金安义校党风廉政建设责任制工作自查总结

第一篇：金安义校党风廉政建设责任制工作自查总结

金安义校

党风廉政建设责任制工作自查总结

2011年，我校以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党会议精神，全面落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，履行党章赋予的职责，进一步完善落实教育系统党风廉政建设责任制的各项措施，狠抓干部职工的教育、监督和自律，有力促进了全系统党风廉政建设，为教育事业的发展创造了良好的环境。

一、加强组织领导，认真落实党风廉政建设职责任务

我校把党风廉政建设责任制作为推进全校党风廉政建设工作的重要举措，切实加强党风廉政建设的组织领导，成立了党风廉政建设责任制领导小组，明确了办事机构和办事人员。坚持校党支部书记和校长负总责，校班子其他成员对分管范围的党风廉政建设工作直接负责的管理机制，印发了《关于校班子成员党风廉政建设责任分工的通知》[盐教党委（2011）41号]，明确了班子成员抓党风廉政建设责任制的责任内容，通过签订责任书，明确责任，落实任务，推进全系统党风廉政建设工作有序开展。

校党政主要领导对党风廉政建设工作亲自部署，对重大问题亲自过问，重点环节亲自调度，重要信件亲自批阅，重要案件亲自督办。工作内容上重点抓了三个环节：一是责任分解。从主要领导到班子成员，从领导集体到领导干部个人，明确了任务要求、工作目标、职责范围，责任到位。二是责任考核。校长对班子成员、执行党风廉政建设责任制情况经常督促检查，年终认真考核，考核结果作为业绩评定、奖励惩处、的重要依据。三是责任追究。校长全力支持纪检监察工作,充分运用组织处理和纪律处分的手段实施责任追究，维护责任制的严肃性。坚持重大事项和重要情况报告制度，发现问题，及时纠正。2011年，校班子成员对分管部门的教师进行谈话教育20余人（次）

二、狠抓宣传教育，提高党员干部思想素质

一是坚持每月一次学习制度，组织全体党员干部、教师开展理想信念教育、教师职业道德教育、党章和政策法规学习教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育、政治纪律教育，自觉抵制各种腐朽思想和邪教组织的侵蚀，筑牢廉洁从政的思想道德基础。二是深入推进廉政文化建设，广泛开展廉政文化进机关、进校园、进家庭等“六进”活动和“敬廉崇洁、文明校园”主题活动。三是组织学习党的十七大会议和十七届三中全会精神、学习新党章、学习《中国共产党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等党纪条规。四是坚持对党员干部进行警示教育，组织收看《“立党为公、执政为民”先进事迹报告》、《反腐败典型案件警示录》等廉洁自律专题教育片，预防各种形式的职务犯罪和商业贿赂。五是严格执行“四大纪律八项要求”，加强对党员干部的监督检查，认真执行党的纪律特别是政治纪律，自觉同党中央保持高度一致，保证政令畅通，维护党的团结和统一。

三、强化执法监察和纠风工作，着力解决热点难点问题

今年以来，我校进一步加大了执法监察和纠正行业不正之风的工作力度：一是按照四川省“双八条”要求，进一步完善收费公示制度和政务、校务公开制度，不准学校举办以收费为目的的辅导班、特长班、重点班、实验班，不准违反规定强行向学生征订、摊派购买教辅资料、课外书籍、保险或其他费用；加强学校收费管理，使教育收费工作逐步制度化、规范化。二是逐步建立和完善适合我校教育发展的干部人事制度体系，完善干部交流。预防选人用人上的不正之风和腐败现象。三是坚持和完善重大项目工程、大宗物资采购招标制度。四是遵循《行政许可法》，依法办理教师资格认定、、利用互联网实施远程学历教育等行政许可事项，依法收费，严格程序，规范办理。五是深入推进财务制度改革，全面落实“收支两条线”规定，杜绝“帐外帐”和“小金库”。

四、狠抓效能建设，促进干部和教师队伍建设

根据中共盐亭县委办公室、盐亭人民政府办公室《关于印发<中共盐亭纪律检查委员会、中共盐亭县委组织部、中共盐亭县直机关工委、盐亭监察校、盐亭人事校关于在全县党政机关开展“治懒治庸治散”专项活动的工作方案>的通知》件精神，我校在全县教育系统开展了效能建设和“解放思想，创新实干，脱颖而出”大讨论、“治懒治庸治散”专项活动及“情系人民谋发展”活动。校、校两级分别成立了相应的领导小组和工作督查组，召开了动员大会和各阶段学习会，学习了县委、县政府的相关文件，“设立了征求意见箱，发放了征求意见表，广泛听取社会各界、各级干部群众的意见建议。通过自查、相互找、群众提、上级帮等形式，认真查摆班子和个人在思想、作风、工作态度、工作效率、工作思路等方面存在的问题和不足，认真落实整改措施。2011、12、5

第二篇：2008党风廉政建设责任制工作自查总结

2008党风廉政建设责任制工作

自 查 总 结

按照金堂县党风廉政建设责任制领导小组《关于对2008乡镇和县级部门党政领导班子及其成员执行党风廉政建设责任情况进行考核的通知》（金廉办发[2008]2号）和县委办、县政府办《关于印发〈金堂县党风廉政建设责任制工作考核办法（试行）〉的通知》文件的要求，现将县经济局2008年党风廉政建设责任制工作自查总结情况报告如下：

一、党组重视，明确目标，落实责任

为贯彻落实党风廉政建设责任制的有关规定，县经济局及时调整了局党风廉政建设责任制领导小组，由党组书记、局长陶宪文同志任组长，2008年4月份陶宪文同志主持召开党组会议，专题研究了如何进一步加强班子建设、如何抓好党风廉政建设工作，在认真分析了班子建设的现状和存在的问题后，明确提出了要通过开展巩固创“四好”班子和创“示范党支部”的活动，进一步提高班子成员自身的政治、思想、文化、道德素质和工作能力，把我局班子建设成为政治坚定、开拓进取、团结协调、勤政务实、廉洁奉公、保障有力的坚强领导集体。并根据县委、县政府《关于转发〈中共金堂县纪委金堂县监察局2008年党风廉政建设和反腐败工作要点〉的通知》（金委发[2008]9号）和县委办《金堂县2007年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》（金委办发[2007]29号）文件，经济局党组印发了《关于2008年党风廉政建设和反腐败任务分工责任落实的通知》（金党组[2008]5号），经济局党组对领导班子成员党风廉政建设责任进行分解，落实到每个成员人头，明确职责范围，责任内容，把党风廉政建设责任制的年终考核与班子测评、平时考核、民主评议、民主测评和工作目标完成情况考核相结合，一起检查，一起考核，领导班子及“一把手”认真落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的精神，并如实填报《执行党风廉政建设责任制自查报告表》，自觉接受组织监督。把抓好本单位的党风廉政责任制和广泛开展“解放思想，科学发展”大讨论活动有机地结合起来，坚持立党为公、执政为民、求真务实、清正廉洁。

二、狠抓学习，不断提高全局党员干部拒腐防变和执政能力

（一）深入学习两个《条例》和《实施纲要》，进一步健全和完善党内监督机制。组织党员认真学习《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》和《廉洁

自律手册》，用典型的大案要案对党员干部进行警示教育，认真贯彻落实《中央纪委关于禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和《关于严格禁止以考察学习培训等为名变相公款旅游的紧急通知》，切实做好自查自纠有关工作。增强抵御各种腐朽思想和不正之风侵蚀的能力。始终按照“三严”要求，完善党内监督机制，认真履行监督职能，切实加强对党员特别是党员领导干部的监督。

（二）加强政策法规学习，不断提高党员干部的理论水平。

1、认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神。党支部在局党组的领导下，坚持每月学习日制度和不期开展支部活动，积极组织党员深入贯彻党的十七大会议和十七届三中全会精神，学习县委十二次党代会精神和县委书记在县十二届四次、六次全委会上的讲话要点，学习《党章》和党的路线、方针、政策，学习工业经济知识和有关业务知识，紧紧围绕“坚持科学发展，推进三大建设，构建和谐金堂”的奋斗目标，积极开展讨论调研活动。每个党员都做到了读书有笔记，落实有行动。

2、认真开展“解放思想,科学发展”大讨论活动，进一步统一思想。根据中共金堂县委《关于开展“解放思想,科学发展”大讨论活动的通知》(金委发

[2008]22号)文件要求，局党组高度重视，认真组织开展形式多样的学习讨论活动,党员干部以饱满的政治热情积极参加思想解放大讨论活动。在讨论中，我们结合科学发展观学教活动、建言献策活动、机关效能建设、思想纪律作风整顿活动等一系列活动，认真落实学习内容。在学习中，我们紧密联系当前工业经济实际，围绕破解金堂工业发展难题，找准推进工业经济发展的着力点，进一步加大对发展工业产业、确保工业经济良好运行措施的调研力度,前后共撰写了4篇调研文章，开展了2次专题研讨会;积极探索工业经济发展规律，找准困难问题，明确应对措施，为促进工业经济又好又快发展提供有力的保障。

三、加强党风廉政建设，增强党员干部的服务意识。

1、认真学习胡锦涛总书记在党的十七大报告中反腐倡廉工作提出的“一个方针，二个加强，三个更加注重”的论述，贯彻落实胡锦涛总书记在中纪委十二届二次全委会上的讲话精神。

2、扎实抓好廉政文化进机关活动，抓好党员思想道德教育，努力营造良好的政务环境。按照党风廉政建设责任制的要求，注重党纪、党风和廉政教育，切实增强廉洁自律意识，严格执行上级关于廉洁自律的有关规定，自觉抵制不良风气，积极倡导“勤奋好学、学以致用，心系企业、服务企业，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康”的八大良好作风；积极组织局机关的党员干部参加县上举行的廉政文化展等有关活动。

3、加强廉洁勤政，开展反腐倡廉活动，是保持党组织先进性和纯洁性的需要。认真过好民主生活会，积极开展批评与自我批评，每当发现苗头性的问题，及时召开党组、支部党员会，进行党员自律检查，开展自查互帮，坚决把违反廉政建设制度的不良倾向消灭在萌芽之中。

4、坚持推行党务公开工作。认真贯彻党中央提出的关于“逐步推进党务公开，增强党组织工作的透明度，使党员更好地了解和参与党内事务”的精神，局上扎实地推行了党务公开，有效地实施党务公开，努力扩大了党员事务的透明度和公开面，发展党内民主，加强了党内监督，最大限度地扩大了本系统党员群众对党内事务的知情权、参与权和监督权，增强本系统党员队伍和党组织的活力，为完成本局中心工作提供强了有力的政治保障。

5、积极引导党员干部进一步增强为工业经济服务的意识。牢固树立企业观念和公仆意识，密切同企业的联系，把企业呼声作为第一信号，把企业需要作为第一选择，把企业满意作为第一标准，进一步转变工作作风，认真解决企业最关心、最直接、最现实的利益问题。为适应新形势下服务企业的需要，县经济局深化了联系企业制度，对全局每一名同志都明确了具体联系对象，做到每月上门、每月汇总、每月分析。同时，我局还加强了与相关部门的协调工作。对企业提出的交通执法、行政收费、融资、办证、电力服务等热点问题进行了及时跟踪协调处理。仅2008年上半年我局就在交通执法上为60多户规模企业办理了临时运输通行证；在收费上协调了环保、安监、质检等收费项目10余个；在办证上协调了建设、国土、国税等证件办理事项20余件；在融资上搭建融资平台促成金堂县中小企业担保公司的组建，并多次召开银企对接会协调银企关系，有效缓解了企业融资困难。协助做好“严格规范抗震救灾资金、物资管理使用信息公开工作”，同时，也正帮助14家规模企业申报市政府灾后重建新增流动贷款资金贴息。

四、认真落实责任制，推动各项工作顺利开展

根据金委办发[2008]20号文件关于对反腐败任务分工的要求和经济局关于2008年党风廉政建设和反腐败分工责任落实的通知（金经党组[2008]5号），局党组积极牵头相关部门抓好落实《加强对节能减排工作落实情况的监督检查》、《加强对“全域成都”建设重大工程项目和重大产业化项目落实情况的监督检查》、《整顿和规范市场经济秩序》、《进一步减轻企业负担》专项工作（详见特色工作）。“围绕中心工作抓好党风廉政建设，抓好党风廉政建设促发展”，班子成员勤政务实，作风深入，以其表率作用带动我局各项工作的顺利开展。在抗震救灾的战斗中，经济局全体党员在局党组的带领下，身先士卒、冲锋在前，为灾区人民多献爱心、为本县企业迅速恢复生产、加快发展起到了先锋模范作用。一是应对南方雨雪冰冻灾害。重点抓好了电、油、气、煤等能源供应，保证了金堂电厂、攀成钢金堂分公司、蒙牛等重点企业的原料和能源供应，避免企业生产出现大的滑波。二是全力做好抗震救灾工作，确保企业尽快恢复生产。灾害发生后，局主要领导陪同县领导在第一时间赶赴重点企业了解灾情，连续4天深入全县规模企业摸排灾情，鼓励企业克服困难尽快恢复生产。同时，县经济局将全局人员分成5个工作组，由分管领导和科室负责人带队分别深入全县92户规模以上企业详细了解企业的人员伤亡和房屋受损情况，并及时上报县政府和市经委。三是做好对上争取工作和组织专家对厂房进行安全鉴定，从多方面为企业恢复生产创造条件，使我县工业企业大多在最短的时间恢复正常生产。四是积极动员全局职工和企业捐款捐物支援灾区。全局22名职工捐款1万元。组织号召县内的规模以上企业捐款捐物，并与县慈善会协调，做好企业参与“义演”捐款捐物工作，截至5月16日，全县49户企业及职工捐资捐物，折合人民币342万元（其中现金110万元），并派出了50余名技术工人支援重灾区。加强与市经委联系，协调我县企业参与市上捐款捐物，直接送款送物支援灾区。踊跃组织开展交纳“特殊党费”支援地震灾区的活动，交纳“特殊党费”7400元，其中交纳“特殊党费”1000元的就有陶宪文、李绍勇、邹旭君、冯伟、陈志强、刘宏英等6人，以实际行动支持灾区的建设。班长及班子成员在作风上、行动上始终起好带头作用。2008年1－11月，全县规模以上工业企业完成总产值39.2亿元，同比增长34.8%；实现增加值12.17亿元，同比增长56.5%，增幅名列全市第一

五、强化监督，保证从源头上预防和治理腐败

（一）完善制度，规范行政行为。从建立健全各项制度，提高干部自身素质入手，着力整个队伍的建设。根据工作需要，局制定了“党风廉政建设责任制”、“机关事务管理制度”、“财务管理办法”、“机关学习制度”、“党组班子议事制度”、“政务公开”等一系列接受群众监督和自我约束的制度。由于强化了制度建设，使本部门的依法行政、依法管理在各科室、各环节都有章可循，增强了干部依法办事的自觉性，既保持了干部自身的廉洁，又塑造了良好的外部形象，工作质量和效率不断提高。

（二）以行政效能建设为中心，促进干部作风转变。一是加强宣传教育，组织全局干部职工认真学习贯彻落实中央、省、市、县关于进一步深化干部队伍作风建设的有关会议、文件精神，强调严格遵守工作纪律，切实将本单位干部队伍建设工作抓好。二是加强制度建设，按照建设规范化服务型机关的要求，针对本局作风建设方面的问题，进一步建立健全经济局“干部行为规范”、“首问责任制”、“一次性告知制度”、“告知承诺制度”、“责任追究制度”、“机关干部外出报告制度”等内部管理制度，认真修改完善后对外公布，接受广大人民群

众的监督。三是进一步加强行政效能建设，设立首问责任岗，由办公室制作《首问责任岗办理事项登记薄》，轮流值守首问责任岗的机关工作人员按要求进行登记办理。四是强化监督，由局纪检组牵头，办公室、党支部抽人组成局作风检查督查组，不定期对本局干部作风和工作纪律执行情况进行日常检查和督查，发现问题及时报局党组严肃查处。

（三）规范行政审批行为。贯彻实施《行政许可法》，依照《行政许可法》，进一步深化规范化服务型机关建设，提升经济局行政效能，按照县上“审批与监管职能分离、机构分设、人员分工”的要求，把本局所有行政审批事项、非行政事项及公共服务事项归并到一个科室集中，将本局《技术改造项目立项》、《成品油经营许可行政审批转报》两项行政许可和非行政许可项目纳入县政务服务中心集中管理。全年办理转报成都市审批成品油经营许可证非38个，审批备案技改项目6件，未受到一例服务对象投诉事件。

（四）认真开好干部廉洁自律，自查自纠专题民主生活会。局党组成员认真学xxx省、市有关作风建设的文件、《新形势下领导干部作风建设学习读本》，在领导干部作风整顿建设活动中，领导干部党员同志认真按照县委的要求，学习规定的文件，作好学习笔记，认真从思想信念、宗旨意识、世界观、人生观、政绩观、权力观等方面查找问题，分析原因，提出整改的措施。局党组书记成员通过召开民主会议，在会上，各成员认真反思了自己在党性和风作整顿方面存在的问题，积极开展批评与自我批评，查找问题准确，分析思想根源透彻，解决措施得力，起到了很好的表率作用。

（五）加大职工权益保护，维护社会稳定。由于改革的深入，今年以来，四川锅炉厂、成都金堂纸厂、金堂水电设备制造股份有限公司等3家企业分别实施了出让、转让、破产、解体等改制工作，在改制过程中，为切实维护好职工的合法权益，我们加强监督力度，要求企业在改制中一是要经过职代会或职工代表大会通过改制方案，二是企业资产必须审计、评估上墙公示，三是职工安臵方案须经劳动局审核。同时，我们积极做好职工的政策解释工作，按照法律法规，尽可能人性化的解决实际问题，确保职工在改制和再就业中得到应有的权益保护。抓信访处臵保企业稳定。积极为来访群众和职工答疑解惑，共接待群众来信来访315人次；认真排查企业改制、合同纠纷、遗留问题上访等可能出现的不稳定因素，并随时将最新情况报县政法委和信访局备案；加大拖欠职工工资问题的综合协调力度，解决拖欠工资事件4起，查实4件，办结4件，办结率100%；收到涉及综治维稳各类交办件、督办件、信访件7件，已办结7件，办结率100％，至今没有出现进京非正常上访人员和法轮功习练人员。

（六）积极开展反腐倡廉成果宣传。对本单位十七大以来深入开展反腐倡廉工作所取得新经验、新进展、新成效进行认真总结，撰写《做好经济局纪检工作着力点》的调研文章报上级纪检部门参考。积极组织参观“成都市党风廉政建设暨反腐倡廉教育温画展”，由系统各单位主要领导带队，我局精心组织全系统120多名党员干部于2008年10月30日上午在“锦金合作交流中心”观看反腐漫画展。紧紧围绕观看“成都市党风廉政建设暨反腐倡廉教育漫画展”后开展大讨论，局班子成员带头结合实际讨论发言和谈体会。组织收看集体收看了中央抗震救灾英雄事迹报告团首场报告会，大家表示要结合七位抗震救灾英模事迹为光辉榜样，立足本职，搞好当前的各项工作。组织专人参加《阳光政务服务热线〃政风行风热线》直播节目，为观众答惑解难。

在今后的工作中，我们将在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻十七大精神，落实科学发展观，贯彻标本兼治，综合治理，预防并举，注重预防的方针，加强和完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，按照“全域成都”理念和“推进三大建设，构建和谐金堂”的要求，增强信心、鼓足干劲、艰苦奋斗，加快推进“工业强县”战略，为统筹城乡经济发展作出新的贡献。

第三篇：党风廉政建设责任制自查

沈寨乡党风廉政建设责任制自查报告

中共沈寨乡党委、沈寨乡人民政府

2012年以来，在县委、县纪委的正确领导下，沈寨乡坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，认真落实中央、省、市、县关于党风廉政建设的各项规定，紧紧围绕惩防体系建设，积极抓好党风廉政建设工作，突出重点，加大力度，强化责任，狠抓落实，取得了明显成效。现将我乡党风廉政建设情况汇报如下：

一、坚持教育引导，强化责任意识

以提高认识为先导，从教育入手，强化领导班子和领导干部抓党风廉政建设的责任意识，秉公用权，廉洁从政。

（一）提高素质，加强理论教育。坚持以党委中心组学习为阵地，以乡全体班子成员为重点，把“三个代表”重要思想、科学发展观和党风廉政建设有关规定作为重要内容，并纳入党员干部教育培训“大课堂”，由乡纪委牵头，对党员干部进行了系统理论教育。采取不同形式，进一步学习“四大纪律、八项要求”和领导干部廉洁从政十二条规定，使党员干部特别是主要领导干部进一步增强了搞好党风廉政建设的责任感和使命感。同时，结合“新解放、新跨越、新崛起”主题教育，进一步增强了党员干部的党性观念和宗旨意识，强化了“为民、务实、清廉”的思想基础,提高了党风廉政建设和反腐败工作水平。

（二）规范行为，加强党纪党规教育。在日常工作中，乡党政班子从大处着眼，小事着手，从严掌握，防微杜渐，始终牢记“两个务必”，严格各项工作纪律。一是坚持实事求是，严禁弄虚作假。不搞形象工程、政绩工程，反对虚报浮夸，努力养成办实事、重实绩的良好风气。二是坚持完善制度，严禁奢侈浪费。通过完善财经制 1

度，开好领导班子民主生活会，把落实党风廉政建设责任制作为民主生活会的重要内容，使每个领导干部在严肃、认真、民主的氛围中受到党纪党规教育。三是坚持领导干部廉洁自律。班子成员以身作则，带头遵守各项廉政制度，和全乡干部一道同甘共苦，扎实工作。四是坚持党风党纪教育和廉政勤政制度建设。各班子成员分管工作均按上级要求加强党风廉政教育和各项制度、职责的建设。在搞好廉政的同时，狠抓勤政工作，树立了“无功便是过”、“不勤政亦是腐败”的思想理念。通过日常考核和目标管理，既确保工作时间，解决出勤问题，又确保工作效果。班子成员能够立足沈寨实际，以扎实的工作作风，甘于清贫，乐于奉献，做到了勤政于沈寨人民。

（三）发挥优势，开展典型教育。积极开展向先进典型学习活动，弘扬新风正气，树立良好导向；组织党员干部观看专题片，利用反面典型进行警示教育，筑牢思想防线；充分发挥执纪办案优势，将违反党风廉政建设责任制的典型通报全乡，提高了党员干部对反腐倡廉工作长期性、艰巨性的认识，增强自身“免疫力”。

二、坚持规范管理，促进责任落实

按照上级党风廉政建设责任制有关规定和县廉政工作实施意见要求，结合实际，大胆探索，进一步完善党风廉政建设各项制度。

（一）实行目标管理。坚持“谁主管、谁负责”的原则，一把手履行“一岗双责”，抓班子，带队伍，从领导干部廉洁自律、纠风治乱、案件查办三个方面入手，明确了每个班子成员担负的党风廉政建设工作范围和主要任务；制定了《沈寨乡2012党风廉政建设责任制目标管理实施意见》，与各村委、乡直各部门签订了目标责任书，做到有人主抓，有人分管，领导个个有责任，部门个个有任务，形成了左右协调、上下联动、齐抓共管的工作格局。

（二）完善配套制度。结合新形势下党风廉政建设工作面临的新情况、新问题，积极探索，努力完善配套制度。坚持党风廉政建设

季度报告制度，及时掌握工作动态；坚持执行个人重大事项报告制度，监督关口前移，做到事前、事中、事后全程监督；坚持招投标制度，把工程招投标、土地出让、产权交易等纳入统一管理。

（三）严格责任追究。聘请10位党风廉政监督员，由乡纪委牵头，成立了督查组，对各村、各单位目标任务落实情况进行不定期检查督导。将违反领导干部廉洁自律制度、加重农民负担、涉及企业“四乱”作为重点，从严责任追究，发现问题，及时纠正。今年以来，全乡查处违纪案件3起，处理违纪人员4人，其中，重处分1人。

三、坚持标本兼治，强化反腐倡廉工作

强化廉洁自律和源头防控，加大案件查处力度，有力推动了反腐倡廉工作的开展。

（一）强化领导干部廉洁自律工作。乡党政领导干部以身作则，自觉遵守《廉政准则》，落实领导干部廉洁自律各项规定，做到勤政廉政。严禁“双节”期间领导干部违反规定公车私用，收送现金、有价证券和支付凭证；严禁党员干部参与赌博，违规饮酒；严禁乡村干部婚丧喜庆事宜大操大办，铺张浪费。

（二）加大源头预防和治理腐败力度。实行会审会签制度，强化财务收支监管；坚持乡帐县管、村帐乡管，规范经费节支；各村成立了村民理财小组，与乡招投标管理办公室密切配合，严格操作，从源头上堵塞了国有资产流失和村级财务管理中的漏洞。

（三）加大案件查处力度。紧扣执纪办案这一中心环节,创新工作机制，加大查案工作力度。同时，设立了举报箱，进一步拓宽了监督渠道，调动了群众自觉参与党风廉政建设和反腐败工作的积极性。今年以来，共查处违纪案件3起，处理4人，其中党内严重警告1人，党内警告3人。

2012年，我乡党风廉政建设责任制工作，虽然取得了一些成效，但按照党风廉政建设的高标准衡量，还存在一些不足；与人民群众的期望和要求相比，还有一定差距。一是个别干部对党风廉政建设重要性的认识还尤待提高；二是一些单位工作标准不高；三是个别同志有时对自己要求不严。在以后的工作中，我们一定要发扬成绩，克服不足，积极探索，扎实工作，把党风廉政建设工作提高到一个新水平，为建设和谐社会提供坚强的政治保障。

2012年6月23日

第四篇：党风廉政建设责任制自查情况报告

关于落实XX党风廉政建设责任制

推进惩治和预防腐败体系建设

自查情况的报告

州纪委：

按照州纪办发XXXX号文件精神和县委书记XX同志的重要批示，我们就今年以来全县落实党风廉政建设责任制，推进惩治和预防腐败体系建设工作情况进行了认真自查。经自查，XXX年，我县各级党组织按照惩防体系建设的要求，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，加强领导，强化措施，明确职责，狠抓落实，反腐倡廉工作取得了一定成效。现将自查情况报告如下：

一、党风廉政建设责任制落实情况

县委、县政府始终把党风廉政建设工作摆上重要议事日程，与其它工作同安排、同检查、同落实、同考核。特别在中央、省、州纪委全会结束后，在县委中心组学习时，分别对相关会议精神进行传达学习和讨论，进一步明确今年中央、省、州确定的反腐倡廉工作重点，结合我县实际，提出了贯彻会议精神的相关工作要求。县委、政府主要领导切实履行党风廉政建设第一责任人的职责，对党风廉政建设相关工作亲自部署，亲自过问，对重要信访案件认真批办，有力促进了全县反腐倡廉工作的推进。县委及时下发《XXX年XX县党风廉政建设和反腐败工作要点》，召开十三届纪委二次全委（扩大）会议，对XXX年全县农村基层党风廉政建设工作和纠风、行政监察等方面专门安排。年中，县委专门召开常委会议，听取纪检监察机关关于全县党风廉政建设工作情况的汇报，分析存在的问题，研究加强农村基层党风廉政建设的具体措施。并由县纪委组织专门力量，深入乡镇、部门对全县各级党组织《党风廉政建设目标责任书》完成情况进行督查，强化工作落实。各乡镇、各部门坚持把党风廉政建设工作同其它业务工作同研究、同部署、同落实，县、乡、村层层签订《党风廉政建设工作责任书》，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。各牵头主抓单位按照职能分工和目标责任书确定的工作重点，进一步加强领导，精心组织安排，强化工作措施，狠抓工作落实，及时向县委、县政府和县纪委汇报党风廉政建设工作进展情况，县纪委认真履行党章赋 于的职责和权利，认真开展组织协调工作，结合实际对乡镇和部门开展分类指导，有力的促进了相关工作任务的落实。县乡党政主要领导认真履行反腐倡廉建设第一责任人的职责，对分管范围内的工作经常过问，并督促领导班子成员认真执行党风廉政建设责任制，经常性加强对党员干部的教育和管理，认真坚持民主集中制原则，自觉遵守廉洁自律的各项规定。

二、反腐倡廉各项工作推进情况

（一）深入学习贯彻落实中央、省、州文件精神，确保各项重大决策部署落到实处。

为全面贯彻落实胡锦涛总书记在十七届中央纪委第五次全会上的重要讲话精神。县委召开4次党委中心组学习会议，学习党的十七届四中、五中全会和中央纪委第五次全会精神，学习中共中央国务院《关于实行党风廉政建设责任制规定》的通知，《中国共产党廉洁从政若干准则（试行）》，中共中央组织部、监察部《关于严厉整治干部选拔任用工作中行贿受贿行为的通知》，干部选拔任用工作《四项监督》制度等，中央第五次西藏工作会议和省委藏区工作座谈会精神以及州委十届五次、六次、七次全委扩大会议精神，同时在冶力关专门召开全县务虚工作会议，就学习贯彻中央第五 次西藏工作座谈会议精神进行交流发言，县委常委、纪委书记XXX做了《深入贯彻中央第五次西藏工作座谈会精神，认真履行纪检监察职能，为促进全县经济社会跨越式发展提供坚强保障》的主题发言，县委XXX书记就进一步贯彻落实中央、省委、州委关于加强县级纪检监察机关建设的实施意见，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，围绕落实中纪发【2009】9号、10号和省纪发【2009】23号文件精神，多次在县委常委会上进行安排部署，使县纪检监察机关建设取得了实质性的成效。

（二）加强党风廉政教育，促进党员领导干部廉洁自律。继续把加强党风廉政教育纳入党风廉政建设工作重点，结合实际，对2010年XX县党风廉政建设宣传教育工作做了安排。一是开展典型教育，组织党员干部学习王瑛同志先进事迹，发扬舟曲抗洪救灾精神，牢固树立正确的权力观、政绩观。8月8日舟曲发生特大泥石流灾害以来，全县广大党员干部和社会各界、群众积极响应县委号召，奉献爱心，伸出援助之手，其中全体纪检监察干部向灾区捐款7600元，给舟曲纪检监察干部送去慰问金6000元，交纳特殊党费4500元。二是以深入开展创先争优活动为契机，加强对全县各级机关和干部纪律作风情况的督查，规范履职行为，改 进工作作风。下发了《关于在千名干部下乡活动中进一步加强干部纪律作风建设的意见》，对全县千名干部下乡百日宣讲活动抽调人员执行纪律和到岗到位情况进行全面监督检查，保证了活动顺利开展。四是继续加强任前廉政教育，在新提拔的110名副科级以上干部中全面实行任前廉政考察、廉政谈话和科级干部廉政承诺制度。五是巩固和加强反腐倡廉舆论宣传，加大纪检监察信息工作力度，今年县纪委共编写纪检监察信息73期，其中《XX纪检监察信息》采用13篇，《XX日报》采用6 篇。六是深入开展廉政文化“六进”活动，在搞好全县廉政文化六进活动的基础上，确定县三中、回中为廉政文化示范点，成立新城苏维埃旧址为红色廉政文化示范基地。七是加强农村基层党风廉政建设，认真贯彻落实中央《关于加强农村基层党风廉政建设工作的意见》精神，把加强农村基层党风廉政建设工作纳入全县反腐倡廉工作全局，与其他工作同安排、同部署，细化任务分解，落实工作措施。加强对农民负担的监管，巩固减轻农民负担工作成果。积极开展农资打假专项整治工作，加强省、州、县为民所办实事的监督检查，确保民生工程的全面落实。加强对农村最低生活保障制度落实情况、《农村五保户供养条例》执行情况的监督检查，认真解决在扶贫、救灾、低保等款物管 理使用中损害农民群众利益的问题，在参与中监督、在监督中参与，防范了违纪违规行为发生。积极推行乡镇党务、政务、村务公开工作，扩大基层民主，改善乡镇工作的领导方式和工作作风，从源头上防止腐败问题发生。

（三）深入推进体制机制改革，进一步做好抓源治本工作，确保权利正确行使。

按照中央《惩防腐败体系建设工作规划》要求，进一步严格执行党风廉政建设各项制度，认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》，在全县各级党组织中认真落实民主生活会制度，由县纪委和县委组织部派人对民主生活会进行指导，就存在的问题督促整改。结合考核，在全县副科级以上干部中进行述职述廉。同时，全面实行诫勉谈话制度。今年，纪检监察机关诫勉谈话6人。在全县党政一把手中积极推行党员领导干部报告有关事项情况的制度，对人事变动后的21名科级领导干部进行离任审计，没有发现违纪违规现象。认真开展专项资金监管和全州事业单位公开招考、教育系统招录特岗教师、卫生系统招录工作人员及乡镇卫生院院长公开竞聘的监督监察工作。全面推行党务、政务、村务和公共事业单位办事公开工作，进一步加强行政效能监察，积极推行行政审批制度改革。启动电子监察应用系统，对政 府办、教育、卫生、民政、发改和工会相关灾后重建工作网上监督，及时发现问题，及时督促解决。完善国库集中收付制度，强化预算管理，对公务用车、电脑、复印打印机等办公设施进行政府集中采购，并对今年以来购臵公务用车进行清理登记，严防违反财经纪律的现象发生。

三、狠抓专项治理、纠风、案件检查工作

（一）深入推进专项治理工作，切实解决群众反映强烈的突出问题

一是深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作。按照中央、省委、州委和县委的统一部署，深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作，成立了专门的领导机构和工作机构，制定下发《XX县工程建设领域突出问题专项治理工作实施方案》，在项目决策和立项、规划审批、土地出让、环境评价、招投标、建设实施、质量安全等环节，按照“谁主管，谁负责”，“谁建设，谁负责”和“谁检查，谁负责”的原则，全面自查存在的突出问题，在此基础上，明确工作重点，认真开展项目建设突出问题集中排查，重点就2008年以来97项工程项目建设情况进行排查，经排查，以上项目中，实际在我县建设或竣工的项目共80项，这些项目在立项审批、核准、备案、施工、监理、质量安全方面全面落 实了相关措施，但也存在招投标程序不规范，工程档案资料不健全，擅自变更项目建设地点，项目资金有缺口等问题，对存在的这些问题，主管部门和项目建设单位根据不同的情况，查漏补缺，及时采取整改补救措施，达到专项治理工作的预期效果和目的。

二是继续开展了“小金库”专项治理工作。在去年开展专项检查的基础上，今年又专门下发《关于做好全县“小金库”治理工作的通知》，并于5月下旬再次从纪检监察、财政、审计部门抽调专人，组成2个检查组，深入重点乡镇、重点部门开展“小金库”专项治理工作，认真开展“五查五看”（一查宣传工作重视程度和宣传措施落实情况，看宣传发动是否到位；二查自查自纠覆盖情况，看相关措施是否到位；三查重点检查深入情况，看重点检查是否到位；四查严肃执行纪律情况，看责任追究是否到位；五查问题整改和长效机制建设情况，看整改措施是否到位），通过深入细致的工作，进一步严肃财经纪律，防止国有资产流失和违纪违规行为的发生。

三是深入开展整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动。进一步加强环境监管，集中整治危害群众健康的环境问题，认真开展环境安全排查工作，为推进全县经济发展 方式转变，经济结构调整和污染减排目标实现提供坚实保障。

四是按照“谁主管，谁负责”，“管行业必须管行风”的原则,继续抓了纠风工作。督促有关部门认真解决群众反映强烈的突出问题，对群众信访反映的教育收费问题及时进行纠正。继续对惠农资金支付实行“一册明，一卡统”情况开展监督检查，预防行业不正之风发生。同时，认真开展民主评议政风行风活动,制定下发《2010年XX县民主评议基层站所工作实施意见》，确定县卫生系统各医院、公安局各派出所、交警队、住房公积金管理中心、城建监察大队、各税务所为主要评议单位，并就评议内容、评议方法、评议结果运用、评议代表构成做出明确要求。各评议单位根据阶段性工作要求，加强领导，认真组织，强化措施，积极开展行风政风评议工作，并就参评人员提出的意见建议梳理归纳，强化整改，内强素质，外树形象，使机关干部队伍素质明显提高，执法执纪水平明显增强，进一步升华机关效能建设，促进机关工作上水平、上台阶。

五是认真开展强农惠农政策监督检查落实年活动，扎实推进农村基层党风廉政建设。按照州委、州政府的要求，县委、县政府把今年确定为“强农惠农政策监督检查落实年”。成立了县委常委、纪委书记为组长，各涉农部门为成员的强农惠农政策监督检查落实年活动领导小组，在县纪委党风室下设办公室，制定下发《XX县“强农惠农政策监督检查落实年”活动实施方案》，分阶段组织实施该项工作。各乡镇、各部门、各单位根据工作任务，积极对所组织实施的强农惠农项目进行清理，并将基本内容，实施范围、操作规程、政策标准按要求进行公示，认真自查政策落实中存在的突出问题，及时进行整改，扎实完成了《实施方案》确定的各项工作任务，促进了强农惠农政策的进一步落实。

（三）加强案件检查工作，切实维护群众根本利益。继续加强对查办案件工作的领导，认真执行关于严格依法办案的规定，全面落实县委和纪委常委包乡联系点制度，教育、制度、监督并重，努力将一些苗头性、倾向性问题化解在基层。进一步明确查办案件工作重点,健全完善案件线索评估机制。继续加大纪检监察信访问题的办理力度，健全和完善相关制度，并在深入基层办案过程中加强对乡镇纪委办案工作的指导，使乡镇纪检工作有明显起色。今年，纪检监察机关共受理群众来信来访21件（次），其中重信重访4件（次），目前已查结17件（次）。对1名干部给予党内纪律处分，对信访工作不力和责任意识不强，造成不良影响的 6名干部进行诫勉谈话的同时在全县范围内通报批评。

四、贯彻落实中纪发〔2009〕9号、10号和省纪发〔2009〕23号文件精神，进一步加强县级纪检监察机关建设

目前，根据中央、省州文件精神要求，县委批转县纪委等五部门拿出的《实施方案》，落实了“县（市、区）纪委书记由同级党委常委担任的，其常委职务排序列同级党委副书记之后，其他常委之前”的要求和“县（市、区）纪委书记担任其反腐败协调领导小组长”的要求。严格执行县纪委书记参与县委常委会对干部任免等重要事项之前的酝酿协调的规定，落实了“县监察局局长列席县政府常务会议或参加列席县长办公会”这一要求。县纪检监察机关行政编制由8名增至17名，新增人员7名也已到岗上班，纪检监察机关内设室由原来的4个增加为6个，均为正科级建制，配备了各室主任或副主任，配备了1名正科级监察员、1名副科级纪律检查员。对纪检监察机关办公经费预算标准参照我县政法机关预算标准进行了核定，并得到相应落实。同时加强业务培训，组织16个乡镇纪委书记于今年5月24日--6月2日参加全省乡镇纪委书记班，派2名县纪委、监察局负责人参加中央纪委北戴河培训中心和杭州培训中心的业务培训学习，进一步增强了纪检监察干部的素质。

五、存在的问题

今年以来，我县各级组织认真执行党风廉政建设责任制，坚持结合实际，加强领导，突出重点，抓好落实，巩固提高，全面完成了党风廉政建设各项工作任务，但也存在一些不足和问题。一是一些领域机制制度还不完善，一些不正之风仍存在滋生的土壤和条件；二是在城镇拆迁、医疗卫生、农村低保和灾后重建等方面还存在群众反映比较强烈的问题，信访矛盾较多；三是少数党员干部作风不实，工作被动应付，搞形式摆花架子；四是一些领导干部对反腐倡廉工作的重要性、紧迫性和长期性认识不足，牵头主抓的工作任务落实不够，成效不明显；五是纪检监察机关执法监察的权威性、效能性还没有充分发挥出来，一些事关人民群众切身利益的不正之风久禁不止，有些乡镇纪委职能作用发挥不够。以上问题，影响和制约了全县党风廉政建设和纪检监察工作的顺利开展，在今后的工作中，需要进一步加以改进和解决。

六、今后工作打算

XXX年，我们将以这次自查为契机，按照十七届中央纪委五次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制，坚持不懈地把党风廉政建设和反腐败工作继续引向深入。一是坚持围绕中心、服务大局，切实加强对中央、省州重大决策部署贯彻执行情况的督查检查。自觉把党风廉政建设工作摆到县委、县政府全局工作中来谋划、部署和推进，切实做到找准定位、主动服务、提供保证。

二是按照关于严守党的政治纪律的要求，深入开展党的政治纪律教育，引导党员干部坚定政治立场，提高政治敏锐性和政治鉴别力，在重大问题上旗臶鲜明、立场坚定。全面贯彻落实关于中央加强和改进党的作风建设的要求和部署，坚决纠正损害群众利益的不正之风。

三是坚持惩防并举、注重预防，进一步努力推进惩防腐败体系建设。认真解决群众反映强烈的灾后重建、扩大内需、项目执行、民生工程实施、教育医疗、食品药品安全、征地拆迁、涉农利益、涉法涉诉等方面的突出问题，继续落实经济责任审计制度，加强对权力运行全过程、全方位监督。围绕县委、县政府中心工作，积极开展廉政监察、执法监察和效能监察，确保政令畅通。继续加强农村基层党风廉政建设，全力维护农村社会和谐发展。

四是认真贯彻中央《关于加强县级纪检监察机关建设的若干意见》精神，坚持从严要求，进一步加强纪检监察机关自身建设，不断提高适应党风廉政建设新形势、新任务的要 求。

以上汇报，妥否，请指正。

20XX年12月20日

主题词：党风廉政建设 自查 报告 中共XX县委办公室 2010年12月20日印发

（共印5份）

第五篇：党风廉政建设责任制自查班子

述廉 报 告

中共沈寨乡委员会沈寨乡人民政府

2009年以来，沈寨乡党风廉政建设工作在县委、县纪委的正确领导下，贯彻落实科学发展观，认真贯彻中央、省、市、县关于党风廉政建设工作部署和文件精神，坚持从严治党的方针，坚持反腐败工作格局，取得了明显的成效。现将2009年落实党风廉政建设责任制情况汇报如下：

一、坚持教育引导，强化责任意识

以提高认识为先导，从教育入手，强化领导班子和领导干部抓党风廉政建设的责任意识，秉公用权，廉洁从政。

（一）提高素质，加强理论教育。坚持以党委中心组学习为阵地，以乡全体班子成员为重点，把“三个代表”重要思想、科学发展观和党风廉政建设有关规定作为重要内容，并纳入党员干部教育培训“大课堂”，由乡纪委牵头，对党员干部进行了系统理论教育。采取不同形式，进一步学习“四大纪律、八项要求”和领导干部廉洁从政十二条规定，使党员干部特别是主要领导干部进一步增强了搞好党风廉政建设的责任感和使命感。同时，结合科学发展观学习活动，进一步增强了党员干部的党性观念和宗旨意识，强化了“为民、务实、清廉”的思想基础,提高了党风廉政建设和反腐败工作水平。

（二）规范行为，加强党纪党规教育。在日常工作中，乡党政班子从大处着眼，小事着手，从严掌握，防微杜渐，始终牢记“两个务必”，严格各项工作纪律。一是坚持实事求是，严禁弄 1

虚作假。不搞形象工程、政绩工程，反对虚报浮夸，养成办实事、重实绩的良好风气。二是坚持完善制度，严禁奢侈浪费。通过完善财经制度，开好领导班子民主生活会，把落实党风廉政建设责任制作为民主生活会的重要内容，使每个领导干部在严肃、认真、民主的氛围中受到党纪党规教育。三是坚持领导干部廉洁自律。班子成员以身作则，带头遵守各项廉政制度，和全乡干部一道同甘共苦，扎实工作。四是坚持党风党纪教育和廉政勤政制度建设。各班子成员分管工作均按上级要求加强党风廉政教育和各项制度、职责的建设。在搞好廉政的同时，狠抓勤政工作，树立了“无功便是过”、“不勤政亦是腐败”的思想理念。通过日常考核和目标管理，既确保工作时间，解决出勤问题，又确保工作效果。班子成员能够立足沈寨实际，以扎实的工作作风，甘于清贫，乐于奉献，做到了勤政于沈寨人民。

（三）发挥优势，开展典型教育。积极开展向先进典型学习活动，弘扬新风正气，树立良好导向；组织党员干部观看专题片，利用反面典型进行警示教育，筑牢思想防线；充分发挥执纪办案优势，将违反党风廉政建设责任制的典型通报全乡，提高了党员干部对反腐倡廉工作长期性、艰巨性的认识，增强自身“免疫力”。

二、坚持规范管理，促进责任落实

按照上级党风廉政建设责任制有关规定和县廉政工作实施意见要求，结合实际，大胆探索，进一步完善党风廉政建设各项制度。

（一）实行目标管理。坚持“谁主管、谁负责”的原则，一把手履行“一岗双责”，抓班子，带队伍，从领导干部廉洁自律、纠风治乱、案件查办三个方面入手，明确了每个班子成员担负的党风廉政建设工作范围和主要任务；制定了《沈寨乡2009党风廉政建设责任制目标管理实施意见》，与各村委、乡直各部门签订了目标责任书，做到有人主抓，有人分管，领导个个有责任，部门个个有任务，形成了左右协调、上下联动、齐抓共管的工作格局。

（二）完善配套制度。我们坚持一手抓解决主要问题，一手抓建章立制，先后出台、完善了《机关工作制度》、《机关接待制度》、《机关财务管理制度》、《机关车辆管理制度》、《行政和执法过错追究制度》等一系列制度，把管理重点放在领导干部权力的运行上，进一步规范领导干部的从政行为，强化对领导干部权力运用的约束，切实做到按制度办事，用制度管理，靠制度防腐。

（三）严格责任追究。聘请10位党风廉政监督员，由乡纪委牵头，成立了督查组，对各村、各单位目标任务落实情况进行不定期检查督导。将违反领导干部廉洁自律制度、加重农民负担、涉及企业“四乱”作为重点，从严责任追究，发现问题，及时纠正。

三、坚持标本兼治，强化反腐倡廉工作

强化廉洁自律和源头防控，加大案件查处力度，有力推动了反腐倡廉工作的开展。

（一）强化领导干部廉洁自律工作。乡党政领导干部以身作则，自觉遵守《廉政准则》，落实领导干部廉洁自律各项规定，做到勤政廉政。严禁“双节”期间领导干部违反规定公车私用，收

送现金、有价证券和支付凭证；严禁党员干部参与赌博，违规饮酒；严禁乡村干部婚丧喜庆事宜大操大办，铺张浪费。

（二）加大源头预防和治理腐败力度。积极推行三资管理，对乡机关、乡直部门及垂直管理单位进行了资金、资产、资源的清查核定工作。并对所有资金、资产、资源进行全面摸底登记。严格执行资金管理支出制度，落实“零户统管”和“收支两条线”审批制度。严格审批制度，实行会审会签制，强化财务收支监管；坚持乡帐县管、村帐乡管，规范经费节支；各村成立了村民理财小组，与乡招投标管理办公室密切配合，严格操作，从源头上堵塞了国有资产流失和村级财务管理中的漏洞。

（三）加大案件查处力度。紧扣执纪办案这一中心环节,创新工作机制，加大查案工作力度。同时，设立了举报箱，进一步拓宽了监督渠道，调动了群众自觉参与党风廉政建设和反腐败工作的积极性。今年以来，共查处违纪案件5起，处理3人。

2009年，我乡党风廉政建设责任制工作，虽然取得了一些成效，但按照党风廉政建设的高标准衡量，还存在一些不足；与人民群众的期望和要求相比，还有一定差距。一是个别干部对党风廉政建设重要性的认识还尤待提高；二是一些单位工作标准不高；三是个别同志有时对自己要求不严。在以后的工作中，我们一定要发扬成绩，克服不足，积极探索，扎实工作，把党风廉政建设工作提高到一个新水平，为建设和谐社会提供坚强的政治保障。

2009年12月