谈良好班集体的创建（全文5篇）

第一篇：谈良好班集体的创建

谈良好班集体的创建

洋河中学

良好的班集体要有明确的发展目标、强有力的班委会、正确的舆论导向、健全的规章制度，能满足和发展学生个人的归属需要、交往需要，促进学生的身心健康发展和自控自评能力的提高。

一、班委建设

选好助手，解放自己实现班级管理自控、自治、自育、自理、是我们一贯追求的境界。班级干部的选拔标准是：（1）德才兼备，成绩中上；（2）乐与服务，热心服务；（3）主动工作，毅志坚强。选拔的方法是三看：一看气质，二看表现，三看“个人小传”和“假如我是班主任”（报道指日完成）。培养和使用：（1）严格要求，一视同仁；（2）关爱学生，新生支持；（3）热情鼓舞，有效指导。去年我们基本上放手让班委大胆工作，像常规管理、班风建设、清洁卫生等均由同学自己开展，成绩还是令人满意的。我们鼓励班干部创造性开展工作，积累了一套比较有效地民主管理经验。根据班级多的实际，去年，我们班还专门设立了女子卫生委员，该同学热心助人，得到了全体女同学的称赞。“我深信能够激发学生去进行自我教育的教育，才是真正的教育”。（苏霍姆林斯基语）。

二、目标激励

我们始终相信，学生中蕴藏着巨大的潜能，充分挖掘，每个学生都会比现在做的更好。因此，组建一个新班级，我们都制定已给班集体的发展目标，也发动学生根据自己的实际情况制定一个切实可行的奋斗目标。班级的发展目标是：创建洋中一流。学生的奋斗目标有长、中、短其三个目标，即学期目标、学年目标、整个高中阶段目标。此外，每一个学生都有一个学习追赶目标，下次考试一定要追上谁，争取超过谁。心中有了明确的目标，行动就有了强大的动力。

三、制度规范

结合“中学生一日常规”与政教处的有关规定，分别明确常务班长、值日班长、劳动生活委员、体育委员、值日生等的职责及有关奖惩规定，给学生以积极的约束。奖惩公平、公正、公开，奖惩对事不对人。惩罚目的是培养其实会责任心，惩罚要让其明白为什么，并让其感到这样做，是对其“偏心”。因为，他享受到提高认识的喜悦，又得到了发展的机会。一下据值日班长一例说明值日班长的职责：

（1）管理班级全天纪律，尤其是自习与午休纪律；（2）督察教室、清洁区卫生，标准以政教处规定为准，满分为合格，若因其未督察或查得不彻底而被扣分，值日班长与值日生一同至少被处罚值日一周；（3）公物损坏，追究责任人，否则，由值日班长 赔偿；（4）填写好班级日志，记录违纪人、偶发事件、因、自己的认识。实践证明，值日班长制度增强了学生的参与意识，发挥了学生的主体作用，培养了学生的主人翁责任感，强化了班集体的凝聚力。学生能站在学校的高度、班主任的角度，从严要求自己，变“要我这样”为“我要这样”，变“管我”为“我管”。值日班长制度的实施，学生认识了自我，开阔了胸襟，发展了能力，提高了素质，自我得到不断地完善。值日班长制度也加强了班主任与学生之间，学生与学生之间的彼此的沟通，学生学会了站在他人角度上去看问题，浙江了彼此的理解程度。

四．舆论引导

我们对学生经常说的一句话是“你们每个人都是最优秀的，也都是独一无二”。这句话給了他们极大的去污。在刚刚过去的校秋季运动会上，我们班一举夺得了高中部部分第一，一些弱不禁风的小姑娘也创造处良好的成绩。在进入高中的第一次月考中，我们班的成绩名列前茅。我们对学生经常说的一句话是：“进入高一（5）班，你就不是一个自然人了，你的一言一行，一举一动都代表这高一（5）班的形象。”为了培养学生的集体荣誉感，在九月创建文明班级，学风活动中，我引导学生就“假如我是班主任”展开讨论，同时开展“遵章守纪，从我做起”，“不乱扔纸屑，从小时做起”，“请节约一粒米”等活动，提高学生的思想认识，并通过活动，在活动中育人，在活动中发展人。

我们还经常这样问学生：“读书与吃饭一样，别人能不能替你代劳？”答案是明显的。学生认识到学习是自己的事后，都非常刻苦自觉地投入到学习中去了。抄袋也被看作是可耻的事了。舆论的力量是巨大的。在迎接国庆“靓丽的洋河”的活动中，我们对洋河的同学说：“我们生在洋河，长在洋河，我们要建设洋河，美化洋河”；对非洋河的同学说：“洋河是我们的第二故乡，谁不说咱家乡好，让我们用行动去靓丽我们的家园吧！”同学们干得既快又好，圆满完成了学校布置的任务。

五、情感凝聚 古人云：“感人心者，莫先乎情”，列宁也说：“没有人的感情，就从来没有也不可能有对于真理的追求。”情感教育决不是空洞的说教，我们总是晓之以理，动之以情，导之以行，给学生建设性的关怀。比如，有位同学开始不适应高中学习环境，成绩每况愈快，人也变得焦躁敏感，心理比较封闭，并且爱钻牛角尖，与其谈心他常常带有敌意。我们有意识地在全班读了作家刘亚洲《給儿子一封信》，教育同学学习邓小平爷爷的开阔胸襟、积极心态。将《成功路上的四盏灯》刊登在板报上，引导学生明确“成功者不过是爬起来比倒下去多一次”。我们还找了一些有关调适心态的文章给他看，当他打开心扉的时候，我们给其开了一付药方：（1）调整心态，遇到困难挫折要从积极方面去想，把困难挫折当作是磨练自己意志、培养自己能力的机会，这样“坏事”就变成了好事；(2)体验成功，可以增强自信心和成就感；（3）积极行动，一打的纳抵不上一个行动，行动起来，大脑就没有困闲去忧愁了。

对于后进生，我们的心态是：想信他们一定能够变好。对他们宜亲不宜疏，宜信不宜岐，宜导不宜压，宜细不宜粗。坚持要爱不要恨，要教不要训，要管不要放，要拉不要推。学生张某是一个“虚心接受，屡教不改”的人，不管其犯什么错，他总有许多理由，但他很讲义气。我从许多小事比如座位，让他明白我们不歧视他，当一些不三不四的人找他时，我们引导他从自己的形象考虑，并设想一下将来走上社会自己以什么样的形象做人，使他明白自己是十分危险的。我们还让其坚持写反省日记，进行自我教育，完善人格。现在，该生变化很大，成绩也明显提高了。

六、人格感召

知识经济，能力为本。掌握知识，培养能力，有一技之长，是我们生存和发展的基础。我们要求学生对自己负责，眼光永远向前看，要尽所能去想，尽所能去建立一个目标，然后，全力以---尽所能去做。不要斤斤计较，患得患失。因为，计较非真得，牺牲非真损。这也是我对自己的要求。事实上，要求学生做到的，我们首先做到。我的以身作则，使学生个个都奋力向前。

为了对得起学生，也为了对得起自己做教师的良心与责任，我们要孜孜不倦地学习、学习、再学习。除了参加本科函授学习外，我还阅读了大量的有关教育教学和管理方面的书刊，以及其它人文方面的书籍，尤其从中国古代圣贤那里汲取了大量的营养、得到了许多的启示，做了十分笔记、五本剪报，写了一些心得体会，一些文章获奖或发表。同时，大胆改革教学方法和管理方面，学生“亲其师而言其道”，教学与管理都上了一个新台阶，取得了明显的成效。教书育人，带好班级是我的神圣职责。我们想应当堂堂正正地做人，踏踏实实地为学生服务，以我们的人格力量去唤醒、激励、鼓舞学生，帮助他们走好人生的青春之路。为人师表，我们处处以身作则，赢得了学生的敬重。特困生小陈说：“我要像老师那样做人，刻苦学习，将来报效祖国，报答师恩！”春种一粒爱，秋收万是颗心，这是对我莫大的鞭策啊！

第二篇：创建良好的班集体

创建良好的班集体

时间：2010年9月7日 星期二

地点：初三（7）班教室

主持人：李森鸿

良好的班集体是同学们向上学习的土壤，班级建设是形成良好班集体的基础。

如何建设好初三（7）班，使初三（7）班全体同学能在好的学习氛围中前进，这是本节班会课的主题。

一、个人与集体的关系。

你好、我好、大家好。大家好才是真的好！（学生一起喊口号）我在初中读书时，我们校长曾讲了一句话：“一只苍蝇坏了一锅汤。”一个班集体的好坏，在很大程度上取决于个别同学的表现。只有每一位同学做好了，自己管理好自己，那么这个班级才是真正的好！雷锋同志曾经说过：一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。“人心齐，泰山移”，建设良好的班集体，离不开每一位同学的努力。

二、班级的纪律建设。

“严是爱，宽是害，松松垮垮害一代。”（学生齐读）纪律是学习的保证，没有纪律保证的班级不可能创设良好的学习环境。中学生行为规范是同学们必须遵守的守则，结合我校实际，作如下要求：

1．按时到校，不迟到、不早退、不旷课。（有事情需请假。请假时应写好初三（7）班专有请假条，需班长和班主任签字才生效。）

2．专心听讲、勤于思考，认真完成作业。（认真听课是最有效的学习方式，课堂上要紧跟老师的步伐，不做小动作，不讲与课堂无关的话，不玩手机，不听MPX，不看课外书等。作业要独立认真完成，不抄袭他人的作业，遇到不懂的作业要问老师、请教同学，做到不耻下问，及时解决问题。班主任要经常性巡视班级和检查学生的作业，对出现的问题及时进行反馈。）

3．积极参加劳动，爱惜劳动成果（劳动最光荣。轮到劳动的同学要主动认真地做好本份工作，劳动安排表会安排到责任到人，体现“人人有活干、人人有责任”的原则。班主任参与劳动的监督和管理。）。

4．生活俭朴，讲究卫生，不吸烟、不随地吐痰。（在学校要穿好校服、佩戴好胸卡、不穿拖鞋。在班级要保持卫生整洁，不随意丢东西，特别禁止往窗外扔东西。在家里不向父母索要太多的零花钱。）

5．遵守学校纪律，遵守公共秩序，遵守国家法令。（做好两操，上下楼梯不推不

挤要互相礼让，体育课前3分钟由体育委员负责整队，做好点名工作，缺席者向体育老师报告并记入教室日志。）

6．尊敬师长，团结同学，对人有礼貌，不骂人，不打架。（同学之间有矛盾，不许谩骂，更不许打架，在场班委要立即阻止，并及时向班主任反映，由班主任协助处理。班主任不能解决，交学校或家长解决。违法的事交公安机关处理。）

7．热爱集体，爱护公物，不做对人民有害的事。（要时刻提醒自己是班级的一员，维护班级形象，不做损坏班级形象的事。）

8．诚实守信，有错就改。（考试凭自己的水平，不作弊，作弊者交政教处处理。）

9．尊重父母意见和教导，经常把生活、学习、思想情况告诉父母。（要多与父母沟通，不与父母怄气，在家做个懂事的孩子。）

10．遵守交通法规，不违章骑车，过马路走人行横道。（过马路做到“一看二慢三通过”）

11．利用课余时间积极锻炼身体，不提倡过度锻炼，应合理利用时间活动。

12．对全班同学进行量化考评，考评由班主任拟定提交班委会讨论再定稿。

三、班委建设及班委职责

1、班委建设班长： 邱吉菲 副班长： 黄锐明

学习委员： 林晗 劳动委员： 黄梦莎

文艺委员： 郑琪 宣传委员 ： 张奕龙

生活委员： 周璇 体育委员 ： 郭璐

团支书： 汤嘉琪

科代表：语文——周璇 数学——郑倩 英语——汤嘉琪

物理——黄锐明 化学——陈焜 政治——谭鑫星 历史——林心迪

小组长：第一组： 第二组：

第三组： 第四组：

值周班委：第1-3周：邱吉菲 第4-6周：张奕龙 第7-9周：汤嘉琪

第10-12周：郑倩 第13-15周：黄锐明 第16-18周：周璇

第19-21周：郑琪 第22-23周：郭璐 第24周：黄梦莎

领操员：黄梦莎

2、班委职责

为促进班级各项工作的顺利开展和全体同学的全面发展，营造浓厚的学习风气和团结友爱的班级氛围，增进班集体的凝聚力、创造力和战斗力，特制定班委职责。

班委由班长、副班长、学习委员、劳动委员、生活委员、宣传委员、文艺委员、体育委员、团支书组成；总体要求：班委应以身作则，应起表率作用，为创建良好班集体作贡献。

班长职责：

1、协助班主任做好班级日常管理工作，督促其他班委做好本职工作。

2、每周一下午第八节组织召开班委会，整理班委反映的问题，并及时报告班主任。

3、督促值日班委积极开展工作。做好班级请假条的批准工作。

副班长职责：

1、做好班级量化考评工作。

2、及时反映班级男生表现情况。

学习委员职责：

1、配合各科任教师做好作业的检验工作。

2、向班主任反映班级学习情况。

劳动委员职责：

1、制定班级劳动任务安排

2、做好日常卫生监督工作（督促值日生搞好班级及包干区卫生，做到劳动工具整齐，垃圾桶干净，日扫三次。）

生活委员职责：

1、负责班费的管理（每学期向全体同学公布开支情况）。

2、做好关心班级女生工作。

体育委员职责：

1、体育课上课前3分钟做好整队工作并负责点名并记录在班级日记上，把点名情况向体育老师反馈。

2、组织好运动会动员与报名工作。

3、协助班主任和体育老师做好体育训练工作。

文艺委员职责：负责班级文艺活动的组织安排。

宣传委员职责：负责每期的板报和班级宣传工作。

团支书职责：协助校团委做好团员工作。

值周班委职责：

1、告知老师做好班级日记的填写，做好其它方面的班级日记的填写。

2、负责每天班级常规管理和监督工作，作好值日情况记录。

3、每周的量化情况交副班长统计。在班会课上作值周小结。

1、全班共分为9个小组，各组长轮流担任值周班长，实行小组值周制。特殊情况由

五、科 代 表

1、及时收发作业，详细记录每次作业情况（包括缺交、未签名、未做完）。

2、认真完成老师交给的任务，开展结对子活动，组织同学帮助学习后进的同学。

3、收集同学对老师教学的看法，对老师的教学提出建议。

4、协助学习委员登记每次考试的成绩，并结合实际作出分析。

附： 中学生守则

一、热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党，努力学习，准备为社会主义现代化贡献力量。

二、按时到校，不迟到、不早退、不旷课。

三、专心听讲、勤于思考，认真完成作业。

四、坚持锻炼身体，积极参加有益的文娱活动。

五、积极参加劳动，爱惜劳动成果。

六、生活俭朴，讲究卫生，不吸烟、不喝酒，不随地吐痰。

七、遵守学校纪律，遵守公共秩序，遵守国家法令。

八、尊敬师长，团结同学，对人有礼貌，不骂人，不打架。

九、热爱集体，爱护公物，不做对人民有害的事。

十、诚实谦虚，有错就改。

中学生日常行为规范

一、自尊自爱，注重仪表

1、维护国家荣誉。尊敬国旗、国徽，会唱国歌；升降国旗、奏唱国歌时要肃立、脱帽、行注目礼，少先队员行队礼。

2、坐、立、行、读书、写字姿势正确。

3、穿戴整洁、朴素大方，头发干净整齐，不烫发、化妆、佩戴首饰，男生不留长发，女生不穿高跟鞋。

4、养成良好的卫生习惯。不随地吐痰、乱扔废弃物。不吸烟、喝酒。

5、举止文明。不打骂人、说脏话。不赌博、不参加封建迷信活动。

6、情趣健康。不看色情、凶杀、迷信的书刊、影视片，不唱不健康歌曲。

7、不进营业性舞厅、营业性电子游戏厅、酒吧和音乐茶座等不适应中学生活动的场所。

8、爱惜名誉，拾金不昧，不受利诱，不失人格。

二、真诚友爱，礼貌待人

9、要讲普通话，使用礼貌用语。讲话注意场合，态度和蔼。

10、尊重他人的人格、宗教信仰和民族习惯。谦虚礼让，敬老爱幼，尊重妇女，帮助残疾人，遇见外宾，以礼相待，不卑不亢。

11、尊重教职工，见面行礼或主动问候，回答师长问话要起立，接受递送物品时要起立并用双手，给老师提意见态度诚恳。

12、同学之间团结互助，正常交往，真诚相待，不叫侮辱性绰号，不欺侮同学，发生矛盾多做自我批评。

13、待客热情，起立迎送。邻里有困难时，主动关心帮助。

14、未经允许不进入他人房间、动用他人物品、看他人信件和社会实践活动。日记。

15、不随意打断别人的讲话、打扰他人的学习、工作和休息，妨碍别人要道歉。

16、惜时守信。答应别人的事要按时做到，做不到时要表示歉意，借他人钱物要及时归还。珍惜时间。

三、遵规守纪，勤奋学习

17、按时到校，上课前准备好学习用品，上、下课时起立向教师致敬。下课时，请老师先行。

18、上课专心听讲，勇于提出问题，敢于发表自己的见解，积极回答老师的问题。

19、认真预习、复习，按时独立完成作业，考试不作弊，合理安排课余生活。

20、积极参加团队活动和学校、班组组织的文体活动、劳动

21、认真值日，保持教室、校园整洁优美。保持图书馆、阅览室的安静。不在教室和楼道内追逐喧哗。

22、爱护校舍和公物，不在黑板、墙壁、课桌、布告栏等处乱涂抹乱刻画。借用公物要按照归还，损坏东西要赔偿。

23、参加各种集会准时到达，不做与会议无关的事。

24、遵守宿舍和食堂的制度，爱惜粮食，节约水电，服从管理。

四、勤劳俭朴，孝敬父母。

25、生活有规律，按照作息。

26、学会料理个人生活，自己的衣物用品收放整齐。

27、主动承担收拾房间、洗衣、做饭、洗刷餐具和打扫楼道、庭院等力所能及的家务劳动和公益劳动。

28、生活节俭、不摆阔气，不乱花钱。

29、尊重父母意见和教导，经常把生活、学习、思想情况告诉父母。

30、外出和到家时，向父母打招呼，未经家长同意，不、得在外住宿。

31、尊敬体贴帮助父母、祖父母、外祖父母，关心照顾长辈和兄弟姐妹。

32、对长辈有意见，有礼地提出，不耍脾气，不顶撞。

五、严于律己，遵守公德

33、遵守交通法规，不违章骑车，过马路走人行横道。

34、乘公共车、船主动购票，给老、幼、病、残、孕妇及师长让路、让座，不争抢座位。

35、遵守公共秩序，购票购物按顺序，对营业人员有礼貌。

36、爱护公用设备，文物古迹。爱惜庄稼、花草、树木，保护有益动物和生态环境。

37、参观游览守秩序，瞻仰烈士陵墓保持肃穆。

38、观看演出和比赛，做文明观众，不起哄滋扰，结束时鼓掌致意。

39、尊重外地人，遇有问路，认真指引。

40、见义勇为，对违反社会公德的行为要进行劝阻，发现违法犯罪行为及时报告

第三篇：如何创建一个良好的班集体

如何创建一个良好的班集体

沾益县盘江镇荣兴小学陈贵华

【摘要】能否建立一个良好的班集体，对形成团结、合作、进取、和谐的班级精神，促进学生的健康成长和全面发展，较好地完成教师教育教学工作取到举足轻重的作用。共同的奋斗目标是良好班集体形成的根本前提，有责任心的班干部是良好班集体形成的基本保障，平等的师生关系是良好班集体形成的润滑剂，丰富多彩的班级活动是良好班集体形成的催化剂，教师威信是良好班集体形成的重要条件。

【关键词】：共同目标班干部师生关系班级活动教师威信

班级是学生成长的摇篮，学生发展的熔炉，是学生自我学习的课堂。在这里，学生的能力得以训练，个性得以张扬，特长得以培养。因此，能否建立一个良好的班集体，对形成团结、合作、进取、和谐的班级精神，促进学生的健康成长和全面发展，完成教师教育教学工作取到举足轻重的作用。在创建良好班集体的过程中，我采取了一些初见成效的措施和办法。

一、共同的奋斗目标是良好班集体形成的根本前提

共同的奋斗目标是良好班集体形成的基本条件，有了它，班级就有了前进的方向和动力。班级学生，不是一群孩子的偶然汇合，而是按一定的教育目的、教学计划和教育要求组织起来的学生群体。一个班的学生群体还不能称为真正意义上的班集体。因为由班群体发展为 1

班集体有一个培养与提高的过程，集体是群体发展的高级阶段。一个真正的班集体必须有明确的奋斗目标，健全的组织系统，严格的规章制度与纪律，强有力的领导核心，正确的舆论导向和优良的学风，这样，它才能更好地发挥其整体功能，促进班级有计划地开展各种教育活动，不断总结经验，使班集体不断前进，自我完善，自我提高。

师生共同探讨班级的奋斗目标（主动权交给学生，特别是班级管理委员成员），想想，哪些地方应在以前的基础上继续发扬，哪些行为应该改进，先让学生写在自己的本子上，然后让学生充分发言，最后通过师生共同总结出奋斗目标。确定目标应是合情合理的，为此目标的制定可试行“一大一小一经常”模式，即一学期一个大目标，一月一个小目标，一周一个训练点。如：自觉遵守纪律、自觉完成课堂练习、自觉完成家庭作业、自觉预习和复习这四个训练点的难度逐渐增加，有针对性，操作性较强，遵循学生身心发展特点，有较好的效果。大目标可以把它镶嵌在教室醒目的地方。目标一旦实现，能给师生带来心理上的满足。这样一来，不仅提高了学生的写作水平，锻炼了学生的胆量和口头表达能力，而且让学生从小就学会行使自己的民主权利。

二、有责任心的班干部是良好班集体形成的基本保障

要想建立一个良好的班集体，实现班级共同目标，就必须有一批团结在班主任周围的学生干部和积极分子，以形成班级领导核心。

培养班干部，首先，要抓好班干部的思想教育。班主任要让班干部充分意识到班级的好坏与其自身工作有莫大的关系，并心甘情愿地

带领全班同学一同成长，共同进步。因此，要让他们树立为班级服务的正确思想，摆正自己和同学的关系，团结互助，并以自己的模范行为取得全班同学的信任；其次，要明确班干部的职责。班干部应有明确的分工，班级工作分工到人，并让他们各负其责，做到人人有事管，事事有人管。谁负责开灯，谁负责关窗，谁负责给花浇水……即使是这样顶小的一件事，我都会安排专人负责。第三，班干部实行竞争上岗制。实行班干部竞争上岗，会让全体同学认识到谁表现好，就有机会下次当班干部，表现不好的班干部就有可能被替代，这样，将极大地激励学生更好地参与班级工作，并让学生在班级“小社会”里提早培养自身竞争意识。不过，在班干部轮换时，要注意做好学生的思想工作，清除被免职班干部的偏见和压力。

三、平等的师生关系是良好班集体形成的润滑剂

没有和谐的师生关系，要想建立良好的班集体是不可能的。所谓和谐的师生关系，主要指的是师生在尊严上不分贵贱，人格上彼此尊重，思想上相互交流，心灵上相互融合。因此，开学第一周，我通常会带领学生举行“学生问，老师答”，“大哥哥（教师）自我介绍”，“学生自我介绍”等主题班会，使师生之间、学生之间尽快相互了解，这样一来，教师就自然而然地成为了班集体中的一员，成了与学生人格平等、心灵相通、感情交融的朋友。班集体里，教师扮演着双重角色，为班集体争荣誉时是“学生”，管理班级时是“老师”。以后，班级有什么事情，就由教师和学生以平等的身份、探讨的方式共同完成。

四、丰富多彩的班级活动是良好班集体形成的催化剂

班级活动是实现班级目标的根本保证，也是班集体赖以建立和巩固的重要途径。小学生具有好动、爱学、喜玩的天性，教师充分利用各种传统节日，如元旦、国庆、教师节、植树节、母亲节等，组织学生进行文艺表演，开展兴趣小组活动和班级文化建设，寓教于乐，使学生的思想品德在丰富多彩的活动中得以形成，同时也让同学的特长和个性得以发挥，让他们在集体活动中培养正确的集体观念。如：在进行班级文化建设中，通过师生亲自动手，共同出力，美化教室，美化校园；教室墙壁上整整齐齐粘贴着同学们辛勤劳动创造的书法、绘画、手工制作作品，教室似乎变成了一个蓝色的海洋，同学们也好像大海里自由自在的鱼儿，别提他们有多高兴了，一有时间，他们就会“躲到”教室里享受自己的成果。

五、教师威信是良好班集体形成的重要条件

“学高为师，身正为范”是对教师的一个基本要求。教师是学生经常模仿的对象，教师的一言一行，包括走路、穿着、说话、写字等等，都会受到学生的关注。因此，在教学和日常生活中，严格学生做到的，我们也必须严格要求自己，比如，要求学生有事、有病向老师请假，我们有事也应该向学生请假，做到互相尊重；要求学生上课不迟到，我们教师就更应该把握时间；要求学生书写认真、不写潦草字，我们教师更应该写楷书；要求学生诚实守信，我们教师就应说话算数，说到做到。学生和老师的个体表现是整个班风的组成部分，只有师生互相合作，互相尊重，互相监督，严格要求自己的一言一行，才能形

成一个良好的班风。

总之，班集体的形成，体现了一个班的精神面貌和形象，反映了集体共同的价值观念、道德规范和班级精神，反映了全班成员的思想认识、情感和意志状态。一个良好班集体的形成，需要持之以恒的实践，需要师生相互尊重、相互配合„„

第四篇：爱心与宽容创建良好班集体

爱心与宽容创建良好班集体

光阴似箭，日月如梭。站上讲台这块圣土已快满十年,在这期间我长期担任班主任的工作.素质教育要求教师要面向全体学生，使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地发展，个性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代意义的改革。学校教育是我国主要的教学形式，班级授课制是学校教育的基本形式。因此，作为“班集体灵魂”的班主任应该充分认识到自己所承担的历史重任。对于将近十年的班主任工作,我感受最深的是:要做一个出色、成功的班主任,首先必须要有温柔的爱心和博大的宽容心。

一、树立良好的家教行为榜样

在我的班主任工作中，我特别注重家庭教育，俗话说得好：“喊破嗓子，不如做出样子”。孩子的特点是可塑性大、模仿性强，而他们的学习最初多半是从模仿父母开始的。所谓“有其父必有其于，有其母必有其女”、“将门出虎子”、“穷人的孩子早当家”说的都是“行为场”的作用。我国著名作家老舍，平生一直坚持自己收拾屋子、擦拭桌椅。他的衣服不求考究，只求整洁；他的衣服永远整整齐齐，一丝不苟。这些都直接得益于他的母亲。正如他自己所说：“从私塾到小学，到中学，我经历过起码有百位教师吧，其中有给我很大影响的，也有毫无影响的，但是我的真正的教师，把性格传给我的，是我的母亲。母亲并不识字，她给我的是生命的教育。”可见，父母给其子女的影响是多么的深远。因此，我在家长会上要求学生家长，为了

培养孩子健康的人格，一定要从自身做起，以身作则，从小事做起，“不以善小而不为，不以恶小而为之”，各方面严格要求自己，凡是要求孩子做到的，家长本人首先做到；凡是要求孩子不能做到的，自己坚决不做.二、创造良好的氛围和环境

我始终认为，环境也可以对学生的心理产生不同的影响。如果一个学生生活在批评之中，他就学会了谴责；如果一个学生生活在鼓励之中，他就学会了自信；如果一个学生生活在讽刺之中，他就学会了自卑；如果一个学生生活在表扬之中，他就学会了感激；如果一个学生生活在恐惧之中，他就学会了忧虑；如果一个学生生活在认可之中，他就学会了自爱；所以，在工作中，我非常注重赏识教育，并且教育学生对待他人要宽容，学会发掘他人的闪光点，学会与他人友好相处，营造和谐文明的班级氛围。

三、对学生多一份理解和宽容

了解学生，是真正理解他们，包容他们的过错。只有充分地了解学生，才能更好地教育学生。现代的学生生活已经不仅仅局限于学校本身，在信息社会的今天，他们的生活也不仅仅局限于学习，已经变得更加的丰富多彩，同时也碰到了很多成长中困惑的问题。对于成年人，这些问题也许是幼稚可笑的，也许是不屑一顾的，但对于那些孩子，确是他们无法面对和解决的。

作为班主任，我必须从各个方面去关心他们，理解他们，帮助他们解决成长过程中碰到的各种困难。这就要求我去“热爱”每一个学

生，去包容他们在成长过程中做的每一件事。无论是好的，还是坏的。当然，这种爱不是溺爱，更不能一味的纵容他们。

这种宽容，不仅要体现在所谓的好的学生身上，也要体现在所谓的坏的学生身上。其实，每一个学生在我的眼里是没有好坏之分的，每一个学生都是有出色之处的。当然，一个班的学生存在差异是不可避免的。无论是在整体上，还是在个别方面，学生的发展必然因人而异，作为班主任，我是以博大的胸怀去包容班级的每一个学生，无论他们的优点，或所谓的缺点。我现在所教的班中就有一位特别顽皮的男学生，一直以来教过他的老师没一个是称赞他的，甚至经常被叫到办公室批评，还经常无故骚扰同学，同学很多也不愿意跟他交往。我接手后改变了以往对他的教育方法，每次他犯错都耐心引导他、鼓励他，慢慢的他接受了我，认识到自己的不足。经过近一个月的转化教育，他思想纪律上有了进步，学习也更认真了。.四、精心组建一个良好的班集体

班级是学校教育和管理的基本单位，也是班主任进行教育工作的依靠力量和组织保证。一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用。形成一个良好的班集体，需要班主任做大量深入细致的工作。

首先，我让学生自己充分明确自己班级的目标。一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目标，这个目标应是远期、中期、近期目标的结合，只有全班学生参与制定，才有真正的集体目标，才能把班集体建设作为与自己戚戚相关的事情，他们的积极性才能真正的被调动

起来，他们的个人目标和班集体的目标才能很自然地整合一致起来。这样，才能形成强大的凝聚力，形成良好的班风、学风。

其次，发挥班干的核心力量。一个良好的班集体必须拥有一个坚强的核心。学生集体能否形成往往取决于能否形成一支为班集体成员所信服所拥护的班干部和团结在班干部周围的一批积极分子。有了这个核心才能带动全班同学去努力实现集体目标。

最后，必须实行班级管理民主化、细致化。只有细致入微，才能使班级管理见成效，但是，这种细致入微的管理并不是独断专行，还应充分发挥民主。我有意识的让学生参与管理，创设各种表现机会，充分调动全班每个同学的积极性，形成民主管理气氛使学生自我表现心理得到满足，民主意识得到培养，管理能力得到增强。这样，才能真正的形成一个良好的班集体，使学生健康、全面的成长。

五、走近学生，倾听学生的心声

为人师者，特别是班主任，我做到了为人师表，爱护和关心学生，以自己的洁言洁行和高尚品德去感化学生，逐步在学生的心目中树立起自己的威信，赢得学生的信赖和尊重。这样，当某个学生在学习或生活中遇到难题或不顺心的事时，就会想找信赖的人——那就是我，一吐为快，指点迷津。每个学生都有其自己的学习和生活圈子，有喜、怒、哀、乐，因此，我是从学习和生活的每件实实在在的小事上去理解、去关心，与学生真心实意地融通，这样学生才易于接受、乐于接受。

教师是人类灵魂的工程师。我认为，要实实在在做到这些，确确

实实不是一件容易的事。我一直在努力，努力去做，只有敞开心扉，用真诚的心去听，才能倾听到学生心中最真的声音……让祖国的花朵绽放最美丽的笑脸，才能使我们的职业在太阳下底闪耀出无限的光辉！

第五篇：注重心理沟通，创建良好班集体-班级管理

注重心理沟通，创建良好班集体

多年的工作实践表明：班级管理时刻处在若干矛盾的交织中，要处理好这些矛盾，实现面向全体学生、使学生获得全面发展的教育目的，就必须加强师生之间的心理沟通。只有充分注重与学生的心理沟通，才能营造出一个良好的班集体。

一、无微不至，以“爱”动其心

实现与学生心理沟通的先决条件是，班主任必须有一颗博大的爱心。

班主任工作是对学生实施的一种有目的、有计划的引导、感化过程。而“感人心者莫先乎爱”，对爱的渴求是每个青少年学生的心理需要，班主任只有把“爱”的情感“投射”到学生的心里，师生之间才能产生“心心相印”的体验，从而收到良好的教育效果。正如一位教育家所说：“教育艺术之树只有植根于爱的土壤里，才能开出鲜艳的花，结出丰硕的果。教育中的一切技巧和方法，离开了‘爱’这一基础，都将变得苍白无力。”由此不难看出，心理沟通的最好方法便是“爱”。教师只有用一颗爱心，去拨动学生内心深处的琴弦，才能奏出最美好的乐曲。学生只有动其对老师的爱心才能对老师的教诲产生认可和服从，从而达到师生之间的心理沟通，实现班级管理的最优化。

教师对学生的爱，既表现为知识传授上的无私奉献，又表现为生活上的关心爱护，更表现为精神上的理解和支持。记得去年暑假后，我接手了一个一年级创新实验班。班内的孩子大多家庭富裕，然而优越的生活环境使他们养成了这样或那样的不良习惯。另外，他们多数是从幼儿园直接进入一年级，比其他一年级学生，平均年龄小一岁，因此无论课上课下，便时时有“小公主”“小皇帝”的意识出来作祟。针对以上特殊情况，我首先以宽容、细微的爱心来包容他们：在生活上，给他们以无微不至的呵护，让他们体会到慈母般的温暖；在学习上，给他们热心的帮助，让他们享受到学习的乐趣。逐渐地，我和这群孩子结下了深深的情缘。有了这样的心理沟通，再对他们提出明确的要求，就能达到“一呼百应”的效果了。

二、潜移默化，以“情”导其行

营造良好的班集体，实现师生间的心理沟通，教师必须注重情感投入。教师应对学生开诚布公地倾诉自己的喜怒哀乐，以求得师生情感上的共鸣。教师应努力为班级创造积极乐观的心理氛围，使班级成员保持良好的心境，以利于学生充分发挥自己的主观能动性，从而达到以“情”导其行的目的。教师应把每个学生作为自己的朋友、亲人，以诚相待，以情相待，以友相待，帮助学生排除心理上的干扰，使尖子生去掉“自傲”，后进生去掉“自卑”。当学生感到学校可爱，教师可亲时，他们的身心就会处于最佳状态，其行动便能以教育者的正确教导为准则了。教师以自己的情感拨动学生的心弦，达到师生间心理的相容，班级管理工作便会一帆风顺，良好的班集体也会自然形成。

在实际教育工作中，我非常注意用自己的情激学生的情，借学生的情引学生的行。例如：在学校春季田径运动会上，我班获得了年级总分第一名的好成绩，还获得了“体育道德风尚奖”，同学们为此欢呼雀跃，激动不已。我抓住这一教育契机，组织了一次主题班会—“为我们自己喝彩”。会上，我引导学生畅所欲言，让学生从“小胜”开始，逐步获得心理上的成就感，进而激发起积极向上的内在活力，为自己喝彩鼓掌。这次班会大大缩短了师生间的距离，增强了班集体的凝聚力。

再如，在班级管理中，抓好优秀生能带动一大片，而促好后进生又是营造良好班集体的关键。优秀生个体素质较好，具有正确的是非观，敢于拼搏，勇于克服困难，但我仍对他们从严要求，是因为“响鼓也需重锤”，以使他们“吾日三省吾身”，避免不良心理素质的产生。当优秀生体会到我时时刻刻在关注他们时，回报我的便是好上加好。对暂时后进的学生，我给予满腔热情的关怀，重在启发觉悟，拨动心弦。在我这里，没有轻视，只有信任；没有呵斥，只有鼓励。我努力从各方面满足他们的自尊需求，帮助他们消除恐惧心理与对立情绪，使他们感悟到老师的一片真情，从而点燃他们内心深处“渴望燃烧的明灯”。这样，由于我面对不同的学生采取不同的措施，使每个学生都能体会到老师对他们的重视、帮助和喜爱，因而他们能够自我激励。同时，这些举措进一步协调了师生之间的关系，实现了师生心理上的沟通，为营造良好的班集体打下了坚实的心理基础。

三、了解信任，在活动中求发展

素质教育要求我们“让学生全面地发展，且生动活泼地发展”。这里的全面指的是在德、智、体、美诸方面。因此，如果对学生的教育只停留在课本知识的传授上，必将难以培养出适应时代发展需求的人才。而生动活泼地发展，也要求学校教育必须多元化，多渠道，为学生提供得以生动活泼发展的机会。

活动赋予班级以生命和活力，教师不能只靠空洞的说教，乏味的讲解来要求学生，而要顺应儿童的心理特点，结合学校的实际，有计划地开展各种学生喜闻乐见的活动来丰富他们的学习生活，增强班集体的凝聚力和向心力。在活动中要充分发挥学生的才能，给每个学生以表演的舞台，以施展才能的机会。教师要尊重和信任学生，只有尊重、信任学生，良好的师生关系才会持久。

每年一次的“六一”联欢和“元旦”联欢，是同学们最喜爱的活动。每次活动前，我仅仅交待一下注意事项，其余的工作，从布置教室到准备节目、编排节目、主持节目、联欢过程等完全由学生自己去做。学生们的准备工作有条不紊，没用老师动手，一台生动而富有童趣的庆祝会便出台了。教室里挂上了五彩缤纷的彩带，吊满了颜色各异的气球，一派热闹的景象。学生们根据自己的审美观，这儿添添，那儿画画，每个小角落都被打扮得漂漂亮亮，充满童趣。而教师则被邀请到“特邀嘉宾”的座位上。庆祝会开得热闹成功，处处洋溢着团结向上的气氛。

前面提到，去年我接手了一个一年级创新实验班，学生平均年龄只有6岁，事事、时时、处处都要依赖老师，我成了地道的“父母官”和“法官”。怎样与他们沟通呢？能不能也像高年级那样把自己的权利下放给孩子们呢？我抱着试试看的态度，开始了大胆的尝试—让学生们争当“小老师”。对孩子们来说，这可是个新鲜事，他们纷纷举手“应聘”。无奈之下，我只得把他们全部招聘为“小老师”，每天一个轮流“执政”，具体负责提醒同学们课前两分钟入静，兼任班长喊“起立”，负责开、锁教室，处理同学间的纠纷。六岁多的“小老师”们走马上任了—教室门上的钥匙挂在了脖子上，他们成了班里的“全权大使”，样子天真、自信、神气，有了露一手的机会。他们行使权力，也动起了真格。在此期间，向老师告状的明显减少了，原来他们都到“小老师”那儿去倾诉苦衷了。出乎意料的是，那些琐碎繁杂的事情，孩子们竟也能处理得公正、合理。难能可贵的是，在活动中，孩子们体会到了老师的辛苦，好像忽然长大了许多，从心理上和老师贴近了，班级管理也顺手多了。接下来，我又开展了其他的活动，如“比比谁的红花多”“今天我当值日生”等，丰富多彩的活动，发自内心的理解信任，使学生的身心走上了健康发展的道路，从而顺利地完成了从幼儿园小朋友到一年级小同学的角色转变。一个团结上进的班集体正在慢慢形成。

综上所述，师生间的心理沟通是营造一个良好的班集体的必要条件。师生间只有达到“心心相印”的心理沟通，班级里的每个成员才能对集体产生归属感和依附感，对教师产生崇敬感和亲近感，教育教学才会事半功倍，良好的班集体才会逐渐形成。