区教育局副局长2010年述职述廉报告

第一篇：区教育局副局长2010年述职述廉报告

区教育局副局长2010年述职述廉报告（分管分管组织人事、纪检监察等）

2010年度，按照区委、区政府和上级教育行政部门总体工作部署，本人紧密配合单位主要领导，围绕中心工作，忠实履行岗位职责，尽心尽力做好工作，较好地完成了年度目标任务。根据办发[2010]82号文件要求，现将主要情况报告如下，请大家评议并多提意

见。

一、履行职责情况

2010年，本人分管组织人事、纪检监察、中小学教育、幼儿教育、职业教育及教学研究等工作，我能紧紧围绕年度工作目标，认真履行岗位职责，讲究方法，注意协调，较好的完成了目标任务。

1.四星级高中社区教育示范区创建工作取得新成绩。中学创四星、创建国家级社区教育示范区是区委、区政府交给教育部门的两项重要任务。作为具体负责人，深感责任重大。一年来我能按照区委、区政府的部署和局党委的要求，全力投入创建工作。一是利用各种会议营造氛围，统一思想，凝聚共识；二是认真研读指标，掌握标准，强化责任，落实到人。为确保社区教育工作的顺利开展，今年还安排7名专职社区教育人员到街道工作；三是经常深入学校检查指导，发现问题及时解决；四是组织人员精心撰写申请报告，准备迎评材料；五是积极做好迎检的各项组织工作。由于准备工作充分，中学已顺利通过四星级高中评估验收，进修学校创建省级社区培训学院已通过验收，国家级社区教育示范区创建已准备就绪，等待验收。

2.教师队伍建设工作又有新举措。一是做好优秀人才的招聘工作。2010年招聘应届优秀大学毕业生和骨干教师70名，公选中学副校长6名；二是完善教师培训制度。通过“走出去，请进来”的办法不断加大教师培训力度，举办了“校长论坛”活动，连续五年组织了全区教师“考学”，选派4名优秀教师出国培训，组织近200多名教师参加国家、省、市各类培训，区级全员培训；三是做好教师层级评定工作。评定区第二批首席教师50名，推荐评定市学科带头人16名；四是实施教师教干轮岗交流。今年交流面接近20%，高于省里15%的要求，进一步促进我区创建省义务教育均衡发展先进区工作；五是完善学校人事分配制度改革，以实施绩效工资为抓手，加强教师绩效考核，形成了竞争择优的用人新机制。

3.行风软环境、机关作风建设工作取得新成效。将行风建设定为教育系统重点项目，签订责任状；召开了教育发展软环境建设会议，聘请系统外行风建设监督员7名，邀请区行风监督员来教育系统走访调研获得好评，进一步展现了良好的教育形象。积极推进政务公开，信访件办结率、满意率均达100%。大力改善师德师风，认真落实校长接待日活动。全面规范教育收费，对中小学教育收费进行专项检查，加大对乱收费行为的治理力度，在省七部门教育收费检查通报中，我区继续保持零纪录，进一步巩固了省“规范收费先进区”的创建成果。按照区委《关于进一步加强机关作风建设的实施意见》的要求，狠抓机关作风建设，形成了肯干、创优、争先的良好氛围，获得区行风软环境建设“十佳单位”，市行风软环境建设先进集体。

4.教育教学工作取得新进展。（1）教学质量。高中教学质量大幅提升，获得市高中教学质量先进奖；初中教学质量继续保持全市领先位置；小学教学质量始终处于全市先进行列；（2）幼教工作。举办全市早教中心现场会，获得专家高度赞誉；开展园长教学评优活动；制定了《幼儿园保教质量考评办法》和《幼儿园聘用教师管理办法》。（3）高效课堂。课堂教学改革进一步深化，积极开展高效课堂研究，初步构建了16个富有特色的高效课堂教学模式。（4）教育特色。全区学校深入实施“一校一特”、“一校一品”战略，11所中小学都形成了具有本校特色的素质教育新模式。

二、廉洁自律情况

认真学习贯彻市委惩治和预防腐败体系《实施意见》，把堂堂正正做人、规规矩矩用权、清清白白为政作为自己的行为准则，自己所分管的工作中有些是教职工和社会关注度比较高的，比如教师招聘、教师资格认定、职称评审、干部选拔等。对于这些工作都事先拟定方案，交集体研究决定后实施。在操作时按规定按程序按原则办，真正做到公开、公正、公平。坚持一手抓分管工作，一手抓党风廉政建设，把党风廉政建设和反腐败工作融入到教育工作的各个环节中，带头严格执行党风廉政责任制，做到了紧密结合。平时严格按照共产党员和领导干部的标准严格约束自己，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。能够做到不计个人名利。从不搞特殊化，凡是要求别人做到的自己首先做到，以实际行动树立领导干部的良好形象。

三、加强学习情况

学习无止境。一年来，我能够根据年度学习计划，把加强学习，用良好的政治素养和业务知识去塑造自身的良好形象作为履行岗位职责的基本要求。一是积极参加

创先争优活动。认真学习上级文件和讲话，作出党员尊严承诺，积极争创优秀党员“示范岗”活动。二是积极参加全区科级领导干部在线学习活动。合理利用工作之余，严格保证学习时间，认真学习规定内容，积极交流学习心得，取得了在线学习应有的学分。三是积极参加上级有关部门和教育局组织的各项政治学习和政治活动，认真阅读党风廉政、人事管理、教育教学管理等

方面的文章。四是强化业务学习。学习了《义务教育法》、《江苏省中小学校管理规范》、《规范办学行为，推进素质教育》等法律规章，同时注意从《人民教育》、《中国教育报》等报刊中学习和掌握教育信息和动态。五是以建设学习型机关为抓手，坚持单位职工集体学习制度，突出政策法规、教育管理、工作动态、工作纪律和廉政教育等内容。

四、加强学法情况

按照依法治国基本方略的要求，动员和组织全系统广大党员干部深入开展法制宣教活动，积极推进依法治教工作。

1.认真学法。通过各种途径认真学法，不断提高依法行政水平。一是学习宪法，提高法治理论水平。二是学习教育法律法规，进一步掌握专业法律知识。三是积极参加法制培训和普法活动，加深对《义务教育法》、《未成年人保护法》等教育法律法规的理解。

2.学以致用。通过学习，法律知识、法治理念有了进一步提高，依法决策、依法办事能力得到进一步加强，在实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。

3.遵纪守法。在日常的工作、学习、生活中，严格对照有关法律法规和党风廉政建设、廉洁自律的规定，自觉维护党员形象，没有发生违法情形以及影响党员干部形象的情况。

总结一年来的工作，有成绩，但深刻反思，还存在许多不足，如日常工作主动性、创造性还不够；忙于事务多，与基层同志交流沟通较少，等等。新的一年，我将进一步立足岗位，服务全局，通过强化学习，不断提高自己领导水平和领导能力，为建设教育现代化强区贡献自己的一点力量！

二○一○年十一月二十三日

第二篇：2010年区教育局副局长述职述廉报告

2010年区教育局副局长述职述廉报告

2010，根据区委组织部安排，本人2010年2月来到区教育局担任副局长职务。至今，一年试用期即将期满。在过去接近一年的试用期里，本人较好地完成了两个转变，一是角色的转变，通过不断的调整、沟通与交流，完成了由一名工作人员向年轻领导干部的转变，二是工作内容与性质的转变，通过不

断的学习，完成了从高等教育向基础教育，从教育科研向基本建设管理的转变。总结过去一年的工作，本人能够牢记区委嘱托，对照岗位职责要求，重视自身政治理论水平及道德修养的提高与培养，不断强化自身业务能力、提升工作水平，坚持以身作则，认真落实党风廉政建设责任制，积极进取，恪尽职守、努力工作，较为圆满的完成了各项工作任务。

一、职责履行情况

根据教育局分工，本人主要负责教育发展规划和财务、教育内部审计、基建、统计、教育信息化、教育装备、校办产业、国防教育、人武、扶贫助困、济困助学、安全管理、重点项目等工作，分管财务审计科、勤俭办（装备中心）、电教中心、人武部等部门。

1、重点项目。上半年，根据区教育局的统筹安排，协助施局长在新区负责开明中学的筹建工作，在整个项目的推进过程中，面对工期紧、要求高、队伍多、情况复杂的局面，努力克服自身的不足，边学边做，扎身工地，协调各方问题，统筹安排工作，和项目组人员一起经常工作至深夜；加强质量监管，强化监理职责，高质量推进工程建设。到七月，圆满完成各项建设工作，按时交付淮中使用。下半年，开始启动白鹭湖学校、清江浦中学、实验学校的筹建工作，筹建过程中，通过大量的调研、交流、谈判，确定了项目建设的融资方案，同时项目招标工作中的各种问题，主动请示，积极协调，较好地完成了项目的招标工作。目前，各个项目进展状况良好。另外，在工程专项治理过程中，认真稳妥积极处理过去遗留问题，结果比较满意。

2、财务工作。加强中小学收费管理，严格执行学校各项收费政策，杜绝各种乱收费行为的发生；认真组织指导中小学校编制教育经费预决算，协同财政部门加强预算执行和财会人员管理工作。严格执行国家有关财务支出规定和收支两条线规定，加强教育经费管理；及时足额拨付生均公用经费，保证学校正常运转。积极向省市有关部门争取资金，统筹考虑，妥善安排。做好财务审计工作，努力做好校长任中、离任审计。

3、教育装备及教育信息化工作。加强教育装备的管理工作，组织2次装备管理使用情况大检查，做好迎接省教育督导团的的县域教育技术装备督导工作；组织参加幼儿园自制教玩具的比赛，取得了较好成绩；组织学生参加江苏省第三届网络读书活动，全市县区排名第三；组织承办淮安市小学科学实验课优课竞赛和市中学生物操作技能大赛，获得广泛好评；教育信息化工作成绩突出，组织教师学生参加江苏省中小学生教育信息化能力大赛、中小学教师信息技术和课程整合课比赛、全省幼教系统电子白板应用优课评比等赛事，取得较好成绩。

4、育才兴教工作。继续加大“育才兴教”实施力度，积极稳妥做好济困助学工作。进一步完善 “育才兴教”实施细则，明确了资助对象、资助标准、办理程序，确保济困助学工作规范实施、阳光操作，确保全区符合资助条件学生100%得到资助；认真做好生源地助学贷款工作，做到应贷尽贷，办理贷款252人，发放贷款130万元；做好特困大学生资助工作，发放资助金5.6万元。积极争取旺旺奖学金、双拥奖学金等专项社会资助，社会反响良好。

5、安全工作。始终把安全工作放在重中之重，全年无一起安全责任事故发生。针对今年严峻的校园安全形势，进一步落实学校管理责任制，制定完善学校及各单位预防和处置突发性事件的工作预案，建立协调高效的预防和处置工作体系。健全完善学校与公安等部门的联动机制，认真落实校园的安保工作，积极配合有关部门开展校园周边环境整治。坚持全面检查和专项检查相结合，阶段性检查和日常检查相结合，认真落实“平安校园”创建工作，广大师生员工的安全感进一步增强。

二、党风廉政建设责任制落实情况。

严格遵守和执行党的各项政治纪律，认真落实党风廉政建设责任制。严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，对照《准则》的“8个方面禁止52不准”，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益行为；没有私自从事营利性活动行为；没有违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私行为；没有违反规定选拔任用干部行为；没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益行为；没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费行为；没有违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利行为；没有脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系行为。

认真做好自己及分管工作的党风廉政建设工作，加强对分管部门掌管着人、财

第三篇：教育局副局长述职述廉报告

本人是市委教育工委委员、市教育局副局长，负责组织人事、师训干训、发展规划、民办教育、“四配套”工程、宣传、外事等工作，分管组织人事处、发展规划处。在市委市政府的正确领导下，在班长的带领下，在市、县区教育局同志和学校同仁的大力支持下，圆满完成了各项工作任务，同时理论学习和廉政建设也有了新成效。现根据d组通〔2008〕60号《关

于做好市直机关领导班子和领导干部考核工作的通知》要求述职述廉如下。

四项主要工作实绩

一、切实加强党建工作和教师教干队伍建设，为教育内涵提升和精明增长提供不竭动力。

一是坚持抓党建促发展。紧紧围绕中心工作抓党建，教育系统党的组织建设、思想建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设进一步加强，通过组织建党87周年系列活动和学抗震救灾先锋、铸wmk 党员特质、创一流工作业绩活动以及推动落实好快干、解放思想能行成活动，党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用充分发挥，广大党员教书育人、为人师表、爱岗敬业、关爱学生，为教育内涵提升和教育精明增长提供了强大的动力。

二是认真做好新教师、紧缺学科教师的补充引进工作。积极参与省、市组织的应届大学毕业生招聘活动，共招聘教师598名，其中本市优秀大毕业生491名，外市引进优秀大学生150多名。

二是大力开展教师教干培训。全年累计选派教师教干参加国家级、省级骨干教师各类培训2455人次，组织开展市级师训干训培训1.7万人次。创新校长培训新模式，与苏州市教育局联合举办了中学校长高级研修班，在徐州师范大学举办小学校长高级研修班，与国家教育行政学院联合对500名中小学校长进行网上培训。

三是继续做好干部选拔任用工作。坚持民主、公开、竞争、择优的原则,采取竞争上岗方式选拔使用局机关、直属事业单位及学校干部，将群众信得过、政治靠得住、发展有本事的人选拔到教育教学管理岗位上来，共选拔校级干部7名，局机关及事业单位干部5名。

四是努力开创外事工作新局面。今年共选派96名教师教干出国培训，聘请10名外籍教师来宿对300名英语教师进行口语及教法培训。聘请11名外籍教师来宿任教。积极促成宿豫中学、泗洪县兴洪中学、wmk 高等师范学校取得聘请外专学校资格，全市已有10所学校具备聘请外专资格。

五是高层次人才培养取得新突破。全市共有25人通过全省第十批中小学特级教师评审，创我市历史上通过人数最高纪录。认真组织市第三批市名校长、名教师评选工作，对第一、二批名校长、名教师进行了全面考核。

二、采取积极措施扶持和规范民办学校，为民办教育可持续发展营造良好氛围。

几年前，我市根据特殊市情积极支持鼓励民办教育发展，一大批民办学校如雨后春笋破土而出，激活了我市教育，为我市教育的跨越发展做出了重要贡献。然而随着国家免费义务教育政策的实施、公办学校教师工资的提高以及农村中小学办学条件的极大改善，民办学校的办学成本增加，办学条件也没有了优势，民办教育的“冬天”来临。同时少数民办学校也存在办学不规范问题，影响学校可持续发展。面对新的形势、新的困难，采取了如下措施：

一是认真组织民办教育扶持政策落实情况督查。组织了对各县区落实民办教育扶持政策情况的督查督办，保证了“创建奖”“规模奖”等以奖代投政策和规费减免政策的落实。

二是积极营造民办教育发展的政策环境。通过调研，广泛听取解决困难的对策和建议，并学习了外省经验，在此基础上草拟了《wmk 市人民政府关于设立民办教育发展基金实施办法》以及《wmk 市人民政府关于推进民办教育健康持续发展的意见》，努力为民办教育发展寻求更多更好的政策支持。

三是召开全市民办教育工作会议。总结交流民办学校法人结构治理、特色办学、校园文化建设、学校管理等方面的经验，表彰了一批先进集体和先进个人，对今后民办学校走内涵发展之路提出了明确要求，起到了相互学习，鼓劲加压，迎难而上的作用。

四是切实维护民办学校教师的合法权益。为促进民办教育的可持续发展，切实维护民办学校教师的合法权益，解决他们的后顾之忧，在调查摸底、前期论证的基础上，制定出工作方案，提出了为民办学校教师办理人事代理手续及养老保险手续的任务，与县区签订了责任状。

三、组织纪念改革开放30周年系列活动，鼓舞士气，增强教育改革和发展的信心。

改革开放30年来，特别是建市以来wmk 教育发生了翻天覆地的变化，为让广大教育工作者亲身感受到这一巨大变化，鼓舞士气，增强教育改革和发展的信心，推出了一系列专题活动。

一是开展纪念改革开放30周年征文活动。在全市广大教师中开展以“纪念wmk 教育改革开放30周年”为主题的征文活动，共征集学术论文、小说、散文、诗歌等各类题材作品1200余篇，奖项正在评选之中。

二是筹备召开纪念改革开放30周年大会。会议回顾30年来我市教育发生的巨大变化，明确今后一个时期教育改革发展的思路，号召全市教育工作者为教育的内涵提升和精明增长争做贡献。评选、表彰一批优秀教师和优秀教育工作者，通过评选表彰发挥典型的示范、导向和辐射作用，用身

边的典型教育人、感召人、鼓舞人，在广大教育工作者中进一步营造学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围。

三是集中展示我市教育改革开放30周年成果。充分利用wmk 日报、教育在线、wmk 教育网等新闻媒体以及运用图片展览等形式大力宣传30年来的教育成果，其中图片展一次，教育在线专题10个，wmk 日报文章15篇。通过30年来教育事业的前后对比，让教育工作者感受改革开放的巨大变化，更加珍惜wmk 教育来之不易的大好局面，增强教育改革和发展的信心。

四、充分发挥“四配套”设备效益，为素质教育的深入实施提供保障。

农村中小学“四配套”工程的实施，极大改善了办学条件，解决配而不用、配而不会用的问题，充分发挥设备效益成为工作的重中之重。

一是召开专题会议，统一思想。明确管理好、使用好“四配套”设施对于实施素质教育、促进学生全面发展、提高教育教学质量的重要意义。会后，还专门组织了设备管理使用情况的检查，促进了设备的有效使用。

二是加强师资培训，发挥设备效益。暑假期间组织培训全市农村小学体育、科学、图书三科教师1556名，通过认真培训、严格考核，所有教师都学会了管理使用新的设备，推动了器材使用效率和装备应用水平的不断提高。

三是省级比赛获奖，培训效果初显。今年11月，我市参加wmk 省“四配套”工程苏北片农村初中物理实验操作技能大赛，孙振友等六位老师全部获奖，分别取得了一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，团体总分第二名的骄人佳绩，为wmk 教育赢得荣光和赞誉。

理论学习和廉政建设两项表现

（一）加强理论学习，提高自身素质。

思想是行动的先导，学习是思想上、行动上与时俱进的重要保证和前提。尽管工作很忙，但还是能挤时间学习。学习的主要内容有党的十七大精神，特别是胡总书记的工作报告，十七届三中全会精神，wmk 省“百千万”党政领导干部培训工程读本《资源经济学》、《经济国际化》《教育现代化》，2007和2008教育部、教育厅、教育局工作会议精神等。通过学习，宗旨意识、大局意识得以增强，思想水平和理论水平进一步，工作定位更加准确，把自己的工作与全面落实科学发展观、构建和谐社会、实现wmk 更大突破、办人民满意教育紧密结合起来，促进了工作开展。同时在学习的基础上结合工作实际撰写文章，有两篇文章在教育部主办的《基础教育参考》上发表，两篇文章在《wmk 论坛》上发表。

（二）严于律己，落实好廉政建设各项规定

把堂堂正正做人、规规矩矩用权、清清白白为政作为自己的行为准则，自己所分管的工作中有些是教职工和社会关注度比较高的，比如教师招聘、教师资格认定、职称评审、干部选拔等。对于这些工作都事先拟定方案，交集体研究决定后实施。在操作时按规定按程序按原则办，真正做到公开、公正、公平，从没有不良反映。坚持一手抓分管工作，一手抓党风廉政建设，把党风廉政建设和反腐败工作融入到教育工作的各个环节中，带头严格执行党风廉政责任制，做到了紧密结合。对分管处室人员严格教育，严格要求，严格管理，严格监督。平时严格按照共产党员和领导干部的标准严格约束自己，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。能够做到不计个人名利。从不搞特殊化，凡是要求别人做到的自己首先做到，以实际行动树立领导干部的良好形象。

自己最不满意的一项工作

本人最不满意的一项工作是，早就想在特级教师、名师、名校长的作用发挥上搭建平台，引领、带动更多的教师、校长提升素质，提高工作质量，但未能抓好实施工作。

第四篇：2010年区教育局副局长述职述廉述学述法报告

2010年区教育局副局长述职述廉述学述法报告

2010年月份到教育局工作以来，快速适应新的环境，提高各方面能力，按照区委、区政府和上级教育部门总体部署，紧密配合局主要领导，围绕中心工作，做好分管工作，较好地完成了目标任务。按照办发[2010]82号文件要求，现将主要情况报告如下：

一、工作开展情况

按照领导班子分工，我分管思想政治教育、法制教育、体育卫生艺术、民办教育、关工委、科普教育、综合治理、政策法规、语言文字等工作，一年来紧紧围绕工作目标，认真履行岗位职责，虚心学习，讲究方法，注意协调，较好的完成了目标任务。

1.各项创建工作取得显著成绩。认真抓好分管工作涉及目标考核和创建的内容。做好省法治区验收台帐资料整理和验收现场的准备工作，为我区创建省“法治区”提供了优质材料和现场。做好省诗词之乡迎检的相关工作，完成了《校园诗词选》写序、校对，准备了验收现场。完成了省科普教育年检工作。5月份，在全区中小学开展了“科普周”活动，配合区科技局，完成了省科普教育年检相关台帐资料，繁荣小学作为验收现场，受到省、市领导高度评价。根据新区创建省级生态园区要求，完成师院附小新区学校创建市级“绿色学校”的相关协调、推进工作。完成市“五五普法示范校”创建任务，中学、第十中学、淮海路小学、繁荣小学获得表彰等。

2.思想教育工作务实有效开展。主题德育活动方面，主要开展了 “学雷锋志愿行动月”、“周恩来精神学习宣传月”等 10个主题德育活动。法制教育活动方面，组织教师参加全市“法制教育与学科教学”论文评比，调整全区中小学和幼儿园法制副校长和辅导员并进行培训等。团队教育活动方面，配合团区委调整了区少先队工作委员会成员，在淮小召开了全区少工委四届五次全委会；组织了全区中小学“学习恩来精神，争做四好少年”演讲大赛和讲故事大赛等。班集体建设方面，组织参加了第19届全国班集体建设年会，开展了优秀班集体创建，推进 “周恩来班”创建工作。创成7个市级周恩来班，淮小被表彰为全市“周恩来班”创建工作先进集体。今年，全区中小学共评选出83个校级“周恩来班”，首次评出37个区级“周恩来班”。

3.体育卫生艺术工作协调推进。区政府机构改革，体育职能划入教育局。积极加强政策学习，积极对接市体育局，体育工作有效开展。备战18届省运会跳水项目顺利推进。成功承办全市少儿国际象棋大赛。顺利组织全区中小学生运动会、教育系统羽毛球比赛。在全市农民健身操比赛中获二等奖，阳光体育冬季长跑活动被市表彰为先进，学生体质健康测试工作被市表彰为先进。迎接国家教育部、卫生部体育卫生工作督导，获得上级领导积极评价。首次举办全区学校食堂从业人员培训班，卫生安全意识普遍加强。成功组队参加美食节花车游行。

4.综合治理工作切实有效到位。认真执行行政许可规定，加大行政执法监督。加强学校综治平安工作的检查指导，工作做细做实，在市、区检查中得到好评。按照区政府的部署，个体幼儿园整治工作效果明显。对个体幼儿园举办者进行政策宣传和培训，联合公安、卫生等部门，全年进行了5次检查，举办者的安全意识有所增强，幼儿园面貌有较大改善，从业人员素质有较大提高。

二、廉洁自律情况

作为一名年轻的党员领导干部，时刻注意自己的言行所为，严格要求自己，认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，做到：

1.从不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；

2.从不私自从事营利性活动；

3.从不违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私；

4.从不违反规定选拔任用干部；

5.从不利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益；

6.从不讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费；

7.从不违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利；

8.从不脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。

作为一名教育管理干部，结合自己分管工作，在工作生活上，严格要求自己，坚持自重、自省、自警、自励，“弱水三江，取一瓢足饮，多则无益；米粟万种，仅三餐裹腹，无欲为高”，以身作则，言行一致。从不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，从不违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私，从不利用职权和职务上的影响为家人、亲戚、朋友等谋取利益，从不讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。坚持理论联系实际，工作扎实，密切联系师生，为师生服务。凡违反纪律和法律及超出原则的事，坚决不干，主动抵制来自各方面的不正之风，做廉洁勤政的表率。在个人品质上，坚持做到为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评与自我批评，虚心学习，不断提高解决问题的能

第五篇：2012年市教育局副局长述职述廉报告

2012年市教育局副局长述职述廉报告

根据《市委关于领导干部网上述职暂行办法》和宿责字〔2012〕2号通知精神，现将本人一年来在勤政廉政情况及德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况报告如下：

四项主要工作实绩

一、服务中心、招商引资情况

积极参加招商引资活动和服务招商引资工作，先后与浙江台州红太阳房地产开发公司卢峰杰老总、临沂医药中间体化工有限公司张国兴老总、浙江泽达投资管理有限公司应慧雄老总、南京中山书画集团张中总裁等进行招商洽谈。虽未落户宿迁，但仍有争取的空间。积极主动为西安外事学院、杭州江南专修学院、阿里学院、悦商网等落户宿迁的客商搞好服务，为宿迁经济建设尽一份责任。

二、主持分管工作的主要实绩

在教育局分管招生工作，今年全市各级各类考试近30余次，总数30余万人，没有出现违规违纪和重大事故，完成高校录取3万多人，高中阶段录取10万余人均达到零差错，再一次受到省教育厅、省考试院的表彰。

在湖滨新城分管教育工作，重点抓好中小学基本建设、教育现代化工作、教育教学质量提升和小学布局调整工作，收到很好效果，教师绩效工资得到落实，教师队伍很稳定，中小学办学目标城市化进程很快，义务教育阶段的入学率、巩固率、升学率在全市均名列前茅。职教园区建设和进度很快，在市、区领导关心下，江苏工商职业技术学院、江苏外事学院建设速度很快，今冬明春完成建设任务，明年全面招生。

主持宿迁高师工作，取得了明显成效，完成了（来源于新世纪范本网www.xiexiebang.com)3新世纪范本网，每日更新，范本资料超过100万份，全部免费下载。http://www.xiexiebang.com

万多平方米楼房建设任务，近400万元投资的道路管网工程，近100万元的校园绿化工程，一座崭新完整优美的校园已形成。11月中旬以高分优秀等级通过省厅专家组评估验收。超额完成市下达的招生任务，实现各类招生近2000人，接受宿迁职业技术学院在高师平稳过渡，学校师生安全稳定，无事故和违纪违规行为发生。

三、创新创优实绩

一是继续创新创优招生机制和招生办法，用“三限”控制普高规模，用“注册”入学等办法降低职高招生门槛，用“东西部联合办学”招引西部生源，圆满完成了高中阶段10万人招生任务，实现职普比5.7:4.3的目标。

二是创新创优师范工作，以“122358”工程推动全年工作，以“师范教育精品化、职业教育特色化、社会培训多元化”为发展战略，全力向着“建设综合性高等职业院校”目标迈进。学校仅用一年多时间的发展就站在了全省高师的前列。

四、有潜在、长远效应打基础的工作实绩

一是职教园区已有八所高职院校落户，已建成六所，在校师生近2万人，为湖滨新城发展作了贡献。

二是建立与西部联合办学的基地，为吸引更多学生来宿上职高，培养更多的蓝领技术人才，在宿企业就业打下基础。

三是宿迁高师拓展中高职，为实现多元化办学，建立综合性高职院校打下基础。

三项表现

一、品行修养情况

继承和发扬中华民族的传统美德，艰苦创业，勤俭办事业；服从组织，尊重领导，团新世纪范本网，每日更新，范本资料超过100万份，全部免费下载。http://www.xiexiebang.com

结同志，不贪不沾，为政清廉，修身正心，诚信待人。

二、理论学习情况

一是积极参加市委中心组（扩大）学习会，市委组织部组织的专题辅导会，以及本单位党工委中心组学习会；二是认真组织并积极参加第二期学习实践科学发展观活动，认真学习科学发展观理论；三是主动抓好主管部门的学理论活动，认真学习党的十七届四中全会精神，用“科学发展观”统领各项工作。

三、廉政建设情况

一年来，本人能认真贯彻执行党员干部廉洁自律各项规定。一是自觉用党规党纪严格要求自己，严格执行党员领导干部廉洁自律的各项规定，做到拒腐蚀、永不沾，保持纯洁、廉洁；二是自觉接受组织教育，领导教育，警示教育，同志们的监督；三是认真抓好主管单位的党风廉政建设，做到制度健全，任务分解，责任到人，并经常提醒身边的同志要严格按照党风廉政建设责任制度要求办事，使其主管的单位和个人无违规违纪违法行为发生。

1.有无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为，或以其他交易形式非法收受请托人财物。

没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为，或以其他交易形式非法收受请托人财物等行为。

2.有无利用职务便利相互请托，为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利，谋取不正当利益。

没有利用职务便利相互请托，为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利，谋取不正当利益等行为。

3.有无利用和操纵招商引资项目、资产重组项目，为本人或特定关系人谋取私利。

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没有利用和操纵招商引资项目、资产重组项目，为本人或特定关系人谋取私利等行为。

4.有无利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动。

没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动等行为。

5.有无因公出国（境）活动中超时绕道、超额开支以及公款出国（境）旅游等行为。

没有因公出国（境）活动中超时绕道、超额开支以及公款出国（境）旅游等行为。6.有无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”。

本人没有在本机关或下属单位设立“小金库”。

7.有无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职、兼职取酬、投资入股以及从事有偿中介活动。

没有违反规定经商办企业或在企事业单位兼职、兼职取酬、投资入股以及从事有偿中介活动等行为。

8.有无“跑官要官”行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利。

没有“跑官要官”行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利。

9.有无参加赌博、为赌博提供条件或者为赌博活动提供保护等行为，以及利用职务上的便利为请托人谋取利益，通过赌博方式收受请托人财物。

没有参加赌博、为赌博提供条件或者为赌博活动提供保护等行为，以及利用职务上的便利为请托人谋取利益，通过赌博方式收受请托人财物。

10.有无违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用住房。

没有违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为新世纪范本网，每日更新，范本资料超过100万份，全部免费下载。http://www.xiexiebang.com

名占用住房等行为。

11.有无违反公务宴请活动有关规定，接受可能影响公正执行公务的宴请，以及违反规定在工作日午间饮酒。

没有违反公务宴请活动有关规定，接受可能影响公正执行公务的宴请，以及违反规定在工作日午间饮酒。

12.有无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财。

没有利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财等行为。

13.有无违反规定超标准配车、借用下属单位或服务对象车辆、公车私用以及无公务用车准驾证擅自驾驶公车等行为。

没有违反规定超标准配车、借用下属单位或服务对象车辆、公车私用以及无公务用车准驾证擅自驾驶公车等行为。

14.有无其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。

没有其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。

两个问题

一、自己最不满意的一项工作

自己最不满意的工作，就招商引资工作，虽洽谈了许多老板，但没一个落户宿迁的。

二、急需提高的一个方面能力

急需提高管理一所高校的能力，随着宿高师高教化进程的加快，本人高校管理能力急需提高。

一年来，在市委市政府正确领导下，在市委教育工委、市教育局的直接指导下，在主持分管各单位部门的大力配合和支持下，在勤政廉政方面做了一些工作，也发挥了一些新世纪范本网，每日更新，范本资料超过100万份，全部免费下载。http://www.xiexiebang.com

作用，但离领导和同志们的要求还有一定差距，公示后，希望领导和同志们以及社会各界的朋友们多提宝贵意见或批评指正，本人一定在今后工作加以整改。

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