在全区财政系统2021年开展活动实施方案[全文5篇]

第一篇：在全区财政系统2021年开展活动实施方案

在全区财政系统2021年开展活动实施方案

根据《关于印发〈关于在全市财政系统开展“系统建设年”活动的指导意见〉的通知》（合财人〔x〕x号）精神，经研究决定，在全区深入开展财政“系统建设年”活动，现制定如下实施方案。

一、总体要求

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕区委、区政府对全区财政工作的总体要求，认真贯彻落实市财政局“系统建设年”活动的各项要求，正确把握“突出主动理财，突出联动协作，突出以人为本，突出改革创新”的原则，深入开展财政“系统建设年”活动，实现财政干部综合素质进一步提升，财政系统整体合力进一步提升，财政科学化精细化管理水平进一步提升，为全面完成财政工作任务提供有力保障。

二、范围和对象

井岗、南岗、经济开发区财政所，各街道财经发展科，局机关各科室、二级机构。

三、实施步骤

全区财政“系统建设年”活动分三个阶段进行：

第一阶段：动员部署（x年12月—x年3月）

成立“系统建设年”活动领导小组，局主要领导任组长，局领导班子成员任副组长，局机关各科室、二级机构负责人，井岗、南岗、经济开发区财政所所长，各街道财经发展科科长为领导小组成员，领导小组下设办公室，负责活动日常工作，做好活动的组织协调工作。制定具体实施方案及任务分解表，明确目标，拟定措施，拓展载体，落实责任。根据活动方案部署，认真抓好思想动员。

第二阶段：全面实施（x年3月—x年12月）

紧密围绕全年财政重点工作，多措并举，全面高效地落实各项活动与强化措施。

（一）学习培训进讲堂。在认真落实市局统一部署的基础上，结合我区实际，开展九项学习培训活动。

1、开展“五个一”学习活动。召开一次动员会，组织一次学习会，开展一次讨论会，组织一次座谈会，开展一次对照检查。认真学习沈浩同志先进事迹，牢固树立正确的事业观、工作观、政绩观和利益观。

2、加强惠民直达工程学习培训。集中举办3次专题培训班，分别对镇、街、园和区直有关部门分管负责人，以及一线操作人员分层次、分内容进行了惠民直达工程的工作培训；进行软件培训会，演示软件中户况图，讲解惠民直达软件使用方法，现场答疑解惑；建立惠民办与相关区直部门之间不定期交流机制，与各镇街园对口部门座谈会全年不少于四次，加强工作联系，研究解决问题。

3、加强民生工程学习培训。召开x年民生工程工作动员大会、上半年、下半年民生工程工作协调及督办会。

4、加强非税征收管理学习培训。开展“非税收入管理宣传月”活动；组织一次教育系统专项检查；组织一次镇、街、园专项收费检查；组织两期非税软件培训；组织一次财政部门、纪委部门、执收单位、软件公司、代理银行座谈，落实健全稽查机制，加强非税收入监督检查力度。

5、加强会计事务管理学习培训。举办两期全区会计人员继续教育培训；围绕会计工作中的热点和难点问题，召开一次座谈会，提高会计管理水平。

6、加强小额担保贷款学习培训。开展对镇、街、园小额担保贷款经办人相关政策业务培训。

7、加强会计核算管理学习培训。选择20家核算单位走访，协助核算单位进行财务管理，规范资金支出，提高资金使用效率；选择1-2家核算分中心调查财务管理情况；对核算中心及分中心报账员进行1-2次业务培训。

8、加强协税护税学习培训。举办两期协税护税培训班。

9、加强业务知识学习培训。邀请专家举办一次财务金融知识讲座。

（二）基础系统建平台。在认真落实市局统一部署的基础上，结合我区实际，积极搭建五个平台。

1、搭建团队意识平台。组织一次外出拓展训练，增强财政系统干部的团队精神，培养合作意识，提高大家的集体荣誉感和责任心。

2、搭建数据统计平台。加强预算编制、预算指标、总预算会计、政府采购、国库集中支付、民生、重点税源、“三农”、社保、基础设施建设等财政专项系统数据库建设。

3、搭建信息宣传平台。以《财政收支简况》为主要宣传平台，加大财政信息报送力度；切实做好媒体宣传工作，进一步提升财政工作在市民、企业、社会中的知晓率和影响力。

4、搭建廉政教育平台。做好形势教育、政策法纪教育和警示教育，开展好廉政谈话，组织收看廉政教育片，学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等；配合区委、区纪委开展工程建设领域突出问题治理工作。

5、搭建资源公开平台。推进财税库银横向联网，加强财税库银之间信息共享；建立开放的办公自动化系统，完善蜀山区财政局政务公开平台。

（三）业务体系上水平。在认真落实市局统一部署的基础上，结合我区实际，促进八项业务体系上水平。

1、财政政策体系上水平。进一步完善财政政策制定和落实机制，按照“财权和事权相统一”的原则，重新调整收支范围，合理确定超收分成比例，进一步理顺区与镇街园的财政分配关系，调整和完善区与镇街园的财政管理体制；集中财力支持重大项目建设，支持科技创新；积极争取中央及省、市投资，密切跟踪政策变化，有针对性地做好项目资金争取工作。

2、预算管理体系上水平。稳步推进预算编制过程、审核标准等改革。进一步加强预算执行管理，加大对预算单位预算执行的监督检查力度，对部门结算结余和往来账户资金加强统筹使用。

3、国资管理体系上水平。购置国有资产信息管理系统的软硬件设备，搭建起覆盖全区行政事业单位国有资产配置、使用和处置等各个环节的动态监管体系。

4、国库集中收付体系上水平。推进国库集中支付制度改革，对区直部门x家没有实行国库集中支付的一级预算单位全部实行国库集中支付；对区直部门人员工资通过国库集中支付统一发放；选择1-2家区直部门进行公务卡试点。

5、政府采购体系上水平。进一步加强政府采购管理，扩大工程项目政府采购范围。

6、非税征收体系上水平。认真清理到期税收优惠政策，严厉打击偷、逃、骗、抗税行为，进一步深化非税收入收缴改革，加大非税收入纳入预算管理力度。

7、民生体系上水平。强化牵头意识、责任意识和协同意识，建立民生资金预算优先安排、重点保障机制；建立民生工程责任追究制度，严格目标任务考核，加大审计监督、财政检查力度；加强民生工程宣传，落实宣传任务，创新宣传方法。

8、协税护税体系上水平。逐步建立区、乡镇、街道、园区纵向联动，横向联网，覆盖全区的协税护税信息系统。

第三阶段：考核总结（x年12月—x年1月）

全面总结活动成果，提炼活动经验，发掘典型做法。

第二篇：财政系统巡查实施方案

财政系统巡查实施方案

一、指导思想

为深入贯彻落实廉政建设、党委主体责任和纪委监督责任，监督检查八项规定执行情况，查纠“四风”，全面提升全系统行风软环境暨效能建设水平，特制订本方案。

二、巡查内容

（一）落实党风廉政建设责任制，包括责任分解、部署推进、检查考核情况；

（二）执行政治纪律、组织纪律情况；

（三）贯彻执行中央八项规定精神和《淮阴区党政机关厉行节约反对浪费的暂行办法》的情况，包括“三公经费”和会议费支出和审批情况；

（四）加强作风建设，查纠四风，建立作风建设机制情况；

（五）开展五德教育、权力观教育、警示教育情况；

（六）加强内部监督制约等制度规定情况；

（七）加强反腐倡廉制度建设情况；

（八）加强财政专项资金监管情况；

（九）其他需巡查事项。

三、巡查范围

局机关各科室、各乡镇财政所、各委派会计。

四、巡查方式

采取综合巡查和专项巡查，具体可采用列席被巡查单位会议、听取汇报、问卷调查、查阅资料、个别访谈、走访调研、受理举报等方式。

五、巡查人员构成 采取巡查前从巡查人员库中随机抽取的方式进行，人员实行聘任制，聘任范围包括：

1、系统内退居二线老同志；

2、聘请社会中介机构人员；

3、财政系统聘请的行风监督员；

4、邀请纪委专职人员参与；

5、抽取系统内业务骨干。巡查工作由局党委牵头，局纪委组织，监察室具体日常事务和资料归档。

六、巡查结果作为党风廉政建设责任制考核的重要依据，涉及个人的有关情况，经调查属实的，记入干部个人廉政档案，作为干部选拔任用、评先评优重要依据。

七、巡查工作实行签字背书制度，巡查组组长对巡查报告真实性负责，巡查人员必须坚持原则，严守纪律，被巡查科室、乡镇财政所、委派会计必须积极支持配合巡查工作，违反规定的，追究相关人员责任。

2015年2月26日

第三篇：财政系统主题教育实施方案

为贯彻全市开展的掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”和全区解放思想暨经济工作会议的精神，在新的起点上抓住新机遇、争创新优势、实现新跨越。局党组决定，从4月5日起，用七个月的时间，在全局干部中开展“讲政治、练本领、强管理、上水平”主题教育。现结合财政工作实际，特制定如下实施方案。

一、指

导思想和目标要求

深入贯彻党的十七大精神，以科学发展观为指导，紧紧围绕市委十一届十一次全会精神和区委书记曹裕江关于“深入解放思想、化解压力挑战、努力开创汉南科学跨越发展新局面”的讲话内容，联系我局干部队伍思想作风建设的实际,以“讲政治、练本领、强管理、上水平”为主题，立足思想教育，集中时间，集中精力，下决心解决好财政工作存在的财力较小、保障能力不强、支出管理精细化水平不够、财政财务监督力度不大、预算公开性科学性不够、干部素质有待进一步提高的突出问题。通过活动的开展，针对干部队伍中存在的“庸、懒、散”现象，开展专项治理，进一步规范行政行为，健全规章制度，严格责任追究，强化干部队伍的大局意识、服务意识、责任意识和效率意识，真正使干部队伍思想觉悟上有明显提高，工作作风上有明显转变，执行能力上有明显增强，从而以一流的作风，建一流的班子、带一流的队伍、创一流的业绩。

二、明确重点，确保活动取得成效

通过这次主题教育的开展，力求在以下六个方面取得成效：

（一）宗旨观念进一步增强。全局党员干部要密切与人民群众的血肉联系，注意倾听群众的呼声，及时解决人民群众关心的热点、难点问题，将党和政府的温暖及时传递到千家万户。

（二）思想进一步解放。通过学习和讨论，在支持全区经济发展上，使广大干部职工牢固树立强烈的服务意识和全局意识，正确处理好眼前利益与长远利益的关系；正确处理好“做大蛋糕”和“分好蛋糕”的关系，着力提高素质，适应全区经济建设的需要。

（三）精神进一步振奋。要大力弘扬革命先辈的光荣传统，以良好的精神状态，高昂的斗志，全身心的投入财政建设中。

（四）执行力进一步提高。通过这次活动的开展，要把干部职工的思想和行动统一到区委、区政府的决策部署上来，自觉维护区委、区政府的权威，做到令行禁止。对职责范围内的事，不推诿扯皮；对需要多个部门协作的事要各负其责，密切配合；对违法违规行为，要敢抓敢管，在其位、谋其政、负其责、履好职。

（五）作风进一步转变。要组织干部职工向全区解放思想暨经济工作会议上表彰的先进单位和先进个人学习，大力倡导恪尽职守、勤奋敬业、淡泊名利、甘于奉献的良好职业道德，形成求真务实、真抓实干的工作作风，不断提高办事效率和工作质量。

（六）廉洁意识进一步强化。要认真执行党政机关厉行节约、干部廉洁自律的各项规定，为人民掌好权、用好权，经受得住权利和金钱的诱惑和考验，以平常之心处理财政工作，做到廉洁奉公、勤政为民，既对组织负责、对人民负责，又要对个人或家庭负责，使之“一路平安”。

三、方法步骤和阶段安排

这次活动分三个阶段进行：

1、学习动员、提高认识阶段（4月5日至8月31日）。

本阶段重点解决好思想认识问题和提高业务技能水平。具体要抓好“八个一”活动：

一是召开一次动员会。对主题教育进行安排布署，激发干部职工积极主动参与到活动中来（4月7日—4月21日）。

二是学习一套文件。要组织干部职工认真学习毛泽东同志撰写的关于“为人民服务”的文章，学习中共十七届五中全会精神，学习省、市财政工作会议精神，学习市委书记阮成发在市委十一届十一次全会上的讲话精神，学习曹书记、吴区长在全区解放思想及经济工作会议上和在区委常委会上的讲话精神（4月22日-5月26日）。

三是开展一次大讨论。要深入开展“解放思想，科学跨越发展”的大讨论，从中总结成绩，查找不足和问题，明确今后的奋斗目标（5月27日-6月16日）。

四、组织一场“万名干部进万村入万户”活动。要在区委、区政府的统一安排部署下，切实加强领导，精心谋划。通过“三万”活动的开展，全体财政干部要了解社情民意和群众疾苦，虚心接受教育，力所能及的解决群众困难，以此进一步增强对农村和农民的感情，提高服务基层、服务群众的能力，促使机关转作风、干部受锻炼、农民得实惠（4月12日—6月15日）。

五是举办一场红色教育报告会。通过走出去，实地学习革命先辈的光荣传统，激发干部职工继承光荣传统、争当时代先锋（6月17日-6月24日）。

六是开展一场演讲活动。结合党建“九十”周年，机关支部要组织好党员干部开展理想信念、党性教育演讲活动（6月25日-6月30日）。

七是组织一场业务技能竞赛。通过竞赛夯实基础、提高服务质量，提升管理水平（7月1日-7月31日）。

八是撰写一

篇调研文章或心得体会。要督促干部职工做学习笔记，写心得体会，领导干部要带头开展调研活动，撰写指导全年工作的调研文章（8月1日-8月31日）。

2、对照检查、自查自纠阶段（9月1日至9月30日）。

要对照“八破八立”深入查找本单位本人是否存在这些问题，本着有则改之、无则加勉的态度，认真对待，举一反三，防患未然。在深入查找的基础上局领导班子及二级单位都要召开一次专题民主生活会，深入开展批评和自我批评。要针对查找的问题，研究整改措施，切实加以解决。查摆问题重点从以下8个方面入手：

①为人民服务的宗旨树得是否牢，思想是否解放。

②党性观念是否树的牢，是否做到令行禁止，小局服从全局、个性服从党性、下级服从上级。

③能否坚持正确的权利关，有无玩弄权术的现象，是否存在“吃、拿、卡、要”的现象，存在“不给好处不办事，给了好处乱办事”的现象。

④是否热衷于钻研财政业务，真正把学习业务变成为人民服务的本领，自身的业务水平与现实的财政工作还有哪些差距，应当怎么样解决。

⑤个人在管理上还有哪些差距，应当怎样强化，全局在财政管理上还如何加强。

⑥精神状态是否振奋，能否以一颗平常的心对待名、利、去、留、升、降，切实做到对得住自己的工资薪水，对得住自己的良心。

⑦工作纪律和生活纪律方面还有哪些不足，应当如何改进。

⑧注重财政局的整体形象，你应该怎么做。

3、建章立制，巩固成果阶段（10月1日至10月31日）。

要认真总结主题教育，从宏观上总结先进经验和做法，形成整体优势；从微观上把握薄弱环节，找出不足的地方，建立健全各项规章制度，使广大干部职工始终保持解放思想、与时俱进、开拓创新、奋发有为的精神状态。

四、组织领导和相关要求

1、加强领导，明确责任。各科室（所）要在局党组的统一领导下，切实把“讲政治、练本领、强管理、上水平”主题教育作为当前的一件大事，高度重视，周密部署，精心组织。为加强对这次活动的组织领导，局党组决定成立主题教育领导小组：

组长：丁淑芬（党组书记）

副组长：邓国平（纪检组长）

成员：王建安、李少华、黄文艺、沈小平、汪海春、王艳霞、郑农大、吴翠凤、梅冰、谭忠强、周刚、胡晓庭、肖小红、陈爱国、邓琦、冯光、曾凡业、郭学龙、彭雁鸣

领导小组下设办公室，办公室人员由王建安、吴翠凤、肖小红、李志群、邓琦、徐章祥组成，办公室主任由王建安同志兼任，副主任由肖小红、李志群、邓琦兼任，负责对活动的开展情况进行督促检查，及时发现和解决问题，总结推广经验。

2、实事求是，突出重点。各科室（所）要从实际出发，什么问题突出就重点解决什么问题，什么工作薄弱就加强什么工作，真正做到有的放矢，务求实效。

3、统筹兼顾，合理安排。各科室（所）要从实际出发，科学安排，将“讲政治、练本领、强管理、上水平”主题教育和庆祝建党90周年系列活动结合起来，避免“两张皮”。当前，特别要把活动开展与搞好工作安排部署结合起来。做到既要集中精力抓好活动开展，又要统筹兼顾抓好其他工作，确保财政工作做好和各项目标顺利实现。

4、狠抓落实，注重实效。局领导不仅要亲自动员、部署，而且要带头参与，亲自检查、督办，力争通过这次活动，使财政工作的突出问题得到解决和明显好转、业务技能水平得到明显提高。

5、加强宣传、大造声势。要充分利用各媒体及时宣传、报道主题教育的成果，大力宣传主题教育中涌现出来的先进集体和先进个人，促进思想作风建设常抓不懈，深入持久地开展下去。

6、检查验收、总结表彰。为保证这次活动取得实效，不走过场，局党组将组织主题教育领导小组办公室对主题教育的开展情况进行检查验收，并开展一次评选全局“主题教育十佳人物”的活动，对党员干部表现出色的要予以表彰奖励，对表现差的要给予批评教育。

附表一：主题教育局领导联系科室（所）责任分工表。

附表二：主题教育责任分工表。

第四篇：村党组织开展活动实施方案

十甲湾村党支部开展创先争优活动工作方案

按照县委统一部署和要求，为了在全村党组织和党员中深入开展好创先争优活动，根据《实施方案》精神，结合我村实际，特制定如下实施方案。

一、目标要求

在村党组织和党员中深入开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，村党组织为主要内容的“三级联创”活动为载体，以“自觉践行科学发展观，推进社会主义新农村建设”为主题，把发展现代农业、培养新型农民、带领群众致富、维护农村稳定贯穿活动始终，着力加强村党组织带头人队伍建设，整顿转化软弱涣散村党组织，组织开展农村党员干部培训，发展壮大村级集体经济，全面推行“五议五公开”，健全农村基层党建工作保障机制，不断增强农村党组织功能，充分发挥战斗堡垒作用。农村党员要围绕服务新农村建设和带头致富、带领群众致富，依托现代远程教育网络，加强理论学习和技能培训，不断提高素质；要依托村级党员群众服务中心，通过设岗定责、服务承诺、“双学双培双带”等形式，充分发挥先锋模范作用。

村党组织要以“五个基本”建设为重点，强化组织功能，充分发挥好发展现代农业、培养新型农民、带领群众致富、维护农村稳定的积极作用。健全基本组织。选强配好村“两委”成员，健全党组织、自治组织和群众组织；探索依托产业链条、专业合作社建立党组织，创新设置形式，探索增强组织功能、发挥作用的新途径。建强基本队伍。对党员情况进行详细登记、建档立卡，掌握外出流动党员情况；在外出务工优秀青年中培养入党积极分子并做好纳新工作；组织党员接受教育培训，利用远程教育网组织收看政策法规、实用技术讲座和先进典型事迹；开展党组织联系服务党员活动，加强党内关怀和互助，进一步增强组织的吸引力和凝聚力；开展党组织和党员“双培双带”、党员“设岗定责”等活动，发挥党员作用。

二、方法步骤

（一）宣传发动阶段。根据县委的统一安排部署，及时组建工作专班、制定实施方案、组织广泛学习，于5月底前召开动员大会，层层进行安排部署，搞好宣传发动。同时组织党员认真学习胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观总结大会上的重要讲话，引导党员积极投入到创先争优活动中来。

（二）全面推进阶段。根据不同群体党员的岗位特点，分类设计活动的争创主题、标准和载体，并强化措施，扎实推进本村的创先争优活动。村党组织结合本村实际，按照简便易行、务实有效的原则，采取灵活多样的形式扎实推进创先争优活动。

（三）深化提高阶段。村党组织和党员对照创先争优活动的总体要求，认真查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，进一步深化和增强创先争优活动的效果。

（四）总结完善阶段。村党组织对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。同时做好考核评议和建立长效机制工作。

三、组织领导

村党组织要切实加强对创先争优活动的领导，做到认识到位、措施到位、责任到位，确保创先争优活动各项要求落到实处。

加强组织领导。村党组织负责组织本村的创先争优活动，党组织负责人为第一责任人。

注重检查指导。党组织对党员开展活动情况进行督促检查，加强具体指导。要采取召开座谈会、经验交流会、情况通报会等多种方式，推动面上活动的开展。要抓好各个步骤、各个环节的督导，坚持时间服从质量、进度服从效果的原则，每个阶段任务必须完成后才能转入下一阶段。同时，要适时组织党员、群众对党组织和党员开展创先争优活动的情况进行评议。

坚持统筹兼顾。正确处理开展创先争优活动与做好当前各项工作的关系，把创先争优作为推进社会主义新农村建设的强大动力，与加快农业产业化、发展农村经济、增加农民收入结合起来，与加强农村基层党组织建设结合起来，与维护农村社会和谐稳定等各项活动结合起来，做到两手抓、两不误、两促进。

第五篇：妇联开展活动实施方案

xxxxxxxxxxx有限公司 妇联开展活动实施方案

按照县委和上级妇联统一部署，在妇联系统中深入开展创建先进基层妇联组织、争当优秀妇联干部活动，结合我镇实际，现提出如下实施方案。

一、开展创先争优活动的指导思想、活动主题、总体要求和目标

（一）指导思想。深入开展创先争优活动要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，大力加强妇联基层组织建设和妇联干部能力建设，充分发挥基层妇联组织的桥梁纽带作用和妇联干部的模范作用。

（二）活动主题和目标。妇联系统创先争优活动以 “强组织创先进、提素质争模范”为主题，通过实施“妇女四项行动一项建设”，使妇联组织真正成为党开展妇女工作的“坚强阵地”和深受广大妇女信赖和热爱的“温暖之家”，实现“妇联组织坚强有力、妇联干部充满活力、妇联工作科学发展”的目标。

（三）总体要求。以深入学习实践科学发展观为主线，坚持从实际出发，突出解放思想、转变观念，突出改革创新、务求实效，突出联系实际、分类指导，突出履职尽责、立足本职，突出典型引领、榜样示范，立足服务中心，充分发挥桥梁纽带和重要社会支柱作用。以“坚强阵地”和“温暖之家”为目标，坚持“一手抓发展，一手抓维权，共同促稳定”工作方针，以建设学习型、创新型、服务型妇联组织为抓手，推进党建带妇建、妇建服务党建设工作，使 妇女工作和妇女组织建设工作更加符合科学发展观的要求，更好地体现党的新要求、时代的新变化和妇女群众的新期待。在推动妇女事业科学发展、促进和谐稳定、服务妇女群众、加强妇联基层组织建设中建功立业取得新成效。通过开展“创先争优”活动，鼓励先进，提高中间，鞭策后进，激发广大妇女的开拓创新、敬业奉献精神，在妇女组织中形成比、学、赶、超的氛围，使广大妇女干部在急、难、险、重任务面前和工作岗位上充分发挥先锋模范作用。

二、开展创先争优活动的主要内容

以创建“五个好”先进妇联基层组织、争当“五个模范”优秀妇联干部为主要内容。努力做到“五个好”：一是组织机构好。积极推进妇女组织建设，扩大妇女组织网络覆盖面，确保工作开展。二是工作机制好。坚持党建带妇建原则，将妇联工作目标纳入党建目标考核，定期听取妇女工作汇报并研究妇女工作；规章制度完善，管理措施到位，活动阵地建设完备，按时换届，活动经费落实到位。三是工作业绩好。自觉服务服从大局，抓维权、促发展，讲团结、筑稳定，关心关注关怀不同利益妇女群体的身心健康和协调发展，推动妇女全面发展取得成效。四是干部队伍好。基层妇联干部待遇得到落实，积极提升女性参政议政能力，干部队伍能够主动学知识、学技能。五是妇女群众反映好。及时了解掌握和反映妇女群众诉求，协调各方为妇女群众办实事、做好事，受到各级党组织、妇女群众的认可。妇联干部要模范履行职责，努力争当“五个模范”：一是自觉学习的模范。树立终身学习理念，深入学习实践科学发展观，学习新知识、新技能，了解党和政府的工作大局和发展战略目标，掌握马克思主义妇女观和男女平等基本国策，不断提高妇女群众工作的本领，努力做学习型干部。二是团结的模范。旗帜鲜明地反对 不利于团结稳定的言行，做到言行一致，与群众交往交流交融不断扩大，工作生活和睦相处、危难时刻同舟共济、服务大局和谐发展。三是服务妇女的模范。把代表妇女利益、维护妇女权益、服务妇女作为工作的出发点和落脚点，主动联系妇女群众，反映妇女诉求，自觉维护妇女群众合法权益。四是爱岗敬业的模范。热爱妇女工作，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，带头争创佳绩。五是遵纪守法的模范。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，带头弘扬正气、维护稳定，争当文明守法好公民。

三、开展创先争优活动的方法步骤 分四个步骤进行：

第一阶段：广泛发动，安排部署（2010年9月）。主要抓好两项工作:一是动员部署。要成立活动组织，召开创先争优活动动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动。二是制定活动方案。结合实际制定创先争优活动实施方案，对妇联干部参加活动提出明确目标和具体要求。要把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中，并采取适当方式向妇女群众公布，进行承诺，接受妇女群众监督。

第二阶段：全面争创，扎实推进（2010年10月）。按照上级有关要求，结合妇联工作实际重点开展活动：

1、“学习大讨论”活动。号召广大妇联干部认真学习领会创先争优活动领导组文件精神，紧密结合妇女工作的实际，通过开展解放思想大讨论活动，强化认识，积极投入到创先争优活动中来。

2、“党性教育”活动。采取重温入党誓词，回顾党的成就，学习党史、妇运史，学习党的方针政策、马克思主义妇女观、男女平等基本国策，领导干部讲党课等形式，对妇联干部进行党性教育。

3、“岗位奉献”活动。强化服务理念，提高为妇女群众服务本领，围绕党委、政府中心工作，结合各自工作实际，大力实施强基固本工程，把基层妇联组织建设成为组织健全、覆盖广泛、充满活力、服务高效，党和政府满意、妇女群众信赖的示范组织。大力开展岗位读书竞赛活动，努力提升工作水平。

4、“服务妇女”活动。组织动员各界妇女开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，坚持服务大局、服务妇女、服务基层，推动开展妇女四项行动，努力为妇女群众办实事、办好事、解难事，使广大妇女得实惠、普受惠、长受惠。

5、“亮牌示范”活动。妇联组织要抓好服务标准和承诺制度的建立、完善和落实。发挥“三八”红旗手、“三八”红旗集体、巾帼建功标兵、巾帼文明岗、等示范带动作用，加强自我约束管理和社会监督。

6、“组织创新”活动。深化实施妇联组织强基固本工程，加强村（居）妇联组织班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，强化组织功能，做到妇联组织全覆盖，增强创造力、凝聚力、战斗力，完善“党建带妇建，妇建服务党建”工作机制，推进村（居）妇联建设工作不断创新。

第三阶段：树立典型，巩固提高（2010年11月）。发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。

主要抓好三项工作：

1、树立典型。广泛开展学典型、赶先进活动，层层树立和大力宣传各类先进典型。

2、明确目标。要对照先进典型事迹，对照工作标准，查找差距，认真思考制定跟进、赶超的具体措施和方法。每一位妇联干部都要 围绕主题，明确自己的努力方向，制定自己的学习计划和目标，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。

3、评优推荐。对照创先争优标准，着眼全面提升，加强镇、村（居）妇联基层组织建设，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌，采取逐级审核、层层申报的方式，适时予以评选表彰。] 第四阶段：系统总结，完善机制（2010年12月。

对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。二是考核评议。对开展创先争优活动情况进行考核，并采取适当方式组织妇联干部、妇女群众进行评议。三是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

四、加强对创先争优活动的组织领导加强领导，落实责任。创先争优活动的组织领导实行逐级领导负责。

把握进度，加强督导。及时掌握活动各个阶段的进展情况和实际效果，坚决杜绝走过场、出偏差。采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式，了解活动进展情况，及时通报活动情况，总结交流经验，研究解决问题，实事求是地肯定取得的成绩，找出存在的问题和努力方向，对创先争优活动思想上不重视、工作不得力的，及时提出批评，限期整改。建立创先争优活动月报和季度通报制度。

强化宣传，营造氛围。充分发挥报刊、广播、电视、互联网作用，大力宣传先进妇联和优秀妇联干部的典型事迹，大力宣传各级妇联组织开展创先争优活动经验和实际效果。努力在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

2010年9月