毕业生实习协议书最新（精选多篇）

第一篇：毕业生实习协议书最新

相信对于大多数毕业生而言，实习都是一件非常熟悉的事情，实习可以说是学生离开象牙塔后第一次比较直接的接触社会。以下是小编给大家整理的一些毕业生实习协议书，希望对大家有所帮助，欢迎阅读与借鉴。

毕业生实习协议书1

甲方(实习单位)名称：　　企业类别：　　法定代表人：　　职务：　　地址：

乙方(实习生)姓名： 年龄：　　性别： 民族：　　身份证号码：　　户籍所在地：　　现住址：　　学生所在学校：　　所学专业：　　毕业时间：

在劳动保障行政部门的备案号：

根据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

第一条 协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条 实习岗位

甲方按乙方实习内容及要求，安排在________岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。

第三条 实习报酬或实习补助

甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付办法和标准约定如下：__________________________________________________________________________。

第四条 工作时间及休息休假

(一)甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。

(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。

(三)甲乙双方的具体约定：

____________________________________________________________________。

第五条 保险福利待遇

(一)乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。

(二)其他保险福利待遇约定如下：__________________________________________________________。

第六条 劳动保护和劳动条件

(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。

(二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。

(三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。

(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。

(五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。

第七条 劳动纪律

(一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。

(二)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。

第八条 本协议的解除、变更、终止

(一)经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除;

(二)双方就本协议的解除条件约定如下：____________.(三)本协议到期即终止，不得续订。

第九条 违反本协议的责任及其双方约定的其它事项：

______________________________________________________。

第十条 甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。

甲方(盖章)： 乙方(签字)：

法定代表人或委托代理人：

(签字或盖章)

年 月 日 年 月 日

毕业生实习协议书2

甲 方： ____________________________________

地 址： ________________ 邮码： ________________ 电话： ____________

法定代表人或委托代表人： ________________________ 职务： ____________

乙 方： ____________________________________

所在学校及院系： ____________________________________

所在专业年级： ____________________________________

性 别： ________________ 年龄： ____________

学生证号码： ________________________________

____ 年 ____ 月 ____ 日

根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、实习合同期限

第一条 本合同生效日期 ____ 年 ____ 月 ____ 日，本合同于 ________ 终止。

实习期为 ____ 年 ____ 月 ____ 日至 ____ 年 ____ 月 ____ 日。

二、实习内容

第二条 甲方应该在乙方实习期间，为乙方指派一到两名实习指导老师，负责指导乙方进行实习。

甲方指派 ________ 为乙方指导老师，指导乙方在实习期间的工作。

第三条 乙方在实习期间，应该听从指导老师的安排，认真完成指定的任务。

乙方在实习期间，应该虚心学习，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，展现浙大学子风貌。

乙方同意根据双方协商，在 ________ 岗位进行实习。

三、实习期间的劳动保护和劳动条件

第四条 甲方安排乙方进行实习，每日工作时间不超过 8 小时，平均每周不超过 40小时。甲方保证乙方周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超 1 小时。

第五条 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

第六条 甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、实习期间的劳动报酬

第七条 乙方在实习期间，甲方是否支付乙方报酬，由甲乙双方平等协商决定。

第八条 如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的，甲方以每(小时 / 日 / 月)____ 元的标准支付乙方报酬，工资于(每月 ____ 日/ 每日)统一结算。

实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

五、实习期间的保险福利待遇

第九条甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间，享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时，同等的损害补偿标准。

同时，甲方为乙方提供以下福利待遇：1、2、3、六、实习期间的劳动纪律

第十条 乙方在实习期间应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程 和工作规范;

爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

第十一条 乙方违反劳动纪律的，乙方的指导老师，可予与教育纠正。

七、合同的变更、解除

第十二条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。

第十三条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第十四条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

八、本合同争议处理

第十五条 因履行本合同而发生的争议，当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决，在必要时浙江大学就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。

九、其他约定

第十六条 甲乙双方还就以下事项达成约定：1、2、3、第十七条 本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

第十八条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)________________ 乙方(盖章)________________(书

毕业生实习协议书3

甲方：______有限公司

乙方：姓名： 身份证号：

为促进在校大学生职业规划的发展;同时，为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益，根据中华人民共和国有关法律之规定，在平等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就在校大学生实习的有关事项达成以下协议：

一、本协议有效期自 年 月 日至 年 8 月 31 日止。

二、甲方责任及义务

1、甲方负责把符合条件的学生安置到__企业集团，____，____，____，____，__国际，×__子，×__子，担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。

2、甲方负责核实__企业集团，____，____，____，____，__国际，×__子，×__子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息：如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。

3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。

4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。

5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制，工资待遇1800---2400元/月，包食宿。

6、甲方有义务对在职人员的监管，并进行必要的在职培训。

7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用，生活用品、零用钱等

为保证各位新入职员工在实习工作当中的切身利益与安全问题，我单位郑重承诺如下：

一、薪资以现金方式按时足额发放。

二、我单位承诺为派遣实习学生免费提供吃饭，住宿。

三、我单位派遣职工随同前往及返回。

四、我单位承诺不收取学生任何费用。(车费自理)__月份走的__月底之前报名者和__月份走的__月__号之前报名者返回的时候车费减免30元人民币。

五、我单位将统一组织、安排，包车前往目的地。

六、我单位保证合同期满，可以自由选择辞职

三、乙方的责任与义务

1、在甲方企业实习期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度;

2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;

3、若提前解除协议，应提前两日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。

4、乙方负责提供的相关证件：包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。

5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资

一：个人承担车费，由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。

二、服从公司对岗位进行合理管理与调配。

三、认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款，或承担法律上的责任。

四、工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)

五、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密，及我职务范围内之业务机密。

六、反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何补偿要求。

七、在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。

八、若因某种原因离开公司，必须提前十日以书面形式通知人事行政部，且在离职前将本职工作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力，并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。

九、若被公司证明或认为不符合用人条件，公司有权发书面形式通知我办理离职手续。

十、如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。

四、薪资结算、核算方式：

1、工资结算时间：实习人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放，人员实习期满办理离职手续，再将工资给予结算。

五、其他

1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。

2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、政府合法行为等造成双方不能履行本协议，双方通过书面形式通知对方，本协议即告终止。

六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。

其他附加条件：

甲方为乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后续服务管理工作，其主要包括：

1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。

2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规，否则造成的一切后果由乙方自身承担。

甲方：______有限公司 鉴证单位：：

负责人： 乙方签字：

毕业生实习协议书4

甲　方： ______信息有限公司

注册号：_______________

地 址：__市__区__路____座__室

电 话：___________

乙　 方：

身份证：

电 话：

甲乙双方根据《__省劳动合同规定》和《__劳动力市场管理条例》等有关规定，经双方平等协商一致，自愿签定本协议并共同遵照执行。

一、甲方的权利与义务

1、甲方根据招聘企业的实际情况，负责信息宣传、人员招聘、录用人员输送等相关工作。

2、甲方根据企业的招聘要求，严格考核乙方的个人能力及专业素质;并决定录用与淘汰。对录用人员在规定时间内及时输送到对应企业岗位。

3、甲方在面试、筛选、笔试、考核等相关选拔过程，本着公正、公平、透明的原则，协议书《__高校学生实习协议书》。

4、甲方对乙方所在企业岗位做好跟踪服务，协助乙方维护本身的合法权益。

5、由于乙方违反国家法律或招聘单位的工作纪律、提供虚假的个人信息得以上岗者，所造成的相关责任与甲方无关。甲方并可以单方面取消乙方的合同和停止相关服务。

6、确保每月最低工资1000元以上(按劳动法计算)。

二、乙方的权利与义务

1、向甲方提供真实的个人资料和健康状况。乙方的应聘、上岗等活动应服从甲方统一安排。

2、乙方从本合同签订之日起，享受甲方所提供的就业推荐服务。

3、乙方应该遵守用工单位规定，积极、主动完成工作任务，服从安排，服从管理。

4、乙方在前往工作或工作中的交通安全及人身安全由本人负责，与甲方无关。

5、乙方向甲方支付一定的推荐管理服务费用，包含：前期考试费用及后期跟踪服务费用。

6、乙方入职后7日内未经甲方批准擅自离职，甲方公司不必向其支付工资及其相关费用。7日之后离职者，按实际天数结算工资及其相关费用。

三、推荐管理服务费用，包含：前期推荐费用及后期跟踪服务费用。

根据__劳动局、物价局规定，按合同要求甲方收取乙方服务费用　　 200　　　 元/人〈大写：　　　　　　　 贰佰元　　　　　　〉的推荐管理服务费用。按规定日期，规定的费用结算方式，采取以下支付方式:　　　从首月工资中代扣200元/人。

四、其他事项

1、协议签字日期：____年____月____日。

2、协议有效期：____年____月____日致____年____月____日。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份具有同等法律效应。

甲方(盖章)：__省人事招聘网

经办人签名：

签订日期：

乙方学生姓名：

经办人签名：

签订日期：

签订地点：__

毕业生实习协议书5

甲 方：____________________________________

地 址：________________邮码：________________

法定代表人或委托代表人：________________________ 职务：____________

乙 方：____________________________________

所在学校及院系：____________________________________

所在专业年级：____________________________________

性 别：_________年龄：____________

学生证号码：________________________________

____ 年____月____日

根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、实习合同期限

第一条 本合同生效日期____ 年____ 月____ 日，本合同于________ 终止。

实习期为____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月 ____日。二、实习内容

第二条甲方应该在乙方实习期间，为乙方指派一到两名实习指导老师，负责指导乙方进行实习。

甲方指派________ 为乙方指导老师，指导乙方在实习期间的工作。

第三条乙方在实习期间，应该听从指导老师的安排，认真完成指定的任务。

乙方在实习期间，应该虚心学习，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神。

乙方同意根据双方协商，在________ 岗位进行实习。

三、实习期间的劳动保护和劳动条件

第四条甲方安排乙方进行实习，每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超1小时。

第五条甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

第六条甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、实习期间的劳动报酬

第七条 乙方在实习期间，甲方是否支付乙方报酬，由甲乙双方平等协商决定。

第八条 如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的，甲方以每(小时/日/月)____ 元的标准支付乙方报酬，工资于(每月____日/每日)统一结算。

实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

五、实习期间的保险福利待遇

第九条甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间，享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时，同等的损害补偿标准。

同时，因为是实习期间，所以甲方不为乙方提供其他福利待遇：

六、实习期间的劳动纪律

第十条 乙方在实习期间应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;

爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

第十一条 乙方违反劳动纪律的，乙方的指导老师，可予与教育纠正。

七、合同的变更、解除

第十二条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。

第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

第十四条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

八、本合同争议处理

第十五条因履行本合同而发生的争议，当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决，在必要时江西宜春学院就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。

第十六条本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

第十七条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)________________ 乙方(盖章)________________

代表人：________________ 代表人：________________

____ 年____月____日 ____ 年____月____日

毕业生实习协议书最新5篇

第二篇：毕业生实习协议书

秦皇岛职业技术学院管理工程系

毕业实习协议书

姓名 专业（班级）辅导员

指 导 教 师

毕业实习是教学工作的重要组成部分，学生必须按要求完成实习任务，以增强实践操作技能和适应社会的能力。现经本人申请，管理工程系同意专业班同学（甲方）自行联系实习单位，为做好实习工作，双方本着对学生负责、对学院负责的原则，共同签定如下实习协议：

一、甲方自愿自行联系实习单位。实习基本情况：

实习单位：（章）

实习单位地址：

实习单位电话：

实习时间：年月日至年月日

实习内容：

二、在实习期间，甲方应承担如下责任：

1、按学院要求的实习内容进行实习。

2、遵纪守法，爱岗敬业，树立良好的职业道德，维护学院的良好形象。

3、虚心学习，努力钻研，提高自己的专业技能。

4、接受系里的检查指导，主动与辅导员和指导老师经常保持联系，及时汇报自己的实习情况，听取指导意见。

5、实习期满，须向系里呈交实习报告，取得实习单位的鉴定成绩。

6、在实习期间，如甲方发生任何意外情况（如伤病、伤亡等），一切后果均由甲方和甲方家长自行承担。

7、实习期间，如需变更原定实习单位，必须征得乙方同意，报经乙方备案。

8、学生必须在实习开始一周内把实习协议书、实习单位证明、实习单位基本信息表等寄给辅导员老师。

三、在实习期间，乙方应承担如下责任：

1、安排辅导员和专业指导教师与甲方保持联系，了解掌握甲方的实习动态，向甲方提出指导意见，并尽可能地帮助甲方解决实习中遇到的困难。

2、实习结束后，根据对甲方实习的考核，给出甲方的实习成绩。

3、此协议一式三份，甲方一份，乙方二份，实习结束后，本协议自行终止。

学生签字：系（部）签字：

学生家长签字：

年月日年月日

第三篇：毕业生实习协议书

阳江职业技术学院毕业生实习协议书

甲方（学生）：

乙方（所在系部）：

丙方（实习单位）：

为做好毕业生实习工作，加强学生实习管理，提高学生操作技能，维护毕业生、用人单位及学校的合法权益，经甲乙丙三方同意达成以下协议：

1、甲方经面试被丙方录用（实习就业），乙方负责办理落实甲方到丙方实习的有关手续。

2、甲方按规定在实习期间服从丙方安排的实习工作岗位，接受丙方的考核管理。

3、甲方协助乙方对实习实行管理服务，配合用人单位做好学生的思想教育、安全教育、遵纪守法教育、职业道德教育。

4、甲方经丙方同意可继续参加学校的有关活动。甲方应定期向班主任汇报工作、学习情况，一般每月汇报一次，有重大问题要及时汇报。

5、乙方负责甲方（毕业生）实习阶段的管理，定期收集甲方在丙方的表现情况，协调甲方与丙方的关系，负责甲方的毕业派遣手续办理。

6、甲方须严格服从丙方的管理，坚守岗位，无充分理由或未经原实习单位同意不得无故终止实习，否则接受以下处理：(1)实习实训成绩不合格；

(2)乙方不再推荐实习单位；(3)延期发放毕业证。

7、因甲方在实习就业期间有违纪违法行为被丙方辞退，乙方将不再负责推荐实习单位。

8、甲方在实习期间应遵守国家法律法规，如因本人违法所造成的一切后果，由甲方自己承担。

9、甲方在实习期间要严格按章办事，认真执行丙方岗位生产安全操作规程，自愿购买意外人身伤害保险。在离校后及实习期间，因个人原因而出现的人身安全、财产等问题，甲方自负其责。

10、甲方承诺：认真实习，提高技能，珍爱生命，重视安全，遵章守纪。

11、协议书经甲乙丙三方签字后生效。本协议一式四份，甲、乙、丙三方各执一份，学校主管部门一份。

甲方（签字）：家长（签字）

本人联系电话：

家庭联系电话：

乙方（代表人签字和系部盖章）：

联系地址：

联系电话：

丙方（代表人签字和盖章）：

联系电话：

单位详址：

年月日

第四篇：毕业生顶岗实习协议书

管理工程系

毕业生顶岗（就业）实习协议书

甲方: 安徽水利水电职业技术学院管理工程系

乙方:

乙方工作需要同意接收甲方届毕业生在其单位离校进行综合实践,实践期为年月日至年月日。学生本人也愿意到乙方进行综合实践。甲方同意将该生应予以推荐给乙方。为了妥善做好毕业生离校进行综合实践的有关工作，双方协商特拟定此协议书。

1、乙方在学生离校进行综合实践期间，负责该生的工作安排、劳动安全、劳动纪 律教育、考勤记录和技术指导工作。甲方在此期间，应经常了解该生离校进行综合实践情况，协助乙方对该生的管理和教育。如遇重大问题，甲乙双方应协商解决。

2、乙方应负责向该生提供离校进行综合实践的生产工具、劳保用品，并可发放必 要的生活补助费。补助费发放标准，原则上由乙方确定。

3、该生离校进行综合实践期间的安全由乙方负责。因工致伤、致残、致死的，乙 方应按国家的有关法律法规处理。

4、该生离校进行综合实践期间出现违反规章制度及违法行为，乙方有权力对其进 行教育，并立即通知甲方共同协商解决。

5、乙方如发现该生离校进行综合实践期间不适合乙方工作，应在自实习起15天 内说明原因并立即通知甲方，安排该生尽快返校。

6、在离校进行综合实践期间，若甲方需要该生回校办理一些手续或考试等，由学 生本人向乙方请假。乙方应保证该生能按时回校。

7、乙方在离校进行综合实践期满后，乙方应对该生实践情况做出全面和实事求是 的评价，给出实习鉴定。如乙方愿意录用，请到甲方办理应届毕业生录用手续。

未尽事宜由甲乙双方协商解决。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：安徽水利水电职业技术学院乙方（公章）：

管理工程系（公章）

甲方代表人签字：乙方代表人签字：

年月日年月日

第五篇：毕业生外出实习协议书

培训、实习补充协议

甲方：陕西科技大学管理学院

乙方（学生）：班级：身份证号：

丙方（单位）：

乙、丙双方经协商，达成年月日至年月日去往丙方所在地点：进行共计个月的培训、实习协议。

乙方向甲方提出的请假申请已获批准，乙方外出培训实习期间需遵守相关校纪校规。并订立补充协议如下：

一、各学科考试（含英语四六级、计算机等级考试等），丙方应允许乙方按时参加，考试时间和科目请乙方事先与甲方取得联系。

二、在乙方的培训、实习过程中，丙方必须对学生进行安全、工作制度和操作流程等培训，合格后方可开始实习，并建议购买人身意外伤害保险。乙方在外的安全问题由乙方和丙方负责。

三、发生影响乙方安全的事件，或其他有必要与甲方联系的事件，请速与甲方联系。

联系电话：029—86168310

甲方：乙方：丙方：

签字盖章签字盖章签字盖章 年月日年月日年月日

（本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份）