县委办领导学习习近平总书记对川藏铁路开工建设重要指示的心得体会[合集五篇]

第一篇：县委办领导学习习近平总书记对川藏铁路开工建设重要指示的心得体会

县委办领导学习习近平总书记对川藏铁路开工建设重要指示的心得体会

习近平总书记对川藏铁路开工建设作出重要指示强调：“发扬‘两路’精神和青藏铁路精神”、“高质量推进工程建设”。并着重指出：“建设川藏铁路是贯彻落实新时代党的治藏方略的一项重大举措，对维护国家统一、促进民族团结、巩固边疆稳定，对推动西部地区特别是川藏两省区经济社会发展，具有十分重要的意义。”、“川藏铁路沿线地形地质和气候条件复杂、生态环境脆弱，修建难度之大世所罕见，要充分发挥我国社会主义制度能够集中力量办大事的优势，把这一光荣而艰巨的历史任务完成好。”深入学习理解习总书记的重要指示，结合我县工作实际，浅谈几点个人认识体会和感悟。

2014年，习近平总书记就川藏、青藏公路建成通车60周年作出重要批示，要求进一步弘扬“两路”精神，助推西藏发展。当前，脱贫攻坚正进入收官战，打赢脱贫攻坚战，尤须弘扬“两路”精神。党员干部作为党的事业的中坚力量，应当认真学习、深刻领会、自觉践行，以更有力的行动、更扎实的工作，集中力量攻克贫困的难中之难、坚中之坚，让“两路”精神在脱贫一线绽放光芒。

艰苦不怕吃苦——啃下脱贫攻坚“硬骨头”。时下，距离脱贫攻坚收官只剩不到50天，时间紧、任务重，越是这个时候，越需要我们发扬不怕吃苦的精神。习近平总书记指出：“今后3年要实现脱贫3000多万人，压力不小、难度不小，而且越往后遇到的越是难啃的硬骨头。”脱贫攻坚，是党员干部的光荣使命和伟大担当，也是党员干部必须获胜的重大战役，只有弘扬“吃苦”精神，以甘于吃苦的认识、善于吃苦的筹谋、敢于吃苦的行动久久为功，才能如期决战决胜脱贫攻坚。因此，广大党员干部要时刻用“两路”精神武装头脑，进一步增强政治责任感和历史使命感，坚持缺氧不缺精神、艰苦不怕吃苦，最大限度发挥主观能动作用，矢志不移开展脱贫攻坚工作。要冲锋在攻克“贫中之贫、困中之困”的主阵地，把吃苦当成一种常态、作为一种状态，不断在吃苦历练中明确公仆身份、坚持公仆本色，磨练心志、坚定信仰，努力以自己流血流汗的“辛苦指数”换来贫困群众的“幸福指数”。

恢弘志士之气——争做脱贫攻坚“弄潮儿”。面对决胜脱贫攻坚路上的“娄山关”“腊子口”，广大党员干部唯有保持锐意进取、奋发有为的拼搏姿态，方能为决战决胜脱贫攻坚保驾护航、注入力量。习近平总书记在党的十九大报告强调，“广大青年要坚定理想信念，志存高远，脚踏实地，勇做时代的弄潮儿，在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想，在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章”。在决战脱贫攻坚、决胜全面小康的关键时期，可谓生逢其时、躬逢其盛。作为新时代党员干部，我们当从习近平总书记关于扶贫工作重要论述中汲取自信力量，大力弘扬锐意进取的工作作风，增强“脱贫攻坚、用我必胜”的主角意识，不甘落后、勇立潮头、勇争一流，始终怀着一颗强烈的进取心，坚定信心和决心，以不获全胜决不收兵的意志啃下脱贫硬骨头，奋勇夺取脱贫攻坚战全面胜利。

化作春泥更护花——甘当脱贫攻坚“铺路石”。无私奉献精神是中华民族的优秀传统美德，也是中国共产党人干事创业必须具备的精神。如今脱贫攻坚进入最后阶段，在这种关键时刻，尤需扶贫攻坚战场一线党员干部勇担重任，不计回报、无私奉献。落红不是无情物，化作春泥更护花。黄文秀、邹炜、李勇等同志将短暂的一生，献给了党和国家、献给了党的事业、献给了为人民服务的基层工作，深刻诠释了共产党人无私奉献的精神。奉献是一种责任，更是一种信念。作为党员干部，自当高举无私奉献的旗帜，真帮实干，走在脱贫攻坚的扶贫路上，用自己无私的奉献、全部的爱心，去关心、呵护着每一户贫困家庭，不求回报，不图名利。要永葆“心中装着全体人民，唯独没有自己”的奉献情怀，增强“功成不必在我”的奉献意识，时刻怀揣一颗奉献之心，始终把困难群众的冷暖安危挂在心头、抓在手上，不断提高为群众服务的能力和水平，真正用行动点亮贫困群众心中每一盏脱贫前行的灯。

习近平总书记在2020年新年贺词中指出，“我们要万众一心加油干，越是艰险越向前，把短板补得再扎实一些，把基础打得再牢靠一些，坚决打赢脱贫攻坚战，如期实现现行标准下农村贫困人口全部脱贫、贫困县全部摘帽”。脱贫攻坚的路虽然艰难，但只要我们发扬“两路”精神，拿出不怕吃苦的作风、顽强拼搏的勇气、甘于奉献的精神，不驰于空想、不骛于虚声，就一定能夺取脱贫攻坚战全面胜利，完成这项对中华民族、对人类都具有重大意义的历史伟业。

第二篇：铁路支部书记学习总书记重要指示和部局领导讲话精神的心得体会

落实指示精神 推动车站发展

全面把握、深刻领会胡锦涛总书记在海南考察铁路工作作出的重要指示和部局领导讲话精神实质和丰富内涵，深感责任重大、使命光荣。转变发展方式、推动科学发展，要求我们进一步加快思想观念解放、精心谋划工作思路，积极探索有效的途径和方法，深入扎实地做好车站各项重点工作，为建设和谐衡车贡献力量。

一、转变发展方式、推动科学发展，必须解放思想、转变观念

实践证明，解放思想是先导，是研究新情况、解决新问题、开拓新局面的重要前提。推动科学发展，首先要思想解放、转变观念。我站是全段唯一的一等站，工种多、人员多、职工构成的差异大，加之又长期受铁路现有模式的影响，干部职工的思想观念与铁路现代化建设的新形势和改革发展的新需要还有很大差距。因此，要实现协调、和谐、可持续发展，必须冲破一切阻碍科学发展的传统观念，改变束缚科学发展的传统做法，革除管理中的机制弊端，进一步强化机遇意识、树立市场理念，依靠科学发展去解决新老问题。大力引导职工特别是党员干部，使各项工作实现由被动型向主动型转变、单一性向多样性转变；积极主动地学习和研究动态性思维、外向性思维、发散性思维和创造性思维，不断增强把握关键、参与竞争的意识和本领。坚持从实际出发、勇 1

于创新，敢于和善于走自己的路，自觉地把思想认识从教条式的理解中解放出来，从现有的体制束缚中解放出来，从安于现状、墨守成规的陋习中解放出来，冲破一切妨碍科学发展的思想观念禁锢。通过转变思想观念、提高思想认识，使干部职工认真履行岗位职责、努力提高工作水平，更好地推动各项工作有序开展。

二、转变发展方式、推动科学发展，必须把握大局、科学决策

在转变发展方式的过程中，新情况、新矛盾相互交织，加重了工作的难度。这就要求我们充分发挥车站党总支的政治核心作用，不断提高判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力。比如如何审视本地区经济现状、市场竞争对铁路发展提出的新要求；如何认识车站在运输方面与当前社会需求存在的差距，抓住加快发展的机遇；如何把握铁路生产经营的行业特征，优化配置各种客货资源，实现经济和社会效益的最大化；等等。因此，我们要紧紧围绕中心任务来开展工作，把总支工作的重心和主要精力，放在谋划事关全站的大问题上，做好形势分析、理论研究、实践总结、重大决策论证工作；放在解决铁路科学发展的关键环节和突出问题上，做好营造环境、维护稳定、组织建设工作；放在凝聚干部职工的意志和力量、为实现科学发展目标共同奋斗上。

三、转变发展方式、推动科学发展，必须求真务实、狠抓落实

转变发展方式是一项非常繁重艰巨的工作任务，要靠发扬苦干攻坚的精神和作风，始终保持狠抓落实的良好态势。抓好工作落实，要求我们牢固树立责任意识，具备强烈地事业心和责任感，做到思想上敏感、行动上敏捷、观察上敏锐，底数清、责任清、奖惩清。在具体工作中要把任务、措施搞明确、问清楚，细化具体方案、实施精细管理，认真钻研各项目标、任务的内涵，钻研各项措施、方法的关键，钻研实现任务、措施的途径。多深入现场扎实认真地搞好调查研究，舍得辛苦、舍得力气，扑下身子、沉在一线，具体掌握现场实际情况，深入剖析影响车站发展的各类因素和矛盾，为有效落实创造条件。车站干部尤其是班子成员，要端正工作态度、克服虚飘作风，率先垂范、身体力行地做狠抓落实的模范。对看准了、议定了的事情，要抓住不放、一盯到底，力求使整体工作争一流、单项工作创特色、重点工作求突破，做出实实在在的成绩回报上级组织。同时，加大考核力度，增加抓落实的外在压力，着力解决干与不干一个样、干好干坏一个样等问题。

四、转变发展方式、推动科学发展，必须以人为本、尊重民意

转变发展方式，最终应体现在职工群众的满意度上，全面提高职工群众生活水平和质量。这个目标，要求我们必须站在职工群众的立场上，承认并重视利益驱动的作用，实现好、维护好、发展好最广大职工群众的根本利益。通过增加实惠共享改革发展的成果，使职工切身体验到自身的根本利益之所在，激发为实现自身利益不懈奋斗的巨大持久的积极性和创造力。因此，我们要顺应职工群众追求幸福生活和美好未来的心愿，用科学发展来凝聚人心、激励斗志，精心设计并深入开展有利于强化安全生产、促进营销、增收节支、提高效率的思想教育活动。努力把职工群众的智慧和潜能最大限度地发挥出来，引导职工群众积极投入到保安全、促生产、增效益等各项工作中去。同时，围绕经营举措带来的利益调整和变化，努力把职工群众的思想教育和舆论引导工作做深做细。通过摆事实讲道理，向职工群众讲清楚实施改革的必要性，前进中出现问题的原因，以及处理、解决问题的对策和办法，引导职工群众认清当前形势、看到光明前景，积极参与和支持改革、自觉维护铁路稳定。切实关心职工群众疾苦，从职工群众迫切需要解决的问题入手，诚心诚意为职工群众排忧解难、释疑解惑，化解矛盾、理顺情绪，保证和促进铁路现代化建设健康顺利地向前发展。

第三篇：学习习近平总书记对制止餐饮浪费行为重要指示的感想

学习习近平总书记对制止餐饮浪费行为重要指示的感想两篇

本文仅供参考

学习习近平总书记对制止餐饮浪费行为重要指示的感想【篇一】

“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。”餐饮浪费现象，触目惊心、令人痛心！习近平总书记近日对制止餐饮浪费行为作出重要指示强调，要加强立法，强化监管，采取有效措施，建立长效机制，坚决制止餐饮浪费行为。要进一步加强宣传教育，切实培养节约习惯，在全社会营造浪费可耻、节约为荣的氛围。

兴家犹如针挑土，败家好似浪淘沙。新中国成立以来，在党的坚强领导下，人民生活从短缺走向富裕、从贫困走向小康，衣食住行发生了巨大变化。特别是党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视发展粮食生产、保障粮食安全，粮食产量稳步增长，中国人的饭碗端稳了、餐桌丰富了，人们的消费需求也从“生存”转向“美好”。但是，我国有14亿人口，任何微小的浪费都能汇成一个巨大的数字，如果不加珍惜，随意挥霍浪费，即使金山银山也会吃光挖净。更何况到去年底全国还有551万贫困人口，我国人均GDP在世界排名仍然靠后，我们又怎能未富先奢？

习近平总书记一直高度重视粮食安全和提倡“厉行节约、反对浪费”的社会风尚，多次作出重要指示，强调要制止餐饮浪费行为；厉行节约、反对浪费；以刚性的制度约束、严格的制度执行、强有力的监督检查、严厉的惩戒机制，切实遏制公款消费中的各种违规违纪违法现象。党的十八大以来，从中央出台八项规定、印发《党政机关厉行节约反对浪费条例》，到各地落实各项节约措施，杜绝公款浪费现象，再到开展“光盘行动”等，大力整治浪费之风，各地区各部门“舌尖上的浪费”现象有所改观，特别是群众反映强烈的公款餐饮浪费行为得到有效遏制，厉行节约、反对浪费逐渐成为全党全社会的共识和行动。

节约意识的树立、节约美德的养成，绝非一朝一夕之功，必须持之以恒、久久为功。当前，一些党政机关和党员干部中享乐主义、奢靡之风基本刹住，但艰苦朴素、精打细算“过紧日子”的意识还不牢固；在日常生活中，一些铺张浪费现象仍时有发生。尤其要看到，尽管我国粮食生产连年丰收，对粮食安全还是始终要有危机意识，今年全球新冠肺炎疫情所带来的影响更是给我们敲响了警钟。

群众看党员，党员看干部。整治浪费之风，养成节约美德，党政机关、党员干部示范带头，更有说服力、感召力。党员干部要从思想上绷紧“过紧日子”这根弦，把艰苦朴素、勤俭节约当做修身养德、历练党性的磨刀石，从自身做起、从小事做起，严格落实各项节约措施，坚决杜绝浪费现象。党政机关要扎紧节约的制度篱笆，管好“钱袋子”，切实遏制各种违规违纪违法现象。纪检监察机关要履行好监督职责，协调引导推动各方形成合力监督，对享乐、奢靡等“四风”问题要盯住不放，该查处的查处，该曝光的曝光，狠刹奢侈浪费之风。

一个国家、一个民族对节俭和浪费的态度，折射出其价值标准和文明程度，昭示着这个国家和民族的发展前景。通过在全社会培育浪费可耻、节约为荣的氛围，让勤俭节约风气成为深入人心的理念，转化为人们的具体行动、社会风尚，使之获得更为持久的生命力和影响力，让节约成为全社会的“自然而然”。

学习习近平总书记对制止餐饮浪费行为重要指示的感想【篇二】

连日来，习近平总书记关于“坚决制止餐饮浪费行为，切实培养节约习惯”的重要指示，持续在全网刷屏，舌尖上的浪费之风得到了狠刹。组工干部，在扎实践行“浪费可耻、节约为荣”精神的同时，还要注意“隐性的浪费”——人才资源的浪费。

人才聚则事业兴，发展离不开人才资源。当前，各地纷纷上演“人才大战”，不顾实际拼政策、拼福利，认为“捡到篮子里的都是菜”，盲目引进，反而导致人才冗余、资源浪费。如何利用限有的人才资源做到事得其人、人尽其才、才尽其用，既能符合现实需求，又不会冗余浪费，不妨看看这份组工干部关于人才资源的“节粮攻略”。

靶向引才，因地制宜，不能漫天撒网、盲目跟风。充分发挥企业主体地位，制定“引才清单”，“缺什么引什么，用什么招什么”，不要“眉毛胡子一把抓”，不分主次，对博士专家型人才一哄而上，引入以后才发现很难发挥专业优势，只能被“大材小用”，造成资源浪费。引才，要创新思路，不唯学历，做到“英雄不问出处”，打破“身份”“学历”等因素的局限，引来更多“专家型”“技术型”人才。还要注重因地制宜的发展本地“土专家”，在挂职、“蹲苗”的年轻干部中要善于发现、培养“千里马”，在基层一线形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的大好局面，让专业人才和“土专家”的聪明才智充分涌流在生产创新一线，为社会发展输出高质生产力。

精准育才，科学规划，不能自由发展、不闻不问。人才成长犹如大树的长成一样，要懂得花时间，多历练，吸取养分。如果人才引进后放任“自由发展”“不闻不问”，学历再高、天资再好的人引进来只是“人”而并未成“才”，这对于人才自身和国家来说都是一种浪费。所以要“科学施肥”“规律浇水”，要“对症下药”。根据人才的专业、层次、岗位等，制定短、中、长期培养规划，有针对性地“施肥”，变“小才”为“大才”、变“良才”为“优才”，培养出更多的“多功能型”和“专家型”人才。定期开展“高端型”人才和“土专家”交流培训活动，有助于充分挖掘本土人才的潜能，发挥本土人才的优势作用。

知人善任，立足实际，不能拘泥常规、论资排辈。人才用不好，不仅浪费的是人才资源更是对人才进取心的一种打击。如何用好人才，就是“不拘一格”和“人尽其才”。对于优秀可靠的人才，应不拘泥于“常规”“俗套”，在岗位使用、职务晋升、薪酬待遇等方面“破格降才”。充分发挥人才的“术业专攻”，让“专业的人”尽量能干“专业的事”，能在合适的岗位上充分“发挥所长”，这样我们的人才队伍才能真正如习总书记所说的“人才会越用越多”。在用人机制上也要勇于创新，打破“一引一聘一辈子”的用人现状，建立公平、公正、公开的选拔任用机制，给人才搭台子、压担子、给位子，真正形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好用人局面，切实树立良好的用才“风向标”，真正达到“用一贤人则群贤毕至”的效果。

“厉行节约、反对浪费”是立足当下的责任担当、更是放眼未来的人生智慧。人才资源是事业发展的宝贵财富，是地区振兴的中坚力量，“功以才成，业由才广”，组工干部要切实扛起责任，在爱才、惜才的同时，更要科学用才，避免造成人才资源的浪费，合理的规划和精准的培育能让人才“充分燃烧”，真正成为支撑发展的核心力量。

第四篇：习近平总书记对精神文明建设的重要论述学习心得体会

学习“总书记对精神文明建设的重要论述”

心

得

体

会

从4月以来，在学校领导有计划的安排和组织下，我校全体教师以集中学习和自主学习相结合的形式，按月定期学习了“总书记对精神文明建设的重要论述”具体内容。

在不断的学习之后，我们可以真切地感受到，党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视精神文明建设，胸怀大局，着眼“四个全面“的战略布局，作出了一系列重大决策部署，推动社会主义精神文明建设在理论和实践上不断取得新成就，创造新经验，有效发挥了统一思想、凝聚力量的强大作用，鼓舞和激励全国人民在党中央的领导下为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不断奋斗。

“两手都要抓，两手都要硬。”我们要以辩证的、全面的、平衡的观点正确处理物质文明和精神文明的关系，把精神文明建设贯穿于改革开放和现代化全过程，渗透于社会生活的各方面，只有物质文明和精神文明建设都搞好了，中国特色社会主义事业才能顺利向前推进。

当前，我国正处于全面建成小康社会决定性阶段。国内、国际环境复杂多变，综合国力竞争既表现为以经济科技为核心的国家“硬实力”的直接较量，更体现在以精神文明建设引领的国家“软实力”的深度角逐。所以，我们必须高度重视国家精神文明建设工作。总书记在《摆脱贫困》一书中曾提到，真正的社会主义不能仅仅理解为生产力的高度发展，还必须有高度发展的精神文明。

总书记关于精神文明建设工作的重要论述，立意高远，内涵丰富，是对全党、全社会推进精神文明建设的有力动员，是我们做好工作的重要遵循。学校领导在组织学习的过程中反复强调，我们要把学习宣传贯彻总书记重要讲话精神作为重要政治任务，在培育和践行社会主义核心价值观上多下功夫，大力加强学生的思想道德建设，努力营造崇德向善的浓厚氛围，多办实事，讲求实效，为推动学校精神文明建设迈向新的台阶而努力。

作为教师的我们，肩负着教书育人之职，加强精神文明建设工作我们责无旁贷。在完成日常教学工作的过程中，更要注重培育和践行社会主义核心价值观，不仅是要记住这“24个字”；更要以其培育滋养每个学生，引导和推动全体师生树立文明观念，争做文明人，展示文明形象，进一步提升学生全体师生的文明素质。同时，大力加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德这“四德”建设。教师要身先士卒，以身作则，坚持做好表率，发挥模范带头作用。我们要努力通过自身的不懈努力，落实抓好青少年学生的思想道德建设工作，弘扬中华民族的传统美德。

学校是精神文明建设的重要阵地，教师是精神文明建设的重要力量，是传播者和带头人。故，我们更应该着力提升教师个人的道德修养，毕竟教师担负着培养、塑造青少年一代的重要历史责任。聚沙成塔，汇流成海。只要我们每一位教师都能认真履践好各自的职责，严格要求自己，将工作做细、做实，就一定能营造出学校精神文明建设的积极氛围，并最终达到促进并提升社会精神文明建设的目的。

教

师：陈 梅

第五篇：铁路站长关于学习总书记重要指示和部局领导讲话精神的心得体会

坚定信心增强使命感传递温暖

关于学习胡总书记总要指示和部局领导讲话精神的心得体会

4月13日-16日中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛在海南出席金砖国家领导人第三次会晤和博鳌亚洲论坛年会期间，乘坐了高铁，对铁路工作进行了考察，做了重要指示，提出了明确的要求。“4.22”、“5.17” 全路先后两次召开电视电话会议，盛光祖部长传达了胡锦涛总书记考察铁路工作情况及重要指示精神，通报了部党组学习总书记重要指示精神、推进铁路科学发展的体会和思考，并就进一步深入学习贯彻总书记重要指示精神作出具体部署。紧跟着，“4.27”、“5.24”路局召开专题电视电话会议，就宣传、贯彻、落实总书记重要指示和盛部长重要讲话精神及加快我局转换经营机制、推进多元化经营的重点任务作了详细部署。

通过对胡锦涛总书记重要指示和部局四次电视电话会议两级领导讲话精神的学习，使我对铁路在全国运输布局上重要位置有了进一步的认识，对铁路下一步改革发展的前景坚定了信心，明确了确保运输生产万无一失的工作重点。下面，就自己在学习过程中的几点体会总结如下：

一、明确地位和作用，增强使命感、责任感。

首先，在当前铁路谋划“十二五”发展的关键时期，在社会各界密切关注铁路的特殊时期，在铁路改革发展的攻坚时期，在铁路部主要领导更换的非常时期，胡锦涛总书记作为国家第一领导人专门考察铁路工作，并就铁路改革发展做出重要指示，对下一步工作提出明确

要求，充分体现了党中央对铁路工作的高度重视，也充分说明了铁路改革发展的每一个动作都会受到党中央国务院的密切关注。其次，总书记强调，铁路作为国民经济大动脉、国家重要基础设施和大众交通工具，在我国经济社会发展中的地位和作用至关重要。胡总书记对铁路重要位置的界定和对铁路工作成绩和作用发挥的肯定，使我们对铁路在全国经济社会中所处的位置有了进一步的更加明确的认识，增强了作为基层工作者的责任感和使命感，鼓舞了我们推进铁路科学发展的士气，坚定了确保安全万无一失的信心和决心。作为一名工作者，不清楚自己本身工作的重要性，不看重自己的本职工作，没有一种干好份内工作的无上责任感、使命感和荣誉感，又怎么能履好职，负好责，干好工作。

二、抓反腐倡廉，坚定信心。

从今年年初铁道部主要领导更换，到胡总书记海南巡查重要指示“一手狠抓铁路发展，一手狠抓反腐倡廉，保证铁路事业健康发展。”到盛部长提出：抓好“权力制衡、运行有序、合力形成、考核有效”四个环节，严格按照有关法律法规和制度行使权力，使各项权力得到有效监督和制约，形成权力制衡机制，保证各项经营决策权、行政管理权能够得到正确运用，从源头上扼死腐败问题发生。再到部、局、段、站各级签订“廉政承诺书”，都充分体现了党中央国务院、部局各级领导狠抓“反腐倡廉”的决心。这使我们能够明确地感觉到上级领导抓廉政建设、抓干部队伍建设、抓逐级负责制的整体工作方向和目标建设。“一叶知秋”，一个单位的整体工作得力不得力，首先要看这个单位领导干部工作作风、精神面貌和工作能力。狠抓干部的廉政建

设，能够坚定职工干好工作的信心，增强集体向心力、凝聚力和战斗力；狠抓干部作用的发挥，能够鼓足职工干劲，使得模范带头的良好氛围得到最大的彰显，能够不断提高单位的整体工作水平和能力。

三、关心职工生活，感受温暖。

胡总书记在指示中强调，要努力维护职工群众利益，要关心职工群众疾苦，了解职工群众的实际困难，在生产发展、效益提升的基础上不断改善职工群众生产生活条件，进一步保护和调动广大铁路职工的积极性。盛部长上任伊始，就着力于提高铁路职工的工资收入，并且明确指出：要在最短的时间内保证资金到位，尽可能地减少考核项目，使职工真正得到工资上涨的实惠。这使得一线的干部职工倍感亲切，倍感温暖，使得大家感觉到上级领导真正能够体会一线职工疾苦，是确实关心职工生活的。当然，关心职工生活，不仅仅是体现在涨工资，还包括改善职工的生产环境和生活条件、增加职工的福利住房等等，这些在很大程度上大大激励了职工的工作积极性，提高了职工的岗位责任心，使职工既感受到企业的发展潜力又感受到企业的关心关爱。也使我们清楚的认识到党中央和部党组的重要指示要求，真正从实际上集中体现了企业改革发展依靠谁、为了谁的问题。

总之，胡总书记重要指示和部局各级领导的讲话精神，使我们坚定了信心、看到了希望、鼓足了干劲，我们一定要、一定会、也一定能够在各自的岗位上落实逐级负责制，卡控安全关键，确保运输安全生产的万无一失，为铁路高铁时代的改革发展贡献自己的力量。