学习《大学生村官职业生涯发展指南》心得体会3

第一篇：学习《大学生村官职业生涯发展指南》心得体会3

学习《大学生村官职业生涯发展指南》

心 得 体 会

近期，郭上乡政府组织学习了《大学生村官职业生涯发展指南》。通过学习，我认真总结了我将近三年的工作状态，再次深刻认识了我们要围绕“下得去、待得住、干得好、流得动”这四项要求做好职业生涯规划，力争在基层农村实现人生价值。

2009年通过组织部门多轮筛选，我很荣幸成为一名大学生“村官”，怀揣着激情与憧憬，来到美丽的农村工作。我和每一位大学生“村官”一样，都想尽快地把这份激情转化为建设社会主义新农村的动力，把憧憬变为现实。然而，事实与理想的差距，让我一下子冷静下来,针对工作中遇到的一些问题，我思考了很久，就怎样干好“村官”这份工作谈一些自己的想法：

从点滴做起，争取信任

每一位“村官”都想一到岗位就能得到领导和村民的信任，就被委以重任，发挥自己的聪明才智，轰轰烈烈地干出一番事业。但大部分“村官”工作后，首先做的事就是打打字、写写报告，送送材料，查查资料诸如此类的琐碎之事。我相信大部分人肯定对这些工作很反感，认为这是大材小用，二十多载寒窗苦读，到头来却做这些工作，理想与现实的落差太大，难免心生失落之情，进而影响工作的积极性。其实，我觉得可以把它看成一种考验，这些事虽小，但却可以看出一个人对工作的态度和做事的责任感。因此，我觉得我们应从点滴做起，把小事当成大事来做，力求做好每一件小事，让领导和村民放心，获得他们的信任，不久的将来我们一定会有施展才华的机会。

从实际出发，仔细调研

我觉得农村要发展，根本途径就是发展经济，所以从开始报考大学生“村官”，我就一直在思考创业的项目。一上任，我就对领导谈了我自认为很好的一些点子。结果，领导的一些问题让我哑口无言，我的创业点子要么没考虑到市场，要么没考虑到当地实际，要么没考虑经济效益等等，没有一个点子适合我们村的实际情况。领导的问题让我立刻明白过来，闭门造车，坐在家中空想出一大堆不切实际的创业项目是行不通的。“实践是检验真理的唯一标准”,“没有调查就没有发言权”。我们必须深入到农村，实地走访，从实际出发，反复地调研，才能提出适合本村实际的创业金点子。

从自身做起，认真学习

以前，一直觉得自己是大学生，在农村工作，自己所学的知识应该绰绰有余。来到农村工作才发现，虽然自己思维活跃，信息灵通，但还存在着不足之处：一方面，自己所学 的知识有一定的局限性，对农村的法律法规、党风廉政建设等知识还十分匮乏；另一方面，处理农村事务的经验不足，在调解农村纠纷、带领农民致富等方面还缺乏实战经验。因此我意识到，自己在做好本职工作的前提下，还必须不断充电，学习各种关于农村工作的知识，学习老党员、老干部的工作技巧以及致富能手致富方法。我相信只有从自身做起，认真学习，不断提高和充实自己，才能胜任今后农村复杂的工作。

我坚信，做为大学生“村官”，只要我们融入农村，勤学多思考，实实在在办事，就一定会得到村民和领导的认可和支持。在农村这样一片广阔的舞台上，我们大学生“村官”就一定会实现自身的价值！

第二篇：学习《大学生村官职业生涯发展指南》心得体会

学习《大学生村官职业生涯发展指南》

心 得 体 会

通过阅读《大学生职业生涯》一书，使我倍感自己肩负使命的光荣，同时更增添了几分扎根农村、服务三农的信心和决心，因为这是祖国人民的深情重托，更是党交给我们的一项光荣而艰巨的使命。所以，作为一名新时代的知识青年，我们必须牢记使命之光荣，坚定信念和理想，在农村的舞台上有所作为。

首先要保持良好的心态，一方面做为当代大学生，特别是80后的我们，都有很强的自信，有很远大的理想，特别是选择到农村做村官的我们更是怀着干一番事业的目标。但到农村后会发现农村的现状和我们想象中的农村存在很大的差距，这是一个巨大的落差，大家难免产生心理上的不适应和不平衡，这就需要我们积极面对，以乐观的心态去面对现实，同时认真思考自己的定位，给自己一个明确的可实现的目标。另一方面，在工作中我们也会遇到很多意想不到的问题。我们都有饱满的工作热情，有开放的思维，有好的点子和思路，但是在工作中我们会发现很多的方法、想法都是不能实现的、不能被采纳的，这种打击无疑是对以前所学知识的强烈冲击，会使我们对自己的能力产生强烈的不确信，甚至会打击我们的信心。在这种情况下，首先我们要相信自己的能力，同时认真找出意见、建议不能被采纳的原因，同时要从实际出发，全面了解所在居的具体情况、以及领导的工作思路等等。

其次要摆正位置，在我们踏上这个岗位之前，我们一直都在学校学习，整天和书面知识打交道，身上不可避免的带上了浓重的书生气，同时长期在学校的生活自然养成了与农村群众不相同的生活方式。在新的岗位上，不可避免的会发生冲突，在这时，我想我们应该摆正自己的位置。我的方法是入乡随俗，我们不能强迫群众改变他们由来已久的生活方式、处事方法，而我们应该主动的去适应他们的方式、习惯，只有这样我们才能很好的融入到人民群众中去，否则就会使我们脱离群众，工作无法开展。

入乡随俗不是要我们放弃自己已养成的好习惯，而是我们应该积极的去融入、理解、尊重他们已有的方法方式。农村工作本就千头万绪，在工作我们会发现很多不合理但是却和情的处事方式，我们不能否定他的合理性，在农村特殊的环境下它确是很有效的解决事情的办法，存在既是合理的，我们应该学会在尊重他们习惯的基础上开展我们的工作，这 样能使我们的工作能顺利的开展，同时得到群众的认同。再次要注重日常工作的方法。农村的日常工作是烦琐的，要做好日常工作我们应该做到一个“勤”字。勤写、勤记。对平时的会议记录、调处记录、工作安排等等要及时记录，并加以整理归类，这样可以避免出现做了工作没有录的情况。同时，在处理村民事务时我们应该要保持平和的心态，在大多数时候，矛盾双方不一定能够心平气和的状态，如果我们做为事情的解决者都不能保持平和的心态，其结果可能是火上浇油，使事态扩大化。

第三篇：学习《大学生村官职业生涯发展指南》心得体会1[范文模版]

《大学生村官职业生涯发展指南》读后感

——村官到基层工作的重要意义

大学生村官存在的意义

一是社会的需要。农村的发展在这个社会上需要的是一种知识的凝聚，而知识凝聚的地方就是受过高等教育的大学生，因为在这些人的身上有太多的知识与力量，作为年前的一代，大学生有特殊的朝气与活力，可以这么说，每位大学生身上都是一座知识的高山，知识的海洋，所以，在大学生群体中，知识和热情体现的最为清晰，从我们身边的大学生村官里，每个人所学的专业又是不一样的，这就在无形中凝聚了知识的存在，大家在工作的时候体现的最真切，数学应用可以对村里的土地进行有秩序的丈量，这只是一个例子，可以说，大学生在农村不是一种大材小用，而是另一种实习，只是这种实习换了地点。其实在农村中是需要很多的知识，特别是在村里，村干部没有几个是经过高等教育的，我所认识的村干部有一位是大学毕业，只有一位，这种比率太小了，抬眼望去，村干部都是村里德高望重的，或者是有一些钱财的，别提什么素质与管理能力了，他们不知道什么是正确的管理方式，有的是一种长期工作的经验。但是在很多的地方是需要知识的存在，例如村里的发展，到底应该如何让自己的村走上致富之路？我想这里需要的技术含量就来多了，就是因为很多村干部

没想过，甚至是不愿意考虑这样的问题，因为就是他考虑了，他也不知道该怎么做，这时候就需要有一些人来协助，通过现代科技手段进行协助。说起这个现代手段，让我想起了远程教育系统，很多村干部是不会操作的，对于计算机他们实在是没有多少是会操作的。这时候大学生村官的来到，让远程教育重新发挥应有的作用。

二是一种身心的锤炼。大学生刚从校园走出来，每个人身上有或多或少的娇气，父母眼中的宝贝，特别是有一种社会上的舆论，认为大学生很了不起的样子，在农村可以更清楚的看到，都说某某是大学生之类的话，其实，可以这么说大学生是让人感到羡慕的，毕竟真正顺利走过高考小桥的不多。当把这一群带有高傲自尊的群体放到农村基层中，很多人不愿意接受这种待遇，因为在每个大学生身上都有一种傲气，让大学生走出大学的校门到农村基层中工作不能不说是一种心灵的锤炼，因为在这里你没有什么可以骄傲的，工资不高，工作环境不好，和你相处的村干部很多素质很差，在这样的环境里，时间长了，自己就会感到厌烦，其实，人的锻炼就是这样，接受不能接受的，适应不能适应的，经过长时间的磨练，我想各位大学生的脾气也没有多少了，因为你会发现，自己生气是没有用的，在这里没有父母的帮助与爱护，有的是自己对工作的独自处理，慢慢的，心里的那份傲气不见了，有了一种平淡的心态，平静的认识。我有很多的同事在村里 做事的时候，遇见很多自己不能理解的事情，况且每个大学生都有自

己的性格，如何正确的处理自己性格与周围村干部的关系？成为每个大学生初来工作的首要事情。经过长时间的共事，我想大学生村官会慢慢的把自己的心态调整好，把自己的工作处理好。

大学生村官在农村基层发挥的作用

第一，大学生到村工作促进了农村干部队伍优化。选拔优秀大学生到农村担任“村官”，打破了人才的城乡壁垒，有效地推动了人才资源向农村的流动和倾斜，为农村基层干部队伍增添了新鲜血液，促进了农村人才的合理配臵和流动，提升了基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，夯实了党在农村的执政基础。

第二，大学生到村工作促进了农村经济发展。大学生“村官”入村任职后，充分利用自身优势，积极普及科学知识，大力推广农业实用技术，主动为群众提供致富信息和市场信息，强化农民的市场意识，把先进的知识和技术带到了农村，有力促进了农村经济的快速发展。

第三，大学生到村工作促进了农村文明风尚形成。大学生“村官”观念新，文化高，才艺多。他们破除陋习，弘扬正气，大力倡导文明村风，把健康文明的生活方式带到了农村。

第四，从人才培养的角度来说，让大学生做“村官”，能让青年学子扎根基层，增加实践经验，形成吃苦耐劳的创业性格，为今后的茁壮成长打下坚实的基础，从而孕育远大的理想和志向。

大学生到村工作更重要的是传递一种导向：鼓励大学生走向基层，走上一线岗位；只要能够发挥自己的才能，什么职业、什

么岗位都可以大有作为。

我们大学生“村官”须尽快适应角色转变，切实在新农村经济社会发展这个大舞台上发挥作用，充分展示才能，更好地为社会主义新农村建设服务。

第一，要强化矫正自我、锤炼自我的意识。要解决好这一问题，首先必须有一个明晰的认识和端正的态度，正确处理好理想与现实之间的关系，明确自己所肩负的职责。当前，农村正处于一个改革、发展的攻坚阶段，大学生要把自己的远大抱负与到农村一线的实践紧密结合在一起，不断地锤炼自我，在思想上自觉地把自己定位于一名基层工作者，真正融入到农村这个大熔炉之中。

第二，要强化学习的意识。大学生“村官”要多学习市场、信息、经营管理等方面的知识。抓高效农业，要知道什么是高效农业、怎么抓；搞市场经济，要懂得招商引资、成本核算；发展第三产业，要知道怎样扩大商品知名度，怎样提高商品吸引力等。这些本领只能从学习和实践中来。只要有干劲、有钻劲、有拼劲，虚心学习，就能提高自己的素质，就能熟悉市场、驾驭市场。

第三，要强化群众意识。大学生“村官”直接和群众打交道，大学生“村官”要把群众冷暖系心头，关心农民，体贴农民，哪里艰苦到哪里去，哪里群众有困难就奔向哪里。

第四，要强化调研意识。大学生“村官”一定要多跑田间地头与农民群众同劳动、同生产，努力在共同劳动中了解群众生产

中的困难；要多到农户家中与农民群众面对面交流，努力在促膝交谈中了解村情民意；要紧紧围绕当地“三农”工作中遇到的热点难点问题开展调研，因势利导做好“三农”工作，为党委、政府决策提供参考。

第五，要强化宣传意识。大学生“村官”一定要和广大基层干部群众一起创造性地贯彻落实好党和政府的政策措施，要通过走门串户访谈、会议宣讲、墙报等形式，及时把党和政府的强农惠农政策传达到群众当中。要多讲农民群众能听得懂的话，不仅要让群众听得懂，更要让群众明白怎么干，切实发挥政策的最大效应。

第四篇：学习《大学生村官职业生涯发展指南》心得体会7（本站推荐）

学习《大学生村官职业生涯发展指南》

心得体会

近期，乡政府组织学习了《大学生村官职业生涯发展指南》。通过学习，认真总结了我四年的工作状态，再次深刻认识了我们要围绕“下得去、待得住、干得好、流得动”这四项要求做好职业生涯规划，力争在基层农村实现人生价值。

我是2008年9月选聘到岗的，现在担任右石村支村两委委员。通过学习，认真的总结了自己的职业生涯发展。明确认识不足，积极面对，不懈努力。

刚开始作为一名大学毕业生，一时难以很好地完成学生到村官的角色转换，在心理、环境和工作上出现了难以避免的问题。一是心理上的不适应。由于离开校园时间较短，加之以前没有接触过农村工作，工作中存在着浮而不深，依赖心理强，承受心理弱的问题，心理上难以放下架子和基层干部、群众打成一片。二是环境上的不适应。面对基层艰苦的工作环境和较差的生活条件，虽有一定的心理准备，还是感到与自己的想像落差太大，一时难以适

应。三是工作上的不适应。由于缺乏必要的实践，工作中难免有被动应付的局面，虽有热情却方法欠妥，个人的特长得不到充分发挥，独立工作能力不强。通过组织的帮助引导，个人的努力，已经消除这些不适应，进入了工作状态。

二、准确定位，要对自己“高标准、严要求”

毋庸讳言，我到村上工作以后，往往被别人高看一眼，成为基层干部群众关注的焦点。因而，在随后的工作中，所受到的管理要比一般干部严得多，肩上的担子比别人也要重得多。在我看来当村官和学习一样，是永无止境的。尤其是在参加了2011年年底的换届选举后，我进入支村两委职数，成为右石村支村两委委员，我更加感觉身上的担子比以前重，所背负的期望也更多。更需要自己加高标准，加强要求。

三、经验的总结来自于实践

通过自己将近四年的工作，总结出了一些当村官的经验心得。

（一）要找准自身的工作定位，时刻保持头脑上的清醒。思想是行动的先导。就我们村官而言，要解决好如何适应从校园到农村生活的过渡，实现由学生到干部身份的转变这一首要问题，首先必须有一个明晰的认识和端正的态度。明确自己到农村究竟要去干什么，怎样才能干出一番成就，把自己的远大抱负与到农村一线的实践紧密结

合在一起，摈除思想上自我定位过高、工作怕吃苦、依赖心理强等问题，在思想上自觉地把自己定位于一名基层工作者，做到身处基层更要心系基层，真正融入到农村这个大熔炉之中。

（二）要做到知不足而后学，处处留心皆学问。人常说，选择了学习，也就是选择了进步。如果说，多年的学校生活已使我们奠定了厚实的知识基础，那么农村这个广阔天地就是让我们学会如何为人处事、掌握工作方法的第一课堂。工作中，要切实克服急功近利、不愿吃苦等负面情绪，时刻保持谦虚谨慎、不骄不躁的学风，向基层干部、农民群众学习，在一点一滴的实践中去认真感悟、细心体会，把学习作为积累知识、增长才干、提高水平的重要手段，当成加强修养、陶冶情躁，提高思想境界的重要途径。紧扣当前农村改革发展的实际，认真学习党在农村的政策法规、农村改革的发展历史，以及所在乡情及村风民俗，以正确的理论指导工作的开展。

（三）要树立良好的心态和作风面貌。一是个人心态要放正。大学生村官到农村工作，要通过农村一线的实践锻炼，去经受风雨，增长见识，成为一名经验丰富、素质过硬的优秀村干部。工作中，要做到“一日三省吾身”，时刻保持谦虚务实的态度，贴近与群众之间的感情与交流。二是工作态度要端正。要克服心理上的急躁情绪和得过且

过的敷衍态度，做到干一行爱一行，立足扎根于基层，踏踏实实干好组织分配的每一项工作。同时，要发挥自身思路清、眼界宽、善于创新的优势，不断增强独立思考、分析和解决问题的能力。三是为人处事要公正。在基层工作中，要注重处理好上级领导、村上干部及基层群众各方面之间的关系，自觉融入到群众之中，处处以大局为重，以群众的根本利益为重，尊敬领导，团结同志，营造一个严谨细致的工作氛围、团结和谐的生活氛围、奋发有为的创新氛围和平等宽松的竞争氛围。

工作已经近四年了，接下来的工作，除了积极配合支村两委的工作，认真完成自己的分内工作之外，还要积极的发挥个人力量，谋求右石村发展致富的途径。

我相信我能在这个岗位上完成完美的蜕变，不断成熟，用自己最真诚的努力奏响生命中最朴实动人的乐章。

第五篇：学习《大学生村官职业生涯发展指南》心得体会8

扎根山区基层，奉献无限青春

---读《大学生村官职业生涯发展指南》心得体会

大学生村官计划是党中央作出的一项重大战略部署，目的是培养新农村建设骨干力量、党政干部后备人才和各行各业优秀人才，进一步加强农村基层组织建设，夯实党的执政基础。作为一名大学生村官，在选择大城市就业还是响应国家号召，回到农村当村官之间徘徊了很久，但在坚定而又朴实“服务农村，展现价值”的信念指导下，我毫不犹豫地选择了当村官。刚来到基层时，抱怨过、后悔过，但是，一想到“扎根山区基层，奉献无限青春”，已经选择了光荣事业，就要不屈不挠，干出样来。从此，我把这种精神当成锻炼自己的契机、磨砺人生的财富，调整心态，能够愉快地去面对，主动去适应，努力去拼搏。我将《大学生村官职业生涯发展指南》这本书认真细致的看了几遍，主要有以下几点体会：

一、农村需要我们，我们也需要农村。农村之于我，是一片既熟悉又陌生的土地。之所以熟悉是因为那曾是生我养我的土地。之所以陌生是因为这是阔别已久的土地。作为阔别多年的游子重返母亲的怀抱，于情于理我都应该为之贡献出自己的一份力量。农村也需要我们。农村的干部作为农村发展的领军人物，大部分却只有初中文化水平，这严重制约着农村经济发展。我们大学生都有丰富文化知识，可以为农村发展提供强大的知识力量。而我们也会在这种贡献中实现自己价值的最大化。从而创造出自己的别样人生。

二、放下架子，虚心学习。村支书经常说：“论文化，你们是老师。论处理农村关系，我们可以作为老师。”这话很实在。我们大学生大部分时间都是躲在象牙塔里。处理问题的方式和农村存在很大差异。而农村干部他们都是生于兹长于兹的本地人，对村子中的事都是了如指掌的。他们在长期相处中形成了一种独特处理问题的方式。而这种方式正是我们所不熟悉，所擅长的。我们应当向他们学习。不要总是端着大学生的架子。否则我们的工作将很难展开，很难达到预期效果。

三、踏踏实实，用心做事。大学生的生活和年轻人的本性，使我们充满理想。我认为，有理想是好的，但我们做事应当踏踏实实。做事只凭理想而问实际的做法是很危险的，是不可取的。我们在做工作时应当充分了解情况，认真分析问题，不要好高骛远。而了解情况是建立在平时的进村入户基础上的。因而，我们应当多走访群众，了解他们所想，所需。从而使我们的工作更富有针对性，也能更好地为村民服务。

基层工作就像一个铁匠铺，只有那些经过烈火灼烧而不化，千锤百炼而不断的好钢才能做成人民喜欢使用的农具。相信通过刻苦学习、埋头苦干、用心工作就一定能把我们锻造成适应基层环境、服务基层群众、胜任基层工作的“好钢”。相信我们，会在县委组织部的正确领导下，通过自己的努力走出一条光辉之路。而我们的人生将因此更精彩。