专题：学生会部门奖惩制度
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部门奖惩制度草案
就业培训基地奖惩制度草案 为明确奖惩制度的施行、依据及标准，约束本部门员工的行为规范，保障公司规章制度的执行力，形成良好的团队竞争力与个人归属感，特设立此制度。一、总则
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部门奖惩制度
部门奖惩制度 一、符合下列条件之一者给予嘉奖： 1、对公司或部门工作及制度提出建议和改进，经采纳实行，著有成效者 2、检举违规或损害公司利益者 3、维护公司利益，保护公共财产，
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学生会奖惩制度
学生会奖惩制度 第一章 总则 一、制定目的：为了加强对学生会全体成员的监督管理，充分调动广大学生干部的工作积极性，强化其主人翁意识和责任感，进一步健全数学与信息科学学院学
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学生会奖惩制度
学生会奖惩制度 学生会奖惩制度1 为加强学生会自身建设，调动广大成员的.工作热情，同时使各成员严格要求自己，本着“奖励先进、激励后进、惩前毖后”的原则，特制定本制度。1、奖
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学生会奖惩制度
扬州职业大学校学生会奖惩制度（初稿）
总则
第一条 制定目的
为了加强对学生会全体成员的监督管理，充分调动广大学生干部的工作积极性，强化其主人 翁意识和责任感，进一步健全扬州 -
学生会奖惩制度
学生会奖惩制度
一、会议迟到、早退方面
1.学生会成员收到通知后，准时到达开会地点，迟到者罚款5元，无故直接不到罚款10元，迟到或未参加会议者在下次会议上向老师和其他学生会干 -
学生会奖惩制度
学生会奖惩制度
惩处：
1、无故旷会者每次扣0.2分，连续超过两次者，主席团有权审批其干部资格。
2、会议期间，无故迟到、早退者每次扣0.1分，连续超过三次者，主席团有权审批其干部资 -
学生会奖惩制度
关于组织部纪律奖惩制度建议 建议实行计分制。 具体实施办法：每部门及每人在进入该部门的时候拥有同等数量的基础分(如50分)，而后根据在考勤纪律及其工作能力工作完成程度中的
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学生会考核奖惩制度
外语学部学生会奖惩制度
为加强外语学部学生会自身建设，完善各项管理机制，更有效地开展各项工作、更好地服务同学，同时为了进一步增强学生会干部的自我管理、自我教育意识，充分 -
学生会奖惩制度表（合集）
软件与汽车工程系学生会成员奖惩考核制度
为了提高我学生会成员的组织性和纪律性,鼓励学生会服务同学的优良作风，完善学生会内部的制度建设，特制订本奖惩考核制度。
本制度由 -
经济管理系学生会奖惩制度
附件3：厦门东海职业技术学院经济管理系
学生会奖惩制度第一章 总 则第一条 制定目的
为了激励先进，惩治落后，进一步调动全体学生会干部工作的责任心和积极性，加强对学生干部的监 -
学生会奖惩制度（含5篇）
学生会的奖罚制度一、扣分方案
1、无故不参加学生会全体会议者扣5分/次
2、在开会或执勤时5分钟以上者扣10分/次，少于5分钟扣5分/次，多余20分钟以上但未缺勤者扣15分/次
3、无 -
部门奖惩制度(中英)（精选5篇）
THE SYSTEM OF REWARDS AND PENALTIES FOR XX XX中心奖惩制度 第一条：总则：为规范部门管理，严明纪律，奖惩分明，鼓励和鞭策各位员工准确及时的完成XX中心安排的工作任务。根据公司
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校学生会规章制度及奖惩制度
学生会大型活动组委会制度 为使学生会大型活动的组织筹备制度化、规范化，明确在学生会举办大型活动过程中各部门的职责，提高各部门共同工作的协调性，特制定本制度。第一条 组
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校学生会规章制度及奖惩制度格式修改版)
唐山师范学院学生会管理章程制度 唐山师范学院 校 学 生 规 章 制 度 唐山师范学院学生会组织部 2014年9月1日 唐山师范学院学生会管理章程制度 总则 „„„„„„„„„
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学生会招聘制度、奖惩制度
学生会招聘制度第一条每年开学伊始，学生会成立招聘委员会，准备召开新一届的干事招聘会。
第二条招聘干事的基本标准：思想上积极要求上进，学习成绩优良、有较强的
工作能力。
第 -
金陵科技学院学生会奖惩制度范文合集
金陵科技学院学生会奖惩制度一奖励制度：(一)“优秀干部”评选：
评选范围：校学生会全体干部
评选方式：校学生会组织部对所有干部进行定期考核后提出候
选名单、考核记录、人事档 -
通信系分团委学生会奖惩制度（推荐）
通信与信息工程系分团委
学生会奖惩制度一、为加强学生会自身建设，调动广大学生会成员的工作积极性，同时使各成员严格要求自己，特定本制度。
二、奖惩标准如下：
（一）奖励：
每学年评
