专题：急诊护士急救知识
-
急诊急救知识培训考核方案
急诊急救知识培训考核方案为加强我院医务人员急诊急救意识，提高处理突发性公共事件及急诊急救的能力，根据“2012年7月份医院工作重点安排”，特制定急诊急救知识培训的考核方案
-
急诊急救管理制度
急诊急救管理制度汇编 急诊科工作制度 一、急诊科必须24小时开诊，随时应诊，节假日照常接诊。工作人员必须明确急救工作的性质 、任务，严格执行首诊负责制和抢救规则、程序、职
-
急诊急救管理制度
急救管理工作制度汇编 急诊科工作制度 一、急诊科必须24小时开诊，随时应诊，节假日照常接诊。工作人员必须明确急救工作的性质 、任务，严格执行首诊负责制和抢救规则、程序、职
-
孕产妇急诊急救演练
孕产妇急诊急救演练 题目：产前出血 场景： 时间：14：00 一妊娠晚期孕妇被家属抬入急救中心 急救要点： 值班医生： 1、立即询问病史：患者主诉腹痛伴阴道流血2小时，同时询问月经史，计算预
-
急诊急救流程全新
抢救流程急诊科急救 / 目录1、急救通则 1 2、休克抢救流程 23、休克抢救流程图 34、过敏反应抢救流程图 45、昏迷抢救流程 56、昏迷病人的抢救流程图 67、眩晕抢救流程 78
-
急诊急救培训方案
茶店镇中心卫生院
急诊急救适宜技术推广培训计划为了全面提升我院卫生应急人员及应急队伍的整体综合素质和应急能力，根据上级文件精神，经研究决定，在我院深入开展以“急诊急救 -
孕产妇急诊急救演练
孕产妇急诊急救演练实施方案 一、演练前准备： 1、召开危急重症孕产妇抢救领导小组会议，对演练进行安排布置。 2、准备病例，模拟演练场景，做好相关事项的准备和协调。 3、重点评
-
120急诊急救管理规范
急诊紧急突发事件处理制度 海口市人民医院急诊科 （1）抢救流程 24h开通急救绿色通道： ①急危重症：复苏室抢救病情稳定后ICU、专科病房、抢救室、观察病房等 ②创伤外科：严重多发伤
-
急诊急救管理制度（5篇）
急诊急救管理制度 一、急诊工作时间随时应诊，节假日照常接诊。工作人员必 须明确急救工作的性质 、任务，严格执行首诊负责制和抢救规则、程序、职责、制度及技术操作常规，掌握
-
急诊急救模拟训练总结报告
急诊急救模拟训练总结报告 ——急诊科 2017年7月12日10时，急诊科就急诊急救知识及操作，进行了一次模拟训练，设计急症病人为综合性休克的接诊及应急处置，现总结汇报如下： 一、 组
-
急诊急救培训计划
茶店镇中心卫生院 急诊急救适宜技术推广培训计划为了全面提升我院卫生应急人员及应急队伍的整体综合素质和应急能力，根据上级文件精神，经研究决定，在我院深入开展以“急诊急救
-
急诊急救学习心得[大全五篇]
急诊急救培训后学习心得 通过一个多月的急诊急救基础知识、预案及技能培训，从而提高了我们年轻医生整体素质、辨别病情及诊断的能力、沟通能力、知识技能和急救技能。减少恐
-
急诊科医护人员急诊急救知识培训考核方案
急诊科医护人员
急诊急救知识培训考核方案为加强我院急诊科医护人员急救意识，提高处理突发性公共事件及急诊急救的能力，特制定急诊急救知识培训的考核方案。
一、急诊急救知识 -
急诊护士自我鉴定[范文模版]
不管你是学生还是职场人员都是要写自我鉴定的，所以这让所有人都头疼。小编为大家收集整理了急诊护士自我鉴定，供大家参考！希望可以帮助到大家！急诊护士自我鉴定篇1我在急诊科实
-
急诊护士年终总结
急诊护士年终总结时间真的过的很快，两个月的外出学习就这样结束了，我非常感谢医院和科室给了我这么一次好的机会，能够到杭州大医院去学习，虽然两个月的时间很短暂，上班很忙，很累，夜
-
急诊护士工作总结
工作总结 时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，又到了2014年的年终岁尾。在2014年里，工作充满艰辛与幸福，激情与挑战。在过去的一年里，在科主任和护士长的领导和关怀下，我严格遵守医院的
-
急诊护士年终工作总结
急诊护士年终工作总结 1、急症病员来诊，应立即通知值班医师，在医师未到以前，遇特殊病员，可行必要的急救处置，随即向医师报告。 2、准备各项急救所需用品、器材、敷料，在急救过程中
-
急诊护士年终工作总结
急诊护士年终工作总结1、急症病员来诊，应立即通知值班医师，在医师未到以前，遇特殊病员，可行必要的急救处置，随即向医师报告，急诊护士年终工作总结。2、准备各项急救所需用品、器材
