工会2017年工作总结和2017年工作打算[小编推荐]

第一篇：工会2017年工作总结和2017年工作打算[小编推荐]

工会2017年工作总结和2017年工作打算

篇一：2016年工会总结及2017年工作思路

学校2016年工会工作总结及

2017年工作思路

近年来，学校工会按照党的十八大、十八届五中、六中全会精神及党的群团工作会议精神在**工会的领导下、在学校党委的关心和支持下，以不断提高干部职工的凝聚力、向心力为主线促进学校教育事业不断发展，把文明建设与树立教育形象，促进各项工作和提高职工素质紧密结合起来，推动学校物质文明、政治文明和精神文明持续协调发展。坚定不移地推进党依靠工人阶级的指导方针，理清工会工作思路，不断探索新形势下工会工作的运行机制，切实加强和规范了工会组织自身建设，开创了学校工会工作的新局面。

一、工会基本情况

二、工会财务专户管理

工会财务专户专管，由兼职的会计和出纳，及时上缴经费，合规合法地支配工会经费，主要用于探望教工住院，教工家中丧葬事宜，困难帮扶等，贫困学生送温暖，开展教工文体活动，节日期间慰问退休教工等，并积极配合**开展财务自查，无发现任何问题。加强经费管理和经费审查，切实抓好收、管、用三个环节，让有限的工会经费发挥最大的效益。

三、开展多项活动，关心教职工生活，促进教职工身心 健康

1.坚持党建带工建，工建挺党建，积极组织教工开展集中教育活动，认真学习自治区党委的相关会议精神等。每周三下午分别以科室、党支部为单位认真组织开展各类政治思想理论常态化学习，并不定期邀请专家、学者来我校进行讲座；

2.认真按照**工会要求开展调研工作

（1）开展2016年职工队伍状况和工会工作情况专题调研，制定实施方案，汇总工会工作内容、教职工代表座谈、下发调研问卷等方式，对学校工会工作进行了全面而深入的调研，形成调研报告上报**；

（2）开展困难职工摸底调研工作，通过排查，截止至11月中旬，学校共计上报7名困难职工，后续工作正在进行。

3.开展民族团结进步年系列活动：

（1）按照文件要求，通过层层选拔，上报三好职工；李春华、艾合买提·艾则孜；

（2）组织****学校全体师生在“中国梦·劳动美·**好百万职工抵制宗教极端 加强民族团结与全面禁绝毒品 共建美丽**签名活动”的横幅上签名承诺活动；

（3）在肉孜节来临之际学校组织全体教工开展****学校“同是一家人”民族团结趣味文体活动，通过此次活动落实了自治区“民族团结进步年”精神，增进了各民族教职工 之间感情，加深友谊，促进各民族相互了解、相互尊重；

（4）学校选派两名名教师参加**组织的双语教学培训班，担任双语教学工作；

（5）学校组建了教工民族舞蹈学习室，正在紧张排练，即将为**选送优秀节目参演**团拜晚会；

（6）为给南疆贫困地区困难村民送上温暖和爱心，学校积极响应自治区**社发起的“我为村民捐寒衣”活动，共计为南疆地区贫困群众捐赠衣物、鞋子、书籍157件；

（7）根据**安排，学校开展库尔邦节送温暖慰问活动，于2016年9月10日至13日在乌鲁木齐校本部、石河子学区和阿克苏学区同时开展，共计慰问22人，其中：**慰问3人，学校慰问19人。学校共慰问自治区劳动模范1人，三老人员4人，困难遗孀5人、困难职工1人、支教人员、驻村干部和内职班教师8人；

4.是认真开展“安康杯”竞赛活动、法宣在线学法用法活动，通过开展此项活动，进一步提高了职工的法律意识和法律法规知识水平，营造了浓厚的“遵法学法守法用法”氛围；

3.为庆祝“三八”妇女节，学校工会举办

以魅力女性，快乐巾帼为主题的三八妇女节庆祝活动，获得教工一致好评；

5.开展授课大赛，精彩一课说课大赛，班主任基本功大 赛、区级、市级各专业技能大赛；

6.积极参与**工会组织的建党95周年合唱比赛，并获得可喜成绩；

7.认真做好各类评先评优工作。学校被评为全区**合作先进集体和先进个人；

8.为庆祝第32个教师节，学校工会举办了教师节座谈会及庆祝活动，激发和调动了全体教职员工工作热情，加强各族师生的团结，齐心协力推进学校跨越式发展和长治久安，鼓励广大教职工热爱本职工作，树立人民教师的光荣感和责任感；

9.根据**安排，营造全民健身的良好氛围，加强教职工之间的交流，丰富教职工的业余文体生活，学校10月24日组织开展全体教职工趣味运动会。选出32名优秀的参赛代表参加区设运动会，并取得优异成绩；

10.今年是中国工农红军长征胜利80周年。为认真贯彻落实自治区**社《关于转发<关于在区直机关妇女组织开展红军长征胜利80周年主题教育的通知>的通知》文件精神，学校按照文件要求结合我校实际认真组织实施教育活动；

四、推行校务公开，促进民主化管理

校务公开是依法落实教职工民主参与、民主管理和民主监督的权利，有利于全心全意依靠教职工，有利于学校改革发展与稳定。我校大力推进校务公开、民主治校、民主管校，主要采取三种公开形式：一是建立校领导接待日制度，让教职工能够为学校的发展建设建言建策，参与到学校民主管理中去；二是教职工大会、各种座谈会、学生大会等；三是公示栏、意见箱。我们在公开的程序上采取“五步”加大透明度：第一步按照校务公开的内容进行整理，列出清单；第二步召开中层干部会，征求中层干部和教师代表意见，完善公开的内容；第三步提交校务公开监督小组审议；第四步提交校务公开领导小组审批；第五步上墙公示。我们在公示时间上根据不同的工作内容、分别采取长期公开、定期公开和随时公开的办法，有的内容实行事前、事中、事后全过程公开。

在校务公开的内容上我们分类进行，制订了校务公开内容目录表，今年公示内容中包括：一是对绩效工资的发放办法，重大事项进行公示。二是对人事任免、党费收缴工作进行公示。三是监督国家“三免一补”及助学金等资助政策在学校的贯彻落实情况。四是对招生工作中，生源组织、联合办学、费用核算等方面的风险防控点进行有效的监督和防范。公示达到了预期效果。

五、认真做好日慰问送温暖和困难职工帮扶工作，为职工解决实际困难

一是积极做好教职工的各类保险工作，如职工住院保险、女职工特种疾病集体保险、职工重大疾病保险等。二是积极做好离退休教职工的节日慰问工作。为迎接古尔邦节，学校 篇二：公司工会2016年工作总结及2017年工作计划规划 WORD版本下载可编辑

2016年，公司工会在集团公司工会的正确领导下和公司党工委的指导下，以科学发展观为指导，深入学习贯彻和落实党的十八大、十八届三中、四中全会和集团公司的“两会”精神，紧密围绕“抓改革，促创新，谋发展”的中心工作，结合公司确定的目标任务，发挥工会桥梁纽带作用，全心全意为企业服务，为职工服务，不断强化自身建设，发挥组织作用，积极开展各项活动,为全面完成公司的工作目标做出了积极贡献。现将有关工作情况汇报如下：

一、2016年重点工作总结

（一）加强工会组织的自身建设，工会工作能力不断提高

1.组织机构不断健全。年初调整了公司工会领导班子。在上一届工会领导班子的基础上，新一届领导班子再接再厉，不断创新工会工作方式，全心全意为员工服务。2016年5月10日成功召开了公司一届二次职工代表大会，充分发挥职工民主管理，使公司工会工作进一步走向规范化。

2.思想政治建设不断加强。紧扣时代主题，结合“企业文化宣贯年”、精细化管理宣贯活动及第五片区学习贯彻总书记系列讲话精神集中轮训班，通过干部职工大会、工委会、站（队）会、座谈会等多种形式和平台，加强员工对政治理论知识、工会业务知识以及相关法律法规的学习，用知识武装头脑，用理论指导实践，努力创建学习型工会组织，不断提高自身的业务素质。自觉接受党组织领导，创建和谐的劳动关系和稳定的员工队伍。2016年公司各级工会组

织先后开展主题教育学习活动20余次，涉及职工600余人次。

3.人员队伍建设不断提高。为加强工会工作，今年公司工会专门派工会干部参加了股份公司举办的中国中铁工会网站通讯员信息员培训班暨基层工会工作座谈会和中国中铁工会女工干部研讨培训班，提高了工会干部的理论水平和实际工作能力，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，提高工会干部综合素质。

（二）维护员工合法权益，大力实施送温暖工程

1.在一届二次职工代表大会召开之际广泛征集职工代表议案，经梳理归纳后的20余条议案提交相关部门处理和答复，并向全体代表进行了大会报告。

2.及时了解和反映员工对劳动保护方面的意见和建议，有效监督劳动保护费的发放，充分发挥劳动保护监督组织作用，为确保员工的生命安全做出实实在在的努力，并及时为员工发放防暑降温费。

3.公司工会还积极争取党工委和行政的支持，于今年7月份联系驻马店市解放军第159中心医院，再次采取体检车“上门”服务的方式，为全体员工进行了健康检查，关爱员工身体健康，维护、保障员工的切身利益及合法权益，传递工会组织温暖。

4.积极配合践行党的群众路线积极为员工办实事，本着“员工利益无小事”，深入到生产一线，深入职工生活工作中，倾听职工呼声，解决员工的合理诉求，及时分析、化解 篇三：公司工会2017年工作总结及2018年工作思路

公司工会2017年工作总结及

2018年工作思路

(说明：此文为WORD文档，下载后可直接使用)2017年工作总结

2017年，公司工会在集团公司工会和xx公司党支部的坚强领导下，在xx公司行政领导班子的大力支持下，全面推进工会组织机构和制度建设，充分发挥基层工会组织密切联系职工群众的桥梁和纽带作用，在凝聚人心、维护稳定、促进发展、提升职工队伍战斗力等方面均取得了长足发展，现将相关情况总结如下：

一、建立健全工会组织机构和制度。

（一）健全工会组织机构。

2017年，为进一步增强工会组织的凝聚力和战斗力，结合xx公司实际情况，xx公司工会坚持以“与时俱进、发展和谐劳动关系”作为工作重点，以“工作创新、制度创新、机制创新”的“三创新”理念作为开展工作的出发点，不断夯实工作基础，注重工作实效，切实有效地推进了工会各项工作的开展，从而不断提升工会工作的整体水平。

2017年，xx公司因生产经营的需要，对生产车间的班组进行了优化重组，致使各车间所辖人员有较大变动。xx公司工会根据这一情况，迅速派出相关工作人员积极参与到整个调整工作中，并根据调整后的具体情况，指导各单位成立了共计17个基层工会小组，进一步健全了xx公司工会的组织机构，保证了xx公司工会各项工作的顺利开展。

（二）完善工会管理制度。

2017年，xx公司工会严格按照《工会法》、《中国工会章程》及

第二篇：科研所工会工作总结及工作打算

科研所工会工作总结及工作打算

科研所工会工作总结及工作打算

科研所工会工作总结及工作打算

工会根据总局工会的工作部署，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习十七大会议精神，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕中心工作，以服务职工为重点，充分发挥工会桥梁、纽带作用，结合工会的工作计划，开展了丰富多彩的职工群众活动，在活动中教育职工、服务职工、鼓舞职工，做职工的贴心人。一年来，我们主要在以下几方面开展活动：

一、认真开展送温暖活动

元旦、春节、国庆节、中秋节期间开展了丰富多彩的慰问活动。慰问以组织联谊会、座谈、短信祝福、上门慰问

等形式开展，使职工在繁忙紧张的工作之余得以放松，并体会到工会组织的关怀。据统计，在元旦、春节、国庆节、中秋节期间共慰问困难职工、离退休干部和在职职工219人次，发放慰问金92879元，用于活动的支出104763元。今年，所工会还为每位过生日的职工购买了生日蛋糕券，在职工过生日的时候送上工会的祝福，此项支出为8600元。

职工有困难、生病工会必访。全年看望生病、住院职工13人次，送慰问金、慰问品共计5900余元。特别是部门一线业务骨干，青年职工同志家中突发困难，他的父亲遭遇车祸，造成脑骨骨折，肇事者逃逸，家里为父亲看病花掉了十几万元，母亲没有工作。鉴于此种情况，经工会委员会召开会议研究，为了稳定职工情绪，不影响正常的业务工作，决定给他发放困难补助元。在工会的号召下，全所职工自发为同志捐款达30000余元。

慰问育龄职工，独生子女家长、计

划生育宣传员91人次，发放慰问金26200元。

10月份，组织全体职工在医院进行体检。今年的体检又增加了骨密度、免疫力等项目的检查，使体检项目更加细化。体检人数：148人；体检支出：136320元。

今年，结合所里的业务工作，我们在职工休疗活动上采取了把以往组织集中休疗，改为以部门为单位开展的新形式，取得了良好的效果，不仅使每位职工休息得更好，同时达到了增强部门的凝聚力的目的。参加休疗的职工85人，休疗费支出：255000元。

与中国移动通讯公司合作，参与组织了神州行卡充值回馈的活动。职工申请购买手机充值话费9600元，回馈职工公交一卡通和中石化加油卡共计4800元。这次活动职工反映热烈，认为是工会服务职工，为职工办实事、办好事的具体体现。

二、坚持民主参与、民主监督、民

主管理，切实维护职工权益。

根据《工会法》、《中国工会章程》、《劳动法》等国家法律法规，所工会能够认真行使民主参与、民主监督、民主管理的权利，切实维护广大职工的合法权益。主要体现在：对于职工反映的问题，能够认真的对待，召开工会委员会集体讨论问题的解决办法，使每个问题都有落实、有结果；每半年向职工公布一次工会财务收支情况，让职工充分享有工会财务收支的知情权、参与权和监督权。

三、开展职业道德、职业精神、职业责任教育，提高职工素质。

今年与所人力资源部和综合办公室组织了高中层管理人员培训班、新职工入所教育培训班和干部培训班，提高干部职工的职业道德素质和业务水平，收得了较好的效果。

组织职工参观了首都博物馆以及“我们的军队像太阳”和“全国检察机关惩治和预防职务犯罪”等大型展览，全面

提高职工的综合素质。

四、开展“迎奥运、讲文明、树新风”及“全民健身”的活动

积极参与总局工会组织的第二届职工体育运动节。在活动开展期间，积极组织运动会的报名、训练、彩排等工作，在所领导的大力支持下和职工的奋力拼搏下，我所运动员取得了优异的成绩。

在组织职工练习广播操的过程中，很多职工反映希望广播操能够作为一项长期坚持的“全民健身”活动。为了实现职工的这一愿望，工会联合精神文明办和技术部门安装了第八套广播体操自动播放系统，使职工在每天上午十点能够准时做广播操。

为了积极响应总局“迎奥运、讲文明、树新风”的号召，所工会组织职工开展了第二届职工趣味运动会。此次活动以增强职工体质、提高团队意识、促进和谐氛围为目的，得到了全体干部职工的认可。

五、关心职工子女教育、关爱青少年成长

组织职工子女到太阳村参观、学习、慰问。职工子女参观了太阳村孩子们的爱心小屋，观看了同龄孩子们的演出，品尝了可口的农家饭，还在那里学习到了太阳村孩子们勤劳、简朴、乐观的精神风貌。通过活动对职工子女进行日常生活的自律教育。

在“六一”节期间组织儿童及家长观看电影，同时还组织开展了“照片竞猜”活动。展出职工及子女的童年照片，请职工相互竞猜，以投票的方式评选出竞猜优胜者并给予奖励。此外，还组织了以关心孩子教育问题为主要内容的座谈会，取得了积极的反响。

认真做好职工子女升学咨询、共建办学的工作。在总局工会的大力帮助和支持下，经过我所工会的积极努力，共有5位职工的子女分别顺利完成了初中、高中和大学的升学工作。

督促所人事部门给18岁以下的职

工子女上了医疗保险。

六、关心女工工作，再创佳绩

在“三八”期间开展了丰富多彩的慰问活动，展现了女职工的良好精神风貌。“三八”节组织女职工到北京植物园万生园热带温室参观游览。女职工们不停的按动相机快门，将自己看到的美丽画面留住。参观后，我们还组织了“花样年华”摄影展，将女职工拍下的美丽画面展出，并邀请专业摄影师对大家的摄影作品进行讲评。这次活动得到了总局工会和全体女职工的认可。

组织女职工观看健康知识讲座，使职工注重自身健康，了解自己的身体状况，了解保健知识，维护好身体健康，以更加饱满的精力投入工作。

七、逐步完善工会经审、财务工作

领导非常重视工会的经审、财务工作，经常提醒工会经审、财务人员要认真对待每一笔票据，为职工管好钱，用好钱、多办事、办实事，办好事，做好为职工的服务工作。工会去年改选后，在财务制度建设和执行力度上取得了长足的进步。今年，所工会又先后制定、修订了《电影科研所工会财务管理规定》、《电影科研所工会会计岗位责任制》和《电影科研所出纳员岗位责任制》等制度，更加完善了工会经审、财务制度，更加细化了经审、财务人员的岗位职责，为制度的执行提供了有利的保障。

八、注重加强工会自身建设

今年，所工会还为5名临时聘用人员办理了会员入会手续，同时解决了临时聘用人员在入会后，会费上缴难的问题。为1名内退在岗职工办理了会费的补缴工作，同时向财务部门明确了内退在岗职工应视为正式会员待遇的问题。

一年来，工会在上级工会和党委的正确领导下，在工会主席和工会委员的全力配合和全体会员的积极参与下，做了很多工作，也取得了不少的成绩，但我们清醒地认识到，我们的工作还存在许多不足之处。譬如：所工会干部均为兼职人员，虽然大家为了做好工作都非

常努力，但有时感到力不从心，所以有些工作缺乏系统性；有些工作手段和工作方法还需进一步改进和提高。

在新的一年里，我们将更加努力，以党的“十七大”精神、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在学习贯彻十七大精神的过程中，研究新情况，解决新问题、总结新经验，不断进行探索和创新，把工会工作开展得更加活跃、更有特色，最大限度地调动和发挥广大会员的积极性和创造性，努力建设模范职工之家，使工会组织真正成为大家温暖的家。

工会工作要点

1、牢固树立终身学习的思想，深入学习贯彻十七大精神，同时还要组织开展《工会法》、《中国工会章程》、《全国总工会关于进一步加强基层工会工作的决定》、《中华人民共和国劳动合同法》等内容的学习，进一步提高思想认识，增强使命感、责任感，扎实做好工会各项工作。

2、努力搞好自身建设，积极推进民主决策、民主管理机制的建立。

3、积极开展丰富多彩的文体活动，活跃职工业余文化生活，重点组织好职工休疗；利用好国庆、元旦、春节等节日，开展教育职工、慰问职工、关心职工，帮助职工、服务职工的各项活动；认真组织职工参加全民健身活动，以饱满的热情和健康的体魄迎接奥运会的召开。

4、坚持以人为本，依法维护职工合法权益，努力为职工办好事办实事，热心地为单身职工、青年职工、外聘职工解决实际问题，尽力为其排忧解难。大力开展“送温暖、献爱心”与“扶贫济困”活动

第三篇：2021年全县工会工作总结及2022年工作打算

2021年全县工会工作总结及2022年工作打算

2021年，XX县总工会在县委、县政府的坚强领导下，在市总工会的指导下，积极贯彻落实中央、省、市重大决策部署，积极参与和创新社会管理，切实维护职工合法权益，各项工作取得了新成绩，为推动全县经济社会发展做出了新贡献。现将相关工作总结汇报如下：

一、2021年工作开展情况

（一）加强政治引领，坚持中国特色工会道路

始终把工会组织置于党的领导之下，坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路。县总工会坚持把学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为重大政治任务，及时传达贯彻中央、省委、市委、县委和上级工会重要会议、重要文件精神，举办全县工会干部学习班，专题学习领会党的十九届五中全会和中央、省委、市委群团工作会议精神，在思想上政治上行动上与县委保持高度一致。带头守纪律、讲规矩，重大问题、重要工作及时向县委及分管领导请示报告，做到县委有要求，工会就行动，县委明令禁止的，工会坚决杜绝。近年来，在县委的坚强领导下，在市总工会支持和帮助下，工会工作连续在全市工会工作考核中获得X等奖，去年，农民工入会和服务工作获得全市第X名的优异成绩。

（二）发挥服务职能，科学引领职工建功立业

全县各级工会坚持履行政治责任，不断强化对职工群众政治引领和思想引领，紧紧围绕全县经济社会发展，大力开展劳动竞赛、技术比武、技术练兵等经济技术创新活动。一是每年坚持开展电焊工、护理工、接线员、公路养护工等全县职工劳动竞赛技术比武活动，参赛人员达X多人。2020年，通过初赛预选X个代表队参加全市装表接电工竞赛、组织X人代表队参加全市举办的公路养护员竞赛分别都获得较好的成绩。二是开展名师带徒评选活动，选树一批带徒名师参加了“2020年X市十大带徒名师”评选活动，我县推荐的X县X公司X被授予X市十大带徒名师称号。三是继续开展了“X杯”竞赛活动，提高了职工的安全意识。2020年X供电公司获得X省“X杯”竞赛先进单位奖，2020年天嬴电气公司获得了X省“X杯”竞赛优胜班组奖。四是在全县开展“合理化建议月”活动。2020年，提合理化建议X条，采纳建议X条，实施X条，创经济效益X万元。五是开展“劳模宣传月”活动。组织全国、省、市劳模代表开展庆“五一”劳模调研座谈活动，先后调研了X三个重点工程项目。组织全国劳模免费体检，组织部分全国劳模（五一劳动奖章）和省部级劳模疗休养。2020年X中教师X被评为全国先进工作者。

（三）注重社会和谐，依法维护职工的合法权益

一是依法履行工会职责，帮助和指导职工签订劳动合同，代表职工签订集体合同、劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。

2020年，X家企业签订了工资集体协议，覆盖职工X人。二是做好工会劳动安全卫生和女职工工作。指导县医院等多家单位做好女工组织“两个覆盖”工作，积极推动女职工“阳光家园”建设，大力开展女职工“关爱行动”，为女职工提供温馨服务。三是开展“书香企业”建设活动。按照县委、县政府部署，我们以“六个一”活动为载体，创新学习形式，力求学习实效，推动这项工作健康深入开展。去年建立市级“职工书屋”X家，为每家“职工书屋”配备了价值X万多元的图书。四是开展法治宣传教育活动。继续开展“六五”普法宣传和“X”法治宣传活动，每年发放《宪法》《工会法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《社会保险法》和《X省集体合同条例》等法律法规宣传资料共计约X份。去年X月X日在供电公司举办了X县总工会“普法进园区”劳动法知识讲座，园区非公企业、供电公司等单位X多人参加了劳动法知识讲座。

（四）服务职工群众，为职工群众排忧解难

一是积极开展“四送”活动。

近几年，在“春送岗位”活动中，县总工会会同县人社局、县工业园区等单位在春节期间举办了多场次专场招聘会，每年帮助X多人找到了工作岗位。去年X月份，县总工会积极参与了市总工会举办的首次大型公益性“校企对接”用工招聘会，组织我县X多家企业参加了招聘，提供了X多个就业岗位。“夏送清凉”活动中，筹集资金X万多元，慰问一线职工和农民工X人。“秋送助学”活动中，筹集助学资金X万多元，资助X名困难职工和农民工子女圆了大学梦，使职工感受到党和政府的温暖。“冬送温暖”期间，走访慰问救助困难职工（困难农民工）X户，发放救助金X多万元。发放困难劳模“三金”X多万元。二是开展日常帮扶工作。对X名困难职工进行了大病救助，发放救助款X万多元。筹集央财专项资金X万元、省财专项资金X万元，对X名单亲困难女职工进行生活救助；筹集央财X万元，对X名困难职工进行生活救助。三是积极开展职工素质教育。2020年举办了X期职工素质教育培训班，培训职工达到X多人次。举办各类农民工专业技能培训班X期，培训职工X多人次。四是推进职工互助保障工作。去年全县共办理职工互助保障的单位X家，参保X人次，金额X万多元；出险X人，理赔X万元，助学X人，金额X万元，为职工增加了一道保障线。五是开展职工文体活动，丰富职工业余文化生活。开展了庆“五一”“建材杯”干部职工乒乓球友谊赛，举办“金玉有缘、青春有约、商行相伴、与爱同行”青年职工联谊活动，共有X多名男女青年参加，组织代表队代表X市参加了在淮北举办的全省职工运动会乒乓球比赛，取得了较好成绩。举办了庆“十一”“迎驾之星杯”干部职工乒乓球友谊赛。开展“主力军风采”摄影、“读书学习格言”书法绘画大赛，收到作品X余幅，X幅被市总征集在全市展出。县总工会选送的农民工歌手王苗雨、冯黎明囊括了X市农民工歌咏比赛一、二等奖。

（五）加强自身建设，工会干部队伍素质得到新提升

一是大力开展农民工入会集中行动。

全县新组建基层工会X家，新发展农民工会员X人，完成市总下达农民工入会任务的X，排名全市第二，一批先进单位和先进个人获得了市总的表彰。二是开展“双亮”活动。全县工会坚持一手抓工会组建，一手抓规范化建设，开展“双亮”活动，提高了工会的地位和影响力。……等X家企业荣获X省非公企业示范工会称号。三是加强工会干部培训，进一步提升业务素质。县总工会不断加大对基层工会干部的培训力度，制定培训计划，全年举办了X期工会干部培训班，共培训基层工会干部X人次，X人次参加省总、市总组织的各种培训班。进一步增强了工会干部服务科学发展、服务社会和谐、服务职工群众的能力与水平。

二、2022年工作打算

2022年，我们将认真学习贯彻中央、省委、市委、县委党的群团工作会议精神，保持和增强群团组织的政治性、先进性、群众性，坚定正确的的政治方向，坚持党对工会的绝对领导，围绕县委、县政府的中心工作，充分发挥工人阶级主力军作用，团结带领全县广大职工为加快“三个X”现代化建设作出新贡献。一是围绕学习贯彻党的十九届五中全会、中央、省委、市委、县委党的群团工作会议和习近平总书记系列重要讲话精神，凝聚职工发展的正能量。二是围绕做好农民工入会和服务工作，加强对农民工特别是新生代农民工的人文关怀，开展送培训、送文化、送法律、送保障、送健康、送温暖等活动，让农民工真切感受到工会组织的关怀和温暖。三是围绕全县经济社会发展大局，广泛开展企业劳动竞赛、技术创新、技能培训，开展劳模（职工）创新工作。四是围绕构建和谐劳动关系，帮助和指导职工签订劳动合同，推进厂务公开民主管理，加强工会劳动保护和女职工工作，开展法治宣传教育活动，维护职工合法权益。五是围绕加强工会组织和队伍建设，推动县经开区、工业功能区和乡镇（街道）、村（社区）基层工会组建工作。加强“六好乡镇工会”创建和“职工之家”建设，推动开展“双亮”活动，增强工会的影响力。六是统筹兼顾做好各项工作，全面完成县委、县政府部署的工作任务。

第四篇：工会2010年工作总结及2011年工作打算

工会2010年工作总结及2011年工作打算

2010年，在上级主管部门的领导下，公司全体工会会员共同努力，深入学习科学发展观，紧紧围绕全年的工作目标，切实依法履行工会的职能，开拓创新、注重实效、充分调动和发挥广大职工的积极性，维护职工的合法权益，为公司创造良好经营环境。现将一年来的工作总结如下：

一、完善工会组织建设，顺利完成换届工作

公司工会经市直属机关工会委员会批准于2010年8月29日召开工会会员大会，进行第XXX届工会委员会换届选举，会上由XXX同志代表上届工会委员会作了工作报告，总结回顾了五年来工会的工作及存在的主要问题，提出了今后的工作目标和工作重点，随后由张芹同志作了经费审查报告。

按照工会的《选举办法》，大会审议和通过了《工作报告》，严格按照程序选举产生了由XX、XX、XXX、XX、XX五位同志组成的第六届工会委员会。由XX同志任工会主席，XX同志任经审委主任，并报市直属机关工会委员会批准。

二、组织工会会员学习实践科学发展观

公司积极响应全市统一安排，在上级部门的统一部署下，自3月份学习实践活动开展以来，围绕活动主题和公司实际，精心组织，周密部署，扎实推进，注重创新，顺利完成了学习调研、分析检查和整改落实三个阶段的各项规定任务，真正提高了管理人员，特别是党员领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性，切实解决了一些制约公司发展的关键问题和群众关心的实际问题，建立健全了公司科学发展的体 1

制机制，收到了良好的效果，得到了公司广大党员和员工的认同。

三、坚持职代会制度，突出工会维权职能

公司工会把对职工的维权工作作为今年的重中之重，突出抓了以下两个方面工作。

1、结合公司的实际，在员工餐厅公示了《员工报考技术等级及聘用的相关规定》、退休职工信息等，广泛听取职工群众意见，集思广益，切实发挥员工主人翁的思想。

2、为维护职工的合法权益，减少职工在劳动和工作中的存在的问题，保护其健康的思想状态，公司专门安排有关部门领导与职工交流谈心，主要的内容有生活中常碰到的问题、企业人性化管理等。

四、抓安全生产，促进现场安全管理

1、为了进一步深化“日学日高、日清日安”现场安全教育培训，在工作方法上坚持“实用、实际、实效”的原则，将教育培训向生产过程延伸，在班组会议中开展理论业务知识培训，发挥黑板报优势，每月一版学习活动安排。

2、以安全生产、服务质量检验培训质量，以现场演练提高职工的操作技能，推动公司安全生产的根本好转。公司安全生产领导小组以“安全生产月”活动为载体，严格检查消防设备设施，对烟感系统 进行全面测试，对断线故障、报警点不准确进行修复，保障线路畅通、正常使用；对公司应急疏散灯、安全出入口指示灯进行补装和更换。并邀请XXXXX进行安全生产知识培训，取得了良好的效果。

五、开展评优秀、送温暖、献爱心活动

1、为提高员工的积极性，继续开展每季一次的优秀员工评比，2

评出的优秀员工以精神鼓励为主，树立榜样，激励员工奋发向上，形成良好的企业风气，同时辅之以一定的物质鼓励。

2、工会组织对一线职工进行“送清凉、保健康”活动，从工会经费中提取一些经费作为高温冷饮费，补贴给一线员工，并发放防暑药品，对洗衣房安装排风扇、空调，尽量为一线职工提供比较舒适的工作环境。

3、为员工排忧解难，多办实事。多次去医院看望病人及职工家属，增强了员工的凝聚力；重阳节期间组织全体退休工人去游玩苏州，并发放了慰问金，使退休职工感觉到这个大家庭的温暖。

4、为支持灾区的重建工作，公司工会在上级部门的号召下，组织开展了“慈善一日捐”、“迎冬送温暖”等活动，在领导班子的带领下，全体工会会员纷纷进行了捐款、捐棉衣，共为灾区捐款XXXX元、捐棉衣XXX件。

六、下一主要工作打算

1、在企业编制员工中吸收新会员，加强公司工会组织建设。

2、根据单位实际情况，在工会会员中开展工作技能比赛等活动。

2010年12月1日

第五篇：车间工会2006工作总结及2007年工作打算

今年以来，我们坚持立足实际，注重“维权”，以严谨务实的作风和敢闯敢干的创新精神，充分发挥了基层工会的职能作用，为我队圆满完成各项生产服务任务做出了积极的努力和贡献。

一、时刻关注“有问题”的职工。职工思想能否稳定，直接关系到是否安全生产。为此，我们与排查安全不放心人相结合，建立了帮教机制，及时帮助困难职工解决实际问题，近年以来，我们

会同队党政先后走访慰问困难职工11人，协调工作岗位7人次，帮助5个家庭解决了家庭矛盾和孩子就托接送问题。通过实实在在的工作，职工看到了车间工会急职工所急，想职工所想的殷切态度，得到了职工的广泛好评。

二、全面解决热点焦点问题。以队务公开为阵地，我们按照有关规定运作，适时适地的公示各类分配方案、工资奖罚情况、制度规定政策等，使队务工作有了很好的透明度，避免了队务不透明引起的不稳定现象的出现。同时我们大力倡导职工参政议政，诸如参与改制调岗、修订制度的讨论，参加一些活动的考核验收等等，努力使热点焦点问题群众化参与，促进了基层工作的民主化。

三、注重协调劳动关系。在日常工作中，我们突出“维权”职能，加大了维护我队职工合法权益的力度。劳动关系具体包括主体双方关于时间、劳动工资、劳动保护、保险福利等一系列权利和义务。我们车间工会在协调劳动关系方面，重在立足宏观维护，通过向“队委会”提出合理化意见和要求，向矿工会反应重大问题，加强从源头参与，从整体上代表职工利益，从行动上使之不受侵犯。在具体工作中，对各类考核加强监督，注重关注，随时解决出现的问题和偏差。

四、不断加强安全生产。实现安全生产是维护职工一切利益的天字号工程，是车间工会的重点工作之一。我们在配合行政做好安全生产管理工作的同时，不断加强班组群监员管理，对生产岗位执行“一法三卡”工作检查制度，对不安全因素和事故隐患，及时排查、落实、整理，并通过加强监督，落实整改效果，促进了安全生产。为牢固安全防线，我们大力加强了基础教育工作，采取各种形式，宣传党的安全生产方针，组织职工学习安全法规，落实“现场工人自主保安六项权利”；以事故案例、现身说法为活教材，进行实例教育；通过书面形式进行安全考核，增强了职工的安全生产自觉性。与此同时，对群监员，我们以技能培训、业务练兵为重点，采取技能书面考试、现场隐患排查、切磋交流等方式，不断提高群监员专业技能，加大了群监力度。

五、突出抓好生产服务工作。工会充分发挥其班组管理的职能，积极配合队党政工作，积极主动地排除各类制约矛盾，坚持“先急后缓，既保重点，又顾全面”的原则，把保原煤、掘进生产作为首要任务，通过开展劳动竞赛，尽可能地为生产一线创造良好条件。为此，实行“一查、二养、三突出”工作制，加强了车辆维护；建立运输环境汇报制度，及时消除了运输障碍；开展班组劳动竞赛，增强了生产服务工作主动性；明确司机的安全责任，强化爱车护车意识，提高了运输能力。

总之，近年以来，我们在队党政的直接领导和矿工会的支持下，瞄准目标，开拓创新，通过干部职工的努力，取得了一定的成绩。但是，由于各种条件的制约，我们的工作与广大职工的期望还有不小的差距。在今后的工作中，我们将以更加饱满的热情，真抓实干，切实维护，为全体职工谋福谋利，为推进胶轮车队各项工作而努力。

2007工作思路及打算

一、注重过程细节，强化民主管理

不断学习和拓展新的工会工作思路，在体制建设中要有创新和发展。坚持以班组民管会为基本形式，健全制度，规范内容，强化指导，提高效率，把民主管理工作的重点要放在班组建设；坚持从本车间实际出发，找准工作结合点，组织职工通过提合理化建议等形式，积极参政议政，发挥职工群众的聪明才智，努力解决生产工作中的难点难题，及时化解各种矛盾，维护矿区稳定局面。

二、健全群监组织，确保安全生产

如何切实抓好安全教育和安全生产，是我们今后的工作重点。在基础建设中，首先要在设备的安全上，继续加大包机责任制和事故追究制度的执行力度，做到早发现、早处理，将事故消灭在萌芽状态。在人身安全方面，要加大自主保安和相互保安的教育力度，做到每时每刻都要将安全放在第一位，做到不安全不生产。其次坚持隐患排查制度，做到及时整改，确保安全。三是做好群监工作。在群监网员的配备上，要充实责任心强的班组骨干，规范填卡、记录台帐，积极开展“身边无违章、班组无事故”活动。同时，要按照矿工会《群监员竞赛考核办法》，严格考核评比，不断强化群监工作，有效避免各类违章事故的发生。

三、加强岗位练兵，大力开展劳动竞赛

在今后的工作中，要不定期的利用各种形式和手段，积极开展技术业务练兵活动，不断加大技术革新、岗位练兵的力度，使维修人员、各车型司机在较短的时间内有新的提高。同时，坚持用班组三级竞赛这一载体，以“反事故斗争、保生产服务”