专业技术工作总结 敖特根

第一篇：专业技术工作总结 敖特根

专业技术工作总结

赤峰市敖汉旗贝子府中心学校敖特根我于2005年10月获得小学一级教师的任职资格。

任职以来，认真学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论及江泽民同志“三个代表”的思想，认真学习党的各项方针政策，各项法律法规，不断提高自己的思想政治觉悟和道德素质，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义始终与党中央保持一致，忠诚党的教育事业，遵纪守法、爱岗敬业、为人师表勇于奉献、对工作认真负责、兢兢业业、热爱学生，服从分配。参加工作十年来，始终奋斗在教育教学的第一线，用自己的行为，树立了人民教师的光辉形象，深受学生、家长及社会的好评，赢得了上级领导的赞誉。

工作中，积极参加各级业务培训和继续教育学习，认真学习教育理论，不断提高自己的文化知识和业务能力，经过努力以优异的成绩获得小学教育专业文凭，并把各种理论、文化知识运用自己的教学活动之中，明确了教师角色，找准了教师位置，促使自己的业务水平和教育教学能力不断提高。

教学工作是教育工作永恒的主题，在教育工作中特别是当今飞速发展社会需求的年代，我深刻领会其精神实质，紧随时代教育发展步伐，转变教育观念，努力提升自己的教育教学水平。多年来我一直担任小学数学学科的工作。在教学实践中，把握课程培养目标，潜心钻研教材，研究教材的编排意图，明确教材的教学目标，结合学生实际，确立每课的重点、难点和关键，精心选择教学方法，根据不同的教学

内容指导学生学法，巧妙设计教学流程，反复备课，对每节课都做认真的的反馈、反思。经过多年来对小学数学学科的研究、探讨。2007年我说参与的教育部规划课题子课题《关于小学中年级数学中学生动手操作能力培养的探究》经专家组评审验收合格，获结题证书。2008年我申报《开放数学课堂，培养实践能力》成果被评为全国教育科学“十一五”教育部规划课题《有效推进区域教师专业化发展》课题阶段成果二等奖。在新课程标准实施之际，我深深地认识到原有的的教学方法和经验还不够完善。据新课程标准还有距离，必须通过实践不断完善。为此，我在已有的经验基础上，吸取先进的教学方法，认真钻研新课程标准，研究教材，积极探讨新的教学方法，拓展教学思路，在合作学习，社会实践，自主探讨，创新性学习等方面进行研究实验，2008年我所撰写的《浅谈小学结课方式》教学论文在《中国科教研究杂志》第十二期上发表。在实施新课改后，我把原有的教学成果及教学经验融入新课标理念下的课堂教学之中，使新课程标准下的课堂教学更加焕发出生机和活力，实现了由教师主导向学生主体的转化。真正实现了教学相长，强化了教育的实效性，这一转变过程及课堂教育成果受到中心校及教研室领导的称赞和肯定。带动了我校数学课堂教学，上层次、重实效、出成果，使全校数学课堂教学效果有了突破性的飞跃，在社会中引起强烈反响，受到了社会的高度赞扬。真正发挥了自己教学骨干的作用。

任职以来，多年承担班主任工作，在工作中，始终坚持以人为本的指导思想，注重教师自身素质养成，做到为人师表，关心爱护每一

位学生，了解学生的喜怒哀乐做学生的知心朋友，坚持鼓励为主、教育为主的工作方式，培养学生的良好学习、生活习惯。做学生健康成长的引路人。善于捕捉学生学习，生活中的细节，对他们进行思想品德教育，使学生能够在愉悦的心情中找出并改正自己的缺点和不足，对于学困生和后进生。

总之，任职以来，本人严格履行教师职责，坚持出全勤，不辞辛苦的耕耘在教育教学第一线，做到了无愧于人民教师的光荣称号。

根据小学中学高级教师评审条件，我申报小学中学高级教师职务。

2011年5月18日

关于肖艳波同志师德评价材料

肖艳波同志任现职以来，忠诚党的教育事业，热爱党、热爱人民，严格履行一名教师的职责，为教育事业呕心沥血，默默地奉献自己的青春，她爱岗敬业，团结同志，以身作则，为人师表，处处起模范带头作用，她善于钻研，勇于实践，不断改革创新，深受同志们的好评。

在业务上，肖艳波同志，敢于创新，大胆实践，她始终站在教育改革的前沿，为使教育教学质量的不断提高，她坚持不断创新。结合本地区和学生实际与他人取长补短，刻苦钻研业务，不断更新知识，丰富个人学识，提高教学技能，笃行严谨治学，研究吸收新的教育教研成果，积极撰写教改论文。创立她自己独特的教学改革之路，她的课多次被评为优质课，堪称语文教学的典范。

肖艳波同志，始终把教书育人当作自己最大乐趣，她爱岗敬业、勤于思考、乐于奉献，她认真学习相关的教育理论及教育改革政策方针，紧跟教改步伐、锐意进取，不断更新观念，思想上，业务上与时具进，所教学生的成绩始终名列全校上游。

在思想道德品质上，肖艳波同志更是严格要求自己，她善于做学生的思想政治工作，视学生为亲人，尊重学生人格和个性，不讽刺、歧视学生、不打骂、体罚和变相体罚学生、不赶走差生、不单纯以学生成绩评价学生，教育学生耐心细致，以理服人，以情动人、乐于助人，无私奉献，堪称我校楷模。她的思想素质，道德品质，务实精神，深受各级领导及同事的好评。

任现职以来，她多次被评镇级、旗级“优秀教师”，所带的班级班风正、学风浓，2009年所带班级被教育局评为“优秀班集体”。

该同志符合申报中学一级教师条件，同意她申报中学一级教师。

赤峰市敖汉旗贝子府中心学校

2010年6月1日

第二篇：敖特根在2011年纪检监察工作会讲话

在全局纪检监察工作会议上的讲话

敖特根

（2011年3月14日）

同志们：

这次农垦系统纪检监察工作会议主要任务是深入贯彻落实中纪委十七届六次全会、自治区纪委八届六次全会和全盟纪检监察工作会议精神，总结农垦系统2010年党风廉政建设和反腐败工作，安排部署今年反腐倡廉的工作任务。局党委书记母志华同志做了重要讲话，我们一定要认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，我讲几点意见：

一、2010年农垦系统纪检监察工作回顾

年，农垦系统纪检监察部门在盟纪委和局党委的领 2010导下，紧紧围绕深入落实科学发展观，坚持标本兼治、惩防并举、注重预防的方针，以落实党风廉政建设责任制为抓手，以“四个专项推进”、“六项主题活动”和“五项回头看”工作为载体，紧紧抓住“查办案件、宣传教育、制度建设”三个关键工作认真履职尽责，不断加强和完善以惩治和预防腐败体系建设为重点的反腐倡廉建设，使农垦系统党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效。

严格落实党风廉政建设责任制 加强党风廉政建设和反腐败工作的组织领导。

2010年初，我局成立了以党委书记为组长的农场局党风廉政建设领导小组，并制订了例会制度，召开会议，研究党风廉政建设工作。在全局工作会上进一步落实党风廉政建设及惩防体系建设各项任务并下发了《农垦系统领导干部履行“一岗双责”和落实党风廉政建设责任制的意见》，全局22项廉政建设目标任务，由9名局领导牵头负责。同时局党委主要领导与各农牧场党委主要领导签订了《党风廉政建设》及“一岗双责”责任书，局党委主要领导与班子成员签订了《党风廉政建设》及“一岗双责”责任书，各场与各基层连队也签订了《党风廉政建设》及“一岗双责”责任书，层层落实责任。局纪委从2010年7月28日起，对十个农牧场、局机关各部、室、中心落实党风廉政建设责任制及“一岗双责”执行情况进行了督查，从而有效地提高了各级班子和管理干部履行党风廉政责任制的组织领导职能。

扎实推进创建农垦系统基层党风廉政建设示范点，着力营造勤政廉洁氛围。

根据盟纪委的部署，结合农垦国有企业实际，2010年在十个农牧场新增了22个基层党风廉政建设示范点，创建示范点工作受到各场领导班子的高度重视，示范点软硬件建设趋于规范，近两年的运作中成效显现，廉政文化教育使各级

管理人员工作行为得到规范，职工群众关心的重点、热点问题按时、即时公开，加大了场务工作的透明度，减少了职工群众对农场各项政策的猜忌，干群矛盾明显减少，对农垦系统的和谐稳定起到了促进作用；按照盟委、行署出台的《兴安盟“三重一大”事项管理监督工作若干规定（试行）》的通知精神，建立了符合农垦特点的各项制度，规范了各级管理人员的思维方式和工作行为，也为职工享有话语权、监督权、否定权提供了保证，充分体现出民主管理的合理性和有效性。示范点运行收到良好效果，干部作风明显改变，公平、公正、公开的具体行动已进一步取信于民，重视职工作用、共同管理社会事务、承担社会责任的做法充分体现了职工主人翁地位，社会矛盾明显减少。7月份，局纪委对十个农牧场新增基层党风廉政建设示范点工作进行了督查指导。各场示范点硬件已经全部建设完成，软件不健全还需逐步完善。

深入展开宣教工作 推进廉政文化建设。进一步完善反腐倡廉宣传教育工作格局，紧扣反腐倡廉各项任务，开展了党风廉政宣传教育。去年8月28日，由局纪委、组织部、创先争优领导小组办公室、群工部等部门联合举办了农垦系统创先争优、党风廉政建设知识竞赛活动，11月5日，局纪委组织全系统纪检监察干部举行了关于开展《中华人民共和国行政监察法》有奖知识竞赛活动，全年向各场发放了警示光盘30多套、廉政漫画50本、廉政准则300册。组织局、场两级管理干部观看了《王英》、《徐国元》警示教育片，在正面典型中总结经验从反面典型中得到警示，体现宣传教育的针对性和有效性。扎实推进廉政文化建设，增强廉洁意识，营造反腐倡廉的良好氛围。

加强教育培训 提升纪检干部自身素质。坚持学习内容与工作实际相结合，按照建设学习型、创新型干部队伍的要求，积极组织纪检监察干部深入学习党的十七届五中全会精神，中央、自治区、盟纪委全会精神，同时注重业务知识培训的实效性。6月28日上午，农场局邀请盟纪委监察局综合室马继承同志到农垦系统讲解了反腐倡廉制度建设专题讲座。9月11日，局纪委举办了农垦系统纪检监察干部查办案件业务培训班，邀请盟纪委审理室李翼辉同志讲授查办案件知识，进一步提高了农垦系统纪检监察干部的业务水平，收到良好效果。同时，又召开农垦系统纪检监察查办案件工作会传达了全区国有企业纪检监察查办案件工作座谈会精神，9月15日，组织各场纪委书记到上海学习，达到了开拓视野，提高纪检干部的业务效能。12月13日，局纪委组织，邀请盟纪委监察局综合室马继承同志，在农垦系统举办了惩防体系建设专题讲座。深入学习了《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，和《兴安盟“三重一大”事项管理监督工作若干规定（试行）》、《兴安盟政府投资项目管理监督办法（试行）》两个规范性文件。由多种形式加强学习，有效提高了纪检监察干部自身素质。坚持把贯彻落实《意见》精神与当前农垦经济工作、建设学习型机关和加强机关作风建设结合起来，做到了学用结合、学以致用，用《意见》精神指导好当前工作，推动了局、场两级纪检监察工作的有序开展。

完善制度，拓宽源头治腐工作领域。加强惩防体系建设，农场局党委在加强反腐倡廉制度体系建设上下功夫，制定了了《党委会议制度》、《学习制度》、《落实党风廉政建设责任制实施办法》、《构建惩治和预防腐败体系工作方案》20余项规章制度，按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为，形成了科学合理、切实可行、符合兴安农垦实际的惩治和预防腐败体系。2010年上半年共对39名拟提拔领导干部进行了廉政谈话，保证了新提拔领导干部廉洁从政。加强了领导干部任期经济责任审计工作，对39名领导干部进行了任期经济责任审计。从而建立了科学的选人用人机制，切实提高了干部队伍的综合素质。

深入推进纠风工作，切实解决损害职工群众利益的突出问题，减轻职工负担。按照盟纪委纠风办要求，组织开展了自上而下的惠农惠牧政策落实情况专项检查“回头看”活动。认真落实中央财政补贴和粮食直补政策，2010年各项惠农、惠牧资金及时、足额发放到职工手中；印发了《兴安农垦开展清理党政机关和国家公职人员（国有企业管理人员）

占有国有土地资源活动实施方案》的通知，成立了农场局清理党政机关和国家公职人员（国有企业管理人员）占有国有土地资源工作领导小组，把清退工作做为2010年推进基层党风廉政建设的一项重要工作来开展。通过排查梳理出国家机关、人民团体、企事业单位6个。其中，涉及承包耕地4件25600亩，承担荒山造林1件550亩，承包国有草牧场1件3000亩。通过排查梳理出国家公职人员53人。其中，涉及37人承包耕地13626亩，涉及11人承包退耕还林、荒山造林和三北四期工程项目7612亩，涉及5人承包国有草牧场9127亩。工程建设领域突出问题专项治理工作，在盟纪委统一部署和要求的基础上，我们立足农垦实际，对专项治理的内容和要求进行细化，制定了工作措施。对全面自查采取统一部署、行业为主、分级负责、条块结合的方式进行，确保应查建设项目全面自查，不留死角。根据部署，农垦系统迅速开展了全面排查工作。全系统投资规模100万元以上的应查项目4个，涉及农业、林业、水利工程建设，总投资1013.55万元，已全部完成了自查，均未发现问题。

坚持有腐必惩，坚决查处违纪违法案件。加大查办案件力度，切实提高案件查办工作水平。严肃查办发生在各级管理人员中滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件，查处严重侵害群众利益的案件和群体性事件背后的腐败案件，2010年，立案２件２人，其中场级干部1件1人，科级

干部1件1人。惩处管理人员存在的吃、拿、卡、要和严重损害企业利益等破坏经济发展环境的行为。2010年，农场局纪委查办3名违反惠农惠牧政策、损害职工群众利益的环节干部及基层连队干部，按照局、场的有关规章制度做了严肃处理。加大对违反国家扩大内需项目、民生政策、惠农惠牧政策、严重损害职工群众利益等典型案件的查处力度，2010年，查办上报信访件7件。

在充分肯定成绩的同时，我们也清醒地看到，当前我局反腐倡廉工作还存在一些问题和不足。基层党风廉政建设还存在一些薄弱环节，对反腐倡廉工作的创新、调研不够，通过信息反馈反腐倡廉工作滞后。对此，我们要高度重视，采取有力措施，认真加以解决。

二、2011年反腐倡廉工作要求

2011年，全局纪检监察工作的主要任务是：认真贯彻落实农场局《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年实施细则》，以落实党风廉政建设责任制为重点，以完善惩防体系为抓手，突出查办案件、宣传教育、制度建设三个重点，创新开展“三个专项推进”、“六项主题活动”、“四项回头看”工作，不断提升反腐倡廉工作科学化水平，以反腐倡廉工作的新成效为兴安农垦经济社会又好又快发展提供坚强的政治和纪律保证。

不断加大党员干部违纪违法案件查处力度。认真贯彻落实党要管党、从严治党的方针，把查办案件作为反腐倡廉工作中心环节，充分发挥纪检监察机关执纪办案基本职能，重点严肃查办发生在领导机关和领导干部中滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件，严厉惩处利用职权谋取非法利益的行为。严肃查办严重侵害群众利益案件和群体性事件背后的腐败案件。严肃查办工程建设等腐败现象易发多发领域的案件，重点治理领导干部插手项目招标投标、发承包、土地出让、产权交易活动谋取私利的问题。

严肃查办严重违反政治纪律和组织人事纪律的案件。加大对违反党和国家惠农惠牧政策、基层干部作风粗暴、严重损害职工群众利益的典型案件的查处力度。严厉惩处行政管理过程中存在的吃拿卡要、行政不作为、乱作为和严重侵害企业利益等破坏经济发展软环境的行为。

严格执行案件查办联席会议制度，建立完善案件线索的揭露、发现、查处、排查、分析、评估机制，挖掘举报信息和案件线索的最大价值。加强案件监督管理工作，坚决防止瞒案不报、压案不查。建立健全重大案件督导督办机制，加强对办案工作的领导和指导。严格执行办案工作保密纪律、工作纪律，严格执行有关依纪依法办案和安全文明办案的规定。坚决防止执纪偏宽偏软和处分决定不落实等问题，切实保证办案质量，切实保障干部群众的合法

权益。

进一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局。充分发挥反腐倡廉教育基础性作用，进一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，采取综合措施，调动各方力量，创新教育载体，丰富教育内容，不断增强反腐倡廉宣传教育的针对性和实效性。利用兴安盟反腐倡廉警示教育基地对局机关、事业单位和企业“一把手”集中进行警示教育、组织党员干部观看正反两方面典型案例开展警示教育。围绕《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《兴安盟“三重一大”事项管理监督工作若干规定（试行）》、《兴安盟政府投资项目管理办法》集中开展宣传教育活动，进一步规范领导机关和领导干部权力运行。开展廉政文化“六进”、创建廉政文化示范点活动，扎实推进廉政文化建设。

不断加强对党员领导干部从政行为的监督管理。加强重要事项、重点部门、重点岗位、重点对象执行廉洁自律规定情况的监督。严格执行《兴安盟“三重一大”事项管理监督工作若干规定（试行）》，重点加强对重大事项、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用事项决策、执行情况的监督；严格执行《关于严厉整治干部选拨任用工作中行贿受贿行为的通知》（中组发„2010‟）15号），防止和纠正干部选拨任用工作中的行贿受贿问题；严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询、质询、问责、领导

干部报告个人有关事项等制度，加强对党员领导干部的监督。

扎实开展纠正损害群众利益不正之风工作。围绕解决群众反映强烈的突出问题，开展专项治理活动。加强对各项民生政策措施落实情况的监督检查，确保民生政策措施落到实处。加强对社保基金、扶贫资金和救灾救济资金管理使用情况的监督检查，保证资金安全高效使用。加强对惠农惠牧政策落实情况的监督检查，治理损害职工群众利益特别是与民争利的突出问题，维护职工群众的合法权益；

进一步完善反腐倡廉制度体系。认真落实《兴安盟农场局惩治和预防腐败体系建设2008-2012年工作任务台帐》各项任务，明确责任分工，扎实推进惩防体系建设。严格执行《兴安盟农场局惩治和预防腐败体系建设工作督查考评办法》，加强对工作开展情况的监督检查，确保惩防体系制度建设和改革工作稳步推进。

建立健全反腐倡廉制度体系。不断深化重要领域和关键环节改革，重点围绕工程建设、土地出让等重点领域和场务、队务公开，场务、队务管理，国有“三资”监管等关键环节加强制度建设，完善制度体系，最大限度减少体制障碍和制度漏洞。建立健全制度问责制，坚决查处违反制度行为，保障制度执行力。

加强基层党风廉政建设示范点的软硬件建设。农场局

党委及各农牧场党委“一把手”高度重视党风廉政建设示范点创建工作，把示范点创建工作纳入重要议事日程，认真抓好 “勤廉双述”等基层民主决策、民主管理、民主监督新模式，今年要全部完成未创建示范点的场部机关和基层连队试范点创建工作；适时召开全局创建基层党风廉政建设示范点创建工作总结大会，集中展示创建工作成果，总结交流创建工作经验。今年创建示范点的质量和完成情况，将作为年底考核的重要指标。

推广“连队居民直评连队干部”、“勤廉双述”工作，继续推进党务、场务、队务公开，积极创新公开模式，让职工群众参与队务、管理事务、评价干部，充分保障职工群众的知情权、参与权、决策权、监督权和话语权，还权于民，还利于民。有效遏制损害职工群众利益的不正之风，密切干群关系，化解基层矛盾，促进农垦和谐稳定。

开展四项工作“回头看”

1、公务用车治理工作“回头看”。按照《兴安盟党政机关、人民团体和事业单位公务用车配备管理使用的规定》要求，加强公务用车车编使用管理情况的监督检查，严肃查处违纪违规案件，巩固公务用车治理成果。

2、党员干部为子女举办“升学宴”治理工作“回头看”。继续执行和完善领导干部主动向纪委报告不为子女举办“升学宴”承诺等制度，进一步完善各项监督机制，巩固

“升学宴”专项治理工作成果。

3、惠农惠牧政策措施落实情况专项检查“回头看”。继续强化支农惠农政策措施落实情况的监督检查，保证支农惠农资金专款专用，防止负担反弹；严厉打击侵害职工群众利益的行为。

4、“排查岗位风险，健全防控机制”活动效果“回头看”。“排查岗位风险，健全防控机制”活动开展情况和工作成效进行“回头看”。构建结构更合理、配置更科学、程序更严谨、制约更有效的权力运行机制，切实从源头上防治腐败。

进一步加强对领导干部特别是主要领导干部的监督、加强纪检监察干部队伍自身建设

对基层领导干部进行系统的、有针对性的、经常性的党风党纪教育，以增强对廉洁自律重要性认识。认真落实党内监督各项制度。严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询、质询、罢免或撤换等制度和场党委向局党委、局纪委报告廉政勤政、选人用人等方面工作情况的规定。对纪检监察干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，强化政治纪律、办案纪律和保密纪律。纪检监察干部要严格自律、秉公用权，带头遵守党纪国法。要主动接受监督，树立纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象。

同志们，加强农垦系统党风廉政建设和反腐败工作，责

任重大，任务艰巨。我们要认真贯彻落实中央、自治区盟委和局党委有关反腐倡廉工作精神，以高度的政治责任感、使命感、紧迫感，提高认识，坚定信心，努力工作，注重实效，开创我局反腐倡廉工作新局面，为做好兴安农垦经济社会跨越式发展，为实现“十二五”提供坚强有力的政治保证。

第三篇：专业技术工作总结(金荣根)

专业技术工作总结

一、个人简历：

本人金荣根，今年46岁，于1981年中学毕业后即参加工作，当时主要是自己独立承包建筑工程做现场施工，土建工程和装饰工程都做，自己既当老板，也做施工员，在摸爬滚打中积累了一定的现场施工技巧及管理经验，94年参加了陕西工程学院建筑工程大专课程的学习，理论知识得到了进一步丰富；2005年我加入到苏州工业园区恒腾建筑安装工程有限公司，负责公司的施工项目管理有关工作，在此期间，我完成了十多万平米的项目施工管理工作，从未出现大的安全、质量事故；于2006年下半年参加了C类安全员的培训和考试，并取得了相应合格证书，2007年取得三级项目经理证；在恒腾公司的经历是自己人身的一次重大转折，从一个行动自由、管理不完善的包工头身份转变为综合素质全方位得到提高的企业职业经理人。

二、参加过的继续教育、培训

2006年，建筑施工C类安全员培训，取得证书

2007年，参加三级项目经理培训，取得三级项目经理证书。

三、本人从事过的主要工程项目及取得业绩：

从2005年到2008年间，由我主持及参与的主要工程项目包括：

1、南昌市城南经济用房二期房建工程07.03.21～07.11.302、苏州工业园区力力塑胶有限公司厂房2006.7-2007.12 取得业绩：

（1）工程质量完成情况：

在每个工程开工之初，我作为项目副经理或项目技术负责人被公司批准后，立即开始项目部的组建工作。首先根据工程的工作要求，从公司抽调工作人员，建立质量管理体系、项目管理目标和管理人员岗位责任制。为保证整个目标的实现，我组织项目部管理人员根据自己的实践经验，结合工程的特点，编制项目部质量预防措施。工程开工以后，我们严格控制施工质量，从基础开始，一步一个脚印的进行。模板工程重点控制结构尺寸和支撑牢固性，确保设计尺寸的准确和观感的质量。钢筋工程重点控制绑扎质量，尤其是钢筋实物的间距和位置。在施工过程中，我要求坚决落实公司预防措施内容，并且坚持进行样板引路，同时组织管理人员对其他项目部在建工程进行参观学习，做到扬长避短，提高了项目部人员的质量争先意识。砼工程重点控制了砼的浇注和养护工作。规范浇注、及时养护是保证砼质量的根本途径。在整个主体施工期间，我们认真进行了落实。迄今为止，各施工工程未发现砼裂缝现象，未出现重大质量事故。整个工程的施工，经过项目的认真控制，全部施工内容符合设计要求，主体质量较好，受到了甲方的赞扬，达到预期的质量目标。

（2）工程生产及进度控制：

各工程项目开工以后，我按照公司要求的工期，组织制定施工进度网络计划以及劳动力计划。并且根据施工进度要求，与各个施工班组签定了质量、进度、安全控制协议书。对其具体进度、生产内容提出了具体要求。在生产过程中，我根据实际情况，通过制定月计划和周计划，对整个工程生产进行了控制管理。在农忙季节或是项目开工较晚劳动力出现不足的情况下，项目部多方召集人员，经过努力，基

本上保证了施工的要求。在施工过程中，考虑到砼浇筑数量较大，我采取了现场浇注和使用商品砼的方法，提高了施工进度。

在分包队伍进场施工后，根据甲方的要求，及时调整了施工部署，为分包方施工创造了施工条件。在个别工程进度与原计划工期相比有滞后的情况下，我在场区冬季回填土、项目停工的时间内，以及尽可能的情况下，安排人员加班加点赶制工期，抓紧时间组织进行了下房砌体和回填土等的施工。为后期施工减轻了工作量，确保了整个工程的顺利交付。

（3）安全、设备管理：

施工进场的准备期间，我组织项目部按照省级文明工地的目标对全场的施工作业区进行了规划布置。根据各项目工程特点，制定了设备需用计划，并组织了布置和安装。施工中，我坚持将安全管理作为日常管理的重点，将确保职工的生命安全作为自己的第一要务。框架工程，支撑体系和临边防护是安全管理的重点，为此，我从以下几个方面加强了管理工作：

①加强安全技术交底工作。通过进场时的三级安全教育、上岗时的专项安全交底来加强职工的安全意识。

②加强安全检查和巡视，及时发现问题，及时整改，杜绝安全隐患。严格执行安全帽佩戴制度，加强建筑物临边的安全防护；同时，对现场的全部设备实行了专人专机管理。设备进场时项目部统一进行检查，合格后进行接受。施工中，定期进行设备的维修、保养和检查，及时发现安全隐患，及时进行修理更换。整个施工期间，未发生重大

安全事故，一般安全事故控制在了１.５‰以内，保证了广大职工的生命安全，达到预期安全生产目标的要求。

（4）材料、降本和人工费的管理：

材料管理中，我根据施工预算，组织制定了施工材料需用计划。同时针对本工程外租赁材料数量较大的实际情况，我组织各个班组制定了材料使用计划和返还计划。整个施工期间，项目及时返还各种材料和器具，没有发生积压现象。材料使用中，我要求大家坚持限额领料制度，根据施工预算，安排项目管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量，并且及时与预算量进行对比分析，控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发放。各个班组使用的机具和材料，均要求由各个班组集中领用，耗损材料按照预算量进行考核，每层进行统计，发现浪费时及时纠正整改。周转材料使用完毕后由各个班组统一返还，数量不足则由各班组负责赔偿。

四、论文情况：

着手拟写了两篇论文《没有安全就没有一切》、《浅谈建筑节能》，旨在进一步了解并探讨建筑行业的相关知识，个人理论和实践经验得到更大提高。

五、申报工程师职称的理由：

本人1963年出生，现年45岁，正处于人生盛年，也处于事业的高峰期，从事建筑企业中层管理工作20余年，现任恒腾建筑安装工程有限公司项目副经理。个人认为人生最大的乐事就是不断追求和学习新的知识。社会给了我很大的发展舞台，我会珍惜这个机会，为社会做更多一些有益的事情。

总结人：金荣根

所在公司：苏州工业园区恒腾建筑安装工程有限公司 申报职称：工程师

送审专业：建设工程

第四篇：敖院小学2013安全工作总结

敖院小学2013——2014学第二学期安全工作总结

学校安全工作是学校各项工作之首，本学年我校在吕河中心学校的正确领导下，认真贯彻落实各种安全会议精神，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面。从而切实保障了师生安全和财产不受损失，维护了学校正常的教育、教学秩序。

一、加强组织领导，落实安全责任制。

为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，成立了校长为组长的安全工作领导小组和食品卫生工作领导小组，做到安全工作校长亲自抓，分管领导重点抓，班主任及代课教师具体抓的管理机制，实行“一岗双责”、“安全首遇负责制”“周排查”“周会商“等安全工作责任制。开学初与全校教职工签定了《安全责任书》，与班主任签订《班主任安全责任书》，与学生家长签订《安全责任书》，与学生签订《学生安全责任书》、《夏季安全责任书》、《防火安全责任书》等，使安全工作层层落实、责任到人。定期全面展开校园安全排查，对查出的安全问题，坚持“谁主管，谁负责；谁检查，谁负责”的原则，及时上报，限期整改。对教职员工的安全工作实行与绩效工资相挂钩的考核体系。

二、完善安全制度，加强安全管理。

１、强化安全工作措施，把学校安全工作抓实抓牢。不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度，加强对外来人员的管理，认真做好来客来访人员登记工作、夜间安全巡逻工作，严防闲散人员进入校园。做好上课期间师生外出登记工作，以免有人员在上课期间走失或出意外。确保校园治安安全，维护正常教学秩序。

2、值周教师、语数教师进行课前、课间、午间巡视，组织学生做有意义的课间活动，及时把偶发事件消灭在萌芽状态。上学、放学时间值周教师坚持在校门口维持秩序，组织学生按路队回家。

3、落实晨午检制度、点名制度：班主任每天早晨、下午对本班学生进行晨检、午检，发现问题及时与家长联系。实行课课点名制度，对缺勤学生了如指掌，摸清情况。值周教师每晚对寄宿生进行点名制度，关注寄宿生的身体健康状况。

4、签订各类责任书：学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责。学校在学期初与全校教职工签定了《安全责任书》，与班主任签订《班主任安全责任书》，与学生家长签订《安全责任书》，与学生签订《学生安全责任书》、《夏季安全责任书》、《防火安全责任书》等，使安全工作层层落实、责任到人。

5、加强排查、检查，及时整改。每月按照上级要求组织学校领导班子对校园设施安全进行排查，对存在的隐患及时反映，及时整改，填报安全月报表、季报表，对无力解决的安全隐患上报上级主管部门。

6、加强学校食品卫生等各项制度建设，重视学校食品安全工作。经常性对学校食堂卫生安全进行检查，力争把食品隐患消灭在萌芽状态，确保学校的食品安全，确保学校教育教学工作的正常进行。

7、加强学校卫生管理工作。培养学生的自理能力和卫生习惯，做好环境卫生的清扫和保洁工作，及时进行检查评比。坚持每周两次消毒制度，防控学校传染病的发生，实行学校传染病疫情报告制度。班主任密切注意学生的身体状况，发现问题及时处理，及时了解学生学习和生活的心理状况，对学生中出现的心理问题能及时地予以疏导。

8、建立学校安全意外事故处理预案制度：结合学校本身的实际，制定校内突发事件工作预案、地震应急疏散预案、火灾事故应急预案、预防与控制传染病应急预案，做到人员职责明确，信息渠道畅通，程序科学，实施便捷。

三、强化安全教育，树立安全意识。

抓好安全教育，是学校安全工作的基础。我校根据实际，建立安全教育长效机制，有针对性地开展内容丰富、形式多样的安全教育活动，不断提高全体师生的防范意识，安全意识。

（一）利用国旗下讲话时间，每周学校领导、值周教师对安全工作进行专题讲解、强调和安全知识宣传，每天值周教师对安全工作予以公示、强调，而且还针对部分偶发安全事件进行剖析。各班每周利用班会，班主任对学生进行深入细致的安

全知识学习，对本班学生进行安全事故的处理、预防、教育。

（二）是广泛利用讲座、校园宣传橱窗、教室黑板报、手抄报等途径，大力宣传创建“平安校园”的重要性。

（三）组织全校师生员工开展应急演练。学校先后组织开展了地震紧急疏散演练，发生火灾时如何使用灭火器的消防演练，通过演练，让师生员工认识到了演练的重要，也初步掌握了一些预防的方法。

（四）围绕“安全生产月”活动开展安全主题活动。本学期六月份属于旬阳县安全生产月，我校以创“平安旬阳”“平安校园”为契机，对学生开展交通安全、消防安全、安全常规、校园安全等方面的教育宣传工作，向学生发放“创建平安校园倡议书”、办黑板报、办橱窗等系列活动，进一步增强学生的安全意识和自我防护能力。全校形成了人人讲安全，事事看安全，安全无小事的良好局面，时刻保持对安全工作的高度敏感性。

四、存在的主要问题

1、学校在安全保卫方面虽然做了一些工作，安全保卫工作得到加强，但是由于我校的地理位置特殊，地处吕赤公路边沿，学校操场、垃圾池等又在校园外面，学生出入操场都要横穿公路，这对安全保卫工作带来了难度，学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

2、学校的操场、厕所都在校园外面，这对我校的交通安全管理、夜间安全管理带来了难度和麻烦。

2、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大，试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在，社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像对学生的影响还非常大。

3、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多，独生子女在家庭中往往受保护较多，而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体，多数自我保护意识和安全防范能力低，大大增加了学校安全工作的难度。总之，一年来我校安全工作在上级的正确指导下，取得了较好成绩，但安全无小事，我们将继续坚持“安全责任重于泰山”的方针，时刻绷紧学校安全这根

弦，严格执行各项安全制度，对师生的安全教育工作做到常抓不懈，力争把我校安全稳定工作做得更好、更有成效。

2013年6月30日

第五篇：专业技术工作总结

专业技术工作总结

自从踏上工作岗位以来，我一直勤勤恳恳，扎扎实实，脚踏实地地做好一个教师的本职工作，认真完成学校领导交给我的任务，虚心向各位老师学习教学经验，并注意不断阅读有关教育教学理念和实践的书籍，充实自我。下面是我参加工作以来的一些心得体会。

一、思想方面：

本人能积极参加政治学习，关心国家大事，遵守工作纪律，团结合作，热心帮助别人;教育目的明确，态度端正，钻研业务，勤奋刻苦;班主任工作认真负责，关心爱护学生，为人师表，有奉献精神。

二、教学方面

1、备课深入细致。备课时认真钻研教材、教参，虚心向同年组老师学习，力求吃透教材，找准重点、难点。为了上好一节课，我上网查资料，集中别人的优点确定自己的教学思路。为了学生能更直观地感受所学的知识内容，我积极查找课件，制作课件，准备资料。

2、注重课堂教学效果。针对学生特点，以愉快式教学为主，不搞满堂灌，坚持学生为主体，教师为主导、教学为主线，注重讲练结合。上课时认真讲课，力求抓住重点，突破难点，精讲精练。运用多种教学方法，从学生的实际出发，注意调动学生学习的积极性和创造性思维，使学生有举一反三的能力。

3、坚持参加学校组织的各种教研活动，不断汲取他人的宝贵经验，提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教，身教胜于言教，老师们从实践中总结出来的教学方法和技巧，值得我认真用心学习和领会。每次听有经验教师的课，我都有不同的领悟，都能收获很多东西。

4、在作业批改上，认真及时，力求做到全批全改，重在订正，及时了解学生的学习情况，以便在辅导中做到有的放矢。

5、做好后进生转化工作

作为教师，应该明白任何学生都会同时存在优点和缺点两方面，对优生的优点是显而易见的，对后进生则易于发现其缺点，尤其是在学习上后进的学生，往往得不到老师的肯定，而后进生转化成功与否，直接影响着全班学生的整体成绩。所以，一年来，我一直注重从以下几方面抓好后进生转化工作：

1、用进展的观点看学生。应当纵向地看到：后进生的今天比他的昨天好，即使不然，也应相信他的明天会比今天好。

2、因势利导，化消极因素为积极因素。首先帮助后进生找到优、缺点，以发扬优点，克服缺点。其次以平常的心态对待：后进生也是学生，厌恶、责骂只能适得其反，他们应该享有同其它学生同样的平等和民主，也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。

3、真正做到晓之以理，动之以情。首先做到“真诚“二字，即教师不应有丝毫虚伪与欺哄，一旦学生发现“有假“，那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏“。其次做到“接受“，即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法，如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠，错误的想法和指责等，信任他们，鼓舞他们自由讨论。最后做到“理解“二字，即通过学生的眼睛看事物。因为做到了以上几点，所以我在后进生转化工作上，效果还是明显的。

教育工作，是一项常做常新，永无止境的工作。

一份春华，一份秋实，在教书育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真挚的泪水，然而我收获的却是那一份份充实，那沉甸甸的情感。我用我的心去教诲我的学生，我用我的情去培育我的学生，我无愧于我心，我无悔于我的事业。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火，将自己最珍贵的爱奉献给孩子们，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛开绚丽的花朵。

胡

雅

勤

2020年10月22日