基层中小学“三重一大”制度必须贯彻落实

基层中小学“三重一大”制度必须贯彻落实

“三重一大”，即：重大事项决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用。“重大事项决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用，必须经集体讨论做出决定”的制度，简称“三重一大”制度。

但是，在基层中小学，这一制度很多情况下并没有得到真正的贯彻执行。

长期以来，“校长负责制”深入人心，一些中小学校长片面地理解“校长负责制”，认为所谓的“校长负责制”就是一切都由校长说了算。于是，“校长负责制”变味成为了“封建家长制”。干部任免、资金使用、重要事项，校长们想怎么做就怎么做，根本不用考虑其他人的意见，更谈不上集体开会讨论。

这种情况，在基层中小学校不在少数。

“三重一大”不能真正地落实，于校长个人、于学校集体都百害而无一利。

由于长期的家长制、一言堂，再加以缺乏必要的监督，滋生腐败的可能性大大增加。在目前查处的腐败案件中，中小学校长的腐败情形有时让人不可想象，甚至触目惊心。

“三重一大”得不到落实，必然影响学校工作的正确决策。一个人的智慧毕竟是有限的，要想决策科学，发挥集体的力量是必不可少的。

同时，“三重一大”不能得到贯彻落实，本质上是对民主集中制的漠视，这对于学校民主制度的建立、师生民主意识的培养都十分有害。

所有的制度必须得到不折不扣地执行，“三重一大”制度也不能例外。要采取行之有效的措施，让这一制度深入到每一位基层管理人员的心中，并得到真正的贯彻落实。凡违反这一制度的人和事，都必须得到严肃的惩处！