民主生活会述职报告

第一篇：民主生活会述职报告

民主生活会发言提纲

我自今年任武装部长进入党委班子以来，在镇党委、政府的领导下，在上级军事机关的指导和帮助下，坚持以“三个代表”重要思想和江泽民同志关于国防和军队建设的一系列重要论述为指导，按照国防和军队建设与地方经济协调发展的要求，认真围绕党委、政府提出的各项奋斗目标扎实工作，狠抓人民武装工作的有效落实，使我所负责的武装工作，被通海县人民政府、通海县人民武装部评为民兵训练先进单位、民兵整组先进单位、征兵工作先进单位。虽然取得了一些成绩，但与上级的要求还存在一些差距，工作中还存在一些问题，主要是：

一、学习的系统性不够强。自担任武装部长以来，虽然自己对学习重要性、紧迫性的认识有了很大提高，特别是对“三个代表”重要思想以及胡锦涛关于“以人为本、科学发展观、建设和谐社会”等新思想都认真地进行了学习，政策理论水平也有提高，知识结构有了更新，知识面也得到了拓展。但在学习的系统性上，学习的深度和广度上，在理解掌握实质和用理论指导实际工作上，仍然比较欠缺。平时抓紧点滴时间学，联系实际工作学，学习的系统性上还存在较大的差距。

二、创造性地开展工作不够。我有时对待工作不能始终保持积极的态度，尤其当手头工作稍多,稍忙时，存有“事不关己，高高挂起”的思想，总觉得自己是一个普通的党员，也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨，以至于为村组和民兵预备役官兵服务意识不够强。作为一名专武干部，创造性地抓好上级业务部门和首长指示精神的全面落实，是自己的职责所在，也是做好各项工作的必然要求，但由于种种原因，导致自己在工作中有时顾忌过多，思前想后，放不开手脚，没有大胆地结合全镇武装工作的实际情况，拿出新办法，新思路和新对策，研究和解决新情况、新问题。

三、自我要求有时不严。作为一名专武干部，有十二年党龄的党员，在执行政治纪律，树立党员形象，遵守廉洁征兵等方面能严格要求，不打折扣。在思想上政治上时刻能与党中央、中央军委保持高度一致，能够坚决贯彻执行上级命令指示，能够积极地维护镇党委的决议和规定，自觉接受组织和群众的监督。但经常自我放松要求，有时上下级之间协调不够好，有赌气的现象，还有上下班迟到早退的现象。

在今后的工作中，我将根据上级的要求，以这次民主生活会为契机和动力，坚持以“三个代表”重要思想为指导，进一步查找差距和不足，固强补弱，不断理清工作思路，明确努力方向，始终保持昂扬的精神状态，努力学习，勤于实践，开拓创新，不断提高综合能力素质，积极配合镇党委、政府和其他各部门完成好各项工作，紧紧围绕人代会提出的目标狠抓落实。恳切希望大家提出批评意见，我一定虚心改正。

第二篇：民主生活会个人述职报告

述职报告

各位领导、同事们：

紧张、忙碌的xx年已进入金秋十月。回顾这段时间以来，我们在上级公司党委的领导下，全体员工克服各种不利因素，同舟共济，不断拓宽服务领域，各项工作取得了一定的进展和提高。在保持共产党员先进性教育活动中，全体党员领导干部认真学习，认真撰写学习笔记，通过学习，用科学的理论武装头脑，更新了观念，振奋了精神，对如何永葆共产党员先进性及今后的保险工作中如何发挥共产党员的先进性有了明确的目标，尤其加深了对“三个代表”重要思想的理解。按照把整改贯穿始终的要求，在学习教育活动中注重有针对性地查摆自己在人生观、世界观、价值观等方面存在的突出问题，边学习、边查摆、边整改、边提高。下面，我就将我的思想工作等情况向领导、同志们汇报如下：

一、认真加强政治理论学习

作为公司的一名管理人员，思想政治素质的高低，是能否做好管理工作的思想基础，要想提高公司的管理水平，提高自己的政治素质，这就要求自己平时不断地加强政治理论的学习。多年来，本人除了积极参加公司组织的政治学习，还能够利用业余时间认真学习政治思想工作等理论书籍，特别是在保持共产党员先进性教育活动中，自己能够充分认识到先进性教育活动的重大历史意义和现实意义。开展保先进性教育活动，是党的十六大作出的重要部署，是贯彻“三个代表”重要思想的重大举措。这次教育活动是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。所以自己能够以积极的态度自觉主动地投身到先进性教育活动中去。认真遵守公司关于先进性教育活动的各项规章制度，在按时参加集体学习活动的同时，注重利用业余时间撰写心得体会。学习教育培训阶段共写学习心得17篇，党性分析材料1篇，笔记15000余字。学习内容既包括毛泽东、邓小平等老一辈无产阶级革命家的著作理论、也包括新时期《中国共产党章程》、以及“三个代表”重要思想等重要文献。通过学习，用先进理论武装头脑、指导工作。

二、尽心尽职，抓好本职工作

我所分管的工作是办公室工作和汽车消费贷款逾期清欠工作，由于今年机构人员重新设置后，综合部经理由裴勇同志担任，因公司员工较少，很多同志都是身兼数职，综合部经理也承担着很多业务单位的承保工作，加之办公室工作事务繁杂，他又是一名新手，自己从事办公室工作多年，所以很多工作都是带着新手一起干，还有的工作就直接自己承担下来，工作从不分份内份外。汽车消费贷款逾期清欠工作也是目前公司的一项重要工作,由于今年三月份才刚刚接触，所以资料性的收集和掌握是这项工作的入手点，由于该项工作的同志一直从事该项业务工作，从汽车消贷业务的开展到目前的逾期清欠工作，一直没有中断，所以对所有客户的经营情况以及诚信程度了如指掌，所以我虚心向他了解，及时了解客户的基本情况。平时还及时和银行分管这项工作的人员联系，及时掌握贷款户还款情况，对逾期户和担保人及时电话联系催交，并通联系公安部门,得到经济侦察大队人员协助，连同银行人员一起对三期以上逾期户进行上门催欠，通过宣传法规、政策，晓之以利害关系，对无法联系的贷款户，通过各种关系来查找，对逾期大户则采取扣车的办法，高温天气仍然坚持到外地以及乡镇摸排查找逾期户，由于多方共同努力，汽车消费贷款逾期情况得到了一定的控制。

三、严于律己，勤政廉洁

我始终坚持严格自律，在错综复杂的腐败现象面前坚持党性原则。能够严格按照党和国家的政策、法规、和党纪、政纪的规定执行纪律，工作中不谋私利，做到秉公执纪。严格遵守党风廉政建设各项规定，始终做到廉洁、奉公、守法，干干净净干事，堂堂正正做人，清清白白从政，扎扎实实办事。作为领导身边的副职管理人员，我始终摆正位置，不做先斩后奏、越位犯规的事，决不因为个人利益而让领导为难。我始终做好表率，严格管好自己，不做有损自己声誉、败坏自己前途的事，坚持做到自重、自盛自警、自励，做一名廉政勤政的合格干部。

回顾近期工作，我个人的工作尚有许多不足之处，一是以共产党员先进性标准还有差距，保持和发挥党员的模范作用还不够。在保持和发挥先进性方面，在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多。认为工作只要过得去就行，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。对业务知识的学习没有引起足够的重视，只满足完成本职工作，总以为各项业务工作的发展是上面的事，上面怎么说就怎么干，被动地去学习，而没有自觉地去学习、理解性地学习，主动地、创造性地开展工作做的不够。二是对于业务人员的指导和帮助很少，解决业务实际问题少。在协调业务关系上主要是经理和副经理做的工作多，本人做得少。在业务管理上想得也较少，提出建设性意见和合理化建议少。三是工作预见性、主动性还有待于进一步的加强。在内部管理、从严治司、严格要求方面还也需要进一步加强。

以上是自己的不足，衷心欢迎大家多提批评意见，以便今后改善自己的工作方法和提高自己工作能力。在今后的工作中高标准、严要求，严格遵守党的各项规章制度，时刻用党员的标准严格要求自己。转变作风，积极工作。身体力行“三个代表”，做“三个代表”有效的、科学的实践者。脚踏实地地做好本职工作，树立高度的责任和敬业精神，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，少说空话，多办实事，在群众中树立良好的党员形象。牢固树立一盘旗的思想，以公司大局为重，特别是班子成员之间的沟通与配合,团结协作，勇于进龋坚持科学发展观，尊重社会发展规律，围绕当前经济发展的中心工作，把业务发展作为第一要务，为公司的规范运作，健康发展出力流汗、献计献策。

二○○五年九月三十日

第三篇：民主生活会述职报告

民主生活会述职报告

按照2012年xxx县司法局学习安排，xxx司法所关于保持党的先进性、纯洁性、干部思想政治建设实践活动已持续开展，我积极参加集体学习活动，深入进行自查自纠，坚持每天读书看报。关注省、市、县开展实践活动的相关情况，以之为对比，查漏补缺，全面提升自己。

一、进一步加深了对党的纯洁性先进性的认识和学习。

先进性和纯洁性，是马克思主义政党的本质属性。深刻把握全面推进党的建设新要求，认识中国特色社会主义伟大事业和党的伟大工程有机结合过程，分析新形势下的突出问题、新任务、新要求。保持党的先进性和纯洁性不仅止于党内，还应更深、更广地发动好、团结好、带领好各族人民，始终站在时代前列，办成一系列大事，办好一系列喜事，办妥一系列难事。

二、政治思想不放松，工作积极跟上。

作为一名老党员，我积极响应党的此次学习实践活动，我认为这不仅是对自身人性、党性的淬炼，更是一次深刻的自我考验。从深入学习实践科学发展观到创先争优活动，从建设学习型党组织到加强反腐倡廉制度建设，不断在面临执政考验、改革开放、市场经济考验、外部环境考验的严峻复杂化过程中，及时调整自己工作思路和状态，确保本职工作的同时，处理好与全局部署之间的关系。积极寻找如何在当前新形势下，圆满完成省、市关于深入两化互动、统筹城乡总体战略重大部署工作的好方法、新方式。

2012年xxx司法所在县司法局和镇党委镇政府的正确领导下，紧紧围绕全县司法行政工作大局和xxx镇中心工作，以维护社会稳定为第一职责，以满足群众法律需求为第一目标，以人民满意为第一标准，求真务实，开拓创新，深入开展普法依法治理、人民调解、安置帮教、社区矫正和基层法律服务等工作，为辖区经济社会发展稳定做出了积极贡献。

（一）“六五”普法工作顺利进行。一年来，共组织开展各种活动14次，累计发放宣传材料1050份，受教育群众达3200人次，提高了广大群众的法制意识和法律素质。

（二）排查化解了一些矛盾纠纷和隐患，有效维护了社会稳定。一年来，全镇共排查调处矛盾纠纷43件，调成43件，调成率100%，调处情况已全部登记在册。

（三）安置帮教和社区矫正工作稳步推进。2007年至今，xxx镇共有刑释解教人员xxx名，其中灵活就业人员49名，落实责任田人员43名，从事个体经营人员xxx6名，重新犯罪率始终控制3%以内。社区矫正工作启动以来，我所共接管社区矫正对象42人，其中解除13人。

三、认真学习各项国家政策法规，充分领会和发挥基层干部的作用。

不拘泥于本职、科室的工作，主动了解其他岗位、部门的工作性质和内容，有助于及时帮助来访群众，接待好群众。非本岗位、所务的业务范围，做好解释工作，指引对方准确找到欲办事宜的对口部门，以真诚、忠实的态度缓解办事群众的焦虑、急躁情绪，达到以最快、最简便的方式办结，使单位同事赞同、群众理解满意的目的。我认为群众路线、执政为民是相互相成的，如同军民鱼水情的关系。为民执好政是目的，群众路线是执好政的方法和体现。执政为民，最终要通过群众路线得到落实和体现。执政的成功与否，是在于群众的满意度是否有效提高和保持。坚持群众路线是党的一贯宗旨，脱离了群众是无论如何都执不好政的。

（一）要从“内在”入手，加强党性锤炼。在思想、素质、行动上全面提升自己，及时转变、调整工作态度，主动作为、敢于担当，随时作好应急准备，积极面对组织的工作要求和考验。

（二）要从“外部”着眼，自觉接受监督。主动接受外部的监督。摆正个人和组织、自律和他律的关系，习惯于在监督下开展工作。

四、思想政治建设是领导班子建设的灵魂，是领导干部拒腐防变的总开关。

近年来，我们深刻吸取大要案教训，坚持从自身做起，以上带下，把加强领导班子思想政治建设摆上突出位置，牢牢抓在手上。

（一）是坚持不懈地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，把握理论体系、领会科学内涵、掌握精髓实质，坚持运用先进理论武装头脑并指导实践，努力使学习理论的过程成为强化政治意识、提高党性觉悟的过程，成为转变思想观念、促进思想解放的过程，成为拓宽工作思路、加快发展步伐的过程，成为改进工作作风、推进工作落实的过程，各级领导班子思想理论建设不断得到强化。

（二）是

严格执行民主集中制原则，认真贯彻集体领导与个人分工负责相结合制度，坚持民主议事、和衷共事、团结干事，不断提高决策的民主化、科学化、制度化水平，各级领导班子的整体功能不断得到强化。

（三）是扎实开展创业型领导班子建设活动，大力倡导“聚精会神搞建设、一心一意谋发展”、“千头万绪抓发展、千抓万抓抓落实”，坚持以发展论高低、评优劣、定奖惩的工作导向，不断完善实绩考核办法，认真落实项目建设“五个一”责任制，各级领导班子的发展创业能力不断得到强化。

（四）是大力推进干部制度改革，认真贯彻执行《干部任用条例》，不断深化干部选任“四差”制度，不断完善“公推提名、差额选任、延伸考察、联审把关、社会评价”选任机制，不断加大干部监督力度，不断优化“用好的作风选人、选作风好的人”的良好环境，切实做到优中选优、强中选强、好中选好，各级领导班子的素质结构不断得到强化。

（五）是注意探索完善“统揽全局、协调各方”的领导体制、工作机制，认真抓好大事，管好全局，驾驭好矛盾，努力发挥各大班子作用，调动一切积极因素，抓好“三个文明”建设，坚持执政为民、以人为本，维护好、发展好、实现好广大人民群众的根本利益，各层面抓发展的整体合力不断得到强化。

（六）是深入落实好2012年12月4日中共中央政治局会议审议通过了的改进工作作风、密切联系群众八项规定，无论是“轻车简从”，“不安排群众迎送”，“不铺设迎宾地毯”，“不出席各类剪彩、奠基活动”，“严格控制出访随行人员”的细致和坦率，还是“首先要从中央政治局做起”，“要求别人做到的自己先要做到”的真诚和坚定，新一届中央领导集体正以

身体力行的方式，为端正党风政风率先垂范，我坚决身体力行。

五、比照优秀、剖析自我，争取更大进步。

一年来，我在县司法局和镇党委政府的正确领导下，在社会各界的大力支持下，取得了一定成绩，但工作中仍存在一定困难和问题，主要表现在：

1、对依法治国方略宣传不足，对普法宣传经费投入不足，影响和制约了普法依法治理工作的正常开展；个别村（社区）对普法依法治理工作重视不够，宣传流于形式，效果不明显，档案资料少。

2、在矛盾排查队伍建设方面成效不够明显，人民调解员队伍整体素质偏低，业务水平亟待提高；个别调委会没有正常开展人民调解工作，致使一些矛盾纠纷和隐患未及时化解。

3、加强社会管理创新方式不够丰富，刑释解教人员、社区矫正对象中存在住址不实、人户分离现象，给衔接帮教工作带来了一定困难。

六、争先创优，为司法行政事业添砖加瓦。

通过这段时间的学习，我更加认识到：只有保持党的纯洁性和先进性，才能始终走在时代前列，引领当代中国的发展进步。我决心通过学习，自觉增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，切实做好保持党的纯洁性各项工作，以党风廉政建设和反腐败斗争的新成效践行党的十八大精神，进一步推动司法行政事业发展。

1、在巩固“五五”普法成果的同时，全面实施“六五”普法规划规定的各项目标任务，创新载体，丰富内容，进一步推动全镇普法依法治理工作深入开展。

2、加强对人民调解队伍的培训工作，充分发挥人民调解组织的职能作用，全力排查和调处各类矛盾纠纷和隐患，筑牢维护社会稳定的“第一道防线”。

3、认真做好刑释解教人员的安置帮教工作，落实出狱人员必接必送制度，建立健全“五位一体”帮教工作责任制，加大帮教力度，拓宽安置渠道，最大限度的预防和减少重新违法犯罪，切实维护社会和谐稳定。

4、主动争取县上有关职能部门的大力支持，加强社区矫正工作，落实帮教管理措施，完善日常考核制度，整合司法所、镇村、单位、家庭的力量，共同做好社区矫正对象的帮教工作。

5、切实加强司法所工作者业务学习和培训，进一步提高司法所办案能力和法律服务水平。

汇报人：xxxx

二〇一三年一月

第四篇：领导民主生活会述职报告

述 职 报 告

2013年，在市委、市政府的正确领导下，我认真履行科技局党组书记、局长的职责，贯彻落实上级各种会议精神和市委、市政府的工作部署，坚持把科技创新放在科技工作的首位，创新科技工作理念，创优科技工作思路，创建科技工作新平台，推动全市科技工作取得新成效。下面，我述职如下：

一、强化学习意识，在推动科学发展上下功夫。

思路决定出路，用科学发展理念引领工作思路，用正确思路推动工作深化，用工作成效检验科学发展，是我实践科学发展观得到的最深体会。

一是强化理论学习，提高科学决策能力。我注重加强理论学习，全面提高思想政治素质。严格按照市委、市政府的重要决议、决定指导工作和实践，在大是大非问题上，立场坚定，在思想上、政治上、行动上同市委、市政府高度保持一致。

二是强化基层调研，充分撑握企业情况。自己给自己定下严格的工作制度，定期不定期必到企业调研，了解企业情况，帮助企业解决实际问题。特别是每次组织企业申报上级有关项目时，更是带着专家团队下到企业，为企业出点子、让企业充分了解项目的申报要求。

三是强化宣传意识，努力提高科技部门的知名度。一直以来，科技宣传工作是我市科技工作的薄弱环节，常常听来科技局办事的人说，连最熟识湛江道路情况的的士司机都不知道湛江市科技局在哪，所以来科技局工作后，我一直把强化宣传意识培育和加强科技宣传力度作为自己的最重要工作来做。今年2月份，在“十一五”刚结束、“十二五”开始实施时，我决定制作一部以“坚硬的翅膀——科技创新引领和支撑幸福湛江建设”为主题，反映我市科技创新成效的宣传片和宣传画册。我亲自挂帅指导宣传画册的制作工作，从文稿的撰写到现场拍摄、镜头运用、图片选取、谋篇布局，力求宣传片和画册要站在创新性、战略性、全局性的高度，体现“财税科技”的作用和意义，把科技工作思路贯穿于整个宣传画册当中。历经5个多月的努力，科技宣传片和画册圆满制作完成，并在全市和大型活动、媒体上开展大规模宣传，取得了广泛而深远的影响，在全社会营造了良好氛围。同时，还通过组织形式多样的科技培训和宣传活动加强科技宣传工作。今年局先后举办科技讲座、业务学习、科技培训等活动50多场次，参加活动的县（市、区）科技局干部、企业代表、驻湛高校、科研院所、学生达2000多人。出版《科技信息》20期，以湛江科技报、碧海银沙作为平台，开辟科技宣传专栏，加大对科技典型企业、县（市、区）科技活动的跟踪报道。通过不同媒体的多形式宣传报道，加大科技的影响力。

二、强化发展意识，在强化科技支撑上下功夫。

一是全力以赴做好省级农业科技园区申报工作。我把申报省级农业科技园区作为头等大事来抓好抓实。根据《广东省农业科技园区建设实施方案》和《广东省农业科技园区管理办法》要求，今年4月，我组织专家和科室人员进行了多次的调查研究，以“一园三区”（南亚热带农业、水产品无公害养殖、水产品深加工功能区）、三个层次（核心区、示范区、辐射区）来规划建设湛江市农业科技园。并第一 时间组织专家和相关企业编写了申报材料和《湛江市特色农海产品种养与深加工广东省农业科技园总体规划》，使湛江市广东省农业科技园区顺利得到省科技厅的批准，并得到省厅200万的专项资金扶持。

二是积极推动技术创新专业镇转型升级培育工程。根据全省专业镇转型升级现场会精神，为加快培育我市一批产业规模较大、产品特色鲜明、创新能力较强、品牌优势突出的技术创新专业镇，在制订《湛江市技术创新专业镇培育工程实施方案》的基础上，组织了全市科技系统60多名干部和21名专家，同时在全市范围内开展专业镇调研活动，覆盖了全市121个镇（街道），收获了7篇调研成果，为解决我市专业镇在转型升级中存在的问题提供决策依据。全市共有17个镇（街道）参与这项活动，评选出2011湛江市技术创新专业镇10个，技术创新培育专业镇5个，其中雷州市东里镇和调风镇成功申报省级专业镇，取得了专业镇培育工程的良好开局。

三是突出企业主体作用，通过项目带动促发展。今年来，我立足全市经济发展大局，突出企业主体地位，以项目争资金、引技术、促发展，今年全局实施科技计划项目300项，其中省立项支持的项目82项，获得财政科技资金支持2080多万元，科技工作取得了明显成效。今年市科技三项费用达到1757万元，比2010年增加10%。为达到“财税科技”的理念，提高资金使用绩效，通过压缩其他费用，我将市财政科技专项竞争性分配资金大幅提高到1000万元，并设立重大科技专项和专业镇培育工程专项，突出科技工作重点，引导社会科技投入方向，并在按相关程序做好项目征集、指南编制、组织评审和报批等工作的同时，做好科技形势分析和科技业务培训，注重提高每个环节 工作效率，大大提升科技三项经费的使用效率。

三、强化创新意识，在破解难题上下功夫。

创新就是能力，落实就是水平。对市委、市政府安排的任务，我做到扑下身子，真抓实干，一抓到底，求得实效。

一是全力做好华侨管理区申报省级湛江高新区延伸区工作。为贯彻落实市委刘小华书记和市政府王中丙代市长对华侨管理区的指示精神和市委、市政府的部署，我第二天马上组织有关专家、人员和华侨管理区领导前往华侨管理区调研，组织有关专家和干部，仅仅用了三天时间就起草了《华侨管理申报省级湛江高新区延伸区的可行性报告》、《华侨管理区产业发展规划》等有关材料。还主动和华侨管理区管委会领导专程到省科技厅作详细的汇报，得到省厅的大力支持，批准华侨管理区作为省级湛江高新区的延伸区打造战略性新兴产业基地，采取“一区多园”模式运作，突出发展“五新”产业，与湛江高新区现有区域实行错位发展。

二是全力做好科技创新平台建设工作。在今年5月市委九届十三次全会上，刘小华书记在报告中提出“规划建设湛江大学科技园和科技创新孵化器，重点建设环北部湾医药研发中心、海洋产业研发中心、现代农业研发中心”。今年2月，市人大会议的《政府工作报告》中也提出构建科技创新平台，“推动产学研合作、企业技术创新、科技成果转化、科技公共资源共享、科技公共服务5大平台建设”的要求。为贯彻落实这两个大会提出的科技工作任务，有效整合我市科技创新资源，推动产学研合作，增强自主创新能力，提升产业竞争力，我认真按照两个大会提出的任务逐一抓好落实，先后组建了以广东同德药业有限公司为依托的环北部湾医药研发中心；以广东粤海饲料集团有 限公司为依托的湛江市海洋产业研发中心；以广东恒兴饲料实业股份有限公司为依托的湛江市现代农业研发中心；以湛江澳翔科技有限公司为依托的湛江市软件科技研发中心；以湛江鸿威科技有限公司为依托的湛江市农业装备科技研发中心；以广东省湛江市家用电器工业有限公司为依托的湛江市家用电器科技研发中心等6家市级科技研发机构。同时，还以广东海洋大学工程学院为依托，组建了湛江市机电工程技术科技服务中心；以湛江师范学院法政学院为依托，组建了湛江市科技服务中心，并支持科技经费90万元。目前，我市共有省级工程中心13家，市级工程中心24家，市级企业技术开发机构39家，初步形成了多层次科技创新体系。

三是全力做好战略性新兴产业招商选资工作。为贯彻市委九届十三次全会精神，根据全市的统一部署，我局在6月13日举行了湛江市战略性新兴产业招商分局成立挂牌仪式，并举行了电动汽车项目的签约仪式。为做好招商工作，制订了《战略性新兴产业招商工作方案》，成立了新兴产业招商工作专家顾问团，建立了《新兴产业政产学研金联席会议制度》和《局党组成员跟踪服务招商项目制度》，开通了招商网站，印制了《招商手册》。半年来，市科技局和招商分局专职人员根据分工，主动走出去，积极开展形式多样的招商活动，目前正在跟进、洽谈的项目20余个，取得了良好的效果。

四是全力做好政产学研金创新合作平台建设工作。根据市委、市政府的决策部署，为强化我市政府部门、企业、大学、科研机构和金融机构等在战略层面有效结合，构建行业政产学研金相结合的技术创新体系。在我的倡导下，我们先后建立了湛江市战略性新兴产业、蔗糖产业、海洋产业和电子信息产业等3个产学研技术创新联盟和政产学研金联席会议制度，并牵头召开了第一届湛江市战略性新兴产业政 产学研金联席会议，通过这个合作创新平台，让企业汇报资金、技术需求，让银行、担保公司介绍业务，让高校、研究所介绍自己的成果和合作意向，牵头金融机构和高校、研究所与相关的企业对接，为企业提供资金和技术支撑。还联合省级湛江高新区和中国海洋大学水产学院签订《科技合作协议》，为我市申报国家高新区和开展高层次产学研合作搭建平台。

四、强化惠民意识，在科技兴农上下功夫。

一是抓好“规划到户、责任到人”扶贫活动。今年是扶贫开发“双到“工作的第二年，我继续抓好《湛江市扶贫开发“规划到户责任到人”工作的实施意见》的落实工作，全力推进扶贫“双到“工作。全年落实扶贫资金58.48万元，从科技培训、科技项目、介绍就业等方面开展多形式的科技扶贫，组织实施道路修复硬底化改造、金鲳鱼养殖、墨西哥扇贝养殖、农业机械、住房改造等扶贫项目，使贫困户的收入明显增加。经组织验收，今年有62户贫困户年纯收入达到2500元以上，圆满完成了市委、市政府的任务。

二是抓好“科技进步活动月”活动。2011年6月，主动带领局班子成员和干部深入各县（市、区）开展以“科技创新引领支撑幸福湛江建设发展”为主题的“科技进步活动月”活动。共开展了科技、文化、卫生下乡，科技推广，科技培训，科技参观学习等100多项活动。参加科技活动的有30多个单位，100多名专家技术员，接受咨询3.5万人次，现场指导1.2万人次，无偿发放科技、文化、卫生等资料5000多份，受益人数达到13万多人次。

三是抓好农业科技创新活动。围绕构建蔗糖、海产品养殖产业链组织实施重大科技计划，成功组织企业开发“中兴一号”对虾新品种 和一批农海产品精深加工关键技术，新增省级农业科技项目27项，建成7个农业科技示范村，2个省级城镇化技术集成应用试点镇。建成农村科技信息“直通车”综合信息服务站（点）1503个，信息化与培训中心11个，举办信息员培训班5期，培训农村基层信息员589人次，农业科技创新能力有了显著提升。

五、强化团结意识，在加强凝聚力上下功夫。

我按照“抓班子、带队伍、促工作、创一流”的工作思路，做到“四个抓好“，队伍凝聚力明显提升。

一是抓好领导班子建设。积极开展班子成员的学习教育活动，深入学xxx省和市有关文件精神和决策部署，坚持用科学发展观武装头脑。坚持执行《科技局政治理论学习制度》，每月开展1-2次学习活动，提高领导班子自身运用理论指导工作实践的能力。实行集体领导和分工负责相结合的领导机制，明确各班子成员所分管工作业务和范围，要求每个班子成员挂点一个县（市、区）、挂点跟踪服务一批招商项目。坚持民主集中制原则，凡涉及人事任免、机构调整、项目立项、经费安排、设备购置等重大事项，均由领导班子集体研究决定，充分调动班子成员的工作热情。对于科技业务工作，充分发挥科长作用，组织他们培训企事业单位，提高业务水平。定期召开班子民主生活会和民主生活扩大会，认真开展批评与自我批评，使民主生活会成为交心会和团结会，形成较强的凝聚力和战斗力，增强班子的整体合力、使全局上下形成为政清廉、团结奋进、干事创业的良好风气。

二是抓好干部队伍建设。通过开展干部的岗位轮换，组织年轻干部下乡挂职锻炼，抽调年轻的业务骨干轮流到行政服务中心科技局窗 口值班，为今后年轻干部的提拔使用提供了活动舞台。同时，积极组织干部到南宁、西安、成都高新区等地考察培训，拓宽干部的视野。通过悬挂标语横额、制作墙报专栏、建立电子荧屏等，大力营造政风行风评议工作声势。同时，还组织观看明查暗访、反腐败的DVD记录片，强化政治宣传。结合行评契机，开展“五荣五耻”学习活动，编拟试题，组织局全体机关干部进行集中考试，参加考试40人，以此检验学习效果并强化干部对行风政风评议回头查工作的认识。

三是抓好民主评议政风行风“回头查”工作。在去年被评为行风评议“满意单位”的基础上，根据市纠风办的部署，我结合工作实际，把社会各界群众对科技部门提出的意见建议作为落实整改的重点，按步骤、有重点地开展“回头查”活动，对科技系统进行一次全面“体检”。通过自己查、开门评、群众提等形式，狠抓各项整改的落实，高质量地完成民主评议政风行风“回头查”活动，受到市领导和人民群众的好评。

四是抓好自身建设，做到清廉干事。我认真贯彻落实党中央廉洁从政的有关规定，严格做到“两个务必”、“八个坚持”，珍视团结，重视民主，踏实为人，尽职尽责，严格执行好廉洁自律的各项规定，在财务管理上做到高度透明，严格执行财经制度，要求财会人员把好财务开支关，凡不符合财经规定的，不管是谁包括我自己都不能开支。坚持用党章、党纪严格要求自己，本着干净干事的原则，以实际行动维护政府和领导干部的良好形象。

虽我在2013年工作取得不错的成效，但也存在不少缺点，如理论学习还不够，脾气有时有所急躁，对同志要求过严等，经常要求工 作加班加点工作，今后我将以省委十届八次全会和市委九届十三次全会精神为指导，紧紧围绕建设创新型湛江的总目标，以包容的胸怀，埋头苦干、奋力拼搏，为建设幸福湛江多作贡献。

以上是我个人一年来所做的主要工作，不妥之处请批评指正，我虚心接受。

第五篇：党组述职报告(民主生活会)

党组述职报告

（2011年9月20日）

尊敬的各位领导，同志们：

今天我局召开以 “坚持以人为本执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风”为主题的党组民主生活会，重点对照剖析党组成员自身党性修养、工作作风和廉洁自律等方面存在的突出问题，其目的是进一步加强和改进思想作风建设，全面落实各项工作部署，不断推进瓜州国税整体工作快速发展。

组织开好党组民主生活会，是加强沟通、改进工作、增强团结的好机会。局党组将本着改善工作、促进团结和提高党组整体凝聚力、战斗力的角度，在总结以往好的经验、做法的基础上，分析存在的问题和不足，开诚布公地谈问题、找原因、寻差距、提建议，勇于剖析思想根源，主动吸取经验教训，认真开展批评与自我批评，明确继续改进和努力的方向。现在，我代表局党组述职如下：

一、今年以来全局主要工作的简要总结

今年以来，我局坚决贯彻落实市局和县委、县政府的各项工作部署，以弘扬甘肃国税精神为主线，紧紧围绕市局工作要求，按照年初制定的“一个中心，两个办税服务厅，三项重点，四项建设，五型机关”的总体目标要求，以税收征管和纳税服务为核心,推进依法治税，强化科学管理，各项税收工作收到了预期的效果。

1、严格遵守收入原则、税收收入超正常进度。

2、积极开展执法检查，加强各税种管理。借助市局对我

局执法进行专项检查的时机，今年上半年对2008年-2010年这三年来的税收政策执行、税收征管情况进行了一次全面的清理和回头看，纠正和排除了存在的问题，并认真总结完善，进一步规范了各项执法行为。同时，制定了各税种风险管理实施办法，对风险点进行了逐一排查，并将排查结果交各征管岗位进行实施，不断对实施办法进行检查、指导、完善。加强增值税一般纳税人认定管理，完善增值税抵扣管理和申报评估工作；规范企业所得税分类管理，在所得税征收期，安排管理人员下到办税大厅，现场解决企业所得税预缴申报和申报审核中存在的问题；加强车购税征收管理，落实车购税征前审查制度，对车购税征收人员进行了专门培训，实现了车购税征收“零差错”

3、依法行政，严格落实各项税收政策。今年以来我局以落实内控机制和防范税收执法风险为切入点，进一步提高税收执法水平和质量。不折不扣的落实各项税收政策，做到了应退尽退、应免尽免、应抵尽抵。

4、进一步完善专业化管理，强化纳税评估和稽查力度。在具体管理工作中，我局突出重点税源，整合人力资源；实行团队管理，细化分工；加强信息交流，拓宽信息来源渠道；并及时总结管理经验，大胆探索税收专业化管理的新方法新路子，提出合理化建议。纳税评估工作中，我局进一步深化数据对比分析，发现纳税疑点，特别是加强了对长亏不倒、零税负、低税负、负税负企业的纳税评估。稽查工作中，扎实开展了对风电企业以及风电设备加工企业、矿产品开采加工企业、汽车经销企业、煤炭经销企业以及重点税源企业的专项检查等工作。认真落实“一案双查”制度，严格落实阳光稽查制度

5、持续加强和优化纳税服务。继续实行预约、延时、提醒等各种超前贴近服务，对风电企业实行“绿色通道”服务，对偏远乡镇纳税人实行“巡回服务”；坚持党组领导征收期办税服务厅值班制度，指导、协调办税服务厅解决了办税现场焦点、疑难问题。实施“办税联系卡”，“QQ纳税服务群”等服务措施，使纳税人能直接与管理人员进行沟通交流，纳税服务进一步向机关、基层、稽查延伸。加强维护纳税人合法权益，办税服务厅建立了纳税人诉求登记薄，收集纳税人的意见和建议，及时给予答复。加强大厅工作人员技能培训，专门为办税服务厅举办了为期一周的税收执法和征管业务知识培训班。同时，为了给纳税人提供更加专业的纳税服务，收集整理了近年来纳税人在发票开具缴销、抄报税、稽查等方面出现的一些典型案例，精选纳税人在办税过程中容易出现的错误，汇编成了《纳税风险选编》，给纳税人提供提醒式的服务。

6、加强领导班子和干部队伍建设。今年以来，我局加强了对班子成员及各级领导的监督和管理，要求他们在出勤、机关作风、纳税服务等各方面起到表率作用。自3月份起，党组成员实行轮流值周制度，负责本周内机关安全、应急事件、出勤、机关作风检查。完善教育培训激励和约束机制，严格落实市局安排的“四基”培训计划。针对今年上半年的会计证考试，安排职工在晚上进行了集中学习，在会计证考试中，我局共参考34人，通过考试31人，通过率达到91.17%。巩固提高规范化建设成果，将规范化的各项要求变成了日常性、习惯性的行为，要求全体人员使用规范用语接听电话，严格落实《首问责任制》、《限时办结制》等各项制度要求，组织督察组对规范化

情况每周进行一次检查，并将检查结果纳入绩效考核。进一步加强了考勤管理，严格落实签到制度，严肃纪律，杜绝了迟到、早退等情况的发生。

7、加强党风廉政、惩防体系、内控机制、国税文化建设。认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，与各部门签订党风廉政建设责任书14份，签订家庭助廉促廉责任书50份，并定期发送促廉短信。强化对执法人员依法行政的监督制约，按季对一般纳税人资格认定、注销、发票使用审批、减免退税审批、所得税税前扣除审核、内部财务管理等事项和环节进行重点监督控制，防范廉政风险。完善内控机制建设，在总结去年运行的基础上，注重实效，关口前移，对128个风险源点的内容重新进行了梳理，补充和完善注重了对各项工作过程的记录和监督，加强了对分局长、科室长履职“一岗两责”的责任要求。坚持文化引领，加强了国税文化建设。组织了“三八联欢会”、“庆祝建党90周年歌咏比赛”等活动；大力加强干部的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，持续扎实开展“五个一”活动，引导和鼓励干部培养摄影、书画、文学、文艺、文体等爱好活动，各兴趣小组积极开展活动，加强了与其他部门的友好交流。

二、存在的问题和不足

在肯定成绩的同时，我们还要清醒地看到许多不足，主要表现在以下方面：

1、由于我局人员调出多、增加少，人员紧张，缺编得不到补充，由过去的55人减少到现在的48人。干部职工的知识结构、敬业精神、工作责任心和完成新形势下国税工作所要求的素质还不相一致，亟待提高。

2、对业务学习抓得紧，但对党的政策理论、政治学习抓得不紧；虽然进行了大规模的业务学习培训，花费了大量的时间和精力，在应试成绩和学用结合方面的效果不明显，自觉学习的氛围还不够浓厚。实用性的培训少，如CTAIS模块操作熟练程度低，出现操作失误，不能很快找到解决方法。

3、班子成员与干部职工谈心交流活动不够，职工思想动向掌握不够，深入基层指导工作次数少、深入企业调查研究不够。

4、专业化管理还没有真正的“专”起来，纳税评估名声大，作用发挥不理想，真正专业化管理的方案还需要继续充实完善更新。

5、经费紧缺，县物价、房价大涨，干部职工的工资福利待遇迟迟没有落实到位，是目前的焦点问题。

三、整改思路

1、健全学习制度，根据制定的学习培训计划，进一步细化任务，明确职责，以采取集中学习与分散学习相结合、个人自学与集中辅导相结合等形式落实学习内容。成立学习督查小组，定期对学习情况进行检查督导，定期测试检查学习效果。创造条件鼓励干部职工参加“会计证、助理会计师、会计师和注册会计师”、“注册税务师”等资格考试，积极开展老、中、青干部职工“结对子”帮学、促学等活动，努力提升干部职工的综合业务素质。

2、加强政治理论方面的学习，党组成员要认真学习、研究党的方针政策，坚持理论联系实际，在学习效果上下功夫，在精学、深学上下工夫，要在学以致用上做文章，在理论指导实践上做文章，努力把学习的理论知识融会贯通到指导实践工

作中。要以激励政策调动全体干部职工自觉学习的热情，增强学习的责任感、紧迫感，营造崇尚学习、热爱学习、乐于学习的氛围，牢固树立干部职工终身学习的理念。每月由法规、征管等部门组织业务熟练的同志为全局干部职工开展一次实用业务操作技能培训。

3、党组班子要进一步改进工作作风，牢记党的宗旨，密切联系群众，带头深入基层了解干部职工的心声，做到多沟通，多听取干部职工和纳税人的意见建议，克服官僚主义和形式主义，牢固树立全心全意为基层服务、为纳税人服务的思想，切实帮助基层的干部职工解决实际困难和问题，多为基层职工着想，多关心干部职工的工作生活，多为干部职工办好事。

4、经费紧缺，县物价、房价大涨，干部职工的工资福利待遇迟迟没有落实到位，是目前的焦点问题。此项问题已多次向上级部门反映，党组班子将尽最大的能力提高解决干部职工的待遇问题，在不违背政策、不违反原则的情况下想方设法努力为大家谋实惠、办实事。