第一篇：扶贫办2021年平安创建活动总结
扶贫办2021年平安创建活动总结
为全面贯彻落实党的十九届四中、五中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记在考察时的重要指示精神，不断推进基层社会治理体系和治理能力现代化建设，进一步深入宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系，弘扬宪法精神及社会主义法治精神，增强全民法治观念，推进法治社会建设。现将主题宣传活动汇报如下：
一、强化组织领导
年初召开全年平安建设工作布置会，调整充实了综治维稳工作领导小组，由党组书记、主任任组长，副主任任副组长、各股室负责人为成员。并结合今年状况成立了综治信访办公室，落实1名兼职人员负责。坚持每次召开党员或职工会议都讲维稳及安全工作，及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难。不定期的召开维稳工作形势分析会，提高工作的针对性和实效性。
二、狠抓工作重点
一是坚持矛盾排查和调查处理相结合的工作机制。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和“零”报告等工作制度，推动工作发展。党组随时排查矛盾纠纷，按照“发现得早，化解得了，控制得住，处置得好”的总体要求，对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号，做到有访必复，有件必办，事事有回音，件件有结果。
二是定期开展扫黑除恶摸排工作，及时学习传达扫黑除恶相关政策及文件，让各级领导干部开展工作懂政策，知方法，讲策略。此次活动的开展，极大的震慑了黑恶势力的不法份子，得到了群众的广泛认可，为深入开展专项工作打下了扎实基础。
叁是加强了消防和安全工作，落实专人督促各股（室）灭火断电关好门窗。
叁、加强内务管理
一是制定了值班制度，落实重大时间节点、节假日值班人员务必认真值班，做好一切记录，遇事慎重稳妥处理，重要事情及时报告，坚持带班领导24小时接处突发事件，确保在全国两会、春节、清明等重大时间节点、节假日期间的一方平安。
二是结合县纪委“以案促改”专项行动，在本单位结合邹晔挪用公款案，开展一次本单位摸排工作。对重点岗位、重点人员（财务管理人员、项目管理人员、综合股工作人员）进行资金、项目、叁公消费等重点事项的摸排及安全教育，以案促改用身边的人、身边的事开展干部职工廉政教育，做到管好自己的人，看好自己的门。
叁是加强了对各股室人员务必遵守法律法规，制定了《县扶贫办维稳工作应急预案》从制度上确保维稳及安全工作，切实维护好公共财物及办公设备，促使安全运行。
四、强化宣传总结
采用多形式的宣传方式，以发放宣传资料、悬挂宣传标语、播放宣传片等形式进行集中宣传，开展治安整治、危爆物品、禁毒防艾、扫黄打非、扫黑除恶等专项整治行动取得的成效以及《宪法》、《民法典》等相关法律法规知识宣传，增强人民群众的法治意识和防范意识。宣传依法开展“扫黑除恶”专项斗争取得的成果，并公布“扫黑除恶”举报电话和渠道，引导广大人民群众参与“扫黑除恶”工作，主动举报和揭发黑恶势力违法犯罪线索。
第二篇：平安家庭创建活动总结
妇联“平安家庭”创建活动工作总结
家庭是社会的细胞，家庭平安是社会平安的前提和基础。一年来，开慧镇“平安家庭”创建活动紧紧围绕“板仓小镇”建设大局，以“平安家庭”创建为载体，开展了一系列切实有效的“平安家庭”创建活动，维护了社会稳定，促进了城镇一体化建设。现将一年来的工作情况汇报如下：
一、领导重视，齐抓共管，凝聚“平安家庭”创建活动的社会合力
1、领导重视，措施到位。我们把“平安家庭”创建活动作为社会稳定和精神文明建设的一项重要工作工作来抓，注重搞好家庭美德教育，将家庭的平安与稳定列入首要教育内容。同时，成立了由人大主席任组长的平安家庭创建领导小组，并召开会议，研究“平安家庭”创建情况，推动了“平安家庭”创建活动的深入开展。
2、密切配合，齐抓共管。我们采取召开动员会的方式，调动各村（居委会）参与的积极性。镇妇联、综治办充分发挥牵头作用，派出所也充分利用“家庭暴力援助中心”，对实行家庭暴力的现象有警必接，对实施家庭暴力的成员进行批评教育，并根据情节轻重予以处理；司法所充分利用法律援助中心，为弱势群体提供免费咨询服务；全镇形成了由妇联、综治办牵头协调，成员单位密切配合、配套联动的工作机制。今年共收到来访3人，调处家庭纠纷3例。
3、层层发动，抓好队伍。在全镇各村（居）建立了妇女维权自愿者队伍，她们积极组织起来，广泛进行维权宣传教育，在农村形成了良好的社会风气，促进了家庭的和睦与稳定。
二、围绕中心，结合实际，增强“平安家庭”创建活动的生机与活力
为扩大宣传教育的影响和效果，开慧镇注重结合实际、整合资源，把“平安家庭”的创建工作与其他相关工作有机结合起来，努力做到融合渗透、相互促进。
1、创建活动与农村环境整治活动相结合。我们以提高家庭成员的思想素质和科学文化素质为重点，开展了丰富多彩的家庭文化活动，在家庭中倡导健康文明的科学生活方式。一年来，我们开展了以家庭为单位参加的“卫生文明家庭”评选活动。
2、创建活动与文明家庭创建活动相结合。我们把“平安家庭”创建作为文明家庭评选的条件，通过开展“双学双比”活动等评比活动，促进了良好家风的形成，弘扬了文明新风。
3、创建活动与社会主义新农村建设相结合。紧紧围绕“经贸重镇、旅游强镇、文化名镇、生态美镇”的方针，开展“平安家庭”创建活动。及时了解广大农民所关注的热点难点问题，帮助群众解决生产、生活中所遇到的困难，维护农村的平安、和谐。镇、村两级妇联还积极开展形式多样、各具特色的创建活动，通过发放倡议书、签订承诺书，开展法律宣传、矛盾纠纷排查调处、抓好示范带动等形式，带动广大妇女积极参与“平安家庭”创建活动，为构建和谐社会贡献。
三、强化措施，健全机制，推动“平安家庭”创建活动向纵深发展
我们在全镇范围内利用宣传栏、宣传单、宣传横幅、宣传车等形式大力宣传“平安家庭”创建及家庭暴力有关知识，并联合司法、综治等部门开展法律咨询，法律援助等，通过多种宣传形式和渠道，积极营造良好的反对家庭暴力、创建“平安家庭”的社会氛围，使全镇的“平安家庭”活动蓬勃发展。
为使活动开展的卓有成效，我们注意不断创新和丰富活动载体，发挥活动的拉动作用。我们结合节庆日开展群众性的家庭文化及家庭典型的表彰活动，将“平安家庭”创建活动融入其中。今年我们开展了“三八”妇女维权周宣传、“七夕”文化节等活动，营造了良好的创建“平安家庭”氛围。
总之，社会的和谐离不开家庭，家庭的和谐有助于推动村（居委会）建设。我镇一定在总结以往经验的基础上，继续努力开展好“平安家庭”创建工作，以更好地推动社会和谐。
第三篇：平安家庭创建活动总结
创建平安家庭活动总结
根据全市工作安排，文联在系统内广泛开展了“平安家庭”创建活动，维护了社会稳定，促进了经济发展。
一、领导重视，齐抓共管，凝聚“平安家庭”创建活动的合力。一是领导重视，措施到位。我们把“平安家庭”创建活动作为系统稳定和精神文明建设的一项重要工作纳入机关工作的整体规划，列入文联评先树优的考核中。在抓好公民道德、职业道德教育的同时，注重搞好家庭美德教育，将家庭的平安与稳定列入首要教育内容。召开会议，下发文件，研究“平安家庭”创建情况，推动了“平安家庭”创建活动的深入开展。二是密切配合，齐抓共管。我们采取召开联席会、协调会的方式，调动广大职工参与的积极性。电视台设立专栏进行“平安家庭”创建宣传；加强了学生的法律知识教育；三是层层发动，抓好队伍。首先，在文联建立了妇女禁毒、禁赌工作队伍，她们积极组织起来，抓赌、教育，系统内形成了良好的社会风气，促进了家庭的和睦与稳定。其次，注重发挥“巾帼文明队”在“平安家庭”创建活动中的主力军作用。以妇女组织为依托，以家庭为单位，在文联广泛建立了“巾帼文明队”，文明队坚持“自愿参与、自我服务、自我教育、自我管理”的原则，吸收在群众中威信较高、热心公益事业、愿意为妇女群众服务的妇女参加。
二、围绕中心，结合实际，增强“平安家庭”创建活动的生机与活力 一是与“美在家庭”创建活动相结合。我们以提
高家庭成员的思想素质和科学文化素质为重点，开展了丰富多彩的家庭文化活动，在家庭中倡导健康文明的科学生活方式。年初，我们开展了以家庭为单位参加的“卫生防疫杯”春节文艺汇演。宣传了“预防艾滋病、健康全家人”的卫生防疫知识，教育家庭成员远离“黄赌毒”，建立积极健康的生活方式。我们还在家庭中开展了“家家议，点评家庭新鲜事”活动，利用建立了“美德榜”、“孝心榜”，引导社会风气，促进家庭道德建设；开展了“家家做，实践美德大行动”活动，通过纠正家庭中的各种不道德行为，劝阻各种不文明现象，法律进家宣传等形式，引导家庭成员从自身做起，从家庭做起，将家庭美德落到实处。二是与“零家庭暴力”创建活动相结合。我们一直把预防和制止家庭暴力作为社会治安综合治理重要内容，作为建设“平安家庭”的主要任务，职工们都高度重视，纷纷成立协调组织，建立健全了制止家庭暴力的咨询、调解、督办等制度，主张以预防为主，调解为先，争取将家庭暴力化解在萌芽状态，最大限度地避免和减少家庭暴力的发生。三是与“双教育、双规范”的信访工作相结合。我们充分发挥已建立的维权机制、妇女维权热线、基层维权协调组织等服务机构的作用，利用婚姻案件合议庭、法律援助中心等渠道，为广大妇女提供多种形式的维权服务。我们还广开思路，结合信访实践，推行了信访工作“双教育、双规范”，教育广大妇女干部依法行政，规范干部的行政行为和接处访行为；教育妇女群众遵纪守法，规范群众的日常行为和信访行为，构建和谐有序的信访工作新秩序。通过实施“双教育、双规范”，让群众了解了上级对信访都有哪些规定，知道应该怎样上访、怎样维权、怎样解决好自己的问题。
三、强化措施，健全机制，推动“平安家庭”创建活动向纵深发展 工作中，我们采取了三项措施，为“平安家庭”创建活动的顺利开展提供了保障。一是宣传发动。一方面在新闻媒体，举办专题栏目，大力宣传“平安家庭”创建及家庭暴力有关知识。我们通过电视台“都市漫话”栏目开展了“如何预防和制止家庭暴力”的大讨论，请有关专家进行了法律讲解，对典型案例进行了曝光，有效利用媒体的社会影响力，形成妇女维权工作与新闻媒体的良性互动，积极营造良好的反对家庭暴力、创建“平安家庭”的社会氛围； 二是典型带动。在“平安家庭”创建活动中，我们着力抓了具有特色的各类典型的培养，并对他们的事迹在电视、报纸等新闻媒体上进行了广泛的宣传报道。三是活动拉动。为使活动开展的卓有成效，我们注意不断创新和丰富活动载体，发挥活动的拉动作用。一是结合每年的“两纲”及综合治理宣传月进行宣传，今年，我们把“平安家庭”创建作为这次宣传活动的新亮点，使这项活动家喻户晓，人人皆知。二是结合节庆日开展群众性的家庭文化及家庭典型的表彰活动，将“平安家庭”创建活动融入其中。“三八”节表彰的“五好文明家庭”及“维权工作先进个人”等等，从内容到效果都促进了“平安家庭”创建活动的不断深化。
霍市文联 2012年8月10日
第四篇：平安工地创建活动总结
S456河口至茅坪公路改建工程路基、路面及
附属设施工程
“平安工地”活动总结
宜昌博通路桥工程有限公司
2014年12月20日
全生产知识，并对每次会议及活动进行记录，汇编成宣传资料进行发放。各参建单位项目部、生活区、施工路段、作业现场都张贴了各类“平安工地”创建活动宣传横幅，制作并树立“施工安全现场管理制度”、“安全技术操作规程”、“文明施工须知牌”、“消防安全须知牌”、“应急处理工作流程”等安全宣传栏，专职生产安全管理人员下工地深入一线对施工作业人员进行安全宣讲。
二、强化责任，确保成效。
1.加强领导。“平安工地”创建工作是一个系统工程，需要强有力的组织领导，需要整合各方面的力量。为了加强对省道S456河口至茅坪公路改建工程路基、路面及附属设施工程“平安工地”创建活动的组织领导，项目办成立了创建活动领导小组，项目办主任，副主任，工程部、综合部和监理办主要负责人为成员，制订了具体的实施方案和检查考核制度及措施，并向各施工单位、监理办下发了“平安工地” 创建活动实施方案。
2.强化责任。为了切实杜绝各类安全事故的发生，项目办坚持贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，全面学习并逐步推进质量、环境和职业健康安全管理体系认证宣贯工作，不断强化安全责任体系，明确相关安全责任制度，贯彻“以人为本、安全生产”的安全生产工作理念，本着“抓基础、抓示范、抓关键”的原则，检查督促
标志标牌、消防电力保护设备、安全防护设备等设施，并按要求安装到位，确保安全投入满足现场施工安全需要。
2014年12月，按照中、省、市关于开展冬季安全大检查工作的文件精神，项目办督促施工单位重点抓好复工进场人员岗前、班前安全教育和培训；重点做好施工机械设备维修与保养、特种设备检测，否则一律不得投入使用。进入2014年12月施工大干，面临国检考验和夏季高温、汛期来临，项目办以开展“安全生产月” 活动和打击非法违法生产经营建设行为专项行动、道路安全隐患专项整治行动为切入点，继续组织各施工单位、监理办学习安全生产法律法规和省公路局《关于深入开展平安工地建设活动切实加强施工现场安全监管的紧急通知》，切实提高参建人员的安全意识，保护施工工人的安全健康，保障施工企业的安全生产，主要对民爆物品的管理和使用、高空作业、交通安全，重点施工作业现场分部分项施工多方面的检查，为安全生产奠定了良好的基础环境。
施工过程中，各施工单位认真贯彻执行《建设工程安全生产管理条例》，把机械伤害、高空坠落伤害、物体打击伤害、触电和塌方伤害以及交通事故作为预防工作的重要内容，各作业现场均设专人维护交通安全，将结构物涵洞施工基坑围挡、预制圆管盖板吊装安全防护，各路面、基层拌和场站临时用电、配电防雷设施及各办公区、生活区、作业区
凝聚合力，全力做好省道S456河口至茅坪公路改建工程路基、路面及附属设施工程“平安工地”创建的各项后续工作，为省道S456河口至茅坪公路改建工程路基、路面及附属设施工程“平安工地”创建活动取得新的进展而不懈努力。
特此报告
二〇一四年十二月二十日
第五篇：平安医院创建活动总结
连云港市创建平安医院活动总结
2007年以来，我市扎实开展平安医院创建工作，通过完善医患纠纷调处机制、规范医院警务室建设、规范强化医患沟通、提高医疗服务质量、改善医疗服务行为等活动，平安医院创建工作取得良好效果，社会反响较好，取得各界认同，全市医疗执业环境明显改善，患者安全进一步得到保证，医患关系更加和谐，群众满意度逐步上升。
一、破解僵局，医患纠纷调处工作扎实推进
针对当前社会转型时期各种矛盾凸显、医患矛盾尖锐、医疗纠纷高发频发的现实情况，市政府及相关部门高度重视，敢于创新思路，破解僵局，较早引进医患纠纷人民调处机制，平安医院创建活动取得实质性进展，我市卫生局医政处和市中医院获得全省“诉调对接”工作先进集体荣誉称号。
一是建立组织，创新机制。创建之初我市即成立市创建平安医院活动领导小组，会同市综治办、市公安局、市司法局等部门联合制定下发了《关于开展平安医院创建活动的意见》、《连云港市创建平安医院实施方案》、《平安医院创建活动工作要点》、《平安医院考核评价标准》等系列文件。并于2009年初出台《关于加强人民法院与人民调解衔接配合化解医患纠纷工作的实施意见》，大胆引进医患纠纷人民调解机制，医患纠纷处置工作进入新局面。每年结合我市实际，制定下发有关市平安医院创建活动文件，并在年初的全市卫生系统医院暨医政工作会议上对创建工 作进行具体部署。2013年市综治办牵头还召开了全市社会矛盾化解工作座谈会，面向各部门对社会矛盾化解工作（含医患纠纷人民调解工作）提出了“前端预防、中端调处、末端处置”、“三升三降三减少”等具体要求。
二是积极探索，规范处置。为进一步破解医患纠纷难题，我局应市政府要求，于2009年底牵头会同市司法、公安、信访、保险公司等多部门，赴福建南平、浙江宁波和我省南通等地考察、调研，经多方论证，形成了《关于医患纠纷调处工作的调查报告》和《连云港市医患纠纷预防与处置暂行办法》（讨论稿），上报市政府。经1年时间修订和征求意见，市政府于2010年12月28日签署下发《连云港市医患纠纷预防与处置暂行办法》，自2011年2月1日起施行，并根据当地实际，引入了人民调解机制和保险理赔机制，真正发挥其调保结合的功能，将较好改变我市以往医疗纠纷处置乏章可循、各自为战的被动局面，对依法规范处理医患纠纷、保护医患双方合法权益、建设平安医院、维护社会和谐稳定也将起到积极作用。为进一步贯彻落实《市政府关于印发连云港市医患纠纷调处工作实施意见的通知》（连政发[2012]124号）精神，2012年市政府再次组织司法、卫生、财政等部门到上海参观学习医患纠纷人民调解模式，回来后，由市司法局牵头设立市本级医患纠纷人民调处中心，并协调市财政予以经费保障，2013年正式筹建，目前该项工作正在进行中，而我市新浦区人民 2 法院巡回调解工作室在市一院揭牌成立，开创了医患纠纷调解新途径。
三是逐级参保，风险共担。鉴于医疗服务的特殊性，医患双方都客观存在着医疗风险。为将医院和医务人员从医疗纠纷中解脱出来，并保证相关患者能及时得到责任赔偿，我们在引导进入调处程序的同时，积极推行医疗责任保险工作，市卫生局主动与市保险行业协会沟通、磋商，通过议标方式，选择信誉好的大的保险公司投保。与此同时，我们也进一步明确了保险公司在参与调解、快捷理赔方面的职责，约定卫生行政、信访、公安等部门出面调处的医疗纠纷，视同第三方调委会调处同等条件进行理赔。目前，我局正在开展在市直医疗机构试行保险经纪公司介入管理工作。在医疗机构参保方面，我们实行逐级分步的方法，先二、三级医院，后一级医院，最后向村级卫生室逐层推进。截至目前，全市所有一级及以上公立医院及大部分乡村卫生室、民营医疗机构均参加了医疗责任保险。
二、主动防范，医院警务室建设取得进展
2004年以来，我省先后在202家医院试点设立警务室，且已在院内维稳、预防打击违法犯罪和化解医患纠纷等多方面取得成效。为加快我市医院警务室建设，2010年以来我们采取了以下措施：
一是联动推动。我市根据省公安厅、省卫生厅《关于印发<江苏省医院警务室建设规定（试行）>的通知》要求，多次牵头 召开公安、卫生部门警务室建设工作联席会议，强调意义，布置任务，通过发挥联动机制作用，进一步加强两部门之间的交流与合作，医院警务室建设取得了实质性的进展。
二是榜样带动。为规范标准，少走弯路，我局选定市一院作为试点率先开展标准化建设。两周内，市一院房屋、设施、标示、流程、台账全部到位，公安部门也从辖区内精心选调了两名经验丰富、年富力强的业务骨干及时进驻。从其后的实际效果看，市一院警务室较好地贯彻了预防在先、发现在早、处置在小原则，既分担了医患纠纷处置压力，也在院内安全隐患检查、重点部门防范指导、清理医托、打击盗窃等多方面发挥出重要作用。2010年11月初，我局在市一院召开了全市卫生系统医院警务室建设现场会，推广成熟经验，并责令各医疗机构限期建成达标。2010年12月，市综治委、市卫生局、市司法局、市公安局联合对全市二级以上医院平安医院创建工作进行达标验收，70％的二级及以上医院达到或基本达到标准，没达标的力争在2013年底达标。全市二级及以上医疗机构警务室建设率达100%，目前该项工作进一步向所有二级以上医院开展。
三、强化沟通，医患关系呈现良性发展
为认真履行告知义务，维护患者合法权益，我市重新制定并规范了《入院时知情告知书》、《住院期间医患沟通备忘录》，充分尊重患者的知情同意权和选择权。各医疗机构都成立了专门的医患沟通办公室，建立了医患沟通制度，规范了医患沟通内容及 方式方法，增强了沟通交流的效果。各医院定期举办各种健康讲座，免费为患者提供健康咨询，各病区定期召开病员座谈会，建立病员联系卡，大部分医生都能公开自己的电话号码，方便病员联系；各病区都对出院病人进行满意度调查；所有医院都能实行价格公示、电子查询、一日清单制，全力打造“阳光服务”。市卫生局还制定了《医患纠纷沟通与处置流程》，要求各单位进一步完善患者投诉处理制度，根据投诉内容，明确投诉部门，不要相互推诿。对纠纷的投诉接待，各单位都设立了专门机构，安排专职人员，确定专门场所，并公布投诉电话、信箱，及时受理、处置患者投诉；采取多种方式，收集患者意见，及时改进医院工作。
四、统筹兼顾，各项重点工作合力推进
为避免抓一放十及多头碰撞现象，我局抓住平安医院创建契机，将平安医院创建工作与其他重点工作结合起来，统一安排，统筹兼顾，同项合并，同步推进，避免了孤立建设和重复建设，取得了满意效果。
一是与各类医疗质量服务建设项目相结合。我市将平安医院建设与深入开展医院管理年活动、医疗质量万里行活动、夏季百日优质服务竞赛活动、“全面改善医疗服务、推进医德医风建设”专项行动和优质护理示范工程活动等主题活动结合起来，督导医疗机构自觉以人为本，坚持“以病人(服务对象)为中心”，不断优化服务环境，规范服务行为，提高服务质量，改善服务形象，社会综合满意度显著提高。同时，卫生行政部门还组织医政、纪检、监察、行风等职能部门共同配合，及时对各医疗机构服务态度、流程改进、人力配备、患者分流、诊疗质量、预约检查、电话随访、就医环境、投诉处理、廉洁行医等方面工作加强指导，对《医疗机构主要窗口服务规范(试行)》落实情况进行监督，对存在的问题逐项逐个进行解决，督促医疗机构进一步加强行风建设，提高服务质量，为广大患者提供更为优质的医疗保健服务。目前各二级以上公立综合医院均开展了预约诊疗服务，市区所有二级以上医院都增设了社区服务中心，并与1至3所基层医疗机构开展对口支援，实现了双向转诊。各大医院出院病人一周内回访率达95％，均实行了弹性工作制，节假日正常开诊。市二院还成立医疗质量改进处，定期组织开展针对性的检查考核，督促职能处室和医技科室及时解决患者反映的问题，得到了社会的好评。
二是与多部门联动“打非”工作相结合。市卫生局与市公安局、市工商局等部门，充分利用联动机制优势，群策群力，攻坚克难，“打非”工作取得了积极效果。2010年5月，我局牵头召开多部门“打非”工作联席会议，进一步统一思想，提高认识，保持“打非”高压态势，加强相关部门协调、对接，共同做好打击非法行医、非法采供血和非法广告等行动的信息通报及案件移送工作，各种非法行为得到有效遏制。
三是与医院内部治安管理工作相结合。随着平安医院创建活 动的逐步深入，各医疗卫生单位均设立了保卫科或专兼职保卫人员，加强单位内部的治安保护，并与公安部门建立了良性的互动关系，做到有警及时反馈、及时整合、及时处理，严厉打击了医闹等不法行为。各单位还根据本单位实际情况，在病房、门诊等处张贴治安警示牌，提醒患者警惕，有效防范了偷盗等现象的发生。市一院由警务人员组成巡视组，24小时负责全院巡视，维护全院工作秩序。市二院、市东方医院为提高夜间巡视工作质量，利用现代化设施，在全院的敏感地段和重要地方安置智能巡检记录系统，巡视人员经过时进行刷卡，留下巡视时间记录。为进一步强化安全管理，2010年市卫生局在系统内建立起严格的安全生产责任追究体系，与各医疗卫生单位签订了《安全生产目标责任书》，做到层层落实安全生产责任制和安全生产措施。各单位进一步加强了对楼梯、配电房、锅炉房、压力容器等高危部位以及药房、财务科、高压氧仓、各类仓库等要害部位的安全防范工作，强化对毒麻药品、放射仪器的安全管理。进一步健全了消防安全制度，加强对安全疏散设备、消防器材和重点部位、重点环节的消防安全管理。我市还定期组织安全检查员开展对各医疗卫生单位的消防安全工作检查，及时发现问题并加以整改，确保了用火、用气、用电的安全。近年来，全行业没有发生1起火灾事故。回顾几年来的平安医院创建工作，我市虽然取得了一定成效，但与上级要求和群众期望相比尚有一定差距，如工作创新不够，个别医院未按要求设立警务室，预防和处理医疗纠纷制度及 措施还要进一步完善等等。下步工作我们将进一步提高对创建平安医院活动重要性和必要性的认识，创新创建载体，强化制度管理和落实，加强多部门协调与联系，共同维护医院内外的治安环境和医疗秩序，为“平安连云港”建设作出新的贡献。
连云港市卫生局
2013-8-19
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