党建工作指导员、联络员工作职责（★）

第一篇：党建工作指导员、联络员工作职责

离石区非公有制组织

党建工作指导员、联络员工作职责

党建工作指导员、联络员一般由坚决贯彻党的路线方针 政策,党的组织观念强,作风正派,有强烈的事业心和责任感, 有一定的政策理论水平和经营管理知识,善于做群众工作的 党员担任，并由非公有制经济组织、社会组织所在街道党组 织选派,可以是专职,也可以是兼职。

1、党建指导员工作职责

（1）负责向非公有制经济组织、社会组织负责人和职 工群众宣传党的路线、方针、政策以及在非公有制经济组织、社会组织内建立党组织的必要性和重大意义。

（2）了解非公有制经济组织、社会组织的经营管理和 职工队伍情况。考察、培养、教育入党积极分子,向所在党组织提交入党积极分子名单,介绍入党积极分子情况,提出发展意见。

（3）在党支部和非公有制经济组织、社会组织之间起 到桥梁和纽带作用,代表党支部积极主动地开展活动。条件成熟时帮助非公有制经济组织、社会组织筹备和建立党组织, 并帮助新建的非公有制经济组织、社会组织党组织建立和完 善各种规章制度。

（4）向非公有制经济组织、社会组织内的党员传达上 级党组织和党支部的重大决策和指示精神,组织党员和入党 积极分子开展组织活动,帮助提供和解决党员学习的必要资 料。

（5）关心党员的疾苦,维护党员合法权益,调动党员的 工作积极性,发挥党员的先锋模范作用,帮助非公有制经济 组织、社会组织协调和解决经营管理中遇到的困难和问题, 促进其健康发展。

2、党建联络员工作职责

（1）负责向非公有制经济组织、社会组织负责人和职 工群众宣传党的路线、方针、政策和在非公有制经济组织、社会组织建立党组织的必要性和重大意义。

（2）密切社区（单位）与非公有制经济组织、社会组织的沟通和联络,定期进行走访。

（3）经常在企业开展调查摸底活动,定期梳理党员,建 立相关档案,及时掌握党员的变化情况并进行动态管理。

（4）及时汇总、上报企业发展状况、党员的流动变化和党员活动开展情况。

（5）加强企业员工思想政治建设,文化建设,经常了解 职工的思想、工作、生活情况,引导企业优秀员工向党组织 递交入党申请书;当非公有制经济组织、社会组织符合成立党组织条件时,向有关党组织提出组建非公有制经济组织、社会组织党组织的建议和意见。

第二篇：党建指导员工作职责

党建指导员工作职责

（1）负责向非公有制经济组织、社会组织负责人和职 工群众宣传党的路线、方针、政策以及在非公有制经济组织、社会组织内建立党组织的必要性和重大意义。

（2）了解非公有制经济组织、社会组织的经营管理和 职工队伍情况。考察、培养、教育入党积极分子,向所在党组织提交入党积极分子名单,介绍入党积极分子情况,提出发展意见。

（3）在党支部和非公有制经济组织、社会组织之间起 到桥梁和纽带作用,代表党支部积极主动地开展活动。条件成熟时帮助非公有制经济组织、社会组织筹备和建立党组织, 并帮助新建的非公有制经济组织、社会组织党组织建立和完 善各种规章制度。

（4）向非公有制经济组织、社会组织内的党员传达上 级党组织和党支部的重大决策和指示精神,组织党员和入党 积极分子开展组织活动,帮助提供和解决党员学习的必要资 料。

（5）关心党员的疾苦,维护党员合法权益,调动党员的 工作积极性,发挥党员的先锋模范作用,帮助非公有制经济 组织、社会组织协调和解决经营管理中遇到的困难和问题, 促进其健康发展。党建指导员：袁兵兵

第三篇：学生党建联络员工作职责

学生党建联络员工作职责

一、入党积极分子的确定、培养和考察

1、指导所联络班级团支部召开团支部大会，向团员介绍和宣传党的基本知识、介绍学院发展党员的基本程序，引导团员主动向党组织递交入党申请书，并指导团员撰写入党申请书。

2、协助学院指导所联络班级团支部严格按照入党积极分子推荐工作要求组织召开“推优大会”，做好“推优”工作，指导填写团推优表格。

3、如是正式党员，担任所联络班级团支部入党积极分子的培养联系人，如是预备党员，指导所联络班级团支部入党积极分子找好培养联系人，指导入党积极分子填写《入党积极分子培养考察登记表》，指导入党积极分子正确撰写书面的思想汇报并认真加以审核。

4、不定期与入党积极分子进行谈话，全面了解积极分子的思想、工作、学习等实际表现情况，并将培养考察情况填入《入党积极分子培养考察登记表》，每季度考察一次，或做好入党积极分子培养考察情况的填写。对现阶段存在的不足要明确提出，作为下阶段教育考察的重点。

5、帮助所联络班级遴选出上党校培训的初步名单，向所在党支部汇报其基本情况，由支部确定上党校的正式名单。

6、协助党建中心进行入党积极分子材料建党。

二、发展对象的推选

1、按照学院发展对象推选工作通知，指导所联系班级中发展对象候选人推荐工作。

2、发展对象确定之后，协助听取入党联系人意见、召开群众座谈会（需有两名党员参加，做好记录），征求班主任方面的意见，准备好相关材料。

3、经学院遴选后，指导发展对象候选人写出自传，协助政治审查函调工作。

4、在初步确定发展对象的支委会上，全面介绍拟发展对象的思想、工作、学习、生活、群众基础等各方面情况。

三、预备党员的接受和审查

1、学院党委审查、发展对象名单公示后，指导填写《入党志愿书》，帮助发展对象找好入党介绍人（正式党员），填写入党介绍人意见，并交支委会严格审查。

2、等支部大会召开、党委审查完成后，协助学院党建中心做好预备党员材料建党。

四、预备党员转正和审查

1、指导预备党员介绍人填写考察情况表，督促写思想汇报

2、指导预备党员填写转正申请

3、协助做好预备党员考察期考核

4、协助预备党员转正材料入档

五、日常工作

1、统计、更新所联系班级党建情况，协助党员培养教育考核工作，相关工作通知等

2、定期收取考察对象的思想汇报（一年四次，分别为3月份，6月份，9月份和12月份）。思想汇报要求从思想、学习、工作、生活，缺点及今后努力方向等方面进行总结汇报，每次2000字以上，用黑钢笔或水笔书写在方格纸上，字迹清晰端正，不得涂改。（应让考察对象清楚各项要求，按期主动上交，必要时及时提醒），并将思想汇报及时整理入库

第四篇：联络员工作职责

检察联络员具有以下工作职责

一、检查联络员的工作职责

1）协助做好社情民意调查，化解社会矛盾和做好社区矫正工作；

2）协助检察机关收集、提供职务犯罪案件线索。3）协助进行法律法规、检察职能、职务犯罪举报宣 传以及协助受理人民群众法律咨询；

4）及时反馈社会各界及人民群众对检察工作的意见 和建议。

二、检察联络员的联系与管理

1）检察联络员工作的管理机构为县检察院驻庙川社区检察室

2）庙川社区检察室在街道和社区醒目的位置设立检察信箱，接受群众的监督。

3）庙川社区检察室年终对检察联络员工作进行总结时、除向县检察院汇报外，同时向城区街道党工委、通报检 察联络员工作开展情况。

4）庙川社区检察室对联络员收集到的重要社会矛盾隐患信息，除向县检察院报告外，同时向城区街道党工委通报，并积极做好消除隐患的工作。

5）庙川社区检察室每月在社区组织召开一次检察联络员工作座谈会，每半年召开一次社会矛盾排查会，每年年终召开一次检察联络员工作总结大会。

6）根据社情民情，检察联络员协助庙川社区检察室可不定期地开展下访、巡访和接访活动，了解情况、掌握问题，及时做好社会矛盾化解工作。

7）庙川社区检察室在听取检察联络员情况反映时，必须专门的登记、并根据提供情况均应提出处理意见，并及时予以签复。

三、检察联络员的权利和义务

（一）享有下列权利

1）对检察机关及其工作人员存在的不足有权提出意 见和建议；

2）了解检察机关的工作职能，参加检察机关相关会 议；参与有关问题的专题调研活动；

3）督促检察机关对反映的建议、意见及时办理

（二）履行下列义务： 1）自觉学法、守法、用法；

2）认真反映涉及危害农业生产、破坏林业、土地生 态环境、以及影响园区社会稳定的问题

3）及时反映因司法机关违法办案，工作严重不负责 任引发群众上访的情况

4）积极宣传检察机关的职能和工作情况

5）收取人民群众对检察机关的建议、意见和批评； 6）配合检察机关化解社会矛盾做好社区矫正工作，对所在区域或社区矫正工作中存在的问题和情况及时向检 察机关反馈。

第五篇：党建工作指导员职责、制度

党建工作指导员职责

一、帮助开展党的路线、方针、政策和国家法律法规的宣传工作。

二、指导帮助基层党组织抓好党的建设、创先争优活动和科学发展观长效机制建设工作。

三、发挥“结对共建”联系人的作用，做好结对单位与被结对单位的联络工作，加强协调，上下沟通，及时掌握工作情况并向上级党组织反映。

四、积极协助基层党组织化解矛盾纠纷，消除不稳定因素，真正把矛盾化解在基层，消除在萌芽状态，为全县经济发展、构建和谐社会营造良好的社会环境。

五、帮助基层党组织和群众理清发展思路，制定发展规划，力所能及地为群众提供信息、技术服务，帮助协调解决生产生活中遇到的困难和问题。

六、监督基层党组织开展工作，提出基层党组织建设的合理化建议，对基层党组织建设工作中出现的问题，要以适当的方式督促整改，问题严重的要及时向上级党组织汇报。

党建工作指导员制度

1、党建指导员要制订工作计划，每月开展工作时间不少于10天，并认真做好工作记录，每月向非公企业工委、工商局党组汇报工作开展情况。

2、非公企业工委、工商局党组，要对党建指导员工作实行“月评季考核”，对工作成绩突出的党建指导员，作为评先树优的对象优先考虑。要积极为党建指导员提供必要的支持和保障，及时帮助解决工作、生活中遇到的实际困难和问题。

3、非公企业工委、工商局党组，要切实加强对基层党建指导员工作的检查指导力度，不断提高党建指导员的工作水平。要结合工作实际，大胆实践探索，及时总结、提炼党建指导员开展工作的好经验、好做法，并运用到指导和推动党建工作的具体实践中去。

4、党建指导员积极参加非公企业工委、工商局党组，召开的工作例会，汇报上季度工作，提出下季度工作的打算；在参会前必须准备提纲性的汇报材料，会后交非公企业工委一份备查。

5、各党建指导员要高度重视参会工作，县委组织部和县企业工委将把各党建指导员的汇报和参会的情况作为党建指导员考核的重要依据，纳入考核。