人劳社保局2008年上半年民主生活会个人发言材料

第一篇：人劳社保局2008年上半年民主生活会个人发言材料

按照县委要求，我局安排今天召开一次半年民主生活会，这对于我们进一步加强党员领导干部的思想政治建设和作风建设，提高我们落实科学发展观的能力，提高构建和谐人事和劳动关系的执政水平都有重要意义。当前又处于解放思想大讨论的“找差距”阶段，所以，我希望大家端正态度，认真对待本次会议的召开，相互对照查摆，围绕我局实际工作寻找差距、围绕深化改革寻找差距、为绕改善民生寻找差距、围绕转变作风寻找差距，坚持把学习、调查研究和领导带头贯穿始终，并做到有自觉性、广泛性、实效性和针对性，在批评与自我批评中互相帮助、共同进步。这半年来，我局全体工作人员认真贯彻落实县委关于“学理论、找差距、求创新”新一轮解放思想大讨论活动的安排意见，紧紧围绕县委、县政府及我局确定的工作思路和中心工作，解放思想，争优树先，埋头苦干，务求实效，在大家的共同努力下，人劳社保各项工作取得了显著的成绩。总体看，我们人劳社保局这个团队是一个心中有全局、团结和谐、共同进步的集体；是一个心有百姓、努力工作、肯出成绩的集体；是一个心中有法律、遵规守纪、廉洁自律的集体！

关于我个人的自身建设，这半年来，为了深入贯彻落实十七大精神、进一步解放思想，为了推进我县人劳社保各项工作的跨越发展、构建和谐吴起，我按照县委有关要求，积极参与和组织开展“学理论、找差距、求创新”新一轮解放思想大讨论活动及“争优树先”活动，重点学习了十七大精神和延安精神，并联系思想和工作实际，经常进行对照检查。现就我本人半年来的思想、学习、工作和生活等情况做一对照检查，并请组织和各位提出宝贵意见。

一、思想工作情况

（一）思想学习方面。一是始终高度重视思想政治理论水平的提高，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，牢固树立和全面落实科学发展观，在思想上、行动上与上级党组织保持一致，坚决做到维护人劳社保局领导班子及全体职工的团结一致，自觉接受人民群众的监督。二是高度重视专业知识的学习，把业务学习作为每天的必修课，坚持不懈地学习有关人事、劳动和社会保障等方面的知识，努力拓宽知识面，更新知识结构，充实知识储备，力争做到学以立德，学以致用，做到干一行、爱一行，学一行、专一行，为科学决策、依法行政、促进人劳社保工作全面发展奠定了坚实的基础。

（二）工作方面。一是结合干部职工的思想实际和部门业务实际，积极组织开展“学理论、找差距、求创新”新一轮解放思想大讨论活动，为此我们召开了专门的动员大会，进行传达学习和动员部署，并成立了领导小组，制定了学习计划和实施方案，确保“活动”深入开展，各项工作取得明显成效。二是强化全局意识，从我县经济社会发展的大局出发，去认识、分析、思考和解决我县人劳社保工作当前存在的突出问题，坚持重点突破，追求统筹协调发展。三是坚持以民为本，心系群众。牢记全心全意为人民服务的宗旨，想人民之所想，急人民之所急，解人民之所难，办人民之所需，尽力解决好关系人民群众切身利益的问题，促进社会和谐稳定。如认真做好《公务员法》实施和工资改革工作、事关民生的就业和劳动保障工作、以及在所包村实施“牵手帮抓创就业”工程等到工作，努力为群众提供实实在在的帮助。四是把重实际、讲实话、求实效作为一切工作的出发点。树立正确的政绩观和价值观，搞好调查研究，实事求是地做好每一项工作，不脱离实际，不妄图虚名，真抓实干，务求实效，确保各项工作都落到实处。

（三）生活方面。一是始终牢记“两个务必”，时刻提醒自己，不管在做任何事情、在任何情况下，都要做到谦虚谨慎、戒骄戒躁、厉行节约，不公款吃喝，不铺张浪费；平常生活中注重提高自身修养，努力保持情趣健康。二是时刻牢记“不矜细行，必累大德”的古训，率先垂范，以身作则，严格遵守党风廉政建设有关规定，强化自律意识，做到自重、自省、自警、自励。三是认真履行党风廉政建设责任制，秉公用权、廉洁从政，在管好自己的同时，注意管好亲属和身边的工作人员，努力做到清清白白做人，公公正正做事。

二、对照检查中发现的问题和不足

（一）思想方面。对人劳社保工作的复杂性和重要性认识不够深刻，对主题活动还不够重视，把“学理论、找差距、求创新”新一轮解放思想大讨论活动作为一项单纯的运动，没有把其纳入到作风建设中去，没有与部门工作和自身建设紧密结合，心里上还存在得过且过的不良思想。学习不深入，还未能达到学习型机关的要求；查摆不周全，有时候不能深刻、全面的查摆到自己的不足，不能开展有效的批评与自我批评；思想解放程度不够，由于环境等因素，思维方式受条条框框束缚的太多，按部就班，主观能动性没有得到充分的发挥，创新几乎谈不上。

（二）学习方面。主要表现在学习的态度上常以满足够用就行，不求精，不求深，对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够，理解不深；学习缺乏主动性、系统性和针对性，理论和实践不能紧密结合，不是带着问题去深研细学，而是现用什么学什么，上面布置什么学什么，什么感兴趣学什么，不能全面、深入、有针对性地学习与工作实际相关的理论知识、业务知识和法律知识。

（三）工作方面。主要表现为落实不够、交流不够、创新不够。落实不够表现为开会布置多、规章制度多、计划多，而执行少、督促检查少，常常是虎头蛇尾、流于形式，不求实效。交流不够主要是面对同事和下属更多的是发号司施令、布置任务，对一些问题缺乏交流，缺乏民主议事和科学决策的良好氛围。创新不够表现为工作只停留在按部就班的落实文件和听取汇报上，不进行深入的调查和研究，缺少发散思维和开拓创新意识。

（四）生活方面。主要表现为警觉和防范意识不强。对照廉洁自律的各项规定及要求进行查摆，自己没有违规行为，但在一些方面也存在不容忽视的问题。如在一些工作中，对一些单位和同志的宴请怕伤了同志感情，没有坚决制止；有时因工作关系的协调，也有宴请他人的现象；这些问题说明，自己在遵守党员领导干部廉洁自律方面还有一定差距，在执行廉洁从政各项规定中还有自我宽容的思想，今后必须从思想上引起高度警觉和防范。

三、今后努力的方向

（一）加强理论学习，提高自身修养。始终以一个共产党员的标准严格要求自己，狠抓政治理论学习，努力提高自己的思想理论水平。在思想上以邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南，始终与党的上级组织保持高度一致，认真贯彻落实党的各项路线、方针、政策。贯彻好县委、政府的各项决策，贯彻好人大的各项决议，保证县上的政令在人劳社保部门畅通。认真学习新近出台的有关人事、劳动和社会保障的法律法规，为解放思想、科学决策、依法行政、促进人劳社保各项工作的创新发展提供丰富的知识储备。

（二）树立宗旨意识，提高服务质量。认真倾听群众呼声，牢固树立“群众利益无小事”的思想，关注民生，倾情保障，想人民之所想，急人民之所急，解人民之所难，办人民之所需，不断克服工作不足，认真履行职责，大事讲原则，小事讲风格，不滥用职权，克已奉公。对待每位来人劳社保部门办事的干部群众及上访人员在按政策规定办事的前提下，做到热情接待，满意送走，做一名人民满意的公务员。

（三）转变作风，狠抓落实。在今后的工作中，要突出一个“准”字，体现一个“实”字，狠抓一个“严”字，把握一个“廉”字，在思想上求实，工作上求细，管理上求严，业务上求精，作风上求廉，效率上求高。做到尽职不越位，工作按程序。我县人事和劳动社会保障工作正处于改革完善阶段，我们面临着很多新情况、新问题，我们人劳社保部门要用时代的要求来审视我们的工作，用发展的眼光来研究我们的工作，用改革的精神来推动我们的工作，以新的思想观念为先导，推进我们的工作机制创新、工作方式方法创新、用人制度创新，把人劳社保工作的各项方针政策宣传贯彻到群众中去，让人民知道，使群众收益。

（四）严以律己，廉洁奉公。在今后的工作中严格执行党风廉政建设有关规定，严于律己，以身作则，廉洁勤政，自觉接受监督，时刻注意自重、自省、自警、自励，在管好自己的同时管好身边的人，做一名合格的共产党员。

（五）以人为本，加强管理，创树部门新形象。加强班子建设，充分发挥班子成员的表率作用，建立健全各项规章制度，明确各自的执法范围，用制度来规范干部的行为，增强干部职工依法行政的自觉意识，使我局全体干部职工的思想精神面貌发生明显改变，服务水平明显提升，争优树先，创树立人劳社保部门的良好形象。

二00八年八月一日

第二篇：沙雅县人劳局(社保局)2009年领导班子及班子成员民主生活会发言稿

沙雅县人劳局(社保局)2009年领导班子及

班子成员民主生活会发言稿

----科学发展造福人民

社保局党支书、局长--杨建辉

(二〇〇九年五月十九日)

通过广泛征求有关单位和部门意见并认真自查，对清晰地认识自我起到很好的作用，从工作作风、宗旨观念、群众观念等方面看，我还存在着一些问题，归纳起来有以下几点：

一、基本认识

党的十七大在改革开放事业的关键时刻召开，意义重大、深远。大会确定的未来发展战略——科学发展观十分明确、充分地体现出“造福人民”的精神实质。从胡锦涛同志大会报告中对科学发展观的形成背景、思想内涵，我可以深刻地体会到这一点。

(一)以扎实开展深入学习实践科学发展观活动为重点，着力解决束缚科学发展的突出问题。紧紧围绕“科学发展、造福人民”主题，切实做好解放思想讨论、专题民主生活会、集中解决突出问题等重点工作。

(二)就是要让关怀、重视和积极参与民生的改善，成为一种社会普遍认同的文化，把它作为尊重人、发展人类共同利益的一种行为价值取向，以解决改善民生工作的大众心理问题。

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(三)维护社会稳定,必须深入贯彻落实科学发展观,转变工作理念，坚持以人为本。一要有爱民之心。时刻把群众的衣食冷暖放在心上，把群众的事情当成自己的事，做到眼睛向下看、脚步向下走、重心向下移，真正了解群众想什么，盼什么、怨什么，把最实在的工作做在群众的心坎上。二要尽为民之责。为群众办事情不能推、不能拖，真正做到言必行，行必果。三要办利民之事。群众利益无小事。凡是涉及群众切身利益的事情，再小我们也要竭尽全力去办，再难也要想方设法办好，竭力为群众提供优质高效的社会保障和服务。

二、存在问题

按照《沙雅县学习实践科学发展观活第二阶段专题民主生活会指导检查工作要点》的指示，一段时间以来，我切实抽出一定的时间和精力，通过思想务虚，认真学习,使自己的思想认识更加明确，政治思想觉悟得到提高，同时也坚定了搞好本职工作的信心和决心，在今后工作中要以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻科学发展观的要求，树立良好的思想作风、学风、领导作风和干部生活作风。现对自身存在的问题进一步反思，进行批评与自我批评。

1、政治理论学习深度不够

平时，自己虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真的学习有关政策，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。仅仅满足于有关安排学习，学过了事，在学习的自觉性方面还

存在较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思，没有深刻钻研。在以后的工作，我还需认真加以克服和改进。

2、自己的领导艺术和驾驭全局的水平还待进一步提高由于工作环境和工作岗位的转变，自己感到站在全局的角度看待问题，思想认识还没有完全到位，还需在今后工作生活中，进一步加强学习，不断提高领导水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，透过现象看本质，站在全局的角度，从整体利益看待问题。

3、深入基层调查研究不够

由于忙于事务工作，到基层所去的少，调查研究的深度还不够。以后要多到基层了解情况，掌握各所的税源变化情况、工作情况、生活和思想状况，掌握基层干部所想、所需，针对性地提出解决办法和措施，以更好地发挥为一把手的参谋助手作用。

4、廉洁自律方面

不管是担任基职务，还是任局领导，自己始终能够坚持党的各项廉政规定，工作生活中严格要求，克已奉公，率先垂范，从不做违规违纪之事。但廉政建设是一项长期而艰巨的工作，自己在抓干部廉政教育方面运做的不细不深，教育仅局限于会中讲，会后抓，确保不出事。在以后的工作中，要进一步加强和提高自己和全所乃至全局干部对廉政建设和反腐纠风工作重要性的认识，真正把廉政建设融入严格内部管理、提高服务质

量中去。

5、公仆意识相对来说比较淡化

在履行职责的工作实践中，对党的群众路线认识还不够深，全心全意为人民服务的公仆意识还未达到一定高度，没有把转变作风，真抓实干，密切联系群众上升到理论的高度来认识，特别是未能及时把“领导就是服务”的观念和“为人民服务”的宗旨贯彻落实到实际工作中，以致于在工作中存在密切联系干部职工不够的问题。

三、今后打算

1、政治立场方面

要强化政治学习，不管业务工作有多忙，都要挤出时间学习，如果上班时间抽不出，应利用业余时间学习，只有多学习才能提高自身整体的理论水平，真正用邓小平理论和“三个代表”重要思想来武装头脑，增强班子的战斗力，体现共产党员的先进性，为我县的经济发展出谋划策，促进县、局经济全面健康的发展。

2、工作作风方面

①采取主动学习，提高自身理论修养和综合知识水平方面还有差距。平时只满足于读书看报，对一些典型的文件资料和领导讲话没有仔细的研究，对读过的文件有不明白之处，一略而过，不求甚解，不能透彻理解领会文章的实质和指导思想。没有仔细的研究，自然就学不到文章的精华，也就谈不上能力的提高了。今后一定要加强这方面的学习，特别是对领导的讲话要努力抓住其中的“关键点”进行分析，使自己写出的文章达到有预见性、针对性和可操作性的要求。

②借助此次深入学习实践科学发展观活动，我打算着重做好以下两个方面的事情，并坚持下去，培养形成良好的个人工作、学习和生活习惯。

一是加强学习。在学习途径上，要向书本学、向班子成员学、向广大干部职工学、向群众学，积累方方面面的经验。在学习范围上，要深入研究党在农村的方针政策，深入研究法律，要学习点哲学、经济学、历史。要把读“有用之书”和“无用之书”结合起来，拓展思维深度和广度。在学习方法上，要采取“精读”和“泛读”相结合，做好学习笔记。

二是深入研究工作。无论是不是自己分管的工作，都要进行深入的研究，增强对全镇方方面面工作的认识程度。在此基础上，要发挥创新精神，创新工作方式方法，创新载体，形成自己的特色和风格。搞好工作调研，及时解决问题，推进工作按照正确的发展思路前进。在研究工作的过程中要擅于抽丝剥茧，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，事半功倍的解决问题。我想一个一直擅于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面的人，他的进步也应该是迅速的。

2、工作意识方面

加强“科学发展、造福人民”的思想认识，密切联系群众，将“领导就是服务”的观念和“为人民服务”的宗旨积极贯彻落实到实际工作中，善于发现干部职工的问题，解决干部职工的问题。

以上是我个人自我批评的发言，不足之处，还望同志们给予批评、指正，以利于我在以后的工作中进一步提高和锤炼自己。至于我工作、学习、生活中还存在的其他问题，希望同志们本着批评与自我批评的原则，知无不言，言无不尽，同时也更期望同志们对我未来的发展提出更多好的指导。

谢谢大家！

第三篇：人劳社保局廉政风险防范工作总结

区人劳社保局严格按照《新华区开展廉政风险防范管理工作实施方案》文件精神要求，在开展廉政风险防范管理工作中，注重观念先行，加强宣传教育，强化防范措施，扎实推进廉政风险防范工作。

一、注重观念先行，确保认识到位。廉政风险防范管理是在实践中探索出来的预防腐败的新途径新方法。区人劳社保局高度重视，先后5次召开班子会，专题学习研究廉政风险防范管理相关文件，理清思路、把握要领。班子成员带头学习研究，带头更新观念，带头组织实施，为全局深入开展廉政风险防范管理工作奠定了良好基础。为使全局广大干部职工充分认识、理解、支持廉政风险点防范管理工作，该局及时印发了《廉政风险防范工作手册》，达到人手一册，转发了《新华区开展廉政风险防范管理工作实施方案》，制定《新华区人事劳动和社会保障局廉政风险防范管理实施细则（试行）》，成立局廉政风险防范管理工作领导小组，组织召开全局廉政风险防范管理工作动员大会，同时不定期、多层次组织召开会议广泛宣传、学习、动员，使大家尽快认知和了解廉政风险点防范管理的指导思想、主要内容、实施步骤、目标任务、工作要求，确保了全局廉政风险管理工作整体规划、步调一致、扎实推进。

二、加强宣传教育，提高风险防范意识。针对工作开展中出现的部分人员对廉政风险防范管理要义把握不准，内涵领会不深等问题，该局组织全局干部职工，集中时间，对廉政风险防范管理相关文件进行多次学习讨论，针对大家提出的问题，集中解惑疑问。通过交流研讨，使广大干部认识到，人事劳动和社会保障部门作为政府的重要职能部门，风险防范管理工作与每个人紧密相连，要不断强化责任意识，紧密结合自身业务实际，充分发挥行业主管部门的职能优势，认真履行自身职责，及时查找各自存在的突出问题，找准廉政风险点，制定切实可行的预防措施，才能不断推动廉政风险防范管理工作深入开展。同时，该局还把廉政风险防范管理领导小组及工作职责，廉政风险防范管理流程等相关内容制成宣传版面，结合学习弘扬焦裕禄精神活动制作“焦裕禄廉洁奉公警示句”宣传版面等，在全局办公场所显要地方和就业创业服务大厅，张贴上墙，通过广泛宣传廉政风险防范管理工作的主要精神和基本内容，教育、引导广大党员干部牢固树立廉政风险意识，自觉参与到廉政风险防范管理工作中来。

三、找准廉政风险点，不断强化防范措施。廉政风险点查找是开展廉政风险防范管理整个工作流程的重点和难点。在全局干部职工领会廉政风险防范内涵的基础上，该局于及时组织召开全局廉政风险点查找动员大会，对廉政风险点查找工作进行动员部署。该局紧密结合岗位职责、部门职能，广泛开展了个人自查、交叉互查、部门评查、评估审查等“四查”活动。采取“自己找、群众帮、领导提、组织审”四个程序，认真查摆和分析廉政风险。每名干部职工在查找风险点时要求紧密结合业务工作特点，突出工作重点，做到岗位职责明确，廉政风险清楚，防范措施得力。每个干部职工的《廉政风险识别、防控一览表》以及各股室《制度机制风险识别、防控一览表》认真查找、填写后，先由负责各股室领导进行把关，对语言描叙不清楚，风险点查找不准确，措施制定针对性不强的一律推到重来。该局还成立廉政风险点审核小组，对每个干部职工的《廉政风险识别、防控一览表》以及各股室《制度机制风险识别、防控一览表》再次进行严格把关，然后报区纪委审批。廉政风险防范是一项前瞻性、探索性的工作，在工作开展中，该局还通过不断强化廉政风险防范措施，确保廉政风险防范管理工作真正落到实处。一是建立廉政风险防范个人学习档案。该局在全局每名干部职工中建立风险防范个人学习档案。廉政风险防范个人学习档案内除装入每个人的学习笔记、《廉政风险防范工作手册》、《廉政风险识别、防控一览表》以及区廉政风险防范管理工作实施意见和局廉政风险防范管理工作实施细则外，还要求装入每个人廉政教育学习计划、每个阶段的学习心得。局廉政风险防范管理工作领导小组定期对廉政风险防范个人学习档案进行抽查，确保在思想道德风险的前期预防阶段打牢思想基础。二是设置廉政风险警示牌。该局为重要岗位及股室制作“廉政风险警示牌”，实行廉政风险警示牌制度。警示牌一面是“廉政勤政、自律自警”警示句，一面是各自岗位工作职责。廉政风险警示牌出现在办公桌的醒目位置，不仅是一次警示教育，也是一次承诺，更是一面“镜子”，让广大干部职工做到进门思廉，抬头望廉；它也不仅是在激励约束自己，同时也是主动接受大家的监督，给自己保持廉洁自律多设了一道“防火墙”。三是公开重点岗位风险点。推进廉政风险防范管理，该局把重点岗位及股室作为切入点，突出领导岗位、中层岗位和重要岗位“三个层次”。通过全面查找风险点，并逐一确定风险等级，采取前期预防、中期监控和后期处置等防控措施，建立防控模式和监察预警机制，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的环环相扣的岗位廉政风险防控机制。该局还对掌握组织人事权，行政许可、审批以及执法权，财政审批权，物品采购和管理权，社保基金和就业再就业资金审核管理权等职权的岗位廉政风险点及自我防控措施，在办公楼的显要位置设置的廉政风险防范管理公开承诺公示栏进行公示，并在全区就业创业服务中心的电子屏幕上滚动播出，接受广大群众的监督。

第四篇：XXX年民主生活会个人发言

XXXX年民主生活会个人发言稿

今年上半年，在领导和同志们的关心帮助下，我自觉加强学习和锻炼，认真做好领导交付的各项工作，组织技术人员研发新产品，同时做好国际市场开拓工作。在工作中与同事们互帮互学，共同进步。

虽然有一定的成绩，但更多的是从中总结出自身存在的一些问题和不足之处，在此作自我批评，同时也希望大家对我提出宝贵的意见和建议，以促进我的进步。存在的主要问题及原因：

1、学习主动性不强，英语沟通能力、国际贸易水平有待进一步提高。在做外贸工作时，很多知识在用到时才会想到查资料，去学习。

2、管理和协调能力有待进一步提高。平时工作中只专注做自己的事，对于责任内人和事的管理、协调能力欠佳，在以后的工作中还要进一步加强这方面的学习。针对以上问题，在今后的工作中，我将从切实提高自身素养质入手，结合工作实际情况，作以下努力：

一、勤于学习，虚心求教。时代在飞速发展，社会在不断进步，不学习就不能跟上社会前进的步伐，也就不能更好地完成领导和组织交付的重托。我要运用各种形式，注意业余时间的积累，积极学习英语、外贸等知识，以及各种专业书刊，扩大自己的知识面，提高自己的理论水平。同时要认真虚心地向各级领导，同事，基层的广大群众学习求教，不断提高自身的素质和能力。把学习和工作结合起来，通过学习指导实践，在实践中进一步学习。

二、勇于进取，敢于创新。充分认识创新对开创工作新局面的重要意义，更新观念，抢抓机遇，充分发挥自身创造潜能，坚持用发展的办法解决前进中的新情况、新问题，研究和创新工作思路和工作机制，创造性地开展工作。

三、向党组织靠拢。加强自身修养，不断改造自己的世界观，人生观，强化责任感、使命感，淡化自我意识，以共产党员的标准要求自己，向党组织靠拢。

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第五篇：年民主生活会个人发言提纲

年民主生活会个人发言提纲

根据市纪委、市委组织部普组文件要求，市局党组对民主生活会高度重视，并下发了通知。明确了民主生活会的主题、工作步骤及要求。现根据自己的工作实际，围绕民主生活会的主题及要求，在这次民主生活会上，我就今年的思想、工作、学习等方面向在座的各位党组领导及成员作个简要汇报，不妥之处，敬请党组领导及成员给予批评指正和帮助提高，以便我在今后工作中能总结经验、克服不足、提高依法行政和为民服务水平。

一、思想、工作、学习等方面的情况

在今年的工作中认真深入、系统地学习了党的十七届四中、五中全会精神，认真学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》，并学习了一系列党中央关于科学发展观的重要论述，进一步增强了廉洁自律意识和遵纪守法的行为。

（一）在思想建设上注重不断加强世界观的改造和自身党性修养，思想稳定：一是在政治上与市局党组保持高度一致；二是在思想上热爱本职工作，实事求是；三是在生活中，能够严格要求自己，遵守党员干部廉洁自律的有关规定；四是能摆正自己的位置，具有较高的服从意识、配合意识和全局意识；五是管好自己身边的工作人员和自己的家属。

（二）在工作中始终以“学习和实践科学发展观”为主线，认真研究和落实上级交办的各项工作任务：一是完成市局及区委、政府交办的各项征地拆迁工作；二是积极完成年初下达的国-1-

土资源目标责任制和党风廉政建设目标责任制相关工作；三是积极推进思茅区中低产田改造工作；四是积极推进执法监察工作；五是积极完成矿产资源补偿费和矿产资源有偿使用费的入库工作；六是积极推进国土所的规范化建设；七是积极参与团购小区的结算工作；八是积极推进干部职工的业务素质培训和考核工作；九是积极完成市局交办的其它工作。

（三）在学习中始终坚持不懈，以“学以立志”、“学以树德”、“学医增智”、“学以养心”、“学以致用”为主线，努力提高自己：一是向身边的领导学习，向身边的同事学习，向老同志学习；二是向书本学习，为积极提高自己的业务水平，在解决好工学矛盾的同时，参加了全国的研究生考试；三是积极参加省、市、区的各种业务和素质培训。

二、存在的问题及表现

（一）容易出现“见子打子”的问题。工作中考虑的还不够全面，工作思路、方法的目标性有时候还不够强，考虑事物的深度还不够细致。

（二）“主动性”不够的问题。在工作上主动向领导汇报工作和思想还不够。

（三）“实效性”不够的问题。新观念不够，创新意识不强，必须提高政策理论和业务素质的系统性和实效性。

（四）“综合能力”不够的问题。需推进、完善和提高自身的控制能力、沟通能力、协调能力、服务能力。

三、今后工作的努力方向

（一）加强学习。要注重加强政治理论的学习，努力提高自

身理论水平和业务技能。

（二）踏实勤奋。要加强自身党性修养的锻炼，用一个党员干部的标准严格要求自己，勤奋工作、踏实做人。

（三）注重改进。要注重改进工作思路和工作方法，认真履行好自己的岗位职责，带头学习新知识，吸收新思想，克服综合能力不足的现象。

（四）摆正位置，端正工作姿态，树立良好的工作作风和民主风气。做到遇事多请示多汇报，尊重领导、团结同志、严于律己、坚持原则，带头执行各项规章制度，持之以恒抓好各项制度、各项工作目标、各项工作任务的落实，努力推进各项社会事业的可持续发展。

二○一○年十一月二十九日