文化街社区住社区工作队10月上旬工作总结

第一篇：文化街社区住社区工作队10月上旬工作总结

文化街社区住社区工作队10月上旬工作总结 从2014年2月开始，按照裕民县党委的统一部署，首批“访民情惠民生聚民心”住文化街社区工作队已经组建成功并于3月4日到位，至今已有8个月，现就开展工作做个总结。

1、每天进行集体学习，主要内容为习近平系列重要讲话、为民服务工作手册和新发的哈文资料、上级来文等，同时撰写了读书笔记和心得体会；同时每天学习双语并定期测试。

2、按计划入户走访及流动人口和重点人群摸排，详细了解每家每户的情况和存在的困难，认真记录在民情日记上。

3、顺利开展社区“双节”期间的慰问活动、开展重点人员、流动人口摸排活动、按时上报出租房户图形、哈镇居民#8键分组名单、实有房屋、实有人口信息登记表。4、9月30日，裕民县消防大队工作人员和文化街社区工作队队员对裕民县爱国人士巴什拜的孙子吾坦家慰问了，并送去了慰问金和节日的祝福。5、9月30日，裕民县消防大队工作人员和文化街社区工作队队员对裕民县爱国人士巴什拜的孙子吾坦家慰问了，并送去了慰问金和节日的祝福。

6、协助文化街社区对困难职工家庭进行入户摸底活动。

7、库尔班节来临之际、工作队牵头单位下派人员古丽努尔为叶尔肯•库尔班和阿力玛希办理困难职工手续并节日期间慰问。对叶斯哈提等5名困难职工纳入到困难职工。

8、认真安排了10月20日举行的、在社区开展“学党章、知党史，走群众路线”主要内容的知识竞赛。

9、认真学习了《关于转发<关于全区各级基层党组织和党员干部认真学习贯彻习近平同志复信精神广泛开展向达西村学习活动的通知>的通知》的文件并写了记录。

文化街社区工作队 2014年10月17日

第二篇：2013社区月工作总结

开学伊始，由分团委学工办联合召开了社区学生干部会议，向大家阐述了社区学生工作的主题和宗旨，号召全体社区干部狠抓落实，切实贯彻。会议明确了工作的中心和主题，为接下来工作的有条不紊的开展奠定了良好的基础。经过会议统一认识，我院三个社区团总支在组织建设、制度建设和对团员的教育和引导方面都按部就班，做到了“上有号召、下有落实”为我院团学工作开创了新的局面。

在运行过程中，我们高兴地看到设立社区团支部和以往的工作相比较，具有不可替代的优越性;

第一，优化了管理方法：社区团支部直接受学院分团委领导，学院可以直接通过社区管理整个学院的学生，比单纯通过班长团支书管理更有效果。而且避免了单纯通过班长团支书会议形式带来的管理分散，缺乏针对性的弊端。

第二，开辟学生活动的新途径：学生会组织的活动固然有一定的效果，但推广不易，普及较为困难。而把活动下放到社区，则克服了这一缺陷，通过社区活动，填补了学生会活动这一空白，更利于各方面学生活动的展开。

第三，社区团支部开展活动，给全院同学提供了一个展示自我的大舞台。学生具有强大的创新意识和创造思维，社区团支部广开言路，通过对广大同学的问卷调查，建立了社区人才库，使我们再面对学校的活动时做到了忙而不乱有条不紊，克服了学校学院活动相冲突的局面。同时通过社区团支部的集思广益，也大大地提高了全院学生活动的效果。在学院与学生之间形成了较强的亲和力。第四，社区团支部在丰富和繁荣理学院文化方面也是成绩喜人。一月来，学院社区团支部高举“博学、求是、明德”的大旗，荡起“讲学讲理，明德明理”的浆橹，对繁荣和丰富理学院文化所起的作用不容低估。第五，理学院社区团支部在配合公寓中心管理学生社区中的作用也是不言自明的，配合学工处和公寓管理中心对学生宿舍的检查，多次得到公寓管理中心叔叔阿姨们的一致赞许。

虽然，我们取得了这些优异令人满意的成绩，但我们也不能完全忽视工作中暴露的问题，我们有理由相信：有理学院分团委和学工办老师的耳提面命，谆谆告嘱，有广大理学院莘莘学子的共同努力，我们一定回不负众望，开创理学院社区工作更加美好的明天!

第三篇：驻社区工作队半年工作总结

驻友谊社区“访惠聚”工作队

半年工作总结

半年来，在友谊社区“两委”班子的密切配合和“访惠聚”工作队共同努力下，主要做了以下工作：扎实地指导驻点友谊社区开展了保持共产党员先进性教育活动，加强基础设施建设，推进友谊社区建设等各项工作，就今年以来的驻友谊社区工作汇报如下：

一、提高认识，明确定位，全心投入新的工作

开展“访惠聚”工作，是新时期进一步推进固本强基工作；开展保持共产党员先进性教育暨“理想、责任、能力、形象”教育，是进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻友谊社区工作队认真领会相关文件精神，认清自身职责，迅速转变角色，全心投入到新的工作中。

二、虚心学习，深入摸查，为全面铺开驻友谊社区工作打好基础

驻友谊社区工作是一个全新的工作，为了能够顺利开展新的工作，力争出成效，虚心向友谊社区干部学习，向老党员学习，并认真查阅上届驻友谊社区干部移交的材料，找出开展新工作的重点与难点，并通过各种渠道寻找最好的应对措施。

（一）虚心请教，了解友谊社区工作的特点及办法

1、向单位的领导请教。在投入新的工作前后，单位的领导可以说是最好的教师。主动向他们请教，使工作队受益非浅，大大地增强了工作队做好新工作的信心。

2、向基层领导、干部请教。友谊社区一级领导长期从事基层工作，对农友谊社区的最新情况比较了解，有非常丰富的友谊社区工作经验，是学习从事新时期社区工作的最好宝库。走上新的工作岗位后，工作队们充分抓住各种机会，虚心向友谊社区干部请教，进一步充实开展农友谊社区工作的办法。

3、向友谊社区民请教。有人说过，群众是真正的英雄。要做好社区工作，深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻友谊社区以后，工作队有意识地向友谊社区民了解他们对友谊社区“两委”干部及友谊社区内各项事务的意见、建议等，并结合自身实际进行对照检查，查找差距，努力提高从事社区工作的水平。

（二）深入摸查，了解友谊社区情民情

1、向友谊社区“两委”干部了解。友谊社区“两委”干部是友谊社区工作的最直接参与及管理者，对友谊社区的各项事务比较熟悉。驻友谊社区后，工作队们与友谊社区“两委”干部逐一交谈，对友谊社区的基本情况有了初步的了解。

2、向友谊社区居民了解。有人说过，群众的眼睛是雪

亮的。对友谊社区的具体情况，友谊社区居民最有发言权。驻友谊社区后，抓紧时间走家串户，在友谊社区民中展开广泛深入的访谈，对友谊社区民情有了进一步的了解。

三、主要开展的工作：

（一）深入调查摸底、吃透友谊社区情民意 驻友谊社区后，为及时掌握第一手资料，摸清友谊社区的基本情况、吃透友谊社区社情民意，一是对友谊社区内90名党员走访交谈，了解友谊社区内基本情况；二是对全友谊社区每户逐一进行走访座谈，摸清友谊社区情概况。工作队用了三个月的时间全部走访完。常言说：群众的眼睛是雪亮的，友谊社区里的情况，友谊社区居民最具有发言权。通过入户走访、聊天座谈、等形式，友谊社区的街头巷尾、大事小情工作队已熟记于心。

（二）选好配强两委班子，加强基层组织建设 入驻友谊社区后，首先工作队与选举领导小组一道具体负责友谊社区组织建设等事宜；二是采取走访、座谈等方式，对社区群众对本友谊社区的现状以及以后的工作意见和建议进行了调研；三是与原友谊社区“两委”班子成员座谈，与老党员、宗教人士、群众代表进行个别访谈，了解友谊社区内存在亟待解决的困难和问题，对怎样选好配强友谊社区的班子，谁做事公道正派、能关心群众疾苦，倾听群众呼声，为群众办好事、办实事做了详细调查；四是选举班子通过归纳、采集走访汇总意见进行审议，组织全体友谊社区民代表

进行商议。

（三）加强领导，完善制度，建立社区”访惠聚”工作机制。为加强对社区”访惠聚”工作的指导，我们建立了“三会五制”的工作机制。“三会”即：社区工作协调委员会、社区共驻共建指导委员会和社区共建联席会。社区工作协调委员会由第一书记组长、“访惠聚”工作队和社区干部组成，每半年召开1次会议，协调解决社区建设中存在的问题；社区共驻共建指导委员会由第一书记牵头，每季度召开一次会议，确定、调度”访惠聚”工作的内容和开展情况；社区共建联席会由社区与辖区单位组成，每月召开一次会议，具体负责各项共建活动的组织开展。“五制”即：一是例会制度。每次社区共建联席会，我们都确定一个活动主题，重点讨论解决2－3个需要协商、共同解决的难题。然后明确各自分工，共同组织开展好活动。二是党员双管制度。党员是活动的主体，我们实行了在职党员由单位党组织和社区党组织双重管理，建立了“双向联系、双向反馈”制度，社区建立了党员表现台帐，对党员在社区表现情况进行记录考评。经过一段时间的摸查，工作队对曲瓦友谊社区的友谊社区情民情有了较为深入的了解，也有了初步的工作思路。经过认真的分析，并在与友谊社区“两委”干部充分讨论的基础

（四）全力以赴，一心一意为民办好事、实事

驻友谊社区以来，紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法、千方百计的帮助群众解决热点、难点问题。在单位以

及社会各界人士的大力支持下，帮助困难群众解决了一些实际困难：

1、为头宫清真寺出资3000元购买大功率绞肉机一台；

2、更换、维修窨井盖共计13处；

3、为无物业管理小区安装门禁系统2处。

4、协调交警部门为运河巷家属院门前安装隔离护栏。

5、为运河巷家属院投资3000元购买并安装了乒乓球器材。

（五）狠抓自身建设，提高服务群众能力

工作队驻友谊社区工作队现在面对友谊社区级基层工作，经验少、友谊社区情复杂，工作队在许多方面需要改进和转变。要认真学习各种惠民政策，多深入群众、多倾听群众呼声，自觉践行科学发展观，不断加强自身素质的提高，当好农友谊社区各项政策的宣传员，推动友谊社区改革、稳定和发展。通过单位帮扶，为社区办公室、警务室、阅览室、居民学校、公开栏等“八室一校一栏一场所”增添相关设施。在此基础上，注重最大限度地挖掘、合理利用社区内人力、物力、财力、智力及其它各种资源，努力实现社区内资源共享。一是整合社区单位资源。我们对辖区单位内的会议室、健身室、图书阅览室、游艺室等场所登记造册，建立台帐。二是整合社区人才资源。社区对辖区内的党员和技术人员按照兴趣、特长或单位性质进行了分类，建立了社区人才资源库，组建了以党、团员和社区干部及学校师生为主体的36支300余人的志愿者队伍，广泛开展了 “热爱社区，美化

家园”、“送温暖献爱心”、“希望工程”、“春雷计划”、“爱心一日捐”、“光彩事业”“文明出行”等多种形式的社区志愿服务活动。组建了电力抢修、防旱防汛、安全卫生等多支应急分队，确保关键时刻拉得出、冲得上。三是整合社区服务资源。我们对社区内的商业、维修服务、中介组织等网点建立了台账，成立了社区服务中心，在各社区成立了社区服务站，在广泛整合社区资源的基础上，发放了《明白册》，为居民提供家政维修、信息咨询、温馨陪护等服务。

（六）严格遵守纪律，坚持专心驻点

同其他驻友谊社区工作同志相比，工作队派驻的友谊社区工作量虽然大一点，工作面宽一点，生活稍困难一点。决不会出现“走读”现象，造成对工作不利和单位不好的影响。认识到这些，工作队努力做到生活上低要求，工作上高要求，纪律上严要求。结合实际认真制定了工作基本要求，力求做好“三大员”，树“五真”形象，做“五好”友谊社区民，做到“五天四夜”“四点要求”“四个不准”；认真执行工作学习制度，除按要求做好乡政府、“两官”办安排的工作任务，工作之余还要自学，从群众和基层干部身上，从工作实践当中学习，工作队学到了艰苦奋斗的创业精神，任劳任怨的工作态度，矢志不渝的生活理想，致富奔小康的拼搏劲头，实事求是的工作作风等。

（七）开展丰富多彩的各项活动。1、3月5日学雷锋日，工作队在辖区巷道内开展环境卫生清理活动。

2、3月8日工作队与社区工作人员开展联谊活动共同庆祝“3.8妇女节”。并为辖区内的2名家庭贫困的女同志送去了米、面、油等慰问品。

3、3月15日工作队举办以 “质量安全惠民”为主要内容的宣传咨询活动，进一步提高辖区居民的质量安全意识、计量诚信意识、特种设备的安全使用方法，活动邀请自治区计量院、市燃气公司的专业技术人员现场为辖区居民检测计量器具、宣讲液化石油气瓶的使用常识，并安排专门的稽查人员为广大居民朋友们讲解如何识别假冒伪劣产品、计量器具等，并对辖区内的超市、粮油、蔬菜副食品店进行检查，发现问题现场解决。在活动过程中群众积极主动的在“树立质量安全意识从我做起”的宣传旗上签字，共计发放宣传册200余份，宣传教育群众100余人。

4、建立“三支队伍”暨“文化队、体育队、志愿者服务队”，截止目前为止共计开展各类活动25次。

5、5月20日-21日组织社区干部、党员、志愿者和辖区群众观看自治区拍摄的宣传片《塔克拉玛干沙漠的鼓声》、励志片《摔跤吧，爸爸》3场次，共计300余人。

6、6月2日，组织开展“民族团结一家亲”、“庆六一”活动，邀请辖区群众在儿童公园开展游乐活动并参观自治区科技馆“民族团结”展览。

四、存在的问题

驻友谊社区工作在取得一定成绩的同时，也存在着一些问题。缺少乡友谊社区工作经验、没有应对乡友谊社区复杂

问题的能力等，对驻友谊社区工作还是按上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。在以后的工作中，工作队一定尽自己的最大努力，运用所学的知识，更好的开展工作，更好的推动友谊社区的发展。

回顾驻友谊社区半年的工作，驻友谊社区工作队感到思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了明显提高，党性认识也得到了显著加强。实践让工作队深刻地认识到：搞好调查研究是做好社区工作的基础；为群众办实事，是打开工作局面的突破口；抓好社区级班子及自身建设，是完成“访惠聚”工作任务的重要保证。在今后的工作中，工作队工作队一定尽自己最大努力把工作做好，不断提高自身综合素质，不辜负党的期盼，群众对工作队们的期望！工作队工作队将以满腔热情，脚踏实地地干好以后的工作，使驻友谊社区任职工作多出实效，让居民满意，也使自己的人生多一份色彩！

驻友谊社区工作队 二〇一七年六月十五日

第四篇：2013社区月工作总结

开学伊始，由分团委学工办联合召开了社区学生干部会议，向大家阐述了社区学生工作的主题和宗旨，号召全体社区干部狠抓落实，切实贯彻。会议明确了工作的中心和主题，为接下来工作的有条不紊的开展奠定了良好的基础。经过会议统一认识，我院三个社区团总支在组织建设、制度建设和对团员的教育和引导方面都按部就班，做到了“上有号召、下有落实”为我院团学工作开创了新的局面。

在运行过程中，我们高兴地看到设立社区团支部和以往的工作相比较，具有不可替代的优越性;

第一，优化了管理方法：社区团支部直接受学院分团委领导，学院可以直接通过社区管理整个学院的学生，比单纯通过班长团支书管理更有效果。而且避免了单纯通过班长团支书会议形式带来的管理分散，缺乏针对性的弊端。

第二，开辟学生活动的新途径：学生会组织的活动固然有一定的效果，但推广不易，普及较为困难。而把活动下放到社区，则克服了这一缺陷，通过社区活动，填补了学生会活动这一空白，更利于各方面学生活动的展开。

第三，社区团支部开展活动，给全院同学提供了一个展示自我的大舞台。学生具有强大的创新意识和创造思维，社区团支部广开言路，通过对广大同学的问卷调查，建立了社区人才库，使我们再面对学校的活动时做到了忙而不乱有条不紊，克服了学校学院活动相冲突的局面。同时通过社区团支部的集思广益，也大大地提高了全院学生活动的效果。在学院与学生之间形成了较强的亲和力。第四，社区团支部在丰富和繁荣理学院文化方面也是成绩喜人。一月来，学院社区团支部高举“博学、求是、明德”的大旗，荡起“讲学讲理，明德明理”的浆橹，对繁荣和丰富理学院文化所起的作用不容低估。第五，理学院社区团支部在配合公寓中心管理学生社区中的作用也是不言自明的，配合学工处和公寓管理中心对学生宿舍的检查，多次得到公寓管理中心叔叔阿姨们的一致赞许。

虽然，我们取得了这些优异令人满意的成绩，但我们也不能完全忽视工作中暴露的问题，我们有理由相信：有理学院分团委和学工办老师的耳提面命，谆谆告嘱，有广大理学院莘莘学子的共同努力，我们一定回不负众望，开创理学院社区工作更加美好的明天!

第五篇：社区党建月工作总结

社区党建月工作总结范文

20xx年是xx开局之年，也是我市确定的民生年，在新的一年里，白石桥社区党总支以落实政策、加强管理、服务居民、改善民生为宗旨，积极转变工作思路，改进工作方法，培养和锻炼队伍，力求新的一年工作取得新进步，服务再上新台阶。现就5月工作小结如下：

1、正常开展党员管理工作，做好党员组织关系管理，按时收缴党费，党员组织关系转移等工作;正常开展党员创先争优活动和远程教育工作。

2、处理好信访苗头和事件。我社区工程处“385人员”信访事件，在社区党总支积极协调下，在街道及上级部门的关心和支持下，此事目前暂时平息，根据社区掌握的情况，近期再次爆发的可能性小，但此事未了，仍需长期关注并解决实际问题。

3、多次组织志愿者服务和帮扶活动。其中比较有代表性的是：5月初，在工程处小游园开展义诊和募捐活动，为社区困难居民白莲勋募集捐款3000余元。

4、组织驻区单位参加文明单位、平安单位建设，筹备验收工作;组织驻区文明单位参加一次精神文明知识竞赛，并取得团体一等奖;组织社区各小区筹备成立业主委员会的工作，目前一个小区筹备组已经成立。

5、积极组织社区居民和驻区单位职工参加第四届乌鲁木齐市社区运动会，目前报名工作已经完成。

6、继续抓好“四知四清”工作，根据开发区网格化中心指导意见，对社区牛牛文库 海量资料分享

工作进行网格化，形成初步方案并试运行，目前网格化工作已经正式启动。

7、完成“红山杯”作品征集和廉政文化作品征集。

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