第一篇:XX年水利局上半年法治政府建设的工作总结
XX年水利局上半年法治政府建设的工作
总结
根据州深入推进依法行政加快建设法治政府工作领导小组办公室《关于报送XX年上半年法治政府建设工作总结的通知》要求,现将我局XX年上半年法治政府建设情况汇报如下:
一、基本情况
为认真贯彻落实《法治政府建设实施纲要(XX-2020年)》、《xx法治政府建设实施方案》和《xxXX年法治政府建设工作要点》精神,抓好法治政府建设部署落实工作。我局召开局领导班子依法行政工作会议,对推进依法行政和法治政府建设工作作出具体部署,同时,印发了《xx水利局XX年法治政府建设工作要点》和《xx水利局XX年法治政府建设工作要点任务台账》。对XX年我局政府法治政府工作任务进行了分解,明确了责任单位(科室)。各单位(科室)根据职责分工承担并履行好本单位(科室)法治政府建设工作任务,制定工作计划和落实方案,明确具体任务措施、时间进度安排和可检验成果,力争我局XX年法治政府建设工作取得新成效。
二、XX年上半年法治政府建设成效显着
(一)深入推进“双随机一公开”工作。为全面推行“双随机一公开”监管模式,结合我局权力清单、责任清单,梳理了我局随机抽查事项,形成了随机抽查事项清单共8项,其中:行政检查5项,行政监督3项。
(二)大办推进政务公开。根据州委、州政府关于推进政务公开的要求和部署,我局高度重视政府信息公开工作,成立了以局长任组长、副局长任副组长、各科室负责人任成员的信息化工作领导小组和政务公开工作领导小组,领导小组办公室负责具体工作,并落实专人负责信息公开网站的维护和信息的发布等工作。
(三)依法履行政府职能。为切实提升服务效能,建设服务型机关。我局认真执行依法行政,依规开展行政审批,将我局行政审批进驻州政府行政服务中心窗口,集中办理。对所有行政审批项目依法依规按审批权限、范围、程序、条件、时限等进行审批,使全部审批事项在法定的时间范围内完成。并将全部行政审批事项通过xx水利局网站向社会公布。
(四)加大专项执法检查力度。针对涉水环境保护督查问题,我局组织各市、县水利局、各行委经发局主要责任人召开约谈会共2次,交办整改任务,落实责任;在全州范围内开展重点河道水质超标问题、非法建设机井问题、小水电未落实生态基流保障措施等问题的现场检查共4次,配合省水利厅、州委、州政府对环保督查问题整改情况现场督查6次,确保环保督查问题按时整改完成;针对涉水环保督查问题下发督办通知5次。截止目前,都兰县非法建设机井问题,都兰县水利局共下达责令整改通知书70份,罚款187万元,已上缴国库,各部门联合执法关闭并拆除梭梭林国家级自然保护区非法机井114眼;全州37座小水电生态基流保障措施问题,大柴旦鱼卡河水电站现已责令停产,并自行拆除恢复河道原貌,格尔木市13座小水电正在安装监控设施,其余各水电站正在协调安装计量设施。
(五)加大依法监督力度。一是加强规范性文件监督管理。加大规范性文件审查力度,从源头上规范行政行为。我局印发了《xx水利局规范性文件管理办法》和《规范性文件定期清理制度》;二是加强行政复议应诉工作。全面学习宣传贯彻新修订的《行政诉讼法》,XX年上半年我局未发生行政复议案件。
(六)坚持严格规范公正文明执法。我局高度重视行政执法管理,坚持把行政执法工作与水资源管理、水行政执法、水行政决策、水行政审批、水利工程管理工作紧密结合,不断建立和完善行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的水行政执法体系,努力提高水行政执法水平和
依法管理水事活动的能力。
(七)加强行政综合执法人员培训,不断提高行政综合执法水平。继续采取专项培训和走出去、请进来等方法,提高执法人员的素质,通过执法人员能力的增强,提高行政执法工作的质量和标准,执法人员做到全员培训上岗。
三、XX年下半年工作安排
(一)按照省水利厅与州编办要求,做好州水利局随机抽查事项清单相关工作,提高行政监督、行政处罚等事项的具体执行力。
(二)积极推进《xx蒙古族藏族自治州水资源管理条例》(修订)立法调研、修改等各项工作,使该《条例》尽快修订完善,增强条例的合法性、实用性和可操作性。
(三)持续做好行政审批事项的“放、管、服”工作。
(四)继续规范公正文明执法,推进行政执法体制改革,完善行政执法程序,创新执法方式,加大行政执法责任制。
四、意见和建议
(一)加大对行政执法人员的各类培训。进一步提高执法人员法治思维和依法行政能力,加强法治素养和法治能力。
(二)增强领导干部依法行政的意识和能力。将依法行政工作纳入重要议事日程切实推进,落实到水行政工作的各个方面、每个环节。各级领导干部要树立宪法法律至上的观念,切实增强依法行政的责任感与紧迫感,带头学习法律知识,依法办事、严格执法,自觉按照法定程序、运用法律手段解决各种矛盾和问题。
第二篇:乡镇年法治政府建设自查报告
乡镇 0 2020 年法治政府建设自查报告
2020 年来,在区委、区政府的正确领导和区司法局的大力支持下,上秦镇党委、政府结合实际情况,认真安排部署法治政府建设各项工作,全力做好行政执法工作,大力加强法治宣扬力度,以“扫黑除恶”专项斗争为契机,增强干部大众的法律意识和法治观念,首创了上秦镇法治建设工作的新局面,现将法治政府建设工作:
1、强化组织领导,抓好法治政府责任落实 ?是坚决贯彻省委关于“5 级书记”带头抓的工作要求,层层传导压力,压实工作责任,优化工作部署,强化督导落实,确保各项工作抓实落地;2 是根据领导班子调剂情况及时调剂了领导小组,成立了以党委书记为组长,党委副书记、政府镇长为副组长,综治、司法、党政办、派出所等相干单位负责人为成员的法治建设工作领导小组,领导小组下设办公室,专门负责创建工作的组织实行和催促检查;3是为确保创建活动获得实效,镇党委还将法治建设工作纳入我镇经济社会发展整体计划,作为党政综合考核 1 项指标;4 是重视强化法治政府建设工作保障,在人力物力上大力支持,为法治政府工作有序推动奠定了基础。
2、扎实展开领导干部学法,增强依法行政意识。
(1)详细治定了党委中心组学法治度,细化干部学法计划,进1 步加大全镇领导干部人员法律知识培训力度,采取自学与集中培训相结合的方式,组织领导干部学习新颁布的法律、法规和规章,提高领导干部依法行政的意识和能力。
(2)狠抓领导干部法治培训,通过会议集中学习、组织专题培训等方式,前后组织全镇干部职工及村两委干部,对《法治政府建设实行纲领》(2016—2020)、《国家安全法》、《反特务法》、《保密法》、《安全生产法》等法律法规治度和会议精神进行了系统学习;通过“上秦先锋”公众号和上秦普法宣扬工作群进行普法学习宣扬,通过组织宪法知识考试,提高工作人员的法律素养;举行领导干部、执法人员培训班,组织学习了《关于推动重大执法决定法治审核和行政执法公示治度试点工作实行方案》、《突发事件应对法》、《信访条例》《国家安全法》等法律法规,参加人员 120 多人次;狠抓执法人员执法资历考试,至目前我镇领导干部获得执法资历证的共有 15 人。
3、强化宣扬教育,提高广大干部大众的法治意识 ?
法治意识要深入人心,构成内化于心,外化于行的良好常态,必须通过教育和培训才能到达,2020 年我镇强化宣扬教育,切实提高广大干部大众的法治意识。
(1)认真组织展开法治宣扬活动,充分利用“75”普法宣扬和各种集会活动进行法治宣扬教育,在 3 月 15 日、4 月 15 日、5 月 7日、6 月 26 日、7 月 23 日展开了系列的普法宣扬活动,会辖区其他执法单位,加大对环保、电力、国家安全、信访条例、反邪教、禁毒等法律法规的宣扬和行政执法工作,同时通过现场办理大众投诉、聆听大众意见建议,获得了较好的宣扬教育效果,累计发放法治宣扬资料 5000 多份,展开法律咨询设摊活动 6 次,接待咨询 700 多人次;悬挂横幅 58 条,治作宣扬标牌、标语 63 块。
(2)通过举行法治讲堂、以案说法,有效提高了广大村民参与普法活动的积极性,进 1 步增强了法治宣扬互动性和教育效果。
(3)加大教育培训力度,利用镇村、及辖区其他单位企业的 led屏幕和广播,转动播放宪法宣扬内容,构成学习宪法的浓厚氛围,同时通过举行以案说法等方式,有效提高了广大村民参与性普法活动的积极性,进 1 步增强了法治宣扬互动性和教育效果,让人民大众全面
了解司法行政和普法教育工作在服务发展大局中发挥的重要作用。
4、严格履行“3 项治度”,推动工作落实。
(1)落实行政执法公示治度,全面推行行政执法公示治度。依照“谁执法谁公示”的原则,明确公示内容的收集、传递、审核、发布职责,规范信息公示内容的标准、格式,及时通过上秦政府门户网站、“雪亮工程”及上秦先锋、办事大厅公示栏、服务窗口等平台向社会公然行政执法基本信息、结果信息。对触及大众重大利益的事项则通过召开人大代表座谈会、村民代表大会等情势来扩大政府决策的民主性、科学性、规范性。镇政府为加快政府信息公示治度建设,修建了镇政府便民服务中心大厅,选派各站所业务能力强,素质过硬的镇干部进驻服务大厅,更好的服务大众,有力的推动政府信息公然工作任务的落实。通过设置便民服务项目公示,对全镇重点项目、干部任用、执法内容等热门、焦点问题进行公示,增加工作透明度。
(2)遵照执法全进程记录治度。要求辖区内执法单位严格依照执法程序履行,行政执法人员 2 人以上,主动表明身份,亮证执法,重视搜集背法证据。通过检查辖区内执法单位行政执法案卷做到了主体合法,认定事实清楚,证据确实,适用法律正确,程序合法、案卷治作规范,对峙案、调查、取证、审查、决定、投递、履行等行政执法活动进行记录,实现全进程留痕和可回溯管理。
(3)加大法治审核治度的力度。全面推行重大执法决定法治审核治度,镇政府在作出重大行政执法决定之前,镇党委依法决策、科学决策、民主决策机治健全,对党委的重点问题、政府的难点问题、大众关心的热门问题等重大事项,始终坚持民主集中治,进行决策前合法性论证,并集体讨论决定,镇政府印发的规范性文件,必须先由镇依法行政领导小组把关审查根据是不是充分,内容是不是违背法
律、政策,程序是不是合法。要由本机关法治审核机构或法治审核人员进行法治审核,报书记办公会或镇集体办公会研究审批,未经法治审核或审核未通过的,不得作出决定。
4、深化行政执法责任治,规范执法行动。
依法行政,建想法治政府的重点是规范执法行动凡触及重大公共利益和大众切身利益的决策事项,都进行了听证;强化人大监督,镇政府每半年都向镇人大报告依法行政工作,自觉接受人大监督,虚心听取其对法治工作的意见和建议。成立了由镇党委副书记、纪委书记任组长的依法行政工作监督小组,定期不定期检查依法行政工作;在镇纪委设立行政效能投诉和举报电话,随时接受大众的举报和监督;强化社会监督,广泛征求社会各界人士的监督,定期召开座谈会,听取大众对机关工作人员的意见和建议;对大众反应的问题,积极受理大众来信来访,镇依法行政工作监督小组认真调查、核实,及时作出处理;将落实的行政执法案卷报送区政府评查,自觉接受区政府法治办对行政执法案卷的不定期抽查。
5、强化政府的社会监督,打造“阳光政府”。
为全面打造“阳光政府”形象,增强行政执法的透明度,通过自觉接受社会和相干部门的监督来增进法治政府建设工作。1 是全面推行政务公然,阳光政府建设更上 1 层楼,着力抓好政务公然栏建设。及时更新政务公然栏目信息,及时发布政务信息,着力抓好部门办事流程的信息公然,进 1 步增加政府工作透明度,方便大众来访办事。以建立村务监督委员会为重点,成立村务监督委员会,确保村级公共权利阳光规范运行。坚持“村帐镇管”,完善农村集体“3 资”管理办法。2 是加强执法程序的规范指点,切实改进和加强行政执法。首先是严格履行执法程序治度,根据行政处罚法对执法程序的基本要
求,我们要求各部门根据各自实际情况,依法对执法程序进行严格而详细的规定,从根本上解决了执法随便性问题。其次是有重点地、按部就班地推动行政执法听证治度。3 是强化执法监督。在部门的自我监督方面,我们要求各执法部门要把全面实行行政执法责任治作为本部门岗位目标责任治的主要内容,并作为年终考评的重要根据。在社会监督方面,通过实行政务公然栏、聘请人大代表、政协委员、行政执法监督员等方式,自觉接受大众的社会监督。4 是重视法治机构队伍建设,加快基层司法所规范化发展,加强法律服务队伍建设,积极发展法律工作者和人民调解员队伍。完善法律顾问工作机治,充分发挥法律顾问在重大行政决策、重大合同签订、重大行政执法和治度建设等工作中的积极作用。5 是完善内部监督治约机治,预防和纠正背法行政行动。各执法部门将工作职责、办事程序、收费标准和责任人员向社会公布,自觉接受社会监督。与此同时,积极办理投诉,使乱收费、乱摊派等背法行政行动得到了完全治理,有效地保护了人民大众的正当权益,保护了政府形象。
6、完善社会自治功能,健全矛盾防范和化解机治。
(1)推基层大众 3 治工作。扩大村民大众 3 治工作,完善各村基层治理机治,提高基层公共服务和社会管理水平。创新大众自我服务体系和矛盾自我化解机治,增进社会和谐。
(2)扎实推动行政调解工作。依照构建矛盾纠纷“大调解工作格局的要求,建立法律顾问治度,参与重大矛盾调解,积极保护社会稳定。建立健全行政调解规章治度,加大行政调解工作力度,妥善化解各类行政争议和纠纷。加强行政调解人员的法律知识和调解技能培训,提高行政调解人员的业务水平。依法做好信访工作。
6、存在的不足主要表现。
?是依法行政工作的推动不平衡,相干职能站所依法行政的能力和水平有待提高;2 是依法决策的意识和水平还有待进 1 步强化;3是干部队伍法律素质有待进 1 步夯实。
7、下 1 步工作。
(1)进 1 步加强法治宣扬,增强依法行政观念。继续加大对“75”普法工作的贯彻履行力度,要广泛深入,展开多种情势的法律宣扬、法律知识讲座和有关执法人员的法律知识培训工作,努力增能人民大众,特别是行政机关工作人员的法治观念。要增进行政机关构成学法、用法、遵法的良好氛围,不断提高行政执法人员素质。
(2)进 1 步建立健全各项工作治度。不断完善各项工作治度,坚持构成用治度管人工作机治,不断提高工作水平,切实实行工作职责。
(3)进 1 度加大规范性文件备案、审查力度。落实专人负责,完善规范性文件备案治度和监督治度,对不进行报备的加大责任追究力度。
(4)进 1 步规范全镇行政执法行动。及时组织执法人员参加执法培训,使执法人员全部获得《行政执法证》。做到持证上岗。加大培训学习,提高行政执法人员素质和水平,加大监督力度,提高对行政执法人员的管理。
(5)进 1 步做好政府信息和规范性文件公然内容、扩大公然渠道,加大公然内容的监督检查。着力抓好政务公然栏建设。及时更新政务公然栏目信息,及时发布政务信息,着力抓好部门办事流程的信息公然。
(6)进 1 步增加政府工作透明度,方便大众来访办事。确保村级公共权利阳光规范运行。坚持“村帐镇管”,完善农村集体“3资”管理办法。
?
(7)加强行政规范性文件管理,积极各部门联合执法。展开“小散乱污”专项整治行动,严格落实方针政策,推动畜禽养殖“3 区划分”,规范养殖。认真贯彻履行上级唆使精神,组织展开 1 些企业安全生产专项整治工作、展开村级财务检查 ?
(8)健全依法化解纠纷机治。健全社会矛盾预警、利益表达、协商沟通、救助救济等机治,畅通大众利益调和、权益保障法律渠道。
(9)全面落实学法治度。完善学法治度、拓宽学法内容、提高学法实效,切实增强领导班子和领导干部的法治意识。坚持领导干部带头学法。
(10)加能人民调解工作,切实保护社会和谐稳定。1 是妥善处理大众信访工作。治定了以教育、疏导为主的工作思路,以解决重点疑问问题为突破口,落实了班子成员定期接访、变上访为下访的预防措施,明确了重点案件领导包挂、镇村干部份级负责的工作责任治 ?
(101)落实重大行政决策法定程序。完善重大行政决策公众参与程序,落实公示、听证治度,进 1 步畅通大众意见表达和诉求渠道。
(102)强化对政府内部权利的治约。重视法治机构队伍建设,加快基层司法所规范化发展,加强法律服务队伍建设,积极发展法律工作者和人民调解员队伍。完善法律顾问工作机治,充分发挥法律顾问在重大行政决策、重大合同签订、重大行政执法和治度建设等工作中的积极作用。
(103)规范信访行动。严格履行《信访条例》,畅通讯访渠道,规范信访程序,保护信访秩序,落实信访责任,综合应用法律、政策、经济、教育、行政等手段,依法、及时、公道、有效地处理大众反应的实际问题。
(104)全面落实行政执法责任治。落实主要负责人为第 1 责任
人的法治政府建设领导调和机治,有效落实依法科学民主决策机治。
(105)建立重视法治素养和法治能力的用人导向。
(106)是大力展开矛盾纠纷排查调解。今年,我镇各行政执法部门主动出击,展开矛盾纠纷排查调解。同时进 1 步加强完善镇、村、组 3 级矛盾纠纷排查、调解、处置、督办和考核机治。对矛盾纠纷排查调解实行动态管理,做到情况明,底数清,有效提高矛盾纠纷的调解率和调解成功率。重视人民调解、行政调解、司法调解紧密结合,发挥“大调解”机治的作用,妥善处理把人民大众的内部矛盾,得到广大人民大众的认可。
第三篇:202X年法治政府建设报告
202X年法治政府建设报告
202X年,在县法治政府建设领导小组和市局的业务指导下,我局坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的工作方针,围绕县委县政府工作中心,依法履职,充分发挥审计在国家治理中的监督作用。现将202X年法治政府建设工作报告如下:
一、202X年工作开展情况
(一)加强组织领导,夯实工作基础
为切实做好依法行政工作,我局加强法治政府组织领导,成立了以局长为组长、分管副局长为副组长、各股室负责人为成员的法治政府建设领导小组。为提高我局干部职工法律知识水平和依法行政能力,202X年,局领导班子成员集中学法4次,主要对《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》《事业单位国有资产管理暂行办法》《中华人民共和国预算法实施条例》《中华人民共和国行政处罚法》,组织全局干部职工学法培训2次,主要对依法行政、业务法律规等做了专题辅导。通过集中学法和培训,进一步增强了全局干部职工的法律素养,提升了干部职工依法行政的能力。
(二)严格落实制度,推进民主决策
严格落实《重大行政决策程序暂行条例》规定,结合我局工作实际,健全完善“三重一大”(重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用)决策制度,加强廉政风险防控,推进决策科学化、民主化、制度化。局主要负责人以身作则、身体力行,带头遵守制度,带头执行决议,带头接受监督,为全局干部职工做出表率。在“三重一大”决策中,我局始终坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,做到科学决策、民主决策、依法决策。
(三)完善执法制度,规范执法程序
1、进一步完善单位执法制度。为规范行政执法行为和程序,结合单位实际情况,进一步完善了《某县审计局审计项目集体审定制度》《某县审计局行政执法公示制度》《某县审计局执法全过程记录制度》等一系列制度规定,有力推进了审计执法规范化建设。
2、坚持审计执法公示制度。严格按照《国家审计准则》的要求,做到执法公示。审计项目进点前3日,向被审计单位送达审计通知书,并公布执法人员和执法内容,同时主动公布监督电话,接受被审计单位和社会对审计人员履行审计纪律情况的监督。推进审计结果公告制度,重点围绕审计项目基本情况、审计发现的主要问题、审计处理情况及建议向社会予以公开,使被审计单位和审计机关同时接受社会公众的监督,增强了审计的社会公信力。
3、坚持审计全过程记录制度。对全局干部职工执法程序进行了再培训、再要求。要求做到:一是亮证执法,在审计执法过程中,要求审计执法人员随身携带审计执法证,尤其是找人核实情况做询问笔录时,一定要亮明身份,出示执法证件。二是在实施检查、询问或者现场登记保存等调查取证活动中,要对全过程进行文字等记录;三是进一步规范文书格式,严格立项、下发通知、制定方案、审计取证、编制底稿、完成报告、作出决定、移送处理、送达等行政执法程序,确保审计执法文书和案卷完整准确、合法规范;四是严格执行审计复核制度。对审计执法过程中形成取证单、底稿、报告等执法记录文书实行三级复核制度,确保审计执法过程合法合规、客观公正。五是实行重大审计项目集体审定制度。对重大审计项目和事项,由审计业务会议集体审定,进一步提高了审计项目质量,防范审计风险。
(四)严格执行纪律,自觉接受监督
1、严格遵守审计各项纪律,主动接受各界监督。下发审计通知书的同时一并将审计“八不准”工作纪律、审计“四严禁”工作要求和防止审计“放水”“六不得”工作纪律送达给被审计单位并公开,接受被审计单位和社会对审计人员履行审计纪律情况的监督。
2、自觉接受人大、政协监督。认真办理人大代表、政协委员提出的意见、建议,自觉接受代表委员监督。每年向县委审计委员会、县人大常委会汇报县本级和部门预算执行和其他财政收支情况的审计情况和整改落实情况。每年年底向县人大会汇报工作情况。同时聘请人大代表、政协委员作为我局的行政执法监督员,对我局执法情况进行监督。
3、加强政务公开信息公开。我局认真贯彻落实政务公开工作的相关要求,深入推进政务公开工作。严格对照新修订的《信息公开条例》中涉及的重点领域信息公开范围落实各项任务。
(五)加强队伍建设,坚持依法履职
严格落实法治政府建设关于学法用法及普法工作要求。一是重点开展对审计及财务方面相关法律、法规学习,增强审计人员法治素养和依法审计能力。同时,充分利用审计进点会、现场审计、征求意见、督促整改等环节,向各有关部门以及被审计单位和社会公众,广泛宣传与审计有关的政策和法律法规,增强自觉接受审计监督并监督审计人员依法审计的意识;二是大力宣传习近平总书记关于推进法治政府建设的重要讲话精神、《中华人民共和国审计法》《审计法实施条例》等法律法规,使法治理念不断深入人心;三是开展学习宪法活动,增强宪法意识,尊崇法律权威,组织全体干部积极参与宪法日宣传活动;四是积极组织审计人员参加上级审计机关组织的各类培训,要求审计人员均参加行政执法考试,持证上岗。截至目前,除新招录的两名工作人员外,我局审计人员均持证上岗,行政执法证持证率为91%。
围绕全县中心工作,依法履职、担当尽责,扎实开展审计监督。全年累计组织实施审计项目89个,已出具审计报告89篇,审计查出违纪违规资金394万元,管理不规范资金12532万元,收缴财政369万元,归还原渠道资金25万元,建设项目投资审计核减投资额9449万元。202X年审计项目计划全部完成。此外,还完成了审计署统一组织实施的应对新冠肺炎疫情防控资金和捐赠款物专项审计及市局组织实施的医保资金交叉审计。提出的审计建议得到了有关领导的高度重视和相关部门的大力支持和采纳。代表县人民政府向县人大常委会作了县本级2019预算执行和其他财政收支情况的审计工作报告,得到县人大常委会的高度评价。
二、存在的主要问题
202X年,我局法治政府建设工作取得了一定成效,但我们也清醒地认识到,新形势下的审计工作与全面推进法治政府建设的要求和目标相比,还有不少的差距和不足,主要表现在部分审计人员的学法用法主动性还不够,安排组织学习的多,自主深入学习的意识还不够强;法治宣传教育方式较为单一,宣传方式方法有待创新;宣传内容有待更加科学合理安排。
三、下一步工作打算
202X年,我局将根据全县法治政府建设工作要求,紧密结合审计工作实际,进一步加强法治政府建设的制度建设,推动审计执法工作机制创新,不断提升我局的法治建设工作质量水平。一是强化制度建设,不断完善依法审计机制。着力夯实审计质量基础,结合工作实际,完善审计业务管理制度,进一步规范审计质量管理流程,狠抓制度和流程的落实。突出审计方案、审计证据、审计记录、审核复核审理、审计业务会议、审计结果文书及审计整改督查等环节的质量管理控制,不断提高执法规范化水平,有效防范审计风险;二是加强审计查出问题的整改落实。构建以政府主导、被审计单位为主体、部门“一把手”为整改责任人、有关部门协调配合、审计机关督促落实的审计整改联动工作机制,加强审计整改工作的规范化和制度化,不断提高审计执行力和公信力;三是加强干部队伍建设,着力提高人员素质。利用“学习强国”“审计大讲堂”以及上级审计机关举办的各类培训活动,积极开展审计人员审计法律法规学习培训、违法违纪案例警示教育,进一步提高审计执法人员业务能力,切实提升审计人员依法履职水平。
第四篇:乡镇年法治政府建设情况报告
乡镇 2020 年法治政府建设情况报告
区政府:
根据中共中央、国务院印发的《法治政府建设实施纲要(2015-2020)》的规定和《上海市普陀区法治政府建设“十三五”规划》的要求,长征镇依法全面履行政府职能,切实抓好法治政府建设各项工作。现将本镇 2020 法治政府建设工作的主要情况报告如下:
一、基本情况
2020 年,长征镇在区委、区政府的坚强领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记考察上海时的重要讲话精神,紧紧围绕依法全面履行政府职能、完善依法行政制度体系、强化行政权力的制约和监督、依法有效化解社会矛盾纠纷、实施法治宣传教育创新等重点工作,不断夯实法治基础,扎实推进镇域基层法治建设,切实提高运用法治思维和法治方式的能力,将法治思维融入经济发展、体制改革、民生保障、城市管理、安全稳定等各项工作中,有效应对新冠肺炎疫情,积极推动复工复产复市,为长征各项目标任务的完成提供了有力的保障。
二、主要做法
(一)加强政务公开和政府信息公开
一是完善政务公开制度。设立政府信息公开受理点,配备专职工作人员负责信息公开工作。定期向镇党委、政府汇报政府信息公开工作情况,发现问题并提出解决方案。根据最新《中华人民共和国政府信息公开条例》,及时修订了《长征镇政府信息公开指南》。规范依申请公开的办理流程,使受理标准更加明确、受理过程更加规范。二是丰富政务公开方式。充分利用“上海普陀”政务网站、“普陀长征”微信公众号、《长征报》等多种渠道和方式,主动公开政府信息、便民信息和政策解读内容,丰富政府信息公开的内容,增强信息公开的知晓度。主动公开《政府工作报告》、《政府信息公开报告》,及时公开镇机关本部及下属事业单位的部门预算、单位预算、部门决算、单位决算、三公预算及三公决算及情况说明等财政信息。三是提高政务公开质量。按照市、区信息公开工作的要求,完善政府信息公开工作考核、报告、保密审查、责任追究等制度。制定保密审查制度等政府信息公开工作制度,对拟公开的信息进行审查,坚持“先审查、后公开”、“一事一审”原则,稳步推进政府信息公开工作制度化、规范化和科学化。严格按照相关规定受理政府信息公开申请。答复率和答复及时率均达 100%。截至目前,产生公文信息 16 条,其中主动公开 14 条,主动公开率为 87.5%;本年新收政府信息公开申请书 12 件,上年结转政府信息公开申请 0 件,共答复 12 件。
(二)主动接受人大和社会监督
镇政府坚持依法接受人大的法律监督,定期向镇人大报告工作,邀请镇人大相关人员列席镇政府重要会议 20 次,接受人大代表集中视察 1 次,充分听取人大对政府工作的意见和建议。自觉接受上级部门监督,主动接受人大代表、社区居民代表的监督,按时办理、办结人大代表、政协委员提出的建议、提案 3 件,办理结果均向代表、委员、相关政府机关部门及时反馈。开展“两代表一委员”联合接待工作,做好反馈意见的办理、跟踪与反馈。截至目前共收到区党代表、人大代表、政协委员的意见、建议 35 条,深入开展大走访大调研,广泛征询群众意见和建议,确保相关事项件件有回音,桩桩有落实。
严格执行“三重一大”制度,加强政府内部监督,规范决策程序。进一步健全政府采购、固定资产管理等制度,制定《关于进一步规范采购工作流程的通知(试行)》。进一步规范重大建设工程的管理。全面推进镇级集中支付制度和公务卡制度改革,全镇公务卡强制结算目录执行率超过 99%。全面建成财政集中支付(零余额账户)、公务卡管理、财政资金绩效申报等系统,实现财政资金使用动态监控。
(三)强化组织领导,扎实推进基层法治建设
镇党委建立了全面依法治理委员会,作为基层法治建设的议事协调机构。依法治理委下设全面依法治理委员会办公室、守法普法协调小组、执法协调小组。协同合作贯彻落实中央、市委、区委有关法治建设的决策部署和工作要求;协调、推动依法行政、行政执法、普法宣传等工作;推动各单位、各部门和辖区各居委依法治理工作。明确基层法治建设机构和第一责任人的职责定位。落实镇党委、镇政府工
作部门的主要负责人,各居委主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,带头抓好推进基层法治建设各项工作。以“谁执法谁普法”普法责任制为总抓手,制定“谁执法谁普法”工作责任清单,从时间、内容、人员上做实普法责任制。根据市委、区委关于全面加强和改进基层法治建设的工作精神和任务清单要求,结合本镇实际,制定了《任务清单》,对基层法治建设过程中加强组织领导、建设机制制度、依法全面履职等方面制定了 14 项具体工作任务,逐一明确了责任单位。积极配合做好市委依法治区办第四督察组对法治政府建设情况的实地督察,认真做好反馈问题整改工作。
(四)实化依法履职,构建完整的法治政府格局
一是做好规范执法。建立党委中心组学法制度,实施述职述廉述法“三位一体”考核,把学法用法、重大事项依法决策、依法履职和推进法治建设情况等纳入干部工作实绩的重要内容。加强城管、房办、绿化、市容、工商等行政执法队伍的综合法律知识培训,严格实行行政执法人员持证上岗、执法考评。二是定好依法决策。严格按照“三重一大”相关制度,规范重大决策行为,提高决策水平。聘请法律顾问,覆盖行政复议、信访维稳、物业纠纷、居村调解等领域,建立了讨论、决定重大事项前听取法律顾问法律意见的工作机制。
(五)深化惠民普法,努力营造良好的法治环境
一是建立法律顾问制度,完善基层法治队伍建设。按照法治国家、法治政府、法治社会一体建设要求,做好公共法律服务保障。分别与1 家律所签订镇法律顾问服务协议,与 3 家律所签约对接镇域 27 个
居委会、3 个片区公共法律服务客厅的法律顾问服务。民法典表决通过后,第一时间成立社区法律顾问律师宣讲团,对全镇居委、片区开展了普法宣传讲座活动。二是拓展宣传形式,营造普法氛围。建成 1处司法信访接待窗口、1 处科普法治宣传花园、3 处片区公共法律服务客厅、1 处片区调解工作室,固定滚动开展法治宣传。三是突出重要时期的法治宣传。突出“扫黑除恶”专项斗争和新冠肺炎依法抗疫的法治宣传,编印《防范非法集资》《套路贷防范手册》宣传册,录制了防疫普法小视频,开展了“防控疫情、法治同行”疫线云党课+微课堂普法宣传活动。四是构建矛盾纠纷大调解工作格局。长征镇人民调解委员会下设镇人民调解工作室和各居委人民调解委员会,配置专职调解员 31 名,形成二级调解网络结构,以属地调解为主。通过开展“人民调解对接法庭”、“一对一”导师跟班培训和每月召开工作例会的方式,不断强化基层一线调解员的素养,着力提升疑难纠纷化解的能力。成立片区人调解室,充分发挥人民调解在社会治理中的作用。截至目前工作室共接受咨询 18 件,受理调解共 10 件。
三、存在不足
2020 年,本镇依法行政工作取得了一些成绩,但是也存在一些问题和不足,主要是要进一步加强对习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略专题学习;要进一步加强法律顾问参与行政决策论证、行政规范性文件审查等方面作用;行政执法部门仍需加强普法形式创新,提升普法质效。针对上述问题,长征镇将认真分析研究,在今后工作中加以解决。
四、1 2021 年工作计划
2021 年,我镇要认真贯彻执行中央关于全面依法治国的战略决策部署,按照区委、区政府全面依法治区的统一安排,在镇党委、政府的正确领导下,扎实推进法治政府建设。
(一)积极推进基层法治建设。根据长征镇《关于全面加强和改进本镇基层法治建设的实施意见》任务清单要求,抓好各项任务落实。健全基层法治建设体制机制,落实基层法治建设机构和第一责任人的职责,健全基层法治建设制度体系。
(二)进一步推进全面落实行政执法“三项制度”。积极学习先进经验,细化行政执法公示、执法全过程记录和重大行政执法决定法制审核的内容、范围、程序、方式,强化执法队伍建设,提升队伍法治思维、法治能力。
(三)不断完善公共法律服务。完善镇公共法律服务工作站、片区公共法律服务客厅、居村公共法律服务工作室“三位一体”的法律服务平台,推进落实人民调解进片区,进一步做好“家门口”的矛盾纠纷化解工作。
(四)全力做好普法工作。进一步推进普法责任制工作,加大普法学法用法力度,创新普法形式,加强法治宣传阵地和法治文化的品牌建设,努力打造良好的法治环境。
政府森林防火、安全生产重大隐患预警单
各村、驻地各单位 当前,随着镇域内各生产经营单位陆续复工复产,为赶工期,易出现超能力、超强度、超定员生产等现象,极易导致生产安全事故;近期天干少雨,森林火险等级偏高,高火险天气持续时间长;我镇又属山区镇,地形复杂、地势险要,一旦发生森林大火,扑救异常困难,扑救安全风险极高。
为了做好森林防火,杜绝安全生产事故发生,为 xxx 镇各项工作顺利开展创造良好的社会环境,请各村、驻地各单位 一是全力做好森林防火工作:
1.加强火源管理,严厉打击野外用火和毁林开荒,对在林区违规用火行为,要依法从重处罚;2.在敏感地段要重点防控,设立防火检查站,严禁火种入山入林,严防死守,对进山人员重点监护,防止意外失火;3.加大对重点人员的管控力度,杜绝因智障人员等重点人员玩火而引起的火灾。4.清理林下可燃物。各村、驻地各单位组织人员对所管辖区域内道路两旁、林区林下干草、枯叶等可燃物进行清理,杜绝森林火险发生。
二是狠抓安全生产工作:各村、驻地各单位疫情期间要督促辖域内内各经营单位组织复工复产安全生产培训教育,杜绝违章指挥,违章作业,冒险作业;将本辖区所有企业复工复产纳入监督范围,落实属地监督责仼,依据“谁申请、谁负责”“谁验收、谁负责”“谁签字、谁负责"原则,对因把关不严、检查不细致导致生产安全事故的,坚决严肃追究相关责任。三是值班、畅通信
息:加强值班、灵通信息。各村、驻地各单位主要负责人要实行 24小时值班制度,并有领导带班,认真履行岗位职责,保证各类信息畅通,把好归口管理关,不得瞒报、迟报、乱报,否则造成重大损失和社会影响的,要严肃追究有关领导和责任人的责任。
x xxx 镇人民政府
第五篇:水利局法治建设工作总结
水利局法治建设工作总结
区水利局法治创建工作在区委、区政府及综治委的正确指导下,对照《区政府关于深入推进依法行政加快建设法治政府的意见》(浦政发﹝2015﹞48号)文件要求,结合基本实现水利现代化的中心目标的工作实际,着力加强普法教育和法制宣传,着力强化水行政立法及法治机关建设,着力强化水行政权力运行的指导和监督,全面提升水利系统依法治理的能力和水平,突出以法治保障全面深化改革、保障民生改善,推进“生态、现代、幸福”浦口建设、加快江北XX区发展,水利法治建设具体工作情况总结如下。
一、以制度机制建设,服务保障全面深化改革
1、建全完善法治建设组织机制。年初我局制定了《XX区水利局2015年法治建设工作计划》,全局上下紧紧围绕法治建设工作目标和任务,从自身做起,不断提高认识,加强制度建设,完善领导机制,严密工作制度。成立了以局长、局党委书记任组长,副局长为副组长,各相关科室及下属单位负责人为成员的法治建设工作领导小组,领导、协调、督促“法治”建设的各项工作。领导小组下设办公室,配备了工作人员,做到工作职责明确,确保领导到位,人员到位、责任到位、落实到位。把依法行政作为保障率先基本实现水利现代化的重要举措,把社会管理作为领导小组的重要职能;召开法治机关建设专题会议,明确本单位依法行政工作的目标任务、具体措施、责任主体、完成时限,研究部署推进依法行政、加快建设法治政府的具体任务和措施;强化社会管理职能,推进以局属单位为重点的基层社会管理和服务体系建设,支持、引导社会组织参与水利管理和服务;健全水利突发事件应急管理机制,提高突发事件预防、预警、应急处置、应急保障能力,全面推动法治建设各项工作在水利局得到落实。
2、健全完善政务公开机制。按照《XX区政府信息公开实施细则》要求,向社会公开水利政务信息,重点推进财政预算、公共资源配置、重大建设项目批准和实施、社会公益事业建设等领域的政府信息公开。整合“12345”行风政风热线、领导信箱、网络论坛、群众来信来访等事项,开展便民服务,化解社会矛盾。加强水利系统门户网站建设,与防汛防旱预警预报系统、水资源动态管理监测系统相衔接,最大限度地满足公众对水利工作的知情权、参与权和监督权。
3、健全完善行政决策机制。建立健全局党委议事规则和党务公开机制,严格按照党委议事规则集体讨论决定重大事项,制定重大事项决策程序和机关内容决策程序规定,及时公开党组织决议决定及执行、思想建设、组织管理、领导班子建设、干部选任和管理、联系和服务党员群众、党风廉政建设等情况;建立听证、专家论证、风险评估、合法性审查和实施后评价等相关制度,对事关全区水利发展的重大决策和重点工程的项目进行规划。
4、健全完善行政监督和问责机制。强化对水政行政权力的监督,在行政许可、登记发证、现场执法检查、行政收费、行政处罚等直接影响相对人权益或社会公共利益的行政执法及行政管理环节,健全行政监督制度和制约机制。自觉接受人大、政协民主监督,重视群众监督和舆论监督,对群众和新闻媒体反映的问题,及时作出处理和回应。完善行政问责、行政过错责任追究制度,把行政不作为、失职渎职、滥用权力和严重损害群众利益的行为作为问责重点。
6、积极推行法律顾问制度。积极探索建立与水行政主管部门相适应的法律顾问制度,围绕重大行政决策、水法规制定、疑难行政复议诉讼案件、重大突发性事件等开展咨询论证和法律服务。2015年,制定出台了《XX区水利局法律顾问咨询制度》、《XX区水利局法律、法规、规章和规范性文件实施情况报告制度》、《XX区水利局行政机关负责人出庭应诉制度》和《XX区水利局依法行政报告制度》等相关规则制度,聘请资深律师为法律顾问,并签订了法律顾问合同。为全区水利系统重大决策、发展规划和水利业务法律问题提供咨询意见和建议,协助审查、修改对外重大经济合同,草拟、审查法律事务文书,代理水利系统对外诉讼、调解或仲裁活动,进行相关法律知识培训等,有效促进依法办事,防范法律风险。
二、以法治化治理,提升行政执法水平
1、深化行政审批制度改革。水行政权力下放运行后,严格落实“一门受理、抄告相关、同步审批、限时办结”制度。加强对水利窗口人员的业务培训,树好“水利窗口”形象。推进行政审批制度改革,完善内部运行机制,加大《水利局行政许可事项内部操作暂行规定》的执行力度,进一步减少审批环节、优化审批流程,行政审批时限由承诺时间20个工作日逐步缩短至5个工作日,提高行政服务效率。严格把好涉水项目的行政审批关口,对新、扩、改建、改造的各类取水、退水、水土保持及河道管理范围内建设项目都必须进行科学论证,论证率达到100%。2015年共办理各类涉水行政许可事项17项,其中工程管理范围内建设项目性质许可4项,水土保持方案审批13项。
2、全面推进水行政执法日常巡查。完善水行政执法巡查制度,实现水行政执法工作由事后查处向预防为主、防查并重转变。按照《关于严格落实行政执法责任制的意见》,以“定人、定岗、定区域、定责任、定标准”的原则,分解全区水政执法权限,开展水政执法巡查网格化管理,推进执法重心下移,提高执法巡查效率。据统计,2015年我局共开展河道日常执法巡查870次,出动执法人员1900人,清理违章种植30000平米,拆除违章搭建约30平方米。
3、深入开展水行政执法专项检查。加大重点领域执法力度,深入开展专项执法检查行动。2015年,区水利局组织开展期执法清障活动,成立汛前执法清障工作小组,对区管河道管理范围内影响防汛安全的设障情况开展了专项执法检查。针对影响防汛安全的在建涉水工程,及时制定了汛前清障计划及清障方案,明确清障时间节点。配合区防汛办公室下发《关于要求落实汤盘公路涉水工程整改的通知》和《关于要求落实宁和城际涉水工程整改的通知》。2015年汛期,累计出动执法人员80余人次,执法车辆30台次,在规定时间内按要求完成了汛前清障任务,保证了河道安全度汛。
4、推进联合执法机制。根据区政府办公室《关于转发的通知》文件要求,为长效化、常态化地打击河道管理范围内的违章行为,我局与有关单位建立了联合执法机制。今年开展联合执法行动3次,分别是3月27日,联合沿江街道城管中队对旭日家园小区北大门沿街商户私自开采的取水井进行封填;4月14日,联合区安监、泰山街道对“花旗石材大世界”石材加工经营户私自开采的15眼水井进行强制封填;5月29日,联合永宁街道清除永宁供电所在朱家山河新民段左岸背水坡平台私自埋设的9根电线杆。
5、严格规范行政执法行为。严格实行水行政执法人员持证上岗和资格管理,组织开展水行政执法人员执法资格清理工作。建立和落实水行政执法全过程记录制度,推行移动执法、执法视频记录、文书制作电子化,完善执法卷宗立卷标准。落实水行政处罚案卷评查制度。加强执法案例指导,推行柔性执法方式。做到水政执法人员从立案、现场勘查、调查取证、下达说理式文书、告知当事人权利到申请法院强制执行,执法程序规范有序。
6、强化行政执法监督。推行行政执法公示制度,设立执法公示栏,将执法人员、执法流程、举报电话、收费依据等信息重新调整后全面公开,接受社会监督;完善水行政执法行风监督员制度。2015年,区水利局从服务对象中聘请10名行风监督员,召开行风监督员会议,请他们从工作态度、工作效率、服务质量、工作纪律等方面对水行政执法进行评议,并征求他们对水行政执法行风、政风工作的意见,根据行风监督员提出的意见和建议大队进行逐一梳理和整改,并将整改落实情况及时反馈给行风监督员,得到了行风监督员和服务对象的一致肯定。
三、以生态文明建设为导向,加强法制宣传教育。
1、更新宣传教育理念。把普法内容列入作风建设学习计划,组织全局干部职工学习“六五”普法有关法律知识,结合水利系统本职工作,重点学习《防洪法》、《水法》、《中华人民共和国水土保持法》、《中华人民共和国河道管理条例》、《XX市水工程管理条例》、《国务院关于实行最严格水资源管理制度的意见》、《XX市水库保护条例》、《XX市地下水资源保护管理办法》等法规,使强化水资源管理和水生态保护、水利建设管理的各项重要制度为水利职工掌握,支撑和保障水利改革发展。
2、注重教育实效。加强领导干部的学法用法。继续坚持和完善党委(组)理论学习中心组集体学法、述职述廉述法及法制讲座、法制培训等制度,通过法律专家讲课、自学讨论等形式认真组织领导干部带头学习法律法规,提高科学决策、民主决策的能力和水平。加强对一线执法人员的法律指引。通过积极参加省市执法培训班,邀请法院专家来授课等形式,增强水保监督、水政监察执法人员的业务能力。开展执法研讨。行政执法人员在加强法制理论学习的同时,开展案件执法研讨活动,根据相关法律法规,分析案情,研讨解决方案。加强执法人员运用法律法规的能力,提高行政执法水平。
3、打造水利特色的法制宣传活动。利用“18”法律广场、“世界水日”和“中国水周”,开展了形式多样的宣传活动。3月14日,联合区工商、物价、气象等部门在桥北弘扬广场开展了“18”法律广场宣传活动,现场摆放展板、发放宣传册、悬挂横幅、设立咨询台向市民进行节水宣传、讲解水法律知识,接受市民咨询;3月22—28日,利用金浦广场户外led电子屏滚动播放“落实最严格水资源管理制度”、“节约水资源,保障水安全”等主题内容开展“世界水日”暨“中国水周”宣传纪念活动,唤起全社会节水意识;联合区教育局在北京东路红太阳小学开展宣传活动,通过节水倡议讲话、发放节水资料、观看节水展板、召开主题班会等形式宣传节约用水的知识,倡议全校师生节约用水,影响和带动身边人加入到保护和节约水资源的行动中来。据统计,2015年共制作法律宣传展板6块,发放节水宣传册1200余份,接受咨询700余人次,取得良好的宣传效果。