局创建机关党建工作总结[样例5]

第一篇：局创建机关党建工作总结

同心惠民党旗红不忘党恩保民生

—xx局创建机关党建工作总结

2020年xxx局紧扣创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”目标任务要求，坚持问题导向、目标导向和结果导向，以“同心惠民党旗红不忘党恩保民生”为主题，充分发挥xx职能作用，推动创建工作，有效促进机关党建工作。现将工作情况汇报如下：

一、工作完成情况

（一）以创建工作为抓手，全面提升党建工作水平

1.强化组织领导，优化组织设置。按照要求，切实抓好党组织的管理，结合工作实际，完成xxx支部换届选举工作。按照机关党支部创建工作标准，把机关党建工作列入重要工作议程，始终将党建工作与业务工作同安排、同部署、同落实，实行一把手亲自抓，负总责。年初召开专题支部会议，认真研究制定全年党建工作计划，制定了《xxx2020年党建工作计划》，明确专人负责党建工作，抓好机关支部建设。

2.强化思想建设，提升党员干部素质。制定学习教育计划，利用党员大会、支委会等形式组织全体党员学习习总书记系列重要讲话，增强党员干部政治敏感性，使每名干部学有所思，学有所得。认真学习宣传贯彻党的十九大、十九届四中全会和习总书记系列重要讲话精神，开展民政政策、党的十九大四中全会精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习，牢牢把握民政工作的新形势和新要求，找准工作的切入点，扎实开展民政民生工作。

3.强化制度建设，铸牢思想防线。认真落实“三会一课”制度。制定“三会一课”计划，做到按时召开会议，规范记录。截止目前共召开党员大会6次，上党课3次。按照县委主题党日工作要求，每月明确至少1天为主题党日，组织党员干部开展党内学习或志愿服务等主题党日活动，做到主题党日有方案、有简报。截止目前共开展主题党日活动11次。坚持民主集中制。充分发挥班子成员作用，做到大事讲原则、小事讲风格，思想上互相学习、政治上互相提升、组织上互相监督、作风上互相促进、工作上互相支持、感情上互相尊重。涉及重大事项特别是“三重一大”事项，必须通过召开党组会、班子会全方位征求班子成员意见建议，充分发扬民主、集体研究决定，达成一致意见，不搞一言堂、不唱独角戏，班子凝聚力和战斗力进一步增强。

4.强化作风效能，落实治党管党主体责任。一是落实党风廉政建设主体责任，自觉履行“一岗双责”，主要领导做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调；

班子成员认真抓好分管范围内的党风廉政建设工作，扛起分管职责范围内的管党治党责任。二是注重把廉政教育同政治、业务理论学习有机结合，组织干部职工集中学习党章党规、开展警示教育，时刻提醒全局干部摆正位置、以身作则、抵住诱惑，杜绝违纪违法问题发生，切实增强全体干部在新形势下拒腐防变能力。三是开展违规插手茅台酒经营情况排查、办公用房清理、干部八小时外监督管理等工作，锲而不舍纠治“四风”，防止“四风”问题反弹回潮。

5.强化政治担当，发挥职能优势。一是兜底保障工作。我局切实将保障和改善民生作为首要任务，紧紧聚焦“一达标、两不愁、三保障”，充分发挥兜底保障作用，牢牢兜住民生保障底线，助推脱贫攻坚工作。2020年1月至11月，全县共发放城市低保金xx户xx人次xxx万元，农村低保金xx户次xx人次xx万元，特困供养金xx人次xx万元，孤儿保障金xx人次xx万元，事实无人抚养儿童保障金xx人次xx万元，临时救助金xx户次xx人次xx万元。二是殡葬改革工作。自2019年1月1日全面实施殡葬改革工作以来，截止2020年11月20日，我县共计死亡xx人，已火化xx人，剩余xx人火化时间未到，公墓安葬xx例，骨灰寄存xx例。集中治丧xx例、强制火化进公墓xx例。三是养老工作。我县已建成养老机构xx个。老年人日间照料中心x所，农村互助幸福院x所，在建老年养护院x所。x所敬老院共有养老床位xx张，入住敬老院人员xx人，其中政府兜底的特困供养人员xx人，其他人员xx人。四是基层政权和社区建设工作。一是通过组建组管委，规范村（居）务、组务公开民主管理。截止目前，全县共xx个村（居），其中xx个村，xx个社区，xx个村（居）民组，有组管委xx个。二是规范村规民约（居民公约）、组规民约的制定，提高群众参与村务、组务工作的积极性和主动性。三是配齐配强村委班子，第十届村委换届选举后，已完成xx个村（居）委干部补选工作。体制写作只推荐精品，欢迎关注。

（二）围绕忠诚干净担当，开展“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”创建工作

1.全面动员部署，精心谋划安排。一是2020年7月13日，组织召开创建工作动员部署会，传达学习了州、县机关党的工作暨模范机关创建工作推进会会议精神。并结合民政工作实际，对创建工作进行安排部署；

二是制定并印发《长顺县民政局关于开展“让党放心、让人民群满意的模范机关”创建工作方案》，确保了创建工作有序、有效、有步骤推进。

2.开展学习教育，把牢思想开关。一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，发挥党支部示范带头作用，引导党员干部深入学习党的理论知识。二是采取自学和集中学习研讨相结合方式，通过理论中心组集中学习、“学习强国”等多种形式，全面系统学习了习近平总书记在中央和国家党的建设工作会议上的重要讲话精神，切实提高政治站位，充分认识创建模范机关的重大意义。组建以党组书记、局长为组长、分管领导为副组长、各科室负责人为成员的模范机关创建工作领导小组，切实加强组织领导，强化责任担当，层层抓好落实。

三、存在问题及下步工作打算

我局模范机关创建工作虽然取得了一定成效，但离上级领导要求还有差距，主要表现在工作思路不够宽、视野不够新，对新形势下党建工作的前瞻性不足，创新手段不多，提升工作方法较为单一，缺乏丰富多样的活动形式。

下步工作中，我们将从以下几个方面开展工作：一是继续加大对党员干部理论学习的力度，增强宗旨意识和廉洁意识的学习，时刻保持清醒的头脑，不断提高拒腐防变的能力；

二是认真开展学习研讨，扎实开展党建各项活动；

三是创新工作思路和机制，增强工作主动性，创造性的开展党建工作。我局将坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，努力建设成让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。

第二篇：xx局创建“绿色机关”工作总结

xxxx局创建“绿色机关”

工作总结

今年以来，区食品药品监管局积极响应区创建国家级生态区工作领导组号召，认真对照《xx区“创绿”系列活动实施方案》，扎实做好创建“绿色机关”各项工作，取得了良好的成效，达到了“绿色机关”的要求。现就创建工作总结如下：

一、强化组织领导，健全工作机制

成立由局长任组长，分管领导任副组长，各科室负责同志为成员的“绿色机关”创建工作领导小组，对创建工作细化分解，明确职责，责任到人，形成创建工作合力。同时将创建“绿色机关”工作列入重要议事日程，定期召开会议，对创建工作进行研究和部署，制定印发了《xx区食品药品监管局创建绿色机关工作计划》和《任务分解表》，使我局创建工作有计划、有措施，确保各项工作落实到位。

二、开展宣传活动，增强环保意识

开展创建活动期间，我局着重强化对环保知识的学习培训，在全局上下倡导绿色健康生活，提倡绿色消费，在日常办公、生活中，从小事做起，节约每一度电、节约每一张纸、节约每一滴水，养成节约资源的良好习惯。同时结合“六五”世界环境日、地球日、“全国安全用药宣传月”等活动，通过展示宣传展板、悬挂宣传横幅、发放宣传资料等方式，大力宣传创建绿色机关的有关内容和环保生活常识，普及和提高人民群众的环保意识。每逢元旦、春节、中秋、国庆等节日，通过网络、手机短信、广播电视等形式，倡导不吃野生动物，不吃被污染的食物，引导广大群众绿色消费、健康消费。

三、结合工作实际，丰富活动载体

一是认真组织开展家庭过期药品定点回收工作。按照“服务便民”的原则，确定了7户信誉良好、守法经营的药品零售企业为我区家庭过期药品定点回收单位，对过期药品统一组织回收。制作了“家庭过期药品回收箱”和“家庭过期药品定点回收单位”标牌，并印制了1000余份宣传资料发放给广大群众。并通过发放购药优惠卡、对购买乙类非处方药予以优惠等多种奖励机制，激发公众参与到活动中来，从而进一步从源头上防止家庭过期药品流入社会和家庭过期药品随意丢弃对环境产生的污染。

二是在办公活动中使用节约资源、减少污染物产生和排放、可回收利用的产品。加强对水、电、汽油、纸等用品的管理，要求各科室在自然光线充足的情况下，尽可能关闭照明，长时间不用的电器设备须断电，下班后切断所有电源，使用空调时关紧门窗，夏天设定温度不得低于26℃，冬天设定温度不得高于20℃。节约用纸，推行无纸化办公，尽量避免打印，如果实在必要则选择双面打印。尽可能减少用水量，自带水杯，减少使用一次性杯子。各科室加强协调，外出办公尽量“拼车”，不得因私使用公车。狠抓环境卫生不放松，对机关公共区域进行了绿化、美化、亮化，营造单位外部整洁美观的良好环境。建立机关卫生管理制度，局办公室定期或随机进行检查、评比，奖优罚劣。严格执行了垃圾袋装化，定时打扫厕所、楼道等公共区域，月末周五组织开展全局大扫除活动，对卫生死角进行清理，确保办公环境整洁。

三是加强对餐饮服务单位、药品生产经营企业的监管。严把行政许可关，对申请办理许可证的餐饮单位，要求有环保部门的审查意见，对不符合环保要求的坚决不予许可。要求餐饮服务单位、药品生产经营企业对生产经营过程中产生的污水、噪声、油烟、废弃物等有防治措施。同时加大查处力度，严查油烟污染和乱倒乱堆废弃物等行为，并与环保部门建立联动机制，对日常检查中发现未履行环评手续的，及时将名单通报给环保部门，形成监管合力，确保各类企业“环保经营”、“绿色经营”。

通过这次创建“绿色机关”活动，解决了历年来积存下来的卫生死角、浪费资源等问题，取得了显著的效果，更重要的是，提高了广大干部职工的环保意识，文明礼貌素质，美化了机关办公环境。今年，我们将不断创新，与时俱进，为营造一个更好的工作环境，为我区创建国家级生态区作出应有的贡献。

二○一一年十月二十五日

第三篇：局党支部创建服务型机关工作总结

根据上级有关文件精神，局党组织高度重视，结合我局实际工作，200*年组织实施了创建“服务型”机关活动。在创建活动中，全局干部职工努力践行“三个代表”重要思想，认真学习贯彻党的“十七大四中”全会精神，严格落实科学发展观，围绕全局总体工作思路，以建设“服务型机关”为目标，从机关效能建设为抓手，以转变工作作风为突破口，多措并举，在规范服务工作上狠下功夫。一年来，通过全体干部职工的共同努力，创建“服务型”机关活动取得了明显成效，赢得了服务对象和社会各界的广泛赞誉和好评，得到了上级的认可。现就我局开展创建“服务型”机关活动情况总结如下：

一、加强组织领导，推动环保服务的主动性和创新性

全局在创建活动中进一步解放思想，转变观念，干部职工牢固树立了服务意识、责任意识、大局意识，并把环保服务作为机关建设的灵魂，以机关效能建设和政协民主评议环保工作为抓手，扎实开展创建“服务型”机关活动。一是局党组行政年初及时召开专题会议，研究创建活动有关工作，成立了由党组书记、局长为组长，各位副局长为副组长，各股、室、站、队、所负责人为成员的创建工作领导小组，领导小组下设办公室，由局总支专职副书记任办公室主任，局办公室两名同志为工作人员，负责创建“服务型”机关的具体工作，切实加强对创建工作的组织领导和综合协调。二是围绕市委、政府中心工作，局党组制定了创建活动总体规划。从200*年到2011年，用三年的时间完成六型机关创建工作，今年五月，局党组制定下发了《关于开展创建“服务型”机关活动的实施意见》，并将工作纳入各股、室、站、队、所年终综合目标考核；凡是涉及到创建活动经费，局里优先保障。三是围绕“为加快万源发展又快又好如何做好服务”这个主题，开展了“构建和谐万源，生态万源，环保职工怎么干”为主题的大讨论活动，通过大讨论，全局干部职工进一步理解了“立党为公，执法为民”的深刻内涵，增强了干部职工为民服务的主动性和创新性。四是以“三个有利于”来作为检验我局各项工作的标准。在为民服务中，“一把手”亲自抓落实，带领职能科室工作人员先后多次深入企业，急企业之所急，想企业之所想，解企业之所难，为企业创造宽松和谐的发展环境，其他领导班子成员带头转变作风，创新服务模式，多次深入基层指导工作，走访并进行调研，切实帮助企业、文明新村和扶贫联系点解决实际问题。全年，各党组成员撰写基层理论调研文章一篇，为环保工作更加有效地开展起到了积极指导作用。五是组织环保干部职工深入厂矿企业、乡村、街道、社区、学校进行环保宣传活动，发放各类宣传资料1.8万余份，受环保教育群众达2.2万人次，同时积极参加全市大接访活动，深入开展“大调查大走访”活动，及时调处、排查各类环保信访案件，变群众上访为环保工作人员登门拜访。

二、规范服务工作，加强服务型机关的职能建设

我局为了抓好创建“服务型”机关活动，把转变工作作风、提高工作效率和服务质量作为机关效能建设的重要内容。一是抽调业务精湛的工作人员将进驻政务大厅，简化办事程序和工作流程，以前来我局办手续的业主往返于政务大厅和环保局之间，既浪费时间，又降低了工作效率，现在只需在政务大厅花很短时间（法定时间减半时间内）就能办理各类环保审批、许可手续。今年共办环评手续93件，得到了社会各界和广大业主的普遍赞许。二是加大环境监察执法力度，切实围绕中心服务，努力化解重点、热点和难点问题。环境监察大队及时处理环境污染案件9起，办理达州市委书记信箱1件，达州市人民政府市长热线11件，达州市长信箱1件，万源市长热线8件，万源市长信箱31件，“12369”热线投诉47件，来信来访20件。对反映中的问题实行专人接待，专人负责调查处理，形成专门的卷宗，把处理结果及时反馈上级。三是积极参与全市集中整治，配合相关职能部门，认真履行环保职责，投身于城乡环境综合整治这项工作，加强对非法矿山的清理打击力度，对合法矿山进行规范，创造好的投资环境，对建设项目严格执行“三同时”制度，“三同时”执行率达100%。四是积极开展法制宣传教育治理工作。一年来，经过环保法律法规宣传教育活动的深入开展，出动法制宣传车36余台次，悬挂标语12幅，法律咨询260人次，解答法律疑难21余件，上报信息，经验材料、简报75期，全市不少群众受到不同程度的环保法规教育，极大地提高了市民的环保意识。五是全面实行阳光政务，进一步推行了首问责任制、限时办结制、服务承诺制和责任追究制将接待服务群众的工作职责落实到每一名职工，有效地杜绝了敷衍应付、推诿扯皮和责任不清等不良现象的发生。同时推行“进企业门，办企业事”活动、“急群众之所急，想群众之所想”活动，真心实意地为群众解决实际困难，有效防止杜绝了弄虚作假、腐败现象的发生。六是优化服务手段，坚持以人为本思想，在办公服务设

第四篇：机关党建工作总结

抓好机关党建工作 推进企业健康发展

当前，改革与发展处于关键时期。在新的历史条件下，机关党建工作的要求更高了、任务更重了、难度更大了。做好新时期机关党建工作，总的要求是：以“三个代表”重要思想为指导，以中央《条例》为准则，以“走前头”为目标，紧贴中心，服务大局，为巩固党的执政地位和提高党的执政水平，充分发挥机关党

组织凝聚力、号召力以及广大党员的先进性，把机关党建工作不断推上新的台阶,以促进烟草行业健康有序发展。具体来说，要在六个方面与时俱进。

与时俱进地更新思想观念。更新思想观念，关键是要通过教育，消除认识上的“四个误区”，增强抓机关党建工作的责任感和紧迫感。一是消除认为“机关党员干部素质相对较高，机关党建工作抓与不抓无关紧要”的误区，深刻认识党政机关的重要地位和作用，树立“机关党建工作必须‘走前头’”的思想；二是消除认为“机关党建工作任务较软、内容较虚、不直接从事经济工作和业务工作，难有大的作为”的误区，深刻认识机关党建工作服务大局、服务中心的重要作用，树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的思想；三是消除认为“机关党建工作就是组织一下学习、发展几个党员，工作一般、要求不高”的误区，深刻认识新形势、新任务对机关党建工作的新要求，树立“坚持高标准、创造性开展机关党建工作”的思想；四是消除认为“机关党建工作做多了会越权越位、被人误解”的误区，深刻认识机关党建工作的重要性和党务干部的重要职责，树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想。

与时俱进地拓展工作思路。要大视野、全方位、新角度谋划机关党建工作。从大的方面来说，就是要扣紧搞好“三个服务”来拓展工作思路：一是扣紧为中央的路线方针政策和区委的重大工作部署、各项重大决策在烟草行业的贯彻落实服务，来拓展思路；二是扣紧各科室围绕“一个目标”（创一流业绩）、做好“两篇文章”（职能工作和廉政建设），更好地履行各自的职责服务，来拓展思路；三是扣紧为各科室创建“五型”科室（学习型科室、服务型科室、创新型科室、效能型科室、廉洁型科室）服务，来拓展思路。根据“三个服务”的要求，明确机关党建工作的目标，确定机关党建工作的内容，落实机关党建工作的措施；要把“三个服务”的难点，作为机关党建工作的重点；把“三个服务”搞得好不好，作为检验机关党建工作是否有成效的重要标准。在当前和今后工作中，以组织协调各科室开展三新大讨论活动为抓手，组织引导广大机关党员、干部直接参与经济建设，不断提升机关人员参与经济、服务经济、服务基层、服务群众的能力和水平。

与时俱进地加强队伍建设。着重抓好三支队伍（机关党务干部队伍、机关人员队伍、党员队伍），主要应抓好三个环节：一是着力改善“三支队伍”的年龄结构。把优秀的年轻党员干部选配到机关党务工作岗位上来，强化党员发展工作，优化机关党员队伍。二是着力优化“三支队伍”的知识结构。要制订培训规划，通过岗前培训、在职培训、考察学习等形式，不断充实“三支队伍”的业务知识，开阔其工作视野，提高其工作水平。三是着力加强机关“三支队伍”的思想作风建设。要倡导“政治坚定，服从组织，恪守纪律；勤奋敬业，严谨细致，务实创新；公道正派，谦虚好学，热情服务；胸怀大局，团结协作，相互关爱”的作风，增强政治、大局、服务、表率、自律意识，发扬敬业

第五篇：局创建优质服务机关先进事迹

俗话说“金奖、银奖、不如老百姓的夸奖；金杯、银杯、不如老百姓的口牌”。近年来，我局以“三个代表”的思想为指针，以“为社会群众提供优质”为宗旨，在局党组、行政一班人的带领下，以“提高素质、规范治理、改善服务、树立形象”为主题，在干部职工中认真开展创建优质服务机关活动，全局同志苦干、实干、巧干，真心诚意为群众做实事、办好事、解难事，用高效优质服务践行“三个代表”，共树＊＊部门良好形象。

一、贯彻落实科学发展观，＊＊事业发展呈强劲态势

近年来，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，继续坚持“与时俱进谋发展，开拓创新上台阶，以人为本塑形象、统筹协调求突破”发展思路，紧紧围绕市委、市政府工作大局，切实履行＊＊事业行政治理和保管利用两种职能，本着以对历史负责、为现实服务、替未来着想的高度责任感，解放思想、锐意进取，开拓创新、与时俱进，坚持依法治＊、科教兴＊、人才强＊，坚持以服务为主线，以发展为主题，以创新为动力，以＊＊信息化建设和新领域＊＊工作为重点，突出＊＊工作服务中心、服务广大人民群众这一主题，求真务实，真抓实干，开创出了一条＊＊服务范围广、法制意识强、履行职责好、利用效果佳、信息化程度高、人力资源得到充分发挥的＊＊工作统筹发展的新路子，有力地促进了我市＊＊工作全面协调可持续发展，圆满完成和超额完成省市下达的各项目标任务，全市＊＊工作焕发出蓬勃生气和活力。XX年荣获四川省＊＊系统先进集体称号，连续五年在省＊＊局目标考核中名列前茅，荣获市政府XX至XX年目标考核一等奖。

二、坚持以依法治＊为基础，＊＊工作地位日益提高

近年来，以依法治＊为基础，不断提高依法行政能力，围绕党委、政府中心搞服务，服务中心谋发展，始终把党和人民的需要作为＊＊工作的服务方向，取得了骄人的业绩，在社会各界树立了良好形象，在XX年全市开展的“万人评风”活动中名列榜首，赢得了人民群众和社会各界的广泛赞誉。

＊＊法律法规宣传教育成绩显著。近年来，我局广泛深入地开展了以《＊＊法》、《＊＊法实施办法》、《四川省〈＊＊法〉实施办法》等为主要内容的＊＊法制宣传教育，制定了＊＊法制宣传教育五五规划；加强＊＊执法队伍建设，近年来组织90余人次参加省、市级法制部门举办的法制培训，培养宣讲骨干1582余人，有＊＊行政执法人员38人，聘用＊＊协助执法员23人，XX年被评为市级、区级“四.五”普法先进集体；开展形式多样的法制宣传活动，市局抓住各种机会积极主动向市、县区党政领导宣传＊＊法律法规，产生了较好的效果。＊＊法立法工作取得实效。XX年6月，省人大内司委就《四川省＜＊＊法＞实施办法》到＊进行立法调研，取得满足的效果。秉公执法，认真查处违法案件。近年，坚持在行政执法检查中抓好普遍检查和重点抽查、业务指导和平时检查、查处问题和普遍教育的有机结合，XX年联合市人大内司委对24个市级机关和县区集中执法检查。XX年，首次开展了对全市8家综合＊＊馆的馆库建设和安全治理进行专项执法大检查，在接受省局检查中得到肯定。截止XX年底，全市共对单位开展执法检查922个次。＊＊工作地位日益提高。XX年以来，我市＊＊系统两名代表光荣出席市党代会、市人代会，为＊全面发展献计献策。

三、围绕中心服务大局形成共识，服务工作取得骄人业绩

近年来，我局在强化＊＊业务建设的同时，紧紧围绕党委、政府中心工作，服务大局，面向社会、服务群众，发挥＊＊工作的独特作用，创新工作思路，拓展服务领域，转变工作作风，改进服务方法，收到了社会欢迎的服务效果。

1、积极服务中心工作成效显著。为创建中国优秀旅游城市提供主动服务。积极研究部署创建工作，制定了《实施方案》和《创建计划》，确定目标责任的具体负责人和联络员。对全市旅游企业＊＊人员进行培训，抽出两名业务骨干到创优办工作，为XX年我市创建中国优秀旅游城市获得成功打下坚实基础。服务于创建省级文明城市工作先进城市工作，抽调人员到创建办，指导全市创建＊＊整理。拓宽＊＊服务新领域见成效。加大对市农业银行32卷信用等级评定＊＊、市工商局163户重信用守合同企业的诚信＊＊、市国税局57家a级企业评审材料的规范整理指导；转发《关于收养登记＊＊治理办法》规范收养登记＊＊治理工作。爱国主义教育基地建设有新突破。今年完成基地改造，截止7月底已接待近3000余人。尤其在XX年接待了市属15所中小学未成年人参观者1200余人，取得良好的社会效益。社区建＊工作全面开展。目前，全市社区建＊率已达100，11个社区＊＊工作已建成省三级规范＊＊室。服务于重点建设项目＊＊工作。近年来先后对20多个省、市重点建设项目＊＊治

理工作进行了卓有成效的监督、检查、指导，共指导整理归＊近万余卷册，我局连续8年被评为优质服务单位。农业农村＊＊工作快速发展。至XX年底，全市村级建＊率已达100，指导122个乡镇机关＊＊室达省标，86个农科站建＊。XX年获得国家＊＊局经科司副司长李晓明的高度评价。全省经济科技工作顺利开展。建立经济科技＊

＊工作网络，XX年10月第八协助组在泸成立，发展成员单位30个，积极开展多次交流活动，市局《抓住机遇迎接挑战服务经济建设》在省经科＊＊工作交流会上交流；不断提高企业＊＊治理的规范化水平，提前两年完成省局下达任务；近年来，完成22家破产企业17577卷＊＊的鉴定、整理、消毒、杀虫、入库。不断提升民营企业＊＊工作服务质量，XX年向全市38个民营企业发出了公开信，采取多种形式积极为30余家民营企业开展了指导服务工作。积极服务于社会保险工作。认真贯彻执行《四川省社会保险＊＊治理办法（试行）》，我市社会保险建＊情况进行认真检查并形成了专题报告，XX年，市局形成的《全市社会保险＊＊现状》登载在《＊市人民政府政务调研》上。服务文化强省建设。今年，积极贯彻落实省九大精神，研究＊＊工作服务文化强强省建设，形成一篇《彰显＊＊文化功能，服务文化强省建设》的论文，已被《四川＊＊》发表，受到省局领导高度评价。服务于白酒产业暨城乡统筹民营经济发展，专题研究加强对白酒产业、民营企业＊＊工作的指导和服务，采取措施推进工作开展。

2、＊＊利用服务更加积极主动。我局采取措施，改进服务方法、完善服务条件、提高服务质量，继续做好接待查阅＊＊工作，为公民解难，为政府分忧，＊＊信息资源开发利用不断深化。续编或新编＊市＊＊馆指南、《＊市历届人代会专辑》、《＊区域大事记》、《＊市人民政府为民办实事40件》等72万字的编研成果及《＊＊利用典型实例汇编》。积极参与纪念朱德同志诞辰一百二十周年图片、文章采风活动，收集文章六篇，图片十六幅。市、县区＊＊局按照要求开展了为《四川＊＊志》编写提纲提供素材工作。努力提高服务质量，从维护最广大人民群众根本利益的高度出发，抓好查＊利用窗口建设，改善服务环境，通过电话、信函、网络等多种服务形式，热情做好查＊工作。市＊＊馆在接待利用中得到利用者的高度评价，＊区检察院为表示感谢送来了锦旗，在为知青查找工龄＊＊时经常出现利用者热泪盈眶的感人场面，在接待中不仅做到了拒收现金、烟等实物，拒请吃饭，还不时私人掏钱帮助来馆查＊的人，令查＊人十分感动，涌现出许许多多感人的事迹。XX年至XX年，共接待利用者21141人次、利用＊＊资料114128卷（册）次，复印＊＊资料53937页。

四、以行政效能建设为重点，＊＊干部队伍素质不断提升

打造部门形象，提供优质服务，要害在于提高广大干部职工队伍的整体素质。我局坚持“班长抓班子，班子带队伍”的指导思想，始终抓住队伍建设不放松，以行政效能建设为重点，切实加强学习、教育和培训等工作，不断提高＊＊干部队伍的整体思想素质和业务水平。

全面加强领导班子思想政治建设和作风建设。领导班子率先垂范，积极创“四好”领导班子活动，不断提高执政能力和执政水平，积极开展保持共产党员先进性教育活动、领导干部作风整顿建设活动及经济发展软环境整治活动，在活动中营造出领导班子团结，廉洁自律，作风正派，治理科学的良好局面，全局干部职工的凝聚力和战斗力进一步增强。加强效能建设。采取考核与教育并重的方式，树立“日事日清”观念，增强了干部完成目标任务的责任感、紧迫感和积极性。彻底清理行政审批和收费，优化业务流程简化办事程序，实行全面政务公开，进一步健全20条项规章制度。进一步完善党风廉政建设责任制，强化各科室的从政与服务行为。组织干部参加市级机关运动会，开展了以书写《＊＊法》为内容的硬笔书法比赛、红色经典卡拉ok比赛、计算机技能比赛等活动，在全局营造了积极向上、团结奋进的工作环境。指导科、办公室先后创建“巾帼文明岗”通过验收。坚持以人为本，着力提高干部队伍整体素质。积极开展创建学习型科室、学习型机关活动，强化继续教育工作，涌现出一批既通晓业务又懂网络和计算机的复合型技术人才。全局23名干部职工中，大专以上学历有21人，其中6人获得研究生学历。

近年来，我局把服务作为＊＊工作的生命线，坚持“创优质高效服务，树＊＊行风形象”，服务工作取得了突出成绩，取得较高的群众满足度。先后被市委、市政府命名为市级文明单位和市级最佳文明单位。连续六年获党风廉政建设一等奖和被评为先进基层党组织，XX年被表彰为“四好”领导班子先进集体。今后，我们将继续坚持科学发展观，开拓创新，求真务实，团结奋斗，抓住机遇，乘势而上，努力把＊＊服务工作提高到一个新水平。