第一篇：县公安局局长述职述廉述法报告
县公安局局长述职述廉述法报告
一年来，在县委、县政府和市局党委的正确领导下，我认真学习贯彻落实习近平总书记系列重要讲话、党的十九届四中全会精神和全国、省、市公安机关相关会议精神，严守政治纪律和政治规矩，认真履行党风廉政建设职责。紧紧围绕新中国成立70周年大庆安保维稳工作这一主线，深入开展“践行新使命，忠诚保大庆”、“不忘初心、牢记使命”主题教育，强力推进维稳、扫黑除恶、优化营商环境、基层基础建设等各项公安工作，确保了全县政治和社会治安大局的持续稳定,较好的完成各项工作任务。现就2019年有关工作情况报告如下：
一、深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育
通过参加理论中心组学习、政府党组学习、公安党委集中学习、自学等方式，原原本本读《选编》《纲要》《党章》等学习书籍，圈重点、写批注、做笔记，真正使读原著、学原文、悟原理往深里走、往实里走、往心里走。主题教育开展以来，参加县委理论中心组集中学习3次，封闭读书班1次，县政府党组会议学习5次，县局党委集中学习3次，研讨发言7次，开展精读51次，进一步丰富了自己的理论基础。在“走流程”等活动中，更好地站在群众角度看问题，查找各类问题4件，通过整改提升公安机关服务发展、服务社会、服务人民群众能力，推动xxx公安工作更好更快发展。
二、深入落实党委主体责任和意识形态建设
认真履行党委“第一责任”和“一岗双责”职责，扎实有效地抓好基层党组织建设，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，严肃政治生活，严格落实民主生活会、领导干部双重组织生活、“三会一课”等制度，推进党支部标准化规范化建设，带头参加机关支部会议14次，组织党委理论中心组学习9次，上专题党课辅导3次。深入开展全国公安工作会议精神学习和“践行新使命、忠诚保大庆”主题实践活动，加强战时思想发动、战时表彰奖励、战时后勤保障等工作，教育引导民警铭记誓言、激扬斗志，为各项公安事业提供强大思想动力。紧紧围绕县委、县政府中心工作，深入组织学习《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》文件精神，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入细致抓好全局意识形态工作。
三、深入开展作风整顿优化营商法制环境
主动深入辖区企业进行走访座谈3次，全力整治大型企业、重点项目及周边区域社会治安秩序，年初以来，共开展警企座谈35次，走访规模以上企业90余家，走访在建项目11个，摸排影响企业发展突出治安问题42个，征求意见建议31条，调解涉企矛盾纠纷17起。开展警营开放日活动，邀请40余名企业负责人和人大代表、政协委员参观县局出入境办证大厅等窗口单位。深化“放管服”改革，做到最大限度地简政放权、优化流程，实现“最多跑一次”工作目标。充分利用“互联网+公安政务服务”平台、公安微博、平安鹤城微信群等网上沟通平台，使群众能够足不出户实现在线咨询、预约等业务。深入推进“办事不求人”各项措施落实落靠，认真梳理细化“落户口、办护照、上车牌”等具体服务事项，公布公开各事项所需佐证材料和办结时限，让“求人”没必要、“被人求”没空间、非法中介没市场。投入50余万元，整合交警车驾管大厅、出入境办证大厅等业务办理部门，成立xxx县公安局行政服务大厅，优化服务事项58个，进一步加强公安行政管理和服务工作，提升群众工作能力。
四、深入开展扫黑除恶专项斗争
以侦办黑恶案件，提升群众满意度为目标，加强与法检司等政法机关和行业主管部门的协作配合，收集各类线索268件，查结线索130件，查结率为48.51%，成功打掉恶势力团伙1个，破获刑事案件3起，治安案件3起，刑拘4人，逮捕4人，移送起诉4人，终审判决4人，抓获网上逃犯1人。全覆盖发放扫黑除恶专项斗争明白卡12万张，张贴《公告》及宣传日历11400余份，制作宣传图板270块，邀请30余个部门负责同志及有关新闻媒体记者，召开县局扫黑除恶新闻发布会，进一步提高群众知晓度和关注度。大
五、深入开展执法规范化建设
始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决做宪法的忠实崇尚者、自觉遵守者、坚定捍卫者，切实担负起维护宪法权威、捍卫宪法尊严、保证宪法实施的神圣职责。通过深入学习，切实把思想和行动统一到宪法精神上来，坚定履行法律责任，依法打击和有效预防各类违法犯罪活动，用法治思维、法治方式推进规范执法、提升执法水平。为提升执法办案的信息化、智能化、集约化水平，在全市率先建成了300余平方米的全流程闭合式智能执法办案管理中心，对执法活动全程动态监督管控。创新法制培训方式方法，从执法办案正反两方面进行剖析，让办案部门、主办民警“以案说法”。定期开展执法质量检查，通过自查、倒查执法环节中存在的突出问题，确保问题及时发现整改。全力组织开展“数据论鉴大赛、一线民警辅警现场执法能力竞赛、应急处突能力比武”三个实战练兵活动，推动建设成果转化应用。
六、深入开展基层基础建设
加强对全县1623个视频监控系统和63处微卡口、9处电子围栏、10处智能卡口的建设维护工作，投资100余万元在县内中心位置架设ar全景摄像机5处，人脸多功能、人机非多功能、多维感知球多功能摄像机60个，移动设备采集终端60个等多功能集成智能前端采集设备，实现城区全景指挥全覆盖。加强应急处突、综合维稳力量综合训练演练，增强维稳处突和快速反应能力。加强特警大队和基层派出所警用防护装备配备，对全局10个农村派出所供暖设施、门窗等进行改造，整合建设全县公安机关办证大厅，建设民警健身活动室、心理咨询室和篮球场等基础设施。购买24台执法勤务用车和100部执法记录仪，加强对县局办公大楼安全防范建设。
七、深入开展党风廉政建设
加强思想政治教育，夯实党风廉政建设基础，在加强自身建设的同时，加强对全体民警、辅警的教育管理，对软弱涣散部分人员加大整治力度，强化纪律作风整治，用铁的纪律铸造铁的队伍，严格执行《人民警察法》、《内务条例》和一规四制。先后召开警示教育大会和“大警示、大讨论、大查摆、大整改”活动动员部署会议，通报典型违法违纪案例，教育广大民警、辅警进一步筑牢思想防线，坚守廉洁自律底线，解决当前队伍中存在的突出问题。
八、自身存在的问题、原因及下步工作打算
回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但仍存在一些不足：一是理论学习不系统。还没有做到经常学、深入学、系统学、持之以恒学，没有全面达到“学懂弄通”，没有很好安排自学计划，现用现学，一些理论知识在头脑中还呈现出碎片化状态。二是对意识形态工作认识不足，没有从政治高度认识到意识形态工作的重要性。主动出击意识不强，对社会舆论控制不严，查处力度不高，相关知识学习不够。三是参加组织生活效果不够好。参加所在支部的组织生活会还不够主动，讲党课的质量还不够高，指导性针对性还不够强。四是深入基层研究工作少。下基层搞调研摸情况还不够实，有些所队下去的次数较少，对实际情况掌握的不快不深不透。五是主体责任没有压实落靠。工作压力传导不到位，主体责任落实压力层层递减，基层单位班子配备不强，发挥不出基层活力和动力。队伍管理中还存在不足，有9名同志受到党纪政务处分，2人被诫勉谈话，4人被警示谈话，4人被全局通报批评。六是个别专项工作效果不好。在百日追逃会战、云剑行动、刑侦基础数据采集等专项行动中，工作招法不多，发挥不出整体合力，战果不明显，排名靠后。七是法治能力建设有待提升。各基层单位存在执法水平不高，执法能力不够等问题，涉及公安的信访案件还时有发生。
产生问题的原因是：一是政治思想意识还需要进一步提升，有时存在改革创新意识不强，改革积极性、主动性不够等问题，导致对一些政策研读不够，个别改革内容不能很好落实。二是抓工作不够具体，安排多、检查少，平时把工作重心过多放在打击违法犯罪和维护社会稳定上，倾听基层声音不够，收集民情民生的渠道还不畅通，有些群众反映的问题还没有得到解决。三是进取担当精神不够强。有时遇到困难招法少，不勤于用新思想、新观点、新方法推动工作、解决问题，对专项打击工作跟踪指导不到位，导致一些工作成效不突出。
下步工作打算：一要主动自觉学习，提高素质能力。进一步强化政治理论学习，充分发扬理论联系实际的学风，不断进行理论研究、实践反思和感悟沉淀，提高驾驭复杂局面、解决复杂问题能力，牢牢把握工作主动权。二要强化党性修养，严守纪律规矩。坚持以合格党员的标准严格要求自己，充分发挥党员领导干部的表率作用。进一步强化宗旨意识、群众意识，牢固树立以人民为中心的服务思想，真正把主体责任放在心上、抓在手上、扛在肩上，当好廉政勤政表率。三要坚持求真务实，推动工作发展。精研细悟习近平总书记关于公安工作的重要论述，按照把“机关做精、警种做优、基层做强、基础作实”的总要求，树立抓基层、抓基础鲜明导向。坚持发展“枫桥经验”，着力提升社会治安立体化、法治化、智能化水平。
总之，在2020年的工作中，我将继续坚持在县委、县政府和市局党委的领导下，抓班子、带队伍、强素质、勇争先，切实承担起新时代公安机关职责使命。
第二篇：述职述廉述法报告
2013年述职述廉述法报告
****镇副科干部 *****
承蒙组织的关爱，于2013年4月，我由党政人大办主任
被提拔为副科干部。按照镇党委分工，我分管新农村、办公室、宣传、招商引资、电力等工作。一年来，在镇党委、政府的正确领导下，在各相关区直部门的具体指导下，我激情洋溢地投入到新的工作中，转换角色、统筹兼顾、钻研业务、廉洁务实，各项工作取得了一定的成绩，个人综合素质也得到了进一步的锤炼和提升。
一、注重学习，迅速进入工作角色。一是学理论。把讲政治、讲学习、讲正气摆在重要位置，学习“三个代表”重要思想、科学发展观及党的十八大、十八届三中全会精神，提升政治素质，使自己在政治上与党中央始终保持高度一致；二是学业务。新农村、党政办、宣传、招商引资、电力等工作，各有任务各有要求，为在短时间内熟悉并驾驭分管工作，我在工作推进当中学、向领导请示中学、与村干部、群众打交道中学，做到不懂就问，就想，就查阅资料，既当部门干职工的领导，又当他们的学生，坚持学中干，干中学，很快熟悉了业务知识。三是学政策。掌握党对农村的粮食直补、危房改造、农合农保等惠农强农政策，提高驾驭农村工作的能力。
二、统筹兼顾，各项工作均有新突破。一是新农村新亮点。1
配合新农村工作队，推进***、****、****、****、****村新农村示范点建设。推行“四个五”新机制，与驻村干部一道进村入户，宣传引导老百姓拆旧房，其中****村不等不靠拆除旧房435栋。落实鼓励政策，按“五个统一”模式规范建房452栋。村容村貌大为改观，引来省市区领导调研检查30余次；二是招商引资新突破。积极为26个在建区级以上重点项目服务，优化施工环境，将项目存在的问题及时上报党政联席会议研究妥善解决。优良的施工环境促进了引资项目顺利推进，****、****、****等项目当年引进当年完成建设，特别是“****”农庄建设了2个蔬菜园、1个蔬菜观赏餐厅、7家净菜超市，实现了蔬菜生产从基地直接到餐桌、从农田直销到商店、从传统农业到城市休闲农业的转型。完成了市级重点乡镇招商任务；三是电力建设新进展。配合****国际、及****电业局两家110千伏变电站建设联系小组，支持施工方完成变电设施、输电线路主体工程。计划新建的西城110千伏变电站因征地面积仅10亩，却影响了土地70余亩，占用的地理位置好，本村又不能受益，群众反对该项目入驻。我与项目联系小组人员发挥“晴+雨，白+黑，5+2”的精神，二个月未休一天假，白天走访村民做思想工作，晚上召开村组干部会议充分动员，与项目业主沟通帮扶组上开展公益事业，功夫不负有心人，如期完成堪界确权、征地、拆迁、土地整平等工作；四是驻村工作新成效。驻****、****两个村，在中心工作及基础设施方面做了大
量细仔的工作，班子建设、卫生整治、计生服务、民生工程均在全镇排名靠前。****村新建电力烤烟房一栋，流转土地30余亩，试种烤烟成功。市蔬菜基地顺利搬迁，新硬化组公路2公里、水渠防渗500米。****村硬化通组公路1公里，修沙石公路1公里。
三、廉政守法，树立良好形象。兢兢业业做事、堂堂正正做人，是我工作和生活中的座右铭。我时刻保持清醒的头脑，严守市“五个一律”、区“十项规定”及镇“作风建设规定”，严守有关规范办公用房、办公用车、“五拒五珍”等厉行节约的规定。处处以一个共产党员的标准来严格要求自己，在工作中从不接受当事人的请客送礼，不拿群众的一针一线，不玩忽职守，不徇私枉法。在生活作风上，我不断加强自身道德修养，做到洁身自爱。坚持学法、守法、用法，坚持依法决策、依法行政、依法办事，在项目征地、村党组织换届、农村拆旧房建新居等各项工作中依法办事。
一年来，我立足岗位，严格要求、兢兢业业，工作中取得了一定的成绩。同时，我也清醒地认识到，自己的理论、文化、业务水平以及工作方法等诸多方面均还存在不足。我决心在今后的工作中，适应形势、开拓进取、严以律己，进一步提高自己的政治、业务素质和执纪执法自觉性，以自己的实际行动向党和人民交上一份满意的答卷。
第三篇：述职述法述廉报告
述职述德述廉报告
（2012年8月18日）
我于2010年1月担任***乡长。任现职以来，在县委、县政府和乡党委的正确领导下，我与乡政府一班人认真贯彻乡党委的各项决策部署，以科学发展观统领全局，以农业增产、农民增收、农村繁荣发展和社会和谐为核心，以“做特农业、做美生态、做实民生”为目标，以培育“万亩设施园艺和万亩经果树”两大基地，打造“设施园艺示范乡和环境优美乡镇”两大品牌为工作着力点和抓手，较好的完成了各项目标任务。全乡农业总产值，农民人均纯收入分别有2006年的1.6亿元，3703元增加到2011年的2.4亿元，6679元，分别是2006年的1.5倍、1.8倍。
一、深入学习政治理论，不断提高驾驭和领导科学发展的能力
积极参加组织部、党校组织的各种培训和网络学习，参加县委中心理论组和乡上的政治理论学习，用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，认真学习党的“十七大”、十七届五中、六中全会精神和区、市、县会议精神，认真学习贯彻科学发展观，不断提高自己的政治理论素质。通过学习，驾驭全局、领导科学发展的能力不断增强。自觉加强党性修养，在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致。积极主动参加科学发展观和创先争优活动，处处发挥先锋模范作用。把维护班子团结作为一种政治责任，积极支持和维护乡党委的权威，带头执行乡党委集体作出的决策、1
决定。在政府班子中认真贯彻执行民主集中制，注重发挥班子集体与成员个体作用，听取不同的意见，加强团结协作，形成工作合力。重大事项主动向乡党委主要领导沟通，由党委集体决策，执行过程中注重听取各方面意见，及时向乡党委汇报重大事项的进展情况，正确把握和处理全局与局部、长远与眼前的利益关系，确保工作成效。
二、牢记发展是第一要务，努力推动乡域经济又好又快发展
我紧密团结乡政府一班人，坚决执行乡党委的部署，按照人代会确定的工作目标和思路，制定措施抓好落实。一是调优结构促进发展，农业经济提质增效。任职以来，大力开展粮食高产创建活动，推广测土配方施肥技术。全乡耕地保有量6.68万亩，粮食播种面积5.97万亩，2011年粮食总产量达到2.9万吨，粮食生产安全稳定；打造设施园艺第一乡工作成绩突出。全乡集体连片建设100亩以上设施园区21个，创建自治区级现代化农业科技示范园区4个，设施农业总面积达10771.4亩。农户参与设施园艺建设积极性逐年提高,2010年以来达到了100%。新建温棚全部实现了“当年建设，当年生产，当年见效”。2011年农民来自设施园艺人均纯收入达2100元，设施园艺已成为***农民增收的主要渠道。我乡设施农业发展规模和效益均在全县前列；畜牧养殖业健康发展。五年来，全乡无重大动物疫情发生，免疫密度均为100%，猪、牛、羊带标率达100%；经果林及经济作物产业迅速发展。全乡种植露地桃、李、杏、葡萄共6288.2亩，大
观桥桃，金沙水果闻名遐迩，已成为当地农业增收致富的支柱产业；加强农业基础设施建设，增强了农业发展后劲。五年来，经过设施农业综合开发，土地治理，中央财政现代农业优质粮食建设、财政“一事一议”奖补等项目，完成高标准农田建设3万亩，对全乡各村的支斗渠，农毛渠都进行了维护，清挖支斗渠，整修农田路，建设农田林，配套建设水利设施，使农业基础条件得到了极大的改善。为农业增产、农民增收打下了基础。二是坚持统筹协调发展，乡村面貌明显改观。五年来，按照县委、政府的要求先后顺利完成*************等14个队旧庄点改造和乡村道路硬化建设；配合县水务局完成了全县农村自来水村村通工程，自来水入户2392户，入户率达84.5%；完成危房改造348户。加大农村环境卫生综合整治力度，为创建全国卫生县城做出了贡献。2012年启动的八渠中心村和小城镇建设顺利推进，**至**快速通道全线贯穿，***、***建成通车，这些惠民、利民工程的实施极大地提升了***的知名度和竞争力，迎来了千载难逢的发展机遇。三是坚持改善民生保障发展，社会局面和谐稳定。2011年完成创建***民生服务中心建设任务，建立“一个中心对外，一个窗口受理，一条龙服务，一站式办结”的服务机制。“中心”成立一年来接待前来办事群众近万人，贴心服务，方便群众，维护了政府的良好形象；顺利完成了100户生态移民安臵工作，通过就业培训劳务输出解决了移民的生产生活问题，实现移民“移得进，稳得住，逐步能致富”的目标；成立***农民文化艺术团，组建**秧
歌队、**舞狮队、**移民社火队，开创了***文化事业繁荣局面；人口与计划生育工作以巩固“三无”乡镇和“五星级”乡镇为抓手，成功创建许旺村“和谐计生”家园和五渠村“诚信计生”试点工作，全乡计生工作荣获全县“三连冠”。
三、加强廉政建设，树立党和政府良好形象
始终把政府廉政建设抓在手上，带头严格遵守廉洁自律和党风建设的各项规定，自觉抵制各类不正之风的侵蚀，洁身自好，清廉自守。牢固树立过紧日子的思想，财政支出厉行节约，精打细算，严宽适度，坚决杜绝铺张浪费现象发生。严格落实党风廉政建设责任制，自觉接受各方面的监督，以身作则，管好身边工作人员，团结同志，堂堂正正做人，清清白白做事，以实际行动维护党和政府在群众中的良好形象。
任现职以来，工作上也存在一些问题和不足，主要是：政府社会管理创新还有待进一步拓展和提高；工作中有急躁情绪；对基层同志安排工作提要求多、批评多、谈心交流少等等。今后我将在工作中加以克服，努力把工作做得更好！
第四篇：述职述廉述法报告
述职述廉述法报告
2013年8月份起，经市委组织部的选派，我到**镇人民政府挂职，任副镇长，分管**工作，协助分管**工作。回顾一年来的学习、工作和生活，我感受到了各级领导的关心，体会到了同事和群众的热心，自己亦能始终珍惜机遇，以求真务实的态度、清正廉洁的作风，认真履行职责，通过主动参与，深入思考，得到了较为全面的学习锻炼，在思想政治素质、思维及工作能力等方面都有了不同程度的提高，较好地完成了各项工作任务。现将本人履行职责、廉政建设、守法学法以及依法行政情况报告如下：
一、加强学习，尽快适应角色转变，提升自身综合素质 挂职前，我没有乡镇基层工作经验，摆在我面前的首要问题就是如何尽快转变角色，适应新的工作环境，融入新的集体。我从熟悉人和事等基本情况开始，虚心向领导和同志们请教，同时勤于深入村组农户家中去，了解他们的生产生活状况，切实融入到他们中间。
在努力适应新环境的过程中，我时刻不忘加强理论学习，认真学习党在农村的各项路线方针政策、国家相关法律法规和党的十六大、十七大的理论内涵及精神实质，认真学习和践行科学发展观，并结合到工作实践中去，严格依法行政，努力提高为群众服务的工作水平，提升自身的综合素质。
二、坚持创新，与时俱进，扎实做好各项工作
在**局工作期间，通过统筹安排，克服了项目任务紧、要求 高以及科室人员不足等各方面的困难，顺利地按各项目时间节点要求完成了各项工作任务。
到**之后，面对全新的工作内容，我做到了慎思、慎行，逐步理清自己的工作思路，逐步树立大局意识，既勇于担当，又不莽撞冒进，在领导和同志们的支持帮助下，顺利完成了镇党委、政府交办的工作任务，取得了一些成绩：
新农村建设工作方面，积极配合区委下派的驻**村新农村建设工作队的工作，以项目建设为中心，将**村打造成了全区新农村建设的样板，先后通过了省委农村部、市新村办、区新村办等省、市、区各级各部门的多次现场检查验收，并承办了全区新农村建设现场会，获得了各级各部门领导的一致赞誉。
环境保护工作方面，建立和完善了全镇环境污染企业台账，对重点污染企业进行重点跟踪关注，年终顺利通过了市环保局对**等三家重点污染企业的现场督查。
项目建设方面。一是及时协调处理了**大道多起阻工事件，有效地维护了该路段的施工环境，保障了施工进度；二是组织全镇的景观林建设项目，全镇的绿化前期摸底工作已经完成并将数据上报林业部门。
三、廉洁自律，时刻保持党员干部的良好形象
我按照中央和上级关于党风廉政建设的各项规定要求以及镇党政班子成员党风廉政建设的要求，从自身的廉洁自律工作做起，在工作和生活中坚持遵守党委政府制定的各项规章制度；不 脱离群众，经常深入村户调查研究；不奢侈浪费，时刻保持节俭的优良品格；不以权谋私，严格要求自己和亲属。同时，努力弘扬求真务实、勤奋进取的工作作风，积极深入基层察实情，求实效，办实事，真正做到了权为民所用，情为民所系，利为民所谋，保持了一名基层党员干部的良好形象。
总结自己一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但还存在一定不足。一是应进一步加强学习，提高素质；二是要进一步提高工作水平，增强求真务实精神，把各项工作落到实处；三是要继续在开拓创新上下功夫，结合新形势、新任务和工作新特点，探索工作新形式、新办法和新途径。在今后的工作中，自己要努力克服和改正缺点和不足，以便更好地完成党和人民交给的任务。
第五篇：述职述廉述法报告
述职述廉述法述德报告
钱中声
根据要求，现将一年来履职、廉洁自律及学法守法情况汇报如下：
一、述职
1、分管科技处工作
（1）、创新型经济主要指标完成情况。预计全年科技创新主要指标可全面完成，其中新增国家高新技术企业、新增省以上高新技术产品、专利申请增幅、发明专利申请增幅、新认定市级以上研发机构、园区累计孵化用房面积、孵化企业数、引进高层次领军人才、引进支柱产业发展急需的专业技术人才、产学研合作正式签约项目等10项指标可超额完成全年目标数，高新技术产业产值增幅、企业研发投入占销售收入比重、市“8631”计划培育企业研发投入占销售收入比重、地方财政科技投入等4项指标可完成全年目标，受品牌认定门槛提高及数量限制等因素的影响，预计全市今年新增省以上品牌数35件，完成63件的目标难度较大。（2）、主要亮点
高新技术产业发展明显加快。预计全年完成高新技术产业产值2015亿元，增幅达30%，占比35%，比上提高0.2个百分点；开发园区创新水平明显提升。今年以来，园区新增孵化用房21.9万平方米，在孵企业600家。市开发区先后获得“国家火炬计划智能电网特色产业基地”、“江苏省智能电网产业基地”、“省新型工业化绿色新光源产业基地”、“国家级循环经济试点园区”等称号，最近顺利通过国家生态园区的验收；邗江开发区获批为国家数控板材装备产业基地、省新型工业化数控成形机床产业基地；杭集工业园获得“省科技产业园”称号；扬州光电科技创新园获批为江苏省首批十大“创新型园区”。广陵区以打造“中国声谷”为目标，全力推进江苏信息服务产业基地建设，已吸引神州数码、IBM中国软件测试中心等58家知名企业或机构正式入驻，4000个坐席正式运营，7000个坐席在建。扬州数控机床研究院被列入江苏省“十二五”重点扶持的4家产业技术研究院之一。扬州国家级光电检验检测重点实验室与国际权威认证机构—德国南德集团开展了国际检测服务外包合作，近期又通过IEC(国际电工委员会)组织的专家现场评审，成为首家获得CBTL(国际电子产品测试证书互认体系实验室)认可的光伏检测国家实验室，标志着扬州光电产品检测中心检测能力和检测水平已达到国际顶尖水平。宝应县建成“上海高校技术转移中心扬州分中心”并开始提供技术服务；企业自主创新能力明显增强。今年以来，全市已获批省以上高新技术产品179个；专利申请7520件，同比增长45%，其中发明专利申请数1465件，同比增长60%，授权专利3044件，同比增长53%，新增标准化机构1个，已获批省级知识产权管理标准化示范创建单位绩效评价先进企业7家。新增中国驰名商标6件，新认定省级以上研发机构56家，其中国家级博士后工作站5家；获批国家创新型试点企业1家、江苏省创新型企业53家，市级创新型企业60家；省中小企业创新能力建设示范企业5家、中小企业创新能力建设示范企业重点培育企业5家。扬农股份加入国家级农药产业技术创新战略联盟。（3）、今年工作开展及重大活动实施情况。加快创新型园区建设。制定出台了创新型园区考核办法，建立评价指标体系、组织开展考评。组织一批园区申报国家级、省级特色产业基地和产业园；大力培育创新型企业。制定出台了《扬州市创新型企业评价管理办法》，并在全市开展创新型企业的申报评价工作，认定了60家“创新型企业”和重点培育的300家创新型试点企业。先后制订出台了《扬州市知识产权战略纲要》、《扬州市商标战略实施意见》、《扬州市实施名牌战略规划纲要》、《扬州市技术标准战略实施意见》。推进企业研发机构的创建和升级。年初对全市企业研发机构的创建情况进行了排查，根据现状制订并实施了企业研发机构和共性技术平台建设的实施方案，通过采用“三排三促”的方式，加大企业研发机构创建升级的步伐。积极组织企业申报各类科技计划项目，年初，组织申报省技术创新指导性计划146项；组织评审认定了市重大新产品新技术项目24个。到目前为止，已获批省级以上科技计划项目470项，获得科技拨款2.1亿元，其中，省成果转化专项资金10项；省支撑计划39项；国家重大科技成果转化专项1项；国家数控机床科技重大专项3项。深化产学研合作。今年举办2010“科技创新〃产业合作”武汉推介会、走访对接了部分高校，累计签订合作项目80多项，建立市级“校企联盟”400余家，邀请21名院士专家分组走入企业进行现场把脉，为企业提供技术诊断、技术咨询和技术服务。对重大活动签订的项目抓好跟踪落实并做好服务，从目前统计情况看，签订的项目80%以上都在有序推进；大力营造创新环境。为加快推进创新扬州建设，成立了市、县创新扬州建设工作小组及办公室，建立了工作机制，明确了工作职责，组织体系基本建立。加大对工业企业创新发展的扶持力度，年初，出台了《扬州市实施八大产业振兴行动计划奖励扶持专项资金管理试行办法》、《扬州市“八大产业”科技攻关与成果转化专项资金管理试行办法》，分别对企业做大做强，引进实施龙头型、高端化项目、科技攻关与成果转化等近十个方面进行奖励。按照市科技创新奖励扶持政策和八大产业振兴配套扶持办法，对全市180家企业249个项目兑现了2009的政策扶持资金，累计奖励金额8752.6万元，总奖励额度比上年增加了2倍，进一步调动了工业企业创新发展的积极性。
2、分管行业处工作
（1）、结构调整。完成了2009年工业发展报告结构调整篇的撰写。开展部分行业落后产能调查摸底工作。贯彻省淘汰落后产能工作会议精神，制订实施方案并组织实施，已完成省下达的任务。
（2）、申报产业基地。今年初，我市开发区绿色新光源、邗江区数控成形机床被省经信委授予新型工业化产业基地称号。同时，又组织宝应、仪征、邗江、江都申报省新型工业化输变电产业、船舶产业、旅游日化产业和水泥机械产业示范基地及重点培育产业基地。
（3）、制订产业规划。完成石油化工、机械装备、汽车“十二五”规划编制，并组织了专家论证。
（4）、开展化工整治。贯彻落实省政府办公厅下发的《全省深入开展化工生产企业专项整治工作方案》。制订了我市的工作方案并下发实施，目前已累计关闭小化工企业169家。（5）、全市禁化武工作。完成2009全市禁化武数据宣布工作。成功接待了OPCW对宝应晨光科技集团的现场核查。完成对江都蒙升泰公司禁化武特别生产许可考核。完成对亚东石化新建监控化学品企业的专家论证工作，组织我市监控化学品企业参加全省禁化武工作培训。
3、分管企业处工作
（1）、市直工业经济服务工作。今年以来在加强市直工业经济运行监测督查、困难矛盾协调和服务促进稳定发展做了大量积极有效的工作，取得了较好成效。2010年工业经济主要经济指标全面完成考核任务，同比增长幅度较大。预计产值增长25.7%，销售收入增长31.6%，利税增长81.5%，利润增长145%，工业投入增长55.2%。今年共走访四大集团公司和企业20多次，协调解决困难和矛盾10多项。
（2）市直工业退城进园推进工作。一是认真落实王书记主持召开的加快古运河沿线12家企业退城进园搬迁工作会议精神，进行了全面调查，制定下发了《古运河沿线企业退城进园搬迁实施方案编制大纲》，签定了工作目标责任书，以市政府下发了《目标进度计划》、《工作职责》和《推进协调制度》；二是加快推进企业退城进园项目建设。围绕2011年1月19日开工建设“亚星新能源汽车零部件生产项目”，扬柴3万吨新建铸造项目等项目积极服务，目前总体进度较好；三是组织推动青啤（扬州）公司，通裕集团两家企业签订退城进园协议，目前已经全面启动相关工作。四是结合退城进园，推进企业战略重组等工作。
（3）企业治乱减负工作。制定下发了《2010年全市企业治乱减负工作意见》，组织开展创建文明城市维护企业合法权益目标任务分解考核检查督办工作。目前企业普遍认为发展环境良好，各项扶持政策落实到位。
另外，积极参与“三服务”活动，协调劳动关系，推进企业管理创新和做大做强工作。
4、分管法规处工作（1）、经信法制及依法行政工作成效显著。我委连续六年被评为省经信系统 “法制工作先进单位”； 获得省经信委、省司法厅“江苏省五五普法法律知识竞赛组织奖”； 市委市政府命名为“法治扬州建设示范单位”；市委市政府授予首批十佳“2008-2009扬州市学法用法优秀机关”称号； 连续两年被市政府法制办评为“扬州市法制机构优秀单位”；今年又在深化“法”企合作平台建设上有了新突破，在全省第一家建立起“扬州市依法诚信经营促进会”，取得了较好的社会效益。
（2）、行政办事服务工作进步明显。今年我委窗口已先后7次被评为中心“优质服务先进窗口”，7人次被评为中心“优质服务先进个人”，1人被评为中心“优质服务先进党员”，1人次被市政府评为全市“优质服务先进个人”；完成行政审批及服务事项2500多件(技改核准、备案4件，危及电力设施安全的作业许可4件，进口设备免税3件，农药生产证书申领2件，汽车以旧换新补贴2077件)；对我委的所有行政权力进行了再梳理，将行政权力均汇制了内部、外部流程图，明确了风险点，确定了办结时限；全面开展规范行政自由裁量权工作，较好地完成了行政权力清理工作和行政权力网上公开透明运行的工作。为贯彻国务院促进扩大内需、鼓励汽车家电以旧换新的政策精神，对在2009年6月1日至2010年5月31日期间按规定提前报废的老旧汽车、“黄标车”并换购新车的车主给予财政补贴。截止到2010年9月30日，我市联合服务窗口已审核通过报废补贴车辆2077件，发放金额3033.9万元。
（3）、社会信用体系建设工作有新突破。“工程建设领域项目信息公开专栏”建设成效。中央治理工程建设领域突出问题工作领导小组办公室确定，在江苏、河北、山西等10个省份和国家发改委、住建部、交通运输部、水利部4个部委开展工程建设项目信息公开和诚信体系建设试点工作。我省确定南京、无锡、扬州、连云港为试点城市。扬州市作为苏中地区唯一的试点市，试点工作走在全省4个试点市的前列。“中国扬州”门户网站已建立了“工程建设领域项目信息公开专栏”，建立专栏链接服务系统。市发改委、市城乡建设局、市水利局、市交通运输局和仪征市为试点单位。各试点部门和试点县市均在门户网站建立“工程建设领域项目信息公开专栏”。实现了市、县（市）试点部门公开信息的整合发布，专栏建设覆盖率、链接、“信息公开目录和信用信息目录”（以下简称两个目录）达到了三个百分百公开。
开展诚信扬州建设工作。一是拟定文明城市创建相关社会信用体系建设工作任务分解。结合贯彻落实《2010年市社会信用体系建设工作要点》，征集下发《开展诚信主题教育和实践活动方案》，27个成员单位共开展12大主题教育和实践活动，做到月月有活动，每个活动都有牵头责任单位和工作要求。二是组织实施《扬州市社会信用体系建设三年行动计划》，结合治理工程建设领域突出问题，积极开展项目信息公开和诚信体系建设试点工作，建立“信息公开和诚信体系建设专栏”，并初步实现有关功能。三是诚信宣传活动有声有色。由经信、工商、质监、税务、物价、人社、金融等部门相继开展了“诚信经营”、“诚信兴商”、“诚信价格”、“诚信纳税”、“诚信用工”等系列主题诚信创建活动。四是联合市委政法委开展“诚信守法企业”创建活动，并将用三年时间培育100家示范企业。目前，全市已有71家企业积极申报参与创建活动，我们正在组织市级有关部门对初选名单进行信用信息比对查询，并引进第三方信用评价机制，最终形成30家左右上报批准命名。五是加快信用信息平台建设，合力推进全市社会诚信体系建设。目前，已将全市108个部门单位列入了政务信息公开范畴，将69个行政部门列入电子政务监察的范畴，将19个部门单位列入信息共享范畴。目前，全市已有330万人建立了信用信息档案，在建筑系统为1270家企业和11700名执业人员建立了基础信用记录。
（4）、深化“法企合作”，不断提高经信法制服务发展水平。一是精心谋划深化“法企合作”方案。总结“法企合作”主题服务工作开展以来的成功经验，不断拓展法律服务领域，寻求新的服务方式。将“法企合作”任务纳入全委重点工作考核指标。二是隆重举行签约仪式。7月10日，举办了全市深化“法企合作”签约仪式暨企业法律顾问培训班，全市151家重点企业与50多家法律服务机构当场进行“法企合作”签约，邀请省、市专家学者进行授课，参加培训人员达到200余人。三是成立市依法诚信经营促进会，建立法律和信用服务百名专家库。四是开展专家授课咨询活动。应企业要求，针对企业发展遇到的疑难法律问题，遴选优秀专家上门授课。已在扬农、联环、供电三家分别授课，受众450多人次。（5）、推进企业依法诚信经营工作。促进企业依法经营工作经验在全省经信系统法制工作大会上交流；推荐省依法经营诚信经营先进单位7家和依法经营履行社会责任优秀企业家5个。今年，我市4家获认定为省信用管理示范企业，分别为江苏中亚糖酒有限公司、扬州曙光电缆有限公司、江苏长青农化股份有限公司、扬州市桩基有限公司。
二、述廉与述法。
廉洁自律、严格要求是党对每个党员干部的基本要求，本人能自觉加强学习党对干部各项廉洁自律的文件、要求，经常告诫自己努力遵守各项规定，从严要求，接受群众监督。作为分管领导，经常和分管部门的同志进行交谈交流，在为企业做好服务的同时，更要做好廉洁自律，坚决杜绝吃、拿、卡、要现象。1.加强学习，提高修养。结合深入学习实践科学发展观活动，认真贯彻落实省市局和太仓纪检监察工作会议精神,认真学习党的三代领导集体关于加强党性修养和反腐倡廉的重要思想和理论，学习胡锦涛总书记在中纪委十七届三次全会上的重要讲话。进一步提高思想意识，提高党性修养。
2.一岗双责,严格遵守。年初签订了党风廉政建设、行风建设责任状，进一步落实“一岗双责”，管好自己的分管部门，明确部门主要负责人是党风廉政与行风建设第一责任人，对本部门的党风廉政与行风建设负总责。
3.加强排查，强化防控。认真查找问题，从自身找，在分管部门找，相互查找，排查廉政风险，强化监督，做好腐败的防控工作。通过示范教育、警示教育和岗位廉洁教育，坚定理想信念，增强廉洁奉公、敬业奉献的自觉性和坚定性。
对照有关要求，自己在廉洁自律方面执行情况基本良好。1.没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为，或以其他交易形式非法收受请托人财物；2.没有利用和操纵项目，为本人或特定关系人谋取私利；3.没有利用职务便利相互请托，为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利，谋取不正当利益；4.没有违反公务宴请活动有关规定，接受可能影响公正执行公务的宴请，以及违反规定在工作日午间饮酒；5.没有“跑官要官”行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利；6.没有其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。
4、坚持学法，依法管理。遵守各项领导干部学法制度，坚持理论中心组学法，强化法治意识，提高依法执政的能力，除了按照本局制定的普法教育学习计划学法外，还根据市普法领导小组下发的学习内容，重点学习了《循环经济促进法》、《刑法修正案》、《科技进步法》等法规。今年还出庭了行政诉讼案，坚持了执行政策的原则，某企业负责人最终撤诉。
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