后备干部培训小结

第一篇：后备干部培训小结

后备干部培训心得

在旗组织部门的安排和关心下，我有幸参加了此次后备干部培训班，虽然只有3天的时间，但对我而言，确是意义非常的3天，在学习过程中，我始终认真听讲，一丝不苟，通过学习，有效地提高了自己的认识水平、理论水平，拓宽了视野和增强了创新的意识，进一步增强了自己解决问题，战胜困难，搞好工作的信心和决心。现就本次培训学习，我简单谈谈自己的几点心得体会:

一、提高了理论知识，拓宽了自己的知识层面

在此次学习过程中，通过各位旗党校老师的授课，加深了我的知识量，使我的知识层面进一步得到了扩展，接触了许多以前未曾接触到的知识领域，但我知道，光满足于现状是不行的，康部长在动员会上激励我们，要不断地学习，只有通过不断的学习积累，才能掌握更多的技能，才能更好的为群众服务，虽然这次的培训学习到了许多的新知识，但学无止境，只有继续不断地学习汲取，才能跟得上时代的潮流。

二、理论联系实际，不断巩固知新 此次的学习，各位授课老师更多传达给我们的是一些待人处事的方式方法，如何将这些方法经验运用到我们实际的工作中去，以期来更好的为群众服务，这就要求我不断地总结、不断地深入理解，在今后的工作中不断地去实践、去探讨，因为只有通过这种方式，才能真正的将所听、所看、所学的知识消化，真正的变成我自己的东西。

三、开拓进取，学以致用，立足本职工作，更好为群众服务

1、加强修养、提高素质；通过此次学习，不管从理论、道德、知识上，我都认识到要加强自身修养，树立时时学习、终身学习的观念，优化自己的知识结构，增强自己的原则性、坚定性、纪律性，不断提高自身业务水平和工作能力，在自己的工作岗位上，时刻树立服务于民的思想，才能更好的做好工作。

2、加强工作责任心，提高团队协作的能力；工作首先是一种态度问题，需要热情和行动，需要勤奋和努力，更需要一种责任，加强对工作的责任心就是做好工作的前提。我从事的是档案工作，工作中经常需要与其他部门、同志相互配合，这就需要加强协作，首先就要求我要不断地加强自己的责任感，对自己负责，对工作负责，对他人负责，进而形成一个氛围，从而提高团队的协作能力，更好的为人民群众服务。

3、勤于思考，提高自身业务水平；业务水平的提高，需要不断地在实践中去积累知识和经验。然而，在积累经验和知识的同时，会思考显得尤为重要，只有懂得思考，善于思考，才能把经验和知识变成智慧，才能真正变成我自己的财富。同一个问题，不同的方式、不同的人处理问题的方法不同，在思考自己处理问题的同时，思考他人处理问题的方法，或许会得到更多的启发和灵感，经常的换个角度看问题，常常能够换位思考，这样，自身处理问题的能力和业务水平就能快速的得到提高。

4、善于沟通，才能更好的完成工作，更好的为人民服务；沟通是一座桥梁，它能拉近彼此之间的距离，有效的进行沟通，能使我们工作开展的更加得心应手。就拿我从事的档案工作的开展来说，在做好自身本职工作的同时，与人沟通是其中十分重要的一个环节，如果不能做到有效的沟通，那么我们的工作开展将变得十分艰难。多与群众、同志进行沟通，通过有效的沟通，及时了解掌握信息，适时地调整工作方案，真正做到“为他人所想，急他人所急”。平时多走走，多看看，多听听，多问问，只有这样，我们的工作才能更好的得到开展，才能更好地提供更优质的服务。

以上是我参加此次后备干部培训班的一些感悟，虽然此次的培训时间比较短，但带给我的确很多很多，也非常感谢组织部提供这样一个机会，让我进一步充实了自己，提高了自己。在今后的工作中，我会一如既往的继续努力，拿出我全部的热情，全身心的投入到各项工作中去，以不负组织部门对我的培养和厚爱。

第二篇：后备干部培训学习小结

县农委系统后备干部培训班学习小结

陈锋（崇明现代农业园区）

春天是播撒和孕育希望的季节，有幸能参加为期10天县农委系统内中青年后备干部培训班，是对我们所有学员的鼓励和鞭策。通过细致聆听农委党委书记施惠斌开班动员和“讲党性、重品行、作表率”等专题讲课，积极参加分组讨论并热烈交流发言、认真参与崇明现代农业园区工作调研并撰写好调研报告等方式，使我们35名每个学员都进行了一次思想上的大洗礼。通过这样的培训和学习，我本人觉得作为一名后备干部要努力做到“勤学、好悟、善沉、自清”：

其一、在“勤学”上下功夫：

当今社会发展日新月异，知识不断地更新和变化，现代科学技术不断进步，党的科学理论成果不断创新，所以要不断地学习，不断地积累，才能跟上社会发展的步伐。

1、在学习的内容上要广泛性。除了要不断地学习专业技术业务知识，同时还要加强党的最新理论成果、时代精神、国家的政策法律特别是各项支农惠农政策措施。

2、在学习的方式上要多样化。既要注重书本理论知识的学习，更要注重社会实践的锻炼学习，去条件艰苦的单位和地方去磨练，要虚心向老同志、老领导、老农民请教学习，同新同志、新领导、新农民沟通交流。

3、在学习的方法上要随性化。网络微博、聊天群、报纸、杂志、报刊、书本、集体培训、互相交流、学习沙龙等等。

其二、在“好悟”上下功夫。

“好悟”包括两个方面：

一则是高度的觉悟：即要有坚定的共产主义理想和信念，任何时候任何地方都要有正确坚定的政治立场、是非观念、保持和发扬党的优良传统，树立良好的社会主义核心价值、努力形成正确的具有时代

1精神的世界观、人生观、价值观、善于用辩证唯物主义和历史唯物主义的方法分析问题、解决问题。为人坦荡，对家人、对朋友、对同事，各自担当理该担当的责任。

二是良好的领悟：要善于感悟国家的政策导向、党的各项支农惠农措施，吃深吃透其中的精神要领；要明白“高效、生态”农业战略目标的制定背景、工作任务、具体要求、行动措施，要深刻领会和消化吸收我们农委各级领导的工作思路、决策意图、讲话精神，要充分理解我们的员工、我们的企业、我们的农民所求、所愿、所想。否则国家的政策导向就要受到偏离、所制定的目标无法实现，领导的决策意图无法贯彻、群众的真正需求得不到满足，就会出轨就会翻车，就会出现工作中的“失语”、“失位”，“失灵”。

其三、在“善沉”上下功夫。

我们的社会纷繁复杂，面对的诱惑、刺激层出不穷、五花八门，同时享乐主义、拜金主义、官本位等盛行、一夜暴富、一步登天等思想充斥着我们的周围，由此我们经常会心浮气躁。面对身边的同事评优、升职、乔迁等，思想心理波动大，而能够安安静静静下心来读书看报的就更加少之又少。因此我们更要抛开世俗杂念，沉下心，适时调整自己的心理，看一本励志的好书、写一篇总结自己、分析自己、净化自己心灵的日记，以此来，洗涤自己在思想上在灵魂深处的污垢。

同时我们更要放下自己的架子，沉到普通群众中去，沉到承包农户、入驻企业中去，认真聆听他们的所想所求所思，切实解决好他们的困难、了解掌握工作措施落实过程中难度产生的真正原因，所制定的各项支农惠农政策是否真正得到贯彻落实、制度制定是否还有缺陷和漏洞；要沉入到田间地头林地之中去，看病虫害发生情况、农作物生长态势生产成果、新农技、新农机推广应用情况等，要沉入到困难大、矛盾多的地方去，分析问题、解决问题。

其四、在“自清”上下功夫。

一是自己清楚自己所了解和掌握的专业业务知识、政策及法律法规、清楚自己所在单位可供利用的资源和平台、外部周边有利和不利的环境，从而为自己所用，制定切实可行的工作目标和措施。

二是自己清楚自己所处的位置、所处的特定环境，特定的岗位上，清楚自己应该怎么做、不应该怎么做，会什么、不会什么、可以做什么、不可以做什么、为了什么而做、怎么做、什么时候做，做了又会产生怎样的有利结果和不良后果。

三是要清爽做人、干净做事。要始终保持高尚的精神追求和道德情操，严格遵守职业操守，坚持严于律己、宽怀待人，老老实实做人、干干净净做事，努力追求做一个高尚的人、纯粹的人、有道德的人、脱离了低级趣味的人、有益于人民的人，时刻警惕权力、金钱、美色的诱惑，自觉用党员的标准要求自己，用党纪国法约束自己，修身重德，提高境界，净化心灵，自重、自省、自警、自励，在思想道德上筑牢拒腐防变的防线，坚决同一切腐败现象做斗争，用实际行动来推进反腐倡廉建设工作，真正做到为民、勤政、清廉。

后备干部培训只是个阶段过程，需要我们在以后的学习、工作、生活中倍加珍惜领导和群众对你的殷切期盼和希望，更加规范自己的言行、磨练自己的意志、不断加强政治理论及科学文化、业务知识、法律法规的学习，提升党性修养、提高业务水平、拓展工作思路，创新工作办法，自觉接受领导的考核、群众的监督、接受农委党政班子领导对我们的考察。

崇明现代农业园区陈锋

2012年3月23日

第三篇：8 学校后备干部培训自我小结

自我小结

从７月中旬开始，历经近四个月的学校后备干部培训已接近尾声了。回顾这段时间的培训，虽然很辛苦，但我感到很充实，学有所获。半个月的政治理论学习，通过聆听教育专家对政策法规高屋建瓴的解读，对案例深入全面的分析，我吸收了许多先进的教育教学管理理念，理论得到丰富，学识得到提高，视野得到拓展；重点工作推进让我学到了如何有效地开展学校的中心工作，增长了实践经验，增强了办事能力；特别是深入到学校工作一线参加学校实务管理见习，通过对教师管理、学生管理、安全管理、后勤管理的系统学习，我切身体验到优质学校独具匠心的精细管理，获得了许多管理学校的宝贵经验，也使我对学校的管理有了更高的认识。在培训过程中我勤学习、勤观察、勤反思，更让我找到了自身的不足和努力的方向，获得了成长的强大动力。

通过培训，我更深刻的认识到：教育是播种希望的事业，是描绘未来的事业，是永恒伟大的事业，值得我一辈子去奋斗。毛局长告诫我们：校长不是官，而是奉献。一个好的校长不仅能带好一所学校，还能福泽一方，用知识去改变人生的命运，推动社会的发展。无论世事变幻，首先做一个好的教师这一信念时刻支撑着我，催我奋进。从教十余载，我深深体会到教师的最大光荣就在于默默奉献，也深刻领悟到要当好一名教师，就必须爱岗敬业，教书育人，为人师表，时刻以“学高为师，身正为范”这八个字，提醒自己，用自己的爱心去培养学生高尚的情操，用自己的品格去塑造学生的灵魂！也许教师的每一天都很平凡，但是我们把点点滴滴的平凡做好，我们就会不平凡，我们的人生就有价值。

泰兴教育的改革和发展是时代赋于我们的使命，我们责无旁贷。在以后的工作中我会再接再厉，以更加饱满的热情和更加踏实的态度献身教育，不辜负组织的培养和领导的期望。

第四篇：某乡青年后备干部培训小结

某乡青年后备干部培训小结

2007年7月，我很荣幸地参加了某乡青年后备干部培训班学习。我十分珍惜这次不断完善和提高自我的机会，积极认真地参与了培训全过程。经过一周的学习，时间虽短，但受益非浅。它让我开阔了视野，增长了知识，接受了一些新理念，新思维，也初步知道了某乡的发展情况和未来新农村建设的方向，针对性强，收获很大。下面就学习上的一些内容的观点和问题，谈谈我个人的感想和看法：

一、作为某乡的村级后备干部，我认为必须时刻做好以下几点：

1、加强理论学习，提高自身素质。邓小平同志曾说过“不注重学习，忙于事务，思想会庸俗化，如果说要变，那么思想上的庸俗化就是一个危险的信号。”所以，我们要进一步加强对自身的学习，特别是要从宏观上把握精神的实质，掌握政策的细则，要学以致用。

2、脚踏实地，做好各项工作。要立足自身岗位，不浮漂、不蛮干、不怕苦、不怕累、不计较个人得失，踏踏实实地干好工作，充分发挥自身优势，努力为群众办实事、做好解难事。

3、深入群众，及时沟通联系。农村工作是纷繁复杂的，要做好它，光靠热情是远远不够的，这就要经常深入群众。作为基层干部，必须要及时的关心好群众、服务好群众，只有和群众贴心、同心、齐心，才能做好农民的知心人，真正的为农民解决实际问题。

第五篇：7 学校后备干部培训见习小结

按照市委教育工委的安排，我被教育局分配到珊瑚初中进行学校管理实务见习。在见习期间，我严格遵守学校纪律，积极配合学校的安排部署，主动参加学校的各项活动，勤学习、勤观察、勤思考，踏实的工作作风，勤奋的工作态度，虚心的学习精神得到了指导校长的好评。

一、教学管理

教学管理是学校管理工作的核心。校长的职能是领导与管理学校。领导的言传身教是最具权威的思想政治工作,领导的言行和举止直接影响着一所学校的教风与学风。一个半月来，我耳濡目染黄校长等学校领导处处严于律已、以身作则，为学校工作立宗旨、明方向、树规矩、严管理作出了表率。我领悟到：在平时的管理中，校长作为学校最高的管理者，首先要在一些规章制度的执行上起带头作用，不应该搞特殊化，不应该把这些制度当作是专门对付老师的一个鞭子。其身不正，虽令不行；其身正，不令也行。因此，在学校的管理中，管理者千万别把自己划出教师外，记住自己也是一名教师。

对教师工作的管理突出了“严、细、实”。通过列席校务会和教师会，我了解到学校对教师教学中备、讲、改、辅、考的各个环节，都有严格的规范：备课要求充实，不摆花架子；教课要求严密，课前做足功课；辅导要求及时，教师及时跟踪了解学生的学习状况；改作业要求仔细，每周一，校长都会抽查教师双休日作业的批改情况，防止少数教师工作失责；巩固检查要求实效，保证教学过程向高、精、深、新的方向发展。我体会到：要扎扎实实的提高教学质量，只有从课堂教学五大环节的实际出发，强化课堂教学的过程控制，使教学管理工作走向规范化、制度化、科学化轨道，才能收到良好的教学效果。

对于班级的管理，珊瑚初中建立了详细的班主任考核细则，从班主任手册记载、班级纪律卫生、配合学校中心工作、班级公物保管等多个方面量化考评，并与班主任津贴挂钩。班主任的工作积极性很高，班级各项工作有章可循、有条不紊，形成了优良的班风和学风。

“科研兴校”，教科研工作成效是体现一个学校办学水平的重要标志。珊瑚初中采取校长一抓到底的垂直式管理学校教科研工作，每个副校长配合教研组长组织各个教研组的活动，避

免流于形式。每个教研组做到计划、时间、人员、内容四落实。通过层层管理考核，学校教科研工作的点、线、面形成体系，获得活力，取得了良好的效果。见习期间，我参加了物理、化学、生物、英语和地理等教研组的集体备课，参与他们的讨论，自身的教育教学理念和理论知识都得到了显著的提高。

二、安全管理

校园安全事关全体师生的生命和财产，事关学校和社会的稳定和发展，责任重于泰山。见习期间，我配合指导校长参加学校的总值日，每周两次，从早上学生进校到下午学生放学，全程陪同，课间巡视校园，检查各个班级老师到班情况，发现问题及时交换意见，并消除安全隐患。门卫是保证校园安全的第一道屏障。学校值日领导会不定期了解门卫的保卫工作情况，始终绷紧安全这根弦。体育课、音乐课、信息课等需要到专用场地和专用教室上课的，都有老师到班级带领学生整队后离开班级，这样既可防止部分学生滞留教室，又能减少可能出现的安全事故。细节决定成败，有时候我们只要为学生多考虑一些，从细微处多考虑一些，就能建设一个和谐、安全的校园。

三、后勤管理

后勤服务为学校日常工作正常开展提供了可靠的物质保障，认真做好后勤管理，不仅能创造育人环境，而且能提高教师教书育人的积极性，提高教学质量。见习期间，我深刻体会到精细的后勤管理能节约成本，创造效益。珊瑚初中细致到校园卫生的清理、红笔芯的发放、饮用水的领取，都有一套完善的措施。比如发放红笔芯，总务处统一分发到各个教研组，需要的老师直接到教研组长处签字领取。这样既方便了教师，又避免了浪费。期间我重点考察了学校食堂，走访食堂工作人员，了解保证师生饮食安全的一些措施，并观察了学生的就餐情况，学生文明、有序的就餐秩序给我留下了深刻的印象。

通过学校管理实务见习，切身体验先进的管理理念和管理方式，我获得了很多学校管理的宝贵经验，也使我对学校的管理有了更高的认识。我坚信在以后的工作中我会再接再厉，以更加饱满的热情和更加踏实的态度献身教育，不辜负组织的培养和领导的期望。