转岗过程体会

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简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《转岗过程体会》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《转岗过程体会》。

第一篇:转岗过程体会

转岗过程体会

尊敬的总成车间领导:我是来自焊接车间的一名电焊工。从事焊接工作4年多的时间,如今我转岗到总成车间,我是志愿加入车辆钳工工作的。下面我将在总成车间工作三个月的体会汇报如下:

一、政治思想

思想上积极响应车间的各项生活、工作和活动。艰苦奋斗是党的优良传统和作风,作为一名中国共产党的党员同志,我更应该具备这种优良传统,在社会实践中锻炼自己的能力,为自己的工作打下坚实的基础。在总成车间,实践的机会其实是很多的,因为我们生产任务重、加班加点是我们党员冲锋在前的好机会,作为一名党员就要带领着团员和群众积极完成各项工作。在工作中不断培养艰苦奋斗的精神。积极学习党章,坚持走科学发展观之路。思想上始终与车间党支部保持高度一致,积极学习走精益管理之路。精益管理与科学发展观是相符相乘的。并“坚持以人为本,全面树立协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展”科学发展观是中国共产党的重要指导思想之一。

二、工作态度

在总成车间钳工班实习的三个月里,让我感受最深的就是一切的工作都是从零开始,学习“工艺文件”是我工作的入手点。平时中午休息的时候,我会利用一定的时间学习“工艺文件”,使自身技术逐步得到提高。在我不会或看不懂的地方我就会及时请教姜亚新师傅或彭大勇两位师傅,使自己尽快熟知“工艺文件”。在工作中我按照“工艺文件”要求进行操作,逐渐提高自己的操作能力,对于车辆钳工来说“工作要讲究细节与智慧。不去想,而蛮干瞎干,会起到反面效果。“如何才能把工作做到位”首先熟知“工艺文件”讲究如何跟师傅学,自己在认真专研。只有全面掌握工作的方式方法,才能独立完成钳工工作,才能提高工作效率。车辆钳工的工作具有由浅入深的一个过程,首先应当做到认真学习“工艺文件”,细致记。然后要自己操作,深入摸索工作经验,使技能得到全面的提升。

三、操作技能

经过三个月的学习和工作,我现在能胜任本职工作,能完成上级交给的各项任务,自己能够独立按照“工艺文件”进行操作。尤其是对重庆单轨车辆的钳工工作,能够独立完成操作技能。在学习方面凡是渴望成才、精神充实、事业有成的人,都必须把学习作为一种永无止境的人生追求,一刻也不能放松。前进的动力要从学习中获得,尤其是知识经济时代,知识更新的速度大大的加快,各种新思想、新概念、新知识、新技术不断涌现,我们应该把学习作为终生的第一需要,确立学习即是生活,生活即是学习的新理念。边学习,边工作,用工作带学习,以学习促工作,在学习中有所发现,有所创造,不断升华自己的专业技术,不断创造出新的业绩。

第二篇:转岗培训体会

转岗培训体会

人要进步就要不断的学习,不断的反思,这是我多次学习的最大感受!每次学习对我来说都是一次升华,无论是理论上的,还

是实践的,无论领域的异同,都会让我有新的认识、新的理解、新的感受。学习就是品尝大餐,不仅营养丰富,还回味无穷,甚至受益终生!

前几天,平生第一次坐了二十几个小时的火车来到了包头,进行为期五天的转岗培训。因为培训时间安排紧凑,没能到处

看看,所以对包头的印象只是自己学习地方的感受---就是干净。但对于学习来说,我却是感受颇多,什么茅塞顿开,什么醍

醐灌顶,什么大开眼界这些形容都不为过。这五天让我这个转岗教师对幼儿园管理教育理念、幼儿园课程以及幼教工作等,有

了进一步的了解,原本模糊的轮廓逐渐清晰起来,我知道我该做什么,该怎样去做。虽然专家所讲的和我的实际大相径庭,但

思路、理念是相同的。下面是我的培训体会:

一、要树立先进的办园理念和思想。

一所幼儿园的办园理念决定着幼儿园的发展,更决定着幼儿的发展。先进的办园理念和思想是具有预见性和前瞻性,是经

过深思熟虑才确定下来的,他的落脚点一定是幼儿的发展。让幼儿在游戏中,开发智力、创新思维,形成自信自主的人生态度,养成良好的性格品质,实现幼儿的持续发展。

二、游戏对幼儿发展具有长期效应。

在《幼儿园指导纲要》、《幼儿园工作规程》中都指出“以游戏为基本活动”。以往只是知道了游戏为主,但为什么要这

样做,却知之甚少。通过专家的讲解,真切的感受到了,游戏对幼儿发展的重要性。利用游戏进行活动,是符合幼儿的身心发

展特点的,是为了引发幼儿学习的兴趣,培养幼儿的创新思维,培养幼儿的自信自主的人生态度以及幼儿良好的性格品质,是

在游戏中学习。好的游戏设计不是为了教知识而是让幼儿游戏,而是让幼儿在游戏中自己获得知识以及知识以外的能力、想象

力、创造力等。知识是显性的,而知识以外的东西却是隐性的,效应也是我们无法预测和估量的,正是这些隐性的东西影响着

孩子的可持续发展,这就是说游戏对幼儿的发展具有长期效应。

教师在设计游戏时,不要想到我要把它设计得多精美,多复杂,而是要想到给孩子留有多大的发挥空间。也许你设计

得越简单,幼儿发挥的空间就越大,幼儿受益就越多。在设计游戏时要变“我想让幼儿如何游戏”为“我想知道幼儿如何游戏

”,这样幼儿就成了游戏的主角了。

好的游戏不仅让幼儿健康快乐,还会让幼儿聪明智慧!为了设计出好的游戏,为了幼儿的发展,加油呦!

三、幼儿园课程---语言教育活动的认识

幼儿园的课程分为健康、语言、社会、科学、艺术五大领域。天津教育科学院的白燕教授重点讲了语言教育活动的设计与

组织。我知道了3--7岁语言教育对幼儿语言的发展非常重要,幼儿园的语言教育活动为孩子上学后学习语文奠定了坚实的基础

。谈话活动、讲述活动、语言听说游戏,文学学习活动、讲故事活动等活动形式都是孩子喜闻乐见的活动形式,也是幼儿学习

语言的有效的形式。设计组织时要符合幼儿的特点,也要注意活动形式的特点。所有活动的设计都充满着教师的智慧!

四、对学前教育的新认识。

自己孩子小的时候,没有进行早期开发,那时认为等到小学时再开发也赶趟。随着自己的不断学习,知道自己的想法是错

误的。尤其是聆听了包头师范学院教育科学院郝红英教授的讲座,更是悔恨交加呀!后悔没有对孩子进行早期开发,恨自己的

无知,责备自己不是一位称职的母亲!让我在早些知道这些该多好呀!

郝红英教授给从科学的角度介绍了幼儿的身心发展特点。尤其是孩子智力的发展给我的印象最深。孩子在0---7周岁期间大

脑发育是最快的,他的脑容量已是1280克,而成人是1440克,脑容量的不断增加也就说明他的智力也在不断的发展。研究人员

发现孩子的智力发展是黄金递减的,也就是孩子在0--4岁时,他的智力发展了40%,到7时智力又发展了30%,7---17岁发展10%,剩下的20%是以后发展的。这就是说上学以后开发已经晚了。0--4岁是孩子智力发展的黄金期。老人们常说的三岁看大,七

岁看老是有道理的。

还有对孩子智力因素的发展非智力因素的发展等多个方面都有了新的认识,知道这些知识不仅对我们从事幼教工作的人

有用,任何一个为人父母的人,尤其是孩子还没有到7岁的父母更有用处。所以我更希望有更多的人读一读《幼儿身心发展与

教育》的书,让我们用科学的理论来指导我们的实践,正确的教育引导孩子,做个称职的幼儿教师,做个称职的爸爸妈妈,培

养一个个聪明智慧的宝宝。

这次的学习还让我深深地感受到:做个幼儿教师不容易,做个优秀的幼儿教师是更不容易!幼儿教师既要有五大领域丰

富的知识,还要多才多艺:唱歌、跳舞、绘画、手工制作等,同时要身兼数职老师、保姆、妈妈、法官、警察、清洁工、演员、主持人、搬运工、美工等等。对于我这个转岗教师来说,今后是任重而道远呀!

送自己一句话自勉:“路漫漫其修远,吾将上下而求索”!

第三篇:幼儿教师转岗培训体会

幼儿教师转岗培训体会

人要进步就要不断的学习,不断的反思,这是我多次学习的最大感受!每次学习对我来说都是一次升华,无论是理论上的,还是实践的,无论领域的异同,都会让我有新的认识、新的理解、新的感受。学习就是品尝大餐,不仅营养丰富,还回味无穷,甚至受益终生!

前几天,平生第一次坐了二十几个小时的火车来到了包头,进行为期五天的转岗培训。因为培训时间安排紧凑,没能到处看看,所以对包头的印象只是自己学习地方的感受---就是干净。但对于学习来说,我却是感受颇多,什么茅塞顿开,什么醍醐灌顶,什么大开眼界这些形容都不为过。这五天让我这个转岗教师对幼儿园管理教育理念、幼儿园课程以及幼教工作等,有了进一步的了解,原本模糊的轮廓逐渐清晰起来,我知道我该做什么,该怎样去做。虽然专家所讲的和我的实际大相径庭,但思路、理念是相同的。下面是我的培训体会:

一、要树立先进的办园理念和思想。

一所幼儿园的办园理念决定着幼儿园的发展,更决定着幼儿的发展。先进的办园理念和思想是具有预见性和前瞻性,是经过深思熟虑才确定下来的,他的落脚点一定是幼儿的发展。让幼儿在游戏中,开发智力、创新思维,形成自信自主的人生态度,养成良好的性格品质,实现幼儿的持续发展。

二、游戏对幼儿发展具有长期效应。

在《幼儿园指导纲要》、《幼儿园工作规程》中都指出“以游戏为基本活动”。以往只是知道了游戏为主,但为什么要这样做,却知之甚少。通过专家的讲解,真切的感受到了,游戏对幼儿发展的重要性。利用游戏进行活动,是符合幼儿的身心发展特点的,是为了引发幼儿学习的兴趣,培养幼儿的创新思维,培养幼儿的自信自主的人生态度以及幼儿良好的性格品质,是在游戏中学习。好的游戏设计不是为了教知识而是让幼儿游戏,而是让幼儿在游戏中自己获得知识以及知识以外的能力、想象力、创造力等。知识是显性的,而知识以外的东西却是隐性的,效应也是我们无法预测和估量的,正是这些隐性的东西影响着孩子的可持续发展,这就是说游戏对幼儿的发展具有长期效应。

教师在设计游戏时,不要想到我要把它设计得多精美,多复杂,而是要想到给孩子留有多大的发挥空间。也许你设计得越简单,幼儿发挥的空间就越大,幼儿受益就越多。在设计游戏时要变“我想让幼儿如何游戏”为“我想知道幼儿如何游戏”,这样幼儿就成了游戏的主角了。

好的游戏不仅让幼儿健康快乐,还会让幼儿聪明智慧!为了设计出好的游戏,为了幼儿的发展,加油呦!

三、幼儿园课程---语言教育活动的认识

幼儿园的课程分为健康、语言、社会、科学、艺术五大领域。天津教育科学院的白燕教授重点讲了语言教育活动的设计与组织。我知道了3--7岁语言教育对幼儿语言的发展非常重要,幼儿园的语言教育活动为孩子上学后学习语文奠定了坚实的基础。谈话活动、讲述活动、语言听说游戏,文学学习活动、讲故事活动等活动形式都是孩子喜闻乐见的活动形式,也是幼儿学习语言的有效的形式。设计组织时要符合幼儿的特点,也要注意活动形式的特点。所有活动的设计都充满着教师的智慧!

四、对学前教育的新认识。

自己孩子小的时候,没有进行早期开发,那时认为等到小学时再开发也赶趟。随着自己的不断学习,知道自己的想法是错误的。尤其是聆听了包头师范学院教育科学院郝红英教授的讲座,更是悔恨交加呀!后悔没有对孩子进行早期开发,恨自己的无知,责备自己不是一位称职的母亲!让我在早些知道这些该多好呀!

教授给从科学的角度介绍了幼儿的身心发展特点。尤其是孩子智力的发展给我的印象最深。孩子在0---7周岁期间大脑发育是最快的,他的脑容量已是1280克,而成人是1440克,脑容量的不断增加也就说明他的智力也在不断的发展。研究人员发现孩子的智力发展是黄金递减的,也就是孩子在0--4岁时,他的智力发展了40%,到7时智力又发展了30%,7---17岁发展10%,剩下的20%是以后发展的。这就是说上学以后开发已经晚了。0--4岁是孩子智力发展的黄金期。老人们常说的三岁看大,七岁看老是有道理的。

还有对孩子智力因素的发展非智力因素的发展等多个方面都有了新的认识,知道这些知识不仅对我们从事幼教工作的人有用,任何一个为人父母的人,尤其是孩子还没有到7岁的父母更有用处。所以我更希望有更多的人读一读《幼儿身心发展与教育》的书,让我们用科学的理论来指导我们的实践,正确的教育引导孩子,做个称职的幼儿教师,做个称职的爸爸妈妈,培养一个个聪明智慧的宝宝。

这次的学习还让我深深地感受到:做个幼儿教师不容易,做个优秀的幼儿教师是更不容易!幼儿教师既要有五大领域丰富的知识,还要多才多艺:唱歌、跳舞、绘画、手工制作等,同时要身兼数职老师、保姆、妈妈、法官、警察、清洁工、演员、主持人、搬运工、美工等等。对于我这个转岗教师来说,今后是任重而道远呀!

送自己一句话自勉:“路漫漫其修远,吾将上下而求索”!

第四篇:比赛过程体会

心得体会

大学四年在忙碌的学习实践和比赛中很快就要过去了,在这四年中,参加了大学生创新性实验项目计划的比赛,也算是给大学生活增添了一些精彩。

通过参加创新性试验项目的比赛,我学到了许多在平时的学习中所学不到和感受不到的东西。我们这次参赛的课题是建立在可再生能源学院所学的专业基础课上面的,作为一个外院系的人来说,我学到了很多自己专业以外的东西。同时,参加比赛是对一个人各个方面能力的全面锻炼,是一个自我提升的过程。在这个过程中所得到的经验对以后的学习、工作和生活都很重要。我们收获的不仅仅是理论知识和技术,更是团队之间的完美合作。通过这次比赛,我们更加的了解了比赛的各项流程,积累了丰富的经验教训,知道了自己专业知识的匮乏,视野还不够宽广,促使我们更有热情的去学习知识和运用知识。同样在这次比赛中我们也收获了队友们的友谊,大家因为同一兴趣而联系在一起,为共同目标而努力奋斗,大家因此而成为了要好的朋友。总结我们团队的成败得失并吸取其他成功团队的宝贵经验,一个团队要想取得成功,以下几点非常重要:

一、首先需要一个优秀的领导者,在拥有必要的基本知识技能外还需要能够统筹全局,充分调动整个团队的积极性,发挥每个团队成员的长处,挖掘每个成员的潜能。这需要他能够准确把握宏观的方向也要能够注意到很小的细节问题。

二、明确的目标和坚定的信念以及不灭的斗志。坚持到最后就是

胜利,说的容易但做起来却不是那么回事,很多时候在最需要坚持时,我们往往忘记了这句话。生活最怕没有目标,做一件事如此,参加一个比赛亦如此。没有一个明确和强烈的目标就很难取得比赛的成功。

三、各方面的支持。很感谢指导老师和学校的支持,在我们遇到困难的时候,指导老师总是耐心的为我们解决。同时,也有我们互相的支持,感觉很累的时候,我总是会收到来自队友的支持。

另外,在比赛过程中通过和其他团队作品的比较,我们认识到了自己的不足,对自己在今后的学习生活工作上也有很大的帮助。再次感谢学校和指导老师的大力支持,我们通过比赛确实收获良多。也相信我们学校会在大家齐心协力之下,创造出更加辉煌的成绩。篇二:演讲比赛心得体会 心得体会

在一个阳光明媚的下午,我十分有幸地代表xxxx外国语学院参加了我校学生会团委主办,校学生会承办的大学生诚信主题演讲大赛。参赛队伍按照学院划分,总计十二支,包括二人合作的小组。

比赛的过程紧张而不乏秩序,不同学院的选手各展风采,挥豪才情,竞争激烈。评委打分严谨细致,客观公正。场下的观众讲文明,守礼仪,在选手们在讲台上演讲时认真而充满兴致地聆听,在选手们紧张忘稿时给予真诚鼓励的掌声。尤其当第二组的同学由于话筒的高度不适应该选手的身高而导致该选手演讲的声音声调调整不佳时,评委老师与观众们依旧认真倾听,在演讲结束后热烈鼓掌。这些都非常充分地体现了我校师生的较高素养和良好的品行。

当然,作为参赛选手之一,我也在准备和体验这场比赛的全过程中收获到了不少有利于个人发展的技巧和宝贵的经历。

在收到演讲比赛的通知时,我在感到荣幸的同时也感到一定的压力,毕竟作为学院的代表,成,可获得更大的信心与荣誉;败,则有负于我院老师和领导的信任和期望。在最初的迷茫和慌乱过后,外国语学院实践部的部长找到了我,向我通知了比赛的具体要求和注意事项,给予了我莫大的帮助和鼓励。

在接下来的一个星期内,我针对大赛“诚信树人”的这个主题,在互联网上进行了一番检索,查找关于这个主题优秀的演讲和写作范本。在它们的启发下,我展开了自己对于诚信理解的创作,并于规定提稿日之前将演讲稿提交学生部邮箱。

这第一部分初步的演讲稿定稿的过程结束后,紧接着便进入演讲的最主要,也是最核心的准备阶段——实地演讲训练阶段。

在这一阶段中,我院的w书记对我进行了一些专业指导。包括演讲过程中的仪态仪表,演讲稿的简化和提炼,演讲重点的突出,咬字的准确清晰和感情的适当抒发等。m部长在一旁的不断鼓励和真诚的建议则给了我更大的信心。六月四日下午两点前我们最后一次彩排结束。三点,我们准时地到达了比赛现场。比赛的过程对于我个人来说是紧张却不乏享受的。能够在各位老师和同学面前展示自己一个星期努力工作的成果,这无疑是令人快乐和满足的。这又使我不禁再次要感谢这次比赛的筹办者和在我的参赛过程中给予帮助指导的老师和同学,是你们的关切和鼓舞使我能够顺利地从竞争者中脱颖而出,使我能够全身心地投入和享受比赛的全过程。比赛结束后,我们同评委老师进行了交流,我认识到自己的演讲中仍旧存在缺陷和不足。比如演讲过程中过于重视情感的喷发而一定程度上忽视了逻辑的论证和理据的说服;又比如演讲过程中对话筒的运用不能得心应手,还缺乏相应的专业训练。此外,还有演讲表情和动作的把握,语气和语言的拿捏等等。赛后的交流,用一句文学气息的话来概括就是:“与君一席话,胜读十年书。”

最后,请允许我以提纲的形式对本次大赛给予我的感悟和认知进行总结。1学习和增长了演讲方面的专业知识,锻炼了社会交际能力,获得了公众注视下自然表达自我和展开辩证与演说的能力。2“诚信树人”演讲稿撰写资料搜集的过程中,我通过了解我国历史上著名的“重信重义”的事迹,以及目前中国诚信社会建设的现状,培养了对于诚信重要性的深刻认识,树立了诚信为人的理念和诚心做事的原则。3老师和同学的帮助和支持让我充分体会到校园环境的温暖,也让我意识到

要加倍珍惜大学的友谊和师生感情,并以努力的学习报答学校的栽培。4其他参赛选手的努力和勇气也给我留下了深刻的印象。使我认识到自身的优势和改进自己的不足。5与比赛负责人的交流使我结识了我校更多的优秀学子,扩大了人际交流圈,扩展了视野。

最后,在总结的基础上,我们既要感慨也要承诺,既要回观过去的不足也要展望未来的更进一步。

我承诺,在以后的学习中更加注重对自身综合素质的培养。

我相信,在老师和同学的鼓励下我会取得更大的进步。

姓名:xxx 学校:xxxx 班级:外国语学院xx级商务英语xx班 时间:2014年6月x日篇三:职业竞赛心得体会

职业竞赛心得体会

为了进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的舆论氛围,进一步推进技能技术人才队伍的建设工作,逐步提高员工的理论水平和实际操作能力,达到以赛促学、以赛促产的目的,在“五一”劳动节来临之际由公司工会、人力资源部、项目技术部、公司办公室、运行部、采购供应部联合举办了“公司钳、焊、电工职业技能竞赛”,我有幸参与并主持了这次活动。作为一名主持人,我经历了2天比赛的全过程,有很多切实的感受。

这次活动公司领导给予了高度重视专门成立了竞赛小组,由公司领导彭总亲任组长召开了赛前的小组动员安排分工会,工作安排具体且细致,小组成员各尽其职,加班加点的为这次大赛做准备,为选手们尽可能搭建完善的施展才能的舞台。

此次竞赛对每一位参赛选手来说是一次自我展示的机会,也是一次系统学习与提高的机会。参赛前由公司项目技术部结合各工种的实用内容由浅入深由应知到应会汇编了一套复习题库,通过理论知识的学习和竞赛使员工理论知识水平得到了提高。此次竞赛也是一次理论与实践紧密结合的竞赛,大赛充分体现了选拔复合型技术人才的要求,四场竞赛以实际操作为重点,实际操作竞赛从生产的实际出发与实

际工作紧密结合,锻炼了技术工人的实战能力。此次竞赛也是一次团结协作、互帮互助的竞赛,在竞赛过程中,选手们“团结作战”,发挥个人水平,取得了优异的团队成绩。通过比赛各队员发现问题互相切磋,赛后交流互谈体会,达到了“互促互帮、共同提高”的目的,提高了员工个人水平促进了企业的发展。

自2006年以来,公司轻装上阵,经营和管理都步入正轨,尤其是对技术工人队伍的培养和技术工人的待遇都给予了高度的重视和提高,选拔优秀年轻的员工进入技工队伍培养锻炼,从制度上给技术人才的成长开辟道路,如建立技术工人初级工、中级工、高级工职业技术体系,建立健全了技术工人的成长和考核道路。此次竞赛为发动员工广泛参与,不断学习,提高员工职业技术水平,是一次系统学习与提高的机会。公司举办这次竞赛,就是要体现技术人才在企业中的重要作用,就是要让我们的技术队伍更快更好的发展。

在各级领导、部门充分重视,在组织者、协助者、参赛者这三方共同努力下,比赛取得了圆满的成功。通过参与竞赛的全过程我感受到企业的学习、竞争氛围还是很浓厚的,这次技能大赛无论从哪个层面,从哪个角度看,都得到了大家的认可。但是毕竟我们大家是第一次组织参与这样的活动,很多环节上准备和策划的还很稚嫩,有许多细节事后自己都觉得很不满意,但我和大家毕竟勇敢的迈出了第一步,作为一名参与者,我非常感谢公司领导给了我这次锻炼的机会让我有了一次自我提高、学习成长的机会,给了我一次展示自己的机会,感谢关心和支持我的领导,也感谢参加比赛的各位选手和辛勤的工作人员、同事们,是你们的共同努力让这次竞赛取得了圆满的成功。让我们记住这次美好而有意义的活动,并以此为契机爱岗敬业在各自的岗位上不断学习勤奋工作,为企业的发展做出自己的贡献。篇四:技能大赛心得体会 技能大赛心得体会 2014年7月,我有幸代表公司参加集团公司的技能大赛,对此我倍感荣幸。经历了数天的激烈比赛,我稳定的发挥了自己的实力,在此谨谈谈我参加这次比赛的感受和体会。能够代表公司参加这次比赛,我感到很荣幸,心中除了喜悦,更多的是感动和感激。参加工作至今,正是一种家的温暖,领导和同事们的帮助与包容让我有机会在今天取得这样的一点成绩。

在此,首先感谢青汽领导一直以来对我成长成才的关爱和期望,使我们能够在一个尊重劳动、重视人才的人文环境中得到更好更快的成长,其次感谢领导和同事们,在日常生活和工作中给予我的殷切关怀和无私帮助,使我的业务水平有了显著提高。在比赛过程中,领导和同事们不断给我信心,帮助我释放压力,才使我能够不骄不躁,稳定发挥。作为一名普通员工,从备战到比赛,一路走到最后,我想将自己比赛的三个心得与大家一同分享: 第一个心得:目标不止,学习不辏。一名合格的员工,不应仅仅满足于把自己眼前工作做好就行了,还要有想法、有追求、有好学上进的精神。仅满足于为工作而工作,我们是不可能成为一名优秀的员工。所以,我们要让学习成为一种习惯,将做高级员工作为自己的目标,让自己经手的每项服务、每件工作都成为精品。

第二个心得:让工作成为快乐,让追求成为乐趣。每个人都有自己的梦想,都有自己的目标,但所有的梦想和目标都要靠快乐的工作来实现的。没有积极平和的心态工作快乐不起来;没有过硬的业务水平,工作快乐不起来;有了积极平和的心态和过硬业务水平,我们就能积极的参与竞争、愉快的迎接一切挑战。

第三个心得:以感恩之心回报青汽。我们每个人的成长,都离不开青汽这个大集体的精心呵护与关怀。这个“家”是我们生存与幸福的根基,需要我们大家共同的经营和维护。我们应该加倍的努力工作,以优异的成绩作为回报,做到“青汽为我,我为青汽”。在摆正工作态度的同时,积极参加各种技能培训,努力提升我们自身的业务能力,来更好的服务大众,为自己与青汽争光。

感谢单位领导和同事们对我的信任、支持和鼓励,我由衷的感谢你们。人们常说,一粒种子,只有深深的根植于沃土才能生机无限,作为一名员工,只有置身于拼搏创业的积极氛围,才能蓬勃向上。我一定不负众望,再接再励,做好、做优、做精本职工作,努力在业务上有更新的建树、有更大的提高,为青汽的发展壮大贡献自己的力量!

最后,祝各位领导和同事们工作愉快、身体健康。谢谢大家。机会只会留给那些有准备的人。

第五篇:军训体会--回味过程 

军训体会--回味过程 学习精神

军训体会--回味过程 学习精神

时间飞逝,七天的军训生活就这样草草结束嘞。

回想起第一天来到武警支队的时候,一个个苦苦的埋怨,埋怨为什么要军训,当我们领导那带有怪味的迷彩服的那一刻,心里更加无奈,可是我们是不能不去军训的,那样是不能结业的,于是我们强忍了下来。

在军营的每一天里,感觉时间都是那样的紧迫,那样的急促,一开始真的很不适应,我们的生活教官姓李,他是一个很幽默的人,眼睛长的小,个子也不高,我们第一天来的时候对他印象很深,可是后来他就不爱理我们了,原因很简单,就是我们的不乖巧,让李教官总挨批,当我们十分过分的时候,他就让我们练蹲姿,当时练的我的腿都麻木了真的好难受,这其实也是我们自找的,其实李教官也不容易,他带别班队列,还要管我们的生活,而我们,唉!今天临行前,他对我们说走的时候千万别回头看,这已经是他第三次对我们说了,每当他说道这,我的眼泪就流叻下来,唉,伤感!

其实我更舍不得的是我们的队列教官-----谢教官,他是管理男生的,但是队列表演必须是各班来相互竞争,所以他就来带领我们八班的男女生,刚开始的我们,不了解谢教官,认为他很严厉,很啰嗦,一句话得重复n遍,对此我们很反感。但是渐渐的,我们了解叻谢教官,他是一个长的很清秀,浓眉大眼,个子不高,害羞的,可爱的教官,而且他是一个责任心极强的教官,每当我们训练完毕后,谢教官总是说---回去时候吃饱,喝饱,睡好,当时觉得很啰嗦,可是渐渐的我们也明白了谢教官是在关心我们,今天队列表演后,将要带出训练场时,谢教官说了这是最后一次带你们跑了,你们要跑好点,听到这时,我的眼泪顺着两颊留下,真的舍不得谢教官,他真的特别好,真的不想离开,谢教官带我们这批应该是第二批了,他今天下午要带第三批,可是他的嗓子真的好哑,都是训练练的,现在我还很担心谢教官的嗓子怎么样了。他的嗓子两年之内是恢复不回来了,唉,当我们问谢教官的手机号,扣扣号时,谢教官总是不给我们,就是今天他也没有给,,但这理由我将永远记在心里。-------谢教官的理由是:我不需要你们记住我的姓,我的名字,我的一切信息,我只是想让你们学到一些东西,把这些东西学之以用,用在今后的学习中,生活当中,这就是我的目的。我觉得谢教官的这句话触动了我的心灵,难道不是这样吗?如果我们能好好的将军训当中学到的精神用在学习当中,这样我们也确实没有辜负谢教官为我们所付出的一切努力!今天虽然谢教官没有来得及送我们,而去带第三批学生,但是我会把他印在我的脑子里,记住他的品质,他的精神!

本次军训中,我学会了:当面临困难时不要轻易放弃,要努力坚持。当获得荣誉时不要骄傲自满,要不断奋发前进,拼搏进取。把军训中学到的精神运用到学习当中,生活当中,做好自己!最后写上在军营中学到的三句话,不仅用它来激励自己,而且来激励每一位遇到挫折的人。---------坚持坚持再坚持;流血流汗不流泪;掉皮掉肉不掉队。。。

记住军人的精神,军人的品质,一切行动听指挥的部队纪律,运用到学习中,生活中!加油!

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