专题:扫黄打非奖励制度
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扫黄打非情况
近以来,根据省、市“扫黄打非”办公室关于各项“扫黄打非”集中行动方案的要求,结合我县实际情况,县“扫黄打非”工作领导小组及办公室在县委、政府的正确领导下,坚持以“三个代
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奖励制度
师傅带学徒管理规定 一、目的 为提高公司在岗培训效果,快速培养新员工,使新员工能尽快上岗独立操作,特制定本规定。 二、 适用范围 本规定适用于公司厂区新员工以及调岗员工
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奖励制度
员工 1,个人业绩奖:每过6000奖励奖金100元,每递增6000追加100元(例:1.2W奖200,1.8W奖300,以此类推) 2,进步奖:个人业绩较上月增加5000元(且上月业绩不为0)奖励奖金100 3,新客户合作奖:当
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奖励制度
河北沃丰集团 奖惩制度 (XZZX-2014-007) 一、目的 为了对公司发展有特殊贡献的员工给予奖励,以及对不良行为者给予惩处,进而促使全体员工努力工作、奋发向上,特制订本制度。 二、
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奖励制度范文
陇东中学第八届教代会第一次会议材料(五) 陇东中学高考奖励办法 (讨论稿) 为了奖励先进,提高广大教师的工作积极性和创造性,促进教师团结协作,努力拼搏,钻研教学,促进我校教学质量的
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奖励制度
奖励制度
1、具有下列表现之一,给予一次性奖励现金50元
(1)处理应急或突发情况,措施得当表现突出;
(2)完成重大工作任务成效显著;
(3)拾物不昧(价值二百至两千元)或拾金不昧(五百元以下);
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奖励制度
蒙城县公安消防大队政府专职消防队员奖惩制度根据大队实际,为提高政府专职消防员工作积极性,促进大队的全面发展。特制定以下奖惩制度。
一、在比武竞赛中取得名次的,大队按照 -
奖励制度
教师的奖惩制度奖励惩罚制度的建立,目的是为了促进和保证岗位责任制、考核管理制的实施,鼓励和促进教师履行工作职责,努力完成各项任务。在奖励和惩罚方面,则以奖励为主,惩罚为辅
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扫黄打非方案
“扫黄打非”工作方案 为了努力营造有利于未成年人健康成长的良好社会文化环境和氛围,坚决打击非法报刊和盗版出版物经营活动,保护知识产权,为进一步净化我镇社会文化环境和推
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“扫黄打非”工作汇报材料
“扫黄打非”工作汇报材料为认真贯彻落实国家有关“扫黄打非”工作精神,维护 好暑期社会稳定,促进我县文化市场繁荣有序发展,营造健 康有序的文化环境,结合我公司实际,决心做好
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扫黄打非工作总结
南坝明德小学“扫黄打非”工作总结 南坝明德小学自接到教育局通知以来,及时制订了南坝明德小学“扫黄打非”工作方案。并按照工作方案的要求,加强领导,提高认识,对全镇学校学生
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扫黄打非工作汇报[范文]
xxx2011年“扫黄打非”工作总结 今年以来,我县“扫黄打非”办按照上级的总体部署和要求,以深入贯彻落实科学发展观,积极构建和谐社会,促进经济社会又好又快发展为目标,坚持把“扫
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扫黄打非工作总结
两篇扫黄打非工作总结篇一扫黄打非工作总结一、加强领导,精心组织部署,为了确保“扫黄打非”工作取得实效,我站成立了以分管领导任组长,安全保卫部牵头,各客运站站长为成员的领导
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扫黄打非宣传栏
彭州市丽春中学“扫黄打非”宣传专栏 简介 扫黄打非是文化市场管理的一个专业术语,是一项执法活动。“扫黄”指清理黄色书刊、黄色音像制品及歌舞娱乐场所、服务行业的色情服
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扫黄打非[推荐5篇]
“扫黄打非”工作站职责 1、 认真贯彻落实“扫黄打非”年度行为方案,按照上级的统一部署和安排,负责本辖区“扫黄打非”日常工作,信息的上传下达。 2、 积极开展“扫黄打非”宣
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扫黄打非信息
扫黄打非进校园,绿色阅读入人心 为积极引导青少年绿色阅读,拒绝非法出版物,有效护助少年儿童健康成长,10月13日上午,县文广局文化综合执法队队长高松,两碗镇副镇长张晓松一行到我
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扫黄打非承诺书
各位领导,同志们,同学们: 大家好!今天我很荣幸能代表昌吉市的教育工作者,就深入开展“扫黄打非”工作进学校进行承诺。 一、作为学校要坚持齐抓共管,综合治理,大力扫除淫秽色情、
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“扫黄打非”论文
论“扫黄打非”专项行动进中小学的必要性 摘要:当前,随着互联网技术和智能手机的普及,青少年特别是在校的中小学生接触到网络上的不良淫秽色情信息的机会和途径大幅增加,如果不