第一篇：民警感言
这就是幸福
幸福，是简单的，琐碎的；幸福，是没有标准的，无法描绘的；幸福，是心灵深处的那一丝触动，那一刹那间微妙的感觉。肚子饿的时候，吃上一大碗热腾腾的面条，幸福；热得难受的时候，冲上一个透心凉的冷水澡，也是幸福；回家的时候，看到孩子美美的笑脸，更是幸福。
也许，警察的幸福是如此简单，简单地如同一杯清水，在纷繁复杂的社会中，还有着这样最后的一片净土；也许警察的幸福来得如此干脆，常常来不及品味，就要投入下一场战斗；也许警察的幸福是那么遥不可及，逢年过节也常常少了他忙碌的身影。
几年的公安工作生活匆匆逝去，二十几岁的我们带着青涩与懵懂义无反顾的选择了这个令人羡慕又很艰辛的工作岗位，但是真正的警察工作并非如当初想象的威风和刺激。
一线基层的公安工作的确辛苦忙碌，但我们用辛苦换来了社会的安宁，群众的平安，这种满足正是我们作为一名人民警察所要追求的人生价值，还有什么比得上这种幸福呢。
第二篇：民警获奖感言
获奖感言：
在此，首先感谢组织上对我工作的高度肯定，能够获此殊荣，非常感谢各级领导多年来对我的信任、培养和厚爱，特别是广大群众对我工作的理解和支持，也很感谢所有关心、支持我工作的亲人与朋友们。
群众工作：
作为一名普通的农村责任区民警，我仅仅干了自己应该干的事，在工作中多想了一点、多跑了一点、多干了一点，履行了一名人民警察应尽的职责。我感到自己做的其实都是非常微不足道的，却得到老百姓这么多的厚爱与信任，所以更应该尽心竭力、尽职尽责，为老百姓做好服务、站好岗。在长期农村基层工作中，我深深感到，只有时时刻刻把群众装在心里，急群众之所急，想群众之所想，从一点一滴做起为群众办实事、办好事，才能不断赢得群众的理解和支持，切切实实践行为人民服务的宗旨。今后的打算：
获得组织给予我如此高的荣誉，我觉得非常荣幸与自豪，但荣誉只代表过去，我会以此作为一个新的起点，努力提高自己的综合素质，更加认真地履行职责。我信心百倍，以更优秀的成绩来回报各方的厚爱，让地方党委政府放心，让人民群众满意，为构建和谐社会再立新功。
第三篇：民警工作总结
民警工作总结范文3篇）
20XX年3月我通过公务员招考进入汉寿县公安局看守所工作，从警一年来，在局党委统一领导下，我坚持以“三个代表“重要思想为指导，认真贯彻执行党的十八大精神，党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示，政治坚定、执法公正，努力为担负起巩固党的执政地位，维护国家长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我一年来工作情况总结汇报
一、思想政治方面
坚持以邓小平理论和“三个代表“的重要思想为指针，认真贯彻执行党的决议和有关精神，注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面
不断向先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中，时刻约束自己。在实际工作中，时刻严格要求自己，严谨、细致、尽职尽则、努力做好本职工作、团结同志、认真完成各项任务指标。
三、组织纪律方面
今年以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度，每一天上下班，每一次接处警，每一次接待群众，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。
四、廉政建设方面
在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈，自觉维护人民警察在群众中的良好形象。一年来，保证了无任何违法违纪行为。
五、存在问题及下一步打算
回顾一年的工作学习，检查自身存在的问题，我发现存在以下问题：一是学习不够。当前，以信息技术为基础的公安科技迅速发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候，有时情绪过于急躁，这是自己政治素质还不够高的表现。
针对以上问题，我为明年确定了努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求，必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习，增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力，二是增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想，脚踏实地的工作。深入群众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率，真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格警察。
民警工作总结范文（二）
一年来，在分局党委和大队中队的统一领导下，我坚持以“三个代表“重要思想为指导，认真贯彻执行党的十七大精神，党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示，严格遵循《中国共产党中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神，政治坚定、执法公正，努力为担负起巩固党的执政地位，维护国家长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我一年来工作情况总结汇报
一、思想政治方面
坚持以邓**理论和“三个代表“的重要思想为指针，认真贯彻执行党的决议和有关精神，注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面
不断向先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中，时刻约束自己。在实际工作中，时刻严格要求自己，严谨、细致、尽职尽则，努力做好本职工作，团结同志，认真完成各项任务指标。一年来，在大队中队领导及同志们的关心帮助下，抓获违法犯罪嫌疑人数十名，调解纠纷300余起。抢险救灾十余起为人民群众挽回财产损失数万元。同时在自己上班期间加强巡逻摸索一套防“两抢“的工作方式，做到少发“两抢“严防恶性案件发生，在一年上班期间无恶性案件发生，圆满完成了上级交给的各项工作任务，为巡逻辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础。有力的净化了巡逻辖区社会风气。
三、组织纪律方面
今年以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度，每一天上下班，每一次接处警，每一次接待群众，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。
四、廉政建设方面
在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈，自觉维护人民警察在群众中的良好形象。一年来，保证了无任何违法违纪行为。
五、存在问题及下一步打算
回顾一年的工作学习，检查自身存在的问题，我发现存在以下问题：一是学习不够。当前，以信息技术为基础的公安科技迅速发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候，有时情绪过于急躁，这是自己政治素质还不够高的表现。
针对以上问题，我为明年确定了努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求，必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习，增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力，二是增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想，脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南，以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任，深入群众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率，真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格警察。
民警工作总结范文（三）
我作为一名基层警察，面对劳教工作不断发展，劳教体制不断改革，新的戒毒制度不断完善，作为戒毒场所的民警，只有想方设法提高自身在工作岗位的核心竞争力，才能有所有作为。
一、心态要平稳
作为戒毒场所的普通民警，以什么样的心态面对用人机制灵活多样、工作方式复杂多变、场所地域差别明显，岗位分配参差不齐、单位经济收入差距带来的思想影响，将直接制约自身发展。如不具备平抑、消除来自社会以及生活、工作等方面的压力，其思想波动必然影响工作质量与效率，甚至丢失工作岗位。所以，具备成熟稳健的性格心理，是合格民警必备的基本素质之一。好高骛远，妄自菲薄往往滋生烦恼。只有实事求是地评价自己，少一些浮躁，才能在劳教事业中找到适合扮演的角色。需之起点不同，差距必然客观存在；能力不同，发展必有快慢之分；业绩不同，待遇必有高低之别。境况好时，不以物喜，境况不好时，不以己悲，始终以常人心态面对荣辱得失，这才是合格民警追求的心理品质。知识改变命运。一般地说，“能力恐慌“越大，填充知识的意识就越强，业务优势就越明显，生存压力就越小，心态就越平稳。
二、目标要明确
人生没有目标，就像航船迷失了方向，俗话说得好：“英雄不问出处“.所以，劳教民警的发展完全掌握在自己手里。在倡导能力胜于资历的年代，平庸无为的人必将面临淘汰。要树立“以作为求地位“的思想，对人生的某个时段，或一定的工作期限内，为自己设计一个明确的目标。当然，这个目标要切合实际，特别是要因人而异，因时而异，并随情况变化适时修正调整。目标太高，实现不了，容易挫伤锐气；目标太低，出不了成绩，影响个人发展。那么，制订一个什么样的目标才既符合岗位要求又切合自身实际呢？一般来说，要依据劳教场所对各层次岗位人员的考核要求并结合自身实际，在什么层次就拟定这个层次的发展目标。概括起来就是“跳起来摘桃子“.通常情况下，个人工作目标应包含工作态度、业务技能、服从意识、团队精神、遵章守纪、工作业绩等内容，有量化考核要求的还应有奋斗指标。同时，目标一旦确定，就必须处理好说与做的问题。那种写在纸上、挂在墙上、喊在嘴上，落实不到行动上的目标尤如形同虚设，对自身没有任何意义。只有不畏艰难险阻，为实现目标耐得住寂寞、守得住清贫的人，才有可能到达理想的彼岸。
三、工作要争先
在人才需求供大于求的时代，如何保持自己在工作岗位的核心竞争力，维护好既得利益，追求更好的发展，是摆在每个民警面前且不得不引起思考的现实问题。对待这个问题的态度应该是以不变应万变，即：不变的永远是工作的高标准。工作标准高，工作态度就会发生转变，自身要求就会更严，也就容易一次就把工作做好。工作高标准谈起来易，做起来却很难。()首先是工作思路要清。思路决定出路。缺乏对工作性质、特点以及岗位要求的分析，工作主次不分，四处用力，就难有高标准。比如，针对劳教工作政策性强和场所以人为本的管理理念两个显著特点，要求劳教民警必须十分熟悉劳教业务方面的政策及法律法规，具备很强的服务意识和较强的沟通协调能力，才能有效避免说错话，办错事的现象发生。其次是要有一流的工作业绩。工作业绩最能检验民警工作是否高标准。要以始于岗位所需、终于群众满意为标准，围绕单位和自身工作目标，在认真履行职责、维护办公秩序、注重信息反馈、保持良好关系和业务技能、工作效果等方面出成绩，达到办一件，成一件，不留遗留问题的最低目标，努力争当让领导放心地“交任务、压担子“的优秀民警。
四、责己不责人
面对劳教工作转型时期各种矛盾和思想相互交织的实际，单枪匹马、单打独斗的时代早已不复存在，取而代之的是优化人力配置，整合资源优势，形成强势群体，增强团体竞争能力。这就要求民警必须具备良好的团队意识，以诚待人，通过把展示能力与人格魅力相结合，以理服人。首先，硬件要“硬“.所谓“硬件“,是指在业务技能，独立工作，解决棘手问题等方面要技高一筹。在遇到矛盾和问题时，要多从自身查找原因，责己不责人。其次是软件不“软“.所谓“软件“,是指自身性格、心理、思想素质以及工作风格等，是民警历练的终身课题。尊重别人性格，承认别人领导风格、工作方法，有助于融洽人际关系，为开展工作创造条件。再次是正确把握团结协作的度。能否正确理解并处理好领导与被领导、指导与被指导、同事间相互配合等问题，往往成为制约民警发展的瓶颈。要本着“有则改之，无则加勉“的态度，在熟悉单位流程、岗位规则以及工作模式的基础上，经常反思有没有超越法规、规定以及日常工作、生活习惯，出现有损形象和同事自尊等方面的言行，才能真正做一名合格的民警。
第四篇：民警管理办法
孝义市公安局交通警察大队
交通民警管理办法
第一章 总 则
第一条 为进一步完善大队交通民警执法制度，规范道路交通管理各项执法行为，全面提高交通民警的执法水平，依照《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《人民警察纪律条令》、《交警系统执法细则》等制定本办法。
第二条 本办法仅限大队内部适用。
第三条 交通警察按照职责分工，依法履行下列职责：
1、依法查处道路交通违法行为和交通事故；
2、维护城乡道路交通秩序和公路治安秩序；
3、开展机动车辆安全检验、牌证发放和驾驶员考核发证工作；
4、开展道路交通安全宣传教育活动；道路交通管理科研工作；
5、参与城市建设、道路交通和安全设施的规划。第四条 交通警察主要任务：
1、广泛收集信息，实行科学决策，正确制定道路交通规则；
2、严格交通执法，维护交通秩序；
3、开展宣传教育，增强交通参与者的交通安全意识；
4、运用现代管理学，完善管理环节，增强道路交通协调与控制能力；
5、预防和查处交通违章、交通肇事，保障道路交通安全、通畅；
6、制止违法犯罪活动，维护道路治安秩序。第五条 交通警察基本要求
1．交通警察应当理性、平和、文明、规范执法，做到秉公执法，办事公道；模范遵守社会公德；礼貌待人，文明执勤；尊重人民群众的风俗习惯。
2．交通警察执行职务时，应当按照规定着装，佩带人民警察标志，持有人民警察证件，保持警容严整，举止端庄，指挥规范。
3．交通警察办理机动车登记，发放号牌，对驾驶人考试、发证，处理道路交通安全违法行为，处理道路交通事故，应当严格遵守有关规定，不得越权执法，不得延迟履行职责，不得擅自改变处罚的种类和幅度。
4．交通警察应当熟知执法的基本规定，并重点掌握执法活动的基本环节和标准流程。
5．交通警察在执法活动中，严禁下列行为：
（1）为不符合法定条件的机动车发放机动车登记证书、号牌、行驶证、检验合格标志的；（2）批准不符合法定条件的机动车安装、使用警车、消防车、救护车、工程救险车的警报器、标志灯具，喷涂标志图案的；
（3）为不符合驾驶许可条件、未经考试或者考试不合格人员发放机动车驾驶证的；
（4）不执行罚款决定与罚款收缴分离制度或者不按规定将依法收取的费用、收缴的罚款及没收的违法所得全部上缴国库的；
（5）举办或者参与举办驾驶学校或者驾驶培训班、机动车修理厂或者收费停车场等经营活动的；
（6）利用职务上的便利索取、收受他人财物或者谋取其他利益的；
（7）违法扣留车辆、机动车行驶证、驾驶证、车辆号牌的；
（8）使用依法扣留的车辆的；
（9）违反规定当场收缴罚款，当场收缴罚款不开具罚款收据、不开具简易程序处罚决定或者不如实填写罚款金额的；
（10）徇私舞弊，不公正处理交通事故的；（11）故意刁难，拖延办理机动车牌证的；
（12）非执行紧急任务时使用警报器、标志灯具的；（13）违反规定拦截、检查正常行驶的车辆的；（14）非执行紧急公务时拦截搭乘机动车的；（15）对管辖范围内发生的应当上报的重大治安案件、刑事案件、特大道路交通事故和群体性或者突发性事件等隐瞒不报或者谎报的；
（16）在值班、备勤、执勤时擅离岗位，造成不良后果的；
（17）隐瞒或者伪造案情的；
（18）违反规定吊销、暂扣证照或者责令停业整顿的；（19）擅自设定收费项目、提高收费标准的；（20）违反规定设定罚款项目或者实施罚款的；（21）因自身的过错与违法行为人或者围观群众发生纠纷或者冲突的；
（22）从事非职责范围内的活动的；
（23）利用职权推销、指定消防、安保、交通、保险等产品的；
（24）与非法中介串通谋取经济利益；
（25）违反规定侵入计算机系统，泄漏、篡改、买卖系统数据，或者泄漏系统密码；
（26）不履行法定职责的。
第二章 道路执勤执法
第六条 执勤执法用语规范
1．一般要求。在执勤执法、接受群众求助时应当尊重当事人，使用文明、礼貌、规范的语言，语气 庄重、平和。对当事人不理解的，应当耐心解释，不得呵斥、讽刺当事人。
2．不同情形的规范用语。
（1）检查涉嫌有违法行为的机动车驾驶人的机动车驾驶证、行驶证时，应当使用的规范用语是：你好！请出示驾驶证、行驶证；
（2）纠正违法行为人的违法行为，对其进行警告、教育时，应当使用的规范用语是：你的（列举具体违法行为）违反了道路交通安全法律法规，请遵守交通法规。谢谢合作；
（3）对行人、非机动车驾驶人的违法行为给予当场罚款时，应当使用的规范用语是：你的（列举具体违法行为）违反了道路交通安全法律法规，依据《道路交通安全法》第XX条和《道路交通安全法实施条例》第XX条（或XX地方法规）的规定，对你当场处以XX元的罚款；
（4）非机动车驾驶人拒绝缴纳罚款时，应当使用的规范用语是：根据《道路交通安全法》第89条的规定，你拒绝接受罚款处罚，可以扣留你的非机动车；
（5）对机动车驾驶人给予当场罚款或者采取行政强制措施时，应当使用的规范用语是：你的（列举具体违法行为）违反了道路交通安全法律法规，依据《道路交通安全法》第XX条和《道路交通安全法实施条例》第XX条（或XX地方法规）的规定，对你处以XX元的罚款，记XX分（或者扣留你的驾驶证/机动车）；
（6）实施行政处罚或者行政强制措施前，告知违法行为人应享有的权利时，应当使用的规范用语是：你有权陈述和申辩；
（7）要求违法行为人在行政处罚决定书（或行政强制措施凭证）上签字时，应当使用的规范用语是：请你认真阅读法律文书的这些内容，并在签名处签名；
（8）对违法行为人依法处理后，应当使用的规范用语是：请收好法律文书（和证件）；
（9）对经检查未发现违法行为时，应当使用的规范用语是：谢谢合作；
（10）对于按规定应当向银行缴纳罚款的，机动车驾驶人提出当场缴纳罚款时，应当使用的规范用语是：依据法律规定，我们不能当场收缴罚款。请到XXX银行缴纳罚款；
（11）依法当场收缴罚款后，应当使用的规范用语是：请收好罚款收据；
（12）对于机动车驾驶人拒绝签收处罚决定书或者行政强制措施凭证时，应当使用的规范用语是：依据法律规定，你拒绝签字或者拒收，法律文书同样生效并即为送达；
（13）实施交通管制、执行交通警卫任务、维护交通事故现场交通秩序，应当使用的规范用语是：前方正在实行交通管制（有交通警卫任务或者发生了交通事故），请你绕行XXX道路（或者耐心等候）；
（14）要求当事人将机动车停至路边接受处理时，应当使用的规范用语是：请将机动车停在（指出停车位置）接受处理。
第七条 执勤执法行为举止
1．一般要求。在道路上执勤执法应当规范行为举止，做到举止端庄、精神饱满。
2．基本行为动作。
（1）站立。抬头、挺胸、收腹，双手下垂置于大腿外侧，双腿并拢、脚跟相靠，或者两腿分开与肩同宽，身体不得倚靠其他物体，不得摇摆晃动；
（2）行走。双肩及背部要保持平稳，双臂自然摆动，不得背手、袖手、搭肩、插兜；
（3）敬礼。右手取捷径迅速抬起，五指并拢自然伸直，中指微接帽檐右角前，手心向下，微向外张，手腕不得弯屈。礼毕后手臂迅速放回原位；
（4）递交证件。应当方便当事人接取；
（5）指挥手势。动作标准，正确有力，节奏分明；（6）使用指挥棒、示意牌等器具。右手持器具，保持器具与右小臂始终处于同一条直线；
（7）巡逻间隙。驾驶机动车巡逻间隙不得倚靠车身或者趴在摩托车把上休息。第八条 执勤执法装备
1、一般要求
在道路上执勤执法应当按照规定穿着制式服装，佩戴人民警察标志，持有人民警察证件，保持警容严整。
2、具体要求
（1）单警装备。交通警察在道路上执勤执法应当配备多功能反光腰带、反光背心、发光指挥棒、警用文书包、对讲机或者移动通信工具等装备，可以选配警务通、录音录像执法装备等，必要时可以配备枪支、警棍、手铐、警绳等武器和警械。
（2）警车装备。
执勤警用汽车应当配备反光锥筒、警示灯、停车示意牌、警戒带、照相机（或者摄像机）、灭火器、急救箱、牵引绳等装备；根据需要可以配备防弹衣、防弹头盔、简易破拆工具、防化服、拦车破胎器、酒精检测仪、测速仪等装备；
执勤警用摩托车应当配备制式头盔、停车示意牌、警戒带等装备。
第三章 窗口单位服务形象
第九条 规范着装，警容严整。
1、按规定穿着制式警服，警容严整，工作人员着装统一，胸卡佩戴统一规范，易于识别。
2、保持口腔卫生，杜绝口腔异味，保持头发干净整洁，面部卫生洁净。
第九条 言谈谦和，举止大方。
1、服务群众应主动问好，按规定使用首问语，语气亲切，自然大方。
2、与群众交谈时，要语调适中，语气温和，使用文明用语，不得随意打断对方讲话。
3、答复群众时要认真倾听，不随意承诺或随口搪塞；没听清楚时，应礼貌地请对方重复，或请其他工作人员帮助；群众离去时，主动提醒带好随身物品。
4、杜绝使用不规范称呼。
5、不得对办事群众的仪表容貌、身材着装等进行议论。
6、遇有群众对工作提出合理化建议时，应认真记录，表示感谢。
第十条 行为得体，注重形象。
1、工作期间应保持良好体态，合理使用形体语言，坐、立、行大方、得体、规范。
2、遇上级领导检查指导工作时，应主动起立、敬礼（室内工作时可不敬礼），示意问好。
3、接受群众递交手续时，应面对群众，实行站立服务，双手或右手接物；递交给群众物品时要规范得体，不得有扔、摔等动作。
4、无群众办事时，要保持良好坐姿，面向工作台以外，上半身要保持80—90度，脖颈挺直，双手自然交叠，将手腕至肘部的三分之二处轻放在柜台上；坐时不得有斜靠、翘腿、趴桌子等情形。
5、不得在接待群众时接听私人电话，不得长时间占用办公电话和对外公布号码的电话。
6、不得在工作期间脱岗、串岗、扎推聊天、嬉笑打闹、高声喧哗；不得托腮、背手、插兜、搭肩、挽臂、揽腰等。
7、办公期间不得吸烟、听音乐、玩游戏、吃零食、阅读书籍报刊，不得咀嚼口香糖等食物。
第十一条 服务规范，制度落实。
1、实行首问责任制。第一位受访或接待的民警为首问责任人，职责范围之内的业务，要详细答复，及时办理；职责范围之外的业务，要耐心解释，明确告知群众到何处找谁咨询；属于内部分工不明确的，应及时请示领导，做好内部协调。
2、实行值日警官制。应选派工作经验丰富的民警担任值日警官，佩戴统一标识；负责初步处理群众投诉、建议和意见，对情绪激动的群众及时带离办公场所。
3、实行当日办结制和延时服务，对于受理的当日内能办结的业务，延长办公时间在当日内办结。
4、实行业务退办制度，对申请资料、证明不齐全或者不符合法定形式的，在退办单上详细注明退办原因和应当补充的资料、证明；在办牌办证各项业务工作中，严格执行办牌办证重点事项告知服务制度。
5、实行“一窗式”综合服务，资料和手续在内部转递，业务受理窗口可以同时办理机动车和驾驶证业务。
第四章 执法监督
第十二条 大队法制科应当加强对交通警察的管理，提高交通警察的素质和管理道路交通的水平。
大队法制科应当对交通警察进行法制和交通安全管理业务培训、考核。交通警察经考核不合格的，不得上岗执行职务。
第十三条 交通警察实施道路交通安全管理，应当依据法定的职权和程序，简化办事手续，做到公正、严格、文明、高效。
第十四条 交通警察执行职务时，应当按照规定着装，佩带人民警察标志，持有人民警察证件，保持警容严整，举止端庄，指挥规范。
第十五条 交通警察发放牌证等收取工本费，应当严格执行国务院价格主管部门核定的收费标准，并全部上缴国库。
第十六条 交通警察依法实施罚款的行政处罚，应当依照有关法律、行政法规的规定，实施罚款决定与罚款收缴分离；收缴的罚款以及依法没收的违法所得，应当全部上缴国库。
第十七条 交通警察调查处理道路交通安全违法行为和交通事故，有下列情形之一的，应当回避：
1、是本案的当事人或者当事人的近亲属；
2、本人或者其近亲属与本案有利害关系；
3、与本案当事人有其他关系，可能影响案件的公正处理。
第十八条 交通警察的行政执法活动，应当接受行政监察机关依法实施的监督。
大上级公安机关交通管理部门、市局督察大队、大队纪检组应当对交通警察执行法律、法规和遵守纪律的情况依法进行监督。
第十九条交通警察执行职务，应当自觉接受社会和公民的监督。
任何单位和个人都有权对公安机关交通管理部门及其交通警察不严格执法以及违法违纪行为进行检举、控告。收到检举、控告的机关，应当依据职责及时查处。
第二十条交通警察对超越法律、法规规定的指令，有权拒绝执行，并同时向上级机关报告。
第五章
法律责任
第二十一条
交通警察有《中华人民共和国人民警察法》第二十二条和本办法第五条第五款所列行为之一的，应当给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。行政处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。对受行政处分的交通警察，按照国家有关规定，可以降低警衔、取消警衔。对违反纪律的交通警察，必要时可以对其采取停止执行职务、禁闭的措施。
第二十二条
交通警察违反规定使用武器、警械，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，应当依法给予行政处分。
第二十三条
交通警察在执行职务中，侵犯公民或者组织的合法权益造成损害的，应当依照《中华人民共和国国家赔偿法》和其他有关法律、法规的规定给予赔偿。
第五篇：民警思想汇报
民警思想汇报
XXX是2011年分配到我们所的新民警，小伙子踏实能干，兵团人特有的淳朴之气在他的脸上展露无疑，在2012年兵团公安局组织的“三清四熟五提升”工作中，获得了个人三等功的骄人战绩，这与他的辛苦付出有关，这与他的努力工作有关，这与他获得荣誉背后的故事更息息相关。
初入警营，对于XX这个非专业院校毕业的门外汉来说，有太对的无从下手，走访入户如何让百姓对他这个陌生面孔敞开心扉，摸索案情如何与狡诈的罪犯斗智斗勇，化解纠纷如何熄灭当事人心中的熊熊烈火，疑云众多如何练就一双火眼金金，案发现场怎样甄别有价值的证据，警情来袭如何化险为夷，突发事件怎么遏止恶性事态的蔓延…….这接二连三的问题都向着这个初入茅庐的小伙子扑面而来，面对困难，XXX没有退缩，拜老民警为师，向同事们学艺，背法条，学业务，练技能，记人口，渐渐的管区民警冯佳像那么回事了，辖区的工作也在他手中开展的有声有色。
走访初期，恰巧电视剧《营盘镇警事》正在热播，范党育便成了XXX的荧屏老师，冯佳照猫画虎，学着范党育的模样与群众交流，为了让群众消磨与他的陌生感，他把群众点点滴滴的小事都记在心中，无意在户籍室碰到没取上身份证的辖区居民，他都会默默的记在心里，待新身份办好了，他都会把他装在怀里，细心的送到每个人手中，在走访过程中，XXX深刻的认识到，只有扎深沃土，承接地气，才能真正掌握人民群众的所思、所想、所盼，感知人民群众的安危冷
暖，只有贴近群众、融入群众，才能真正的增进同群众的真挚感情，于是XXX打起背包，入住到了群众家中，与群众同吃、同住、同劳动，XXX说，到群众家后，自己白天和群众一起劳动，晚上就到村民家中走访，百姓们都很淳朴，从他们身上我看到了劳动人民的伟大。大家对冯佳也十分认可，说他人老实，对人很客气，劳动起来很卖力，从他身上看到了公安机关的工作越来越好了。
“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”，只有到群众中去，拜人民为师，才能收集到民意，听取到民声，知道群众的所思所盼所想，才能有针对性的改进我们的工作，提高我们做群众工作的能力。
2013年6月
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