第一篇:根据州文明办有关文件精神
根据州文明办有关文件精神,为进一步贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,迎接第九个“公民道德宣传日”,巩固我州精神文明建设成果,提高全州的公民道德建设整体水平,培育文明向上的健康风尚,我单位组织开展了形式多样的道德实践活动。现将活动开展情况总结如下:
一、加强领导,精心组织,保证活动顺利开展。
今年9月20日是全国第九个“公民道德宣传日”,为进一步贯彻《公民道德建设实施纲要》,全面提高公民道德素质,喜迎新中国成立62周年,昌吉州妇联党委对“公民道德宣传日”活动高度重视,及时成立了领导机构,精心组织,周密安排,召开专门会议对“公民道德宣传日”活动进行动员部署,并把此项活动作为加强本单位精神文明建设的重要组成部分,在单位内部形成了领导亲自抓,分管领导协助抓,干部职工人人参与的良好道德建设氛围。
二、创新形式,广泛开展各项活动
在开展“公民道德宣传日”活动中,我单位坚持以科学发展观为统领,通过组织开展道德宣传与道德实践系列活动,广泛宣传《公民道德建设实施纲要》,大力弘扬中华民族的传统美德,不断增强全州女性的道德意识,为昌吉的经济社会发展作出自己的贡献。
(一)召开座谈会,组织学习提高认识。
9月17日上午,州妇联主要领导组织召开座谈会,集中学习《公民道德建设实施纲要》,援引昌吉回族自治州第二届道德模范人物的先进事迹,发动单位全体干部职工围绕“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范为主题开展道德建设体会交流,使全体干部职工统一了思想,提高了认识,“公民道德宣传日”活动深入到每个职工心中。州妇联党组书记宋清莲强调,机关全体干部职工要以开展“公民道德宣传日”为契机,大力学习宣传道德模范的感人事迹和高尚精神,用榜样的力量引导我州各级妇联组织,各级各类妇女组织的思想道德建设,借以大力弘扬好培育以爱国主义为核心的团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神,大力倡导艰苦奋斗、自强不息、爱岗敬业无私奉献的精神;大力倡导扶危济困、见义勇为、尊老爱幼、邻里互助的精神。
(二)制作道德标语牌匾,引导学校文明礼貌风尚
9月18日,校领导为开展好“公民道德宣传日”活动,动员全校师生专门制作了《公民基本道德规范》和《八荣八耻》相关标语,分别悬挂于校内的醒目位置,营造了良好的文化氛围,通过广泛的宣传,让全校师生及全村居民耳濡目染、潜移默化、收到熏陶。
(三)组织收看专题节目,真切感受道德的力量
9月20日20时,根据校领导的安排部署,全校师生收看了中央电视台第二届全国道德模范评选表彰颁奖仪式《道德的力量》晚会。按照助人为乐、见义勇为、敬业奉献、孝老爱亲、诚实守信5类道德模范板块,晚会采用播放短片、现场访谈、情景再现、歌舞表演等方式,生动展现了全国道德模范的感人事迹和高尚精神,不仅深深打动了现场观众,同时也给全校师生上了一堂最生动的道德教育示范课。回到学校后,大家还在沉浸回味着道德模范的感人事迹,纷纷撰写心得体会借以表达对道德模范的由衷敬意和高度赞誉,全校师生表示要以道德模范为榜样,崇尚先进、学习先进,严于律己,争做有社会公德的合格公民。
(四)召开主题班会,开展学习讨论
9月21日下午,全校开展以“学习道德模范,文明从我做起”的主题班会。活动中,有各班教室带领学生学习了全国楷模、英雄少年的先进事迹,也纷纷交流了自己的想法。通过此次主题班会,同学们表示在今后的学习生活中,一定要明礼诚信,从我做起,从身边做起,小事做起,全面提升自身素质。本次活动取得了预期的效果,在全体师生之间形成了更强的凝聚力和战斗力。
通过开展“公民道德宣传日”活动,在全校营造了公民道德建设的良好氛围,全校师生的公民道德意识有了显著提高。今后,我校将认真总结活动经验,将公民道德建设工作深入持久地开展下去,积极引导师生以道德的力量催生文明行为,以文明行为树立良好公民形象,以良好公民形象促进全面发展,争取更好成绩为建国60周年献礼
第二篇:根据县教育局相关文件精神
王集第四中心小学食堂食品安全自查报告
根据新野县相关文件精神,为做好学校食品卫生工作,我校认真安排,扎实落实,成立了由薛校长任组长,主任、报帐员、司务长参加的食堂卫生安全自查领导小组,对我校食堂进行了彻底的检查,对检查出来的问题及时进行补救,进一步完善了食堂卫生安全制度,取得了较好的效果,现将食堂卫生安全自查工作汇报如下:
一、成立领导机构,明确责任
为了加强对学生集体用餐、食品卫生的安全,保证饮食卫生合格,确保师生身体健康,进一步加强管理意识、提高管理水平、明确管理责任。特成立集体用餐、食品卫生安全工作领导小组: 组
长:薛进红 副组长:魏新遥、秦相来
成员:王丽燕、史俊杰、梅亚伟、秦恒娟、符回杰、胡云喜。
二、自查时间
2013年4月22日至4月24日
二、检查情况
我校于2013年4月24日召开了各相关人员参加的食堂卫生工作会议,对此次食堂卫生安全自查工作进行了扎实的安排,并成立了食堂卫生安全工作领导小组。真正做到了 “领导包挂,要求明确,各负其责,责任到人”。对学校、的食堂进行全面的检查,尤其对食品卫生、餐饮人员的个人卫生、饮用水卫生、环境卫生、传染病防治与管理状况、食堂用电安全进行了全面细致的排查。排查结束后,及时进行整改,制定了详实的整改措施,进 一步完善各种规章制度,对存在问题能解决的及时彻底解决,暂时有困难的及时向上级部门上报,并采取有效措施杜绝隐患。通过自查工作的开展,进一步明确了相关人员的责任,提高了认识,进一步增强了食堂管理人员、食堂承包人员的法律意识和责任意识。
三、采取措施:
1、健全食堂卫生设施。进一步完善了食堂卫生设施。更新和改造炊事设备,食堂的设备、设施基本实现了餐具、厨具不锈钢化。目前食堂功能齐全、防蝇、防尘、防鼠等设施健全,各加工区布局合理,周围环境趋于整洁优美。
2、进一步规范内部管理。一是健全组织。开学初,及时成立了由校长任组长,各相关人员为组员的 “食品卫生管理领导小组”,确定报帐员为专职管理员,负责食堂的监督、管理、检查工作,“食品卫生管理领导小组”定期、不定期的对食堂进行卫生检查,发现问题及时督促整改;二是规范管理。进一步完善了食堂管理制度,对食堂的全面工作进行了制度化、规范化。从人员、调入、设备、采购、保管、加工、出售等所有管理环节进行了细化并狠抓落实。
3、进一步加强了食品采购、贮存、加工的管理。食品采购严格按照《食品安全法》的要求进行采购,所有统一采购的食品(包括大米、面粉、肉类、食油、种类调味、柴油等)都进行严格的考察把关,并按国家规定进行索证。加工程序比较合理,生熟、萦素分开,严格执行清洗消毒制度。
4、加强食堂证照管理。食堂工作人员每年进行体格检查,进行卫生知识的培训,下一步做到持证上岗。
5、加强了各种设备的安全检查。现在,学校食堂配属的各类炊事机械、用电设备、电路、开关插座的安全状况都比较好,管理比较规范、到位,操作规程明确。学校每月对食堂安全情况进行一次彻底的排查,对出现的问题及时督促整改,保证了教师、学生的饮食安全。
四、存在的问题:
1、由于学校条件简陋,没有餐厅,临时搭建的厨房,不能满足学生的需求。
2、由于学校人员紧张,学生就餐期间无专人管理、存在一定的安全隐患。
五、整改措施:
1、定期对食堂进行无害消毒;
2、督促食堂操作人员勤洗澡、勤换衣,养成良好的卫生习惯。
3、确定每天中午学生就餐期间的安全由值周教师负责;
4、经常打扫操作间、餐厅的环境卫生,定期进行消毒;
5、建立责任监督机制,不断完善更新各种管理制度,做到:制度上墙、责任到人、落实到位。定期召开炊管人员及后勤管理人员的会议,经常学习食品卫生以及安全方面的知识,增强安全意识、提高管理水平;
6、针对存在的问题逐一检查落实,确保我校食品卫生安全和师生的身体健康。
第三篇:根据中央省州纪委
根据中央省州纪委、组织部《关于以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题开好2011县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神,按照这次会议的要求。作为领导干部,我们一定要坚持“以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”,学习实践科学发展观,严格遵守换届工作有关纪律,认真自我剖析、切实转变作风,增强群众观念,是摆在我面前的一项重要任务。为此,联系自身思想工作实际,认真进行了自我剖析。现将自己在和政县履职以来的基本工作情况、发扬党的优良作风、遵守换届纪律、廉洁从政等方面的情况向大家作以汇报。
一、坚持以人为本理念,推动和政经……
】 根据省纪委、省委组织部的统一部署,12日下午,市委书记缪瑞林主持召开以“坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风”为主题的2011市委常委民主生活会。省委组织部部务委员庄同保出席会议。
会上,缪瑞林通报了2010市委常委民主生活会整改措施落实情况并代表市委常委领导班子进行对照检查,随后带头进行了自我剖析。市委常委、组织部长李圣华通报了2011市委常委民主生活会征求意见情况。
根据中央和省委的要求,围绕本次民主生活会主题,市委常委会在会前通过召开座谈会、个别访谈等形式,充分听取各方面意见建议,并首次在《网上宿迁》、《宿迁党建网》开设市委常委民主生活会征求意见专栏广泛征求意见建议。在此基础上,结合自身工作情况和全市发展实际,进行认真分析检查,深刻剖析原因,查找思想根源,提出整改方向,形成了市委常委会对照检查材料。缪瑞林表示,在今后的工作中,市委常委会将严格按照胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神、《廉政准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》、严肃换届纪律工作等有关要求,针对存在的问题与不足迅速进行整改,进一步加强理论学习、推动跨越发展、关注民计民生、弘扬实干精神、加强和改进党的建设,努力把市委常委会建设成为勤政为民、真抓实干、勤政廉政的领导集体。
缪瑞林和市委副书记、代市长蓝绍敏等各位市委常委在广泛征求意见、深入开展谈心活动、认真撰写对照检查材料的基础上,紧密联系个人思想、工作和全市发展实际,认真对照检查自身在“坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众优良作风”等方面存在的问题和不足,深刻剖析原因,实事求是地提出努力方向和整改措施。同时,本着对党、对事业、对同志高度负责的精神,坦诚相见,畅所欲言,认真开展批评与自我批评,相互之间提出了许多中肯的意见和建议。
缪瑞林在总结发言中就如何巩固和深化本次民主生活会的成果提出要求。他强调,各位市委常委要统一思想认识,胸中始终有大局,心里时刻有群众,始终与人民群众同甘共苦,保持血肉联系,加强作风建设,经常深入基层、深入群众、深入一线,各个条线都要创先争优。他要求市委常委会各位成员抓好工作转化,把本次民主生活会的成果体现在推进各项工作上,体现在领导班子自身建设上,通过查摆问题,找出差距,进一步理清思路,明确目标,强化措施,努力在推进经济社会又好又快发展、加速实现更大突破上取得新的更大进步。庄同保高度评价并充分肯定了我市这次市委常委民主生活会的召开效果,他说宿迁市委常委民主生活会主题鲜明、精心准备、广泛征求了意见建议、充分发扬了民主,大家都能够开诚布公地开展批评与自我批评,充分体现了宿迁市委班子良好的政治生态,达到了总结经验、查找问题、分析原因、形成共识的目标,为推进宿迁实现跨越发展奠定了良好的基础。对下一步工作,庄同保要求要精心做好市委换届的准备工作,确保市委换届圆满成功,要将
换届工作与其他工作同步谋划、统筹推进,要进一步加强市委常委会的自身建设,强化责任意识,弘扬党的优良作风,团结带领全市广大干群在宿迁跨越发展中取得更大突破。
民主生活会发言材料
2011年8月
根据中省市纪委、组织部《关于开好2011县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神,按照这次会议的要求,会前我认真学习了有关会议精神,重点学习了胡锦涛同志在十七届中央纪委第六次全会上的讲话、胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要批示、《廉政准则》和中省市关于严肃换届工作纪律有关文件,并联系自身思想工作实际认真进行了自我剖析。现将自己近年来在基本工作情况、发扬党的优良作风、遵守换届纪律、廉洁从政等方面的情况向大家作以汇报。
一、基本情况
近年来,自己在本职工作岗位上注重政治理论学习,切实加强党性修养,牢固树立以人为本执政为民理念,大力发扬密切联系群众优良作风,严格遵守党的纪律,恪尽职守,廉政勤政,各项工作不断取得新的进展。
1、牢记第一要务,经济社会持续快速发展。我紧密团结县委常委会一班人,按照“果菜富民、油煤强县、开放带动、项目支撑”的发展思路,带领全县人民解放思想、埋头苦干,各项工作取得了明显成效。以农民增收为核心,加快发展以果、菜为主的特色农业产业。通过实施“四大技术”、“五配套”和“381”优果工程,不断提升苹果产业水平,2010年全县苹果总产43.3万吨,产值11.5亿元,优果率达78%以上,成为中国苹果20强县和全省果业十强县。以实施省百万亩设施蔬菜工程基地县建设项目为抓手,大力发展蔬菜棚栽业,累计建成蔬菜大棚近万座,蔬菜面积达到3.2万亩,使我县成为陕北重要的蔬菜生产供应基地。果菜产业已成为我县农民收入快速增长的支柱产业,2010年全县农民人均可支配收入达到5497元,超出全省平均水平1492元,较“十五”末增加3117元。把做大做强油煤产业作为扩张经济总量、增强县域财力的突破口,不断加快工业强县步伐。原油产量连续五年实现翻番增长,2010年达到20万吨。煤炭产业开发取得突破性进展,牛武煤区完成技改整合,党家河、芦村368平方公里煤区进入了建矿阶段,全县有望在三至五年内形成700万吨煤炭生产能力。工业增速名列全省第一。2010年县区生产总值达到19.4亿元,地方财政收入达到1.17亿元,是“十五”末的2.6倍和3.7倍。我县在全省县域经济社会发展排名由2007年的第65位进升到第37位,进位28位。快速扩张的经济总量和稳步增长的财政收入为发展民生事业、改善群众生产生活条件奠定了坚实的物质基础。
2、坚持以人为本,民生事业取得全面进步。在全力抓好产业开发,促进经济快速发展的同时,将更多的财力物力用于保障和改善民生,认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的民生问题。实施了体育场改造、城区污水处理厂、洛滨路建设及县乡公路建设、移民搬迁、水利网络化等民生实事68件,使城区公共设施更加完善,农村自来水龙头入户率达98%,油路通村率达到97%,基本建成了惠及全县群众的公路、广电通讯、供电、水利等网络体系,城乡群众出行难、饮水难、用电难等问题得到全面解决。加快住房保障体系建设,累计新建保障性住房1060套。积极推行新型农村合作医疗、新型农村养老保险制度,认真落实城乡低保、大病救助、“五大保险”等惠民政策,社会保障覆盖面不断扩大、体系不断完善。全面落实各项助学政策,扎实推进中小学校布点调整,认真实施校舍改造和新建工程,教育教学条件明显改善。基层15所卫生院全部维修改造,建成标准化村级卫生室205个,村级卫生室覆盖率达到92%;扎实推进平价医院创建活动,全面推行药品“三统一”,群众看病难看病贵的问题得到有效缓解。
3、严守换届纪律,县乡换届环境风清气正。今年是市县乡换届之年,作为县委书记,自己能够带头遵守中纪委、中组部关于严肃换届工作纪律“5个严禁、17个不准和5个一律”的要求,并代表县委班子向市委组织部作出了严格遵守换届纪律承诺。根据省市有关文件精神制定了《严肃换届纪律保证换届风清气正工作实施方案》,对严肃换届纪律保证换届风清气正5个阶段13个环节的主要工作及其组织领导、工作措施,进行了详细的安排部署。坚持民主集中制原则,按照德才兼备、以德为先的用人导向,规范干部选拔任用工作机制。在撤并三个乡镇,干部调整压力较大的情况下,按时限、按要求全面完成了撤乡并镇和乡镇换届工作任务。没有借换届之机突击提拔干部,没有超职数配备干部。下一步,按照市委统一部署,着力做好县级干部推荐工作,为县级换届打好基础;切实做好县党代会代表的推选工作,确保县党代会9月底前成功召开。
4、认真履行职责,党风廉政建设扎实推进。全面落实党风廉政建设责任制,明确党政“一把手”对本辖区、本系统党风廉政和反腐败工作负总责,是反腐倡廉工作的第一责任人。自己定期不定期听取纪检监察工作汇报和班子成员履行职责情况汇报,解决工作中遇到的困难和问题。自觉贯彻执行民主集中制原则,对重大事项、重要决策,进行集体研究。定期召开民主生活会,开展批评与自我批评,自觉接受干部群众监督。扎实推行“问责问廉问效”和“述职述廉述效”制度,不断夯实各级领导班子的工作责任,有力促进了目标任务的全面完成。模范遵守廉洁自律各项规定,坚决抵制不良风气。严格遵守《廉政准则》,认真执行重大事项报告制度,慎微慎独,以身作则,不断提高拒腐防变能力。
二、存在的问题及根源
对照党的优良传统和作风,自己在许多方面与组织的要求和群众的期待还有一定差距,仍需要进一步改进。
1、在深入基层解决群众困难上需进一步加强。作为服务一方的党员领导干部,在日常工作中,定思路、搞规划、作决策、争项目、搞协调等具体工作挤占了很大一部分时间,深入基层、深入群众了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少。特别是今年以来,随着延安煤油气综合利用项目的开工建设和党家河煤区的立项建矿,一些深层次的问题逐渐暴漏出来。为了解决问题,推动产业开发、项目建设,需要经常外出协调,所以深入群众的时间相对较少。平常虽然尽量想方设法抽出一部分精力和时间深入到乡镇、村组、社区调研,但是对基层群众反映的一些具体问题的处理、具体困难的解决,多是听取分管领导和单位主要领导汇报,根据情况做出决策。对群众信访工作做的不细、不实,多是简单了解情况后向副职或部门进行批转,直接处理信访问题和督办过问较少。在学习了杨善洲同志先进事迹之后,自己深刻体会到自身在发扬党的密切联系群众优良作风方面
做的不够,没能抽出更多时间深入一线,倾听最底层的干部群众呼声,了解群众疾苦,解决群众实际困难。
2、在对待个人进退留转上未能保持完全平和心态。在正确对待个人进退留转方面没有跑官要官、买官卖官,相信组织,依靠组织。平心而论,自己总感觉在富县工作几年,带领全县干部群众走出了经济发展的艰难爬坡阶段,迎来了良好的发展势头,县域发展后劲明显增强,各项指标成倍数增长,组织上应该给自己安排一个合适的位置,在对待个人进退留转方面心态上还未能达到完全的平常坦然。
3、在落实党风廉政建设责任制上需进一步强化。按照党风廉政建设“一岗双责”要求,我虽然经常强调,也按要求分解了任务,落实了责任,但在实际工作中,对党风廉政工作强调的多,具体安排的少,提出要求多,深入检查落实的少,抓廉政责任落实不很到位。县委专门出台了《党风廉政建设责任制说清楚制度》,但是在具体的执行上还不够坚强有力,特别是在责任追究上,从未因分管工作出现失误而由县级分管领导向常委会解释。对党风廉政建设一些制度执行不够坚决,在一些单位和领导干部中依然存在有超标接待、铺张浪费、互相攀比等问题。在违纪案件查处上多从关心爱护干部角度考虑,处理违纪人员中有失之于宽的现象。在廉洁自律方面,始终保持职务行为的廉洁性,严格执行个人重大事项报告制度,做到了克己奉公、勤政廉政,但对照党的优良传统剖析自己的思想,个别方面仍有差距,比如有时碍于情面,在杜绝吃请和请吃上不够坚决。
针对上述查摆出来的问题,我进行了深入细致的思考,认识到这些问题从表面上看是出在工作上,但根源在思想上,主要表现在三个方面。一是宗旨意识树得不够牢。由于认为作为一名县委书记需要腾出更多的精力抓大事,办实事,尤其认识到富县当前要继续保持经济社会快速发展,就必须有重大的项目和工业经济作支撑,需要花大力气抓项目,搞建设,从而导致自己在思想上放松了学习,对党的群众路线,密切联系群众的优良传统理解不深刻,没有真正领会和理解其实质,在为群众办实事、为群众谋利益上达不到全心全意、做细做实。二是思想改造和党性锻炼标准不够高。这几年一直担任县区党政主要负责人,虽然自己也经常自我反思,但听到的赞扬多,批评意见少,不自觉的放松了思想改造,对自己没有按高标准来严格要求,党性修养有待加强。三是艰苦奋斗的传统有所减弱。近年来随着经济飞速发展,生活水平大幅提高,自力更生、艰苦奋斗的作风发扬的不够好,自我要求不严,对干部队伍的教育和管理有所松懈。
三、整改措施
1、强化宗旨意识,牢固树立执政为民理念。坚持执政为民,加强与群众的密切联系,深入基层,倾听群众呼声,了解群众疾苦,真正弄清他们在想什么、干什么、盼什么,把工作的着力点放在基层,放在农村,切实解决群众反映的困难和问题。坚持以人为本,把实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益,贯穿于县委决策的全过程,作为想问题、办事情的出发点和落脚点,切实摆正同人民群众的位置,做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众,真心实意地为群众谋利益。坚持为民办事,牢固树立正确的政绩观,把主要精力用在为群众办实事、办好事上,不搞形象工程、政绩工程,真正干一些群众看得见、用得上的大事,抓一些对经济社会发展具有长远拉动作用的大项目,同时还要统
筹兼顾,经常深入基层,深入一线,纾困解难,以实际行动取信于民,真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系。
2、提高党性修养,正确对待个人进退留转。在党委换届中自己能够严格按照胡锦涛总书记要求,认真学习中组部部长李源潮同志关于市县乡换届工作的讲话精神。坚持以党和人民事业为重,加强党性修养,正确对待个人进退留转,做到“进”则奋发有为,“退”则心情愉快,“留”则意志不衰,“转”则迎接挑战。充分认识到换届中将有一批优秀干部新进领导班子,这是党的事业发展进步需要;充分认识到我们下大上小的干部层级结构,决定了在任何一次换届中,能被提拔的干部总是少数。时刻保持对工作的进取心,对升迁的平常心,坦然接受党组织和干部群众的选择。进,则更加感谢党和人民的信任,更加谦虚地努力学习,更加负责地对待工作,更加严格地要求自己;不进,也要心态自如,自觉服从组织安排,不失工作的动力,保持学习的上进心,坚守清正廉洁的底线。以杨善洲同志为榜样,一辈子坚守共产党人的精神家园,做到留要知足,留要自省,留要加油,留要奋进,以更高标准要求自己,加倍努力做好工作。
3、坚持慎微慎独,切实加强党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制,健全教育、制度、监督并重,惩防并举的反腐败工作机制,进一步营造廉洁勤政的良好环境。认真践行廉洁从政承诺,带头遵守廉洁自律各项规定,时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己,认真贯彻执行《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》、《中共富县县委关于领导干部带头改进工作作风的十条规定》,做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派,努力抵制不正之风侵蚀,不搞特权,不谋私利。自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,以实际行动树立自身良好形象。在实际生活中要求别人不做的,自己首先不做,要求别人做到的自己首先做到,努力使自己成为弘扬新风正气、抵制歪风邪气的模范。
以上是我的分析检查和整改措施,可能在好多方面谈的还不够深刻、不够具体,恳请大家提出批评意见。
第四篇:社区根据上级的安排和文件精神
社区根据上级的安排和文件精神,于3月31日上午组织召开了社区党委会,依据分类定级评分参考标准,结合自身工作实际开展了自查、自评,对本社区党组织进行分类定级。具体如下:
一、党组织带头人方面
社区党组织书记已任两届之多,积攒了一些工作经验和处理问题应对能力,自身能力素质不断加强,积极发挥作用;能够带领“两委”班子认真贯彻落实党的方针政策;发挥一些优势,克服困难,能够带头服务群众;认真教育和管理党员;在“两委”班子承诺践诺方面能够认真落实;作为社区书记,始终与党中央保持一致,保持廉洁自律,经得起考验;平时经常深入到群众中去,了解民情民意,切实尽力为民办实事、办好事,在群众中颇有威信
二、工作思路方面
社区党委每年年底和年初都召开会议,明确当年的工作思路,结合实际情况,充分酝酿,制定好切实可行的工作计划,并严格根据时间安排,逐一落实;全年的工作思路紧紧围绕服务群众、构建和谐社区为目标;制定的工作思路和计划,都召开党员代表会议和居民代表会议,对制定的工作思路和计划进行讨论和审议,达成共识。
三、工作制度
社区党组织和居委会及其他组织工作制度健全;社区党建工作联席会和社区“大党委”机构健全,但区域化党建工作机制没有建立;社区民主协商议事制度落实到位;能够认真落实书记岗位目标责任制度、述职制度和党员“设岗定责”、“公开承诺”制度;能够坚持“四个民主”,认真落实民主制度
四、工作业绩
社区各项工作能够按部就班开展;认真落实上级党委政府交给的各项任务;社区管理有序,无群众上访等不稳定事件发生;社区已创建了精神文明社区;考核中位;认真落实党务、居务公开
五、群众反映
社区党组织、党员、社区干部与群众联系密切,开展了“四千活动”“一帮一”结对子等帮扶活动;社区党组织各项活动的开展深受广大党员和群众的好评;群众对社区所负责的事项办理及时沟通和交流;社区党组织和“两委”班子成员在群众中的威信较高;在上级考核中,群众对社区干部、党员的满意度百分之百
第五篇:文件精神范文
中共对外经济贸易大学委员会文件
对外经济贸易大学学生社会实践实施细则(暂行)根据《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》(中发
[2004]16号)及《关于进一步加强和改进大学生社会实践的意见》(中青联发[2005]3号)和我校工作实际,特制定本细则。
社会实践主要指学生在真实的社会环境中,根据学校的要求和教师的指导,通过开展社会调查、生产劳动、志愿服务、公益活动和科技发明等实践活动,逐步认识社会的本质,领悟国家和民族的精神特征,了解生活的意义和方式,逐步明确自己未来的责任和使命。
大学生参加社会实践,了解社会、认识国情,增长才干、奉献社会,锻炼毅力、培养品格,对于加深对邓小平理论和“三个代表”重要思想的理解,深化对党的路线方针政策的认识,坚定在中国共产党领导下,走中国特色社会主义道路,实现中华民族伟大复兴的共同理想和信念,增强历史使命感和社会责任感,具有不可替代的重要作用,对于理论联系实际,培养中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人具有极其重要的意义。
一、总体要求和活动原则
(一)总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻以人为本、全面协调可持续的科学发展观,遵循大学生成长规律和教育规律,发挥我校学生的专业特点及外语优势,以培养德才兼备、跨文化交流能力和国际竞争力强的高素质人才为目标,以了解社会、服务社会为主要内容,以形式多样的学习型、实践性活动为载体,以稳定的实践基
地为依托,以建立长效机制为保障,以形成实践成果为基本要求,鼓励学生深入社会、深入群众、深入实际,开展社会调查、生产劳动、志愿服务、公益活动、勤工助学等活动,在实践中受教育、长才干、做贡献,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
(二)工作原则
牢固树立实践育人的思想,坚持理论联系实际,坚持课内与课外相结合,集中与分散相结合,假期和课余相结合确保每一个大学生都能参加社会实践,确保思想政治教育贯穿于社会实践的全过程;整合资源,调动校内外各方面积极性,为我校大学生校外社会实践积极创造条件。
二、组织与管理
(一)领导机构
1、为加强我校大学生社会实践的领导力度,在人员的组织和管理上,我校成立由主管校领导担任组长的社会实践工作领导小组,由学工部部长、团委书记、教务处处长担任副组长,组员由各院(系、部)分管学生工作的领导构成,日常工作由学校团委办公室承担。
2、各院(系、部)根据本单位实际情况成立社会实践工作领导小组,由分管学生工作的院系领导担任组长,团总支书记担任副组长。
(二)组织管理
校、院两级工作领导小组要把大学生社会实践作为一项重要的教育管理工作常抓不懈、定期召开大学生社会实践专题会议,分析大学生社会实践中存在的问题,制定相应的规划,畅通社会实践的渠道。安排落实大学生社会实践的主题、时间、地点和具体内容,加强学生安全教育,并制定相关保险措施和应急预案,确保师生社会实践安全。邀请具有丰富理论知识和调研经验的专业老师担任指导教师,加强对大学生社会实践活动的全程指导。社会实践活动结束后要做好全面总结,不断发现新问题,改进工作思路和方法。
(三)宣传动员
1、学校引导学生参加社会实践活动,要抓住学生的“兴奋点”,让学生在“起作
用”中“受教育”,在“做贡献”中“长才干”,积极通过社会实践这一有利平台,促进大学生思想政治教育工作的展开。学校各级团组织都应加大对社会实践的重视程度,宣传动员学生走出校门,接触社会,参加实践活动。
2、学校及各院(系、部)要积极组织,加大宣传力度,使广大同学能充分认识到社会实践的重要意义,积极、主动地参与到社会实践中去。各级党政干部、共青团干部、思想政治理论课和哲学社会科学课教师、学生辅导员等要积极指导学生社会实践,建言献策,带领学生参加社会实践,并进行相关总结。
三、内容与方式
(一)实践内容
学生社会实践主要包括:社会调研和社会观察,组织大学生围绕经济社会发展的重要问题,开展调查研究,提出解决问题的意见和建议,形成调研成果;广泛开展生产劳动和社会服务,引导大学生参加社会生产劳动,培养大学生的劳动观念和职业道德,大力倡导大学生参加志愿服务等活动;开展“三下乡”和“四进社区”活动,为群众办实事、做好事、解难事;积极开展“红色之旅”学习参观等。
(二)实践方式
学校鼓励学生以多种方式参加各种社会实践活动,有关院系应适当安排有组织、有计划的社会实践活动,对于不能参加上述活动或有条件参加其他方式的社会实践活动的学生,院系应给予鼓励、帮助、支持和引导。
1、深入开展“三下乡”和“四进社区”活动。
要发动大学生利用节假日开展文化、科技、卫生“三下乡”以及科教、文体、法律、卫生“四进社区”活动,并选派教师担任指导老师。要把“三下乡”和“四进社区”活动作为学校教育向社会教育的延伸,有效落实,积极推进,使大学生将专业知识和实践能力相结合,在服务人民的过程中了解国情,体察民情,树立正确的人生观,提高自身综合素质,在建设和谐社会的实践活动中受教育、长才干、做贡献。
2、组织大学生参加志愿服务、公益活动和生产劳动。
以2008年北京奥运会为契机,组织广大同学积极投身到奥运会志愿者工作中来,在参与、奉献中收获快乐。鼓励大学生参加研究生支教团、志愿服务西部计划、贫困地区支教计划活动。把大学生志愿者纳入中国青年志愿者规范管理的范畴,指导青年志愿者组织开展立足校园、服务社会的志愿者行动和社会公益活动。让大学生在参加志愿者和公益活动过程中树立起奉献意识,并通过服务加深对社会的认识。
3、各院系要积极开展“红色之旅”参观学习。
要充分发挥博物馆、纪念馆、展览馆、烈士陵园等爱国主义教育基地的教育作用。倡导大学生自愿参加“红色之旅”到革命纪念地、改革开放前沿阵地和经济社会发展成效显著的地方学习参观,了解中国革命、建设和改革开放的历史和成就,了解国家政治经济的形势,增强大学生对党和国家的感情与历史使命感、责任感。
4、积极探索新型的社会实践方式。
结合我校办学和专业特色以及我校学生实际情况,开展形式多样、丰富多彩的实践活动。此外,在鼓励学生利用假期积极走出校门、走进厂矿、走进企业参加社会实践的同时,也要鼓励学生尝试更多的在校园生活中体验社会、感悟人生的实践活动,了解学校,了解老师,了解专业和了解同学。
四、活动程序
1、以学院(系、部)团总支、学生社团、多人组团为单位填写、报送《对外经济贸易大学暑期社会实践团队申报表》,并填写参加暑期社会实践的方案和详细说明。
2、选择到学校联系的社会实践单位的,由学校统一办理相关事宜。自己联系暑期社会实践单位的,需在规定日期之前向校团委反馈,回执上要加盖接收单位公章。
3、校团委对审批合格实践团队伍将进行统一安排和指导。
4、各支实践团须根据各自实际情况,完成社会实践的既定安排。实践过程中须及时与校团委值班领导保持联系。
5、社会实践结束后两周内,各团队要及时汇报相关情况,并提交社会实践报告、活动图片、活动视频及受到媒体报道等相关材料。
五、建立社会实践的长效机制
构建大学生社会实践的教育体系,是促进新时期大学生全面发展的时代要求,也是进一步提高大学生社会实践育人效果的重要保证。学校要积极建立长效机制,为大学生社会实践创造有利条件,实现“一次实践,长期受益;一人实践,多人受益”的最佳效果。
1、建立稳定的社会实践基地。
为积极发挥实践活动的桥梁作用,为学校的人才培养、教学工作建立长期的实践基地,同时也为服务地提供固定、持久的技术支持,学校及各院系要积极与地方或社区建立社会实践活动基地,实行挂牌合作,共建共赢。对为建设深受学生欢迎、对提高学生社会实践能力确有重要意义、社会效益好的学生社会实践基地做出突出贡献的单位和个人,学校将根据具体情况给予表彰和奖励。
2、假期和课余相结合,校外和校内相结合。
要积极利用寒暑假和日常课余时间,鼓励为学生创造各种条件开展各种形式的社会实践活动。各学院(系、部)每年暑假要组织队伍,开展为期1-2周的社会实践活动。同时要重视校园内的社会实践活动。校园生活从不同侧面反映或者体现着社会生活,可以培养学生积极的人身态度和综合素质能力。因此,我们要努力实现假期社会实践和日常社会实践相结合,校外和校内实践相结合。
3、建立相应的资金保障,为社会实践创造物质条件。
根据学校《本科生实践教学管理办法》(2005 教务字97号)的有关规定及我校实际情况,学校建立社会实践专用经费,由校团委统一管理、实报实销,为学生社会实践活动提供最基本的物质保障。社会实践的具体费用由学生、学院(系、部)、学校分担;对各支实践团队,校团委将根据实际情况给予资金支持。
各学院(系、部)可根据自身条件,加大对本院系学生社会实践的投入。也可与社会上一些关心大学生成长的企业和组织建立有效的联系,取得资金支持。
4、做好社会实践的评价与总结工作。
校团委将在每年9月下旬,召开社会实践总结表彰大会,对为我校社会实践做出贡献的集体和个人要给与物质奖励并颁发校级奖励证书,提高学生和老师参加社会实
践的积极性;集中开展社会实践宣传,编撰“社会实践成果集”,制作展板,召开社会实践报告会,宣传社会实践取得的成效特别是对学生成长成才的重大意义。各单位也应根据自身条件,积极探索新举措,树立典型,表彰优秀,提高本单位学生参与各类社会实践的积极性。
本细则自发布之日起施行,由校团委负责解释。
对外经济贸易大学 二零零七年六月十六日