​2019年个人驻村扶贫工作总结

第一篇：​2019年个人驻村扶贫工作总结

2019年个人驻村扶贫工作总结

按照县委、政府有关扶贫工作要求，我被派驻到李老庄乡刘庄行政村任第一书记，并协助行政村开展好扶贫脱贫各项帮扶工作，在县委政府、派出单位和李老庄乡党委、政府的正确领导下，在刘庄行政村村委一班人的大力支持下，能够本着积极扎根基层、对照职责、服务群众和自觉奉献意识，紧紧围绕刘庄行政村工作大局开展好各项工作，现将一年以来工作情况汇报如下：

一、刘庄村村情概况

刘庄行政村位于沈丘县城西南33公里，李老庄乡政府东南0.2公里，217省道附近，东至木林桥行政村，南至张老庄行政村，西至酒店庄行政村，北至刘雒河，总面积1.2平方公里。地处平原地带，气候温暖湿润，以小麦、玉米，大豆，棉花等为主要粮食种植作物。

该行政村下辖五个自然村（大彭庄、小彭庄、刘庄、聂庄、张小庄），村内建有标准化村室、卫生室、小学、幼儿园各一所，村集体企业为60千瓦光伏发电站，村内正建垃圾处理厂一个，全村配备垃圾桶40个；全村实施了安全饮水工程全覆盖，宽带电视入户；截止2019年11月底，村内道路基本规划已经完成，全部水泥硬化，极大方便了村民外出和交通出行方便

二、2019年履职尽责情况

（一）、健全村两委组织机构，增强扶贫工作合力

驻村以来，能够对照自身职责，积极抓好村班子组织建设，年初通过定方向、谋思路、重落实、促成效，不断增加班子村两委干部凝聚力建设，现有村支部书记1名、村委主任（兼监委主任）1名、村计生专干1名、村干部3名，党员3名，2019年发展党员1名，基层组织机构健全，人员职能作用充分明显，各项工作有条不紊扎实推进，活动议题有序开展，由以往的软弱瘫痪村逐步向先进基层党支部转变。

（二）、完善各类职责制度，强化扶贫工作基础

刘庄村党支部一班人始终注重把制度建设作为工作抓手，通过制定《村级干部职责》、《党员生活制度》、《日常管理制度》、《一对一帮扶制度》、《三会一课制度》、《保洁员制度》、《村民来访制度》、《扶贫档杆管理制度》、《廉洁自律若干规定》、《村规民约制度》、《工作队驻村制度》等各类人员职责和活动制度，保证了基层各项工作的正常开展和村级党员、干部的规范管理，不断强化制度的约束导向机制，为刘庄村围绕脱贫攻坚、六村共建、清洁家园、三秋防火、平安建设等各项工作抓好目标落实打下坚实基础。

（三）、积极发动宣传，营造扶贫攻坚浓厚氛围

为配合全县脱贫攻坚各项政策的有力落实，做好今年的迎检摘帽工作，刘庄村按照各级指示精神，积极抓好扶贫宣传和政策宣讲活动，一年来，累计发放各类扶贫政策问答宣传单800多份，张贴标语、墙体喷绘、悬挂条幅共计40条（幅），扶贫宣传牌16张，发放扶贫宣传挂历600多张，全年召开村两委会、支部党员会、群众代表大会、党员生活会、先进任务评选会、重要事项群众评议会等各类会议60多场次，并且充分利用村级文化广场阵地，制作长15米的扶贫文化长廊，为群众了解扶贫政策、学习扶贫知识、做扶贫明白人营造了浓厚的脱贫攻坚宣传氛围。

（四）、精心组织开展“一对一”帮扶活动

扎实开展了一对一精准扶贫技术培训班开班典礼在刘庄村室召开，此后的一个多月时间，累计为刘庄村150人次开展了一对一精准技术培训，贫困户聂士生、李新安先后取得了从业资格健康证、食品经营证等，拓宽了致富门路，为扶贫脱贫打下良好基础。

（五）、抓好扶贫迎检工作，增加扶贫工作针对性

为抓好八月份国务院扶贫办公室第三方脱贫核查和年底国家、省级脱贫验收工作，驻村工作队和村两委持续加压、攻坚克难，不断完善迎检台账、扣细工作程序，紧紧围绕“三率一度”即贫困发生率、漏评率、错退率和群众满意度开展好规范扶贫程序、扶贫台账整改、扶贫明白人培养、扶贫政策落实等各项扶贫迎检工作，多次受到县乡两级党委政府及派出单位领导的肯定，具体工作如下：一是年初和年底先后两地开展了大走访、大宣传活动，重点排查了六类边缘农户即贫困户、低保户、五保户、危房户、重病户和残疾人户等，通过宣讲扶贫政策、开展送温暖活动，拉近与群众的距离，有力提高了“三率一度”，避免了识别不准，贫困发生率居高不下等现象；二是多次召开村两委会、党员群众评议会、各类扶贫政策宣讲会，贫困户培训会等会议，让困难群众了解扶贫政策，自觉学习扶贫知识，争当扶贫政策明白人，全力保障迎检工作的顺利开展；三是对迎检台账标准再细化再提高，不断提升村级档卡资料的精准度，驻村工作队和村委干部经常到贫困户家中进行信息核实，对家庭基本情况和档卡资料不一致的地方，及时做好贫困户资料的动态调整工作，力求做到贫困户信息、村级档案、系统信息的精准对接；四是经常性地开展扶贫政策、扶贫知识的学习和培训，组织召开了支委会和全体党员大会，系统学习了中央、省、市、县、乡五级关于扶贫政策的安排和部署，自觉增强党员干部扶贫迎检工作的针对性和实效性；五是抓好疑似漏评户、五保户、老人户专项治理活动，通过入户走访、核实资料、完善手续、签订协议书等方式，切实落实好这类人员“三个一批”工作，通过一年来的努力，行政村扶贫工作顺利推进，目前已配合全县顺利通过国家第三方考核组考核验收。

(三)、驻村以来所做惠民实事

1、教体局驻村队投入4.5万元，修建了刘庄村村室广场，新建的广场面积达667平方米，并安装有配套的体育器材设施和扶贫宣传墙体，广场的建成，极大地方便了刘庄村群众的活动开展和业余文化生活的丰富，提高了刘庄村整体形象。

2、教体局拿出19000多元为刘庄村开展了村内亮化工程，配备太阳能路灯50盏，现已全部安装到位，极大提高了群众满意度；

3、实施了秸秆还田补贴发放活动，以教体局驻村队为主导，集中利用两周时间，为刘庄村所有农户集中发放了秸秆还田补贴款共计9309元，同时和5个自然村的280多户农户签订了秸秆禁烧承诺书。

4、5月份，教体局驻村工作队投资13000多元，为刘庄村所有在家农户发放了“助三夏、送温暖”爱心大礼包，12月中下旬，教体局按照县委、政府安排，投入15000元为每户群众送去双节慰问品（扶贫挂历和大米），进一步提高了群众满意度和认可度。

5、通过开展一对一精准扶贫技术培训班，累计培训技术人员100多人次，刘庄村孔祥英“祥英米酒厂”、聂庄聂士生“杂粮煎饼”、小彭庄李新安“西安李记肉夹馍”现已取得个体工商营业执照。

（四）、下一步工作打算

一、强化班子凝聚力，服务脱贫攻坚各项工作。

制定各类村委班子人员管理制度、规定，从行为作风上对经常无事请假、无故不参加村委决定事项商议和慵懒散的班子作风进行集体约束和提醒，督促行政村村干部严格要求自我，主动加强学习和提高思想觉悟，自觉抵制不良习气的侵蚀。其次是定期召集村老党员、老干部、致富能人座谈会，倾听他们的思想动态和对刘庄村建设发展看法，及时汇集好的民意民情，充分发挥其引领示范效应，不断为刘庄村后续发展注入潜力和动力。

二、开展技术培训，解决因技术致贫难题。

根据刘庄村实际和群众自愿原则，聘请技术员、企业管理员等，集中对班子成员和村民群众开展种养殖、电脑操作、扫盲脱盲等技术业务培训，定期与刘庄村两委一起探讨带领群众脱贫致富课题。

三、继续深化入户走访和宣传工作，提高扶贫工作精准度

进一步加大入户走访宣传，扩大群众政策知晓度，深入了解村情户情，重点对老人户、无人居住户、危房户、重大疾病户、哭穷户、不配合户等妨碍脱贫攻坚大局的群体进行摸底排查，逐户建立档案，找出解决问题的办法和对策，有效降低贫困群体漏评率、误退率，做到识别精准、帮扶精准、措施精准，有效提高“三率一度”。

四、加大对贫困户的帮扶力度，办好各项惠民实事。

针对刘庄村建档立卡贫困户1户3人未安装有线电视情况，积极向广电部门免费申请有线电视安装工程；针对刘庄村、张小庄村2户2名辍学学生外出务工实际，及时到其家中核实情况，努力劝其返校并做好防辍保学工作；针对大彭庄一部分村民反映的村通公路的修缮工作，及时做好这部分群众的解释和劝导工作。

第二篇：驻村扶贫工作总结

驻村扶贫工作述职报告

2018年元月3日

2017年5月，为响应县委、县政府干部到基层去、到脱贫攻坚第一线去的号召，按照县委组织部的要求，经过单位推荐选拔，**局召开班子会议专题研究确定派驻人员。5月8日，**村驻村扶贫工作队由县委组织部、县扶贫移民局联合发文组建，我担任扶贫工作队队员，5月15日，扶贫工作队正式驻村开展工作。驻村以来，我在乡党委、政府的领导下，主动作为、密切配合、协调服务村“两委”、扶贫工作队、帮扶单位以及帮扶干部，扎实工作、积极进取，不折不扣贯彻落实党的各项惠农富民政策，**村广大困难群众得实惠、能脱贫。现将2017驻村扶贫工作汇报如下：

一、扑下身子静下心，摸清情况打基础

驻村前日，**局主要领导及分管领导为了让我安心驻村，做好长期扶贫准备，与我谈心谈话做思想工作，要求克服生活、工作困难，切实为困难群众办实事、解难题。单位为我购买了锅瓢碗盏、被褥床单等必要的生活用品。到村后，我坚持工作日全天候在村，做到“在村一日、扶贫一天”，周末或其他休息日，如果工作需要，牺牲休息时间坚持在村工作，1 从不计较个人得失。

驻村后，我配合工作队长、副队长，第一时间摸清高湾脱贫攻坚基本情况。**村位于西北部，与**村接壤。全村辖村民组33个，总户数915户，总人口3408人，移民人口2371人，党员人数61人，其中预备党员2人。山场总面积23135亩，耕地总面积1048.7亩，人均山场6.7亩、耕地0.28亩。2014年，全村有建档立卡在册贫困户237户，2014年-2015年脱贫57户，2016年脱贫29户131人。2017年，仍有在册贫困户148户(2017年预脱贫33户145人)，贫困人口491人。其中，因病致贫80户，涉及279人；因残致贫23户，涉及85人；因学致贫11户，涉及52人；缺技术3户，涉及11人；缺劳动力21户，涉及25人；缺资金5户，涉及22人；因自身发展动力不足5户，涉及17人。党的十八大、十九大均提出，到2020年贫困地区及贫困人口要同全国人民一道全面步入小康社会，对于库区一线、人多地少的**村来说，脱贫任务艰巨繁重、形势严峻。

二、勤奋学习多思考，政策宣传户户晓

脱贫攻坚是一项系统工程，文件多、程序多、政策多、项目多、要求多、检查多，而**村贫困户数多、人口多、分布广。作为一名刚刚开展扶贫工作的新人，我把学习摆在重要位置，求知若渴，上级脱贫攻坚政策文件规定是我办公桌必备的学习资料，力求尽快从一名扶贫小白转变为一名扶贫达人，做 到各项扶贫政策了然于心、张口能答。边学边思考，为了理清思路，扶贫工作队成员制定了《**村三年（2017-2019）脱贫规划及2017年工作计划》。为了宣传精准扶贫建档立卡的贫困户的相关优惠政策。我与驻村扶贫工作队成员下组入户，把政策讲清、把程序讲透、把要求讲明，做到“家喻户晓、人人皆知”，最大限度的满足了广大群众的知情权和参与权，调动了广大党员干部群众的参与热情，营造了良好的工作氛围。同时，在建档立卡的贫困户中进一步调查摸排，将入户调查表发放到每一户群众手中，详细调查了解贫困户的基本情况，家庭成员情况、子女就业入学情况，如实填写摸底情况调查表，并上报乡党委政府脱贫攻坚领导组。在入户调查走访的过程中，携带各种宣传册、明白纸、政策解读、口袋书等及时发放到户，对文化水平低、不识字的困难群众，我与工作队成员用通俗易懂的语言不厌其烦地耐心宣传各项扶贫优惠政策，全面提高了政策的知晓率。

三、密切配合多服务，信息精准再加强

**村帮扶单位、干部多，定期不定期沟通联系、协调服务**乡政府（8名干部）、**乡卫生院（21名干部）、**银行（11名干部）、**学校（8名教师）、**小学（8名教师）、、**村委会（5名村干）共63名帮扶干部，建立帮扶通讯录，帮助制定并落实到户政策。

按照精准扶贫工作要求，我和扶贫工作队成员针对之 前贫困户“一户一档”资料不全的现状，克服户多量大的实际困难，积极协调帮扶人和贫困户，利用两个月的时间收集、整理建档立卡贫困户一户一档资料。免费在村部为所有贫困户复印身份证、户口本、银行卡账号、土地承包证、林权证、房产证、残疾证、五保证、低保证、小额贷款及光伏发电入股票据等档案资料。及时召集帮扶干部在其工作单位或村部，根据收集的一户一档资料，准确、规范填写扶贫手册基础信息、扶贫措施、活动记录、扶贫成效等。在扶贫手册规范填写的基础上，扶贫工作队成员趁热打铁，帮助帮扶人修改完善**县扶贫大数据平台信息，力争做到贫困户真实情况、扶贫手册、县大数据平台信息一致，把差错率降到最低。2017年，扶贫工作队配合帮扶干部收集整理档案资料183户，366套，10000多份；修改完善扶贫手册183户，366本；修改县大数据平台信息183户，切实解决了“一户一档”资料不齐全，信息填写不精准，措施填写不规范到位等突出问题。同时，指导帮扶干部安装省脱贫攻坚数据平台手机APP，并到户开展APP定位工作。

四、政策落实到户到人，成果丰硕效益显著

2017年，我配合扶贫工作队与高湾村“两委”坚决落实好产业发展、易地搬迁、光伏增收、教育资助、健康保障、就业促进、金融支持、兜底保障、旅游扶贫等扶贫政策措施。4 坚持实事求是原则，针对不同贫困农户的不同情况，对扶贫对象实施精确帮扶、精确管理，从而达到脱贫致富目的。

（一）鼓励发展产业，带动农户持续增收

2017年，贫困农户培育茶园200余亩，种植天麻5000余棒、茯苓8000余窖、生姜30余亩，养殖黑毛猪176头、山羊98只、土鸡400余只、牛7头，种植业综合收入446474元、养殖业综合收入500850元，为111户发展种养业贫困户申报县级产业奖补资金284000元。年初，督促帮扶干部与帮扶农户签订农产品销售协议81份，在农博馆发布农产品销售信息65条，解决农户产品销售后顾之忧。

（二）光伏全面覆盖，阳光增加农户收益

2017年，全村161户符合光伏扶贫条件的贫困户全部参加，其中建设分散式光伏扶贫电站17户，参加入股分红式144户（2016年入股85户、2017年入股59户），每户入股金5000元，入股总金额72万元，每户年均可增收3000元，连续分红4年，分散式年均增收2400元左右，可连续增收20年,2017年**村贫困户通过光伏产业增收约472800元。

(三)落实教育扶贫资助，不让一个贫困孩子失学

通过大走访摸排出全村贫困户在校学生85人，根据上级政策。2017年春秋学期有12名贫困幼儿享受学前教育资助每人每年800元，资助总金额9600元；有27名贫困生享受义务教育阶段资助，每人每学期625元，资助总金额33750 元；19名（春学期17人）普通高中贫困生享受国家教育支助，每学期助学金1500元，并免除学杂费850元，资助金额84600元；有15名贫困生享受中等职业学校教育资助免除学杂费1500元，其中有6人享受国家助学金每人1000元，有7人享受校内特困生教育资助每人400元，有6人成功申报“雨露计划”每学期1500元，职校生资助总金额67300元；2017年办理生源地大学生助学贷款12人（研究生1人、本专科11人），贷款总金额10万元，有5名贫困大学新生享受3000元一次性教育资助。通过各项教育资助政策，**村没有一个贫困生失学，实现贫困生有学上，能成材，帮助家庭脱贫致富。

（四）落实健康脱贫政策，遏制因病致贫因病返贫

广泛宣传政府代缴医疗保险费，贫困人口在医保定点医院就医，在省内县级、市级、省级医院住院就诊，享受个人自付封顶线分别为3000元、5000元、10000元。慢性病贫困人口享受基本医疗报销75%，在一个内剩余费用再报销80%等医疗政策，并协助帮扶干部查看政策是否落实到人。帮助148户贫困户签订家庭医生服务协议，签约医生免费为贫困户提供健康医疗服务。通过医疗保障政策，免除贫困户患病之忧，彻底解决因病致贫和因病返贫的顽疾。

（五）狠抓务工就业，一人就业全家脱贫

经认真摸底调查，全村贫困劳动力274人（含在校学 生64人）。我配合村“两委”与驻村扶贫工作队以及帮扶干部把贫困劳动力就业作为一项重要工作任务来抓。多方面关注用工信息，向县内县外用工企业输送未就业劳动力，针对部分劳动力缺乏技能情况，积极鼓励贫困劳动力通过培训后上岗。通过合作社和家庭农场，建设村内扶贫就业基地和扶贫车间安排贫困劳动力就业，使部分外出不便的贫困劳动力能够居家就业。2017年，帮助163人申报务工就业交通补贴，发放务工交通补贴127600元。同时积极开发村级公益岗位，安排20名有劳动能力的贫困劳动力为村护林员、公路养护工、村庄环境保洁员、水利水源地管护工、五保老人看护等公益岗位。力争使全村贫困劳动力人人有事干，家家有务工收入。

（六）争取金融支持，小额信贷助农增收

积极争取、落实县内扶贫贷款政策，通过扶贫小额贷款、分贷统还、助学贷款、劝耕贷、创业贷款等金融扶持贷款，引导广大贫困户针对自身实际情况办理相应贷款。2017年，帮助107户贫困户办理金寨农商行扶贫小额贷款，贷款金额101万元，主要用于光伏入股金、种养产业发展、技能培训以及购买必要的生产资料。23户贫困户与扶持企业、县扶贫移民局、放贷银行签订分贷统还四方协议，每户直接收益2400元。12名贫困大学生办理国家助学贷款。督促、指导贫困户用好用活金融贷款扶持资金，进一步增强农户自身造血功能。

（七）社会兜底保障，把党的温暖送到每个特困户 通过村民小组民主推荐，村委会召开村民大会集体评议，帮助全村符合条件的59个特困家庭241人申请最低生活保障，其中A类低保补助7户13人，B类低保补助46户195人，C类低保补助6户33人，全年低保补助金503160元。帮助贫困残疾人办理残疾证申请残疾人救助金，有在册残疾人186人，其中一、二级重度残疾人149人，享受重度残疾人生活救助。全面落实五保户散养和集中供养政策，全村五保户47户，全部纳入贫困户管理，对有能力、有条件发展产业的五包户给予政策支持。同时，全面摸排移民人口，帮助落实移民资金补助及时发放。

五、做好2017年预脱贫户验收工作，坚决打赢脱贫攻坚战。

验收前期，通过召开村民小组会、村民大会进行评议，根据实际情况摸排出能够达到2017脱贫的户子，并张榜公示后上报乡脱贫攻坚领导组。我配合扶贫工作队、村两委与帮扶单位和帮扶干部一起，对照脱贫政策要求，逐项对照、逐条整改、逐个落实。认真学习省脱贫攻坚2017第三方评估验收相关文件要求，督促、指导帮扶干部精准填写33户《第三方评估2017年拟脱贫户入户核查表》《第三方评估2017年拟脱贫户人均纯收入调查表》，做好基础工作的同时，针对广大农户担心脱贫后利益受损，存在“等靠要”思想倾 向，认真做好贫困户思想工作，广泛宣传脱贫不脱政策，大力弘扬脱贫光荣思想意识。12月4日-8日，**村201733户脱贫户顺利通过省第三方评估验收。

2017年，驻村扶贫工作虽然取得了一定的成绩，但离上级党委、政府要求，以及贫困户的期盼还有很大差距。下一步，我将继续认真做好结对帮扶，落实帮扶措施，巩固工作成效。严格按照在2020年以前完成脱贫攻坚任务的总要求，协调配合村两委、帮扶单位、帮扶干部按质按期完成所有建档立卡贫困户脱贫任务。

第三篇：驻村定点扶贫工作总结

根据县委、县政府部署和县委办、县政府办xx文件要求，县科技局2011年被派驻xx村进行驻村帮扶工作，现将2011年开展驻村定点扶贫工作情况简要总结如下：

一、根据文件要求，我局及时成立了强有力的扶贫驻村工作组，同时进驻扶贫定点村进行调查摸底和开展工作，掌握衙前镇溪口村的基本情况，以使工作组的帮扶工作有的放矢，促进农村经济发展和农民增收。

二、根据衙前镇溪口村的实际，制定了扶贫开发规划、定点扶贫工作计划和《2011年驻村帮扶承诺书》，并按“工作计划”和《帮扶承诺书》内容扎实开展定点帮扶各项工作；按照帮扶承诺书承诺2011年帮扶支助资金1.5万元，改善村级基础设施。

三、协助定点扶贫村搞好扶贫开发规划的实施，兴修村组公路3公路，兴修桥梁1座。

四、扶助该村冬季作物和毛竹、林木种植管理工作，2011年扩建和改造毛竹低产林1060余亩，以点带面推动全村木竹产业的发展；同时帮助和鼓励农户种植甘蓝型油菜，2011年种植油菜700余亩。

五、认真实施党员干部“1+1”帮扶工作，建立党员干部“1+1”帮扶档案，我局党员干部和局机关投入3000余元帮扶该村贫困户7户，在技术和资金等方面给予扶助。

六、协助搞好村级各种工作制度建设，做到制度上墙，村务公开；同时帮助培训“双带”型村干部2人。

七、充分利用我局优势，结合当地产业实际进行种养殖实用技术培训和劳动力转移培训，累计组织培训班2期，培训人次达到132余人次；同时结合劳动力转移培训组织该村劳务输出，2011年新增劳务输出人员280余人。

八、加强工作组成员的自身建设，建立和健全各项制度，工作组成员按要求进村开展帮扶工作，做到“人员到位、精力到位、经费到位、时间到位”；通过这些措施使我局驻村干部帮扶工作取得了一定的成效。

第四篇：驻村个人工作总结

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“三进三增”活动年终总结

——县供销社驻旧城镇永城村干部冉险峰

2012年1月，全县深入开展“三进三增”深化“四帮四促”活动。本人作为县供销社驻村干部进驻旧城镇永城村委会担任村总支副书记。驻村一年来，按照县委、县政府的统一部署和要求，在旧城镇党委政府、县供销社的有力领导下和永城村村委会及干部的大力支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“三进三增”活动主题，认真履行驻村工作职责，确保了驻村工作健康有序开展，得到了镇党委、政府，村支两委和群众的一致好评。现将一年来的驻村工作总结如下。

一、深入调查摸底，摸清村情民意

驻村后，为了及时掌握第一手资料，摸清村委会的情况，本人和工作组成员把调查研究作为一项工作制度来抓，采取多种形式开展调查研究：一是“请进来”。分别将各村民小组组长、党员和各组的发展带头人“请”到村委会参加村两委班子扩大会议，详细听取了党员干部、群众对村支两委以前工作的评价、对今后工作的期望以及在“三进三增”工作中对驻村干部工作的所求所盼，了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等，初步掌握了该村的基本情况。二是“走出去”。为进一步了解村民群众所关心的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的意见和建议，有选择性地访问

了本村老党员、种养能手、个体老板、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么，盼什么，需要解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。

二、全力以赴，全心全意为民办好事实事

驻村以来，本人紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。与在村支两委干部和领导形成同识，及时将收集到的问题反馈给帮挂主体部门——县供销社单位及其领导，单位领导十分重视，结合他们自己进村入户调查到的情况，组织召开单位领导班子会和干部职工会，通报该村相关情况，拟出帮扶计划，拟定今年应该帮扶的实事，开展对困难户和计生户捐资帮扶，挤出有限的办公经费对该村困难群众、计生户进行帮扶，到目前止，已投入帮扶资金近万元，解决了困难群众和计生户在生产生活中急需解决的问题。一是协助村两委解决群众反映的热点、难点问题，帮助困难群众解决了一些实际困难，帮助解决10户计生户和10户家庭特困户的生产资料化肥各一包；二是帮助村支两委会改善了会议室和干部职工食堂设施；三是积极向县直有关部门汇报情况，争取支持，通过向县文体广电局申请，今年年底预计能够解决该村干部职工一定的健身体育器材；四是县供销社领导积极争取市民宗局的支持，解决修建一条断头公路所需的资金，现正在紧张的争取落实之中。通过为群众办好事实事，树立了单位形象，赢得了当地群众对帮挂干部的信任，增强群众发展的信心。

三、当前经济发展中存在的主要困难和问题

通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，一是缺少农民经济技术合作组织，农户自我发展能力不足；二是农民怕担风险不敢投资高效农牧业，而投入能力也不足；三是缺乏自我发展的主体意识，等，靠，要思想严重；四是一些困难户经济条件太差，需予以关注。

四、下一步工作打算

一是要进一步深入农户，详细掌握群众生产生活情况，积极向帮扶单位汇报，协调解决群众困难。二是要继续积极向上级部门争取各种项目资金。三是联系开展农业技术培训，提高农民技术水平。四是主动向村委会献计献策，积极配合协调相关工作。

回顾一年来的驻村工作，本人感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，党性认识也得到了加强。实践让我深刻的认识到：搞好调查研究，是做好驻村工作的基础；为群众办好事实事，是打开驻村工作局面的突破口；抓好村级班子及自身建设，是完成驻村工作任务的重要保证。驻村一年来，尽管取得一定成绩的，但也还存在着一定的问题，主要是由于对市场经济知识了解不多，加上本村交通不便，经济条件所限，在发展当地集体经济方面还有待加强。在今后的工作中，本人将发扬成绩，纠正不足，把工作进一步做好做实，为党和人民的事业做出更大的贡献。

第五篇：个人驻村工作总结

2011驻村工作总结

安监局驻村干部王建群

驻村以来，在县委组织部的正确领导下和在乡、村各级同志们的大力支持、帮助下，我认真克服生活和工作上遇到的种种困难，以高度的政治责任感和工作紧迫感，以饱满的工作热情，与当地农村干部群众同学习，同工作，同劳动，以自己的实际行动，倾心投身驻村各项事业，让群众得实惠，使自己受教育，深得基层广大干部群众拥护和信任。现将今年的驻村工作总结汇报如下：

一、深入调研，理清发展思路 一是通过入户走访和多方面交流，我对村里的基本情况、风土人情和突出问题做到了“心中有数”；二是本着边学习边参与的原则，我在最短的时间里完成了角色的转换，适应了环境，履行了自己的职责；三是积极协调村两委之间、村干部之间、以及村和乡之间的各种关系，并把它作为做好村里全面工作的前提，目前，已初步形成了正常的工作关系和议事机制。

正是通过前期扎实深入的走访和调研，使我对杨树沟村的村情民情有了较为深入的了解，也有了初步的工作思路。经过认真的分析、调研和与村两委共同 1

研究，并征求县、乡两级领导意见，制定了《杨树沟村工作三年规划》，明确了目标方向、保障措施，目前正在稳步实施。同时，进一步完善了杨树沟村“小区卫生管理制度”、“村民评议干部制度”、“三会一课一日制度”等一系列规章制度。

二、贴近民生，真抓实干

一是尽力做好全村村民住房的规划布局，对一些

影响村容村貌，占道建设，危旧住房进行拆迁改造。

二是整修村间小道，对一些村民出行的主干道铺

浇水泥路面，整治排污水沟；

三是修建一座公厕和一个垃圾定点堆放场，预防

疾病危害；

四是预留一些绿化空地，为下一步植树绿化做准

备。

五是着重利用当前有利条件大力发展农户养殖，探索有小型养殖逐步走向规模养殖和引进本村可操作的手工业，解决富余劳动力。

六是配齐配强“六大员”，确保驻村安全、和谐、稳定。

三、筑牢根基，提高效率

一是努力把党的良好作风传递给农民。长期以来

部分党员干部的官僚作风让农民反感，产生不信任，2农民对集体事务不关心，不积极，“自扫门前雪”的情况突出。为此，我将“一切为民”作为自己工作的根本宗旨，树立服务农民的意识，坚持勤恳办事的作风，认真倾听村民的呼声，不偏听偏信，不在村里开支任何个人费用，对村民关心的村集体事务及时与村民沟通，必要时召开民主会议，让村民参与决策。如：我在村里召开了两场关于村部和公厕修建问题的民主听证会，开了全村先河，村民踊跃参与，并最终达成了共识，效果非常好。在工作中踏踏实实，坚持每周都住村，经常性走访农户。一年四季，坚守岗位，积极主动地帮助村民解决一些实际困难，协调邻里矛盾等，赢得了群众的肯定和信任。

二是努力把党的关怀温暖传递给群众。近年来，党中央和省里相继下发了一系列解决“三农”问题的文件，出台了许多有利于农民的政策和措施。作为下派干部，我经常性地向群众宣传党的驻村政策，使党的各项政策能贯彻到村里。在此基础上，我着重帮助村民理清全村发展思路。通过一些实际的工作，让群众看到了生存环境改善、生活水平提高和未来全面发展的希望，也让他们真切地沐浴到党关怀的阳光雨露。

三是努力把党的有效执政传递到驻村。我感到，下派干部不但要成为党的“宣传队”，也要充当党的“播

3种机”。面对本村交通不便、村民思想观念相对狭隘、入党积极性不高、党建工作薄弱的现状和困难，我一方面注重通过身体力行来改变群众对党和党员的重新认识，使他们增强对党支部的信任；另一方面，我还经常找有文化的年轻人谈心，鼓励和引导他们树立正确的人生信仰，着力培养素质高有潜质的村民入党（今年发展党员2名，培育入党积极分子3名）以及担任村干部。

四是努力发挥好党员模范带头作用。驻村以来，我严格按照党员活动阵地“八有”要求，不断完善阵地建设，并通过召开党员大会、支委会，共同研究加强支部党建工作，强化党员的带头意识。

一年来，通过不懈努力，村党支部在群众心中的形象明显改进，成为了群众可以信赖的支部，也夯实了党在驻村的执政基础，进一步增强了党在驻村的有效执政能力。

四、强化学习，严格自律

一是时刻牢记党的宗旨，自觉增强党性观念，以提高政治、经济理论素养和公正廉洁服务意识，全面、认真落实科学发展观为中心，深入学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大及十七届五中、六中全会精神、《廉政准则》等。二是严格按照党风

4廉政建设和驻村干部工作有关要求，勤勉工作，身体力行，廉洁从政，始终能够坚守工作岗位，吃住在村，生活自理，未给村里增添任何麻烦，做到了“三自”、“五不”。

五、存在的问题和下一步打算

1、存在的问题

基层工作经验不足，工作局面有待进一步拓展。驻村以来，尽管克服了很多困难和不足，但是好多工作还停留在按照上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够深入，工作成效还需要进一步提高。

2、下一步打算

一是进一步学习党在“三农”方面的路线、方针、政策及县委、县政府有关文件精神，强化自身建设，不断提高工作能力，用足用活党的富农强农政策，确保所驻村“三个文明”全面提升。二是近期继续做好新农合和农保工作，争取人人参保。三是继续组织富余劳动力外出务工。四是在乡里统筹安排下搞好水利建设使每户有自来水，耕地有浇灌用水。五是继续发展农户养殖，探索由小型养殖逐步转向规模养殖；六是引进外地适合本村可操作的手工业，解决富余的劳动力问题。七是做好当地山坡的绿化工作。

5总结自己一年多来的驻村任职工作，我想那就是我很好地体验到了驻村、基层的生活；锻炼了自己，也磨练了自己的品格和意志；用我的工作服务了农民群众，为他们力所能及地做了一些事情。而对于自己以前及今后驻村任职的感想，我想那就是“选择无悔、充满信心”。我相信，在各级领导和同志们的关心帮助下，我一定高举保持共产党员先进性的旗帜，与全村父老乡亲一道不懈努力，多出实效，多出成绩，也使自己的人生旅途多一份色彩。

二〇一一年十二月十三日