师德活动月的总结

小学师德教育活动月活动总结

为了贯彻、落实区教体局

“关于开展2018年全区教育系统师德教育月活动的通知”的指示和要求，及镇中心学校的具体安排，加强教师的职业道德建设，树立教师爱岗敬业，教书育人的形象，我校于4月份开展了该项活动。认真切实开展了加强师德师风教育和建设工作，并取得了显著成效，进一步推动了我校教师员工的作风建设和道德建设，同时也促进了我校多方面工作健康稳定的发展。具体实施情况如下：

一、广泛宣传发动，充分认识师德建设的重要性。

1、成立一套班子。为了切实加强师德建设宣传月活动的领导，经研究，成立了以党支部书记郭明杰为组长，安超武为副组长的领导小组，负责活动的宣传、落实、自查、整改、总结，统一部署，协调实施。

2、营造一种氛围。采取一些喜闻乐见，丰富多彩的形式，让全体教师、员工积极参加到师德建设的活动中来，充分认识师德建设宣传月活动的重要性，是该项活动能否顺利开展，收到实效的首要条件。校园宣传橱窗里，有图文并茂的专刊，办公室内，有抒发教师个人心得的讨论会和演讲比赛……，师德建设活动的氛围已悄然形成，渐入佳境。

3、针对教工队伍，师德建设的现状，开展了以“忠诚党的教育事业，做“四有好老师”为主题的师德教育活动，以丰富的活动，强化师德教育。开展一系列活动。

(1)、召开师德动员会。4月10日，校长郭明杰主持召开全体教师会议，统一思想，提高认识，明确活动目标。

(2)、制定师德考核细则。4月11日，根据新修订的《中小学教师职业道德规范》，制订了《陈湾光彩小学师德考核细则》、《学生喜欢的好教师评比细则》等完善学校各项考评制度

(3)、印发师德活动承诺书和师德责任状，校长带领教师国旗下师德承诺。

(4)、开展师德演讲活动。

(5)

4月底学校还开展了“学生喜欢的好教师”评比活动,评出了“学生喜欢的好教师”，充分发挥先进人物的引领、示范和带头作用，形成了比学赶帮，积极向上的校园人文环境。

(6)

召开学习法律法规和襄阳师德楷模、感动襄阳十大人物以及本校自己师德楷模的专题会议。认真组织学习，密切联系实际，提高思想认识。组织了由学生家长代表、学校职代会代表参加的开门评教活动，虚心听取各方意见，深入剖析自身原因，积极寻求整改措施。

（7）、统一一个认识。通过上述宣传活动，使学校、教师充分认识了“师德教育活动月”活动的目的和意义，进一步提高了师德素养和敬业精神。

领导们认识到——

建设一支高素质的教师队伍是学校发展的关健，良好的师德师风是教师队伍素质中的首要方面。师德师风不仅体现了教师的职业道德和教风、学风，而且直接关系到学校能否正确贯彻执行党和国家的教育方针、政策和办学方向及办学水平。高素质的教师队伍是学校生命的源泉，师德师风则是学校的灵魂所在，在学校作风建设和道德建设中具有十分重要的意义。

教师们认识到——

教师是履行教育教学职责的专业人员，承担教书育人，培养社会主义事业建设者和接班人，提高民族素质的使命。“是辛勤的园丁、是人类灵魂的工程师”，这些，似乎都太漂渺，学生所耳闻目睹的是教师的一言一行、一举一动，正谓“学高为师、身正为范”。爱岗敬业、教书育人、为人师表是一个有机体，教师的人格、品行所具有的感召力，是师德的支柱。尤其在市场经济条件下，如何不受其负面影响，那只有具备严格的自律，高尚的师德水准，才能在现实的教育生涯中守身如玉，专心致志的做好本职工作。

二、开展“大讨论”活动，深刻自查剖析，确实保证师德建设的实效性。

针对当前学校师德师风建设方面存在的突出问题，联系实际，深入开展了自查自纠工作，引导教师进行自我反省、自我剖析、自我提高，并完善了师德师风考评与奖惩办法，加强师德师风制度化、规范化建设，收到实效。

1、学习与提高相结合。组织教师学习《教育部关于加强和改进师德建设的意见》，并相互交流学习体会，开展讨论。举办了学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要》《中小学教师职业道德规范》教育部《关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》等法律法规的学习交流，并提炼成一篇以师德为主题的反思文章。结合自身平时在教学活动中的言行举止，认识差距，明确目标，寻求整改提高方法，让教师们在学习中提高，在提高中落实。

2、批评与整改相结合。通过深刻的自查自纠，了解到教师中一些与教师职业道德规范不符，甚至违纪违规的事实，采取了批评、教育、整改等措施：

(1）是对教师兜售教辅资料的情况进行了彻底清查。采取个别谈话、大会批评等形式，狠刹了这股有损师德形象、加重学生经济和课业负担的歪风，消除不良影响。

(2)是对教师体罚和变相体罚学生的行为展开调查。以教导主任牵头，采取学生座谈的形式，对了解到的极个别教师的这种行为进行了批评、帮助和教育。倡导尊师爱生，共创和谐。

(3)是对教师们教学行为进行了一次自查。针对个别教师在教学时间高谈阔论，随意进出课堂、接打手机等行为展开了讨论，剖析这种行为对师德形象的影响。使教师们通过自我批评的形式认识到必须坚持用师德规范来要求自己的言行举止。让自己的一举手、一投足都去教育、熏陶学生。

(4)是对学校中存在的安全隐患进行了全面排查。以后勤主任牵头，4月19日组织全体师生进行了一场安全知识的专题讲座，警醒安全意识，打造平安校园，积极开展“无安全事故学校”的创建活动。

3、师德建设和考评相结合。通过广泛讨论，征求意见，形成了有关师德考评方案。该方案的实施，将加强师德师风建设的制度化、规范化，完善了师德师风考评与奖惩的可操作性，对违背师德规范的行为制订了详尽的处理办法，保证了师德师风建设的经常性、实效性。

三、全面总结表彰，务求师德建设的长效性。

通过“师德教育活动月”活动的开展，学校的方方面面，各项工作都得到了促进和完善。广大教师员工认真学习，深刻反思，不断提高，也涌现出了一大批爱校爱生、善思善教的先进事迹，模范个人。

一是校园育人环境漂亮了。

既让知识育人，又让环境育人，营造立体德育环境，尊重广大教师、学生的意见，学校栽了树、种了草、育了花，橱窗变亮了，地面变净了，草坪变绿了，连那些名言警训、名人塑像都变得亲切了，让学生举目所及、举足所进的不仅是知识的殿堂，更是美丽的享受和熏陶。漂亮的校园育人环境陶治了人的情操，塑造了人的灵魂。

二是教师精神面貌振作了。

在教师为学生树立的所有道德榜样中，教师自身的行为示范对学生最具感染力。通过“师德教育活动月”活动的开展，教师身上颓废的东西少了，健康的东西多了，精神面貌焕然一新。在平凡的工作岗位上兢兢业业，与同事团结合作，为学生服务，以身作则，向学生奉献人类最美好的精神财富。淡泊以明志，宁静而致远，相信崇高的灵魂终能塑造优秀人才。

三是教师教学行为规范了。

通过“师德教育活动月”活动的开展，教师们的自查自纠、深刻反省、整改提高，教师中再无兜售资料、滥编乱印、酒后上课、酗酒闹事等违纪违法事件发生，教师们衣着得体、仪表端庄、谈吐儒雅、举止文明。谈的是学习、谈的是教研。校风、教风有了明显好转，提高到了一个崭新的高度。无歧视差生、体罚学生的行为出现，师生和谐共处，善教爱生，尊师明礼已是蔚然成风。

四是先进典型涌现了。

通过“师德教育活动月”活动的开展，并在学校范围内广泛调查，充分听取学生、家长、社会的意见，学校推选出了一大批爱岗敬业、善教爱生的先进个人，模范典型。充分了解他们在生活上、思想上、业务上的一些事迹，组织成材料，在学校范围内交流、学习，充分发挥榜样的模范作用，让教师们从身边的人、身边的事去体会师德建设的点滴，使师德建设成为一次看得见、摸得着、实实在在的活动。既鼓励了先进、又鞭策了后进，形成了你学我帮、争先恐后的良好工作局面，巩固了“师德教育活动月”活动的成果，并促进了这项工作长久、实效的开展下去。

师德教育活动月活动总结

陈湾光彩小学