党委工作总结集锦[精选合集]

第一篇：党委工作总结集锦

工作总结，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。下面是小编给大家精心挑选的工作总结，希望能帮助到大家!

党委工作总结篇一

过去的一年，在高新区工委、管委会的正确领导下，本人坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，牢牢把握“第一要务”，时刻牢记“两个务必”，努力实践“三个代表”，紧紧围绕“全面建设小康社会”和“富民强镇”的目标，团结和带领全镇人民艰苦奋斗，开拓进取，取得了一定的成绩，完成或超额完成了各项目标任务。现将一年来的主要工作小结如下：一、开源节流抓财政工作

麻丘镇财政供养人员近700人，能维持人头经费和正常运转已属不易。因此，广开财源是当务之急。本人始终积极致力于开源节流抓财政工作，认真审视麻丘镇的比较优势，充分发挥麻丘镇的核心竞争力。一是拓宽渠道，培植财源。特别是在培植新的财源上，动了脑筋，下了功夫，花了精力。二是严格管理，聚集财源。加强了预算外资金的管理，继续实行了零户统管，坚持了收支两条线，政府一支笔审批财政。三是推行改革，节约开支。实行人员分流，减轻财政压力。对调出、离岗、外借、请长假的老师、职工一律停拨工资。四是完善征管，强化稽查。今年起，对零星摊点及小商店未达到起征点的全部停征。加强了对重点项目、重点工程及新兴税源的征管。如高速公路基础设施建设、沙石场等。五是强化行风建设，提高人员素质。实行了岗位轮换制，挂牌上岗制，加强对税收征管人员的监督。对税收征管人员实行了专业知识培训，提高了他们的工作技能，增强了他们依法行政的意识。20_年财政总收入万元，增长%。全镇实现国民生产总值万元，同比增长;农民人均纯收入元，净增元;上交国、地两税万元，个体私营经济产值万元，分别比去年同期增长和。

二、创新理念抓城建工作

一年来，麻丘镇小城镇建设在原有基础上，多方筹资，加快建设，基础设施和市场、学校建设共计投入7000余万元。这些资金从何而来?来自于市场经营的理念。这是我的切身感受，我个人不仅首先转变观念，不断创新思维，而且不遗余力宣传，积极付诸行动。

1、理清思路搞好规划。麻丘中学的名气(全省三所农村重点中学之一)，昌峡公路的潜在优势(开通之后麻丘的发展瓶颈迅速解除)，民间的资金优势(全镇有1万余人在外经商务工，存款余额超亿元)，是麻丘镇的资源和核心竞争力。为扬优乘势，筹集建设资金，建设特色城镇，我镇做到了打昌峡牌，发土地财;打农商牌，聚民间财;打麻中牌，引名人财。

2、以人为本优化环境。在城镇建设中坚持以人为本，综合考虑交通、学校、居住、商贸等系列硬件建设，优化投资环境、人居环境。一是道路建设网络化。新修了镇街道文教路、刘城路，厚溪、南岗、巷上、新龙、杨桥等村级公路相继硬化，使所有行政村都修通了水泥公路，大部分自然村庄也修了水泥公路，形成了省、区、镇、村、组公路网络。全镇一年多硬化公路总长达25.3公里，没有向群众摊派一分钱。二是城镇美化、亮化、绿化。铺设了彩色人行道板，安装了高架灯，新装了霓虹灯、路灯，栽树5万余棵，对街道、公路两旁进行了绿化。

3、未雨绸缪建设小区。即将启动的麻丘工业园和穿境而过的乐温高速公路建设，使很多农民失去土地。农民的生活方式、农村的工作目标也将随之转变。因此，我镇按照高新区的总体规划，本着“无情拆迁顾大局，有情安置顺民心”的思想，积极考虑和运作建设拆迁户安置小区，使将来麻丘镇的农民能够工作在园区、居住在小区、生活在社区，由农民向市民转变。

三、与时俱进抓发展工作

乐温高速公路、昌万公路的修建和开通，为麻丘的发展带来了千载难逢的机遇。我镇党委、政府与时俱进提出了“打造东大门，建设新麻丘，服务高新区，融入大南昌”的发展思路。为了谋求麻丘的大发展，认真抓了以下工作：

1、扬优成势，活跃商贸流通。首先是扬昌峡优势。昌峡路的开通，瑶湖桥通车，给麻丘带来了方便的交通优势，使得客流量不断增大。市公交公司226路无人售票车已经正式在我镇开通营运。其次是抢乐温机遇。乐温高速公路的修建，给麻丘的发展带来了新的机遇。我们通过各种方式，为他们提供服务，拉动消费增长。再次是展市场风彩。武溪萝卜批发市场和麻丘商贸城为我镇的经济建设发挥着积极的作用。小百货一条街、服装一条街、餐饮一条街，临街新增店面200多家，市场购销两旺。

2、加强培训，广开就业门路。一年来，为了提高农村富余劳力的劳动技能，增加就业机会，我镇先后举办了缝纫技术等一系列就业培训班，培训劳力20_多名。同时，我镇的劳动就业和劳务输出做到了有情安排，有序流动。一是就地转移劳力就业500多人。主要是两个市场和临街店面以及建筑工地用工。二是在上海外冈镇建立了劳力就业基地，已向外冈镇输送劳力人员120余

党委工作总结篇二

镇党委副书记个人思想工作总结20_年以来，我在镇党委副书记的岗位上，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真践行科学发展观，始终坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，维护和发展好人民群众的根本利益。在过去的几年中，我和全镇干部职工信心坚定，目标明确，精诚团结，攻坚克难，经济和社会各项事业都取得了长足的发展。在工作中加强理论学习，注重自身修养，认真履行职责，在思想和工作上取得了显著进步。先后获得被省市县老龄委授予“先进工作者”称号;被市人事局、市老龄委授予“个人三等功”称号;被市人事局授予“先进工作者”等荣誉称号。

一、加强学习，努力提高自身素质

认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大、十七届五中全会精神，认真践行科学发展观，坚决贯彻执行党的路线、方针和政策，不断加强党性锻炼和党性修养，始终与党中央和省市县委保持高度一致。坚持理论联系实际，在实践中不断增强把握和驾驭全局的能力。坚持与时俱进，开拓创新，努力在新起点上谋求新发展，实现新突破。紧紧抓住发展第一要务，切实履行稳定第一责任，在集中精力发展经济的同时，正确处理改革、发展和稳定的关系，充分发挥党委统揽全局、协调各方的领导核心作用，形成齐心协力干事创业的强大合力。

二、认真做好各项工作

(一)狠抓经济工作。牢固树立“工业兴镇、工业强镇”的发展思路，严格按照“高境界、高标准、高效率、高效益”的要求，继续坚持“全党抓经济，重点抓工业，突出抓招商，集中抓项目”的正确工作思路，推动招商引资、大项目建设1

顺利开展。

目前，个体工商户1500余户，企业总数130家，工业总产值8亿多元，以木材、纺织为支柱产业，进一步动员全镇上下认清当前形势，全力主攻大项目，全力培育大产业，着力打造__经济新跨越，实施“大引进、大招商、大开放、大发展”战略，紧紧依托区位优势、创新发展思路和管理方式，通过制定优惠政策，加快基础设施建设，加大招商力度，使全镇工业项目建设呈现出了前所未有的良好发展态势。充分依托现有的蔬菜、林木加工、纺纱等资源优势，实行大招商、招大商。加大工作力度，进一步创新方式，完善机制。

截止目前，全镇共引进项目76个，其中建成投产项目68个，目前全镇已拥有一般纳税人企业累计20个，规模以上工业企业12个，山东长江纺织集团、菏泽东海纺织有限公司、鄄城新天马矿用机械制造有限公司、鄄城三和经贸有限公司、富源木业有限公司、亚华木制品公司、鄄城皇马纺织有限公司、菏泽创意达五金制品有限公司、山东奥普瑞牧业科技有限公司、新天马矿用机械、林森木业、天锐机械制造等一批项目现已投产运营。今后，我还将在镇党委的统一领导下，按照科学发展观的要求，多渠道、多层次继续做好招商引资的文章，通过多方联系，积极主动的拜访有识之士，推介鄄城，推介__。真正努力去招大商、大招商。

(二)抓好党建工作。近年来，按照抓好党建促发展的整体工作思路，认真做好了农村基层组织建设工作。一是通过创先争优活动，狠抓了农村干部的思想作风整顿，调整充实落后村主要干部，努力促使落后村转化为先进村，使先进村转变为经济发展带头村。三是健全支部基本制度。加强党员管理，认真做好发展党员，党费收缴，外出党员管理工作，培养入党积极分子，改善党员队伍。

三、率先垂范、廉洁自律

我作为乡镇党委副书记，始终坚持以身作则，按照“为民、务实、清廉”的标准，严格要求自己，严格遵守中央有关要求，树立正确的权力观、价值观，把精力集中在研究和解决实际问题上，把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。坚持廉洁从政，从严治政，严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律。时刻做到自重、自省、自警、自励，在立言立行上下功夫，管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴。没有收送现金、有价证券;没有“跑官要官”;没有利用婚丧嫁娶借机敛财;没有铺张浪费;没有接受影响公务活动的宴请，没有在住房上以权谋私;以实际行动杜绝了以权谋私现象的发生。

近年来，在乡镇工作中，我能够勤勤恳恳，认真负责的做好工作，但也存在一些问题。理论学习与实际工作相结合仅限于应用，没有上升为理论并概括出来。今后，我要努力做到以下几点：一是政治上清。时刻保持清醒的头脑，立场坚定，在思想上、行动上与上级党委自觉保持高度一致，坚决做好下级服从上级，个人服从组织，不折不扣的执行上级决定。二是工作上要创新。在今后的工作中，我将牢固树立创新和一流意识，以敢为人先的勇气和与时俱进的开拓精神，把所负责分管的工作做好，努力争创一流业绩。三是生活上要严格要求，努力加强个人思想品德修养，规范自己的言行，珍惜自己的形象，牢固树立起拒腐防变的精神防线，努力做到自重、自省、自警、自励，真正做政治上的明白人，经济上的清白人，工作上的带头人。

党委工作总结篇三

____年，党委坚持以“三个代表”重要思想为指针，以公司精神和经营理念为指导，按照公司党委的工作部署，紧紧围绕公司的经营管理目标，以“保持共产党员先进性教育”活动为契机，开展形式多样的党内活动。狠抓教育，内强素质，外塑形象，促进了各项工作任务的顺利完成。一年来，党委主要抓好了以下几项工作：

一、深入开展“保持共产党员先进性教育”活动，强化学习，提高全体党员的思想素质。

保持共产党员先进性教育活动是____年党委工作的主要内容。从____年_月起开始筹备直至__月__日保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段工作的完成，历时近_个月，基本完成了省国资委党委布置的先教任务。本次先进性教育活动分三个阶段进行。学习动员阶段，重点抓思想发动、学习培训、开展保持共产党员先进性具体要求大讨论等环节;分析评议阶段，重点抓征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、召开专题组织生活会和民主生活会等环节;整改提高阶段，重点抓制定整改措施和整改方案、集中整改、向群众公布整改情况等环节。在第二阶段，我们进行了党员领导的群众满意度测评和全体党员的民主评议。

_、党委高度重视，切实加强组织领导，为先进性教育活动的顺利开展提供了坚强有力的保证。

根据中国共产党中央关于开展保持共产党员先进性教育活动的要求，党委及时成立了以党委书记陈大章为组长、副书记王嘉云、庹联忠为副组长，其他党委委员为成员的先进性教育领导小组。抽调骨干力量成立了领导小组办公室，具体负责整个教育活动的组织实施、综合协调、材料整理、组织保障和情况总结等工作。并为每一名党员统一配发笔记本和学习资料，为公司先进性教育活动深入开展创造了有利条件。同时健全基层组织，针对个别支部由于人员调整变化，支部班子不够健全的问题，及时组织有关支部召开全体党员会议，进行了调整充实，为以支部为单位开展学习教育活动提供了组织保证。

在此基础上，党委经过扎实细致的工作，向国资委先进性教育活动督导组详细汇报了先进性教育活动准备情况及初步计划，并向督导组提交了《省国旅关于开展保持共产党员先进性教育活动的实施方案(送审稿)》、《省国旅开展保持党员先进性教育活动动员报告(送审稿)》以及相关资料和材料，受到督导组的认可。

领导班子七位成员在繁忙的工作中抽出时间，坚持“四带头”。自觉以普通党员的身份参加所在支部的活动，带头学习，带头发言，带头做笔记，带头写心得体会，在行动上做表率，在思想上对同志们进行引导，极大鼓舞了同志们搞好教育活动的信心，激发了大家投身理论学习的热情。

根据省国资委党委关于主要领导干部要给党员上党课的要求，陈大章同志、王嘉云同志分别以“时刻把握先进性标准，永葆共产党员先进性”、“真信，真学，真用‘三个代表’重要思想，发挥党员先锋模范作用，把先进性体现在岗位上”为题，给全体党员职工讲授了党课。从理论实践、历史现实、国际国内及单位个人等多个角度出发，生动讲解了坚定理想信念的重要性、分析了影响理想信念的主要原因，阐述了在新形势下如何坚定理想信念和保持共产党员先进性。

_、坚持用发展着的马克思主义教育党员，全体党员实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的自觉性、坚定性明显增强。

党委紧紧抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线，引导党员在真学、真懂、真信、真用上下功夫，进一步坚定理想信念民，自觉实践“三个代表”重要思想，认真落实科学发展观。

按照省委、省国资委的要求，各支部积极开展《保持共产党员先进性教育读本》、《先锋在线》、《党章》等内容的学习。为了使党员同志保质保量地完成繁重的学习任务，党委除了做好深入细致的思想发动外，还在活动的组织上动脑筋，提高活动的吸引力，保持同志们学习的兴趣和热情，取得了很好的效果。

党委在_月中旬请省直机关党校专家为全体党员作了《认真学习贯彻“三个代表”重要思想，发挥共产党员的先锋模范作用》、《提高党员素质、保持党员先进性》的理论讲课。进一步加强广大党员的理论素养。

全体党员做到：在学习动员阶段，党委把深入学习领会“三个代表”重要思想同牢固树立科学发展观紧密结合起来，对“三个代表”重要思想和科学发展观的丰富内涵有了更加深刻的认识;在分析评议阶段，对照“三个代表”重要思想和科学

教育和党性锻炼，先锋模范作用得到了进一步发挥。党委、党支部建设得到了新的加强，解决自身问题的能力进一步提高，创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。党委领导班子思想政治建设的力度明显加大，健全了中心组理论学习制度，民主生活会质量得到提高，批评与自我批评的优良作风得到进一步发扬，班子团结得到加强。党员干部全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强。各项工作得到有力促进，体现“三个代表”重要思想和科学发展观要求的发展思路更加明确。

通过开展保持共产党员先进性教育活动，全体党员受到了系统、深刻的教育，取得较大成绩，但与省国资委党委的要求相比，与群众的期望相比，与形势发展的需要相比，还有一定的差距和不足。如：对党员先进性教育活动的认识还需要再提高;党员思想上的收获和对问题的认识还不平衡，有的对问题的认识还不够深刻;有些整改措施还需要进一步完善、进一步抓好落实，特别是整改措施的落实还有许多艰苦细致的工作要做。我们将继续努力，以想干事、敢干事、会干事的精神状态，按照省国资委党委的要求，开拓创新，奋发努力，扎实工作，积极为促进旅游支柱产业和全省经济发展、社会稳定做出新贡献。

二、认真学习省委省政府有关文件精神，切实做好改制前的稳定工作

要做好企业改制前的稳定工作,就要加强企业党组织建设,充分发挥党支部在国有企业改革中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。党委于今年多次组织了党总支、支部书记及支部委员学习会,会上认真学习了中央、以及省委省政府的有关文件,使大家充分了解党和国家的方针政策。通过学习,大家认识到,在企业改制中,党支部成员首先要端正思想,处理好改制与正常经营的关系,克服消极等待的思想。这是做好稳定工作中的重点，在企业改制过程中,党支部要充分发挥政治优势,深入细致的做好改制前的宣传工作,党员干部要发挥表率作用，树立正确的利益观、择业观,自觉维护企业改革大局,以自己的实际行动支持企业改制工作顺利实施。

三、狠抓教育培训，做好组织发展工作,不断壮大党员队伍

新党员的发展工作是党委工作的重要内容之一，党委严格遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针,开展了对入党积极分子的培养和教育。

党委根据近年来的组织发展和一线党员的分布情况，坚持把新党员发展工作重心放在生产一线。一是结合保先教育，吸收入党积极分子参加所在支部的重温入党誓词和建党八十四周年纪念活动，进一步提高了党组织在广大群众中的影响力和感召力，为组织发展工作营造了良好的工作氛围。二是采取邀请入党积极分子参加党内有关活动、上党课的同时，充分发挥“党员责任区”的作用，通过党员“一帮一”、培养联系人等方式，落实对入党积极分子的教育培养工作。针对入党积极分子的政治思想状况进行了分析和研究，与各党支部一起，对入党积极分子以及向党组织递交了入党申请的同志进行了各方面综合考察，严格把关，按照“成熟一个，发展一个”的原则，____年度，公司党委发展了一名预备党员，并新确定了_位同志为入党积极分子，为党组织增添了新鲜血液及活力。

四、加强教育防范，规范从业行为，把廉政建设落到实处

纪委坚持把党风廉政教育纳入思想政治工作之中，形成了纪委牵头，党政齐抓共管、各部门密切配合的工作机制，通过各种载体加大党风廉政建设教育的力度。一是切实开展党纪政纪和法律法规教育，以党内两个《条例》、公司相关规定和经营管理相关法律法规知识为重点，通过党委中心组学习、党课教育，各党支部和各部门利用学习的机会对党员、员工进行针对性教育，同时采取以人为鉴的工作方法，将一些典型案例作为反面教材，组织员工收看警示教育电视片和剖析反面典型案例等方式开展警示教育。在此基础上，党委通过面上普遍学习教育，使广大党员干部、管理人员从中知道了那些事不能做，那些属于违纪违规行为，违纪违规行为应当受到什么样的处分和处理，做到了知纪守法。二是进一步完善党风廉政建设制度。纪委把健全落实规章制度、约束党员干部行为，作为从源头预防和治理党员干部腐败的根本性措施，制定了《省国旅领导班子廉洁从业承诺书》，对党风廉政建设、廉政谈话、民主生活会的工作内容以及责任追究进行了规定，进一步完善了党风廉政建设责任体系;采取重大事项申报、礼品(礼金)上交登记制度，加强了对重点部门、重点岗位的监督，形成了各自负责，相互制约的有效监督约束机制;坚持企务公开，进一步增强员工参与民主管理的意识，从而有效的落实了广大员工的知情权、参与权和监督权，确保了企业的改革发展稳定。三是围绕管理重点，开展专项效能监察工作。一年来对发现的三个突出问题进行了及时整改，完善了相关的工作制度，加强了“窗口”服务管理，收到了良好的社会效益和经济利益。

五、加强领导，进一步发挥工团组织的桥梁纽带和助手作用

充分发挥工会组织桥梁纽带作用，广泛调动员工积极性。一是联合工会不断规范运作方式，完善民主管理的工作机制，加强民主管理和民主监督，坚持抓好民主评议干部和企务公开工作，认真组织员工参与重大问题决策和重要制度出台的审议，广泛听取员工的意见和建议，把员工的知情权、参与权和监督权落到实处。二是进一步加强了《工会法》、《劳动法》和安全生产法律法规的学习宣传，采取积极有效措施，抓好相关制度的落实，保障员工的劳动安全和健康，关心和维护女员工的合法权益和特殊利益，加强了困难员工档案的动态管理，切实做好“送温暖”工程。一年来发放困难补助费元，慰问住院员工人，增进了员工之间的团结友爱精神，广泛调动了员工队伍的积极性。

充分发挥共青团员的助手作用，积极培育团员青年的成才意识，今年，团委按照党委的工作部署，结合社工作重点，开阔思路，找准切入点，扎实开展各项工作。一是坚持学习贯彻“三个代表”重要思想，加强调查研究，及时分析掌握团员青年的思想实际，采取召开座谈会、知识竞赛、征文等团员青年喜闻乐见的思想教育活动，不断提高团员青年的事业心和成才意识。二是以“服务与青年、安全与青年、责任与青年”为思路，大力开展“青年文明号”创建活动，不断强化团员青年的岗位技能和责任意识;积极推进“青年人才工程”和“推优入党”工作，为团员青年建功立业创造条件、营造好的环境。

一年来，社工、团组织通过不断努力，有效的把自身建设与全社整体工作运行有机融合，为____年度社各项经营管理工作任务的全面完成做出了积极的贡献。

六、圆满完成上级党组织下达的各项任务

按照国资委的要求，今年认真完成党员统计报表，及时准确无误上报国资委组织部，并按时上缴党费。

按照国资委纪工委的要求，按时准确填报各项报表，如：企业党风廉政建议统计报表，领导干部廉洁自律和党风建设责任制工作情况统计表，为此受到了国资委纪工委的好评。

七、存在问题和不足

在肯定成绩的同时，党委通过对工作的认真总结分析找出一些不足，其中主要有：一是在经营管理、生活保障、学习培训、党群工作等方面，需要认真研究、制定出切实可行的措施和办法。二是员工综合素质有待于进一步提高，特别是青年员工的业务技能及岗位责任心有待进一步加强。三是一些新的不稳定因素依然存在，需要进一步加强改革政策和形势任务的宣传教育工作，加大维护稳定工作力度。

今年以来，党委在上级党组织及省国资委的领导下，充分依靠党支部及广大党员干部的共同努力，顺利完成了各项任务。展望未来，按照党的十六届五中全会精神，面对公司改革发展的新形势，党委明年还有很多工作要做，如：加强党委中心组学习制度，深化领导班子创“四好”活动，开展窗口行业示范岗活动等。为此，党委在新的一年工作中，将会更加认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真贯彻执行党的十六届五中全会精神，抓好党的先进性建设工作，统一思想，开拓创新，按照中央、省委、省国资委的要求，加强和改进企业党建工作，继续发挥党组织在企业的政治核心作用，把党的政治优势与市场机制结合起来，全力维持企业稳定，调动各方面的积极性，齐心协力，促进国旅改革发展的进一步深入。

党委工作总结篇四

20_年，在院党组和分院党组的领导下，我们以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻院新时期办院方针和各项工作部署，紧紧围绕着研究所知识创新工程与改革发展中心工作，统一思想、凝聚力量、振奋精神，努力抓好物质文明、精神文明、党风廉政建设及创新文化建设。注重发挥党委的政治核心作用，保证党的各项方针政策在研究所贯彻执行，保证所长负责制顺利实施，保证知识创新工程和科研管理顺利进行，使我所的科研工作保持了良好的发展势头，职工队伍保持着良好的精神状态。在全所党员和职工共同努力下，取得了可喜的成绩，科研收入达到1.06个亿，合同签订额达1.3个亿，首次实现双过亿。全面完成了党委和行政班子制定的各项工作目标计划。

一、加强党的思想建设，抓好党员、干部思想教育

(一)抓好党员、干部学习教育。为了贯彻落实“三个代表”重要思想，抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，20_年党委下发了《20_年党委工作要点》。对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十五届六中全会精神和十六大精神，进行了全面部署，通过学习教育，使党员干部思想稳定，保持着良好的精神状态，为研究所的发展提供了思想保证。

1、制定学习计划，坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作，年初我们制定了党委中心组(中层以上干部)全年的学习安排计划，在全所范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上，我们坚持了领导干部学习制度，尽管工作繁忙，但学习教育不放松。中心组学习10次，辅导报告2次，把领导干部的理论学习落到了实处。各支部按照党委工作要求，分别对党员和职工进行学习教育，使职工的思想觉悟得到提高，观念不断转变。

2、采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式，通过观看录像、报告会、研讨会、参观学习等方法，提高了学习效能，促进了工作。为了进一步加强和改进党的建设，做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作，组织支部书记到济南小鸭集团进行了考察学习，对开阔思路，做好工作起到了积极作用。

3、有针对性的选择学习内容，提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展，组织全所党员、干部认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想、十六大会议精神。结合我所工作实际，分别组织收看“十六大会议报告”、“思想大解放”、“国际竞争力”、“安全重于泰山”、“诚信的呼唤”、“世界反黑战”进入wto对我国科技发展的影响等录像片和报告。

通过上述行之有效的学习，不但提高了学习的积极性，而且增强学习的有效性，把学习教育真正落到了实处，收到了良好的效果。

(二)抓好党员干部思想教育。为了以现实生活教育党员干部和群众，相继组织党员干部集中观看思想教育影片《寻枪》、反邪教题材影片《深渊　—　邪教的本质》等影片;组织党员参观反腐倡廉案例图片展、收听反腐败录音报告等，对广大党员干部进行反腐倡廉教育。为了提高职工道德意识，开展了对职工公民道德教育，在全所范围内组织进行了“公民道德建设知识竟答”测试，参加人员达700多人。为了使职工树立正确的科技价值观，相继对职工进行了创新文化价值理念的教育，以培养广大职工的科技价值观，构建研究所价值的共同体。

(三)以实际行动学习十六大会议精神。党的十六大，是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会，也是在我国进入全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的新发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。为了把十六大精神学习好、宣传好、领会好、贯彻落实好，我们根据中央和中科院的有关部署和要求，结合我所实际，党委及时下发了《西安光机所关于认真学习贯彻党的十六大精神安排意见的通知》，并组织全所党员干部开展了一系列学习活动。

1、组织各支部积极开展学习活动。各总支、支部通过多种学习形式组织支部党员认真学习了十六大报告。

2、做好专题辅导工作。为了配合十六大报告的学习，我们购置了《当前党员干部学习热点问题新报告》专题辅导音像片，组织专门辅导学习，推动了全所学习十六大精神的深入进行。

3、分别组织召开了所领导班子成员、中层干部、基层支部书记、工会基层干部、团干部和青年骨干等人员参加的座谈会。通过开展学习，使全所广大党员和干部职工进一步增强了坚持“解放思想、实事求是、与时俱进”思想路线的自觉性，大家纷纷表示，要以实际行动贯彻落实十六大提出的发展目标，进一步做好我所知识创新工程工作。

(四)加强理论研究。为了紧紧围绕研究所的中心工作，不断加强和改进党的建设，努力提高党组织的管理工作水平，为知识创新工程试点工作提供强有力的政治保证。针对近年来在我所全面实施知识创新工程试点工作中，党的建设工作面临着许多新情况和新问题，今年我们组织举办了“新形势下加强党的建设工作理论研讨会”。所党委委员、纪委委员、各支部书记及有关人员30余人参加了会议，会议共收到研讨文章22篇。通过研讨，不但进一步提高了我所广大党员干部对在新形势下加强党建工作的重要性的认识，而且还从理论和实践上探讨了搞好研究所党建工作的新思路和新方法，为今后进一步加强和改进研究所党的建设工作奠定了良好的基础。

20_年在第12届“半月谈思想政治工作创新奖”评奖中，我所被《半月谈》评为思想政治工作创新奖先进单位，相里斌所长被评为《半月谈》思想政治工作创新奖;20_年我所政研组被科学院思想政治工作研究会评为先进集体，提供的论文被评为创新奖。(五)认真落实院党组夏季扩大会议精神。20_年夏季院党组扩大会议召开后，党委及时组织职工进行传达学习，为了贯彻落实会议精神，结合研究所具体情况，组织职工进行了认真的讨论，分别就人才队伍建设、研究生教育培养、创新队伍建设、学科布局调整、研究所评价体系建设、激励制度建设等方面提出了50余条建设性意见。

二、加强党的组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作

1、做好调查研究工作。为了更好地发挥党的政治核心作用，今年我们结合我所科研工作的实际情况，对《西安光机所党委工作暂行办法》、《西安光机所党支部(总支)工作暂行办法》的贯彻落实情况对各支部进行了检查，在检查中了解掌握了情况，并针对性地把握和指导各支部工作，把制度建设落到了实处。

2、组织举办“党的知识”培训班。为了加强对新党员和入党积极分子的思想教育，今年“七一”前夕我们组织举办了“党的知识”培训班。全所17个党支部的48名新党员和入党积极分子参加了培训班学习。培训中我们结合学习的内容，同时又组织进行了“党的知识”答题活动，许多同志通过如何做一名合格的共产党员的学习，受到了教育,进一步表述了迫切加入党组织的心声,取得了培训学习的效果。

3、进一步加强党支部的管理工作。为了配合研究所改革和结构调整，我们及

时调整和建立新的党支部，以完善党的组织体系，指导基层党支部围绕知识创新和科研生产独立开展工作，发挥党支部的战斗堡垒作用，今年共完成了四个支部的调整。并规范了离退休党员的组织管理工作。

4、做好组织发展工作。按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，今年注重在科技骨

干、管理骨干和研究生中发展党员，20_年共发展党员25名，其中科技骨干　10名，管理骨干　8名，研究生7名。

三、加强党的作风建设，深入群众、为群众办实事

在20_年党委工作要点中我们明确提出“深入贯彻党的十五届六中全会精神，加强和改进作风建设”，并对作风建设工作做出了全面部署。在解放思想、实事求是和开拓创新上，我们教育干部群众，解放思想，坚持实事求是，不断开拓创新，克服科研工作中的浮躁情绪;在工作中坚持讲求实效，一切从实际出发，做不到的不提，执行不了的不定;在研究问题时充分发扬民主，听取大家意见，不搞一言堂，以避免主观意志办事，防止工作中的随意性、片面性。在求真务实，真抓实干上，我们多次在干部会上强调机关工作和所级领导要深入实际、深入群众，帮助一线解决实际困难和问题，并把优化职能、提高工作效率摆在机关改革重要的位置上，对干部的工作实施全面认真的考核，以扭转办事拖拉的作风。在关心群众、密切联系群众上，我们注重解决干部群众中的生活和工作中的实际困难，努力为干部群众办实事、办好事。如：为了满足职工活动的需要，我们为职工建了健身广场;为了美化环境满足职工生活的需要，对生活区进行了绿化改造;为了满足老年教育的需要，所里投资30多万元，为老年大学兴建了新的教室，购置了新的桌椅、空调、钢琴;为了加强同群众的联系与沟通，定期召开全所职工大会，所领导每季度向离退休人员通报一次情况和报告工作，认真听取群众的意见，这已成为一项制度。在团结协作、顾全大局上，我们在发扬团队创新精神，注意最大发挥科研人员个人潜能的同时，集中优势协作攻关。应该说研究所的作风建设工作在加强，作风也在不断的改进。

四、抓党风、促廉政，全面搞好我所党的建设工作

20_年我所认真落实院纪检监察工作会议精神，结合研究所工作实际做到标本兼治，综合治理，强化责任，抓好落实，加大从源头上预防治理腐败的力度，不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入发展。

建立了由所一把手任组长的党风廉政建设责任制领导小组，指导督促检查落实工作。为了使各级领导干部在工作中切实负起对党风廉政建设的领导责任，履行责任制要求，我们一是：制定了《党风廉政建设责任一览表》，明确了各级领导干部的党风廉政建设工作职责;二是：加强学习宣传教育，经常敲响警钟，予以警示;三是：加强监督检查。所里成立了行政监督检查小组，每年针对一些情况进行专项检查，并将检查结果以简报形式发至全所。一年来我所党员干部廉洁自律情况基本是好的，没有发现腐败现象。

1、根据《中科院关于局(所)级领导干部配偶、子女不准在该领导干部的职权范围内个人从事可能与本单位利益发生冲突的经商办企业活动的实施意见》，组织了对处级以上领导干部进行了检查和监督，扩大了范围，深化了工作。

2、组织做好对“四项制度”执行情况的监督检查，将“四项制度”执行情况纳入领导干部廉政考核范围。

3、组织制定了《西安光机所党风廉政建设责任一览表》明确了各级领导干部的党风廉政工作职责。

4、加强对干部群众党风廉政学习、宣传教育，利用中心组学习、专题学习、辅导报告会、音像报告会、橱窗宣传等形式对干部群众进行学习教育，做到防微杜渐。

5、加强监督队伍建设，为了提高党风廉政联络员的工作能力，发挥他们的监督作用，年初组织举办了党风廉政联络员培训班，对党风廉政工作进行了学习讨论。

6、按照院开展收入检查的通知要求，认真组织了研究所收入情况的自查工作，重点对财务部门进行了检查。

7、组织召开了领导班子民主生活会。会前广泛组织征求意见60余条，为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据，为开好民主生活会创造了条件。

8、认真处理群众来信来访，坚持所领导“信访接待日”制度。收到群众信访5起，处理问题3起，接待群众来访20余人次，处理问题19起。

9、完成了四个项目的内审任务。

五、抓好班子自身建设,形成坚强有力的战斗集体

20_年我所领导班子自身建设，一是抓学习，中心组的学习已成为制度化;二是开好所长办公会和党委会，有事研究事情，无事沟通情况，会上民主气氛比较浓，允许大家充分发表意见，对意见不统一的不做决定;三是抓好民主生活会，会议召开前，充分征求干部群众意见，并将意见提前发至各成员手中，会上进行认真分析，大家畅所欲言，积极开展批评与自我批评，相互分析原因总结经验教训，达到共同认识共同提高;四是开展谈心活动，遇到一些会议上不好说的问题，或者相互有看法和意见分歧时，主要领导能够及时开展谈心，不让意见憋在心里。五是生活上相互关心，工作上相互支持。工作不相互拆台，班子对外一个声音是班子的一条纪律。应该说本届班子是团结奋进的班子，奋发向上的班子。

六、以创新文化建设为载体，推进党建工作上台阶

创新文化建设是知识创新工程的五大目标之一，按照中国科学院关于创新文化建设“要往深里去，往高里提”的要求，我所在被列入试点单位后进一步推进创新文化建设。

1、制定了《西安光机20_年创新文化建设工作计划》，并进行全面实施。

2、制定了《中国科学院西安光机所深入推进团队精神培育试点工作实施方案》、《中国科学院西安光机所深入推进创新精神培育试点工作实施方案》，并在所内选定了六个部门为试点单位。

3、组织对全所职工进行了创新文化知识和理念的培训，共四批300余人。

4、为了调动基层部门和职工关心参与创新文化建设，设立了创新文化建设基金。

5、所团委按照创新文化工作部署，承办了多期“创新文化沙龙”活动，以音乐赏析、佳片欣赏、航天技术发展报告会、创新文化知识竞赛、迎新座谈会、新年联谊会等形式调动广大青年的积极性，并在活动中注重培育青年人的“团队精神”。

6、建立了西安光机所“党建网”，开设了“党建之窗”栏目。

7、组织筹办了“中国科学院20_年创新文化建设工作研讨会”。

8、分别接待广州分院、中船集团705所等单位，进行创新文化交流。

9、组织制定了《西安光机所所务公开暂行办法》，并建立了所务公开网，坚持重大决策由职代会讨论审议。

通过三年多的创新文化建设，创新文化工作已逐步深入人心，研究室十分注重文化建设和管理。如：光电子学研究室、医电计算机研究室、纤维光学研究室成立后，管理工作先从文化建设入手，统一思想，凝聚人心，发扬精神，开创工作，均取得可喜的成绩。瞬态室、空间室、科园物业公司通过文化建设，促进了科研生产工作。

七、积极开展精神文明建设活动，激发职工群众积极性

精神文明建设是新时期党建工作一个重要组成部

分，20_年我所通过开展一系列创建活动，把思想道德教育作为主线贯穿到各项创建活动中去，调动大家的工作热情和积极性，广大党员的先锋模范作用得到了进一步的发挥。

1、组织开办“文明市民学校”，对广大职工和家属进行思想道德素质教育。通过宣贯文明市民“十不”行为规范和“三管住”等要求，提高职工群众的文明化程度。

2、组织开办“人口学校”，通过普及计划生育常识、宣讲计划生育基本国策、宣讲人口与国情、人口与环保等专题，提高广大职工执行计划生育的自觉性。

3、组织进行了全所700多人参加的“公民道德建设知识竞赛，提高广大职工的公民道德意识。

4、组织开展评选“五好文明家庭”和“五好文明楼洞”活动。评出“五好文明家庭”10户。

5、组织开展评选先进集体、先进工作者活动，共评出先进集体三个、先进工作者10名。

6、组织开展评选优秀青年活动，共评出优秀青年11名、优秀学生干部2名。

7、积极向上级政府推荐优秀人员：20_年我所获荣誉称号_人，其中党员占12人。一人荣获“全国科普工作先进工作者”称号，一人荣获“陕西省先进工作者”称号，同时还荣获全国“半月谈思想政治工作创新奖”，一人被命名为陕西省“三五人才”，一人荣获陕西省“有突出贡献专家”称号。三名同志分别荣获中国科学院“优秀团干部”、“优秀团员”、“优秀学生干部”称号等。

党委工作总结篇五

____年，党委坚持以“三个代表”重要思想为指针，以公司精神和经营理念为指导，按照公司党委的工作部署，紧紧围绕公司的经营管理目标，以“保持共产党员先进性教育”活动为契机，开展形式多样的党内活动。狠抓教育，内强素质，外塑形象，促进了各项工作任务的顺利完成。一年来，党委主要抓好了以下几项工作：

一、深入开展“保持共产党员先进性教育”活动，强化学习，提高全体党员的思想素质。

保持共产党员先进性教育活动是____年党委工作的主要内容。从____年_月起开始筹备直至__月__日保持共产党员先进性教育活动整改提高阶段工作的完成，历时近_个月，基本完成了省国资委党委布置的先教任务。本次先进性教育活动分三个阶段进行。学习动员阶段，重点抓思想发动、学习培训、开展保持共产党员先进性具体要求大讨论等环节;分析评议阶段，重点抓征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、召开专题组织生活会和民主生活会等环节;整改提高阶段，重点抓制定整改措施和整改方案、集中整改、向群众公布整改情况等环节。在第二阶段，我们进行了党员领导的群众满意度测评和全体党员的民主评议。

_、党委高度重视，切实加强组织领导，为先进性教育活动的顺利开展提供了坚强有力的保证。

根据中国共产党中央关于开展保持共产党员先进性教育活动的要求，党委及时成立了以党委书记陈大章为组长、副书记王嘉云、庹联忠为副组长，其他党委委员为成员的先进性教育领导小组。抽调骨干力量成立了领导小组办公室，具体负责整个教育活动的组织实施、综合协调、材料整理、组织保障和情况总结等工作。并为每一名党员统一配发笔记本和学习资料，为公司先进性教育活动深入开展创造了有利条件。同时健全基层组织，针对个别支部由于人员调整变化，支部班子不够健全的问题，及时组织有关支部召开全体党员会议，进行了调整充实，为以支部为单位开展学习教育活动提供了组织保证。

在此基础上，党委经过扎实细致的工作，向国资委先进性教育活动督导组详细汇报了先进性教育活动准备情况及初步计划，并向督导组提交了《省国旅关于开展保持共产党员先进性教育活动的实施方案(送审稿)》、《省国旅开展保持党员先进性教育活动动员报告(送审稿)》以及相关资料和材料，受到督导组的认可。

领导班子七位成员在繁忙的工作中抽出时间，坚持“四带头”。自觉以普通党员的身份参加所在支部的活动，带头学习，带头发言，带头做笔记，带头写心得体会，在行动上做表率，在思想上对同志们进行引导，极大鼓舞了同志们搞好教育活动的信心，激发了大家投身理论学习的热情。

根据省国资委党委关于主要领导干部要给党员上党课的要求，陈大章同志、王嘉云同志分别以“时刻把握先进性标准，永葆共产党员先进性”、“真信，真学，真用‘三个代表’重要思想，发挥党员先锋模范作用，把先进性体现在岗位上”为题，给全体党员职工讲授了党课。从理论实践、历史现实、国际国内及单位个人等多个角度出发，生动讲解了坚定理想信念的重要性、分析了影响理想信念的主要原因，阐述了在新形势下如何坚定理想信念和保持共产党员先进性。

_、坚持用发展着的马克思主义教育党员，全体党员实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的自觉性、坚定性明显增强。

党委紧紧抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线，引导党员在真学、真懂、真信、真用上下功夫，进一步坚定理想信念民，自觉实践“三个代表”重要思想，认真落实科学发展观。

按照省委、省国资委的要求，各支部积极开展《保持共产党员先进性教育读本》、《先锋在线》、《党章》等内容的学习。为了使党员同志保质保量地完成繁重的学习任务，党委除了做好深入细致的思想发动外，还在活动的组织上动脑筋，提高活动的吸引力，保持同志们学习的兴趣和热情，取得了很好的效果。

党委在_月中旬请省直机关党校专家为全体党员作了《认真学习贯彻“三个代表”重要思想，发挥共产党员的先锋模范作用》、《提高党员素质、保持党员先进性》的理论讲课。进一步加强广大党员的理论素养。

全体党员做到：在学习动员阶段，党委把深入学习领会“三个代表”重要思想同牢固树立科学发展观紧密结合起来，对“三个代表”重要思想和科学发展观的丰富内涵有了更加深刻的认识;在分析评议阶段，对照“三个代表”重要思想和科学

教育和党性锻炼，先锋模范作用得到了进一步发挥。党委、党支部建设得到了新的加强，解决自身问题的能力进一步提高，创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。党委领导班子思想政治建设的力度明显加大，健全了中心组理论学习制度，民主生活会质量得到提高，批评与自我批评的优良作风得到进一步发扬，班子团结得到加强。党员干部全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强。各项工作得到有力促进，体现“三个代表”重要思想和科学发展观要求的发展思路更加明确。

通过开展保持共产党员先进性教育活动，全体党员受到了系统、深刻的教育，取得较大成绩，但与省国资委党委的要求相比，与群众的期望相比，与形势发展的需要相比，还有一定的差距和不足。如：对党员先进性教育活动的认识还需要再提高;党员思想上的收获和对问题的认识还不平衡，有的对问题的认识还不够深刻;有些整改措施还需要进一步完善、进一步抓好落实，特别是整改措施的落实还有许多艰苦细致的工作要做。我们将继续努力，以想干事、敢干事、会干事的精神状态，按照省国资委党委的要求，开拓创新，奋发努力，扎实工作，积极为促进旅游支柱产业和全省经济发展、社会稳定做出新贡献。

二、认真学习省委省政府有关文件精神，切实做好改制前的稳定工作

要做好企业改制前的稳定工作,就要加强企业党组织建设,充分发挥党支部在国有企业改革中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。党委于今年多次组织了党总支、支部书记及支部委员学习会,会上认真学习了中央、以及省委省政府的有关文件,使大家充分了解党和国家的方针政策。通过学习,大家认识到,在企业改制中,党支部成员首先要端正思想,处理好改制与正常经营的关系,克服消极等待的思想。这是做好稳定工作中的重点，在企业改制过程中,党支部要充分发挥政治优势,深入细致的做好改制前的宣传工作,党员干部要发挥表率作用，树立正确的利益观、择业观,自觉维护企业改革大局,以自己的实际行动支持企业改制工作顺利实施。

三、狠抓教育培训，做好组织发展工作,不断壮大党员队伍

新党员的发展工作是党委工作的重要内容之一，党委严格遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针,开展了对入党积极分子的培养和教育。

党委根据近年来的组织发展和一线党员的分布情况，坚持把新党员发展工作重心放在生产一线。一是结合保先教育，吸收入党积极分子参加所在支部的重温入党誓词和建党八十四周年纪念活动，进一步提高了党组织在广大群众中的影响力和感召力，为组织发展工作营造了良好的工作氛围。二是采取邀请入党积极分子参加党内有关活动、上党课的同时，充分发挥“党员责任区”的作用，通过党员“一帮一”、培养联系人等方式，落实对入党积极分子的教育培养工作。针对入党积极分子的政治思想状况进行了分析和研究，与各党支部一起，对入党积极分子以及向党组织递交了入党申请的同志进行了各方面综合考察，严格把关，按照“成熟一个，发展一个”的原则，____年度，公司党委发展了一名预备党员，并新确定了_位同志为入党积极分子，为党组织增添了新鲜血液及活力。

四、加强教育防范，规范从业行为，把廉政建设落到实处

纪委坚持把党风廉政教育纳入思想政治工作之中，形成了纪委牵头，党政齐抓共管、各部门密切配合的工作机制，通过各种载体加大党风廉政建设教育的力度。一是切实开展党纪政纪和法律法规教育，以党内两个《条例》、公司相关规定和经营管理相关法律法规知识为重点，通过党委中心组学习、党课教育，各党支部和各部门利用学习的机会对党员、员工进行针对性教育，同时采取以人为鉴的工作方法，将一些典型案例作为反面教材，组织员工收看警示教育电视片和剖析反面典型案例等方式开展警示教育。在此基础上，党委通过面上普遍学习教育，使广大党员干部、管理人员从中知道了那些事不能做，那些属于违纪违规行为，违纪违规行为应当受到什么样的处分和处理，做到了知纪守法。二是进一步完善党风廉政建设制度。纪委把健全落实规章制度、约束党员干部行为，作为从源头预防和治理党员干部腐败的根本性措施，制定了《省国旅领导班子廉洁从业承诺书》，对党风廉政建设、廉政谈话、民主生活会的工作内容以及责任追究进行了规定，进一步完善了党风廉政建设责任体系;采取重大事项申报、礼品(礼金)上交登记制度，加强了对重点部门、重点岗位的监督，形成了各自负责，相互制约的有效监督约束机制;坚持企务公开，进一步增强员工参与民主管理的意识，从而有效的落实了广大员工的知情权、参与权和监督权，确保了企业的改革发展稳定。三是围绕管理重点，开展专项效能监察工作。一年来对发现的三个突出问题进行了及时整改，完善了相关的工作制度，加强了“窗口”服务管理，收到了良好的社会效益和经济利益。

五、加强领导，进一步发挥工团组织的桥梁纽带和助手作用

充分发挥工会组织桥梁纽带作用，广泛调动员工积极性。一是联合工会不断规范运作方式，完善民主管理的工作机制，加强民主管理和民主监督，坚持抓好民主评议干部和企务公开工作，认真组织员工参与重大问题决策和重要制度出台的审议，广泛听取员工的意见和建议，把员工的知情权、参与权和监督权落到实处。二是进一步加强了《工会法》、《劳动法》和安全生产法律法规的学习宣传，采取积极有效措施，抓好相关制度的落实，保障员工的劳动安全和健康，关心和维护女员工的合法权益和特殊利益，加强了困难员工档案的动态管理，切实做好“送温暖”工程。一年来发放困难补助费元，慰问住院员工人，增进了员工之间的团结友爱精神，广泛调动了员工队伍的积极性。

充分发挥共青团员的助手作用，积极培育团员青年的成才意识，今年，团委按照党委的工作部署，结合社工作重点，开阔思路，找准切入点，扎实开展各项工作。一是坚持学习贯彻“三个代表”重要思想，加强调查研究，及时分析掌握团员青年的思想实际，采取召开座谈会、知识竞赛、征文等团员青年喜闻乐见的思想教育活动，不断提高团员青年的事业心和成才意识。二是以“服务与青年、安全与青年、责任与青年”为思路，大力开展“青年文明号”创建活动，不断强化团员青年的岗位技能和责任意识;积极推进“青年人才工程”和“推优入党”工作，为团员青年建功立业创造条件、营造好的环境。

一年来，社工、团组织通过不断努力，有效的把自身建设与全社整体工作运行有机融合，为____年度社各项经营管理工作任务的全面完成做出了积极的贡献。

六、圆满完成上级党组织下达的各项任务

按照国资委的要求，今年认真完成党员统计报表，及时准确无误上报国资委组织部，并按时上缴党费。

按照国资委纪工委的要求，按时准确填报各项报表，如：企业党风廉政建议统计报表，领导干部廉洁自律和党风建设责任制工作情况统计表，为此受到了国资委纪工委的好评。

七、存在问题和不足

在肯定成绩的同时，党委通过对工作的认真总结分析找出一些不足，其中主要有：一是在经营管理、生活保障、学习培训、党群工作等方面，需要认真研究、制定出切实可行的措施和办法。二是员工综合素质有待于进一步提高，特别是青年员工的业务技能及岗位责任心有待进一步加强。三是一些新的不稳定因素依然存在，需要进一步加强改革政策和形势任务的宣传教育工作，加大维护稳定工作力度。

今年以来，党委在上级党组织及省国资委的领导下，充分依靠党支部及广大党员干部的共同努力，顺利完成了各项任务。展望未来，按照党的十六届五中全会精神，面对公司改革发展的新形势，党委明年还有很多工作要做，如：加强党委中心组学习制度，深化领导班子创“四好”活动，开展窗口行业示范岗活动等。为此，党委在新的一年工作中，将会更加认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真贯彻执行党的十六届五中全会精神，抓好党的先进性建设工作，统一思想，开拓创新，按照中央、省委、省国资委的要求，加强和改进企业党建工作，继续发挥党组织在企业的政治核心作用，把党的政治优势与市场机制结合起来，全力维持企业稳定，调动各方面的积极性，齐心协力，促进国旅改革发展的进一步深入。

党委工作总结精选集锦

第二篇：党委工作总结

历史学院党委工作总结

2010年，我院党委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大精神，始终把抓好基层党建工作摆在头等重要位置，认真履行了党章所规定的基层党组织的职责，较圆满地完成了基层党组织的任务，发挥了支部党委的战斗堡垒作用，各项工作取得了一定的成绩。回顾一年来的工作，我们主要做了以下几项工作：

一、重视党员思想建设，提高党性认识

我院党委十分注重对党员的教育、管理和监督工作，把提高全体党员的素质、增强全体党员的党性放在重中之重的位置，并经常分析党员队伍思想状况，注意抓苗头，敢于管理、敢于批评，通过经常性的教育维护党的思想的纯洁性。支部成员能深入群众，密切联系群众，了解群众对支部工作和对党员的意见，以此完善支部工作。

通过集体学习、自主讨论等多种方式，全体党员认真学习政治理论和党的路线、方针、政策，对党性认识、理想信念都有了不同程度的提高。党支部利用各种报刊杂志开展学习，开拓视野，紧跟时事政治，提高作为一名党员应有的时代感和觉悟感，并将其应用在实际生活中。同时，指导全体党员积极参加学校举办的各种活动，从而不断提高党员的政治素养和思想素质。

二、充分利用各种活动载体，推动创先争优活动的开展

自创先争优活动开展以来，我院党委高度重视，按照学校的统一部署，结合我院实际，制定《历史学院开展创先争优活动的实施方案》。在第一阶段我院认真组织全院党员进行学习和动员，遵照学校的指示和要求，圆满地完成了第一阶段的任务。在第二阶段，历史学院学生党支部开展了创先争优誓师大会、创先争优活动专题讲座、“关爱残疾儿童 奉献党员爱心”、“ 创建和谐交通 党员在行动”以及丰富多彩的主题党日活动等，呼吁全体党员积极投身创先争优活动中来，建设“三个好”学生党支部，积极争当“五个模范”优秀学生党员，认真完成创先争优活动的各项任务，自觉锤炼党性，在学习、工作和生活中亮明党员身份，自觉接受监督，推动创先争优活动第二阶段的深入开展。

第二阶段是创先争优活动实质性推进的关键阶段，认真做好这一阶段的工

作，对于推动创先争优活动深入开展具有至关重要的作用。在院党委的高度重视和领导下，全体党员将按照学校要求和实施方案，积极主动的工作，在自己的岗位上，创造更加辉煌的成绩，把活动成果转化为推动学院，学校发展的动力。

三、充分发挥战斗堡垒作用，努力提升学科建设水平

我院党委始终把调动教师的积极性，充分发挥教师工作热情和聪明才智放在工作的首位。把尊重教师人格、信任教师的工作、支持教师的改革、关心教师的生活、理解教师的工作放在工作的重要位置。党委重视对教工学习上的引导，重视多讨论、多座谈、多指点、多鼓舞，不指责、不挑剔、少批评最大限度的保护教工的积极性，全院形成一个团结、务实、开拓、勤奋的体群。

另外我院在教职工中大力开展师德教育，促使广大教职工端正社会主义教育办学方向，力求使教师做到以德修身、以德育人、爱岗敬业、关爱学生。积极适时地对教师开展思想教育工作，提倡奉献精神，并树立师德表现优秀的典型，要求每位教师在各自岗位上克服困难，努力做到教书育人。本，我院成功申报河北省一级学科，为我院学科建设大下了良好的基础。

四、抓领导班子和干部队伍建设,增强整体合力

一是抓党支部建设。为了加强党建工作，我院党委坚持民主集中制原则，充分征求群众意见，在听取群众意见的基础上具体决策。领导能够处理好个人与所在基层党支部的关系；能够摆正自己所领导的工作与上级组织的关系；能够做到听从组织安排。在工作上，识大体，顾大局，保证了民主集中制原则在我院党委的贯彻执行，为支部赢得了良好的群众基础。

二是抓好党员队伍建设，提高整体素质。针对党员教育中出现的新情况、新问题,我们利用党员生活会等形式，重点对党员进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、市场经济、政策法规、时事政治等几个方面的学习培训。在组织发展中,我们坚持选拔优秀的原则，发展了十名学生党员，极大的调动了广大学生的学习和工作的热情。

五、强化制度建设,有效维护安全稳定

2010年10月，为进一步加强学生安全稳定工作，保持学生思想稳定，有效预防及时控制和消除学生突发事件的危害，我院党委坚持学生安全工作压倒一

切的原则，按照学校《关于做好学生安全稳定工作的通知》，成立了安全稳定工作领导小组，并结合我院实际制定了安全稳定工作预案。为保证学生安全稳定工作顺利进行，我们建立了严密的联系制度、值班制度和信息送报制度，力求定点定位，责任到人。发挥领导班子核心作用，深入教职工和学生内部，进行安全稳定工作，做好走访、调查工作，对维稳工作进行全方位督导。发挥党员模范带头的作用，注重党团协作，对学生干部进行安全教育和突发事件应急知识专门教育，进一步提高政治敏锐性和政治鉴别能力。同时加强学生思想政治教育，引导学生理性爱国，强化培训学习，增强学生干部的责任意识。

通过全体师生的共同努力，我院维稳工作取得了良好的成果，不仅保障了学生身心健康和生命安全，而且维护了学院正常的教学、工作和生活秩序，创建了良好的校园环境。

总之，2010年，我院党支部在上级党委的正确领导下，在落实党的方针政策，加强党的思想作风建设和组织建设方面取得了可喜的成绩，促进了学校教育教学改革工作的深入发展。但是在新形势下对党建工作还缺乏创新精神，我们仍需不断努力，使我院党组织的战斗力、凝聚力进一步加强，每个党员的思想素质和业务素质进一步提高，充分发挥党员的先锋模范作用，为我院发展提供动力。

第三篇：党委工作总结

某某公司2012年党委工作总结

2012年是公司实现“十二五”战略规划的关键之年。一年来，在某某集团党委的有力领导下，公司党委积极领导各基层党组织，带领广大党员，围绕生产中心，充分发挥党员的模范带头作用和支部的战斗堡垒作用，创先争优，深入开展保持党的纯洁性主题教育实践活动，不断掀起生产热潮，取得了较好的发展成绩。截至10月底，完成产值超过XX亿元，新签合同额XX亿元。公司承建的铜汤高速工程荣获詹天佑奖，合肥市畅通一环J标喜获“安徽省代表工程”称号，公司党委连续第六年荣获集团先进基层党委称号，公司合肥市政党支部荣获省属企业创先争优先进党支部称号。

一、促科学发展，创先争优活动持续深入开展。

公司党委立足推进企业科学发展，按照创先争优活动方案和部署，继续抓好抓实创先争优活动，以围绕生产广泛开展主题实践活动为主要内容，确保活动发挥出实效。

1、广泛开展“争创党员先锋号”等主题实践活动。各在建项目在基层支部的引领下，积极开展争创党员先锋号工程等主题实践活动，坚持以工程质量为核心，严抓工程现场、合同、款项、监督管理，确保工程质量、进度、安全、廉洁，完善管理机制，科学组织，积极发挥广大党员的先锋模范作用，深入发动广大职工群众，抢抓有利施工季节，大干热潮此起彼伏。道路分公司支

部及时成立南方和北方片区支部，在所属项目上深入开展“双争”活动（争当先进基层党支部、争当优秀党员、优秀工作者），并针对员工专业知识的不足，积极组织开展造价软件、材料会计、电工安全等培训，充分激发了广大员工的工作积极性，有力保障了项目的生产经营。江西大广B1标项目支部积极带领项目克服赣南雨季等不利因素的影响，科学管理，统筹规划，优化生产资源配置，充分动员全体员工同心协力、栉风沐雨，创造了一个又一个的佳绩，各项成绩在全线12个标段中首屈一指，得到了江西省交通厅及业主单位的高度好评，在江西市场树立了安徽路桥的良好企业形象。在市政工程分公司支部的带领下，市政建设市场快速健康发展，为促进公司的整体发展贡献了重要力量，怀宁北路1标等项目因表现突出受到合肥市重点局发文通报表彰，环湖北路等3个项目被集团授予“党员先锋号”工程。在桥梁总支的带领下，陕西延吴项目今年以来积极合理调度各项资源，大干快上，捷报频传，连续多次获业主表彰嘉奖。路面公司党支部积极在蚌淮路面01标开展百日会战活动，在宣狸改建L5标开展“双月会战”劳动竞赛动员活动，有效推动了生产的顺利进行。

2、积极发挥典型引路作用。在创先争优活动中，公司党委积极发掘和培养先进，并加大宣传力度，努力发挥先进模范的典型引路作用。在今年的创先争优活动中，公司有1个基层支部受到省国资委党委表彰，1个基层支部、3名共产党员和1名党务工作者受到集团公司党委表彰。6月底，在七一表彰大会上，公

司党委对创先争优活动进行了具体总结，对2个先进基层党支部、2名优秀党务工作者、24名优秀共产党员进行了表彰。公司党委积极利用光荣榜、公司网站、OA平台、《XXXX》内刊等形式多样的宣传载体，持续对先进进行广泛宣传，营造了良好的学先进、当先进的氛围。

3、认真开展基层组织年活动。加强基层组织建设是今年创先争优活动的重点工作，公司党委高度重视。一方面继续加强基层党支部建设，完善基层支部考核机制。今年，新成立支部7个，首次结合项目分布情况成立片区支部，完善了《XXXX公司党务公开实施方案》，重新梳理了党务公开目录，修订完善《XXXX公司基层党支部考核》。另一方面大力加强党务人才队伍建设。在努力做好对基层党务工作队伍的业务培训、指导的同时，首次选派机关优秀人才到项目支部任支部书记，加强对项目支部的人才支持。

4、认真做好创先争优总结工作。在积极组织各基层党支部深入开展创先争优活动，全力抢抓生产的同时，积极对创先争优活动进行总结完善。认真总结创先争优活动的经验和不足，并形成报告上报集团党委；积极组织撰写创先争优论文；针对活动中的不足，积极制定整改措施；进一步完善机制。对活动中好的做法用制度的形式固定下来，形成长效机制。

二、深入广泛调研，企业文化建设取得重要成绩。

1、企业文化体系进一步完善。公司党委组织成立5个调研

小组，历时2个多月，深入公司20多个在建项目，利用调查问卷和一对一访谈形式，对公司各项目党员队伍的结构、分布情况和思想状况，对党员队伍和基层党组织存在的问题进行深入调研。调研结束后，公司党委积极组织对调研活动进行总结，形成了6份调研报告，对员工思想状况和企业文化建设情况进行了具体分析，并提出了有针对性的建议和措施。公司的企业文化理念经过部分调整已正式发布，企业文化各项理念的释义也基本确定，现已开始深入项目积极宣贯落实。

2、学习型企业建设进一步加强。依托XXXX大讲堂加强学习，积极开展“共读一本书”活动，营造人人爱学习的良好氛围。截止10月底，XXXX大讲堂及基层单位和项目分讲堂已举办有关项目管理、《党章》解读、财务、企业文化等各类专题讲座几十次，受培训人员超过4000人次。“共读一本书”活动选取了《当世界无法改变时改变自己》和《守望精神高地》两本畅销书，各基层党支部和广大员工积极响应、参与，取得了较好成效。读书活动为广大员工的学习提供了指导和平台，营造了浓厚的学习氛围，广大员工的学习积极性和学习效果进一步提高，活动中共收到69篇读书心得。很多支部反映通过读书活动使员工队伍在思想状态、工作态度、学习积极性等方面都有了很大提升。

3、人才工作进一步强化。公司人才培养体系得到进一步完善。职能部门专业内训、项目部技术内训和新员工培养人制度等三个层次的内训体系在具体实施中得到进一步完善。在实行“师

带徒”人才培养模式中，更加注重从能力和品德两个方面选好师傅，切实做好对新员工的传帮带。人才发展环境进一步改善。公司党委本着以人为本的人才观念，在加强对人才人文关怀的同时，努力进一步改善人才发展环境，积极完善绩效考核体系，形成以能力和业绩为导向的选人用人机制，帮助青年员工做好职业生涯规划，形成多通道的职业发展体系。人才引进工作进一步加强，截止10月底，从安徽大学、安徽建工学院等高校招聘毕业生54名，引进社会专业技术人才14名，为公司发展增添了新鲜血液。

4、精神文明建设成果进一步巩固。作为省第九届文明单位，公司党委进一步强化精神文明建设，开展各类文明创建活动，继续巩固文明创建成果。成立安徽路桥青年志愿者服务队开展学雷锋活动，建立安徽路桥道德讲堂进行思想道德教育，积极开展除四害进行卫生创建。公司的文明单位创建经验被所在地蜀山区文明办作为先进经验编印成册，印发给区一百多家单位学习。公司政研工作取得新成果，《围绕中心 强化创新 以人为本》论文被中国建设职工思想政治工作研究会建筑行业分会评为三等奖。

三、抓党性修养，保持党的纯洁性主题教育实践活动扎实推进。

为深入学习贯彻胡锦涛总书记在十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话精神，切实把保持党的纯洁性各项工作落到实处，公司党委于2012年6月开始，在全公司范围内深入广泛开

展“保持党的纯洁性、迎接党的十八大”主题教育实践活动。公司全体党员按照公司党委的统一部署，积极参与，认真学习，积极践行党员模范性与先进性，公司上下形成了开展保持党的纯洁性教育活动的浓厚氛围，活动扎实有效的开展，有力地推动了各项工作。活动进一步增强了全体党员的党性意识，纯洁性和先进性得到了明显提升，职工群众比较满意。

1、认真筹划，保障教育实践活动扎实开展。公司党委及时制定了科学的实施方案，成立了以党委书记为组长、总经理和纪委书记为副组长的领导小组，成立了由党办、纪委监察室及各基层支部组成的领导小组办公室，加强对教育实践活动的领导。积极利用公司网站、内刊等宣传载体进行深入广泛动员，在全公司营造浓厚的活动氛围。8月2日，公司召开“保持党的纯洁性、迎接党的十八大”主题教育实践活动暨廉洁风险防控工作推进会，对保持党的纯洁性主题教育实践活动作进一步发动和部署。公司党员领导干部带头，严明纪律，确保教育活动不走过场。各基层支部积极落实公司党委部署，在各自单位和项目进一步动员和部署，广大党员积极响应，教育实践活动在公司上下扎实开展。

2、召开组织生活会，保持党员领导干部队伍的纯洁性。为进一步加强领导干部队伍建设，保持思想上的纯洁性，公司党委积极部署以“保持党的纯洁性”为主题召开领导班子民主生活会和基层党支部组织生活会。公司领导班子民主生活会将于年底召开。所属有生产经营任务的分子公司即路面公司、道路工程分公

司、市政工程分公司支部及江西分公司总支已相继召开了组织生活会。他们围绕“保持党的纯洁性”主题，广泛征求职工意见，班子成员认真撰写发言提纲，积极开展批评与自我批评，并提出了具有针对性、可行性的解决方法。公司党政主要领导都按时到会，并给与指导。会后，形成报告和整改方案，接受职工群众监督，积极整改。组织生活会严肃而活泼，大家坦诚交流，敢于揭短、共同进步，取得了良好的成效，促进了基层领导班子的团结，提高了他们的党性修养。

3、加强学习，保持思想的纯洁性。在活动中，学习贯彻全过程。一方面公司党委积极抓好中心组学习，积极学习科学发展观理论和十八大报告，保持领导干部队伍思想的纯洁性和先进性。另一方面，在引导广大党员积极自学的同时，公司党委还积极组织形式多样的学习活动，提高广大党员的学习积极性。七一前夕，公司党委邀请省委党校教授登上安徽路桥大讲堂为广大党员和入党积极分子作《政党治理与治理政党》的讲座。公司党委在开展的“共读一本书”活动中，特意选取了《守望精神高地》这本书，旨在加强思想和信仰教育，保持和提高广大党员的先进性。此外，公司党委及各基层党支部还积极开展形式多样的主题教育，组织党员、入党积极分子和先进生产者赴井冈山、渡江战役纪念馆、泾县新四军军部旧址等红色景点接受革命传统教育、重温入党誓词、上一次主题党课、召开党员大会，永葆党员先进性，进一步激发工作热情，受到了广大党员的好评。

四、重文化熏陶，企业党风廉政建设取得新成绩。公司纪委认真贯彻落实集团2012年纪检监察工作意见要求，扎实开展党风廉政宣传教育，深入推进廉政文化建设，突出抓好廉洁风险防控管理工作，持续强化制度监督和效能监察，努力构建和谐廉洁的从业氛围，1、廉政文化建设取得新成果。2012年5月，公司被省纪委、省监察厅联合命名为“全省第三批廉政文化建设示范点”，成为全省获此荣誉的17家省属企业之一。公司纪委立足公司生产经营特点，紧贴实际，以“廉洁诚信、守法经营”为主题，以课堂讲廉、读书思廉、活动促廉、文化倡廉、机制保廉等“五廉”活动为载体，积极把廉政文化建设融入到企业文化中，努力培育具有路桥特色的廉政文化。在实际工作中，不仅把廉政文化建设纳入到新开工项目的前期策划中，还将廉政文化建设作为支部目标考核的重要指标。

2、制度监督和效能监察进一步强化。坚持“三谈两述”制度。年初，公司领导班子在职代会上向代表述职述廉，接受群众监督和测评，测评结果均在优秀以上。全面落实厂务公开制度，及时公开公司生产、经营和职工群众关心、关注的重大事项，并在职代会上报告上一公司财务状况及业务费开支情况。坚持项目经理自律承诺制度，及时与新开工项目的项目经理签订廉洁从业承诺书，截止10月底新签订承诺书13份。针对承诺的内容，纪委每半年一次深入项目进行廉洁从业考核，督促各项目切实执

行公司规章制度，监督项目经理认真落实“一岗双责”，规范廉洁从业行为。

3、廉洁风险防控工作扎实开展。自2012年6月起，公司全面启动廉洁风险防控工作，形成了党委高度重视、各级领导班子成员带头、部门主动、全员参与生动局面。在由党委书记陈光磊同志任组长的公司廉洁风险防控领导小组的领导下，认真制定工作实施方案，及时召开动员会、工作推进会，深入广泛宣传发动。在风险排查阶段突出领导人员、核心业务两块重点，以点带面，全面排查廉洁风险，同时通过加强教育引导、监督考核，强化制度防控、动态防控等建立防控廉洁风险的长效机制，扎实有效地完成了各阶段工作任务。在此项工作中，累计清理部门职权82项，绘制权力运行流程图82幅，梳理岗位职责230人次，排查出部门和岗位廉洁风险1053条，制定了相应预防措施共1053条。通过开展廉洁风险防控工作有效提高了公司各级干部员工的廉洁自律意识，进一步提升了企业管理水平。

五、齐抓共管，群团工作呈现新局面。公司党委大力支持工会、团委积极围绕生产中心开展工作。在公司党委的领导下，群团加强协作，发挥合力，推动各项工作不断进步。

1、工会工作得到职工肯定。年初工会认真开展两节慰问。慰问困难职工46人，慰问金额27600元；慰问患重大疾病的困难职工9人，慰问金35200元；慰问一线职工家属741人，慰问金592800元。工会积极深入一线项目，指导广泛深入开展“安

康杯”、“节约增效”等劳动竞赛活动。“职工小家”和“职工书屋”创建工作，取得较好成效。积极做好集团成立60年相关系列活动的组织和宣传工作，荣获集团公司优秀组织奖，选送的音舞情景说唱节目《宏图大业画彩虹》在集团60年大庆文艺汇演中获得三等奖。

2、共青团工作亮点突出。围绕庆祝共青团成立九十周年，公司团委先后开展了“青春、成长、风险”的主题征文和演讲比赛，受到了广大团员青年的积极响应，取得了很好的效果，既丰富了青年员工的文化生活，又进一步激发引导了广大青年员工热爱公司、积极工作的热情。认真组织参与集团组织的征文活动，1篇作品获一等奖，2篇作品获二等奖，6篇作品获三等奖，1篇优秀作品被集团推荐给省国资委。各基层团组织也积极开展篮球赛、红色之旅等主题活动。广泛动员，积极成立了239人的安徽路桥青年志愿者队伍，同时每名志愿者都在合肥市文明网进行注册登记，积极为社会提供各类志愿服务。积极组织对22名2011优秀团支部、优秀团干部、优秀团员、青年岗位能手、青年技术标兵进行表彰，进一步激发青年员工的干劲。公司团委获得集团公司“五四红旗团委”，路面公司团支部荣获省国资委“五四红旗团支部”。

六、重视内部和谐，员工幸福指数不断提升。

今年以来，公司党委按照上级党委要求，不遗余力的抓好稳定工作，为企业的科学发展营造和谐的内部环境，为社会稳定作

出了贡献。

1、认真做好大走访。元月，在新的一年到来之际，公司党委深入组织开展“大走访”活动，公司领导带着公司的关怀和新春的祝福，利用半个多月的时间，分别一一登门走访了16户一线员工代表家庭和46户困难职工家庭，深入了解员工的工作和生活情况，认真倾听对公司发展的建议，着力化解影响和谐稳定的重点、难点问题。此次“大走访”活动受到了广大员工的高度好评，增进了公司领导和基层员工的交流。

2、努力做好信访稳定工作。在七一前夕，各基层党支部积极组织老同志参加组织活动，加强与老同志的沟通交流与感化。对一些上访职工，高度重视，密切关注动态，积极做好思想工作。公司党委领导及有关部门开展集体接访3次，上门走访17次，耐心讲道理、讲政策，动之以情、晓之以理。在听到有人准备进京上访的消息后，迅速反应，及时上门进行劝说教育，并对主要人员向所在地派出所备案，确保事态可控。通过努力，上访人数大幅减少。

2013年工作安排

在2013年，公司党委紧紧围绕公司“十二五”战略规划和工作目标，以学习实践科学发展观为统领，以全面贯彻落实十八大精神为主线，以完善基层支部建设为基础，以加强企业文化建设为重要内容，以广泛开展各类主题实践活动为抓手，积极

主动，真抓实干，全力保障生产经营，巩固党的纯洁性教育成果，提高党建工作科学化水平，团结带领广大党员、员工为公司的科学发展继续奋斗。

1、认真学习贯彻十八大精神，为公司科学发展增添新动力。学习贯彻十八大精神是今后一个时期公司党委工作的主要任务。公司党委将在全公司范围内掀起学习贯彻十八大精神的热潮，组织各基层党支部，利用各种学习形式，采用集中学习和自学相结合，立足本职岗位工作，结合“争创党员先锋号”工程等主题实践活动，积极贯彻落实十八大精神。

2、领导干部队伍建设再上新台阶，为保障公司十二五发展提供核心动力。加强领导干部队伍的学习，以党委中心组学习为主要形式，积极组织对十八大精神、科学发展观的学习，保持思想的纯洁性和先进性。加强干部队伍的培训，内部培养和外部培训相结合，努力打造优秀的中层管理队伍。加强青年后备干部队伍建设，注重从基层一线选拔青年员工作为后备干部，加强培养锻炼。

3、学习型企业和学习型党组织建设继续加强，为人才成长营造良好环境和氛围。一是进一步完善公司职能部门专业内训、项目部技术内训和新员工培养人制度等三个层次的内训体系；二是依托XXXX大讲堂，进一步抓好内部培训工作，营造良好的学习氛围；三是重点开展好“共读一本书”活动，提前谋划，确保活动效果。

4、基层组织建设进一步强化，为公司的快速健康发展提供组织保障。完善对基层支部的考核评价，加强对基层党务工作的督促、帮扶和指导，着重提升基层支部开展主题实践活动促进生产发展的能力，提高基层支部凝聚人心、共建和谐的能力，增强基层支部服务职工群众，提高职工幸福指数的能力。

5、企业文化建设努力取得新进展，为公司的科学发展提供第一动力。着重做好公司企业文化各项理念的宣贯落实；努力做好以“家”文化为中心的项目文化建设；进一步完善公司企业文化体系；积极依托公司网站、内刊《XXXX》，OA办公平台做好宣传工作，为公司保持和进一步提高社会形象而努力。

6、党风廉政建设常抓不懈，为公司的健康平稳发展提供纪律保障。一是进一步加强廉政文化建设，营造风清气正的内部环境；二是着力抓好各项制度的贯彻执行，构筑事前预警防范、事中监督控制、事后考核处置三道防线，不断完善廉洁风险防控机制；三是做好基层项目廉政建设，重点抓好对工程建设重点环节和重要领域的监督。

7、和谐企业建设努力呈现新局面，为公司的科学发展营造良好的内部环境。以提高职工幸福指数为目标，进一步加强和谐企业建设。工会要以人为本，切实维护职工权益，构建和谐的劳动关系，广泛开展“双争”“安康杯”等劳动竞赛，营造大干氛围，促进广大职工岗位建功立业，岗位成才。团委要创新思维，加强思想教育，以青年人喜爱的主题活动形式，充分发动广大青

年员工积极投身公司“十二五”建设热潮。

第四篇：党委工作总结

高作镇党委2006年——2010年

工作总结

（2010年8月4日）

2006年党委换届以来，面对日益复杂的宏观经济环境和激烈的区域竞争，在县委、县政府的正确带领下，全镇上下以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，凝心聚力，开拓进取，实现了全镇经济社会又好又快发展。2006年到2009年，我镇地区生产总值增加3亿元，增长78.9%；财政收入增加2283万元，增长152.2%；农民人均纯收入增加2604元，增长52.08%。2009年，实现财政收入3783万元，同比增长22.8%；一般预算收入2137万元，同比增长34.7%；实际利用外资400万美元，同比增长29%。在县2009目标任务绩效考核表彰大会上，我镇获得了重点工程项目、新型工业化、财税贡献、利用外资、民营经济、科技与人才、人武工作等7个奖项，在全县同档镇中居上游。

一、全面推进项目建设，镇域工业化水平显著提高 镇党委始终按照“三个代表”以及科学发展观的要求，紧紧围绕县委、县政府的战略部署，抢抓机遇、迎难而上，在优化产业结构、提高企业发展水平方面取得了骄人的成绩。一是招商引资深入开展。重点围绕石油机械、节能电光源等特色产业，聚焦战略型大项目、产业转移项目和外资项目“三大重点”，通过驻点招商、以商引商、合作共建等有效手段和严格的奖惩考核，强势推进招商引资工作。2006年至今，全镇共实施各类项目近百个，其中超千万元重点项目69个，超5000万元项目18个，超亿元项目3个。二是项目建设全面推进。始终坚持“以工兴镇，火鸡和蓝孔雀特禽养殖等9个高效农业项目，其中，投资1亿元、已试产的子木农产品深加工项目，预计年出口值达3000万美元，利税可达5000万元人民币，可带动3000名以上农民就业与致富。加大力度出台优惠政策鼓励农民自主创业，培植年收益超10万元的种养大户30多户、超5万元的种养大户100多户，增加创业人员300多人，农民收入不断增加。二是新农村建设步伐加快。围绕改善农村面貌、提高农民生活水平、加快新农村建设步伐的目标，加大农村基础设施建设力度。截至2009年，共完成各类水泥硬质路面40多公里，基本实现镇村公路大连网；完成三类圩堤加固24.42公里，加固土方量15.15万方，疏浚各类河道近169公里，完成土方量125.88万方；改建、新建各类泵闸站47座，新建、改建各类桥梁50余座；投资1400万元的西北片土地整理项目已通过市县初验；“绿色高作”建设成效显著，2006年至今，全镇林木覆盖率已从14%增长至19%，接近20%的小康指标。三是集镇面貌焕然一新。近年来，我们投入1800万元，先后高标准实施了镇中路建设、镇南路建设、人民西路拓宽、园区东路拓宽、交通路拓宽、南环路新建等道路工程以及高作卫生院商住楼、派出所办公楼、高作小学搬迁等重点工程；投入2000多万元新建了光明、康吉等示范小区，共吸纳进镇居民400多户；按照“五个一”绿化工程建设要求，分别完成了“春归苑”补植工程、西环路绿化工程、西站公墓路林荫绿化工程以及交通路公共绿地补植工程建设；新建公共绿地30000多平方米，栽植香樟树500多棵。

三、全面推进民生建设，社会和谐度显著提高

始终把改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，加大投

高度重视信访稳定工作，按照“金桥行动”的要求，深入排查全镇不安定因素，并按照三套班子工作分工逐项交办，截至目前，没有发生一起越级到市非法上访事件；强化安全生产监督管理，切实保障人民群众的生命财产安全，为全镇经济的快速发展创造了安定和谐的社会环境。

四、全面推进党的建设，基层组织战斗力显著提高 认真学习贯彻党的十七大精神，紧密联系实际，坚持改革创新, 围绕抓基层、打基础，全面推进党的建设，基层组织和党员干部队伍战斗力不断增强。一是学习实践活动扎实开展。根据中央和省、市、县委统一部署，2009年下半年在全镇深入开展学习实践科学发展观活动，紧紧围绕“践行科学发展观，实现高作新跨越”这一主题，坚持“四个结合”，精心组织，排查制约科学发展的各种因素和突出问题30多个，并定时、定人、定部门逐一交办整改落实。通过学习实践活动的开展，进一步统一了思想，形成了共识，掀起了全镇党员干部主动帮办项目、投身招商引资、服务经济发展的热潮，促进了全镇各项工作科学发展，取得了“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的预期效果。我镇非公企业党建“三管齐下”等做法还受到县学习实践活动办公室的充分肯定，并被其《简报》刊载。二是基层组织建设不断增强。重视干部队伍建设和人才工作，坚持正确的用人导向，着眼于调动积极性、启迪创造性，加强“双强”型村干部的选拔和培养力度，调优配强基层干部50多人，村干部职业化管理工作得到市县肯定，人才工作受到县委表彰；优化基层组织设臵，新组建专业合作社党支部16个，党总支2个，新组建非公企业党组织12个、新社会组织党组织1个；加强村党组织

第五篇：党委工作总结

党委工作总结

各位领导：

今年以来，xxx局党委在区委、区政府、市xxx局的正确领导下，认真学习贯彻党的十七届四中、五中全会及《党员领导干部廉洁从政若干准则》精神，深入开展创先争优活动和深化作风建设年活动，切实加强理论武装，抓好党员和干部队伍建设，加强党的基层组织建设，着力构建和完善反腐倡廉惩防体系，为我区xxxx的跨越式发展提供了坚强的政治保证。

一、加强理论武装，提高党员干部的思想政治素质

坚持用中国特色社会主义理论武装党员干部头脑, 努力提高党员干部的思想政治素质。大力倡导理论联系实际的优良学风，切实增强领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

1、继续开展学习贯彻党的十七届四中全会精神活动。各党支部采用学习会、辅导会、讨论交流等形式，抓好全会精神的学习。局党委组织了《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》的导读会，在学习园地张贴领导干部的学习体会，召开局党委务虚会，引导和帮助党员干部理解和把握全会精神，正确认识党的建设面临的新形势，明确加强和改进新形势下党的建设的总体要求，切实增强贯彻落实全会精神的自觉性和坚定性，并努力将学习的成果转化为做好当前各项工作的强大动力。

2、认真开展‚创先争优‛活动。一是统一思想，充分认识开展创先争优活动的重大意义，将其作为一项重大政治任务抓紧抓实抓好。今年，我局承担着繁重的创建国家卫生城市复审工作，一线执法队员工作任务重、时间长，各党支部书记要切实负起责任，带领支部党员克服厌战、自满、应付等不良情绪，认真做好各阶段的工作。二是明确目标任务，紧密结合xxxx年各项工作任务，扎实开展创先争优活动。即：创建‚五个好‛先进基层党组织，争做‚五个表率‛优秀共产党员；以党建活动月为载体，开展‚双承诺双联系‛活动，根据党组织联系关系，根据本单位工作目标任务，结合岗位特点和本人实际，提出承诺事项。帮助相关社区、村庄、非公企业基层党组织解决实际困难；开展‚大干一百天，迎接全国卫生城市复审‛市容集中整治行动，党性教育活动、岗位奉献活动、服务群众活动、党员示范岗活动、开展‚群众心目中的好党员‛、‚城管之星‛评选等系列活动。三是立足城管执法工作实际，创造性地开展各项活动。进一步深化城市管理体制改革，进一步建立长效管理工作机制，进一步抓好党风廉政建设。认真完成为民承诺各项实事，维护社会大局和谐稳定。四是狠抓贯彻落实，加强组织领导、加强督导检查、加强舆论引导，确保创先争优活动取得扎实成效。

3、认真剖析整改，切实加强作风建设。一是坚持把理论学习提高贯穿深化作风建设年活动全过程。局党委始终立足于学习提高，把理论学习，武装头脑同整顿思想，改进作风结合起来，贯穿于作风建设全过程；二是坚持贯彻作风建设年活动精神，在找准和解决存在的突出问题上下功夫。把自觉地学习提高与查摆问题，自我剖析结合起来，敢于把自己摆进去，把问题摆出来，联系实际查找工作中的不足。三是坚持边建边改，把开展作风工作同推动城管执法工作相结合起来。我们在活动中，对基层干部提出和查摆出来的问题，始终坚持能改的一定要马上改，全局执法人员在思想和作风上有实实在在的变化和进步。同时，统筹兼顾，合理安排，正确处理开展作风年建设与促进各项工作的关系，用做好各项工作的实际行动，体现作风建设的成果。

4、扎实开展‚双承诺双联系‛活动。局党委高度重视‚双承诺双联系‛活动，多次召开专题会议研究部署党员承诺及党组织联系工作，并成立了活动领导小组负责此次活动的开展。局机关党支部和大队党支部也多次召开会议研究部署党员承诺工作，并结合自身工作实际，确实保障党员承诺内容翔实，落实踏实。

在掌握当地基层党组织建设和困难党员的基本情况以后，局党委结合自身实际情况，对小湖村做出以下帮扶承诺：为南曹乡小湖村委会订一份报刊杂志；为南曹乡小湖村十名困难学生每人提供500元学费补助和学习用品；局党委下辖的9个党小组结对帮扶南曹乡小湖村十二名困难党员；为南曹乡小湖村村办小学捐赠一批图书。10月29日上午，局党委在南曹乡小湖村小李庄小学举办了‚管城区执法局创先争优暨‘双承诺双联系’活动践诺仪式‛。

5、坚持中心组理论学习制度。进一步完善中心组理论学习制度，通过中心组学习带动全局党员干部的理论学习。局党委在2010年共组织了‚学习贯彻十七届四中全会精神，开展反腐倡廉专题教育‛、‚学习张可山同志先进事迹‛等为主题的中心组学习会。积极探索中心组学习形式上的改进，努力提高学习的效果和质量，注重弘扬理论联系实际的学风，在组织领导干部认真学习和深刻领会中国特色社会主义理论体系的同时，紧密结合我局工作实际，围绕城管执法工作中面临的形势和问题，引导领导干部积极转变思想观念，用先进理论武装头脑，探索和解决实际问题切实提高各级领导干部领导科学发展的能力。

6、抓好党员干部的学习教育。重视党员干部的教育培训，有计划、有步骤组织开展各种培训教育活动，2010年，xxx局教育培训的计划性和针对性强，力度大。一是组织党员干部认真学习贯彻十七届四中全会精神，学习张可山同志先进事迹。二是组织新进执法人员进行了初任培训。培训工作从如何文明执法、提高工作技巧、遵守组织纪律、严格执法程序等七个方面对新进执法人员进行了重点培训，培训结束后，还通过闭卷测试来检验学习培训效果，全部学员均顺利通过考核，优秀率达98%。三是开展执法中队业务培训。对执法中队的培训，本着力求实效的原则，从执法实践出发，解决中队在日常执法中遇到的难点热点问题，培训内容主要是《行政处罚法》理论知识，执法文书的制作等，会后对全体参训人员进行了业务考试，考试合格率达100%。

二、深化干部人事制度改革，加强干部和人才队伍建设

不断优化干部和人才队伍结构，积极推进干部人事制度改革，形成正确的用人导向和激励机制。

1、做好干部选拔任用工作，提高选人用人的公信度。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持德才兼备、以德为先，树立注重品行、科学发展、崇尚实干、重视基层、鼓励创新、群众公认的用人导向。在选人用人上坚持民主、公开、竞争、择优的原则，坚持走群众路线，拓宽干部选拔渠道，积极探索和引入领导干部竞争上岗工作机制。

2、多措并举培养和锻炼干部，不断提高干部队伍素质。继续采取跨岗位、跨部门轮岗交流，到情况复杂或困难较大的岗位任职等方式，坚持在工作实践中锻炼年轻干部，努力提升他们的工作能力和政策水平。

3、做好人才培养、使用工作。鼓励参加学历教育和理论、业务培训，选送机关干部参加各类教育培训。在局机关开展了廉政文化进机关活动，着重在规范机关工作流程、明确工作职责、强化责任追究上下功夫，努力建设政治坚定、作风优良、能力过硬、开拓创新的机关干部队伍。在深入调研的基础上，通过完善考核机制，提高局机关工作人员的工作作风和能力素质。

三、落实党风廉政建设责任制，推进反腐倡廉惩防体系建设

坚持预防为主、教育在先，标本兼治、综合治理，认真落实党风廉政建设责任制，着力构建惩治和预防腐败工作体系，为我局各项事业科学发展提供坚强政治保证。

1、进一步完善惩防体系建设。认真贯彻执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》，切实加强对反腐倡廉工作的领导。局党委认真履行党风廉政建设责任制的职责，研究制定了《2010年党风廉政建设和反腐败工作意见》，召开全局基层党建和纪检工作会议，对局党风廉政建设和反腐败工作做出部署。年中结合党建工作，对局机关和局属单位的党风廉政建设工作进行检查，对局各中队、科室落实党风廉政建设责任制情况进行严格考核。

2、坚持民主集中制原则。按照‚集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定‛的要求，认真贯彻民主集中制的各项制度规定，严格落实重大事项集体讨论制度，进一步健全了局党委和局行政的议事决策制度，做到贯彻执行上级工作部署和方针政策与重大决策、干部任免等重大事项，都由领导班子集体作出决定。认真开好民主生活会，开展批评与自我批评，及时解决领导班子在思想、作风和工作中存在的问题。

3、切实加强干部队伍监督管理。一是加强对领导干部的监督管理，严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度，及时把握领导干部中出现的苗头性思想和问题，抓好教育，严肃批评，使领导干部更好地接受监督评议。二是深入开展岗位廉政风险防范专项活动。针对容易滋生腐败的重点领域、关键岗位、关键环节，建立健全岗位廉政风险防范机制，切实增强领导干部岗位廉政风险防范能力。三是认真做好来信来访调查处理工作。把信访作为确保维护社会稳定的一件大事来抓。落实健全信访接待制度，变群众来访为主动下访，畅通信访渠道，排查辖区不稳定因素，积极化解矛盾，维护广大人民群众的合法权益。

4、厉行节约，严格控制公务成本。认真贯彻落实上级部门有关厉行节约的文件精神，在保证工作正常运转的基础上，精打细算，厉行节约，勤俭办事，压缩日常办公费用，减少文件、通信、办公用品的费用开支，提倡办公物品、办公耗材的再生利用和循环利用。加强公务用车管理，严格执行公务用车编制管理规定和配备使用标准。

四、推进基层党组织建设，加强对群团组织的管理和指导

进一步加强基层党组织建设，充分发挥各级基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，支持工、青、妇等群团组织积极开展各项活动。

1、切实加强基层党组织建设。不断推进党支部工作的制度化和规范化，进一步深化党支部目标管理工作，在各党支部推行目标管理工作的量化考核。严格执行‚三会一课‛制度，坚持党内组织生活的正常化、经常化，切实做好基层党组织的换届选举工作，各级党员领导干部过双重组织生活制度得到较好落实。

2、情系灾区，积极缴纳特殊党费。西南旱灾和青海玉树地震牵动着全局党员的心，局党委高度重视，向广大干部群众发出‚灾区人民献爱心‛的倡议，广大党员群众积极响应号召，踊跃捐款支援灾区人民重建家园，共向干旱和地震灾区捐款27280元。

3、支持和指导工会、共青团组织开展各项工作。工会充分运用工作渠道，认真倾听职工群众关心的热点难点问题，做好下情上达、上情下传工作。共青团组织积极发挥党的后备队的作用，认真做好服务团员青年的工作。５月４日，召开了 ‚五四‛青年节座谈会。团委还开展了观看爱国主义教育影片、文体竞赛等形式多样、寓教于乐的活动，丰富团员青年的业余文化生活。

4、隆重召开庆‚七一‛总结表彰大会。上半年，xxx局相继开展了‚大干一百天，迎接全国卫生城市复审‛市容集中整治行动，党性教育活动、岗位奉献活动、服务群众活动、党员示范岗活动、开展‚群众心目中的好党员‛、‚城管之星‛评选等系列活动。6月30日，xxx局在区委礼堂召开总结表彰大会，对在党建、市容管理工作中表现突出的先进集体和个人进行表彰。会上局长赵晨阳作上半年工作报告，区委常委、组织部长王彬彬向全局执法人员赠送了图书并作总要讲话，市城市管理局党委委员、副局长张醒民对我局今后的工作提出了具体要求。大会表彰了3名优秀党务工作者、14名优秀执法干部、22名优秀共产党员和17名优秀执法队员，进一步增强共产党员的责任感、荣誉感和使命感。

5、召开贯彻落实《廉政准则》民主生活会。按照区纪委、区委组织部安排，局党委于10月30日召开了主题为‚加强作风建设，强化责任抓落实‛的民主生活会。会前，局党委通过广泛征求意见，班子成员深入谈心，共梳理出2大类9条意见和建议。

会上，班子成员都紧密联系自己的思想实际、工作实际，对照十七大和十七届四中全会以及《廉政准则》，实事求是、严肃认真地进行自我批评，逐条查摆问题，认真剖析思想根源，敢于暴露真实思想，不怕揭短亮丑，敢于正视问题，勇于承认错误，不怕丢面子；同时也都能够从团结和帮助同志的愿望出发，客观公正地开展相互批评，诚恳地指出共事的其他党员存在的问题和不足，热诚地提出希望和建议，被提意见的同志也都能虚心地接受批评，表示将在今后的工作中注意改正，在开展批评与自我批评中都能认真自觉地做到从讲政治、讲党性、讲大局的高度出发，不计较个人恩怨，不回避矛盾，不纠缠细枝末节，有一说一，有二说二，真心实意，开诚布公。

6、做好新闻宣传工作。重视新闻宣传工作，积极在省市各家媒体上多侧面、多形式宣传我局城管执法工作，进一步提升城管执法工作的社会影响力。全年共有xx篇文章在各类新闻媒体上报道。

在全局党员职工的共同努力下，2010年我局党建工作取得了一定成绩，但也应清醒地看到，在工作中还存在一些问题亟待改进：一是少数党员干部对新形势下城管执法工作科学发展的责任感和紧迫感有待进一步增强；二是有的党员干部大局观念、组织纪律观念不够强，对局党委的决定决策理解不透、重视不够、执行不力；三是少数党员干部对党风廉政建设和反腐败工作的重要性认识不全面、不深刻，对反腐倡廉建设的重视度不够；四是党支部目标管理工作开展和落实情况不平衡，基层党建工作创新不够、特色不明显等，这都需要我们深入分析原因，汲取教训，采取行之有效的措施认真加以改进。