焊接带班长工作内容汇总及工作职责

第一篇：焊接带班长工作内容汇总及工作职责

焊接带班长工作内容汇总及工作职责

1.6:50前与上一班班长交接班，检查现场定置及了解上一班的生产是否有异常情况。

2.6:50开上岗会，班长对昨天本班组在生产过程中遇到的问题进行分析总结，在任务分配过程中针对产品缺陷及安全生产等注意事项对操作工逐一进行讲解。要求操作工生产前检查夹具，设备及防错装置，并正确穿戴劳防用品。

3.对分配到任务的操作工根据岗位发放相应的作业指导书，生产记录单，质量点检记录表。

4.7:00-8:00检查参数调试人员是否按工艺要求调整参数，操作工批产前是否按规定做破检、首检。

5.8:00-9:00检查点、凸焊电极修磨情况是否符合要求，检查频次为操作工每修磨两次班长检查一次，班长在修磨后的合格零件上签名。检查工位上的料车是否做到一车一卡，流程卡上的信息要求填写完整清晰，成品料车满车后检查操作工是否完整填写了转全检工序卡。6.9:00-10:00检查操作工是否按时做自检，并记录在质量点检记录表上，按电极修磨频次表的要求修磨电极并记录。

7.10:00-11:00检查班组安全生产情况对未按规定佩戴劳防用品的给予指出，对出现的违章现象予以指出并立即整改。处理当班生产现场发生的其他问题。

8.11:00-11:15午餐前检查生产现场的冲压件、半成品、成品及待处理零件是否放到指定位置，并标示清楚。

9.11:45-12:45监督全检岗位按作业指导书要求检查零件并装箱，班长抽查入库零件信息与来料信息一致。

10.12：45-13:45根据分层审核要求每天对生产现场进行审核，对提出的不符合项确定责任人并限期整改。

11.第三条至第九条需贯穿与一天的生产过程中。每两小时对质量点检记录表进行审核。操作工每修磨两次电极班组长需检查电极修磨情况。

12.6:45-7:00监督操作工、夹具工、机修工是否对设备、夹具进行日常保养。

13.核对操作工填写的流程卡、质量点检记录表、电极修磨记录表、生产记录单，是否符合实际生产情况。当班班产是否完成，未完成的要注明原因。待处理及待补焊零件是否按要求摆放到指定区域。14.与下一班班长对本班次的生产中出现的异常情况进行说明。

第二篇：带班长工作职责

带班长工作职责

1、带班长在车间主任领导下，全面负责当班作业区各项管理工作。是当班作业区安全生产第一责任人。

2、负责保质保量按进度计划完成当班工作任务。要求带班长提前半小时到岗，了解设备、工器具、耗材情况，做好班前准备工作。

3、负责监督检查当班工艺纪律执行情况，有权对违反工艺纪律员工提出考核意见。

4、负责监督检查当班劳动纪律执行情况，有权对违反劳动纪律员工提出考核意见。

5、负责当班需用耗材的领用工作。

6、负责按操作规程正确使用设备、工器具、吊具，防止出现事故。

7、对当班出现的质量问题，必须立即停机处置。如无处理能力，立即向车间主任汇报。

8、负责当班员工《员工工作记录》的签字确认。

9、认真做好交接班工作，做到“交耗材”、“交设备”、“交工艺”、“交安全”、“交产品”、“交卫生”，并填写《交接班记录》。

10、带班长有权对违反公司规章制度的员工提出绩效工资考核建议，有权对严重违纪者交回车间待岗。

11、认真履行带班职责享受津贴30元/班，否则考核60元。

2018.1.7

第三篇：带班领导的工作职责

带班领导的工作职责

1、带班领导要以身作则，负责管理学校的日常工作和检查教师的仪表，处理好当天学校的事务性工作，并要出色地完成工作任务。督促和检查外来人员进入校园登记情况，外来人员找领导办事经收发人员与领导电话联系允许后再让进楼。

2、每天在7:00前到校，中午不许离校，交接班时间必须在收发室办公，监督检查值班教师和收发人员的交接班工作。早晨督促接班人员对楼内外进行安检，中午派交接班每班各1人进行检查，晚间在更夫检查完后，方可让接班人员在交接班记录本上签字，交班的同志方可下班，否则出现后果，带班领导负全责。

3、中午督促检查收发室工作人员看好大门以及任何课后班学生没有班主任假条不许出校门、非课后班学生不许提前放进校园，否则出现后果由收发室管理人员和带班领导负责。

4、放晚学，要在17:30课后班学生合班后方可下班，督促班主任在下班后把课后班学生带到课后班教室。同时检查课后班教师到岗情况。下班10分钟后，准时进行清楼，对班级留有学生的要如实地进行记录，班级留学生每人扣班主任10元，带班结束后报到财会室，学校检查发现如果不检查或不记录，要对带班领导进行罚款50元。

5、每天处理完分管工作后，带班领导应在收发室办公，负责监督并保持好室内外卫生及时清倒垃圾，寒暑假及节假日要求带班领导全天在岗。

6、负责劝阻校内无关人员在收发室逗留，绝不允许在收发室说闲话影响收发员工作。

7、带班期间除参加上级召开会议外，不许参加任何校外活动，违者校内出现任何后果，均由当天带班领导负责。

8、每周一间操升旗时负责检查教师出席情况，有公事不能参加升旗者在间操前必须和带班领导请假。无故不参加者每次在一评三考中扣除总分的5分，并上报刘书记做记载。

9、每天至少检查一次各教研室的卫生和办公秩序，公布在行事板上，每周至少查岗一次，结果记录在带班领导记录本上，具体工作由刘书记进行组织。

10、对教师当天出勤情况做到一口清，要求请假教师在7:15前，12:45前向带班领导请假，超过时间不准假，有课教师带班领导不准假（病假除外）；在7:30和13:00前将请假的任课教师名单报给教导处，教师请假必须及时记在带班记录本上，检查违者1次罚带班领导30元。

11值班记录本上，在学校检查发现没记录者，对带班领导处以20元罚款。

12、负责通知当天的值班、值宿人员。

13、双休日或假期带班领导中午吃饭时间为12:10~13:30。

第四篇：寝室长工作职责

学校宿舍寝室长工作职责

寝室长是一室之长，对宿舍的学生的就寝情况、卫生、安全、内务、公物、就寝纪律负有重要责任。其主要职责如下：

1、寝室长严格遵守学校和宿舍规定，处处以身作则，带头养成良好的生活习惯，督促本宿舍同学严格遵守各项规定。

2、寝室长全面负责本宿舍的内务整理。团结舍友共建文明宿舍和开展各种活动，丰富同学生活。

3、寝室长每天早上提醒宿舍同学起床、出操，督促值日生值日。带领本宿舍人员完成宿舍卫生区的清扫工作。

4、寝室长负责本宿舍安全，防火防盗，如发现隐患，应及时报告，帮助处理。

5、寝室长负责维持本宿舍的正常秩序，维护休息时的纪律。

6、寝室长负责协调本宿舍成员和宿舍管理老师、班主任、家长、学生处的联系。

7、寝室长负责教育本宿舍人员自觉遵守作息制度，自觉维护宿舍秩序，负责全体宿舍成员回宿舍时的点名。

8、寝室长负责报告本宿舍的好人好事及违纪不良行为。督促同学认真搞好宿舍内卫生、节水节电、爱护公物，保持宿舍内及楼内公共卫生场所的清洁。

9、寝室长负责管理和保持本室所有的公物和公用设施，如有遗失或损坏，须尽快查出原因，向宿管老师和班主任报告，以便及时处理。

10、对工作认真负责、宿舍管理成绩显著的寝室长，学校及宿舍给予通报表彰，并给予班级考核加分。

学校宿舍管理处

第五篇：车队长工作职责

车队长岗位职责

一、认真宣传贯彻上级有关安全生产的方针、政策以及各项规章 制度。

二、车队长是车队的安全生产第一责任人，对车队安全生产工作 负全面责任。

三、负责车队、月度安全生产目标、措施的制定，负责对驾 驶员及车辆的管理，负责对驾驶员的安全教育、培训等各项安全规章制度的落实。负责对驾驶员进行安全思想和安全技术知识教育，对新入企业驾驶员进行厂级安全教育，组织对特种专业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动。

四、负责对车队安全活动和安全检查的具体实施，以及对车队隐 患、问题的整改，对各种违章行为的查处、制止。检查督促驾驶员和维修部门搞好车辆装备的维护保养和管理工作。

五、负责车辆及驾驶员的年审工作，随时掌握车辆技术状况，一旦发现车辆有不安全的隐患，应立即向公司上级部门及车辆调度、车辆维修负责人报告，停止其运行并及时进行维修。

六、及时妥善地处理好交通事故。发生交通事故及时赶到现场妥 善处理并做好记录，弄清原因，及时向公司上级部门报告，重大事故要写出报告。做好对驾驶员安全行车教育工作。

七、做好车辆及驾驶员的安全行车档案记录。

八、加强对驾驶员的管理：日常工作管理，绩效考核，招聘解雇，车辆、证件、工具等交接工作。组织学习、培训，与驾驶员的沟通，定期总结。

1.日常工作管理：协调、处理司机日常工作中的问题。确认需驾驶员承担的相关费用并负责追收跟踪，若因车队长跟踪不利而出现费用漏收，责任由车队长负责。

2.绩效考核：司机工作中的各项表现，工作完成的情况，作出考评并作详细记录。对有违反公司管理要求的，依照制度进行处罚，有表现突出的公开表扬，或上报公司给予奖励。

3.招聘解雇：经考核表现差的司机上报上级领导后及时辞退并做好善后交接工作，同时严把司机入口关，对新司机进行安全培训，专门进行跟踪引导。

4.组织学习、培训：每月分批、分期组织驾驶员进行安全学习、培训。

学习的内容：

⑴通报司机前段时间在运输中存在的问题，并指导改进； ⑵总结事故经验教训，学习在媒介上获得的交通安全案例。培训的内容：

⑴学习车辆的维修、养护常识； ⑵安全教育的培训，做到安全不离口； ⑶培训标准的客户服务规范； ⑷培训节约成本的有关技能；

⑸培训司机与其工作链之间的协作技能，宣传全员参与团队建设的精神总结大家的工作经验，并进行表扬和批评。

5.经常与司机沟通：在沟通中掌握有价值信息，并适时进行管理方法的调整。

九、接受并完成公司领导安排的其它工作。