专题：迟到早退通知
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关于员工迟到早退的通知
关于员工迟到早退的通知 为规范公司的规章制度，加强对员工迟到、早退的管理，以下为公司现有并再执行的员工考勤规范及惩罚制度： 一、公司上班时间为周一至周五，上午8:00—11：30，下
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迟到早退通知[样例5]
通知
为规范公司的规章制度，加强对公司员工迟到、早退的管理，从即日起我公司所有员工在上班期间不得外出，有事外出的要有所在部门主管领导签字的公事单并填写外出登记表，门卫人 -
迟到早退检讨书范文大全
迟到早退检讨书1尊敬的校领导、班主任及我的任课老师：很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。我应该当时就认识到我自己的错误行为的，当时就应该把这份检讨送来给您。今天整个
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迟到早退检讨书(集锦)范文大全
迟到早退检讨书(集锦15篇)在学习、工作、生活中出现了失误后，为了避免再犯，我们要通过写检讨书来反省，做事不能马虎，写检讨书也应如此。你所见过的检讨书是什么样的呢？以下是小编
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迟到早退检讨书
迟到早退检讨书 迟到早退检讨书 尊敬的老师： 我知错了，今天我怀着万分愧疚和懊悔以及沉痛的心情给您写下了这份检讨书，以向您表示我对自己不良行为的深刻认识以及再也不重犯的
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迟到早退检讨书
迟到早退检讨书范文模板 迟到早退这并不是多大的错误，但迟到早退代表了你对学习生活、工作等一些事情的不重视，工作态度和学习态度的一种漠视，下面请看出国留学网编辑为你整理
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迟到早退检讨书
尊敬的老师： 我知错了，今天我怀着万分愧疚和懊悔以及沉痛的心情给您写下了这份检讨书，以向您表示我对自己不良行为的深刻认识以及再也不重犯的决心。 您的数学课，我没有认真听
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迟到早退公告
关于公司工作人员病假、事假、迟到、早退
规定公告
为加强我司工作人员病假、事假、迟到、早退的管理，结合我司实际情况，现对我司工作人员病假、事假、迟到、早退作如下规定： -
迟到早退承诺书
篇一：遵守工作纪律承诺书 遵守工作纪律承诺书 为了进一步维护和执行单位制定的各项规章制度，杜绝散漫工作态度，提高工作效率，本人承诺将严格按照以下纪律执行。 1.坚持按时
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迟到早退奖惩条例
考勤制度
1.0 目的
为确保公司进行有秩序的经营管理而制定
2.0 适用范围
适用于公司一般员工到总监级员工
3.0 责任
各部门主管、经理
4.0 程序内容
4.1 出勤
工作时间: 每 -
迟到早退管理制度
迟到早退管理制度
为严明纪律，调动员工积极性，提高工作效益和经济效益，特制定本制度。适用范围：部门所有人员。
关于迟到、早退、旷工的管理规定,近期发现部分同事上下班有迟到 -
迟到早退管理制度
迟到早退管理制度
关于迟到、早退、旷工的管理规定近期发现部分同事上下班有迟到、早退等违反公司劳动纪律的行为，为严明纪律、营造良好工作氛围，现作如下规定：
一、工作时间
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迟到早退制度
对于迟到、早退、矿工现象的处理制度：
1、迟到、早退在5分钟以内的罚款10元；
2、迟到、早退在5-20分钟以内的罚款20元；
3、迟到、早退在20-30分钟内的扣除当日工资；
4、迟到、早 -
迟到早退管理
考勤管理
一、全勤奖
1、对工作勤勉，坚守工作岗位的全勤员工，每月设有全勤奖作为奖励。每月全勤者，月末由管理部门按照公司规章制度，结合系统考勤打卡记录，每月一次性给予100元奖 -
《公司迟到早退管理制度》
迟到早退管理制度为了人事管理工作的规范化、制度化、统一化，使公司员工有章可循，提高员工的工作效率，特制订本制度、适用范围：公司所有员工。关于迟到、早退、旷工等违反公司劳
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迟到早退检讨书(通用)[5篇材料]
迟到早退检讨书(通用15篇)在某件事出现差错以后，为了避免再次出现相同情况，我们要认真地反思检讨，在写检讨书时犯错的原因要描述清楚。写检讨书需要注意哪些问题呢？下面是小编精
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上班迟到早退检讨书
上班迟到早退检讨书1 尊敬的领导：您好！今天很不幸，我上班迟到了，首先在这里表示深刻的自我检讨！我怀着深深地愧疚和懊悔给班主任您写下这份检讨书，以向您表达我迟到这种行为的深
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职工迟到早退检讨书
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫!在这件事中，我还感到，自己在工
