专题民主生活会对照检查材料

马尔康市文化体育广电新闻出版局

领导班子专题民主生活会对照检查材料

按照《中共马尔康市纪委

中共马尔康市委组织部关于认真开好2017年度科级党员领导干部民主生活会的通知》（马委组通〔2018〕7号）文件要求,我局领导班子紧紧围绕以“认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署”为主题，精心制定民主生活会实施方案、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、认真撰写发言提纲，进一步统一了思想，形成了共识，为开好本次专题民主生活会做了充分的准备。根据会议主题和“七个方面”问题现对局班子存在问题对照检查如下：

一、“七个方面”存在的问题

（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习方式呆板。大多根据上级要求进行，方法比较呆板、单调，开会时有时“照本宣科”，对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”，对十九大报告中提到的一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流，理论联系实际不深、不透。二是个别班子成员工学矛盾突出，存在重工作、轻学习的思想，总是以工作忙、任务重、没时间学为由，不能自觉静下心来学习，导致了政治理论学习效果不明显。

（二）坚持请示报告制度方面。坚持做好了请示报告制度，工作中的重大问题及时进行了请示报告，但在临机处理突发事件的能力上有待进一步提高。

（三）对党忠诚老实方面。一是政治敏锐性还不够强。个别班子及成员对新形势下如何更好地维护党的权威形象、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深，对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，没有以一个党员领导干部的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。二是纪律执行还不够彻底。局领导班子虽能严格履行党纪党规教育的政治责任和领导责任，把党纪教育作为党员干部政治理论学习的必备内容抓紧抓实，但还存在党纪教育成效不明显以及对党员干部遵守政治纪律、政治规矩，特别是组织纪律方面监督不够有力的现象；仍有个别党员干部不能严格遵守组织纪律，存在迟到早退、不能严格执行请销假制度等现。

（四）维护民族稳定方面。坚决做到了维护民族团结，热爱各族群众感情，旗帜鲜明地反对民族分裂，坚定不移地维护藏区社会稳定。但作为文化综合部门，认为维稳工作不是重点，又未处在维稳工作的第一线，班子谋划发展、民生工作的时间多，研究稳定工作的时间少，导致发展、民生、稳定三件大事未同步推进。

（五）履职尽责方面。工作标准不高，对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究不多，站得不高、看得不远，工作上还有前紧后松、深入扎实细致不够等现象。

（六）纠正“四风”方面。一是形式主义方面，学习的自觉性和积极性有待进一步提高，平时学习的自觉性差，学习流于形式，不够深入，个别班子及成员不善于学习、不谦虚学习。二是官僚主义方面，存在着实际工作不深入，在抓落实具体工作时，不是很好地去研究解决问题的办法，只停留在一定的层面上。三是享乐主义方面，个别班子及成员精神懈怠，满足现状，缺乏奋斗精神。

（七）严格执行廉洁自律准则方面。全面落实“一岗双责”重视不够，班子对党建工作专题研究少，齐抓共管主动性较差；执纪监督有待加强。抓制度落实缺乏一以贯之、常抓不懈的工作韧劲，工作措施较为简单笼统，相关制度的可操作性和实效性有待加强。

二、产生问题的原因分析

对照新党章规定，对照干部群众的期盼和意见，班子及成员存在上述问题的原因，归根到底主要是理想信念淡化、宗旨意识不牢、党性修养弱化、纪律约束不强。

一是思想不够解放，创新意识不强。在工作中的思想观念跟不上新的形势发展的需要，创新意识不够。个别班子成员满足于工作现状或过多强调客观原因，认为在工作中已取得了一定的成绩，保持现状已经不错了，在工作的创新和超前意识上做的不够，创新思路和精益求精上有待进一步提高。

二是工作思路不清，协调配合不够。班子成员之间还存有本位主义思想，工作协调配合不到位，从而影响班子之间的配合，影响干部职工工作的积极性和主动性。

三是服务意识有待加强。个别班子成员深入群众了解民意不够，这是服务意识不强的表现。应充分认识到我们的工作重点在基层，工作对象是广大农牧民群众，要保稳定抓发展，必须充分了解群众所急所想，将矛盾化解在萌芽状态，要充分尊重农民意愿，保护好、引导好群众发展的积极性。

四是开展批评与自我批评的自觉性不强。班子成员缺少批评与自我批评的自觉性，有时即使看到了别人的问题，认为在一起工作，不必要批评别人的缺点，保持“一团和气”。

四、整改措施

（一）加强思想政治建设，坚定理想信念。把坚定共产主义理想信念作为毕生追求，切实解决好世界观、人生观、价值观“总开关”问题。一是健全学习的长效机制。认真落实领导班子和班子成员在学习教育上“八个带头”的要求，增强班子和班子成员学习的主动性和自觉性。坚持每月召开一次中心组专题学习会，集中学习领会党章、党的十九大和总书记一系列重要讲话精神，做好学习笔记；班子和班子成员坚持每天1小时自学，每季度研读一本政治理论著作，并做好学习心得和体会的撰写；坚持走出去请进来的方式，邀请相关专家进行专题辅导，解读党的方针政策和重大决策部署。二是坚持学以致用。大力发扬理论联系实际的工作作风，集中解决理论指导工作的问题，防止理论脱离实际的教条主义。

（二）强化服务为民意识，践行群众路线。全力保障改善民生，努力维护群众利益。强化为民服务意识，进一步加大对各基层文化系统的工作指导、业务培训和检查督促力度。

（三）以制度建设为抓手，从根本上解决“四风”突出问题。坚持问题导向，强化为人民服务的宗旨意识，始终保持对作风问题的高度警觉，从根本上解决“四风”突出问题。一是杜绝形式主义。坚持一切从实际出发，大力倡导苦干、实干之风，严格执行正风肃纪相关规定，确保各项工作高效有序推进。二是强化宗旨意识，践行群众路线。在联系群众、服务群众上做好示范、当好楷模，根除衙门作风。坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”，以及“吃、拿、卡、要”等不作为、乱作为现象。不断完善领导干部联系群众、联系基层制度，班子成员结合自己的分管工作，着眼解决问题，推动工作，深入基层广泛调查研究。三是狠刹奢靡之风，发扬艰苦奋斗的优良传统。树立节约光荣、浪费可耻的观念，坚决贯彻执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等相关制度，厉行勤俭节约，反对铺张浪费。

（四）强化正风肃纪，推进反腐倡廉建设。明确班子及成员抓党风廉政建设的主体责任，认真落实党风廉政建设责任制。一是加大党风廉政教育。开展形式多样的教育活动，促使领导班子成员带头遵守廉政准则，严格执行领导干部个人有关事项报告、述职述廉、廉政谈话等制度，切实预防违规违纪问题发生。二是深化廉政风险防控工作，加强重点领域的制度建设，将风险防控点落实到重点人群、主要岗位、重要时间节点，从源头上有效遏制腐败的发生。三是坚决贯彻落实中央八项规定、省委省政府、州委州政府、县委县政府各项规定。严格执行“三公”经费管理的规定，依法公开预决算执行情况，接受社会监督。严格执行三项制度，用制度管人管事，着力解决文风会风不正、学风不端、工作不实等问题。

（五）坚持从严治党，加强班子队伍建设。以讲党性、重品行、作表率，促使领导班子忠诚于群众夙愿，形成“干正事、干实事、干成事”的良好氛围，提升领导班子领悟力、理解力、执行力，建成“四型党组织”、“五好团队”。一是加强领导班子建设。认真贯彻民主集中制，坚持每月召开一次班子会、局务会，会前班子成员充分沟通和酝酿。加强班子成员之间的沟通，每季度交心谈心不少于一次，增加班子凝聚力和战斗力。二是坚持党管干部原则。严格按照《干部任用条例》及各项配套制度选拔任用干部，鲜明正确的用人导向，规范干部选拔任用各环节的工作，继续推进中层干部大交流、大轮岗。三是加强干部队伍建设。加大人才培养力度，以能力建设为主线，采取实践锻炼、在职学习等多种方式，形成多层次、多渠道的教育培训格局，每年将全局干部轮训一次，增强干部业务能力工作水平。坚持立行立改、建章立制、标本兼治，进一步强化服务意识，加快职能转变、作风转变，打造一支政治可靠、敢于创新、勤思善干、热心民生、廉洁奉公的“五好团队”。

我们将解放思想，更新观念，增强发展动力。探讨改进的办法和措施，培养高素质的领导和干部队伍。建设“学习型”班子，提高领导干部理论水平和综合业务能力。以做知识型干部、学习型班子为目标，抓好领导班子和全体干部职工的综合素质。加强政治理论、经济、法律法规等多方面知识的学习，把实践锻炼、调查研究、解决问题等作为教育学习的重要内容。我们坚信在市委市政府、上级业务部门的领导下，我们局班子将带领全体干部职工，努力开创我市文化体育广电新闻工作新局面！

马尔康市文化体育广电新闻出版局

2018年1月20日