控烟管理制度
为了达到创建“无烟单位”的目标,根据《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》的要求,特制定本制度。
1.在单位控烟工作领导小组的领导下,由控烟工作办公室具体负责本制度的实施,责任明确。
2.本单位职工及外来人员一律不得在本单位所有办公室、会议室、及其他非吸烟区的公共场所等处吸烟。
3.吸烟者只能在设有吸烟标志的固定场所(吸烟区)吸烟。
4.单位职工上班时间不得在本单位吸烟。如有违反规定者,将按照《控烟考核评估奖惩制度》进行惩罚。
5.不得接受来访者的敬烟,同时告诉外来人员不要在本单位禁烟区域内吸烟。
6.在办公室、会议室、过道、楼梯间和卫生间等处设有明显的禁止吸烟标识,不得设有烟具及与烟草有关的物品。
7.本单位无烟草广告,不接受烟草厂商的赞助和标有烟草广告标志的物品。
8.单位领导、职工、控烟宣传员、巡查员、监督员分工明确,责任到人。控烟巡查员、监督员挂牌上岗,经常检查巡视,及时劝阻和纠正违规行为,保持环境卫生,看见烟头、烟盒、烟灰主动捡拾。
9.在本单位内开展培训、讲座、宣传栏多种形式的控烟宣传教育工作。
10.本单位职工要掌握控烟的方法和技巧,并能鼓励和帮助吸烟群众戒烟、控烟,使全社区群众的吸烟率逐年下降。
11.把控烟工作长期纳入年度工作计划中。
12.把控烟工作列入评比内容。控烟办公室定期对各单位控烟情况检查考核,控烟不力的职工个人不得参加文明职工评比。
13.严格执行有关控烟的奖惩制度。
14.参与控烟、劝阻他人吸烟,全体职工人人有责。
15.本制度由控烟工作小组办公室负责解释。
XXXXXXXX局
2020年1月18日