学习禁止性规定心得体会

第一篇：学习禁止性规定心得体会

学习关于《句容农村商业银行经营禁止性规定》 的心得体会

为进一步增强全员合规经营意识，培育良好的合规文化，切实有效防范案件风险和操作风险，我营业部应总行要求对《句容农村商业银行经营禁止性规定》、《句容农村商业银行防范员工参与民间融资和非正常资金往来行为的禁止性规定》两项规定进行了通读学习,对总行出台明令禁止的七大类共132小项的禁止性规定进行了详细解读。以下是我通过学习活动，得到的一些体会和认识。

本次活动是以晨会学习加集体讨论相结合的形式开展，做到人人参加学习，人人知晓规定，严格遵照执行。在学习的同时领导对总行出台一些办法规定更具有极强的约束力进行详细阐明，要求员工在日常工作中，要谨慎操作，要有所为有所不为，时刻珍惜自己的职业生涯。

当今社会是一个知识经济社会，各种新事物不断涌现，新业务、新知识更是层出不穷。形势的发展要求我们不断加强学习，全面系统地学习政治理论、金融业务、法律法规等各方面的知识，不断更新知识结构，努力提高综合素质，更好地适应全行业务提速发展的需要。同时，我们也要进一步端正经营思想，增强依法合规审慎经营意识，使得我行各项经营活动走向正确轨道，推进各项业务健康有效发展。但是，在认真开展规范化服务的同时，我们并不是一味的遵守，而是要按照总行各项规章规定中的条款，对一些细节问题要进行专项细致的讨论。对当前的业务经营和柜台服务，认真总结客户群体的业务需要，整合有限资源，对存在较大矛盾和服务困难的服务焦点要集思广益，打开思路，不断创新服务方式，以最大的限度满足客户需要，提升企业合规文化精华。

通过此次的学习，让我们进一步强化了合规经营的理念，牢筑风险防范体系，也为今后各项业务发展和安全运营提供坚实的基础保障。

句容农商行营业部

赵 俊

第二篇：学习《会计30条禁止性规定》心得

学习《会计30条禁止性规定》心得

河南路支行 某某某

通过学习，我对员工职业操守有了一个全新的认识：作为建行员工，《会计30条禁止性规定》是自己日常工作和生活行为举止应当遵守的基本准则。通过此次学习，我对自己的职业环境、职业规范有了较为深刻的认识，结合本次职业操守的学习，我认为：提倡职业操守，对于提高自身素质，拉近与客户的距离，树立建行良好企业形象等方面具有重要的现实意义。

一是要正确认识《会计30条禁止性规定》和个人行为之间的关系。职业操守是员工的行为方向，是自身不断发展的动力和源泉。虽然《会计30条禁止性规定》还不是我们行为规范的一切，但更多的时候，个人主观意愿、价值取向乃至别人的生活习惯都会成为行动的榜样，只要树立大局意识，努力融入一个友爱奋进的团队、一个良好的竞争氛围、一个人性化的单位，就能够营造个人良好职业道德环境的关键。

二是在遵守和实践《会计30条禁止性规定》的过程中要保持良好的心态。遵守职业操守虽然是员工个人素质的提升和道德修养再造，每个员工个体的提升如滴滴清泉，汇入建行文化的长河中则源远流长，但最终惠及的还是每一位建

行员工。遵守贵在自觉，而不是给自己增加心理上的压力而影响正常的学习、工作和生活。

三是注重自身素质的提高和个人修为的培养。一个人视野的开阔与否，往往需要有一盏明灯的指引，而《会计30条禁止性规定》就是这样，能够在学习和遵守的过程中，让每个员工知道，心灵的禁区在哪里。虽然《会计30条禁止性规定》还不能完全左右一名员工的全部行为，但从忠诚、守法、廉洁、服务、健康等方面对员工提出了更高的要求，会陶冶的个人修养，让人生活得更加滋润、更加坦然、更加享受。

四是要尽职工作，模范遵守。以铜为镜可以正衣冠，恪尽职守，立足平凡的岗位，将人生的价值在奉献中得到升华，则是每一个建行员工的人生目标。身为建行员工，就要“在其位，谋其政”。无论在哪个岗位上，都要把自己的本职工作做好。尽管不可能每个人都成为金字塔尖上的那抹夺目的光彩，但也要坚守一份塔基的凝重，因为稍有疏漏，便有可能导致整个大厦的倒塌。

没有规矩，不成方圆，作为一名建行员工，我深刻认识到《会计30条禁止性规定》在工作中约束个人行为的重要性。遵守操守条令、规范职业行为，维护建行良好信誉，是一名合格的建行员工应有的责任和义务。提高我们职业素质和职业道德水准、树立建设银行良好的企业形象、构建防范

道德风险和操作风险的长效机制具有重要意义。作为建行一名普通员工，更要增强责任意识，严格自律，做良好职业操守的实践者，为建行发展壮大多做贡献。

第三篇：30条禁止性规定心得

学习心得

近期巴州分行举行了以“抓基础、树三铁、保安全”为主题的专项活动，此次活动通过对《新疆分行柜面操作30条禁止性规定》等条列的学习，使我们对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范概念有了更深一层的认识。现就此次学习活动的心得总结出几点体会。

良好的管控制度是业务健康发展的基础。银行是经营风险的企业，在获得的利润的同时也面临着巨大的风险，如果风险不注意控制，那么很可能对企业的发展甚至于生存造成不可估量的影响，从而也阻碍我们自身的前途、发展乃至生活生存。我身为网点一线员工，时刻牢记“30条禁令”严格按照规定办理各项业务，因为我知道这些禁止性规定都是很多前辈用血和泪总结出来的，对我们是有益而无害的，所以我们决不能以身试法，合规操作，切实提高业务素质和风险防范能力是我们临柜人员最为实际的工作任务。我现在在业务顾问岗，和客户基本上都是面对面的沟通、交流。我深知自己的一言一行都代表着建行的形象。因此，在实际工作中，我始终坚持要做一个“有心人”。虚心学习业务，用心锻炼技能，耐心办理业务，热心对待客户。对于一些客户尤其是比较熟悉的老客户提出的违规要求我会态度温和的坚决拒绝，耐心的向客户讲解这样操作存在的风险并用换位思考的方式向客户讲述违规操作所存在的隐患，最大限度的取得客户的谅解。在银行业竞争日趋激烈的形势下，我们都很清楚地意识到：只有更耐心、周到、快捷、的优质服务才能为我行争取更多的客户，赢得更好的社会形象，使我们的业务得到迅猛发展但是我们也要清醒的认识到良好的内控内管制度是我们业务快速发展的基石，一系列的规章制度都是在为业务的发展保驾护航。

建设银行是一个有着悠久历史的商业银行，我们全体员工都是建设银行的主人，建设银行的发展离不开我们。我们要牢固树立“我是建行人，我为建行争贡献、行兴我荣，行衰我耻”的全局观念以及“建设银行利益高于一切”的行动宗旨。我们必须站在维护好建设银行的形象，提升建设银行的竟争力的高度，努力增强自己的主人翁意识和责任感。以总揽全局的眼光,以积极的姿态投身到建设银行的事业中来，同时我们的人生价值也在建设银行的事业中得以体现。在工作中我们要严格要求自己，养成严谨的工作作风，认真落实各项制度，把建设银行的事业推向一个更高的高度，这应该也是我们本次活动的根本目的。

在今后的工作中我会不断加强自己的业务能力，熟悉掌握各项操作流程，加强自觉执行制度的主动性和自觉性，严格执行30条禁止规定，始终坚持发展业务与防范风险同步，不断增强依法合规经营意识，实现经营业务的良性发展，增强依法合规办理业务的意识，把落实和执行制度放在首位，严格按照规定的办法、程序、要求、手续去办理业务。相信在一系列规章制度的保障护航下在建行人的共同努力下我们的事业在不久的将来一定会达到一个更高的高度

2014-3-13

第四篇：学习《柜面操作30条禁止性规定》有感

学习《柜面操作30条禁止性规定》有感

我们从事的是高风险行业，各种关于柜面操作的有关规定很多，可是这些相关规定太过繁杂不便于记忆，《柜面操作30条禁止性规定》就应运而生了。针对柜面操作的这30条规定，是我们一线员工的日常行为规范，应该认真执行并互相监督。

1.柜面操作方面

这14条规定是对网点员工的各个方面的排查和限制。先说说代客户保管重要物品和违规代客户办理业务，客户信任员工是好的，但是客户委托员工保管重要物品，有可能因为员工盗用造成客户资金风险，这是万万不能的，因为员工违法侵占挪用客户资金让建行蒙受损失、信誉大打折扣。所以不能代替他人保管身份证明、存折（单）、银行卡、印章票据等重要物品，哪怕是父母，亲朋好友的也不行。“严禁离开工位脱离可控范围时，不锁现金箱（柜），未锁定或退出系统操作界面，章证、压、印鉴卡等重要物品未入箱（柜）保管。”这一条是做为接柜人员最容易犯的错误，要是一不留神就忘记锁屏退屏，造成无意识违规，对面坐的柜员就要及时提醒离柜退屏就可以避免此类错误。关于工作交接的规定，要求每个员工对自己的交接内容要记清楚，以免忘了交接和漏掉某些项目造成交接不连续的问题。

2.会计主管及授权管理

针对会计主管和授权人员的规定，我是网点的对公复核、A级柜员在授权时一定要认真审核凭证核对屏幕，把好这个关，对于错误指令要求我授权坚决抵制。如果遇到主任，会计主管都不在时我处理柜面检测预警，不能草率从事，必须查看原始凭证仔细回复，不弄虚作假。

3．账户管理方面

以前有员工用自己的账户过渡客户资金，这是违规操作，营业部三令五申杜绝此类现象发生，但是有的员工为了用自己的白金卡给客户购买黄金价格优惠不惜铤而走险，员工风险意识不强就会明知不可为而为之，我要加强自己的风险意识决不用本人账户进行违规的交易。

4.印章及重要物品管理方面

我认为还是个人负责制，如果一个员工连自己的印章和重要物品都守不住看不牢还不如辞职回家算了，对重要物品的管理千万不能疏忽以免被坏人利用，到时候追悔莫及。

这是我的原创，如果还需要发消息我给你发邮件，这些年写了不少。

第五篇：柜面操作30条禁止性规定心得体会

柜面操作30条禁止性规定心得体会

通过学习“柜面操作30条禁止性规定”，使我充分认识当前银行案件形势的严峻性。银行业是一个高风险的特殊行业，加强柜面操作风险管理是案件防范工作的前提。有章不循、违章操作是引发案件的根本原因。因此，必须严格落实各项规章制度，“十案十违规”是一个不争的事实。为此我行举行的以“抓基础、树三铁、保安全”为主题的专项活动，我通过此次活动对《柜面操作30条禁止性规定》的认真学习，我更加深刻的认识到，制度仅仅是一种约束，制度的建设和执行是否到位，对风险管理和案件防范发挥着至关重要的作用。只有严格按制度办事才能远离错误，远离风险。所以要防范柜面操作风险应从细微之处做起。

一是以“柜面操作30条禁止性规定”为基础加强员工政治思想教育、职业道德教育、警示教育等各方面的教育活动。倡导“合规经营”的精神，在思想上筑牢风险防范大堤，增强其抵制社会不良思潮侵蚀的能力，提高法制观念，提高风险防范和自我保护意识,对于禁止性行为坚决抵制，将依法合规、尽职尽责贯彻到每一个工作细节，只有按制度办事，按规程操作才能保护我们每一个人。我行目前的制度是完善的、有效的，操作性也很强，但是，有效的制度最终是要靠人来执行的，说到底，风险的防范最主要的是控制员工的道德风险，员工如果无视规章制度和操作规程，就会使制度的严肃性丧失，造成违规违纪，给我行及客户造成无法弥补的巨大的损失，甚至有可能在金钱的诱惑下，人生观及价值观发生严重的扭曲，失去作为银行员工应该有的工作责任心和基本的职业道德素质，失去做人的基本原则，为了一己私利不惜损害银行及客户的利益，在贪念和对金钱的欲望的促使下做出了犯罪行为。作为支行负责人，我的管理水平关系到整个支行的荣辱，我要树立正确的人生观、价值观，为支行负责、为支行的每位员工负责，坚决禁止违规授权、指使、强令柜面人员违规办理业务满足客户不当要求、或因人员不足、或为逃避监督检查、或为隐瞒差错等情况下，利用权力之便授权、指使、强令、胁迫会计人员违规办理业务、简化或变通业务操作程序，发现违法违规活动要坚决抵制并向上级组织汇报，把案件的风险隐患消失在萌芽状态。

二是组织员工认真学习柜面业务知识及相关制度，强化员工对规章制度严格执行的意识。外部人员利用银行的熟人文化，借老客户、老关系、好朋友、同学、亲戚等关系，钻银行操作人员制度执行不力的空子。在防范风险的过程中，有章不循和违规操作给犯罪分子的犯罪行为提供了途径和便利，在每一个案例中，我们发现，几乎100%的犯罪行为都是违规违章的操作，且都不是一两项违规操作就可以达到目的的，这反映出我们银行内部有章不循及违规操作现象很严重，其实犯罪分子的作案手段大多并不高明，只是钻了业务流程中没有按章操作的空子，进而能够轻而易举的犯案。目前少数员工产生了不同程度的麻痹思想，以至于合法合规意识淡薄，对规章制度缺乏敬畏感，有章不循、违章操作，诱发案件的发生。只有严格要求员工执行各项规章制度，养成良好的工作习惯，从细微之处防范各类案件风险。银行员工要树立“制度大于人情，制度高于领导”的理念，一切按照制度办事。对前台人员进行定期或不定期的轮岗，有利于防范风险。因此一定要严格执行重要岗位轮换制度，只有严格按制度办事才能远离错误，远离风险。

通过学习，使我更加懂得“30条禁令”的深远意义。我要在今后的工作中，以身作则，时刻以优秀党员的标准约束自己，起到模范带头作用，为银行事业做出更大的贡献。

在今后的工作中我将严格按照“柜面操作30条禁止性规定”的相关内容和《银行工作人员违规失职行为处理办法》、《银行员工从业禁止若干规定》和“从业人员职业操守”等若干条款。以身作则，时刻以高标准严要求来约束自己，起到模范带头作用