专题:员工对辅导员评价

  • 辅导员对我的评价

    时间:2019-05-13 05:03:57 作者:会员上传

    xxx同学,平时为人积极向上,乐观开朗,对待学习和生活态度认真负责,做事有计划,很有条理,尊敬师长,团结同学,有爱心,积极参加班级活动,交给他的任务都能及时完成,在同学心中有良好的口碑,

  • 大学生对辅导员的评价

    时间:2019-05-13 15:18:11 作者:会员上传

    辅导员辛苦了! 初次见到我们的辅导员,是在一零年九月八日,一个阳光明媚的好天气里。那天,满怀着对大学的憧憬,我随父母在向导志愿者的带领下来到报名点,是时科和伍钰接待了我们。

  • 公司对员工评价

    时间:2019-05-14 04:52:54 作者:会员上传

    一、思想上,为人正直,稳定、谦虚。事业心、进取心强,能设身处地为他人着想,热爱集体。要做一个具有良好专业技术水平又有高尚职业道德的优秀员工,爱岗敬业、诚实守信、遵纪守法、

  • 对员工的评价

    时间:2019-05-15 12:52:25 作者:会员上传

    xxx自200x年x月xx日起,在我公司xxx部工作,。期间曾参与多项大型促销活动策划。该同志综合能力很强,工作积极主动、高效,表现有较强的求知欲,积极观察、体验、思考,能够灵活运用

  • 对员工的评价[模版]

    时间:2019-05-12 14:01:30 作者:会员上传

    该同事工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。

  • 对员工的评价

    时间:2019-05-13 16:00:28 作者:会员上传

    对员工的评价 1.该员工公正无私,品行端正,心地善良有正义感。工作能力突出,敢于谏言,有同不良风气做斗争的勇气和魄力。行事有主见,肯承担责任。该员工还志向远大、谋略出众,敢做

  • 辅导员对同学的个人评价

    时间:2019-05-13 15:18:09 作者:会员上传

    思想上进,积极向党组织靠拢,本学期通过对党课的认真学习以顺利结业;学习努力刻苦,遵守课堂纪律;作为班级心理委员,按时参加学校的心理知识讲座并在广西区心理健康申报活动中表现突

  • 移动员工对公司评价

    时间:2019-05-12 07:25:47 作者:会员上传

    中国移动员工对公司评价 1、我的基本情况 2000年入职,先后从事过基站维护、网络优化、新技术研究、网络管理、全业务支撑、政企客户响应。辞职前任省公司三级经理,绩效A+,薪酬

  • 领导对员工的评价

    时间:2019-05-13 07:06:28 作者:会员上传

    领导对员工的评价常用语 一、该员工思想上,为人正直,稳定、谦虚。事业心、进取心强,能设身处地为他人着想,热爱集体。要做一个具有良好专业技术水平又有高尚职业道德的优秀员工

  • 领导对员工的评价

    时间:2019-05-13 10:13:07 作者:会员上传

    *** 领导对员工的评价 领导对员工的评价常用语 一、该员工思想上,为人正直,稳定、谦虚。事业心、进取心强,能设身处地为他人着想,热爱集体。要做一个具有良好专业技术水平又有

  • 辅导员自我评价

    时间:2019-05-12 00:25:03 作者:会员上传

    作为少先队大队辅导员、班主任,在这个平凡的岗位上,我爱学生,爱事业,以满腔的热情投入到看似平凡的教书育人工作。 一、在闪光的事业中探索 自担任辅导员以来,积极向学校有经验的

  • 辅导员自我评价

    时间:2019-05-12 00:33:13 作者:会员上传

    辅导员工作总结 2010年09月份,按学院有关辅导员聘任要求,我有幸被选入这支年轻活力的队伍,从事我院的学生管理工作。担任辅导员以来,通过学校学生处和学院组织辅导员培训和学习,

  • 领导对员工的评价[合集5篇]

    时间:2019-05-14 00:09:07 作者:会员上传

    员工对领导的评价 衡量领导干部有一个指标:员工流失率,也可以反向称之为员工向心力。 如果员工与领导不和,员工没有在这个组织中得到利益,甚至只得到伤害,就会纷纷想逃离这个单

  • 辅导员员工工作计划

    时间:2023-01-13 20:36:29 作者:会员上传

    辅导员员工工作计划 辅导员员工工作计划1 一、配合班主任抓好学生的思想政治教育工作,确保学生思想稳定1、配合学校认真组织学习,使同学们能够真正了解国家的大政方针政策,把学

  • 对我国当前高校辅导员队伍建设的评价

    时间:2019-05-13 15:18:07 作者:会员上传

    对我国当前高校辅导员队伍建设的评价 【摘 要】当前我国高校重视辅导员队伍建设,在辅导员招聘、培养、晋升等方面大力投入。本文对当前辅导员队伍建设进行简要的评价。 【关

  • 2011年年终员工对同事的相互评价

    时间:2019-05-12 14:01:22 作者:会员上传

    同事评语*: 做事很认真、不慌不乱、积极主动、独立工作能力强;思想成熟、个性稳重、具高度责任感;年轻、聪明、精力充沛,并有很强的事业心;有很高的领导艺术和很强的集体精神,并有

  • 员工的自我评价与对老板评价

    时间:2019-05-13 10:13:06 作者:会员上传

    姓名;王杰能 部门:厅面 一、 吴小姐是怎么样的老板? 1. 做事果断,雷厉风行——例如:南广电网的物资配送。 2. 有独特的人格魅力——例如:最近几节培训课程。 3. 对公司的品牌推广

  • 辅导员考核资料评价

    时间:2019-05-13 15:18:10 作者:会员上传

    2014年辅导员、班主任考核资料列表 各位辅导员、班主任: 经研究决定,学工部将于2014年12月1日至12月10日对2014年辅导员、班主任工作进行评价考核,现将考核需要准备的资料目录