市司法局2020年上半年工作总结和下半年工作打算[精选五篇]

第一篇：市司法局2020年上半年工作总结和下半年工作打算

市司法局 2020 年上半年工作总结和下半年工作打算

2020 年上半年来，l 市司法局在市委、市政府的坚强领导下，在上级司法行政机关的精心指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，主动服务疫情防控和复工复产，主动适应新时代新任务新要求，抢抓机遇，主动作为，扎实工作，谱写司法行政新篇章。现将 2020 年上半年工作情况总结和下半年工作打算汇报如下：

一、2020 年上半年工作总结

（一）主动作为、汇聚抗击疫情强大合力

一是强化特殊人群管控工作。在疫情防控期间，加大社区矫正执法检查力度，创新教育管理模式，采用电话、微信视频等手段对矫正对象进行管理教育，使用电子定位和“心案 app”进行信息化核查，严防脱管、漏管现象，确保疫情防控期间全市重点人员零确诊、零疑似、零脱管。

二是加强矛盾纠纷排查化解。组织基层司法所全面排查化解影响安全稳定的各类社会矛盾纠纷和风险隐患，特别是加强新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作中出现的矛盾纠纷排查化解工作，接到防控疫情引发的矛盾纠纷要第一时间受理，第一时间调处化解。

三是做好公共法律服务工作。在疫情防控的特殊时期,全市法律服务机构在做好单位内部疫情防控的同时，认真贯彻落实省*条、市*条精神，做实市司法局*条硬举措，采取特殊服务手段，努力做到急事急办、特事特办，为企业、群众提供解急事、暖人心的法律服务。

四是做好涉疫宣传及法制审核。在全市范围内广泛开展“抗击疫情• 法治同

行”网上法律知识竞赛，同时加强涉及疫情防控、复工复产等有关行政规范性文件合法性审核等工作，为依法防控疫情把好关。

五是做好深挖典型选树先进工作。进一步深入挖掘参与疫情防控的干职工、特别是基层一线的抗疫典型事迹，大力宣传广大执法司法人员严格规范公正文明执法司法，依法打击妨害疫情防控的违法犯罪行为，依法化解社会矛盾的先进事迹和感人故事，凝聚起众志成城抗击疫情的强大合力。

（二）精心部署、推动提升司法行政群众满意度

一是持续开展“连心大走访”，搭建干群“连心桥”。6 月份，选定在 l 镇上游村开展司法行政群众满意度“连心大走访”活动，通过以点带面、走村入户，面对面听取群众对司法行政各方面工作的意见建议，汇集民智，扎实做好满意度提升工作，目前已累计走访*户、发放围裙、宣传袋*余份、听取意见建议*件次。

二是精准普及公共法律服务，提升群众法治获得感。1.推进公共法律服务“三台融合”上线运行。完善各公共法律服务站点平台建设，开展案件质量民评民测系统化，及时调度“三台融合”运行情况，倒逼工作责任，切实打通服务群众的“最后一公里”，截止目前，全市三台融合共录了*件工单，位居赣州市前列。2.深化“两个中心”建设，推进法律服务行业正风肃纪。全覆盖开展法律服务案件服务回访，对违法违规调查属实的，依法顶格处罚办案当事人。截止目前，两个中心累计回访案件*件，满意*件。

三是狠抓基层建设，提升司法所形象。加大对基层司法所外观标识规范化打造，在完成*个司法所外观标识规范化打造的基层上，对剩余司法所规范化建设开展专项调研，加快破解基层司法所标准化建设难题，并与基层党委政府沟通，对新设立司法所进行选址调研，并投入近*万元修缮改造，提高了基层司法行政工作认知度，方便群众办事和监督。

（三）高位统筹、全面推动全面依法治市进程

一是持续实施农村“法律明白人”“法治带头人”培养工程，深入做好“民转刑”案件防范工作。6 月 12 日，举办 2020 年第一期农村“法律明白人”骨干暨“民转刑”案件防范培训班，农村“法律明白人”骨干共 230 余人参加了培训。为实现到2020年底，全市农村各行政村每10户至少培养1名农村“法律明白人”骨干，且有农村“法律明白人”的户数占农户总户数 50%以上的年度目标打下坚实基础。同时利用全市各乡镇圩日以“摆地摊”形式，围绕“生命至上，法治护航”主题，采用悬挂宣传横幅、咨询答疑、发放宣传资料等方式开展防范“民转刑”案件专项法治宣传活动。此次专项法治宣传活动，该局共悬挂宣传条幅*条，发放法律知识读本*余份，接受法律咨询*余人次，免费发放围裙、购物袋*余件，收到良好宣传效果。

二是严格执行新出台的《社区矫正法》。进一步规范各项执法程序，加大社区矫正法宣传力度，组织全市干职工和社区矫正对象开展社区矫正法知识竞赛，目前参赛人数近*人次、开办宣传活动*场次，切实推动社区矫正法宣传与执行同部署、同推进。

三是加强“双随机一公开”执法监督，推动法治政府建设进程。依托清单同步功能，建立健全检查事项动态管理机制，推动“双随机一公开”执法检查内容、频率、比例调整，“照单检查”更规范合理。依托“互联网+监管”系统数据汇聚，督促责任部门对检查对象、检查人员、执法结果进行完善，监管范围更广泛，执法结果更透明，同时认真贯彻落实法治政府建设报告制度，向人大常委会和上级政府报告法治政府建设工作情况，并通过政府门户网站向社会公布。将各乡(镇)和单位落实第一责任人职责纳入法治政府督查和依法治市考评，坚持法治政府建设与社会经济发展同部署、同推进、同督促、同考核,形成行政首长负总责、分管

领导具体抓、执法部门各司其职的工作格局。

（四）服务中心，推升社会治理能力和水平

一是坚持和发展“枫桥经验”。坚持践行新时代“枫桥经验”，服务市域社会治理现代化。在市法院设立“和事佬”金牌调解工作室，在局机关设立“万家和”党员调解室，分别安排*名熟悉法律法规、有处理纠纷经验的干部坐班，并安排 35 岁以下干部在党员调解室跟班交流，以非诉调解的方式有序解决纠纷，为社会“减压”，为群众减轻“诉累”，让矛盾调处走上“快车道”，受到社会各界广泛赞誉。截止目前，已调处各类矛盾纠纷*件，调解成功*件，涉案金额近*万元，涉及当事人*人。

二是切实强化特殊人群管控。加强日常定位监管，采用人脸、指纹识别仪及动手机定位监管等手段，严格落实社区矫正人员外出请、销假制度；加强与法院、检察院、监狱的联系，确保法律文书以及服刑人员衔接到位。严格落实必接必送工作制度，针对社区服刑人员不同特点，制定切实可行管教方案，对重点对象进行结对帮助矫正，重点从思想上、心态上、认罪服法情况开展面对面结对帮助矫正。截止目前，共接收社矫对象*人，解矫*人，全市累计接收社区矫正人员*人，累计解除*人，在册在矫*人(缓刑*人，假释*人，暂予监外执行*人，管制*人)，无脱管、漏管和重新犯罪。全市累计社会调查评估*起，全部被法院、监狱采纳。2020 年 1-6 月，共衔接刑满释放人员*人，完成远程会见*次,会见率为*%。

三是扫黑除恶工作有新举措。全面排查社区服刑人员当中是否存在涉黑涉恶人员以及以前有涉黑涉恶案底的人员。加大对社区服刑人员的教育力度，鼓励他们主动提供涉黑涉恶案件线索。强化对律师行业的监管，建立律师办理涉及扫黑除恶案件备案报告机制和诉讼过程报告机制。

（五）固本强基，锻造司法行政过硬队伍

一是精心部署教育整顿专项活动。及时成立领导小组、制定活动方案、组织动员、组织学习、交流讨论等行动有力推动教育整顿活动深入开展。围绕“坚持党的绝对领导，铸造过硬司法行政队伍”“力戒“怕慢假庸散”，以作风建设新成效推动 l 市司法行政工作上新台阶”、“坚定理想信念，全面担当新时代司法行政工作使命任务”等主题，开展了集中学习研讨，坚持正面教育与警示教育相结合，以案明纪、以案说法、以案示警，以身边事教育身边人，教育引导干部职工和法律服务人员汲取深刻教训，真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。5 月 26 日上午，组织全市司法行政系统干部职工到 l 市经济技术开发区党风廉政教育展厅开展廉政警示教育活动，组织局机关干部职工开展《政法工作条例》知识竞赛；开展“廉政家书”活动，进一步筑牢反腐堤坝，增强自身免疫力。近期已开展自查自纠以问题整改的深入促进行动深化，推动行动落地落实。

二是集中开展“素质大提升”集中培训。（1）是开展调解跟班学习。组织全系统 35 岁以下年轻干部分期分批到“万家和”党员调解室跟班学习，增强干部“操刀动手”能力，推动干部在实践中增长才干。（2）开办“司法行政业务大讲堂”。开展系统性、实效性的教育培训，促进干部在知识结构、专业能力、履职能力方面的全面提升，目前已开讲《社区矫正法》、合法性审查、信息宣传三个讲座。

三是健全“三大机制”，夯实作风保障。（1）是建立每月工作报告制度。全系统干部每月底报告上一月工作，避免干好干坏一个样。（2）是建立干部日常履职行为正负面清单管理制度。负面清单管理实行百分制和倒扣分制，出现 35 项负面清单情形，参照扣分标准扣减分值，有效解决“问题掌控难、过程考核难、标准执行难、追责问责难”等老问题。（3）是建立考核奖惩制度。实施季度工作及时奖励制度，对基层司法所、机关干部，每季度评选前三名分别给予通报表扬，深化考核结果运用，工作经费与工作绩效相挂钩。

二、主要特色亮点工作及所获得的荣誉

2020 年上半年，l 市司法局被评为全省“七五”普法中期先进集体、全省“精准法律援助质量年”活动先进集体、l 市司法局 l 司法所被评为全省第三批“五好司法所”，l 市司法局 g 司法所被评为全省首批“特色司法所”；l 市司法局--获评司法部“大排查早调解护稳定迎国庆”专项活动先进个人，关西司法所所长+被评为全省“七五”普法中期先进个人。

回顾半年来的工作，主要特色亮点工作表现在：

一是确保“疫情防控”和“人员管控”双胜利。自新冠肺炎发生以来，全系统干职工听从指挥，全力投入到疫情防控一线，深入村组、深入社区、深入网格，深入一线；服从安排，有序推动复工复产，筑牢了司法行政系统疫情联防联控阻击战的坚强堡垒，涌现了一批先进事迹和先进个人，同时以“保稳定、强排查、防外漏”为抓手，全力保障疫情防控期间全市刑释解戒、社区矫正对象摸排管控工作，实现了零感染、零输入、零输出目标，特殊人群做到了零确诊、零疑似、零脱管。

二是规范化建设有效推进。今年来我局统筹推动公共法律服务“三台融合”系统，配备案件质量民评民测满意度评价器，打通了基层法律服务的“最后一公里”，同时高标准完善司法行政指挥中心建设，以智慧矫正试点为契机，加大资金投入，搭建远程视频会议“乡乡通”系统，切实为基层减负、为工作提效，司法行政规范化建设面貌焕然一新。

三是掀起大培训工作热潮。通过搭建“司法行政业务大讲堂”，围绕宣讲法律法规、习近平总书记关于法治建设的重要论述、司法行政业务知识为主要内容，采取“以案释法”等形式开展集中轮训；同时邀请南昌大学法学院副教授+，为全

市科级以上领导干部和法律服务界人士开展《民法典》解读专题讲座，有效推动全系统干部依法办事能力和全面依法治市进程。

四是抓基层打基础成效显著。通过健全“三大机制”，完善干部队伍考核评价体系，深化考核成果运用等新手段，推动基层司法所聚焦主业，提升工作本领，浓厚全系统干事创业、你追我赶的积极氛围，同时聚焦司法所规范化建设，对新设立的九连山司法所进行选址修缮，对 7 个已改造司法所外观标识改造开展“回头看”，对剩余司法所外观标识化改造开展专项调研，凝聚合力，切实提升基层司法所对外形象，极大方便群众办事和咨询。

三、存在主要问题及原因分析

一是工作保障经费不足。当前我市法治宣传、人民调解未列入市财政预算，法律援助市级财政预算仅*万元；

二是普法宣传力度不够。全局科学调动和优化配置各种社会资源的机制还不够完善，普法工作仍然缺乏系统性和计划性，各司法所各自为政，各唱各的独角戏，没有真正借助乡镇力量形成合力，普法对象发展不平衡，法治宣传教育形式比较单一，法治宣传+互联网融合不够，创新性和实效性不强，导致普法的深度和广度受到影响，普法效果打了折扣。

三是市委依法治市委员会运行保障不足。按照机构改革要求，目前全市依法治市委员会设在市司法局，负责统筹全市依法治市各项工作，长期以来，全市依法治市委员会办公室人员严重不足，市委市政府也未专门指示机构配备要求，单纯由司法局指派人员统筹全市依法治市工作，难以适应新时代依法治市工作的标准和目标。

四是司法行政力量与新形势下工作发展的要求有差距。工作人员特别是司法所工作人员不足是我市司法行政工作的首要难题。我局共有司法所 14 个，目前尚

有杨村司法所未配备司法所长，其中1人所7个，很大程度上阻碍了基层司法行政职能作用的发挥，如遇到工作人员出差、培训、借调、休假，或者女性工作人员怀孕、生产等情况，一人所也极易变为无人所，特别是在社区矫正法出台后，审前调查、训诫谈话、走访记录等本该二人以上才可进行，人员不足严重影响基层司法所执法力量和执法效果。

四、下半年工作计划

一是夯实基层基础，全面加强司法所建设。加大沟通、协调力度，力争配齐司法所长；采取招录事业编干部、动员被抽调干部返岗、聘用司法行政辅助工作人员等渠道，力争每个司法所有*名以上工作人员。强化司法所工作经费保障，深化“五好司法所”和“特色司法所”创建。每月对司法所开展日常工作考核，强化考核结果运用，倒逼司法所人员聚焦主责主业。

二是突出“五项重点工作”，全面提升服务水平。一是高质量做好行政执法协调监督、行政复议工作。二是统筹提供公共法律服务，大力实施免费法律咨询便民工程，加强和规范村（居）法律顾问工作，持续推进刑事案件律师辩护全覆盖，主动服务中小企业发展。三是加强“万家和”“和事佬”调解室建设，深入推进扫黑除恶专项斗争，积极参与市域社会治理现代化试点，依法开展社区矫正、刑满释放人员安置帮教工作。四是不断加大全民普法力度，推进法治乡村建设。五是持续加强司法行政队伍政治建设、纪律建设、能力建设，切实提高执行力、行动力、影响力。

三是高质量推动全面依法治市进程。一是充分发挥依法治市委员会办公室职能作用。市局将积极筹备召开市委全面依法治市委员会第二次会议，全面落实依法治市统筹和指导。二是严格执行新出台的《社区矫正法》。进一步规范各项执法程序，落实各项政策规定，以更高的标准、更严的要求、更实的举措、更强的担

当,执行好社区矫正评估、入矫、居住地变更、外出请假等各项执法环节。加大对社区矫正对象和刑满释放人员的帮扶力度，严控两类特殊人群重新犯罪。三是积极部署全市“七五普法”验收。推动全市行政执法单位“谁执法谁普法”责任制落地落实，总结 2016—2020 第七个五年普法规划执行情况，拍摄“七五”普法专题汇报片，各司法所要切实履行基层普法的本职责任，推动全市七五”普法高质量收官。

四是推动重点人员智能监管体系建设。积极探索打造“智慧监管”“智能矫正”l 市模式，以社区矫正法实施为契机，提升社区矫正监督管理效率，畅通对社区服刑人员实施全方位、全时段监管的途径。同时推动社区服刑人员公益劳动进入基地化、制度化、规模化运转，在社区矫正载体形式上求突破，注重寓教于劳，劳教结合，将组织矫正对象参加公益劳动作为重建自尊自信，增强社会责任感，避免重新犯罪，促进其回归社会、强化矫正效果的有效途径。

五是推进司法行政队伍建设，锻造过硬干部队伍。切实推动“两整顿一提高”行动往深里走、往实里走、往心里走，把握队伍思想脉动，有重点、有针对性地强化动态分析、宣传引导、谈心谈话等机制建设，及时消除队伍中的迷茫思想、模糊认识和错误倾向。同时，加强纪律教育，细化干部行为规范，健全纪律执行机制，坚持严格监督，始终把纪律规矩挺在前面，注重预防在先，认真开展常态化的提醒警示、抓早抓小，鞭策、约束干警职工廉洁自律、洁身自好，以铁的纪律带出一支铁的队伍。

第二篇：市司法局工作打算

市司法局工作计划

（一）深入推进矛盾纠纷排查化解工作，着力维护社会大局稳定。

一是扎实开展基层矛盾纠纷排查化解工作。继续深入开展矛盾纠纷“大排查、大调处”专项活动，真正把矛盾纠纷化解工作的重心放到基层和矛盾纠纷多发的行业、部位和区域；指导基层人民调解组织积极参与征地拆迁、土地流转、劳动争议、医疗纠纷、交通事故等涉及民生问题的矛盾纠纷调处，着力解决好群体性纠纷，全力维护社会大局稳定。

二是大力加强基层人民调解组织网络建设。进一步健全完善矛盾纠纷排查化解工作网络，加强与相关单位的联系配合，积极把人民调解组织向社会各个领域延伸，力争做到“哪里有人群、哪里就有调解组织，哪里有矛盾、哪里就有调解工作”，努力实现各类矛盾纠纷发现的早、化解的好、稳控得住这一目标。

三要探索创新矛盾纠纷排查化解工作机制。进一步加强人民调解与行政调解、司法调解的衔接配合，积极推进“诉调对接”、“访调对接”、“公调对接”工作机制创新，充分发挥人民调解在矛盾纠纷“大调解”体系中的基础性作用。进一步完善矛盾纠纷定期分析、预警、排查、调处报告制度，全面落实人民调解组织网络、调解阵地、队伍建设、调解程序、调解文书等五个方面的规范化建设任务。

（二）扎实做好社区矫正和安置帮教工作，着力落实社会管理创新工作责任。

一是扎实做好社区矫正工作。结合师市矫正工作实际，抓好《**市社区矫正工作实施细则（试行）》的实施，进一步强化各部门职责及矫正过程中的衔接配合、奖惩实施等工作，保障社区服刑人员的监督管理、教育矫正和帮困扶助措施有力。进一步加强与审判机关的协调配合，完善审前调查评估制度，抓紧抓实审前调查评估措施，严把入矫关。进一步细化分类评估、管理与奖惩规定，继续推行人性化矫正方案的实施，在严格管理的同时，加强教育改造和帮扶力度，保证矫正质量。全面推行使用社区矫正人员定位手机系统，落实好各项管理措施，保障该系统和矫正管理工作的科学顺畅运行。

二是创新做好安置帮教工作。进一步完善监狱、劳教所与司法所和家庭、单位、社区的工作衔接机制，加强刑释解教人员服务管理和教育帮扶，确保重点人员“出监有人接、回归有业就、社会有人帮”的安置帮教工作模式落实有力，最大限度地减少重新违法犯罪。加大安置帮教过渡性安置基地建设力度，加强与用工企业的联系，努力解决好“无家可归、无业可就、无亲可投”人员过渡性生活安置问题，切实为特殊人群服务管理工作创造条件。

（三）大力实施“六五”普法依法治理规划，着力提高法治师市建设水平。

一是认真落实“六五”普法规划。全面履行工作职责，充分发挥组织协调作用，继续抓好“法律六进”和各类法治创建活动的实施，增强法制宣传教育的实效，提高服务经济社会发展的水平。加大法制宣传教育“九个一”工程的实施力度，进一步创新工作措施，落实有效载体，分类组织开展针对各类普法对象的普法宣传教育工作。

二是加强重点对象学法用法工作。按照“谁执法，谁普法”的工作原则，在师市范围内全面实行部门、行业普法教育的板块化，进一步明确各类普法活动的牵头单位及其工作职责，充分发挥部门、行业的优势地位和主导作用，形成部门、单位、行业“各负其责、齐抓共管、共同参与、协作配合”的工作机制，共同推进重点对象学法用法工作，切实提高普法依法治师市工作的覆盖面和渗透力。

三是全面深化依法治理工作。围绕“服务科学发展，服务长治久安”的目标任务，突出抓好以法治创建为着力点、为载体的基层依法治理、以依法行政工作，深入推进“法治团场”、“民主法治连队”等创建活动。以实施法制宣传教育“九个一”工程为契机，通过有效载体办好一批法制教育基地，进一步加强法治文化建设，充分发挥各类普法典型的引领示范作用，全面提升依法治理工作水平。

（四）创新法律服务方式方法，着力提升服务经济社会发展的能力和水平。

一是紧密围绕中心工作开展法律服务。综合运用法律服务资源，努力做到多管齐下、多措并举，全面提升法律服务的效率和质量。充分发挥行业优势，积极为师市、团场重大项目建设提供法律服务，切实帮助重点项目和企业预防、控制法律风险，保障和推进重大项目顺利实施；要进一步加强法律顾问工作，充分发挥师市法律顾问团在党委、政府决策中的参谋助手作用，协助党政府机关运用法律手段调整经济关系、管理社会事务，维护市场秩序。

二是不断强化法律服务队伍监督管理。全面加强法律服务行业的监管和自律，不断强化律师队伍、基层法律服务队伍的思想政治建设、业务建设、作风建设、组织建设和制度建设，严格管理监督，努力建设一支“坚持信念、精通法律、维护正义、恪守诚信”的法律服务队伍。

三是积极推进公证服务工作。进一步健全完善公证质量管理，规范简化办证程序，完善监督机制，不断提升公证质量和公信力。继续落实各项公证便民措施，不断拓宽服务渠道，提高公证人员的服务质量和执业水平，深入开展“便民、利民、惠民”活动，努力为弱势群体提供优质高效的公证法律援助服务。

四是全面做好法律援助工作。充分发挥“12348”法律援助专线电话优势功能，降低门槛、简化程序，不断扩大法律援助覆盖面，力争办案数量上有新的突破。依托基层

法律援助工作站，进一步规范法律援助工作网络体系建设，不断扩大法律援助的社会覆盖面，提高援助工作质量。继续做好中央彩票公益金法律援助项目实施工作，规范提高办案质量，不断提升法律援助工作的社会效果。

五是精心部署，严格组织实施好**年国家司法考试考务工作。

（五）加强基层基础建设，着力提升司法行政工作保障水平。

一是继续深化司法所规范化建设工作。认真做好“五好司法所”（队伍建设好、业务建设好、制度建设好、基层设施好、工作创新好）创建工作。并以此为契机，进一步加强对基层司法所的指导、管理，结合绩效考评工作，全方位提升司法所规范化建设和管理水平，促使基层司法行政组织机构巩固健全，队伍素质明显提高，办公条件显着改善，制度体系规范完备，管理体制科学合理，整体工作水平不断提高。

二是着力加强服务基层的各项工作。积极向自治区、兵团争取人、财、物、政策等方面倾斜和支持，进一步加大对基层工作的投入。继续把深入基层一线督促检查、指导调研落到实处，切实把基层工作遇到的问题反映上来，把基层工作的薄弱环节加强起来，把基层工作遇到的困难协调解决下来。

（六）大力加强能力建设，着力提高队伍整体素质。

一是扎实开展政法干警核心价值观教育实践活动。按照自治区、兵团、师市的统一部署，着力把“忠诚、为民、公正、廉洁”为主要内容的政法干警核心价值观教育活动推向深入，贯穿于工作实践。加强组织领导，创新活动载体，丰富活动形式，搞好分类指导和监督检查，组织广大干警和法律服务工作者对照“忠诚、为民、公正、廉洁”的活动要求，查摆问题、剖析原因、积极整改，确保人人受教育，人人得提高。

二是加大队伍教育培训力度。近年来，一些法律法规的出台，对司法行政工作提出了明确要求和法制规范。为此，要进一步强化基层队伍的教育培训，组织开展好基层司法所长、新进编干警以及专题业务培训工作。通过加强培训教育，切实提高司法行政队伍的整体素质，努力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的司法行政队伍，夯实工作基础。

三是继续抓好政法干警核心价值观教育实践活动。以深入开展各类主题教育实践活动为契机，全面加强司法行政机关党组织建设、队伍建设，扎实推进学习型、服务型、效能型、廉洁型机关建设，要切实转变工作作风，全面提升机关效能建设水平，工作的重点是公证处、法律援助中心、司法所等窗口单位，切实落实便民利民惠民举措，做好服务群众的各项工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

四是着力抓好廉政建设工作。进一步落实党风廉政建设责任制，切实加强党性、党风、党纪教育和国家法律法规教育、职业道德教育，有针对性地开展示范教育和警示教育，大力推进政风、警风、行风建设。要按照教育、制度、监督并重的原则要求，大力加强制度建设，特别要加强对领导干部、关键环节的制度约束和监督检查，加大案件查办力度，坚决纠正行业不正之风，确保全系统风清气正。

五是大力加强新闻宣传工作。在全系统营造重视、支持司法行政信息调研工作的舆论氛围，加大工作投入，进一步加强和改进舆论宣传方式方法，通过精心策划组织重大事件、重大任务和重大典型的宣传，以点带面，努力为司法行政工作改革发展营造良好的舆论环境。

第三篇：市司法局2012年工作打算

市司法局2012年工作打算

2012年全市司法行政工作的主要任务是：全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实各级政法工作会议精神和司法行政工作会议精神，坚持围绕中心、服务大局、以人为本、执法为民，大力加强体制机制改革，大力加强基层基础建设，大力加强司法行政队伍建设，认真开展政法干警核心价值观教育实践活动，推动司法行政工作再上新台阶。

一、强化促进经济社会发展职能，大力开展法律服务工作。围绕科学发展这一主题和加快转变经济发展方式这条主线，按照稳增长、调结构、保民生、促稳定的要求，进一步拓展法律服务领域，改进法律服务方式，努力为促进经济社会发展提供优质高效的法律服务。提升服务大局的法律工作水平。围绕蓝色经济区、西海岸经济新区和蓝色硅谷建设，引导律师组建形式多样的重大工程和重点项目法律服务团队。加强企业法律顾问工作，积极参与高端法律服务，帮助企业预防法律风险。发挥公证的风险预防功能，认真做好招标、拍卖、产权转让、现场监督等公证业务，预防减少纠纷，保障交易安全。围绕服务“三农”，积极开展法律服务进乡村等活动，全面发挥深入基层、贴近群众的工作优势。

大力开展法律援助工作。推行法律援助设施便民化、案件质量标准化、经费保障制度化、工作运行信息化、监管执业规范化“五化”建设，进一步加强便民站点建设。落实法律援助案件办案质量标准，扎实开展“法律援助服务为民创优年”活动。扩大法律援助覆盖面，做好对农民工、零就业家庭和残疾人等群体的法律援助工作。进一步加强法律援助信息化建设，简化申请程序和手续，逐步实现区市中心与镇街法律援助工作站网络对接，完善网上受理、审查和指派。改进“12348”法律援助专线功能，落实法律服务工作者值班服务责任制。

强化法律服务队伍规范执业。以加强法律服务行业考核考评为重点，扎实开展执业检查、质量评查、规范化督查活动，着力规范执业纪律、质量监督、内部管理等制度机制。指导法律服务行业协会以诚信建设为重点，完善评价、监督机制和失信惩戒机制，推动法律服务人员诚信执业。

二、强化人民调解的基础性作用，切实提高社会矛盾化解效能。深入贯彻《人民调解法》，严格落实“调解优先”原则，着力完善“大调解”工作格局，进一步提高矛盾纠纷调处率、调解成功率和群体性事件排查预警率，努力把矛盾纠纷化解在萌芽状态，做到案结、事了、人和。细化人民调解组织网络。以“三级五层一中心”人民调解组织体系为基础，调整充实镇（街道）、企事业单位人民调解组织，强化“12348”矛盾纠纷调解服务中心的枢纽功能，进一步加强“网格化”建设。拓宽人民调解的业务领域，完善公调对接、诉调对接、援调对接机制，深化所庭联动、所所联动经验。扎实开展矛盾纠纷“大排查、大调处”专项活动。

规范人民调解工作制度。研究制定我市村居、镇（街道）和行业性人民调解委员会规范化建设意见。严格落实民间纠纷评估研判机制、“红黄绿”三级预警机制、案件风险稳定评估机制等各项人民调解工作制度。

充实人民调解工作力量。完善人民调解员准入制度，调整充实人民调解员信息库。大力发展专业化、社会化人民调解员，建立健全人民调解员人才库和专家库。继续开展“争当人民调解能手”活动，提高人民调解队伍的业务能力。

三、强化监狱劳教机关的维稳功能，推进对特殊群体的社会管理创新。牢固树立监所安全稳定首位意识，以基层基础建设为着力点，改革警务运行体系，深化安全防控、隐患排查、应急处置、风险评估、领导责任“五项机制”，扎实推进人防、物防、技防、联防“四防一体化”建设，实现监所持续安全稳定。继续深化教育改造安置帮教一体化工程，不断提高对服刑劳教人员的教育改造水平，巩固创新服刑劳教人员、社区服刑人员和刑释解教人员等犯罪高危人群的教育改造成果，始终把重新犯罪率控制在较低水平。

四、强化法制宣传教育导向性作用，扎实推进“六五”普法规划实施。全面贯彻实施“六

五”普法规划，深入开展法制宣传和法治创建，为打造幸福城市、宜居青岛创造良好的法治环境。

深入推进“六五”普法规划实施。以宪法为核心，大力宣传中国特色社会主义法律体系、社会主义法治理念。分类指导，重点抓好领导干部、公务员、青少年、农民工、企业经营管理人员的普法宣传。坚持法制宣传与群众文化生活相结合，提高群众学法、知法、用法、守法的自觉性。

深入推进“法律六进”活动。扎实开展“深化„法律六进‟，服务科学发展”法制宣传教育主题活动，实现机关普法制度化、农村普法多样化、社区普法规范化、学校普法社会化、企业普法阵地化、单位普法属地化，不断加强“法律六进”长效机制建设。

深入推进“法治创建”活动。深化“法治城市”、“法治区（市）”、“法治镇（街道）”创建活动，健全考核评估体系，完善各项具体落实措施，努力争创全国“法治城市”、“法治区市”。积极开展“民主法治村”、“民主法治社区”以及“依法行政示范单位”、“守法经营示范企业”等各类创建活动，全面推进基层、区域、行业依法治理。

五、强化基层一线阵地功能，切实推进基层基础建设。牢固树立固本强基的思想，进一步夯实基层组织、壮大基层力量、强化基础工作。大力推进司法所规范化建设，扎实开展“五好司法所”创建活动，进一步理顺司法所管理体制，深化司法所和法律服务所“两所分离、合署办公、党建统一”的工作模式，通过政府购买服务、购买公益性岗位等方式，加强司法所工作力量。大力推进社区司法工作室建设，积极研究制定整合基层司法行政相关业务进社区的具体措施。大力推进司法行政信息化建设。建好司法行政门户网站，定期更新服务内容，及时反馈意见建议，打造司法行政机关为民服务的互动平台。

六、强化基层党建的主导作用，继续推进队伍建设。坚持抓党风、促行风、强作风的队伍建设总体思路，进一步打牢思想基础，提高业务能力，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的高素质司法行政队伍。

扎实开展核心价值观教育实践活动。深入学习贯彻党的十七届六中全会精神，扎实开展“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观教育实践活动。扎实开展教育培训活动，切实提高干警的执法能力和执法水平。认真组织开展“为民服务创先争优下基层”活动，改进工作方式方法，推出便民利民措施，切实做好服务群众的各项工作。

扎实开展基层党建工作。深化党建品牌创建，规范基层党组织阵地建设。完善基层党组织和党员公开承诺制度，引导基层党组织和党员建立服务事项、服务标准公开制度。

扎实开展反腐倡廉工作。进一步强化党性、党风、党纪教育和国家法律法规教育、职业道德教育，有针对性地开展示范教育和警示教育，强化反腐倡廉制度建设，严格落实党风廉政建设责任制，从制度上、思想上、道德上筑牢反腐倡廉防线。

第四篇：乡镇司法局十二五工作总结和工作打算

乡镇司法局十二五工作总结和工作打算

“十二五”时期，是全面贯彻实施依法治国方略，努力为构建和谐社会提供全方位的法律保障和法律服务的重要时期。根据《县国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》,县司法局制定《县司法行政工作“十二五”时期发展规划》(以下简称《规划》)。“十二五”时期，县司法局始终坚持服从和服务于县委县政府中心工作，充分发挥司法行政职能作用，有效维护社会稳定，促进社会和谐发展。“十二五”工作总结

“十二五”以来，县司法局强化行政队伍建设，提升工作水平；认真履行工作职责，切实做好人民调解、社区矫正、安置帮教工作，健全矛盾纠纷排查体系，为科学发展营造和谐稳定的社会环境；深入开展普法依法治理工作，提高公民的法律意识，为科学发展提供良好的法治环境；切实履行法律服务职能，做好公证、法律援助、律师管理等各项法律服务工作，为促进社会公平正义做出了积极的贡献。

一、创新形式，普法工作亮点纷呈

“六五”普法以来，县以开展“法律六进”和“法治县”创建活动为抓手，深入开展法治宣传教育工作，扎实推进依法治理工程。

创新普法宣传载体。充分利用互联网载体。我们开通新浪、腾讯官方普法微博，安排专人负责信息发布和解答咨询；充分利用电子显示设备，在机关单位中实时更新《宪法》、《刑法》、《民法》等法律法规；在经营性企业中，更新《劳动法》、《劳动合同法》，提升企业依法经营水平；在公交车电视上，多次播放普法短片；充分运用广播电视平台，开办法治宣传教育专题栏目《法治州》，拍摄禁毒微电影《白色风车》。充分运用手机短信平台，在重要节点向广大群众发送普法短信。印制普法手提袋、法治挂历、普法学法笔记本、普法宣传彩册等产品，育民于生活。

法律“六进”活动丰富多彩。开展“法律进机关”活动；充分利用机关学习园地、网络等阵地，建设机关法治学习资料信息平台，为公务员学法提供条件；建立和落实公务员学法治度，实现法律知识考试考核工作规范化；健全行政执法责任制度，把依法行政水平和效果作为工作考核内容。

开展“法律进乡村”活动；通过流动课堂和定点组织法律培训等方式，推进农村普法教育深入开展。充分利用春节、庙会等重大节日农村人员相对集中的特点，深入到农村开展丰富多彩的文艺活动。

开展“法律进社区”活动；建立社区居民学法治度，建立社区法治宣传橱窗，建立社区法律图书角，建设社区法治宣传教育队伍，定期开展群众性法治专题活动。

开展“法律进学校”活动，发挥第一课堂的主渠道作用，坚持品德教育与法治教育并重；积极开辟第二课堂，推进学法用法实践活动，通过在学生中开展“六个一”活动，不断拓展法治教育的手段和渠道，把法治教育引向深入。开展“法律进企业”活动，围绕企业生产经营和改革发展，开展多种形式的法治教育和法治培训，提高企业经营管理人员和广大职工法律素质；加强对广大职工进行劳动和社会保障、工会及民主管理方面的法治教育；深入开展依法治企活动，促进企业建立健全规章制度；完善企业民主管理制度，依法保障职工的合法权益；坚持法治教育与诚信教育相结合，开展争创诚信守法企业活动，促进现代企业制度的建立。开展“法律进单位”活动；利用单位培训场所和机构组织，开展对所属人员的法律培训；结合工作实际开展社会性公益法治宣传，尤其是交通、城建、交警等公共活动场所管理单位在所辖范围内开展了大量法治宣传。

二、严格执法，社区矫正开展有序。

自2007年开展社区矫正工作以来，全县共接收社区服刑人员2731名，按期解除服刑人员2123名，现有社区服刑人员608名，其中假释30名，缓刑574名，管制1名，暂予监外执行13名，无脱管漏管现象发生。我局始终以维护社会稳定、服务经济社会发展为重要抓手，不断理清思路、明确目标、抓好落实。

落实部门联动，完善矫正管理格局。我们成立了由政法委书记任组长，公安、司法、团委、综治、财政、民政、卫生、工会、妇联等相关部门分管领导为成员的社区矫正工作领导小组，下设办公室负责日常工作,已基本形成了“党委、政府统一领导，司法行政机关负责实施，相关部门密切配合，社会力量积极参与”的格局。筑牢信息管理平台，提升科技运用水平。一是在县级社区矫正报到室、宣告室和训诫室安装电子监控管理系统，对社区矫正人员报到、宣告和训诫实施电子监控，并实现同步录音录像。此系统是集区域监管、信息存储、档案管理、考核管理和警示教育等多种功能于一体的现代化监控管理平台，25个基层司法所已安装使用社区矫正监控管理系统。二是对重点矫正人员实行手机定位，及时掌握社区矫正人员行踪，防止脱管漏管，提高了监管效率。同时，我们还做到“五个及时”，保证造册登记建档、入矫集中教育、建立矫正小组、入矫宣告、制定矫正方案在规定工作日完成，使教育矫治能尽快开展、高效进行。矫正评估及时高效。我局进一步加强了与县法院、县检察院、县公安机关和全国各地有关法院、监所的沟通协调，保证调查材料客观、详实。到今年12月1日共接到全国各地法院及监所委托调查评估函516份，已严格依程序出具调查评估意见函502份，为以后监督管理奠定了坚实基础。监管职能充分发挥。社区矫正大队结合实际，根据计划每月指导社区矫正工作人员进行集中业务学习。按照《社区矫正考核细则》和《社区矫正工作考核办法》，县局严格督促司法所依法履职，从严管理，对严重违反管理规定的社区矫正人员依法给予警告、建议撤销缓刑、建议撤销假释、建议收监执行等处理。2014年至今共收监9人，警告74人次，进一步加强了警示效果。日常督查常态化。为了强化对基层社区矫正工作的动态管理和业务指导，我局制定了进基层计划，保证每周至少下基层司法所一次，开展集中教育、工作梳理等指导性工作。

三、调纠促和，基层维稳成效突出。

加强司法所规范化建设力度。为进一步加强司法所规范化建设，充分调动司法所工作人员的积极性和创造性。根据市司法局关于规范化司法所创建标准，我局对司法所人员配备，基础设施、内部管理、考核方式等都作了详尽规定。今年，我局对双庙、安丰、隐贤、陶店等司法所进行维修，为25个司法所重新配置了标志标牌，并集中配备了考勤机、同步录音录像设备，使全县司法所全面达到规范化建设标准的要求。

加大重大疑难纠纷调处力度。以排查为先导，狠抓重点纠纷的调处。按照市局的要求各司法所都制定了预警方案，坚持每月一次排查和月报制度，及时掌握预警信息和重大突发性事件的专报工作，对排查出来的矛盾纠纷进行认真疏理和调处。坚持每季度一次的司法所长排调联席会议制度，研讨复杂疑难问题，从而有效地提高了基层司法行政工作队伍的业务素质和实际工作水平。

四、“三大”工程，法律服务不断完善。

优化法律援助结构，打造惠民援助工程。我们着力加强队伍建设，提高服务水平。引导律师、公证员、司法所法律服务人员，切实做好就业、就学、就医、社会保障、安全生产等民生领域的法律援助工作，每年组织集中培训不少于2次，提高工作人员的业务能力。着力健全法律援助机构建设。全县建成35个法律援助工作站，并投入使用。开通法律援助热线，方便群众实时咨询。着力提升接访效率。法援中心工作人员利用专业知识和工作经验，充分起到息诉罢访的作用，有效地减少了社会矛盾，促进了社会和谐。

提高公证服务质量，打造便民公证工程。从队伍建设入手，筑牢工作基础。结合“群众满意服务窗口创建”活动及“让人民群众能感知的公信力实践活动，以群众路线活动为契机，坚持每周五学习制度，切实提高工作人员政治素质和服务质量。狠抓诚信建设，提高公证公信力。通过回访当事人、自查、互查等途径全面检查公证卷宗质量、公证瑕疵等方面存在的问题，纠正有瑕疵公证文书和解决存在的公证质量问题，切实提高公证质量。狠抓优化服务，开展便民活动。多次深入丰庄镇柴岗村现场为群众解答公证项目，等各类便民利民活动，并在行政服务中心便民服务窗口，落实公证机构首问负责、办事公开、服务承诺、绿色通道、案件回访等制度。同时加强与法律援助中心的合作，针对经济困难的群众，予以减免公证费用，使群众切实感受到法律的公平正义。

深化律师行业管理，打造法律服务工程。积极开展便民服务活动。多次组织开展非“全省律师学雷锋服务月”和“三八妇女维权月”“律师学雷锋进社区”等专项宣传活动，将法律服务送到群众手中。积极开展法律服务市场整顿。组织律师业务培训与加大律师行业查出力度，规范公民代理行为，确保法律服务市场有序运行。积极推动政府、企业法律顾问制度。推荐优秀律师担任法律顾问。积极参与县委、县政府领导信访接待工作，促进矛盾的和解、调解，推动形成共建共享社会格局。

五、常抓教育，队伍建设不断加强。

2011年以来，我局始终把队伍建设作为重点工作常抓不懈，在全局扎实开展以“忠诚、为民、公正、廉洁”为重点的核心价值观教育以及党的群众路线教育实践活动，严格落实中央八项规定，坚决纠正“四风”，认真治理庸懒散问题，梳理科室职能，修定权力目录及流程图，完善首问负责制等，努力实现服务环境整洁、服务高效、热情周到，司法行政机关工作效能得到全面提升。

十二五期间，县司法局荣获第二届“关爱明天普法先行”全国先进单位，“六五”普法中期省级先进单位，安徽省法治县区创建先进单位，全省社区矫正工作突出单位，市安置帮教工作先进单位，市司法所建设工作先进单位，王永贤局长获第二届“关爱明天普法先行”全国先进个人。回顾“十二五”期间司法行政工作，主要经验：一是始终服从和服务于县委、县政府的中心工作，充分发挥司法行政机关职能作用，为社会全面发展进步提供了优质高效的法律保障。二是始终把维护社会稳定摆在司法行政机关工作的重要位置，加强社区矫正执法力度，狠抓人民调解工作，参与解决社会热点、难点事件。三是始终把为经济建设服务作为法律服务工作的重点，大力倡导律师、公证员、基层法律服务工作介入到经济建设的各个层面，深入开展优质高效的法律服务，促进经济建设又快又好发展。四是始终把依法治理工作作为提升全区社会法治化水平的重要内容来抓，采取有力措施大力推进各行业依法治理进程。五是始终坚持造就一支政治坚定、业务精通、作风过硬、纪律严明、执法为民的司法行政队伍。“十三五”司法行政工作打算

一、“十三五”时期司法行政工作的指导思想

“十三五”时期司法行政工作的指导思想是：坚持以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导，围绕县委、县政府中心工作，积极履行法治宣传、社区矫正、人民调解、法律服务等各项职能，为实现全县经济社会健康发展、促进社会公平正义、维护社会和谐稳定，建设法治社会做出积极贡献。

二、“十三五”时期司法行政工作的发展目标。

（一）全面组织实施“七五”普法规划,普法依法治理工作取得明显实效；培育法治精神，公民法律素质和全社会法治化管理水平进一步提高。

（二）司法行政机关装备条件明显改善，基层司法所规范化建设成效明显。

（三）健全和完善社区矫正日常管理和监督，切实加强社区服刑人员教育和管理，防止脱管漏管，提高教育矫正效果。

（四）刑释解教人员帮教率达98%以上，安置率达90%以上，重新犯罪率控制在2%以下；新时期人民调解工作进一步规范，调解成功率达95%以上。

（五）法律服务领域进一步拓展，管理体制和工作机构进一步理顺，服务质量有明显提高；法律援助工作进一步加强，在社会救助体系中的重要作用进一步显现；司法行政工作信息化、自动化水平明显提高。

三、主要任务和措施

(一)强化法治宣传教育，全面建设法治社会。

深入推进“七五”普法规划落实。完善党委领导，政府实施，宣传、文化、教育等部门密切配合的法制宣传教育机制以及“谁执法谁负责”的普法责任制，重点抓好以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系的宣传教育。

深入开展“法律六进”活动。继续深入开展“法律六进”活动，针对不同对象，创新载体和形式。将宪法列入中心组学习内容，将社会主义法律体系内容列入党校干部培训课程，不断提高领导干部和公务员依法管理和服务社会的水平；通过在全县中小学设置法治课程，进一步推进青少年学生法律素质；推进法治宣传教育进景区、进公园、进社区，重点做好景区法制宣传阵地建设。(二)强化人民调解工作，维护社会稳定。

充分发挥人民调解在社会矛盾纠纷化解体系中的基础性作用。继续加强行业性、专业性调委会建设。健全日常矛盾纠纷预防化解机制，落实社会稳定风险评估机制。充分发挥人民调解直接服务基层群众优势，建立社情民意和舆情分析报告制度，及时分析、研判影响社会稳定隐患，为县委、县政府决策服务。

(三)强化社区矫正执法力度，促进社会和谐。

完xx县社区矫正中心建设，保证基础建设规范。健全完善社区矫正管理体制和工作机制，推进社区矫正工作制度化、规范化。抓巩固，健全落实日常监管有效机制。日常监管做到有法有据，对社区矫正人员按刑罚类型实施分类管理；落实社区矫正衔接制度，落实重点帮扶对象必接措施；健全社区服刑人员信息库，及时掌握人员动态信息。积极推动过渡性安置基地建设。动员组织社会力量，做好社区矫正、刑满释放人员教育帮扶和就业服务工作为社区服刑、刑满释放人员解决实际困难。

(四)健全法律服务体系，完善法律服务。

进一步完善法律援助制度。加强法律援助队伍建设，将法律援助工作者、法律服务工作者纳入法律援助队伍，加强“12348”法律服务热线和工会、团委、妇联等法律援助工作站建设，加强司法所法律援助工作力度，保证困难群众在遇到法律问题或者权利受到侵害时获得及时有效法律帮助。大力发展公证、律师等法律服务业。加强公证宣传，扩大公证服务覆盖面，为全县项目建设和民生发展提供公证服务。加强对律师事务所的监督和管理,规范法律服务工作者执业行为，监督法律服务工作者严格遵守职业道德和执业操守，促进社会公平正义。建立健全法律顾问制度，保证法律顾问在镇街、政府各部门制定重大行政决策、推进依法行政中发挥积极的作用。优化法律咨询、法律援助、公证等业务对接，发挥集成效应。(五)大力加强队伍建设，奠定人才基础。

完善党组议事规则、健全依法决策机制、加强民主集中制建设、严格党风廉政建设责任制等工作有机统一起来，不断推进党的执政能力建设和先进性建设；围绕“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的队伍建设总目标，把社会主义法治理念教育与社会主义核心价值观教育等紧密结合起来，不断提高队伍的综合素质。

“十三五”充满着新的机遇和挑战，孕育着新的希望和收获，我局将全面落实科学发展观、振奋精神、扎实工作、锐意进取、开拓创新，为建设和谐县、法治县而努力奋斗！

第五篇：县司法局2018年工作总结和2018年工作打算

县司法局2018年工作总结和2018年工作打算

县司法局2018年工作总结和2018年工作打算

今年以来，**县司法局深入学习宣传贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，结合开展党的群众路线教育实践活动，解放思想，开拓创新，积极推进社会管理创新，为全县经济平稳较快发展、维护社会和谐稳定做出了积极贡献。

一、2018年工作总结

（一）基层基础工作得到进一步强化。加强司法所建设，完善社区矫正、普法依法治理、人民调解等工作制度，为司法所争取了10名基层政法干警招录计划，体检考察工作已全部结束。10个司法所全部配备了电脑、打印机、传真机等办公设备，实现了省、市、县、镇街四级联网。健全完善县、镇（街）、村居（社区）三级调解网络，全县已建成467个基层调解组织和16个专业人民调解委员会。开展了“调解质量万里行”活动、调解员等级评定和人民调解协议司法确认工作，牢固树立了维护社会稳定“第一道防线”。今年以来，共排查调处矛盾纠纷626起，调解成功615起，调解成功率达98%以上。

（二）安置帮教和社区矫正工作稳步推进。建立刑释解教人员无缝化衔接、社会化帮扶机制，全县837名刑释解教人员衔接率达到了100%，实现一人一档。加强社区矫正制度化、规范化建设，建立健全了矫正人员档案和台账，对每名社区矫正人员落实了监管责任人，对不服从监管的三名社区矫正人员给予警告处罚，确保刑罚执行依法规范到位。建立综合定位平台，全县624名正在矫正人员全部实现实时位置监控。严格执行判前社会调查审查审核制度，今年已开展的31起判前调查被全部采用。目前，我县已累计接收社区矫正人员1334人。

（三）“六五”普法依法治理工作深入推进。开展了宣传党的十八届三中、四中全会精神、“送法进校园”等系列宣传活动6次，共发放各类宣传资料4万余份，法制图书2000余册。建成普法短信平台，每月发送普法短信4次。打造“六六一”工程升级版，突出抓好领导干部、公务员、青少年学生、企事业经营管理人员和农民工等重点对象的法制宣传教育，开展领导干部带头讲法治活动。加快“法治**”建设进程，高标准建设了以**县烟草公司、**县第三初级中学等一批“法制宣传教育示范基地”，打造富有**特色的法治宣传阵地品牌。今年4月，**县被全国普法办评为“全国‘六五’普法中期先进县”。

（四）法律服务工作水平不断提升。组建了2支由专业律师组成的法律服务团队，深入重点企业和重点项目提供专项法律服务。严格执行律师业务公示制度，年内未发生一起律师重大违法违纪事件，律师业务量、业务收费同比增长10%以上。到今年11月，全县律师共担任常年法律顾问116家，代理各类案件769件，其中刑事辩护及代理186件，免费解答法律咨询2300余人次。继续实行公证员“岗位目标责任制”，严格公证程序，积极开拓业务资源，今年已开拓了金融公证新业务。到目前为止办理的960件公证事项中，群众满意率达100%。积极降低援助门槛，减化援助手续，实现了咨询、受理、指派、办理一站式服务，今年以来已办理各类法律援助案件371件。认真开展司法鉴定“规范化管理年”活动，推进司法鉴定工作健康发展。

队伍建设方面，我们按照市局和县委县政府的要求，开展了党的群众路线教育实践活动，形式多样，内容丰富，取得了较好的效果。

在宣传工作方面，2018年我们在各类报刊杂志网络发表刊物96篇，其中省级6篇，市级20篇，在网络上共发表70篇。

二、2018年工作打算

认真学习宣传贯彻党的十八届四中全会精神，围绕县委、县政府中心工作，充分发挥司法行政职能作用，全力服务全县社会经济发展和维护社会稳定。

（一）加大“六五”普法工作力度。扎实推进“法律六进”活动，以“六六一”工程为载体，继续开展法制讲座、送法下乡、送法进校园、送法进农家等活动。推行领导干部讲法治活动具体化，制定配档表，每月集中开展一次活动。开展好“12.4”国家宪法日、副科级以上领导干部普法考试等系列活动。开发普法宣传网上平台和网上普法考试系统，提高法制宣传效果。加大法治**工作创建力度，开展“民主法治标范村、法治机关、法治学校、守法诚信企业”评选活动，做好电视栏目“法治**”的拍摄、编辑和制作。

（二）提高特殊人群管理水平。建立刑释解教人员无缝化衔接、社会化帮扶机制，落实对“三无”人员等重点帮教对象的无缝隙管控措施和有效安置政策。继续完善社区矫正工作体系，按照省、市统一部署，完成县社区矫正管理局立户列编工作。开展“社区矫正规范执法年”活动，严格落实执法规范，进一步提高教育矫正质量。完善社区矫正人员分类管理、分级处遇监管和分阶段教育机制，提高教育矫正质量，最大限度的减少重新违法犯罪。

（三）大力推进基层基础工作。继续推进司法所规范化建设“六统一”活动，力争年内省级规范化司法所达80%以上。用足用好现有司法所专项编制，解决司法所人手不足的现状，真正实现司法所垂直管理。加强人民调解规范化建设，开展一次人民调解员全员培训工作，通过组织形式、工作机制和工作领域的“三个创新”，强化人民调解的调处、预防、宣传“三个功能”，预防和化解社会矛盾纠纷，努力促进社会稳定。在村居设立司法行政工作室，推行村级司法行政协理员的做法，进一步充实壮大基层工作力量。

（四）全面提升法律服务水平。组织法律服务团队，积极参与重点工程、项目合同的法律咨询、评估，继续完善律师参与涉法涉诉信访接待，全面推行政府法律顾问制度。认真开展“公证质量建设提升年”活动，坚持为老弱病残、行动不便的特殊困难群体、弱势群体提供上门服务，提高公证社会公信力。加大法律援助工作力度，降低门槛，简化程序，实现应援尽援。深入实施《山东省司法鉴定条例》，充分发挥管理职能，加强对司法鉴定从业人员的监管，提高司法鉴定质量。

（五）加大重点民生工程建设力度。一是建设特殊人群管理教育基地。建设一处交通便利，占地20余亩的特殊人群管理教育基地，由县财政投资。承担对社区矫正、刑满释放人员管理教育的组织开展、协调、考核监督等多种功能。二是建设司法行政“四个中心”。由县财政投资，对县司法局办公楼进行改造，建成集综合法律服务、法制宣传教育、特殊人群管理教育、社会矛盾排查调处为一体的综合性便民服务平台，为群众提供均等化、便利化的服务，深入推进法治**建设，维护全县社会稳定。