党史学习教育专题组织生活会党员个人检视
问题发言材料
（陈桃莉）
一、开展学习情况
一是理论学习，读原著、悟原理，系统学习了《中国共产党历史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》以及《毛泽东 邓小平江泽民 胡锦涛 关于中国共产党历史论述摘编》、习近平七一讲话等。二是积极参加局党支部组织的各类学习教育活动，如集体学习研讨、党课、党员纪律知识测试、七一马炉红色教育学习、观看庆祝中国共产党成立100周年大会。三是认真撰写学习笔记、心得体会等。
二、存在主要问题
（一）坚定理想信念方面。
理想信念觉悟不够高，宗旨意识有所淡化。自己在理想追求上的定力还不够，对理想信念的坚守还不牢，没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待，没有完全内化为一种科学的世界观、人生观和价值观，没有认识到坚定理想信念是一个曲折反复的长期过程，需要天天“补钙”。
（二）增强历史自觉方面，弘扬优良传统方面。
守初心、担使命的行动自觉有待提高，弘扬优良传统有所弱化，在弘扬特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能团结、特别能奉献等精神方面做得不够，没有自觉地自我净化、自我完善、自我提高，与革命先辈、英雄模范人物相比，与一些优秀党员相比还有很大差距。
（三）加强党性锻炼方面，发挥党员先锋模范带头作用方面
党性锻炼未做到长期性，执行党纪党规不够严格，工作纪律坚持不够，有迟到早退现象，对自身存在的问题，没有深入查找原因，剖析病根，守纪律、守规矩、守底线的意识有所弱化，对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所放松。
三、问题产生原因
（一）思想与政治方面
对政治理论学习要求不高、学习时间不足、学习不够热情，放松了自己在精神层面的追求和政治信仰的高标准要求，对重要讲话、重要精神学习不够深入，对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。“全心全意为人民服务”是我们党的事业宗旨，但自己没有做到焦裕禄同志那样“心里装着全体群众，唯独没有自己”的公仆情怀。
（二）作风与能力方面
工作时存在重结果、轻过程，重个人、轻大局，重重点、轻日常的问题，大局意识作用不够强，存在本位主义。同时，政治理论的学习没有做到深研细读、入脑入心，“钻劲”不够，学用“两张皮”问题比较突出，用党的最新理论成果和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作等方面还有差距。
（三）廉政方面
认为廉政只是领导干部思想道德修养的事，廉洁自律在基层只是小问题，忽视组织监督的必要性，由于认识存在偏差，廉洁自律意识不强，重视不够，未深入学习财经纪律，在勤俭节约、杜绝浪费上还需要进一步的改善。
四、下一步整改措施
（一）加强政治学习，增强宗旨意识。要有真学乐学的态度、善学会学的方法、学有所获的成果，多一点深学细研后的独立思考，少一点浮在表面的泛泛而谈，多一点对某一本书、一个任务、一次时间的真情实感，少一点从书本和文件上抄下来的豪言壮语，使学习与我们的思想、工作结合更紧密，涵养自身宗旨意识，始终把人民群众的利益放在首位，切实提高人民群众的信任度和满意率。
(二)加强党性锻炼，做到勤政廉洁。通过学习党史、铭记党史，不断汲取老一辈革命家精神养分，培育自己的公仆情怀，做人民的勤务员，工作积极主动，兢兢业业，用自己的辛苦指数换取老百姓的幸福指数。
(三)切实改进作风，强化责任担当。自觉遵守党纪党规的要求，坚持实事求是的原则，用过硬的工作作凤把各项工作任务落实落细，增强时不我待的责任意识，以坐不住的紧迫感、等不起的责任感、慢不得的危机感，奋发有为、担当实干，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，切实担负起新时代赋予的新使命，努力开创各项工作的新局面。
对支部班子、班子成员、其他党员的批评意见一、对支部班子的批评意见
1.存在对工作关心的多，对生活学习关心的少的现象。
2.党小组长的骨干力量没有得到很好的发挥，党员的模范带头作用没有很好的调动，组织的积极性和重要性未充分体现。
3.在凝聚班子合力上研究不够深入，建议多开展一些有意义的文体活动和丰富多彩的组织生活，提高支部的凝聚力，加强党员之间的交流和学习。
二、对支部领导班子成员的批评意见
（一）对刘小苍同志的批评意见
1.存有“工作第一，学习第二”的想法，没能很好地把学习理论与改造结合起来，应加强对全局指导和创新。
2.平时忙于具体事务性工作多，在学习方面重视较少，比如平时带领班子成员及同志集中学习的时间少，对同志学习理论知识的要求不严。
3、和职工谈心、交心少。
（二）对刘俊峰同志的批评意见
1.业务学习不够。应加强业务知识的学习更新，更好地指导分管工作。
2.有些工作仅限于听汇报，主动安排的少，被动应付的多。
3、注重成果多，关注过程少。
（三）对陈勇同志的批评意见
1.开拓创新意识不强，创新观念树立得不牢固，办事情循规蹈矩、按部就班。
2.工作上缺乏主动性、创新精神，满足于现状。
三、对支部其他党员的批评意见
1、对王丹同志的批评意见
（1）主动学习意识不强，接受新知识主动性不够，学习紧迫感和忧患意识欠缺，用党的最新理论成果和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，学用结合方面需要加强。
（2）开拓进取、艰苦奋斗、刻苦钻研的精神有待提升，有经验主义思想，习惯按老套路老办法解决问题。
1.对段小卫同志的批评意见
（1）不能自主的去创新可以减轻工作负荷的工作模式。
（2）忙于业务，没处理好工作与学习的关系，对政治理论学习要求不高，政治理论学习不系统不全面。
2.对陈园园同志的批评意见
（1）改革创新的勇气和胆略小，有“老好人思想”怕得罪人，顾虑过多，拍板不果断。
（2）有时缺乏创新意识，不能很好的发挥主观能动性，有时产生的新想法也仅停留于心动而没有行动。
3.对郭鹏飞同志的批评意见
（1）有时主观态度上比较积极，但行动上比较谨慎，缺乏一种积极向上、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。
（2）忙于业务，没处理好工作与学习的关系，对政治理论学习要求不高，政治理论学习不系统不全面。
4.对邢亦清同志的批评意见
（1）对政治理论学习要求不高，政治理论学习不系统不全面。
（2）对于领导安排的工作，工作被动承接多，主动创新少。
5.对刘德武同志的批评意见
（1）满足已有成绩，守成求稳。开展工作缺乏主动性，不求有功，但求无过。
（2）对政治理论学习要求不高，政治理论学习不系统不全面。
6.对吴鑫同志的批评意见
（1）对政治理论学习要求不高，政治理论学习不系统不全面。
（2）有时主观态度上比较积极，但行动上比较谨慎。
7.对姜艳同志的批评意见
（1）工作上有“只求过得去，不求过得硬”的思想，标准上只求不违规、不求作表率，令行禁止的意识不够深入，主动考虑工作、服务大局的意识不强。
（2）对政治理论学习要求不高，政治理论学习不系统不全面。
8.对张秀彬同志的批评意见
（1）缺乏创新意识，安于按部就班。
（2）日常理论知识学习重视不够，对国家新政策学习意识不强。
10.对彭炜婷同志的批评意见
（1）业务学习不够，要进一步加强相关业务知识的学习，提高业务水平。
（2）与各股室、同事间相互协作沟通少，整体意识欠缺。
11.对王涛同志的批评意见
（1）对政治理论学习要求不高，政治理论学习不系统不全面。
（2）工作中求稳、有安于现状思想。平时忧患意识和进取精神不足，实际工作中，着眼当前工作多，考虑长远规划少。
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