社区干部培训班后感

第一篇：社区干部培训班后感

社区工作者培训后感

参加了全体社区干部培训班，培训班上听了杨兆顺先进事迹报告和区建办徐主任作从事社区工作的我——应该怎样进行角色定位培训，感触很大，杨兆顺同志作为一名普陀区桃浦镇紫藤苑小区党总支书记，他带领居民区党总支、居委会一班人立足实际，团结和依靠广大居民群众，将一个弱势群体人数相对较多、不稳定因素相对集中的小区，建设成为全国青年文明社区、上海市文明小区、平安小区。他的事迹感人至深，发人深省，我被深深地感动了…….区建办徐主任 的讲话，我作为一个社区干部，总支副书记，应该怎样进行角色定位很重要，要不断学习先进、提高自身的过程，杨兆顺同志是践行社会主义核心价值体系的典范，对我同他一样的基层社区干部而言是鞭策和激励，我要以杨兆顺同志为榜样，立足岗位，结合实际，心系社区、情系群众、坚持原则、多干实事。

学习杨兆顺同志十几年如一日尽职尽责、默默奉献，为社会作出贡献。社区工作虽琐碎，但都事关百姓的切身利益。居民对稳定不满意，就要抓稳定；对生活不便有意见，就要从便民小事做起。杨兆顺是一名普通社区居委的党支部书记，在他书记的岗位上，时时处处想着群众，为群众解决了许多生活上的困难，他把书记这个岗位看成是为民服务的岗位，敢做敢为，心系群众，热情朴实，被大家誉为草根书记。他是一名真正的共产党员，是一位深深扎根基层服务基层的党员干部。我要学习他对党忠诚、一心为民、知难而进、勇于担当的精神，学习借鉴他在实践中探索创造的社区管理经验，不断提升服务社区群众、维护和谐稳定的能力和水平。

杨兆顺同志是新时期优秀党员的模范代表，是我们广大党员干部学习的榜样，我们学习杨兆顺，是学习他信念坚定、对党忠诚的政治品格，始终把党的事业放在首位，把对人民的忠诚作为干事创业的出发点，一心扑在为党工作上，全身心投入为人民奋斗的事业中；学习他牢记宗旨、一心为民的高尚情操，情为民所系、权为民所用、利为民所谋，真心实意为群众办实事、做好事、解难事，努力践行为人民服务的根本宗旨；学习他爱岗敬业、乐于奉献的思想境界，满怀对人民群众的真挚情感，立足本职、勤奋工作、精益求精，为推动社区平稳较快发展奉献汗水和心血；学习他敢于担当、勇于创新的进取精神，遇到问题不回避、遇到矛盾不推诿、遇到难题不上交，敢于负责、勇于担当；坚持党的群众路线，相信群众、依靠群众、发动群众，锐意进取、顽强拼搏，努力在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩的党员先锋模范精神。学习他一心为民，一诺千金的高尚品格和道德情怀，很多工作不仅需要一颗为民服务的心，更需要一种坚忍不拔的意志和牺牲个人利益的精神，杨兆顺同志就是凭着这种意志和精神。他以“居民都是我们的叔伯、兄弟和姐妹”的深厚感情，把居民的事看作头等大事，带领居委会干部走遍数千住户，把党的温暖送到群众心中；他不仅帮助困难群众解决衣食温饱之难，而且针对困难群众中的“弱势情绪”、“边缘心理”，引导他们从心理上融入社会。社区是居民的家园，是社会的细胞。社会管理的重心在社区，改善民生的依托在社区，维护稳定的根基在社区。当前，加强和创新社会管理已经成为全社会的广泛共识。我要在以后的工作生活中，凡事多想想并对标，开展好组团式联系服务群众，并使其常态化规范化，为党分忧，为民解难。把学习他的先进事迹和即将召开的十八大精神紧密结合起来，扎实做好本职工作，以优异的成绩迎接党的十八大的召开。

二〇一二年十月三十日

第二篇：辅导员培训班后心得体会

大一时曾经申请过辅导员，虽然并没有后文，但那是我就开始思考要怎样去当好一个辅导员。可是通过这几天上了一系列的课程。我恍然明白过来，我的那些想法都是那么的天真。曾经，我以为，只要我用真心真诚的去对待每一个人每一件事，那么自然就可以和每一个人都相处愉快。也就可以带好一个班了。其实，做什么事情都是需要技巧的。不是所有好的出发点都可以达到好的效果的，那还需要正确的方式。通过这些课程，我收获了很多。

还记得第一堂课上做的一个游戏“穿衣服”。A给B一件衣服，B完全不认识衣服，不知道哪里是领口哪里是袖子fwJiA.然后A背对着B告诉他该怎么穿上这件衣服。A描述的很好，可是B还是没能正确的穿上衣服。是的，有些事情无论你怎么描述怎么去解释该怎么去做，都比不上你亲自示范一遍。你只要转过身，拿起衣服穿一遍给他看。那么不需要你再多说什么，他一定也可以做得很好的。人都会有模仿心理，学生更是如此。如果他看到了自己面前有一个楷模，那么他一定会去效仿的。所以，作为一个辅导员，首先我们要有一个良好的定位。我首先是个学生，然后才是个辅导员。只有在做好学生的本职工作之后才能更好的为同学和老师服务。

模拟第一次班会现场，看到“新生们”那样子刁难辅导员。我开始意识到了自己所面临的人和事都将不会是我所想象的那么美好。这也让我感到了前所未有的压力。做每一件事情都必须有充分的准备才行，如果你没有准备充分那你还去做什么。模拟第一次班级周活动中，老师点评了我们每个组所设计的班级周活动。那让我深深的明白第一次班级周活动是有多么的重要，我们必须要明白新生所需。根据他们所需要的东西去给予，这样才能达到好的效果。这样的活动同样需要充分的准备的才行。

艾老师说，学生可以分为四种：蜗牛型，青蛙型，刺猬型，狐狸型。作为一个辅导员，面对不同的学生应该用不同的方式对待。只有对症下药效果才会达到最佳。其次，给对方以尊重也是极为重要的。首先要学会保护学生的隐私，这是最起码的尊重。然后，无论是批评或是表扬都需要注意方式方法。无论是多么动听的话，如果是站在别人背后说的那给人的感觉也只会是凉飕飕的。而批评一个人更是需要技巧了，要注意场合，注意对方的性格，注意说话语气语调等等。

当许老师问我们是该当辅导员还是做辅导员时，下面一片争论声。其实当辅导员和做辅导员只是侧重点不一样而已。“当”侧重的是引导性，放手让学生自己去做事，给他们自己发挥的空间，辅导员只是起引导作用而已。“做”侧重的则是亲自行动，有的事情需要辅导员亲自去做别人是无法代劳的。比如和学生谈心。当和做并不矛盾，它们是完全可以相互结合的。我们要消除“保姆式”改为传授方式。所以正如老师所说，我们既要当好辅导员，也要做好辅导员，要两者兼得但要把握好度。

这次的培训班，让我学会了很多东西，也让我开始反思自己。很多事情，换个角度去想想，就能够得到不一样的结论。我开始对别人也开始对自己有了更多的包容。

第三篇：社区干部培训心得体会

社区干部培训心得体会

本次培训活动提高了我们自身的业务素质和理论水平，让我作为一名社区工作者受益非浅。

经过两天的培训学习活动，我有以下几点心得及感想：

一、社区工作，举足轻重，责任重大。

通过这次学习，首先给我的印象就是社区就是一个小社会，社区工作涉及到政府工作的方方面面，责任重大。各部门都对社区工作提出了具体的要求，并对今后工作的开展做了指导，总得感受就是党和国家对社区工作相当重视，同时经过这一年多的工作实践，觉得社区群众对社区各项工作都非常重视。围绕着服务这个主题，收到了良好的效果，真正为居民群众解决了许多难题，群众纷纷表示非常满意。这也是对我们工作的最好肯定和最高奖励。

二、开展社区工作，需要新理念、新思路、新方法。

党和政府提倡和谐社会，而社区是社会的基本组成部分，是社会的细胞，细胞的和谐才能保证整个社会、国家的和谐。社区作为基层工作的最前沿，是党和政府与群众联系的桥梁和纽带。党和政府投入了大量的资金美化了居民的生活环境，改善了我们社区的办公设施和环境。如今，大量的离退职工和下岗失业人员进入了我们的社区，社区工作变得日益繁重复杂起来，已不能再拘泥于原来那种老大妈盖个公章、开个证明的工作模式了。时代 的发展，形势的变化，要求我们的社区也要抛弃以前的工作方法、工作理念、工作思路，开拓创新，强化载体建设，宽思路、多渠道的为民服务，以克服以往形式的单一，积极探索新的、群众喜闻乐见的形式开展各项活动，并不断激发群众的参与社区工作和社区服务的意识，使群众实现自我教育和自我服务相结合。

三、社区工作要求社区干部提高自身素质，转变工作作风，提升自身的服务意识。

新的时期对我们的社区工作者提出了更高的要求，我们要不断的学习，提高自身的政治素质、职业道德素质、文化业务素质、组织管理素质、心理和身体素质。政治素质要求我们要有坚定的政治立场、较高的理论素养、高度的事业心和责任感、要有民主意识和大局意识；职业道德素质要求我们有强烈的社区意识、奉献精神、敬业精神；文化业务素质要求我们不断的丰富自己的知识，拓宽自己的知识面，掌握现代化办公设备，在实践中注意积累经验，更好的为居民服务。

第四篇：社区干部培训实施方案

关于开展村社区两委成员集中教育培训的实施方案

为认真贯彻落实省、市、区委组织部关于对村两委成员集中教育

培训的活动精神，结合正在开展的“育骨干、破难题、强基础”活动，我街道决定利用10月10日—10月16日共计七天的时间，对全街道新当选的村（社区）干部（支部书记、村委主任除外）进行一次集中培训。现结合我街道实际，就培训工作制定如下方案：

一、指导思想和目标任务

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，按照“缺什么、补什么、需什么、学什么”的原则，以增强农村干部队伍的宗旨意识、法制意识、服务意识，提高农村干部的执行政策、推动发展、服务群众、依法办事、维护稳定和建设社会主义新农村的能力为重点，大力提高农村干部的思想政治素质和农村工作水平，为推动农村基层组织建设提供有力的政治思想保证和智力支持。

二、培训对象、时间

用2011年10月10日—10月16日共计七天的时间，对全街道新当选的村（社区）主职外的其他“两委”干部进行一次集中培训。

三、培训内容和方式1、10月10日——村（社区）“两委”干部专题培训

培训内容和方式：采取集中授课、座谈讨论的方式，聘请区农业局、民政局、街道经管站等单位的负责人针对土地的管理和使用、社会救助金的使用和发放、国家惠民政策等农村工作常见性、突出问题开展培训。

2、10月11日——街道中心工作培训

培训内容和方式：采取集中授课、座谈讨论的方式，深入宣传贯彻街道中心工作的基本内容和各级领导的讲话精神，让广大农村干部 1

党员群众知晓街道中心工作的基本框架和具体政策措施。

3、10月12日——农村基层干部行政知识培训

培训内容和方式：采取集中授课、座谈讨论的方式，聘请街道宣传委员、组织委员、纪工委、信访等相关单位和区党校的讲师对维稳工作、信访条例、全街经济形势、如何应对新闻媒体和依法行政方面的知识进行专题辅导。

4、10月13日——新型农民电脑知识培训

培训内容和方式：采取集中授课的方式，与街道远程教育培训相结合举办新型农民知识培训，现场演练电脑基础操作，提高现代农村干部运用现代科技的水平。

5、10月14日——农村基层干部农业政策法规培训

培训内容和方式：采取集中授课的方式，邀请区委党校的老师和区农业局的技术骨干上课，讲解我国涉农的相关政策，尤其是一些惠农政策方面的技术知识。

6、10月15-16日——本街道和外域考察学习培训

培训内容和方式：采取组织学员到实地参观和学习的方式，一是了解我们自己的发展现状，二是学习外地组织开展、村域经济一些好的经验和做法，学习开展新型社区建设和提升社区服务的好做法和途径，并组织大家进行讨论和交流。

四、组织领导

1、明确责任，加强领导。各村（社区）党组织要切实履行好组织职责。要把是否积极组织、带头参加教育培训，作为民主评议党员、干部的一项重要内容。

2、齐抓共管，形成合力。农村干部的教育培训，由街道党工委领导牵头组织，街道组织办公室具体实施。各村（社区）要安排专人做好培训人员的召集和协调，明确教育培训的内容安排、培训计划和日常教学管理。

3、严格要求，加强管理。各社区要高度重视培训工作，工作区书记要负总责，把它作为一项重要的政治任务来抓，按照计划要求参加

培训。培训人员不得缺席，培训实行点名和通报制度，组织办公室全程进行管理，培训建立个人培训档案，培训情况纳入村党支部等级目标管理，并与村干部年终评比挂钩。

第五篇：干部业务素质培训课课后感

干部业务素质培训课课后感

4月15日，在暖阳熏人的午后，逯老师给我们上了不一般的一节课——干部业务素质培训。原以为应是传统的培训模式，老师给我们说些工作技巧、责任意识之类的。但一切却出乎大家的意料。这节课，在动手动脑的背后，相信每个人都有很多感悟体会要说。在此，我想跟大家分享我的所想所得。

高涨的热情是前提

记得逯老师那个让我们放松身心的问候：好，很好，非常好！在大声说出这句话后，真的就感到莫名的舒坦和愉悦。轻松的心态，高涨的热情，无论在学习还是工作中，都是提高效率的前提。每天，在心里装着个暖暖的太阳，怀着活跃美妙的心情，一天的事情好像都变得很顺利，乐观高涨的激情，是我们进行团队工作的保障。这个素质，应是我们不可或缺的装备。

“助人自助”的理念是关键

进行分组的过程中，“助人自助”的理念显得极其重要。当你不知道自己额头上的字时，当你不可以与任何人交谈时，想想其他人，帮助别人就方便了自己。这让我想到了自己感到迷茫的时候。有时候，人们在团队合作中很难找到自己的位置，此时不是一味的像没头苍蝇一样到处乱窜。作为一个思维清晰的人，应判断并选择出正确的信息，当发现团体中哪个环节需要人进行连接的时候及时伸以援手。在帮助他人的同时。也体现了自己的价值。作为团队的领导，也许不是每件事都可以亲力亲为，但这样连接性的工作确是至关重要的。这不仅是

在帮助团队的成员，更关键的是促进了团队工作的有序进行。我们应明白“助人自助”这一点，并采用到实践中去。

有序分工很重要

还记得主游戏进行之前，老师一再强调各岗位的同学必须明确分工，不能越级的问题。可是到真正进行游戏的时候，很多突发状况便让大家乱了阵脚。其实，每个人都有很强的团队意识，希望自己的团队可以获得最后的胜利。但在现实生活中，拿一个公司作为例子，要让公司运作良好，业绩突出。努力和团结不是仅有的成功因素。有序的分工，任务的上传下达与解决的及时性，很多细节都影响着公司的运作。我们都在争分夺秒，但在此同时，让每个人明确任务，有条不紊地进行操作却是获胜的关键。大家要达成共同的目标，然后各司其职，朝一个方向努力，这样才能事半功倍。原来，我们都只重视了结果，却忽略了过程的条理性。通过这个游戏，我真切地感受到：我们，还有很多需要学习和改进的地方。

总结经验，弥补不足

最后的讨论阶段，小组成员都进行了自我检讨和互相评价。大家确实收获颇多。我想，此次的经验教训，对我们都很有用。这些学到的道理、方法、精神，都弥足珍贵。在以后的实践中，我们定会更加地完善工作体系，在团队合作能力和领导能力上得到更多历练。学以致用，我们在成长。

自动化工程系秘书部：陈彬彬

2011/4/19