，忙时、闲时一样耐心。

八是工作人员争强当先的意识不强。与时俱进、创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点；还不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，创造性的开展各项工作，争强当先。

二、产生上述突出问题的原因分析

以上问题的存在，较大地影响了中心工作的推进和开展，从客观上讲，中心成立时间短，还客观存在着一些问题。根据以上存在的突出问题，中心按照公司党委要求认真进行了自查，有针对性地进行了分析和研究，大家认为，其原因主要在以下几个方面：

首先、对理论学习的重要性认识不足。一是思想上有模

糊的认识，存在着轻学习、重业务的思想，一般认为，政治理论学习无非是理论到理论，枯燥无味，平时看看报，看电视，上上网，了解一下就行了，是软指标，弹性大，只满足于应付检查就可以了，缺乏对政治学习重要性的足够认识。二是对政治理论学习的管理不严格，正是由于我们对学习理论重要性认识不足，因而对学习教育管理抓得不严，计划写在纸上，制度悬在墙上，纪律讲在会上，行动停留在口头上，形式单调乏味，内容抽象单一。三是理论联系思想工作实际的作风坚持不够，思想上时而有学而不思、学而不行的错误认识，政治理论讲得多，联系实际动作少，对上汇报谈得多，对下解决问题少，上级会议听得多，对照自己检查少，会上雷声大，会下雨点小。处理学习理论与业务工作关系认识不足，理论联系实际的工作作风坚持不够。

其次、对思想作风建设的力度不大。对思想作风建设主要作用缺乏足够的认识，管理措施上抓落实的力度不大，制度纪律挂在墙上，具体要求没有落在实行动上，这些不良的风亟待加强整治。

三、今后努力的方向

1、加强党员理论学习，提高综合素质。严肃学习纪律，加强学习教育的管理，强化措施，狠抓落实，增强学习观念，在抓好政治思想理论学习的同时，抓好业务知识的培训和学习，提高党员的政治业务素质，特别是党性知识、党的方针、政策的理论学习，增强党性观念，自觉加强党性锻炼和修养，坚定政治立场和方向，树牢宗旨观念和理想信念，从思想行动上与党保持高度民主一致。

2、坚持民主集中制，充分发扬民主。广泛征求和听取员工群众代表的意见，活跃民主气氛，扩大民主范围，增强民主决策的透明度，同时进一步做好企务公开各项工作。

3、加强中心各科室的建设，整顿工作秩序。建立有效的约束机制，强化纪律制度，加强职工的政治思想学习和教育，各个工作岗位定纪律、定制度、定工作标准，规范工作行为，强化服务，量化责任，约束到人，从严整治不良的工

作作风，治理好中心工作秩序，塑造、巩固中心良好形象。

4、积极深入基层解决实际问题。一是针对职工反映的相关困难，积极协调相关部门，摸清情况，研究对策。二是开展送温暖，扶贫帮困活动，为困难职工给予资金、物品帮扶，解决他们的实际困难。

总之，中心要以年初制定的党建目标管理为要求，正视

困难，面对现实，逐步解决以上存在的问题，朝着既定的方向去努力拼搏、克难奋进、开拓创新，努力把中心党建工作开展好，为中心生产发展提供强有力的政治保障。

二〇一〇年六月

第五篇：党建工作自查报告

党建工作自查报告

一、夯实基础，积极抓好村级组织活动场所建设工作。今年以来，我们把村级组织活动场所建设作为全年党建工作的重中之重，先后5次召开动员会、现场会、观摩会，专题研究解决村级组织活动场所建设问题。采取了“抓一带二促一百”的工作思路，在公路沿线确定了10个不同类型的高标准、高起点新建村级组织活动场所为全区示范村，带动20个公路沿线，川道和有经济能力的重点村活动场所建设，进而促进全区116个活动场所项目建设。多方加大投入，解决资金缺口，由区财政拿出157万元，区管党费拿出40万元，各乡镇、村配套资金617.55万元，全区共完成固定资产投资1580万元；通过抓“四制”、把“三关”、破难题，保证了活动场所建设施工进度和工程质量。按照建管并重的原则，不断完善活动场所的使用功能，配套了各种辅助设施，进行了室内布置和室外绿化，保证了村级组织活动场所各项功能的充分发挥。目前，全区116个项目村已全部建成投入使用。

二、创新载体，不断深化富民和谐党建工程。我们按照“一手抓富民，一手促和谐，互相促进，相得益彰”的思路，在抓富民上，突出抓好在产业链上建支部的试点、推广工作。目前，全区共建立蚕桑、烤烟、药材、柿饼等产业化党组织11个，有骨干党员161名，联系党员368名，带动3万余名群众发展产业。有效解决了农村党支部在带领群众发展产业上方法不活、路子不宽、效果不佳的问题，实现了党建与经

济工作互动双赢。在促和谐上，我们把推行村民民主议事作为推进农村民主政治建设，促进农村社会和谐稳定的着力点。全区建立规范化的村民议事厅16个，组织开展村民民主议事21次，讨论和决定涉及各村重大事务26件，得到了群众的拥护。同时，我们把深化承诺制作为促进富民和谐党建工程的一项重要内容，在全区全面推行了“四级承诺一评议”活动，围绕“内容是基础，核心在落实，关键是评议”的指导原则，抓住重点环节，积极引导示范，以评议促进承诺兑现。今年来，全区各级党组织和有工作能力的党员共向群众承诺事项11230件。目前，已有10646件承诺事项得到兑现，兑现率达94.8％，群众满意率达到96%。

三、注重宣传，切实加强党员教育管理工作。我们把贯彻十七大精神，加强党员教育管理作为在全区营造 “树正气、谋发展、促和谐”环境的突破口。七一前夕，我们围绕“团结和谐、突破发展”主题，开展了“和谐颂”文艺演出，“和谐之声”歌咏比赛，“和谐之歌”红色经典歌曲大奖赛等 7项庆典活动。在学习十七大精神方面，我们采取请十七大代表做报告，请党校老师做辅导、党员领导干部讲党课、在电视台开办专题栏目等多种形式，对党员干部进行教育培训，全区共举办专题培训班230期次，区、乡、村三级共培训农村党员12000多人次。同时，充分发挥党员电教和报刊、电视和网络等媒体在党建宣传教育工作中的作用。实现了全区基层组织电化教育网点建设100%全覆盖。成功开通全市首家县级党建网站 “商州党建网”。目前，网站的点击率已达20000多人次，成为宣传商州党建工作的窗口和阵地。一

年来，报送省电教中心新闻稿件5篇，在省电视台刊播新闻3条，在市电视台发表信息7条，区电视台播发消息40余条。在《陕西日报》、《商洛日报》上发表通讯11篇，1条信息被《陕西组工信息》采用，5条组工信息被《商洛组工信息》采用。

四、健全机制，进一步明确基层党建工作职责。我们一是对党建工作实行目标管理，把党建工作纳入到全年领导班子和领导干部目标考核范围，进一步夯实了乡镇党委书记抓党建工作“第一责任人”，分管书记“直接责任人”，组织干部和村党支部书记“具体责任人”的职责。二是建立了党委领导抓党建联系点制度。为区委11名常委确定了各自的党建联系点，其他区级领导和各乡镇党委也相应确定了各自的党建联系点。三是落实了党建工作经费。在区上财政困难的情况下，我们按照“第一工程抓党建”的原则，加大党建经费投入力度，在年初将每个乡镇每年3万元，每个村500元的党建工作经费列入了财政预算，并作为一项制度长期坚持，为加强基层组织建设，有效开展各项党建工作提供了经费保障。在这些机制的保障下，在农村党建取得成效的同时，机关、社区、非公等方面的党建工作和各项常规工作也取得良好进展。全区新增非公企业支部2个，通过抓点带面，树立了四皓社区、丹东塑钢管材厂等典型，促进了社区、非公党建工作的开展。在发展党员工作上，全年共接收预备党员386名，转正405名，为党组织注入了新鲜血液。