第一篇：2016年教师节校长表态发言
2016年教师节校长表态发言
尊敬的各位领导、老师们：
大家好！
岁月如歌，“总把新桃换旧符”，在无限的期盼中，我们迎来了2016年的教师节。
今天，区党工委、管委会在这里隆重举行教师节表彰大会，全区优秀教师代表欢聚一堂，借此机会，我作为教育工作者代表，向呵护新区教育发展的各位领导表示崇高的敬意！向呕心沥血、恪尽职守的每一位教师表示节日的祝贺！
此刻，站在这里表态，这是一种压力，更是一种鞭策，我只想说两个词：
一是感谢。近年来，区党工委、管委会举全区之力，优先发展教育，教育基础设施实现跨越式提升，师资队伍不断优化，作为一名土生土长的本地校长，我发自内心的感谢。
二是信心。我们走过一段汗水浸透的路，有目共睹。如今，我们又一次迎来了区党工委、管委会的空前支持和全社会的高度关注，我们的后盾很强大。新的学年、新的考验又担付在我们的肩上。我们几位校长将团结、鼓舞、带领、依靠全体教职员工，脚踏实地，努力做到：
带好一个有责任心、有战斗力的班子；引领一支有责任心、有事业心的专业团队；培养一批德才兼备、身心健康、有责任心的学生；打造一所特色鲜明、底蕴浓厚的精品校园。
新的学年，我们将按照区社发局“教学质量提升年”的工作部署，凝神聚力抓教学，脚踏实地求质量，细化常规管理，强化教师培训，深化教研教改，构建有效课堂,借鉴名校经验，确保实现一年见提升、二年有突破、三年出成果。
各位领导，各位老师，教育兴则新区兴，学校强则新区强，我们相信：专心走路，路就不会太难走，专心做事，事就不会太难做。未来的征途中，不管面临什么样的困难和挑战，我们都将尽心尽力、积极而为、不辱使命、坚定步伐，努力创造新区教育更加辉煌灿烂的明天！
最后，衷心的祝愿各位领导和老师们身体健康、工作顺利！谢谢大家！
第二篇：教师节表态发言
发
言
稿
尊敬的各位领导、各位老师： 大家好！
今天，恰逢第二十九个教师节。在这里，我衷心的祝愿大家身体健康、工作顺利！
如今的龙王庙小学朝气蓬勃、蒸蒸日上。而我有幸成为今年六年级毕业班教师中的一员，倍感压力。在这里，我代表冷水镇龙王庙小学六年级全体教师表态如下：
一、团结一心是取得成功的第一步
我校今年六年级共有七名任课教师，其中五名是领导班子成员，校长能够亲自担任六年级课程，必将成为所有教师工作动力之所在，我们一定精诚团结，集思广益，取长补短、互相探讨教法、学法，用集体的智慧去迎接挑战。
二、做好班级管理
成绩的取得离不开班级管理，而管理班级绝不是班主任一个人的事情。根据六年级学生的生理及心理特点，我们七个人都会积极参与其中，“亲其师必将信其道”！通过谈心、家访及开家长会的方式了解学生思想动向，针对班级情况，确立目标，制定措施。
三、坚守课堂主阵地决不放松
遵循教育规律，上好每一节课，才是质量提高的根本保证。我们一定做到认真钻研教材，根据学生特点，选择教法；合理利用多媒体手段，认真批改作业，通过反馈信息，了解学生掌握情况；绝不搞课上不足课下补，想尽一切办法，提高学生兴趣，力争课堂效果的最优化；加强对优等生的培养，同时做好后进生的转化工作。
四、加强外部交流，提高自身素质
在科技及信息高速发展的今天，闭门造车绝非明智之举。我们一定要向他人学习，才能不断进步。冷水小学无疑是冷水教育小学阶段的一面旗帜，历年来，在教改教研及课堂教学方面，对我们毫无保留的指导与帮助，推动了我校的不断发展。本学年，我们要进一步恳请冷水小学的协作与交流，我相信，我们一定会合作得更好！今天的表态，更是为了我们冷水整个小学阶段的六年级，能够取得优异战绩！当然，有机会我们还要走出去，或者通过网络等手段，不断充实自己，只有填满自己的一桶水，才能倒给学生一杯水。
最后，我想说的是，说的再好不如有所行动！我们龙王庙小学全体六年级教师郑重承诺：绝不做“语言上的巨人，行动上的矮子”！
我保证，我们一定会努力！我相信，龙小一定会腾飞！
我坚信，冷水教育一定会再创辉煌！谢谢大家！
（冷水教育的明天一定会更加美好！）
第三篇：校长表态发言
尊敬的各位领导，各位老师：
大家上午好！首先感谢各位领导给我这个能与大家交流的机会。过去的一年在各级领导的领导下完成了各项教育教学任务，并出色的完成了应省基础教育均衡发展督导检查的任务。同时也得到了各级领导的好评。经过一年的努力终于摆脱了三类校的帽子。虽然跨进了二类校的门槛，但与兄弟学校还有很大的差距，为此，我深感肩上的压力非常大，任重而道远！
为了更好的开展教育教学工作，使我校的成绩百尺竿头更进一步，缩短与兄弟学校的差距，我与学校领导班子、与我们的教师队伍一起踏上新的征程，努力使年终学校综合目标考核达到全县中游，今后的教育教学工作我校将以“教学品质提升年”为抓手，坚持以人为本，以学促教教学理念，着重从以下几个方面开展工作。
一、提高认识，增强紧迫感。
一是学校成立“教育教学品质提升年”活动领导小组，召开全校教师动员大会，制定实施方案，分工负责，具体落实。
二是结合县“教育教学品质提升年”活动，组织全校教师以教研组为单位，成立督学组，并组织开展关于提高教育教学质量的大讨论，真正认识其紧迫性和现实意义，教师要用新理念、新思维、新做法增强责任意识和质量意识。
三是每位教师结合县、校方案，都要制定出自己提高教育教学质量活动的方法措施，并把此项工作的落实情况作为考核的重要内容。
二、抓好师德建设。
一是提高教师的职业规范意识。根据形势的要求，学习“教师职业的基本原则”、“教师职业道德规范”等，通过学习让教师认识到教师职业的责任感和使命感。
二是提高教师敬业、乐业意识。根据本校实际，组织教师学习全国优秀师德教师的先进事迹，开展“铸师魂、养师德、练师能、为师表”的系列活动。教师要乐学生之所乐，忧学生之所忧，全心全意为学生服务。
三、抓好教学常规管理。
1.教育教学质量是学校生存和发展的生命线。领导班子要把主要精力放在教育教学管理上，利用网络监控，巡视检查等方式，对教学活动实行全天候监管。如发现有违反常规管理的现象，都要作为教学事故记录在案。领导班子每月召开一次教学工作研讨会。
2.教导处要加强对教学工作的常规检查与监督，提升整体教师的教学能力和水平。主要做法：
一是听。每位领导每学期听课不少于60节。开展教师“互听互评课”活动，每位教师每学期不少于30节。每位教师每学期举行一次汇报课。
二是查。学校将以集中检查、抽查等方式检查教师的备课、教学设计、作业批改等。每学期不少于3次。
三是问。召开学生、家长座谈会，进行问卷调查，了解教师的教学情况，及时反溃 四是评。教师的教学后记(每学期不少于课时的1/3)、教学反思(每学期不少于8篇)、教育教学故事(每学期不少于2篇)、教学案例(每学期不少于1篇)、教学设计和作业批改等进行展评。
3.教导处研制好教学质量评估细则，建立教学质量评价体系，做好对教学质量的检测与分析(每学期除镇统考外，学校内部至少抽测1次)。
4.督学抓好教研组建设和校本教研、校本培训、校本课程开发等。5.抓好三型教师的培养。
一是县骨干教师的培养，通过出示范课、研讨课等不断改进教学方法。
二是青年教师的培养，开展“青蓝工程”，加快青年教师成长的步伐。
三是对教学能力薄弱教师的培养。采劝同伴互助，目标引领，构建提升平台。
四、抓好课堂教学管理。提出“向40分钟要质量”的口号，充分发挥课堂主渠道的作用，开展“高纬度有效课堂教学”活动，要求教师做到：
1.把功夫下在课前。
一是在课前的准备上，要求教师做到十备：备课标、备教材、备参考、备学生、备教法、备学法、备作业、备辅导、备课程开发和备教学具。
二是建立“集体备课、共享资源、扬长补短、课后反思”的集体备课制度。
三是实行“一课两议”制度，针对每单元一节课，课前研讨教法，课后反思总结。
2.把力量放在课上。
每堂课尽可能做到优质高效，要求教师遵守几项原则： 一是必须明确本堂课的教学目标。
二是必须激发学生的学习兴趣，让学生积极主动参与教学活动。三是所授知识和技能必须当堂检查、反馈和巩固，布置作业要规范。
3.把辅导加在课后。要求教师对学困生进行耐心辅导。
一是建立学困生成长记录袋。对学困生心中有数，教学中要分层指导。
二是教师利用课余时间对学困生进行个别辅导，要有补辅记录。同时开展优秀生与学困生“一帮
一、齐进步”结对子的活动，共同提高。
三是教师要经常与学困生谈心，在课上多启发，多提问，多检查，对学生的进步要适时给予肯定和鼓励。
四是注重与家长沟通，以班为单位成立微信班级交流群，时刻与家长在群里交流，积极反馈学生在校表现，学生离校在家情况，调动家长协助学生学习的积极性，以提高学困生的成绩。
4.班主任要抓好班级建设，组织内容丰富、形式多样的主题班队活动，调动学生学习的积极性，形成良好的学风。尊敬的各位领导，各位老师以上是我校今后一年的工作思路，我们将按部就班的开展工作，为我校成绩再进一步，为我镇的教育教学工作再上新台阶，我们将奉献我们的青春，奉献我们的激情，因为我们一直在路上。
谢谢大家！
第四篇：校长表态发言
在2012年全镇教育工作会议上的表态发言
倍加造中学校长：霍跃举
尊敬的各位领导、同志们：
大家上午好!
我镇召开2012年教育工作会议，是加快全镇教育大发展的重大举措。是实施全县翻身教育的新起点。
近年来，倍加造中学教育教学质量不断提高，中考达线人数连续六年刷新纪录。去年，新建教学楼已完成主体工程，新建学生餐厅及学生公寓楼已开工建设。这些成绩的取得倾注了各级党委、政府领导的心血，也得益于各级教育主管部门的正确领导及社会各界的关心支持，也凝结了全校教职员工的汗水和智慧！
借此机会，我谨代表倍加造中学全体教职员工向一贯关心和支持倍加造中学的各位领导、社会各界人士表示衷心的感谢！
面对各级领导的殷切期望，面对广大群众对优质教育的迫切愿望，我们清醒地认识到：倍加造中学所取得的点滴成绩只代表过去，只有创造更加优异的成绩，才能在教育新一轮大发展中站稳脚跟，不负全镇人民的厚望！
为此，我们将借此次大会的强劲东风，按照会议要求，振奋精神，鼓足勇气，强化措施，扎实苦干，促进我校教育教学质量再上新台阶。2012年我们提出的奋斗目标是：安全工作绝不放松，教学质量稳步提高，教学改革不断深化，德育工作争先创优，教师整体素质和学生综合能力进一步提高。为实现这个目标，我们要做好以下工作：
一、认真学习贯彻会议精神，营造良好工作氛围。在广泛开展宣传动员、学习讨论活动的基础上，结合本校实情，制定可行的发展规划。1
进一步增强广大教职工的责任感和质量意识。
二、明确目标和责任。按照县局文件精神，层层落实目标责任，构建科学激励机制，完善措施，创新工作思路，充分调动全体教职工的工作积极性。
三、抓好学校安全工作。要严格实行学校安全工作负责制，建立健全学校安全工作机制，加强学生的法制教育、安全教育，制定和完善处置各种突发事件的应急预案，定期检查和及时排除学校安全中存在的问题，防范和杜绝安全事故的发生。
四、狠抓教师队伍建设。着力打造一支师德高尚、业务过硬、爱岗敬业、乐于奉献的教师队伍群体。强师德、提师能、正师风、铸师魂，形成比学习、比工作、比成绩、比奉献的良好风气，人人争做教学能手、育人楷模、爱生典范。用优异的成绩，赢得全社会的尊重，树立人民教师的光辉形象！
五、抓好德育工作。开辟德育课堂，开展丰富多彩的校园文化生活，各科教学渗透德育教育。通过多种形式抓好学生的德育建设。使学生树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持积极向上的精神状态。
六、强化管理，狠抓落实。坚持“质量立校、科研兴校、管理强校”的办学理念。扎实从严抓管理，毫不动摇抓教研，进一步改善办学条件，按照学校标准化建设要求完善学校各项工作，力争在两到三年内打造出一所农村品牌学校。
面对新形势和新挑战，我们一定要树立强烈的责任感和使命感，增强信心，鼓舞士气，抢抓机遇，开拓创新，以昂扬向上的斗志和奋发有为的作风，凝心聚力抓质量，团结一心谋发展，以更加优异的成绩来回报关心我们的各级领导和支持我们的父老乡亲，为实现倍加造镇教育大
发展做出新的更大的贡献。
谢谢大家！
第五篇：校长表态发言
校长表态发言
尊敬的各位领导各位教师：
大家好！
首先我代表学校全体师生，对这几天来县人民政府督导室王主任一行对我校进行全面督导评估，为我们的工作把脉和诊断，为学校今后学校发展规划和展望，表示最诚挚的谢意！
四天中督导组各位领导和成员，不辞辛苦，深入学校工作实际，调查研究，通过听、查、问、看等方式，全面了解学校的工作情况，做出了科学、客观的评价．在充分肯定学校取得成绩的同时，为我们找准了存的问题，和制约学校发展的瓶颈，指明了今后工作的方向，提出了很多具有指导性和建设性的宝贵意见．使我校全体教职员工得到了一次很好的培训．本次综合督导评估将成为学校发展史上又一个新的里程碑，再一次为学校的发展注入了正能量．同时督导组吃苦耐劳、一丝不苟的敬业精神和耐心细致、温和友好的工作作风为我们留下的深刻的印象，让我们敬佩和赞叹。
成绩说明过去，未来仍需开拓。学校工作任重而道远，我们决心以此次督导评估为契机，推动学校各项工作再上新台阶。
一要认真抓好整改落实工作。对督导组反馈意见中提出的问题和不足要高度重视，认真分析和研究，找准原因和症结，制定整改方案，分解整改任务，明确责任人和时效要求，严格落实整改工作责任制。对提出的意见和建议，要认真进行梳理，吸收和采纳，真正把督导组意见和建议转化为改进工作的具体行动。
二要健全完善长效机制。教育督导的目的就是引导、帮助学校自我发展、自我提高、自我完善，我们要把落实整改与促进工作结合起来，把解决具体问题与建立长效机制结合起来，切实加大重点工作和薄弱环节的整改力度，完善和创新工作机制，真正使整改工作落到实处。
我们有决心，也有信心以更加务实的作风，更加向上的发展态势，更加优异的办学成绩，把学校办成一所让学生喜欢、让家长满意、让政府放心的学校！
最后，让我大家用热烈的掌声再次感谢督导组的辛勤工作和精心指导。谢谢大家！
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