2020年驻京信访工作述职述责报告总结（五篇材料）

第一篇：2020年驻京信访工作述职述责报告总结

2020年驻京信访工作述职述责报告总结五篇

述职报告作为专业技术人员述职述廉的重要应用文体，对人才的选拔、培养和使用中具有重要地位和作用下面是东星资源网小编为大家整理的2020年驻京信访工作述职述责报告总结五篇，希望对大家有所帮助，仅供参考！

驻京信访工作述职报告范文1

贯彻落实信访工作责任制

述职报告

今年以来，在市委、市政府的正确领导下，在市信访局的具体指导下，我认真履行“一岗双责”，致力于建立健全信访工作长效机制，把信访工作的立足点放在为人民群众解决实际问题上，进一步密切党和政府同人民群众的联系，圆满完成了市委、市政府交给的各项工作任务，促进了全区经济发展和社会稳定。

（一）高度重视，把信访工作作为硬任务来抓

一年来，我把信访工作作为实践“三个代表”重要思想，落实“执政为民”要求的具体体现，牢记“一岗双责”的政治责任，把区党委、政府信访工作落到实处。省委《关于进一步完善信访工作党委政府责任制的意见》下发后，我在党政联席信访专题会议上将该文件进行了全文传达，认真学习领会了文件精神，进一步增强了做好信访工作、维护一方稳定、促进一方发展的政治责任感。随后，责成两办制定和出台了《关于进一步完善信访工作党委政府责任制的实施细则》，对各级党委、政府的信访工作做出了具体规定，提出了明确要求，提高了各级干部坚持和完善信访工作责任制的自觉性和主动性，统一全区干部的思想，把信访工作切实抓紧抓好。

（二）落实责任，把“一岗双责”落到实处

一是坚持科学的发展观和正确的政绩观，注重科学决策，在企业改制、城建拆迁等工作中，都深入调查，倾听各方面的意见，尽可能使决策做到科学和正确，切实维护好人民群众的利益，避免和减少因决策不当引发的信访问题。注重依法行政，通过依法高效解决问题，努力从源头上减少信访问题的发生。二是坚持每季度的党政联席会和每月的信访例会工作制度。共召开党政联席会4次，信访例会11次，专题听取信访工作汇报，研究解决信访工作中存在的突出问题，对全区信访工作提出指导性意见，通过信访例会解决群众问题14起。三是坚持党政领导每周三公开挂牌接待上访群众制度，特殊时期每天接待。截止11月30日，全区党政领导共落实领导接待日80个，接待群众来访137批次415人次，为群众解决问题94个。四是坚持阅批群众来信制度，做到了全部阅批，重点交办，共阅批群众来信45封，立案处理14件。五是坚持了领导包案处理信访问题制度，区四大班子领导共包案132，做到了包调查、包处理、包信息、包劝返、包协调、包稳定、包回访，目前已结案132，按期结案率100%。六是坚持“一岗双责”督查制度，要求党政领导对分管部门、系统的信访工作有部署、有要求，每月至少检查一次，目前共计检查、指导工作295次，解决问题158次，解决群众问题73个。同时，对每月党政领导的“一岗双责”落实情况进行通报，增强了党政领导信访工作的主动性和责任感。

（三）完善机制，认真处理群众反映的信访问题

在抓信访工作中，注重在机制上下功夫，建立齐抓共管的信访工作大格局。一是坚持每月的排查和消除不安定因素制度，做到早排查、早预防、早介入、早处理，纵到底、横到边，不留死角，不留盲区。共排查不安定因素479个，基层自行消除322个，对157个重点不安定因素落实包案领导，限期化解到位。二是坚持首问责任制度，做到了谁接待、谁协调、谁催办、谁负责解决。今年以来，我亲自牵头处理了“5·12”事故善后等问题，使问题得到了圆满解决。先后对聂村村民上访等老大难问题等进行督办，目前群众反映的问题正在解决之中。三是建立健全信访工作联席会议制度，成立了联席会议办公室，召开了9次有关会议，下发了《关于建立文峰区信访工作联席会议制度的通知》，规范了记录，制定了方案，明确了职责。四是对转办的信访问题定期督办，并实行处理情况反馈制度，结案报告手续完备，程序规范，既有群众签，又有领导把关，使群众反映的问题件件有着落，事事有回音。五是加强基层信访组织建设，强力推进村级信访例会，加强矛盾排查和化解，最大限度地减少了越级上访和重复上访。六是加大了领导现场劝返力度，制定了《关于积极预防和妥善处置群体性事件工作应急预案》，确保了人员、车辆、经费到位，领导责任明确。七是强化各项制度建设。认真落实信访工作十项制度，派驻驻京、驻省值班工作组，双向追究等制度，规范信访行为，截止目前没有出现一起违法信访和恶性上访事件。

（四）加强保障，增强化解信访稳定问题的能力

坚持对信访工作做到高看一眼、厚爱一层，即：优先听取信访工作汇报，优先部署信访工作，优先阅批信访案件，优先解决信访部门的困难和问题。一是不断加强信访部门力量，重视信访干部的交流和使用。根据信访形势的需要，充实调整了信访局领导班子，由一正两副调整为一正四副。二是加大对信访工作的投入。为信访局新增办公房三间，添置了桌、椅、沙发、电话、档案柜、电脑等办公用品，按要求配齐了14名工作人员，对信访经费特事特批，足额供给，元至11月份共拨付经费15万元，有力地保障了信访工作的正常开展。同时，为信访干部落实了每月120元的岗位津贴。三是注重加强区直部门的信访工作，信访工作任务较重的部门，全部成立了信访工作领导小组，明确了专职或兼职信访干部，保证了信访工作的顺利开展。

（五）严格考核，进一步完善激励奖惩措施

督促指导有关部门出台了信访工作责任制实施细则等一系列规范性的制度，对基层各级党政领导提出了明确要求，促进了信访落到责任制的有效落实。将考核结果作为业绩评定、奖励惩处、选拔使用干部的重要依据。对因工作不力，造成信访工作被动的给予通报批评。因决策失误、不负责任而因发群众大规模赴京、赴省集体上访或恶性上访事件，造成重大政治影响或经济损失的，对责任单位主要领导和有关领导给予纪律处分。今年以来，对六个信访工作相对滞后的基层单位进行了通报批评，有力地促进了工作的开展。

尽管文峰区的信访稳定工作取得了一定成绩，但工作中还存在着一些问题和不足，在下一步的信访工作中，我要进一步落实信访工作责任制，巩固“一岗双责”，强化齐抓共管的信访工作大格局，靠前工作，开拓创新，推动文峰区信访工作再上一个新台阶。

二○○四年十二月六日

驻京信访工作述职报告范文2

尊敬的各位领导、各位同事：

我于__年6月起担任惠山街道信访办副主任一职，二年来，在街道及上级领导的正确领导下，认真按照街道和上级条线部门的工作要求，本着“执政为民、依法信访”和“以人为本、以情治访”的工作理念，从实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益的角度出发，扎扎实实地解决群众反映的信访问题，以实际行动贯彻党的十八大和十八届三中全会以及__系列讲话精神，二年来，我街道未出现一起重大集体上访和越级上访事件，为街道辖区安定和社会稳定做出了自己应有的努力和贡献。现就二年来的工作情况述职如下：

一、加强学习，不断提高政治理论水平和业务能力

一方面是加强政治理论学习。认真学习党的十八大和十八届三中全会以及__系列讲话精神，注重学习党的各项路线、方针、政策，坚持理论并与实践相结合。通过二年来坚持学习，受益匪浅，使自己的党性觉悟、政治素质、理论水平有了较大提高；另一方面是加强业务知识学习。认真钻研学习新的《信访条例》、《关于创新群众工作方法解决信访突出问题的意见》等政策、法规以及中央、省、市下发的一系列加强信访工作的文件，熟悉和掌握了业务知识和相关的政策法规，强化自己的业务知识更新学习，不断提高自己适应新形势的能力，解决了不少群众反映的实际问题。

二、务实重干，切实解决群众反映的各类信访难题

信访办是错综复杂、矛盾繁多的工作，信访问题解决得好坏直接关系到社会的安定和人民群众的切身利益。作为信访办副主任，我始终坚持加强自身的工作责任心和主动性，把工作重点放在制度落实和解决群众反映的问题上。加强信访制度管理，依法依规并积极处理群众来访、来信、12345公共服务热线等各类信访问题。

（一）坚持开展日常排查化解工作。平时工作中努力做到定期排查群众关心的热点、难点问题，强化信息预警，并要求各社居委对可能引发上访的苗头及时上报，及时制定化解方案和措施，确保信访问题化解在基层，保证了街道全年没有发生有影响的各类重大不稳定事件，较好得维护了街道辖区和谐稳定。

（二）热情做好人民群众来访接待工作。二年来的工作中我努力提高工作责任心，用“一张笑脸、一声问候、一杯清茶”来对待每一位来访人员，对来访反映情况不清、情绪激动的人，首先做好心理安抚思想工作，待情绪稳定后，在对他们反映的问题耐心解释，努力做到“用真情感动人，用道理说服人，用法规规范人”，及时调查落实反馈信访人，把各类矛盾化解在萌芽状态。

（三）积极开展各类信访积案化解工作。针对各级交办的信访积案，做到分类施册，积极化解，一方面立足政策法规，耐心解释，同时，想法设法给予必要的人文关怀，对信访户家庭、生活、工作等方面提供尽可能的帮助，最大限度为其排忧解难，让他们真正感受到党和政府的关怀和温暖，从而增进信任，为化解信访案件打下夯实基础，二年来化解各类信访积案10余件，得到了上级有关部门的肯定。

（四）及时办理上级交办的投诉来信。针对上级交办的各类人民来信，严格按实限要求完成上级转交办案件，及时协调，直至问题解决，不拖延时间，有效地提高了信访问题的结案率。二年来共办理12345政府公共服务投诉单200余件，办理满意率达90%以上。

（五）全力抓好敏感时期安保维稳工作。一是积极主动制订各类敏感时期的信访维稳安保方案，为确保了街道辖区敏感期间的社会稳定，做了自己应尽的责任；第二届青奥会将于今年8月16日在南京举行，这是我省举办的重大国际性赛事，社会影响大，时间跨度长，空间距离近，这给信访维稳工作带来诸多挑战。对此，我提前研究部署好青奥会期间的信访维稳工作，科学制定工作预案，加强信息分析研判和预警处置，确保青奥会期间无人去省闹访、滋事。

（六）认真完成其他各项业务工作。一是积极完成街道的其他中心工作，如引税工作，虽然很难，但自己还是竭尽所能完成任务；二是积极配合科长抓好其他相关重要工作；三是完成上级交办的其他各类工作任务。

三、廉洁从政，树立良好的信访干部形象

作为一名党员中层干部严格要求自己，严格执行廉政建设的各项规定，坚持做到秉公用权，廉洁从政；在工作上，对条线部署的工作任务，无论多大困难，多么艰苦，努力做到不折不扣的去完成；在科室内部，做到政治上合心，思想上合气，行动上合拍，工作上合力，对班子成员之间敞开心扉，补台不拆台，大事讲原则，小事讲风格，甘于吃苦，乐于奉献，不以权谋私，不以任何名义谋取私利，较好地维护了信访办的形象。

四、目前存在的不足和问题

通过二年来的工作实践，使我自身的综合素质有了一定的提高，但与实际工作要求相比还有很大距离。一是工作主动性不够。有时精神懈怠，工作激情下降，工作思路不清，工作举措不力，存在安于现状的思想，缺乏“只有努力才能改变，只要努力就能改变”的进取精神；二是创新意识不够强。遇到问题习惯于常规思维，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，在思考、处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行，缺乏思考如何把工作做得更好的激情。

五、今后努力的方向

二年来虽然我在信访工作中取得一定的成绩，但离党和人民群众的要求还有很大差距和不足，我深知自己还有很多方面需要努力，在今后的工作中我一定认真总结经验，克服以上不足，扎实工作，开拓创新，努力把工作做得更好。

驻京信访工作述职报告范文3

尊敬的领导：

___，____年生，大专学历，现在国土资源局执法大队信访科从事信访工作。

自19__年参加工作，20年来特别是从事土地信访工作10多年来，在各级领导的关心下，在同志们的支持帮助下，紧紧围绕工作大局，服从工作计划安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。现将任职以来的情况工作总结如下：

一、加强理论学习，提升个人修养

第一、认真加强思想政治学习，不断提高自己的政治理论水平。本人一直坚持认真研读各级党报党刊，始终做到从思想上行动上与党中央保持高度一致。认真学习党的十六、十七大精神，积极参加单位组织的政治学习。通过以上的统一学习和自主学习，使自己对党的各项理论、路线、方针、政策有了更为深刻的认识；对当今国内国际形势和发展趋势有了更为理性的分析。从而丰富了自己领导科学、市场经济和依法办事等方面的知识，增强了自己实践“三个代表”、“两个务必”、全面落实科学发展观等重要理论的自觉性，同时也提高了自己在新世纪、新形势下拒腐防变和抵御风险的能力。5月，经组织培养考察、支部大会通过，我光荣的加入了预备党员的队伍。

第二、认真加强专业知识学习，不断充实自己信访接待的业务知识。对于本人来说，如何做好土地信访接待工作是一项新的挑战。为了能尽快适应环境，更好地开展工作，坚持“向人学、向书本学”的学习思路：一方面，虚心向有经验的老同志请教，通过他们的言行举止、工作程序和服务理念等来规范自己的工作；另一方面，认真学习有关土地法律法规和信访接待方面的有关书籍，从中汲取营养，努力掌握有关专业知识，在最短时间内把自己塑造成为了一名合格的信访接待工作者。

第三、认真加强科学文化学习，不断提高自己的综合素质。我严格按照干部所必须的“t”型知识结构要求自己，在工作之余努力丰富自己全面的科学文化知识。参加并顺利通过了业余专科学习。

二、认真履行职责，积极开展工作

在领导的支持帮助下，本人跳出了“就信访搞信访”的思维模式，努力创新信访新的工作思路，采取主动出击查询信访苗头、防微杜渐等新的方法，培养了自己良好的信息观念和服务观念，树立了信访工作应具备的窗口意识、开放意识、奉献意识，认真、细致、周到、高标准地完成了各项信访接待工作。（本人接待和参与信访的信件及案例的次数等可统计列出来，也可把工作总结摘一些）

三、坚持严于律己、努力做好表率

1、加强思想作风建设。严格按照__同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础；始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干。

2、加强勤政廉政建设。严于律己、以身作则、克己奉公、淡泊名利，努力克服生活上的各种困难，主动、超量地开展工作。在领导和同志们以身作则的榜样激励下，本人也培养了自己不怕吃苦、不怕劳累、连续作战、持久作战的工作作风。始终以一名共产党员的标准严格要求自己，工作态度端正，作风顽强、有令必行、有禁必止，并能坚持原则，秉公办事，廉洁自律。

当然，由于自己的学习、经验不够，还有一些差距与不足，比如工作中有急躁情绪、理论学习还不够系统和深刻等，需要在以后加强和提高。

在今后的工作中，我将更加严格要求自己，不断加强学习，克服不足，发扬成绩，团结同志，努力工作，为国土资源局的信访接待工作做出自己应有的贡献。

驻京信访工作述职报告范文4

县委常委、副县长

20__年，我协助县长分管信访、政法、稳定、宗教等工作，协助政法委书记分管法检两院方面工作，联系群团工作。一年来，面对严峻的信访形势，在县委、县政府的正确领导下，我牢固树立稳定压倒一切的思想，认真履行“一岗双责”，迎难而上，创新机制，健全网络，强化责任，扎实工作，在全县着力实施了信访“六大工程”，即：领导抓、抓领导，真正把信访工作提升为“一把手”工程；优先抓、高定位，真正把信访工作确立为社会稳定核心工程；建网络、促联动，真正把信访工作打造为系统工程；降重心、强根本，真正把信访工作强化为基础工程；建规划、促规范，真正把信访工作创建为法制工程；重探索、求突破，真正把信访工作拓展为创新工程；实现了越级上访量明显下降、集体访批次和人数明显下降，来县堵门的基本消失，保持了社会大局稳定。现述职如下：

一、加大力度，创新思路，不断开创全县信访稳定新局面

（一）着力畅通信访渠道。一是认真开展大接访活动。各乡镇、县直各部门领导做到有访必接，乡镇党委书记或乡镇长、县直部门一把手坚持每周三公开接访，杜绝了领导不接访脱岗现象的发生。信访局不定期地暗访督导“领导接待日”接访情况，暗访结果作为年终考核的依据之一。二是创新接待工作方式。变群众上访为干部下访，每月下访不少于一次。通过开展干部下访、预约接访、带案下访活动，主动深入基层，真正了解社情民意，切实增强做好信访工作的主动性、针对性和有效性。三是学习借鉴淮安经验，实行阳光接访。进一步完善网络、电话、传真等信访渠道，为群众提出诉求提供便利。

（二）着力抓好源头防控。一是狠抓乡村两级排消会。认真落实县委56号文件精神，乡镇每月排查两次、村每周排查一次矛盾纠纷。矛盾纠纷排查化解工作和村支书、村主任、民调委员的工资、使用、评先挂钩。同时，乡镇包村领导和包村干部参加所包村的排消会。对矛盾纠纷比较突出的三类村，乡镇党委书记、乡镇长亲自参加该村的排消会。严格落实排消台帐备案制，县信访局每月集中交办一次不安定因素，并实行台帐管理，挂牌督办，确保排查出来的每一起矛盾纠纷都能及时化解到位。二是全面落实信访评估机制。把落实信访评估作为工作重点，抓牢、抓实、抓死。凡是涉及群众切身利益的决策项目，包括修路、建房、打井等事项，必须进行信访评估，听取群众的意见。对群众不同意、或者绝大多数群众不同意的项目暂停实施，重新进行考虑，杜绝一边解决问题、一边制造矛盾。凡是因事前未进行信访评估而引发信访问题或群体性事件的，实行责任倒查，坚决追究相关责任单位和责任人员的责任。今年信访评估已经作为年终考核的指标之一。

（三）着力抓好问题解决。一是下大力气抓好信访事项的受理和办理。重视初信、初访处理关口，加大初信、初访的办理力度，严把初信、初访办理质量，真正做到公开、公平、公正，依法按政策解决问题，切实提高信访事项的首问处理到位率和群众满意率。二是下大力气抓好信访事项三级终结。规范信访事项处理意见告知书制度，对结而不服、群众不稳定的信访事项，引导群众在规定的期限内申请复查复核。做好信访事项的复查复核工作，对信访事项处理意见因查处事实不清、把握政策不准、处理意见敷衍塞责被退回初始受理单位的，在年终考核时根据情节轻重予以扣分，对由此造成越级上访的，追究有关人员的责任。对复查完毕的信访案件，及时录入全国信访信息系统。三是下大力气抓实信访三级例会。乡镇、村级以及县直部门、乡直部门每月至少召开一次信访例会，研究解决信访问题，真正做到“小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交”。县信访局加大督查力度，实行每月一通报，对不按时召开例会、程序不规范、走形式的，进行通报批评；对连续两个月未召开例会的乡镇、或者村级例会召开率低于80%的，年终考核时该项分值为零。四是下大力气管好、用好信访救助资金。各乡镇、县直各部门抢抓中央、省、市拔付解决特殊疑难信访问题专项补助资金的机遇，认真做好相关衔接工作，特别是做好案件的筛选、报送工作，真正化解一批合情合理、但法律和政策无明确依据的矛盾纠纷，解决一批长期困扰各级党委、政府的“无头案”、“钉子案”、“骨头案”。杜绝将信访救助演变为“花钱买稳定”，导致信访人以访谋利、因访得利、“越救越旺”，甚至产生连锁反应。

（四）着力依法规范秩序。一是加大宣传教育力度，树立非正常上访不但无助于问题的解决、而且还要受到依法追究的正确宣传舆论导向，形成无理缠访、闹访“大闹大打击、小闹小打击”的良好工作氛围。二是严格落实稳控责任。乡镇和县直部门既明确职责，分清任务，又密切协作，相互配合，把一些重点不稳定因素稳控在当地。特别是民师、三线人员、联合诊所等重点稳控对象必须时刻关注动态，密切掌握重点人员动向。对一些组织者、策划者，以及一些长期不稳定的信访老户，公安部门采取措施，防止相互串联，如果发现串联迹象，及时采取措施。三是抓信息。长期以来，信息不准确、信息不及时是我们工作的一个短板。只要信息准确、信息及时，大部分都能够有效劝阻或劝返。因此，及时掌握信访动态，严格落实零报告、日报告制度，保证信息渠道畅通。凡是发生有影响信访事件，事前无有效信息的，要严格按照县委13号文件的规定严肃责任追究。四是抓打击。完善“三位一体”的非正常上访训诫机制，加大对缠访、闹访人员的训诫教育力度，对一些问题处理、救助已经到位的信访人，如果仍然缠访、闹访，坚决予以依法处置。

（五）着力强化责任落实。一是强化工作目标。今年信访工作目标考核做到“两侧重两挂钩”。通过强化考核推动制度的落实、责任的落实。“两侧重”即侧重对信访工作薄弱环节和日常工作的考核。加大了对制度落实的考核力度，细化考核办法。比如，信访评估制度所占的分值比重要加大，对制度落实不好，情节严重的，甚至可以一票否决，信访工作目标分为零。乡镇信访例会、排消会、专题会、信访事项评估会，留有影像资料，备年终考核时查用。对各级政府和我们每次的通报批评，都计入年度目标考核。“两挂钩”即信访工作目标考核要与整体目标考核和经济利益挂钩。改变过去只奖不罚的状况，对年底信访工作目标考核名列前茅的，进行表彰奖励和物质奖励，对信访工作目标考核排名靠后的，给予经济处罚。如若发生直接影响我县争创全省信访工作县目标信访事件的，对该乡镇信访工作予以一票否决，信访工作目标分值为零。二是强化责任追究。各乡镇、县直各部门按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则落实责任，做到守土有责。对发生有影响信访事件，或者在办理信访事项过程中推诿敷衍、弄虚作假、不负责任的，按照县委13号文件予以追究。

二、以身作则，率先垂范，全面落实“一岗双责”制度

作为分管信访工作的副职，我在认真督促抓好全县信访工作的同时，坚持以身作则、率先垂范，带头贯彻和执行信访稳定工作各项制度，切实抓好领导接访、领导包案和分管乡镇和部门的信访稳定工作。

一是积极参加县委书记大接访活动。对来访的群众，我做到了热情接待，对他们提出的问题，进行认真了解，能够当面解决的当面解决，需要批转有关部门和乡镇的，进行认真批转。真正做到把来访群众当家人，把群众来信当家书，把群众反映的问题当家事，把群众工作当家业，坚持做到用群众工作统揽信访工作，用群众观点思考问题，站在群众立场处理问题，对不合理要求的，耐心细致地做好上访人的思想政治工作，稳定其情绪，促使其停访息诉。

二是切实抓好分管部门和分包乡镇的信访稳定工作。到分管部门和系统安排检查工作时，每次都把信访稳定工作作为重点来安排。平时对所分管部门和分包乡镇发生的信访案件都亲自过问，积极协调解决。定期参加分管部门和分包乡镇的信访例会和排消例会，听取处理和消除情况汇报，分析排查不安定因素和可能发生的信访问题，做到早发现、早介入、早化解，防止和减少上访事件的发生。特别是在各级“两会”、上海世博会、广州亚运会等关键时期，我高度负责，严阵以待，与分管部门、乡镇一道，严密防范，一丝不苟，扎实做好信访稳定和安保工作，确保了分管部门和乡镇的稳定，没有发生一起赴京集体访和个人访，没有发生一起安保事件。全年共参加县级信访例会 次、矛盾纠纷排消会 次，参加分管单位和分包乡镇信访例会 次，召开信访协调会 次。

三是加大包案解决力度。按照县级党政领导包案制度要求，我对每一起分包案件，我都亲自组织查处并审签查结报告。目前，所包案件已全部结案，结案率达到100%。全年共阅批省批转信件 件。对比较重要的群众来信，我都做到批办意见具体、责任到人、限期解决。

回顾一年来的工作，虽然在信访稳定方面做了不少努力，但信访稳定工作任重而道远。今后，我将一如既往地按照组织分工要求，坚持把信访稳定工作摆上突出位置，多做人对人、面对面、手拉手、心连心的工作，办好顺民意、解民忧、惠民生的实事，认真扎实地做好各项工作，最终推进群众和信访工作深入有效开展，确保经济社会大局稳定与社会和谐进步。

驻京信访工作述职报告范文5

我于20__年7月至__年5在区信访办任信访办主任一职，几年来，在区委、区政府的正确领导下，认真落实盛市信访工作有关规定，立足区情，通过狠抓信访工作机制建设，强化信访工作措施，积极为信访群众解决实际问题，以实际行动落实“三个代表”的重要思想，本着“执政为民、依法信访”和“以人为本、以情治访”的工作理念，从实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益的角度出发，扎扎实实地解决群众的信访问题，为群众排忧解难。加大了依法信访工作力度，妥善处理信访工作中重点难点问题，采取关口前移、变上访为下访，完善百姓快速处理机制等措施，确保了政治安定和社会稳定，并使我区的信访工作在全市取得了优异成绩，__年、__年连续两年综合工作总分位居全市第一；人民建议征集工作连续四年获全市第一；区长信访电话工作三次名列全市第一。

一、提高认识，加强党性原则

首先，在政治上能够做到坚持党的路线、方针、政策，认真落实“三个代表”的重要思想，始终与区委、区政府保持一致，按照市、区对信访工作的统一部署，积极解决群众来信、来访、来电实际问题。其次，在思想上加强了政治理论学习，特别在办领导的组织下系统地学习了“三个代表”重要思想，党的__大以及__届三中、四中全会精神，提高了自己对加强党的执政能力建设的重要性和紧迫性的认识。通过学习认识到加强党的执政能力建设就必须坚持与时俱进，必须抓好发展这个第一要务，必须坚持立党为公和执政为民，必须坚持科学执政、民主执政和依法执政。尤其是在，及时反馈信访工作情况。信访办每月定期编发月份信访情况通报，总结上月信访工作总体情况，分析经验和不足，预测下月热点问题，将发到区信访工作领导小组各成员及全区各单位、部门，及时为区领导和全区各部门了解我区信访形势，做好下步信访工作提供参考依据，充分发挥了领导的参谋助手作用。对信访问题处理好的单位、部门和对没有落实信访工作责任制，信访问题未处理到位的单位、部门，区信访办整理情况，上报区信访工作领导小组，以区信访工作领导小组名义下发奖励性通报或批评性通报，以鼓励先进，推动各部门信访工作积极性。

三、积极协调各部门，形成齐抓共管大格局

信访办作为综合协调部门，是区委、区政府窗口部门，主要是为基层、领导和群众服务。妥善协调好各部门积极开展信访工作，形成全区齐抓共管的信访工作大格局是信访办第一要务。一是在接待中，遇到较为复杂的信访问题，能够及时召开协调会进行解决。在协调中，充分落实发案、执法、稳定和保障责任制，按照“依法办事，按政策办事”的处理原则进行解决。对疑难问题及时组织相关单位召开协调会，妥善处置了一大批群体性事件，使全区信访工作收到了明显成效。二是在每周三的区级领导接待日中，有效组织了发案、执法等部门一同与领导进行接待工作，按照领导的接待意见，以点带面，全面推动了各部门信访工作，为解决问题提供了有力保障。三是落实盛市信访工作“三包一保”的要求，对全区发生的信访问题全部落实了领导包案责任制。

四、廉洁自律，树立公务员形象

工作中认真遵守党员干部廉洁从政的规定，结合警示教育活动和共产党员先进性教育活动，提高廉洁自律意识，在接待和处理群众来访工作中坚持原则，不利用工作之便勒、卡的不廉行为，有效地树立了区委、区政府窗口形象。在工作量较大，任务紧的形势下，牺牲个人休息时间，保证各项工作的落实，并按照规定时间完成上级交办的各项任务，得到盛市信访办和区委、区政府的认可。以信访工作为己任，真诚待人，团结同志，认真做事，不以权谋私，注重搞好班子之间的配合与沟通。

另外，信访办在__年5月以后财务管理从区政府办分离出来。一年来，在财务管理方面，能够按照财经法规处理单位的经济事项，建立健全了财务管理内控制度，实行财务“一支笔”审批制度，一年来没有任何违反财经法规的行为。

第二篇：妇幼保健院述职述责报告

述 职 述 责 报 告

尊敬的各位领导、同志们：

一年来，在卫计局的正确领导下，妇幼保健院严格按照党的群众路线实践教育活动安排，认真学习党的十八大精神，按照“为民、务实、清廉”的要求，坚持“以保健为中心，以保障生殖健康为目的，面向基层，面向群体”的妇幼卫生工作方针，开展与妇女儿童健康密切相关的医疗服务，切实履行公共卫生职责，圆满的完成了全年各项工作任务。

现将2014工作情况总结汇报如下：

一、加强医疗质量管理，规范医疗服务行为

（一）、改善服务环境、优化服务流程

2014年，继续坚持“以病人为中心”的服务理念，积极推进改善医疗服务的各项设施。一是设臵分诊台，新上门诊叫号系统，缩短病人就医时间；二是病房区更换了部分窗帘，新添臵大型空调两台，为患者布臵了温馨、舒适的就诊环境；三是实行行政24小时值班制度，全院职工24小时开通手机，便于病人联系、咨询、就诊及组织抢救工作；四是对产妇进行产后电话访视，及时了解产妇及新生儿的情况，同时把出院的产妇转给基层妇幼保健人员，保证产妇和新生儿出院后的随访工作。

（二）、完善医疗质量控制体系，提升服务能力水平一是建立和完善院、科二级医疗质量控制体系。每周由分管院长和相关科主任进行医疗业务行政大查房。重点对全院各科室的日常医疗业务、行政管理及院内管理制度落实情况进行全面的督导检查，针对出现的问题责令限期整改和绩效扣分。二是由分管院长、医务科、定期对医务人员进行“三基三严”训练，对医疗核心制度、急救技术、操作规范的掌握及落实情况进行定期演练、考核，根据考核成绩给予一定的精神和物质奖励。三是采用“请进来、走出去”的方式，请上级专家到我院进行业务指导及讲座培训，派遣年富力强的同志到聊城、济南、北京等参加学习班及进行脱产进修学习。2014聘请专家讲座4次，上级进修6人，参加各种学习班12次，参加人员达28人次。2014年8月份，在聊城市妇幼健康技能竞赛中，我院荣获“围产保健”项目团体三等奖。

（三）、提升硬件建设，拓展医疗服务范围

一是购臵盆底肌肉障碍诊断治疗仪，2014年8月至今，进行盆底肌肉障碍筛查788人，治疗51人；二是在进行小儿生长发育监测的基础上，加强高危儿的筛查，并对筛查出的高危儿进行了建档追踪管理。三是开展了小儿推拿。2014年进行斜颈、腹泻等小儿疾病推拿治疗达2230人次。

(四)、完善质量管理体系，规范医疗行为

一是加强病案管理，规范书写各种文书。定期进行病历检查，考核，评比。二是深入开展以电子病历为核心的医院信息化建设。2014年4月，医院信息化建设在全院全面铺开，现运行通畅。三是加强医疗安全监管，建立医疗安全风险预警机制，做好各项

措施的落实，实行责任追究，从源头上预防和控制医患纠纷的发生。

二、以强化公益性为核心，完成妇幼保健本职工作

（一）、妇保工作：

1、妇幼保健知识宣教。利用讲座、义诊、宣传单等多种形式，积极开展妇幼健康教育工作。2014年，共集中健康教育讲座52学时，进行“赶大集、送健康”大型义诊 9次，进行妇幼保健知识宣传义诊5次，使婚前保健、孕期保健、儿童保健、更年期保健及优生优育知识普及率达到90%以上。

2、孕产妇保健管理。2014年孕期检查26000人次，建档管理1800人，孕产妇艾滋病、梅毒、乙肝检测3260人，产前筛查2788人，高危妊娠管理317人，住院分娩2130人，免费新生儿首次乙肝免疫球蛋白注射95人。

3、妇女病普查普治。2014年“三八”及母亲节之际，对育龄妇女（主要是城区党政机关、企事业单位）积极开展了“妇女健康行动”。2014年共进行妇女病检查773 人，对于查处的疾病均给与及时的治疗或转诊。

4、农村适龄妇女“两癌”检查。积极按照省卫生厅要求，按时完成2013年及2014年乳腺癌免费筛查任务。共筛查4010人，乳腺癌确诊4人。12月底，正式启动茌平县适龄妇女两癌检查工作。

（二）、儿保工作：

1、儿童健康查体。2014年进行儿童入园查体5560名。查出各种疾病 1334例，对查出疾病进行了治疗和科学指导。同时为全县549名幼儿园教师进行健康查体，建立了健康档案。

2、新生儿疾病筛查。在对原有的四种新生儿疾病免费筛查的基础上，开展了新生儿26种疾病筛查。2014年新生儿疾病筛查6101人，筛查率90%以上，其中查出先天性甲状腺功能减低症6例、苯丙酮尿症1例、葡萄糖6-磷酸脱氢酶缺乏症3例；听力筛查5962人，确诊听力损伤10人。对于阳性儿及确诊儿，均进行了追访指导。

3、出生证明办理。严格按照公安部、卫生部关于出生医学证明管理办法要求，在证件发放流程、档案管理、证件查寻等方面进一步制定、完善工作制度，堵塞了各种漏洞，确保了证件的规范、安全发放，2014年出生证明发放规范率100%。

（三）、婚前检查工作。

2014年，继续围绕一法两纲的规定和要求，采取各种有效措施，通过印制宣传画、小册子、开展新婚学校等多种手段，使全县居民认识到婚检的好处，有效提高了婚检率。2014年，结婚登记4507对，进行婚检3784对，婚检率为83.96%，检出疾病卫生指导率100%。

（四）、基层公共卫生妇幼保健工作

一是加强督导。在卫计局的领导下，实行每月一督导，每季一考核的工作制度，2014年，共下乡督导检查6次。二是强化

培训。2014年共召开基层妇幼保健例会10次，开展各项培训7次，培训人次达300余人次。

（五）、社区工作

2014年建立居民健康档案459人，进行老年人管理241人，慢性病管理676人，儿童疫苗接种2586人次，儿童保健管理524人，孕产妇保健管理43人，进行健康教育咨询活动4次，印制发放健教宣传材料12种，累计发放12000份。进行家庭医师签约989人。

三、健全制度，注重落实，强化党风廉政建设。

积极开展廉政风险防控工作，紧紧围绕工作岗位，认真查找岗位职责风险、权力职责风险、制度机制以及外部环境等方面存在的潜在风险，查找廉政风险点20余个，制定廉政风险防控措施50余条，进一步推动医院反腐倡廉建设。严格执行中央“八项规定”和卫计委“九不准”规定，切实转变工作作风，带头执行规章制度，不自制特权，不以权谋私。认真贯彻党的群众路线，对干部职工反映的问题，真心实意地解决，坚持“有问必答”的工作作风，讨论和决策从大局、长远、整体利益出发，积极推动医院发展。

2014年，我院的工作虽然取得了一定的成绩，但是自身还存在着一些不足，主要表现在以下几点：一是办公场所面积狭小，使一些妇幼保健新技术、新项目及部分常规项目不能全面开展，已经无法满足就医群众的服务需求，也制约了全县妇幼保健事业的进一步发展。二是，卫生技术人员少，业务量大，致使多项保健工作无法开展。三是，医务人员的法制观念和医患沟通能力仍需进一步提高。

2015年，我院将进一步贯彻落实《母婴保健法》和《妇女儿童发展纲要》，大力开展妇女儿童保健医疗服务，加强妇女常见病诊治、两癌检查及托幼机构查体工作，努力降低妇女儿童常见病多发病的发病率，加强行风建设，提高服务质量，创新服务模式，努力构建和谐医患关系，为全县妇女儿童的健康做出积极贡献。

谢谢大家！

2015年3月

第三篇：述职述责

党员述职述责述廉报告

尊敬的各位领导、同志们：

本人能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策。坚持四项基本原则，遵纪守法，为人师表，爱岗敬业，自觉遵守党的纪律，同消极腐败现象作斗争。不搞奢侈浪费，联系实际，开拓创新，以身作则，努力提高工作水平，努力实践科学发展观。现将本人思想工作情况报告如下：

一、履行岗位职责方面

本人坚持以邓小平理论为指导，认真贯彻“三个代表”重要思想，努力学习实践科学发展观和党的各项路线、方针、政策。积极参加政治学习，并做好笔记、写好心得体会，使自己的学习、思想工作、廉洁等方面都得到了锻炼和提高。在学习实践科学发展观活动中，深刻理解和认真把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质以及根本要求，牢固树立为群众办实事、办好事的工作意识，坚持突出实践特色，务求学习实践活动取得实效。

二、廉洁自律方面

作为一名党员教师，我严格要求自己，努力加强党性锻炼，树立正确的人生观、世界观和价值观，始终坚持马克思主义信仰，坚定社会主义信念，牢记党的宗旨，听从党的召唤，服从党的安排，顾全大局，坚决执行上级决策和战略部署，以高度的事业心和责任感对待党的教育事业。严格遵守法律、法规，尊守各项纪律，发扬艰苦奋斗的光荣传统，反对奢侈浪费行为，厉行节约。在工作中，坚持原则，敢于开展批评与自我批评。认真学习中央党政干部的有关规定，牢记一个共产党员的崇高使命和责任，自觉抵御腐朽思想的侵蚀，防微杜渐，自觉同拜金主义、享乐主义、个人主义作斗争，根除特权思想。在工作中做到服从领导，科学管理，关心集体，团结同志，乐于助人，弘扬正气，求真务实，力求高效，知实情、讲实话、办实事、求实效;通过自身努力，树立一名党员教师的良好形象。在作风上，做到自重、自盛、自警、自励、自律，反思不足，自觉接受监督，廉洁从教。团结同志，关心同事，努力工作，尽职尽责，忠诚于党和人民的教育事业，清清白白做人，堂堂正正做事，树立起了一个的党员教师的良好形象。严格自我约束，加强教育，强化监督和管理，不搞特殊化。我从没有利用工作职权获取一己私利，没有假公济私、化公为私的行为，坚持原则，得到了领导的信任和同志们的支持。廉洁是教师立教之本，作为一名光荣的人民教师，要处处为人师表，从小事做起，从自我做起，率先垂范，作出表率，时刻提醒自己要实实在在求学问、认认真真当老师、清清白白干事情，全身心地投入到自己所钟爱的事业和工作中。总之，本人求真务实，勇于创新，坚持解放思想，实事求是，与时俱进。脚踏实地，讲求实效，坚持真理，尊重同事，团结同志，不图虚名说实话，淡泊名利，无私奉献，肯吃苦，肯干事，清正廉洁，先人后己，不断加强道德修养，严于律己，从细微之处规范自己的一言一行，在思想上高筑反腐倡廉，拒腐防变的长城，时刻保持共产党员的本色。

存在的问题和今后的打算

一是工作方法守旧，缺乏改革创新意识：在工作中只求过得去，不求过得硬，只是应付检查，形式主义严重，走以前的老路，按老方法办，做“牢靠”事。

二是业务不精，停止不前，不学习新知识，只求一时过得去，不求长远，心中没有压力感。

三是受社会不良风气影响，不是原则的大问题，不愿伤和气，利用工作之便，为他人开方便之门，对学校公物管理仍不够严格。

四是工作繁杂，容易忘记同志们报修的事务。

作为一名党员教师，今后一定要坚定政治立场、饱满的工作热情、强烈的事业心和政治责任感，始终坚持四项基本原则，贯彻党和国家的方针政策，努力使自己在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。经常对照党章和党规党法检查自己的言行，不断提高党性修养，在作风上，要认真贯彻执行上级和学校领导的决定和决议，服从安排。在日常工作中做到廉洁奉公，严于律己，宽以待人。在工作中要始终牢记职责，保证洁身自好。“俭以养德，廉以养教”，作为教师，“心底无私天地宽。”，我将时时刻刻提醒自己以“廉洁奉献”的红烛精神教书育人，努力修养身心，提高自己的学识水平，关心学生的可持续发展，真心爱生如子，献身教育，做一名拥有爱心的廉洁从教的好老师，用博爱为学生撑起广阔的蓝天。以上报告，如有不足之处，请批评指正。

述职人：孙佳超

2017年12月28日

第四篇：述责述职报告这样写

述责述职报告这样写！一稿通过：领导班子和个人述责述职报告清单模板

2017-12-03选编 胡文斌**市xxxx领导班子2017履职尽责工作项目

清单

一、政治管理

1.坚定政治理想：坚定理想信念，坚定“四个”自信。

目标任务：坚定理想信念，强化“四个自信”，始终保持坚强政治定力。

工作措施：

1.完善市政府党组“两学一做”常态化制度，做到学做结合，持续开展政治理论和理想信念教育。

2.坚持xx中心组学习制度，每年组织xx中心组学习活动不少于xx次，监督各地各单位中心组学习制度落实。

3.深入开展支部主题党日等活动，班子成员带头开展学理论、学党章、学条例，带头上党课、写心得，将中国特色社会主义理论体系纳入个人学习计划，坚持学思践悟。

2.执行政治路线：坚持党的基本路线，坚定贯彻执行党的理论路线方针政策，坚决贯彻落实党中央和省委决策部署。

目标任务：坚决贯彻执行党的路线方针政策，不折不扣推动党中央和省委、市委决策部署落实落地。工作措施：

1.根据党的基本路线、中央和省委的要求部署，结合xx现实条件、发展状况、发展目标，以及干部群众的思想状况、工作状况等，制定出正确的落实党的路线方针政策和上级党组织决议的工作计划和工作措施，领导人民群众把党的路线方针政策落到实处。

2.开展经常性监督检查，保证政令畅通，增强xxx党组织和党员干部贯彻执行党的路线方针政策的自觉性、坚定性和实效性。

3.严守政治原则：牢固树立“四个意识”，坚决维护党中央权威和总书记核心地位。

目标任务：牢固树立“四个意识”，坚决维护党中央权威和总书记核心地位。

工作措施：

1.坚持把学习宣传贯彻总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务。

2.班子成员带头认真学习贯彻党的十九大、省第十一次党代会和市五次党代会、五届二次全体(扩大)会议精神，坚决贯彻落实中央、省委省政府和市委市政府重大战略部署，维护党中央权威和党的集中统一。3.党委（党组）带头增强“四个意识”，始终在思想上政治上行动上与以党中央保持高度一致，切实维护总书记核心地位。

4.站稳政治立场：坚持党性至上、人民至上，牢记根本宗旨，践行群众路线，保持党同人民群众的血肉联系。目标任务：坚决贯彻党的群众路线，着力践行以人民为中心的发展思想，始终保持党同人民群众的血肉联系。

工作措施：

1.完善直接联系服务群众工作机制

2.开展党代表联系基层服务党员群众活动，解决基层和党员群众实际困难。

3.严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题，督促xxx加大对xxx的整治，深入开展xxx服务、xxx、xxx等领域突出问题专项治理，及“三资”监管突出问题专项治理“回头看”，严查“雁过拔毛”、优亲厚友、违规摊派和向救灾救济款物伸手等群众身边不正之风和腐败问题。

4.构建维护群众利益的长效机制，紧盯群众身边的小单位、小职务、小信访、小问题、小违规，整治“微腐败”，管住“微权力”，把“大数据”监督检查拓展到扶贫、教育、助残等领域，维护群众切身利益。5.强化工作监督问责，对贯彻执行中央八项规定精神及省委、市委服务联系群众相关规定制度不到位的，严肃追究主体责任。

5.遵守政治纪律：坚持全面从严管党治党，把政治纪律和政治规矩挺在前面，保持政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。

目标任务：严格落实把政治纪律和政治规矩挺在前面的要求，做政治上的清醒人、明白人。

工作措施：

1.加强xxx班子自身建设，增强“四个意识”，践行“五个表率”。2.实行主体责任落实纪实制度，做到全程纪实、留痕管理。健全党委（党组）领导班子成员调研督导、提醒谈话和下级党组织书记定期向上级党组织报告落实主体责任情况等制度。

3.强化对管党治党主体责任落实不力党组织的追责问责。

4.确定1个乡（镇、办）、1个行政村开展基层落实主体责任工作试点，探索全面从严治党主体责任向基层延伸制度机制。

5.认真开展巡察工作，抓住巡察重点、把握巡察节奏，不断提升巡察工作规范化、制度化水平。

二、组织管理

1.严守组织原则：坚持民主集中制根本组织原则，严格执行组织制度，提高领导班子的号召力凝聚力战斗力。

目标任务：认真贯彻民主集中制原则，严格执行组织制度，切实提高领导班子的号召力凝聚力战斗力。

工作措施：

1.贯彻落实地方党委工作条例、党的基层组织工作条例，加强以民主集中制为核心的领导班子制度建设，进一步完善议事规则和决策程序。认真执行市委议事规则和决策程序，切实提高决策能力和领导水平。2.坚持集体领导和分工负责相结合，完善权力运行制约和监督机制。2.严格组织生活：加强组织体系管理，坚持组织生活制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

目标任务：进一步严肃党内政治生活，净化党内政治生态。工作措施： 1.建立完善组织生活制度，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话制度，运用好开展批评与自我批评武器。

2.继续完善支部主题党日活动，推动“两学一做”学习教育常态化制度化，扩大支部主题党日的覆盖面、有效性和内生动力。

3.严守组织纪律：严明组织纪律，严守组织纪律，自觉做到“四个服从”，保持党组织和党员队伍的先进性和纯洁性。

目标任务：严明党的组织纪律，自觉做到“四个服从”，切实增强组织纪律性。

工作措施：

1.坚决执行中央、省委决策部署，坚决执行市委决议。2.认真执行重大问题、重要事项请示报告制度。3.严格遵守干部人事工作纪律。

三、履职管理 1.全面建成小康社会

（1）加快转变经济发展方式，经济持续健康发展。（2）加强生态文明建设，生态环境明显改善。

目标任务：坚持生态优先、绿色发展，持续改善生态环境。工作措施：

1.实施“xx工程”“xx工程”“xx工程”，加大突出环境问题整治，强化“三禁三治”，深化“xxx”治理，空气质量优良率、PM10浓度均值优于省定指标，主要地表水水质优良率100%、跨界断面和县级以上城镇集中式饮用水源地水质达标率100%，耕地土壤环境质量达标率不低于90%。

2.认真落实总书记关于“共抓大保护、不搞大开发”的重要指示，落实长江大保护职责。进一步修订完善xxx生态红线、xxx等专项规划，全面推行“xxx制”，严格执行xxx保护规划，加快推进xxxx与xx示范区、xx试点市等试点示范建设，深入打造xxx。完成造林38万亩，确保“绿满鄂南”行动三年结硬账。

3.落实xxx功能区规划，加快构建“xxx”生态屏障，实施xxx生态保护和修复工程。积极发展风能、水力发电、生物质发电等清洁能源，推广绿色建筑，发展绿色交通，营造绿色消费环境，倡导绿色低碳生活。

4.加大城区建成区绿地、风景名胜区和城市公园建设力度，努力完成城区绿地系统规划中期目标任务。推进“五个赤壁”，实施中xxx品质提升、xx功能提升、xx文化提升“三大工程”。

5.强化农村环境综合治理，推行xxx和xxx利用，探索农村污水生态化处理。

（3）加强社会主义核心价值体系建设，文化软实力进一步提升。

目标任务：加强社会主义核心价值观体系建设，提升文化软实力。工作措施：

1.深化文明创建，制定关于推动社会主义核心价值观融入法治建设的实施意见。

2.深入开展“双宣讲”活动，开发一批理论学习微党课，重点推进“三抓一优”理论研究和“一县一品”百姓宣讲项目。3.树立一批典型，深化“xxx”，广泛设立“xx”媒体榜和实体榜。4.开展文化涵养社会主义核心价值观系列活动，推动全民阅读全覆盖，抓好“起点阅读”和“朝读经典”活动，重点组织开展“两创三促”系列经典诵读；深入开展“戏曲进校园”活动，实现校园全覆盖；组织开展“喜迎十九大”群众文化展演。

（4）贯彻精准要求，扶贫脱贫任务全面落实.目标任务：全面完成精准脱贫目标任务，加快推进全面建成小康社会步伐。

工作措施：

1.全面推进脱贫攻坚，以“五个一批”为载体，实施精准扶贫“五项行动”，确保7.13贫困人口脱贫，64个贫困村脱贫出列。

2.开展脱贫攻坚“春季攻势”，突出“3+X”产业扶贫，推广“合作社、龙头企业、能人大户、现代服务业+贫困户”四种模式，着力增强贫困村和贫困户的自我造血能力。

3.统筹推进搬迁扶贫、健康扶贫、项目扶贫和金融扶贫，全面开展“三扶一助两促进”活动，激发群众内生动力，充分调动贫困群众的主动性、积极性。

4.严格落实精准脱贫责任制，确保脱贫工作见实效。加大精准脱贫监督检查，杜绝假脱贫、数字脱贫等现象。

（5）加强社会事业建设，民生问题切实保障和改善。

目标任务：坚持把改善民生，加强社会事业建设努力提升群众幸福感和满意度。工作措施：

1.落实就业优先战略，统筹推进高校毕业生、农民工、零就业家庭等重点群体就业。

2.完善社会保障体系，进一步扩大社会保险覆盖面，逐步提高大病医保市级统筹水平，推进三医联动综合改革。

3.加快社会事业发展，落实公共财政对社会事业投入稳定增长机制，提升教育质量，加快城区学校改造进度。

4.巩固和完善住房保障体系，加快推进危旧房改造，加快培育和发展住房租赁市场，多渠道解决城乡低收入家庭住房困难。2.全面深化改革扩大开放

（1）.坚持社会主义市场经济改革方向，改革攻坚取得新进展。

目标任务：全力推动全面深化改革工作，把准改革方向、步骤，圆满完成改革目标任务，激发市场活力。

工作措施：

1.以供给侧结构性改革为主线，落实“三去一降一补”五大任务，淘汰过剩产能和劣势企业，扩大有效和中高端供给，提高全要素生产率。

2.推进农业供给侧结构性改革，推行绿色生产方式，提升农产品品质，抓好农产品质量安全，健全现代农业科技创新推广体系、农业社会化服务体系。

3深化投融资体制改革，落实促进民营经济发展和民间投资的政策措施，激发非公有制经济发展活力。

4.深化国有企业改革，提升国有企业效益和竞争力。5.深化财税体制改革，建立事权和支出责任相适应的制度，完善税收征管体制，加快建立现代财政制度。

6深化生态文明体制改革，实行生态环境损害责任终身追究、领导干部自然资源资产和环境责任离任审计制度，探索市场化的生态补偿模式。

7、深化“放管服”改革，全面启动建设项目联合审批工作，清理市直各单位行政事业性收费。

（2）扩大对内对外开放，开放型经济水平得到新提高。

目标任务：坚定不移扩大开放，推动对外开放迈上新台阶。工作措施：

1.加快融入“一带一路”、**，积极策应湖北自贸区建设，加快武咸同城化步伐。

2.实施外贸转型升级工程，积极开展国际产能合作。（3）坚持创新驱动引领，创新能力建设得到新加强。

目标任务：实施创新驱动发展战略和人才兴市战略，培育发展新动能。工作措施：

1.推进科技创新，力争全年专利申请量、新认定高新技术企业数量、高新技术产业增加值占GDP比重取得新突破。

2.深入实施创新创业先锋行动计划，积极发展众创、众包、众扶、众筹，推进人才创业园区、新型孵化平台、人才服务平台建设。

3.聚集创新人才，大力推进“南鄂英才计划”，继续实施“双回双创”“双招双引”“招硕引博”等项目，每年从“985”“211”等重点院校引进一批高素质人才。3.全面提高民主法治建设水平

（1）加强和改进党对法治工作的领导。

目标任务：加强党对法治工作的领导，营造良好的法治环境。工作措施：

1.落实《xxx负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，推进科学立法、民主立法、依法立法。

2.完善市委依法决策机制，抓好党内制度建设，着力提高党的建设法治水平。

（2）.积极发展社会主义民主政治，提升执政能力和领导水平

目标任务：加强民主政治建设，提升民主政治水平。工作措施：

1.支持xxxx依法行使宪法和法律赋予的各项职权。2.发挥人民政协协商民主重要渠道和专门协商机构作用。

3.巩固和发展最广泛的爱国统一战线，加强同各民主党派、工商联、无党派人士合作共事，团结凝聚新的社会阶层人士，认真做好新形势下民族宗教、外事侨务、港澳和对台工作，切实做好援疆工作。

4.加强党对群团工作的领导，推进群团组织改革创新，增强群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性。

5.坚持党管武装，加强国防动员和后备力量建设，推进军民融合发展。（3）全面推进法治建设，各项事业纳入法治化轨道。

目标任务：深入推进法治赤壁建设，把各项事业纳入法治化轨道。工作措施： 1.严格落实领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究制度

2.科学制定并执行2017立法计划，加强重点领域地方立法。3.全面开展“七五”普法，提高社会法治意识。4.深入推进全省法治创建试点工作，形成新经验、新标准。（4）依法加强社会治理，创新完善社会治理体系。

目标任务：持续推进平安赤壁建设，促进社会和谐稳定。工作措施：

1.实施“天网、雪亮、地网、群防”四大工程，提高平安建设“一感两度两率”。

2.开展“大整治”“大排查”“大防范”“大宣传”“大走访”“大创建”活动。

3.坚守安全生产红线，加强重点行业、重点领域安全隐患排查整治及职业病防治、食品药品监督管理。

4.完善“书记陪访”和领导干部下访制度，建立多途径、多层次的矛盾化解机制，引导群众合理合法表达诉求，维护社会和谐稳定。4.全面推进从严治党

（1）加强领导班子思想政治建设，提升领导班子政治能力。

目标任务：加强思想政治建设，提升全市各级领导班子政治能力和水平。

工作措施： 1.分层举办党的十九大、省第十一次党代会精神集中培训、宣讲，推动会议精神入脑入心。

2.强化总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略学习，引导党员干部增强“四个意识”。

3.结合大调研、大走访活动，深入xx了解换届后领导班子运行状况和作用发挥等情况，加强换届后领导班子思想政治建设。4.成立“xx党支部书记学院”，开展xxx集中轮训。

（2）坚持正确选人用人导向，锻造忠诚干净担当的干部队伍。

目标任务：树立干事创业用人导向，打造忠诚、干净、担当的干部队伍。

工作措施：

1.推行“四个一线”干部培养识别选用机制，制定实施《xxx的实施办法》，实施干部能力素质提升工程和履职尽责管理工程，推动能者上、庸者下、劣者汰。

2.加大干部储备和梯次配备力度，统筹做好年轻干部、女干部、少数民族干部、党外干部工作，做到全域储备、全域发现、全域培养、全域使用。

3.改革创新干部考察工作，聚焦三柱（忠诚、干净、担当）五维（德、能、勤、绩、廉），全息全景识人，科学精准选人，督促干部奋发有为。

4.抓好《干部教育培训工作条例》和《关于加强和改进新形势下党校工作的意见》贯彻执行，落实领导干部上讲台制度，分层分类举办各类专题培训班，推行干部述学、评学、考学制度，提升干部能力素质。5.严格执行干部日常管理监督“三十条”意见，全面实行干部选拔任用工作纪实，持续开展选人用人不正之风专项整治，构建全面从严管理监督干部大格局。

（3）严格落实基层党建工作责任，不断增强基层党组织的生机活力。

目标任务：按照“全面进步、全面过硬”的目标要求，打造坚强的基层组织战斗堡垒。

工作措施：

1.实施“整县推进、整乡提升”计划，推动农村、城市、非公企业和社会组织、国有企业、学校、机关等领域基层党建工作。

2.打造“智慧党建”系统，实现基层党组织、党员数字化管理，推行党组织“堡垒指数”、党员“先锋指数”管理机制。

3.深化村（社区）主职干部专职化管理，加大基层党建工作经费保障力度，继续选派机关干部到建档立卡贫困村担任“第一书记”。

4.树立党的一切工作到支部的鲜明导向，出台《关于全面加强党支部建设的实施意见》，着力将支部建设成为教育党员的学校、团结群众的核心，攻坚克难的堡垒。

5.抓好2016年党建考核反馈问题整改，加强和改进2017年党组织书记抓基层党建述职评议考核工作。

（4）驰而不息加强作风建设，坚决防范和查处“四风”问题。

目标任务：持之以恒落实中央八项规定精神、省委六条意见和市委新七条要求，严防“四风”问题反弹回潮。

工作措施： 1.制定并落实《关于进一步改进领导干部工作作风、推进工作落实的七条要求》。

2.开展 领导干部“走村巷·连民心”活动，将工作力量下沉到一线，零距离联系服务群众，保持同人民群众的血肉联系。

3.以中央和省委巡视整改“回头看”为契机，重点整治违反中央八项规定精神的隐形变异问题，大力整治少数党员干部存在的不担当、不负责、不作为、慢作为、怠政懒政等问题。

（5）保持惩治腐败高压态势，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。

目标任务：坚持全面从严治党，不断开创赤壁党风廉政建设和反腐败工作新局面。

工作措施：

1.深入开展党风廉政建设宣教月活动，筑牢全x党员干部廉洁从政思想防线。

2.深入构建“三不腐”有效机制，以“四种形态”为统领，把纪律挺在前面，落实“三个区分开来”和回访教育制度，巩固遏制腐败的压倒性态势。

3.深化纪检体制改革，逐步将执纪监督和执纪审查职责分开，发挥派驻（出）监督作用，做好监察体制改革准备工作。

4.坚持惩治腐败力度不减弱、零容忍态度不改变，严格依纪依规开展执纪审查，突出执纪审查重点，对不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部紧盯不放；对谈话函询不如实说明问题、欺骗组织的，从重处理，增强执纪审查的震慑效应。

第五篇：述职述责述廉报告

述职述责述廉报告

2016年，在XX党组的正确领导下，在州局全体干部员工的大力支持下，我认真贯彻落实XX党组的各项工作要求，团结党组一班人，紧紧依靠广大员工，认真履职尽责，以“两学一做”学习教育为契机，不断加强党风廉政建设和党性修养，勤奋工作、锐意进取，全力推动各项目标任务落到实处。按照XX党组关于开展领导班子和领导干部考核及“一报告两评议”工作部署和要求，现就本人一年来的理论学习、职责履行和廉洁自律等情况报告如下，请予评议。

一、勤学苦练，提升党性意识

一年来，我坚持勤学精学、广学深学，注重理论联系实践，不断提升政治素养，优化知识结构。一是坚持理论学习，按照省、XX党组的统一部署，充分利用党组例会、党组理论中心组集中学习以及业余时间自学，系统学习了党的十八届五中、六中全会精神，认真研读总书记系列重要讲话精神，学习中，注重运用好正反两方面典型教材，坚持以先进典型为镜，见贤思齐，同时以违纪违法典型案例为反面教材，汲取教训，反躬内省。通过学习，对“两学一做”学习教育有了更深入的理解，进一步坚定了道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，进一步增强了做好各项工作的信心和底气，为顺利开展各项工作，认真履行职责，夯实了思想基础。二是坚持与时俱进，在抓好政治理论学习的同时，牢牢把握行业“两个至上、三个始终、五种意识”新要求，注重

存压力、稳定市场价格的有效措施，市场监测、研判和把控能力进一步提高。三是促进市场化取向改革落地。推进省级卷烟营销平台平稳上线运行，严格按照客户档位投放紧俏货源，实现货源公平投放，充分发挥紧俏货源对提高客户盈利的重要作用，提振客户经营信心。四是扎实开展“消费者在哪里我们就到哪里”主题营销活动。树立消费者是市场主体的核心的理念，将卷烟营销思路从“推销”转变为“拉销”，形成了XX领导亲自带头，全体职工共同深入基层，走访市场的良好势头。五是加强现代卷烟零售终端建设。实施零售终端宣传建设项目，从店容店貌、卷烟陈列、商品布局等三个方面，进行系统化设计、打造零售终端客户，以点带面，持续提升卷烟陈列规范度、形象展示力度、品牌培育功能性、品牌促销功能性、明码标价执行率。六是积极探索精益物流。突出“成本、安全、效率”，以“一费七率”为关键指标，以课题研究为载体，加强资源整合，优化送货线路，适时提高单车满载率，集约车辆资源，降低车辆运行成本，积极探索集约化配送模式。

（二）严格管控，稳步提升财务管理水平

认真贯彻落实全省烟草系统财务审计工作会议精神，加强财务管理，规范会计核算，强化资金资产监管，较好发挥了财务管理在基础管理中的支撑作用。一是深化全面预算管理。规范预算管理程序，强化预算定额标准管理，细化预算管理目标，严把归口审核关口，全面预算管理水平得到进一步提升。二是巩固会计信息管理。加大会计稽核力度，确保国家财经法规、行业制度、性、民主性，严控工程投资、物资采购等关键领域、关键环节，确保项目规范。大力推广“应招尽招、真招实招”保障机制，坚持“应招尽招”工作要求。三是后勤服务更加完善。强化食堂管理，更换、修理食堂硬件设施，对食堂环境卫生、设备管理、材料采购等方面进行了详细规定，保证机关食堂食品安全、干净、可口。

三、严守红线，保持廉洁自律

一年来，通过认真学习党的十八届六中全会精神，我深刻领会了全会提出的“坚定推进全面从严治党，坚持思想建党和制度治党紧密结合，集中整饬党风，严厉惩治腐败，净化党内政治生态”的必要性和重要性。在实际工作和生活中言行一致，始终做到思想上、政治上、行动上同党中央保持绝对一致，自觉贯彻落实组织要求和纪律约束，自觉维护中央权威，自觉维护党的团结统一。在带头执行好规定的同时，注重在“三观”上拧紧廉洁自律的阀门，深刻吸取近年党内查处的典型腐败案件的教训，警醒自己和下属牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，努力做到生活作风正派、情趣健康，讲操守、重品行，切实把好自己的权力关、地位关、利益关。虽然自己分管物资采购招投标工作，但从未干预、插手物资采购、工程建设和招投标工作。在公务活动和社交活动中，我始终严格执行中央八项规定及行业各级作风纪律的相关规定，时刻绷紧党风廉政建设这根弦，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，没有私自从事营利活动的行为，没有违反公共财物管理和使用的规定，没有假公济私、化公为私

际行动取信于全体干部职工，请大家监督。

以上是我一年来的履职及廉洁自律情况，请各位领导和同志批评指正并于评议。

谢谢大家！