第一篇:“学革命历史传红色基因”实践活动学习心得体会
近日,按照局统一部署,单位组织开展了“学革命历史传红色基因”实践活动,并于4月15日上午组织了集中学习,观看了视频《全心全意为人民服务的楷模——张思德》。
通过学习,让我又重新感悟了“为人民服务”的崇高精神。学习结束我又重新观看了影片《张思德》。面对银幕上纯朴憨厚、可亲可敬的张思德,禁不住心潮澎湃,他给了我强烈的震撼和启迪。影片《张思德》,没有战火硝烟,没有豪言壮语,但它通过特殊的文化语境,塑造了一个平凡之中见伟大的一个英雄故事,弥补了社会发展中的一种需要,让人重新思考为人民服务在发展中的新内涵。今天,在前进的道路上,“张思德”是生动的,为人民服务是具体的。有人说把公众的事情当作自己的事情,只要需要不管大小就去做,这是为人民服务;
有人说,为他人做有利的事情就是为人民服务;
还有人说,在本职之外做有利于社会的事情是为人民服务。我认为除此之外,在我们周围,在我们的工作中,有很多需要去做但又是很平凡的小事情,如果看到了又默默地去做了,并且坚持做下去几十年如一日,这就是为人民服务,而这个人就是一个伟大的人,就是“张思德”。其实只要有伟大的理想,努力做个有心人,就能够在平凡中找到伟大。为人民服务是平凡的,为人民服务更是伟大的!
影片《张思德》让我感受了那艰苦峥嵘的岁月,让我感悟了那平凡中见伟大的精神,让我的心得到了强烈的震撼和感动。追忆英雄张思德,想想自己的实践经历,我下决心一定要继续珍惜为人民服务的机会,踏实苦干。
一、学习张思德,牢记为人民服务的宗旨,坚定信念,好好工作
我要时刻以张思德为榜样,在平凡的岗位上努力增强本领,通过踏实苦干和实践奉献来锻炼自己的意志,磨炼自己的品行,坚定为人民服务的信念,切实为广大农民做实事、做好事。我深知:只有面对着社会的惊涛骇浪,体味过生活的酸甜苦辣,保持一颗平静、平和、平凡的心才能锻炼出过人的体能、坚毅的品格,培养出周到细致的办事能力和遇难则上的精神面貌,才有可能在平凡中做出不平凡的事情,更好的为人民服务。
二、学习张思德,以苦为乐,勇于平凡,进一步发展和提高自己
我会努力学习张思德甘于艰苦、勤于吃苦、勇于拼搏的精神,以艰苦为乐,以学习为友,多思考、多总结、多探索,不断加强自身的业务水平,不断丰富和发展自己的知识结构体系,不断提高自己的思想境界和道德情操,加强自身的政治修养,努力提高服务本领,力争稳重而快速的成熟起来。
三、学习张思德,注重细节,脚踏实地,始终如一的去奉献
态度决定命运,细节决定成败。“展示完美的自己很难,需要每个细节都完美,但毁坏自己很容易,只要一个细节没注意,就会带来难以挽回的影响。”人与人之间往往只有很小的差异,但这种小的差异却往往造成巨大的差异,小的差异就是态度上的积极和消极,巨大的差异就是成功与失败。现今社会上普通存在着一种浮躁现象,由于浮躁,使人觉得自己是做大事者,而不屑于去做小事,由于浮躁,就不能冷静下来考虑一些细节问题,就不可能将工作提升上层次,工作质量也无法保证。细微之处见精神,我要以张思德同志为榜样,咬定青山不放松,在工作中拒绝浮躁,排除干扰,认认真真的做好本职工作,踏踏实实的完成工作任务,始终如一的为老百姓服务。“不以善小而不为,不以恶小而为之。”讲究工作方法,提高工作效率,努力向他人学习,不断总结经验和教训,少说话,多做事,用自己的真心、热心、虚心去服务去奉献。
总之,在今后的工作中,我会牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻以张思德同志为榜样,沉下心来,怀揣着一颗平常心,努力做到摆正位子、放下架子、做出样子、常照镜子,正确给自己定位,虚心向他人学习,认真做好每件事,不断总结经验教训,在平凡的岗子上努力做出不平凡的业绩,切实切地的为基层百姓做贡献,不辜负组织的期望。
第二篇:传承红色基因,心得体会
传承红色基因,心得体会
传承红色基因,心得体会一:
相信大家都知道,红色,象征光明,凝聚力量,引领未来。从瑞金、井冈山、遵义、延安、西柏坡……无一例外的都是因为“红色”而典藏了历史,穿越了时空,成为了一代又一代的中国人心中永久的向往和神圣的殿堂。
对于共产党而言,红色是信仰,目光远大,追求高远;红色是忠诚,爱国爱党,矢志不渝;红色是追求,勇于拼搏,自强不息;红色是忘我,无私奉献,无怨无悔。红色让青春之树永柱,让生命之花绽放,让人生的每个时期都有其独特的魅力。
每个人来到这个世界,都要在社会中生存,都要获取生存发展的物质条件,都要寻求慰藉心灵的精神家园。这一切首先得之于祖国,没有国哪有家,没有家哪有我。国家是小家的寄托,国家是个人的寄托,国家是无知的寄托,国家是精神家园的寄托。所以履行爱国的义务是我们对祖**亲报答的最佳方式。
“热爱祖国,热爱人民,热爱中国共产党”,是我们从小喊到大的口号,我们的身边就涌现出了许多为国家作出了杰出贡献的仁人志士,他们是传承红色的时代先锋:从雷峰到郭明义,从焦裕禄到孔繁森,从钱学森到吴孟森,从吴运铎到丁晓兵,从蒋汉声到白洁……其事迹令人叹服,其品格光彩照人,其精神感动天地,他们用奋斗与牺牲书写了对真理和信仰的追求,他们用青春和热血书写了对祖国和人民的忠诚,我们能够通过视觉,看到一种血脉相连的红色基因。
可是,在我们的队伍中,还有那么一些人,不再追求远大的理想,不在崇尚纯洁的灵魂,不在信仰高尚的品德,不再讲国家大义、诚实守信,一心盯着自身利益,不惜以身犯法、以权谋私。他们是阻碍红色基因继续传递的一小部分人。记得有位伟人说过:“忘记过去、就意味着背叛”。红色传统的退化,红色基因的变异,必将导致信仰的偏离,精神的颓废,人格的矮化。这些人为组织的信仰和纪律所不容,必将被历史和人民所唾弃。
传统不是守住炉灰,而是热情的火焰的传递。在这伟大的变革时代,那些血与火、与你我他相连的红色基因,是我们情感的寄托,是我们精神的归宿,是我们前进的动力。
今天,历史的接力棒传到了我们这一代的手上,我们更应该珍惜这笔丰厚的财富,用红色的激情去拥抱时代,拥抱事业,拥抱人生,让红色基因代代相传,永不变色。传承红色基因,心得体会二:
记得1998年,我国长江、松花江流域发生洪灾,数以万计的解放军战士奔赴抗洪救灾第一线,我看到这样一副画面:一排解放军战士站在洪水滔天的大堤旁,面对鲜红的党旗宣誓:“我志愿加入中国……对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身、随时准备为党和人民牺牲一切……”
看到这场景的时候我还是个懵懂无知的少年,并不知道那些誓言意味着什么,然而随着见识的增长,理想信念的树立,那副感人的画面在我脑海中越来越深。
然而XX年那场突如其来的“非典”疫情中,我又看到了相似的画面,白衣天使在党旗下庄严宣誓。一名医护人员在宣誓后说:“我要履行一个医务人员的责任,当病人需要我们的时候,不能畏缩!这是我们不能推卸的责任!”责任,多么凝重的字眼。他们知道这一去可能再也回不来,但他们依然义无返顾!我开始明白,在党旗的宣誓意味着责任,意味着承诺,意味一生的追求。
我们永远不会忘记:XX年5月12日14时28分,四川汶川发生了里氏级强烈地震,给人民群众生命财产造成巨大损失,举国震动,世界震惊。地震灾害无情,但在灾难中让我们再一次体会到真情的可贵,体会到万众一心的力量,感受到党和国家领导人对人民那种深切的关怀。许许多多员,上至总书记、总理,下至普通党员,在抗震救灾的第一线,用自己的行动诠释了员的应有涵义,书写了一个个感人的故事。
只要在每一个危急时刻,我们总能感受到隐藏在中国人内心深处的力量。这种力量来源于领导人民克服困难的意志和决心。正是这么一股力量,支撑着我们坚定不移的走自己的路,付出几代人的心血,穿越30年的风风雨雨建设起焕然一新的国家,正是这样的力量让我们敢于面对残酷的灾害,在逆境中不舍斗志,跨越一个个障碍。
今天,我们将又一次迎来党的生日,庄严的誓言在耳边回响,我的身心再一次受到了震撼:“我志愿加入中国,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党的义务,执行党的决定……”这一刻,我不再仅仅是我自己,我已是几千万党员中的一员!党员不仅仅是一种身份,一种荣誉,更意味着一种责任,一份承诺!现在,我还要将这份承诺传播下去,让她成为更多人心中的追求与梦想!
誓言就是承诺,为了这承诺,我要追求一生;为了这承诺,我将奋斗一生!我要用我一生的追求去实现承诺!传承红色基因,心得体会三:
江西这片神奇而光荣的红色革命老区,产生了伟大的井冈山精神、苏区精神和苏区干部好作风,为我们党孕育和发展红色基因作出了突出贡献。1927年—1933年间,毛泽东同志在中央苏区开展了一系列调查,留下了宝贵的苏区调查文献,铸就出的“深入实际、实事求是、艰苦奋斗、科学严谨、认真细致”的苏区调查精神,成为全体统计调查人的共同价值取向和目标追求。当前统计调查系统要积极适应经济社会发展,传承红色基因,从党的历史和革命传统中汲取营养,结合新形势弘扬苏区调查精神,不断改进统计工作。
毛泽东同志曾经指出,“社会是运动的,变化着的,进步着的。因此,我们的调查,也是长期的。今天需要我们调查,将来我们的儿子、孙子,也要做调查,然后,才能不断地认识新的事物,获得新的知识”。习近平同志在《谈谈调查研究》中强调,“调查研究不仅是一种工作方法,而且是关系党和人民事业得失成败的大问题。”时代在发展,社会在进步,但是深入实际、调查研究,科学调查、严谨分析的态度和精神,过去、现在和将来都需要,永远不会过时。
以求实求是的精神搞好调查。毛泽东经常强调,调查研究必须眼睛向下、甘当小学生,要真正联系群众,和群众做朋友。著名学者费孝通说,毛泽东的系列调查之所以能够成功靠两条:一是他出身于农村,并有意识地接近农民群众,亲身体验他们的生活,这就使他对农村经济状况,农民生活十分熟悉,并有直接的感受;二是他十分谦虚地通过利益相同的农民去检验、核实自己的想法,使农民体会到他是真正为人民谋利益的,因而取得了农民的信任,成了农民的知心朋友。毛泽东的这种求实求是的态度,在他多篇苏区调查报告中都有集中体现。面对新时期、新考验,我们党员和干部都肩负着历史的重任,迎接新挑战,研究新情况,解决新问题,这就需要调查研究,不断创新认识,创新方法,时代发展要求我们要站在时代前列,促进中国特色社会主义事业和谐、科学、全面和长足发展,这就更要求我们各级干部尤其是领导干部要注意边调查边研究,通过研究使调查更加深入。
用解剖麻雀的方法搞好调查。毛泽东早在《寻乌调查》等苏区调查中,就把家庭看作是社会的细胞,进行了细致入微的考察,选择各类典型家庭,着力进行分析后,再归纳出总的结论。在《兴国调查》中,毛泽东采用典型调查法和开座谈会的方法,通过与傅济庭、李昌英等八人的座谈获得材料,然后创造性地用马克思主义的阶级分析、矛盾分析等理论框架对这些资料进行了入木三分的分析,最终得出了真实、全面而深刻的结论。《兴国调查》借鉴意义还在于其实际调查和理论导向的有机融合,文中呈现了大量详尽的一手资料,作者分析的重点始终没有偏离农村的土地关系和阶级关系。组织和支配这些看似繁琐的原始资料的主线一直是非常清晰的,那就是马克思主义社会学的矛盾分析方法和阶级分析方法。使读者一方面增加了对于该区农民土地斗争的丰满的感性认识,另一方面也增加了对于当时中国土地革命中整个阶级关系、革命形势的深刻的理性认识。
抱着解决问题的态度搞好调查。毛泽东作调查的一个鲜明特点,就是把调查工作同解决中国革命所面临的实际问题紧密结合起来。毛泽东有一个著名的观点,那就是“调查就是解决问题”。一方面,解决问题必须要进行社会调查。也就是说我们相应政策的制定,一定要建立在认真调查研究的基础之上,切忌“拍脑袋”工程。另一方面,社会调查必须要解决问题。这就要求调查者必须有清晰的问题意识,带着问题去深入基层寻找解决之道。在《兴国调查》中,毛泽东通过对农村社会阶级、剥削、各阶级对土地革命的态度等具体问题的调查和分析成功地解决了当时“究竟应该实行什么样的土地政策”这样一个核心问题,为我们的调研和决策提供了榜样。
第三篇:传承红色基因心得体会
传承红色基因心得体会
红色基因之所以代代相传,显示出红色精神作为党性教育最好的教科书,具有强大的生命力和感染力。下面聘才小编为大家收集整理的相关资料。欢迎大家阅读!传承红色基因心得体会
10月1日至3日,赵乐际先后来到黄麻起义和鄂豫皖苏区革命烈士纪念馆、七里坪镇长胜街革命旧址、金寨革命烈士纪念塔,敬献花篮、驻足瞻仰,认真听取讲解员介绍,不时询问有关细节。他说,革命老区和老区人民为中国革命胜利作出了重要贡献,我们要大力弘扬老区精神、传承红色基因,真心向老区人民学习,不忘初心、继续前进,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。
随着“两学一做”的脚步在有条不紊中向前迈进,广大党员干部都在工作和实践中认真地学和做。而此次赵乐际同志在湖北调研时,对如何“学”和如何“做”更进行了一次深刻地解读。他要求“要大力弘扬老区精神、传承红色基因”,其言外之意就是,“两学一做”离不开“红色精神”的渲染,要将老一辈的革命精神传承下去,要将革命烈士“为人民利益而死重于泰山”的坚定意志发扬下去。
回想起当年战火纷飞的年代,生活条件十分艰苦的情况下,作为一名党员干部都始终没有放弃自己的信仰和目标,为了党和人民的事业出生入死、毫无怨言。而如今,生活条件好了,物质文化水平提高了,作为党员干部更不能忘记前辈用鲜血和生命换来的来之不易的幸福生活。除了珍惜之外,更应该感恩奋进,传承好红色基因。
然而,令人遗憾的是,一些党员在大鱼大肉中迷失了方向,一些干部在感慨从政不易中为官不为。究其根本,重要的一条是没有传承好革命前辈的红色基因,没有真正受到过红色精神的洗礼。在他们的内心已经忘记了我党的根本宗旨,已经背离了为民服务的革命初衷,红色基因已经发生了转变和突变。
如果每位党员干部都有革命烈士的崇高情怀和为人民利益不怕牺牲的精神,都能将红色基因传承好、发扬好,那么,为民服务的质量将会更上一层楼。而如果能将红色基因植入“学”和“做”当中,那么,在工作中遇到的难事、在生活上遇到的琐事都将会变简单。
传承红色基因心得体会 习近平总书记在新疆军区某红军师考察时指出,要把红色基因融入官兵血脉,让红色基因代代相传。这一重要论述,对于传承和弘扬党的优良传统,深入推进党的建设,具有重要的指导意义。在艰苦卓绝的革命斗争中,在赣鄱大地这片土地上诞生了伟大的井冈山精神、苏区精神和苏区干部好作风等一系列宝贵的精神财富,为我们党孕育和发展红色基因作出了贡献。
九江市人防办党组书记、主任杨修锦在主持“三严三实”专题教育学习研讨会上深有感触地说,九江市人防办走过了50多个春秋,我感觉最大的收获就是加强了党员干部和职工的思想教育,加强了党的建设,历届领导始终坚持用革命理论武装人,用革命传统和先进典型教育人,用科学发展观引领人,用社会主义核心价值观培育人,才使我们的党员干部和职工能够自觉加强党性修养,遵守廉洁自律规定,牢固树立为党、为人民、为九江人防事业发展作贡献的思想。所以,九江人防在成立50多年来,没有发生一例党员干部违纪违法案件。办党组书记、主任杨修锦说,我们要始终必须坚持党要管党、从严治党的要求,认真贯彻落实总书记的系列重要讲话精神,进一步加强党的建设,不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,无论何时立场不改,本色不变,信仰不变。九江市人防办党组始终把加强党员干部和职工的思想教育作为加强党的建设的一项重要政治任务来抓,在更加注重“一心一意”谋发展的同时,聚精会神抓党建,把抓党建作为最大的政绩。为了巩固党的群众路线教育成果,扎实开展好当前正在开展的“三严三实”专题教育,九江市人防办在“七一”建党94周年之际,充分利用赣鄱爱国主义、革命传统和党员干部教育基地资源,组织全办党员干部和职工到秋收起义修水纪念馆开展“追循革命先烈足迹,传承红色基因,改进工作作风,践行‘三严三实’”主题党日活动,参观了纪念馆,为革命先烈敬献花篮,瞻仰革命先烈,在纪念馆里组织党员干部和职工面向党旗、面对革命先烈重温了入党誓词,在组织讨论交流体会时重温入党申请书,对照革命先烈在艰苦岁月的斗争中始终坚定共产主义的理想信念,为了全国人民今天的幸福生活抛头颅洒热血,不怕牺牲自己的生命的一个个英雄事迹,大家深受教育和鼓舞,通过这次主题党日活动使我办全体党员干部和职工在精神上得到了一次补钙,在思想上得到了一次充电,在工作上得到了一次激励,大家一致表示,要以革命先烈和焦裕禄、牛玉儒、沈浩、柯善梅、龚全珍为榜样,忠于党、忠于人民、热爱本职工作、立足岗位作贡献,认真学习总书记系列重要讲话精神和中共中央、国务院、中央军委《关于深入推进人民防空改革发展若干问题的决定》,联系人防实际,严格落实“三严三实”要求,为九江人防事业跨越融合式发展作出应有的贡献。
传承红色基因心得体会
5月13日,江西省委召开开展“三大工程”、深入推进第二批教育实践活动视频会议,省委书记强卫作了题为《激活红色基因 焕发生机活力》的作风建设党课报告。
众所周知,江西是中国工人运动、中国人民解放军、中国革命和中华苏维埃共和国“四大摇篮”。在这片光荣的红土地上,孕育了以“信念坚定、纪律严明,对党忠诚、一心为民,艰苦奋斗、勇于牺牲,实事求是、勇闯新路,清正廉洁、无私奉献”为内涵的红色基因,激励了一代又一代江西人,无论是在革命战争年代,还是在社会主义建设时期,以及在改革开放新时代,都坚持奋勇当先、勇往直前,成为引领江西“发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”的强大动力和精神支柱。
人总是要有点精神的。红色基因之所以代代相传,显示出红色精神作为党性教育最好的教科书,具有强大的生命力和感染力。通过潜移默化的传输和春风化雨般的引导,在红色教育中浇注党性修养的“心灵鸡汤”,汲取锤炼党性的最好“营养剂”,化平凡为神奇,让党员干部在红色教育中情感受到冲击、心灵得到净化、灵魂得到触动。红色基因让党员干部在回顾历史中传承精神,在立足现实中点燃激情,自觉地在思想上讲党性、讲信念、讲传统,在实践中比工作、比学习、比奉献,切实增强道路自信、理论自信、制度自信,找到精神的根和人生的魂。
不可否认,一些党员干部没有经历严格的革命传统教育,没有经受红色基因的熏陶,出现了信仰模糊、信仰缺失,甚至信仰倒退等问题。有的理想动摇,思想滑坡,丧失精神支柱和奋斗目标,对建设中国特色社会主义心存疑虑。有的宗旨观念淡薄,官本意识强烈,对群众“冷硬横推”。有的道德失范,拜金主义、享乐主义和极端个人主义滋生和膨胀,世界观、人生观、价值观发生扭曲,甚至走上违法犯罪的道路。这些问题的存在,是加强党的先进性和纯洁性建设要解决的问题,也是加强党的执政能力建设要应对的挑战。
弘扬苏区作风、夯实基层基础、学习先进模范,是对红色基因的最好传承和最生动的实践。江西依托红色资源,弘扬红色精神,在党员干部中部署开展“连心、强基、模范”三大工程,就是教育引导党员干部争做红色基因的传承者,认真领悟信念与奉献,自觉理解使命与担当,把光荣传统转化为加强党性锻炼的内在精神力量,着力在密切联系群众上下功夫,在夯实基层基础上用力气,在发挥党员干部先锋模范作用上见成效,进一步密切党同人民群众的血肉联系,进一步夯实党的组织基础、群众基础、执政基础,进一步凝聚见贤思齐、比学赶超、争创一流的正能量,让优良的革命传统在实际工作中落地生根,让红色基因在改革发展中开花结果,努力实现“基础巩固、作风改进、服务提升、兴赣争先”的目标。
第四篇:传承红色基因活动总结
义马市第三初级中学
传承红色基因活动总结
为了让广大学生了解新中国建立的艰辛历程和祖国建设的伟大成就,理解中国共产党领导中国人民走社会主义道路是历史的必然选择,增强对国家和民族的归属感、认同感、尊严感、荣誉感,让崇尚英雄、艰苦奋斗、不畏艰难和强烈的国家观念、爱国意识在广大未成年人心中牢牢扎根。在此期间,我校积极响应上级要求,组织我校中学生开展了“向国旗敬礼”和网上签名寄语活动,并通过红歌演唱比赛让同学们进一步增进了解。我校利用升旗活动,向全体学生发出了倡议,号召全校学生参加此项活动。学生反响热烈、踊跃参与,纷纷表达对伟大祖国的美好祝福。现将活动做如下总结:
一、活动启动
1、领导重视
成立了由冯矿伟副校长指挥、政教处田红梅主任负责,学校各班主任具体落实的活动组织小组,确保此项活动能够均具有实效性的完成。
2、启动仪式
9月26日,学校举行了活动启动仪式。全体师生在国旗下宣誓,冯校长做了动员讲话,衷心希望全体学生积极登录中国文明网,进行网上签名、发表留言寄语,表达我们对祖国的美好祝愿。同时将此次活动作为对学生进行爱国主义和理想信念教育的契机,积极组织本校学生广泛参与此次活动。
二、具体活动情况
1、利用校园广播做好宣传工作,让学生真正受到感染,发自内心地热爱着自己的祖国、祝福祖国并表达自己对祖国的热爱。从小做起,从点滴做起,培养自己高尚的道德情操和深厚的爱国情感。
2、我们利用晚辅、计算机课的时间,组织学生开展签名寄语活动,并进行网上签名。截止到9月29日,全校学生均参加了签名活动。
3、学校举行“纪念长征胜利八十二周年暨红歌比赛”活动,进一步提高同学们对红军长征历史的认识和了解。
三、活动成效
截止到9月29日,全校学生均在网上向国旗敬礼、发表感言寄语。这些感言寄语文字质朴、风格清新,感情真挚、令人鼓舞,充分展示了我校学生的爱国之心、报国之志,展示了我校爱国主义教育的显着成果。
义马市第三初级中学
2018年9月30日
向国旗敬礼网上留言
三中广播站进行爱党爱国教育
网上留言活动
升旗仪式 向国旗敬礼
第五篇:红色扶贫传基因 助力精准脱贫梦
红色扶贫传基因 助力精准脱贫梦
“希望学员们以此次培训为契机,迅速成长、不断进步,真正成为传承延安精神、践行大唐精神的中坚力量,不愧对红色基因,不愧为红色后代,不辜负大唐期望。”2016年6月7日,中国大唐集团公司在京举行2016年革命后代红色教育专题培训座谈会,中国大唐董事长、党组书记、党校校长陈进行与“红色招聘”的50名员工面对面进行了交流。
2015年8月,作为首个在革命老区开展“红色招聘”的中央企业,中国大唐优选了50名老红军、老八路、老干部和革命烈士直系后代入职大唐。
从延续“红色基因”建设大唐延安热电厂,到“红色招聘”解决老革命后代难题,再到“红色培训”感悟革命精神,围绕“红色基因”传承,中国大唐通过项目投资、产业帮扶、“红色”招聘等多种手段,探索革命老区精准扶贫新路径,实现了产业扶贫、精准扶贫,同时树立了中央企业助力脱贫攻坚、发挥示范带动作用的良好社会形象。
延续“红色基因”产业扶贫惠民生
2015年2月13日,总书记在主持召开陕甘宁革命老区脱贫致富座谈会时要求,加大产业培育扶持力度,国家大型项目、重点工程、新兴产业,在符合条件前提下,要优先向老区安排;要做好精准扶贫工作,确保老区人民群众同全国人民一道进入全面小康社会。
中国大唐董事长、党组书记陈进行多次指出,延安人民用小米哺育了中国共产党,哺育了人民?队,孕育了新中国,作为大型中央企业,我们的根在延安,心在延安,大唐集团要饮水思源,不折不扣地贯彻习总书记重要指示,以感恩的心态做好产业扶贫、精准扶贫,把帮助老区特别是延安老区人民早日脱贫致富作为重大的政治责任、经济责任和社会责任,站高看远,勇于担当。在延安热电厂的建设过程中,中国大唐把老区面临的经济下滑、环境污染等多个发展难题结合起来,将扶贫工作精准至点和面,通过项目投资带动、产业帮扶、生态改善等多种精准扶贫手段,实现了扶贫资源的综合利用和扶贫效益最大化。
――心系“红色”,投资带动经济发展。早在2002年,当时运行了近半个世纪的延安发电厂机组小,设备陈旧、效率低下、污染严重,2.4万千瓦的装机容量要养活600余名职工和100余名退休人员,谁也不愿接下这一难题。为了让伟大的延安精神生生不息,中国大唐接收了这个具有“红色基因”的老小电厂。
按照国家关停小火电的要求,中国大唐于2006年关停延安老发电厂,带领600多名干部职工开启重建步伐。2013年,大唐延安热电项目开始组建。“当前延安市正处在转型发展的关键时期,大唐集团作为国有特大型发电企业,投资建设延安热电联产项目,是建设生态延安、幸福延安的重大举措。”中国大唐董事长陈进行说。
目前延安热电厂投资30.99亿元,加上后期延安新城2台35万千瓦热电联产、子长4台100万千瓦和2台35万千瓦低热值热电联产项目,投资将达365.99亿元。“这将有力拉动延安老区运输业、建材业等上下游产业链的同步发展,促进延安老区经济整体发展。”
――精准扶贫,项目促进民生改善。精准扶贫贵在精准。近年来,随着经济发展,延安城市热力负荷增长迅猛,过去城市供热的采暖小锅炉已无法适应大规模需求。针对延安市经济发展和热力负荷倒挂的突出问题,热点联产项目应运而生。
延安热电厂建设2台35万千瓦超临界燃煤空冷供热机组,使用高效的除尘、脱硫、脱硝工艺、等离子点火技术等全新环保技术,关停取代地方3台1.2万千瓦机组和236台小锅炉,可提供1 300万平方米的清洁热能,将对改善城市空气质量、提升城市品质起到重要作用。
据了解,延安热电厂的生产用水采用延安的城市中水,减少每天约一万吨的中水直排,有效减少目前延安城市中水无用户这一现实问题。建成投产后,年消耗燃煤约184.9万吨,可以实现延安煤炭的就地消纳。
――合作开发,努力实现转型发展。延安老区煤炭资源丰富,近年来煤价持续下跌,当地煤企陷入严重亏损局面,影响了当地经济的持续发展。中国大唐通过参股合作与延安市贯屯煤矿和延安市能源化工集团等企业开展煤电一体化合作,通过煤电产业的深度合作,将加强煤电资源上下游衔接,加强股权合作,实现煤电企业的长期稳定盈利能力和抗风险能力,实现合作共赢企业转型发展,为混合所有制经济的发展探寻了一条新的道路。
中国大唐还将积极参与到延安革命老区率先脱贫致富火电基地专项规划建设中,参与建设子长4台100万千瓦煤电基地项目、子长2台5万千瓦低热值发电项目和延安新城2台35万千瓦热电项目。
输血变造血,“红色招聘”缓解就业难
2015年8月12日,大唐延安热电厂2台35万千瓦热电联产新建项目开工,实现了几代延安人民期盼已久的发展梦想。中国大唐董事长、党组书记陈进行来到延安出席工程建设推进会。
推进会中,在与陕西省委常委、延安市委书记徐新荣交谈时,陈进行了解到由于多种原因,延安老区人民依然比较贫困,“老革命”后代存在就业困难后,现场承诺招收部分“老革命”的后代入职大唐延安热电厂,为“老革命”解决子弟就业问题,让“老革命”们后顾无忧,以实际行动回馈老区人民。同时,陈进行还就积极推进煤电一体化重点项目事宜与延安市委、市政府达成初步共识。这一郑重承诺引起了社会各界和老区人民的广泛关注。
随后,中国大唐党组进行专题研究,立即启动了招聘程序。本着好事一定要办好的原则,招聘严格按照全国高考的模式进行,结合招聘对象实际,确定了出题原则。
经过精心准备和周密安排,初审合格的1 767名老红军、老八路、老干部和革命烈士直系后代于2015年11月14日参加招聘考试。为确保公平公正,考试由延安市人社局、大唐延安热电厂、宝塔区第四中学三方共同监考,考场全面摄像监控,并使用手柄式金属探测器和电子信号屏蔽装置。考试后,按照成绩排名再次进行了资格复审和体检,最终符合条件的前50名考生被录用,占电厂总职工数的五分之一,延安热电厂因此也成为了真正的“红色电厂”。
新入职老红军后代郭健达,家住子长县瓦窑堡镇,一家五口生活来源全靠父亲每月的三千多元退休工资,母亲常年有病,加上家中姐弟俩上大学费用,家中外欠20多万元的债务。“得知我入职大唐的消息,父母亲激动得一夜未眠。”郭健达感慨地说:“这下子我工作有了着落,家里的债务不愁了,压在全家人心里的石头放下了。”
1990年出生的张海旭是老红军李树春的外孙,每月只有1 000元的工资和临时代课老师的身份让他深感自卑。父亲张逊鹏告诉说,参加此次红色招聘并顺利被录取后,家里最关心和最“头疼”的事被解决了,家里社会地位也有了很大的提高,“这真是为老区人民办了好事。”他感慨道。
中国大唐招聘的50名员工中,18名户口是城市,32名户口为农村。由于有18名是在校学生,出于人文关怀,延安热电厂采取自愿形式,学生可自行选择先读书后工作,或者直接工作。对于招聘进来的员工,中国大唐都将长期培训。
“红色培训”,传承革命精神
6月7日,中国大唐召开2016年革命后代红色教育专题培训座谈会。在座谈会上,陈进行指出,集团公司通过“红色招聘”,既能吸纳当地就业,又能带动人才、技术流向革命老区,变输血为造血;通过延安电厂的精品工程建设,将对改善延安地区城市空气质量、提升城市品质起到重要作用,有力促进当地经济、社会、环保效益的一体化。这既是履行央企的政治责任、经济责任和社会责任,也是集团公司主动担当,坚决贯彻落实总书记在陕甘宁革命老区脱贫致富座谈会上讲话精神的决心和行动。
座谈会前,50名新入职员工刚刚经历了一场为期27天的追寻先辈历史足迹、感悟博大精深革命精神的“寻根之旅”和“感恩之旅”,?@是中国大唐专门针对“老革命”后代员工开展的“红色培训”,培训包括技术培训和思想教育,规格之高,为大唐成立以来前所未有。
此次红色教育培训班,依次分别在延安、井冈山、上海、北京4个城市进行,分别由作为主力接待组织国家政府机关、国有企事业单位等中层领导干部与储备干部的培训学习机构――中共延安市委党校、江西干部学院、中共上海市委党校以及集团公司干部学院接待组织培训学习。每个教育点的学习历时5至6天,培训结合各教育点的革命历史、革命传统和地方特色,先后开展了延安革命圣地践学活动、井冈山革命圣地践学活动、上海爱国主义教育基地践学活动、思想政治理论教育及大唐概况宣贯等内容的学习,培训方式涵盖了专题讲座、现场教学、体验式教学、实景感受等方面。培训内容丰富紧凑、授课方式灵活多样,通过培训,学员们重温了中国革命历史,回顾了党的发展历程,开展了重要的理论知识学习,接受了深刻的思想政治教育。
在井冈山烈士陵园的教学中,学员高雅作为一名老红军的后代,不断回忆起爷爷参加红军时的故事。“我的爷爷是一名老红军,革命中,他的战友为了抢救公家财产牺牲了,这是爷爷一辈子的牵挂,我也因此对革命有了更直接更深刻的认识。”高雅说。
参加此次红色培训,是学员李哲哲第一次离开延安,来到家乡延安以外的地方:“井冈山很湿润、植被很多,上海是个现代化的大都市,这是我第一次离开延安,心情特别兴奋和激动。我要感谢党组织、感谢大唐,让我有了这么好的机会,能进入大唐工作,我很感恩。”
“来到北京以后,我更是学习了党中央、集团公司的政治理论,更进一步了解了我们以后要投身的电力行业,领会了集团公司的企业文化。以后的工作中,我会努力向党靠拢,勤奋工作、拼搏。”培训学员张旭来集团培训学习后感触良多。
就中国大唐开展的此次“红色培训”,陈进行在红色教育专题培训座谈会上指出,集团公司党组高度重视,精心组织安排了为期27天的革命后代红色教育专题培训,包括延安艰苦奋斗精神学习、井冈山革命理想信念学习、上海爱国主义精神学习和集团公司干部学院大唐精神学习四个环节。对新入职员工而言,本次培训规格之高,为集团成立以来前所未有。为保证培训顺利进行、取得良好效果,集团公司积极协调解决培训中出现的问题和困难,精心设计课程内容,创新教学方式,力求把专题培训打造成追寻先辈历史足迹、感悟博大精深革命精神的“寻根之旅”和“感恩之旅”。
就学员们如何对待今后的工作和人生,陈进行提出五点要求:一要坚持理想,坚定信念,做延安精神的践行者;二要勤于学习,善于思考,作改革发展的创新者;三要脚踏实地,勤奋工作,做本职岗位的先进者;四要求真务实、真抓实干,作大唐事业的奉献者;五要提升素养、昂扬向上,做红色能量的传播者。
学员们感谢中国大唐提供的就业机会,他们表示,经过红色教育培训,深感革命先辈创业之辛苦,更加珍惜来之不易的幸福生活。在继承革命传统的同时,将大力弘扬大唐精神,自信自强,心怀感恩,立足岗位,将“红色基因”和延安精神在大唐企业发扬光大,用实际行动回报企业、奉献社会,不辜负中国大唐党组的期望。
延安是中国共产党的精神家园和红军长征的落脚点,也是延安精神的发祥地。在土地革命、抗日战争和解放战争中,曾经涌现出成千上万的革命先辈,流传着许许多多的红色故事。就在此次培训活动前,作为纪念红军长征胜利80周年系列活动之一,延安热电厂以新入职的50名革命后代父辈故事作为题材,于5月9日启动了“红色基因代代传”革命故事漂流活动。活动开展后,将以讲故事的形式实现红色文化的传承、革命精神的发扬,不断为企业发展注入精神动力。
引发各界关注,树立扶贫示范典型
中国大唐作为中央企业的主动担当和示范作用引起了中央领导、中央有关部门、当地政府、媒体等社会各界的关注和好评。
在对延安热电厂进行考察调研后,中央有关部门充分肯定了中国大唐在陕西经济转型发展过程中的经验和做法。此外,今年初,新华社撰写有关中国大唐精准扶贫工作的稿件,介绍了集团公司围绕革命老区“红色基因”传承,探索革命老区精准扶贫新路径的积极措施和成功经验,受到了中央领导的关注。
今年以来,中国大唐在延安革命老区产业扶贫、精准扶贫的成功经验和做法还受到了中央有关媒体的普遍关注。5月,中央电视台、《人民日报》、新华社、中央人民广播电台、《光明日报》《经济日报》《农民日报》等中央媒体,以《大唐集团:老区扶贫精准到户》《大唐集团:心系红色基因倾情革命老区》等为题,以延安热电厂为代表,对集团公司在革命老区开展精准扶贫工作进行了集中深度报道,新浪、搜狐等网络媒体进行了转载,引起了社会积极反响。
其中,《人民日报》5月16日头版文章《大唐:心系红色基因倾情革命老区》中这样评价道:“延安发电厂是在毛主席、周总理等老一辈国家领导人亲切关怀下建设发展起来的陕北第一座火力发电厂,承载着党和国家对老区人民的深厚感情。作为央企,大唐要让延安发电厂‘活’下去,为延安经济社会发展贡献力量。大唐延安扶贫,是中央企业情牵老区扶贫开发的一个缩影。”
打赢脱贫攻坚战是实现全面建成小康社会目标的重大任务,是贯穿整个“十三五”时期的重点工作。消除贫困,是全社会共同的愿望,也是中国大唐作为中央企业的主动担当。在延安,在新疆,在青海,在西藏,在河北魏县等,中国大唐全力投入扶贫,投资产业项目、提供就业岗位、修建民生工程,与老区共享发展成果。据统计,近几年,中国大唐共规划、建设重点扶贫项目30项,涉及10多个省、市、自治区。
扶贫开发,大唐一直在行动。
(责任编辑:筱 湖)