学院委员会XX年工作总结

第一篇：学院委员会XX年工作总结

学院委员会XX年工作总结

XX年，我校共青团立足保持和增强政治性、先进性、群众性的基本要求，围绕学校“培养富有创新精神和实践能力的应用型创新人才”培养目标，在学校党委和上级团组织的领导下，结合学校中心工作，坚持立德树人，坚持服务学生成长成才，坚持以体制机制改革激发活力，着力推进组织创新和工作创新，全面履行团的基本职能，创造性地开展了一系列特色鲜明、内涵丰富的活动，学校共青团工作能力和水平得到了实质性提升。校团委被评为“陕西高校共青团工作优秀单位”，XX年陕西省大中专暑期文化科技卫生“三下乡”社会实践活动“优秀组织单位”，第十一届“挑战杯”陕西省大学生课外学术科技作品竞赛“优胜杯”。现具体总结如下：

一、砥砺前行，改革创新，圆满完成本年度重点工作

（一）组织全校团员青年学习宣传贯彻党的十九大精神，做到十九大精神入耳、入脑、入心

一是根据《中共中央关于认真学习宣传党的十九大精神的决定》《共青团中央关于全国认真学习宣传贯彻党的十九大精神的通知》《全国学联秘书处关于认真学习宣传贯彻党的十九大精神的通知》等文件精神，按照“学懂、弄通、做实”的要求，制定下发《关于组织全校团学骨干认真学习宣传贯彻党的十九大精神的通知》通过组织团干部带头学习、发动基层支部班子组织开展专题学习、组织全体团学骨干开展课外自学，读原著、学原文、悟原理，以理论学习、专题报告、视频学习、网络宣传、素质拓展、交流研讨等形式加强对全校团学骨干的培训，切实推动党的十九大精神进支部、进社团、进网络、进团课，使学习宣传贯彻工作覆盖、影响更多的青年师生。

二是先后邀请省委理论讲师团特聘专家、省十九大专家宣讲团专家王建康教授，学校马克思主义学院院长闫团结教授作党的十九大精神专题报告会，用党的十九大精神武装全体团学干部、覆盖广大团员、带动更多青年，让青年学生听得懂、能领会、可落实。

三是把十九大精神学习培训和学习《习近平七年知青岁月》系列学习活动结合起来，深入开展“习近平七年知青岁月”系列主题教育。制定下发《关于开展学习“习近平七年知青岁月”系列主题教育通知》，召开团学骨干专题学习交流会，集中学习《习近平年知青岁月》，在“xx青年”微信平台创办学“习”电台、“朗读者”专栏，评选二级学院“七年知青岁月”优秀心得并加以选刊，在全校范围内掀起了读“知青”、学“知青”、做“知青”的热潮。

（二）开展“学习总书记讲话做合格共青团员”教育实践活动，切实增强团员的先进性和光荣感

一是按照上级团组织学习教育实践活动安排，制定下发《关于开展“学习总书记讲话做合格共青团员”教育实践的通知》，通过举办宣讲会、报告会、培训班、学习小组等多种形式组织团员青年深入学习总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，特别是关于青少年和共青团工作的重要论述，学习团章、团史和团内相关文件。以“怎样做一名合格团员”为主题，邀请党政领导、专家学者和先进人物讲授团课17次。

二是举办“xx朗读者·我的青春我的梦”朗读比赛、纪念建团95周年团史知识竞赛，“我的青春我的梦—学习总书记讲话做合格共青团员”主题征文评选活动。各二级学院共推送优秀征文345篇，校团委择优评选100篇，向团省委推荐30篇。

三是结合教育实践开展情况，进行“五四评优树模”评选表彰活动，对模范团员、优秀团干部、优秀学生干部、优秀青年志愿者、创新创业先进个人、先进集体进行集中表彰。共表彰模范团员537名、优秀团干部285名、优秀学生干部101名、优秀青年志愿者30名、创新创业先进个人40名、先进集体31个。

（三）制定印发《xx学院共青团改革实施方案》，共青团改革取得重大突破

贯彻落实团中央、教育部《高校共青团改革实施方案》，结合学校实际，起草并提交党委会审议通过了《xx学院共青团改革实施方案》《方案》聚焦核心目标，从3大方面，17个领域着力破解制约我校共青团发展的思维定势、重点难点和体制机制问题。

目前，校党委已明确由李萍副院长联系共青团工作。党委领导下的“一心双环”团学组织格局，团的代表大会定期召开制度，“第二课堂成绩单”制度，分层分类一体化思想引领工作体系，针对困难学生的多样化、常态化帮扶机制，学生权益维护工作机制，共青团“三会两制一课”制度已经落实。《关于面向全校公开选拔兼职、挂职校团委副书记的通知》《关于开展“大学生马克思主义自主学习行动计划”的通知》《xx学院班级团支部与班委会一体化运行实施方案》等文件业已起草并提请主管领导审阅。

（四）加强“一院一品”品牌活动建设，不断提升校园文化建设层次和水平

一是强化组织领导，建立“一院一品”品牌活动动态管理机制。为确保“一院一品”品牌活动建设有序开展，成立了“一院一品”品牌创建工作领导小组，先后召开了“一院一品”活动现场会、经验交流会，并将“一院一品”创建活动的开展情况纳入对各二级学院团工委的目标管理考核内容。

二是以品牌化建设为原则，召开“一院一品”经验交流会，从共青团工作实际出发，结合学科专业特点、原有传统特色，继续挖掘品牌潜力、凝练活动特色、创新活动内容与载体，进一步扩大活动规模、丰富活动内容、细化活动方案。

三是明确共青团不同层级组织的核心任务，对“一院一品”品牌活动实施项目化管理，促进活动的运行规范和内涵提升。先后邀请国务院特殊津贴专家李刚、西北大学赵沛博士、“互联网+”“创青春”国赛评委丘锡彬等作客我校，集中人力、物力、财力，先后支持管理学院举办了第七届金牌“cEo”大赛、商学院举办了第十一届“精英杯”商业技能大赛、统计学院举办了第六届“统计调查大赛”等核心品牌活动，营造出独具xx特色的校园文化氛围。

（五）深化青年马克思主义者培养工程，理论学习型学生社团建设成效显著

一是坚持理论学习与社会实践相结合、信念教育与能力培养相结合，专题讲座、学习研讨、课题调研、课外实践、拓展训练等教育形式相结合，具有xx特色的青马工程教学实践模式，制作了xx学院“青马工程”微课视频，开办了第14、第15期大学生骨干培养班，实施了第9、第10期“青马学员社会调研工程”，培养学员300余名。

二是重点实施理论学习型学生社团扶持培育计划，从资金、政策、指导教师等方面重点支持理论学习型学生社团发展壮大。成立校院两级“习近平新时代中国特色社会主义思想”学习社团。校级学习社团以青马工程骨干为主体，院级以学生党员、学生干部和积极分子为主体，以“学习”为抓手、以“传播”为使命、以“实践”为载体，利用课余时间开展理论学习、典型示范、志愿宣讲、直观体验、思想汇报、节日纪念、参观调研、评比竞赛、联谊活动等形式多样的学习交流活动，把“习近平新时代中国特色社会主义思想”学习好、宣传好、践行好。

（六）制定《关于进一步加强第二课堂建设的实施意见》，充分发挥第二课堂育人功能

一是充分调研，结合学校实际，制定了《关于进一步加强第二课堂建设的实施意见》，注重第一课堂与第二课堂有机结合，加强第二课堂高层次育人体系建设。

二是成立了第二课堂校园文化活动评估指导委员会。根据“有特色、高水平、影响大、可持续”的原则，对学校各级各类第二课堂活动进行评估和指导，对于评选出的优秀第二课堂校园文化品牌，集中力量予以支持，努力推出一批与学校高水平大学建设相适应的第二课堂校园文化活动品牌。

（七）着力打造xx志愿服务特色品牌，建立志愿服务长效机制

一是制定《xx学院青年志愿者联合会改革方案》，逐步推行“大一志愿服务型、大二专业体验型、大三专业服务型、大四就业职业型”的志愿服务体系。

二是组建有全国老龄委“青春伴夕阳”志愿服务队等11支专业化志愿服务队伍，形成重阳节大型孝老敬亲志愿活动等12个品牌项目，建立起适应于校内志愿者、社区志愿者、大型赛会志愿者、专业志愿者等不同类型志愿者服务活动的工作机制。

XX年，我校获陕西省慈善协会阳光爱心行动—“慈善文化进大学”优秀志愿者团队优秀奖、陕西历史博物馆“优秀青年志愿者团队”称号；青年教师朱翊曈获“陕西高校志愿服务先进个人”称号，潘宇航等志愿者代表获“陕西高校最美志愿者”称号，戴安琪、周陟阳等大学生志愿者获得“最佳奉献志愿者”“十佳志愿者”“优秀志愿者“称号。选派西部计划志愿者21名，分别为xq建设兵团2人、xz1人，西部计划报名人数、录取人数均为全省各高校前列。

（八）助力学校审核评估、更名大学、创建“平安校园”、扶贫工作、追赶超越等专项工作，圆满完成本部门目标承诺事项

一是根据《xx学院本科教学工作审核评估工作方案》要求，归纳梳理本部门审核评估相关材料，完成《XX-XX年大学生暑期科技文化卫生“三下乡”社会实践部分优秀成果汇编》《XX-XX年科技活动材料》《青年志愿者活动材料》《大学生社团活动材料》《xx学院学生社团联合会章程》《xx学院学生社团管理条例》《xx学院大学生社团组织名称》《xx学院校园文化活动汇编》《“一院一品”校园文化活动汇编材料》等材料的整理、撰写工作。

二是根据《xx学院创建特色鲜明高水平财经大学总体方案》《xx学院创建特色鲜明高水平财经大学实施方案》等相关文件要求，完成学校综合成就展“校园文化”部分的编辑、制作工作；完成学校校园文化、社会实践、创新创业、志愿服务等特质、精神的综述材料撰写工作；完成《XX-XX年校园科技文化活动一览表》《XX-XX年学生创新创业典型材料》《XX-XX年大学生暑期科技文化卫生“三下乡”社会实践典型事迹材料》等10余项材料的收集、整理工作；完成部门和个人省部级以上获奖情况以及学生社团数量统计及“五四评优”“创新创业之星”评选、“博学杯”“挑战杯”大学生学术科技作品竞赛等综述材料的撰写工作。

三是积极利用微博、微信、网页宣传学校“平安校园”创建活动，配合稳定办、保卫处举办了XX年“平安杯”校园安全知识竞赛、第八届学生消防趣味运动会暨第二届教职工消防技能比赛等活动，提高学生安全防范意识，助推我校平安校园建设工作。

四是积极开展以“喜迎十九大·青春建新功”为主题的第五届大学生暑期文化科技卫生“三下乡”社会实践活动，选派三支团队分赴甘肃肃南、山丹，陕西商南县开展结对帮扶工作。文学院陈莉同学的《庄稼汉？大老板？村干部？三十年初心不忘跟党走—记商南县梁家坟村一名根植人民的好干部胡本胜》一文在团中央学校部、中国青年报、人民网组织的XX年全国大中专学生“三下乡”暑期社会实践“千校千项”成果遴选活动中被评为“深化改革行知录”；成立学校扶贫志愿者小分队，协助商南县梁家坟村建立农产品电商平台。

五是完成大学生活动中心多功能报告厅、形体中心、创咖、茶秀、二楼走廊（国学堂、红色经典、艺术沙龙、青年之家）及办公区域的设计、招标工作，助力学校追赶超越。

二、夯实基础，丰富内涵，稳步推进本年度常规工作

（一）强化引领，创新方法，青年思想政治引领工作富有成效

一是以“五四”“十一”“一二·九”及建团95周年等重要时间节点和重要历史事件为契机，组织开展学习“社会主义核心价值观”主题教育、学雷锋系列活动、“我的中国梦”主题实践教育、“勤俭节约”主题教育、“与信仰对话”主题报告、党团史知识竞赛、“诗书画影颂党恩”书画摄影展等内容鲜活、形式新颖的主题教育，增强团员青年的责任感和使命感，促进团员青年践行时代精神，引领时代风尚。

二是开展“五四”评优树模表彰、“十佳青年评选”“创新创业之星评选”等活动，树立了团员青年李二阳等一批团员青年楷模；编纂《“挑战杯”大学生课外学术科技作品集》《“博学杯”大学生课外学术科技作品集》《“大学生社会观察与社会调查百人行动”成果集》等，记录团员青年积极参加创新教育、实践教育的优秀成果；组织学生骨干赴“半坡博物馆传统文化之旅”、“科技梦中国梦”中国现代科学家主题展学习参观等，营造团员青年崇尚先进、学习先进、争当先进良好氛围。

三是完成“一信”（xx青年）、“一博”（xx学院团委）、“一网”（青春xx专题网站）的更新完善工作，“青年之声”公共平台建设取得实效，形成以共青团专题网站、微信公众号及微博三大阵地为基础，“青年之声”APP全覆盖，大众媒体、校园媒体、网络媒体、团属媒体和各种信息发布渠道为载体的共青团立体“全媒体”传播体系。

（二）坚持“党建带团建”，党团共建促发展，团组织建设水平实现大提升

一是以“十佳团日”“四好支部”“活力团支部”活动评比为载体，通过团支部自我创意、自我设计、自我操作，开展形式多样、内容丰富的团组织生活，突出时代主题与学科专业特点，把握青年学生关注热点话题，让团组织生活实现思想性、专业性与趣味性的有机统一，激发青年学生参与团组织活动的兴趣和热情，发挥了团支部的政治核心作用。各基层团支部开展形式多样、内容丰富的主题团日活动400余场。认真落实发展新团员、收缴团费、整理团籍、团关系转接和“推优入党”等各项日常组织工作。

二是推荐200余名团员青年参加入党积极分子、发展对象培训，100余名优秀团员加入了党组织，团组织的先进性得到充分体现。同时，深入开展共青团评优树模表彰活动，通过评选五四团工委、红旗团工委、五四团支部、红旗团支部、创新创业先进集体、五四青年标兵、优秀团员、优秀团干部以及寻找xx“十佳青年”等活动，共有30余个基层团组织、1000余名团员青年受到表彰，树立了一批先进典型。

三是坚持定期召开工作例会、学生会主席联席会议，进一步健全学生组织机制；通过加大对宿舍管理委员会、伙食管理委员会、图书管理委员会的管理，不断强化学生组织的服务功能。坚持“公平民主、公正公开、优化结构、科学发展”的原则，采用个人自荐和组织推荐、公开竞选与组织考察的方式，注重加强对学生组织主要干部的选拔和培养，不断提升学生干部的服务意识、责任意识、竞争意识。

四是经过自主报名、资格审查、组织面试等环节，共推荐3名优秀大学生进入陕西省政府见习，推荐5名优秀大学生进入xx市政府见习，推荐200余名优秀大学生进入陕西省各地市政府见习，选派4名大学生担任大学生农场助理，推荐7名团员青年作为公民代表旁听省人大常委会会议，在实践中培养、历练团干部，推动学校团学事业发展和团干部健康成长。

（三）实施“大学生创新创业素质拓展计划”，创新实践工作实现全员、全方位和成果“三转变”

一是开展以“喜迎十九大·青春建新功”为主题的第五届大学生暑期文化科技卫生“三下乡”社会实践活动。XX年，共组建21支社会实践团队，师生500余人，分赴甘肃、商洛、商南、咸阳、渭南、汉中等地开展社会实践活动，我校社会实践活动在社会反响强烈，人民网、中国广播网、西部网、华商网、中国青年报、陕西省电视台等多家媒体对我校社会实践活动予以重点报道。商学院“cT新青年”社会实践队、文学院关于陕西茶文化现状及发展途径的调研团队、公共管理学院“蒲公英”社会实践队荣获“优秀团队”称号；孙湉、罗楠、李昭等3人荣获“先进个人”称号。

二是开展第五届大学生学术科技节和第十一届“博学杯”竞赛活动，学生参加“博学杯”“挑战杯”等各项科技创新活动累计超过10000人次，XX年“博学杯”大学生学术科技节作品竞赛共征集作品600余份，入选名单200份，共21份作品获奖。学生参加第十一届“挑战杯”陕西省大学生课外学术科技作品竞赛，我校选送的18份作品参赛中共有15份作品入围决赛终审阶段，并取得特等奖1项，一等奖5项，二等奖4项，三等奖5项，我校被授予竞赛“优胜杯”。

三是以大学生艺术团为依托，举办了学校第五届大学生文化艺术节，承办了大冰的小屋百城百校音乐会，开展XX年全国大学生音乐节暨xx学院第三届校园歌手大赛、“纪念一二·九运动82周年”知识竞赛等近10余项形式多样、内容健康、格调高雅，具有xx特色的校园文化活动，提升了青年学生人文素养，在全校范围内产生了良好反响。我校获陕西省教育厅“大学生艺术节优秀组织三等奖”。

三、创新工作及成效

一是为贯彻落实学校关于年度目标责任考核的有关精神，建立健全共青团系统的激励考核机制，推动我校共青团事业和青年学生工作科学发展，制定《共青团xx学院委员会年度考核办法》，按照全面考核、分类评比的原则，对各二级学院团工委、校级学生组织实行系统规范的考核。

二是坚持“眼睛向下、重心下移”，全面加强团的基层组织建设，建立和完善基层组织建设机制和支持平台，全方位匹配各类资源，充分发挥基层团组织育人功能，主要包括：

1.深入开展“活力团支部”建设，发挥先进典型带动作用。XX年，针对青年的个性特点，在“活力团支部”评比过程中加入支部事业、支部文化等考察内容，在全校范围内每年评选出5个校“活力团支部”，充分调动支部建设的积极性。同时加大院系团委在评估中的自主权，鼓励基层支部个性发展。在先进典型的带动下，学校涌现出了一大批优秀团支部。如统计学院1705团支部通过集体自习、小组讨论、作息督促等方式形成浓郁的学习氛围。

2.建立基层党团班共建机制，以党建带团建、促班建。党团组织与班集体密切结合，把要求入党的积极分子和对学习党的理论知识有较高热情的同学组织成“党课学习小组”，与班委会、团支部成为基层组织建设的“三驾马车”。如商学院会计学学生第二党支部将党组织生活的形式引入到团支部中，成立“团小组”定期开展“团组织生活”，结合时事向同学们宣传党的理论、方针和政策。

3.针对不同年级学生的发展需求，因势利导开展主题教育。启动了“我的中国梦”主题教育。大一年级以“梦想”为主题举办了团队训练营，激发新生建立面向未来的人生理想。大

二、大

三、大四年级以“责任”与“事业”引导学生做独立思考的建设者，把事业选择与祖国发展结合起来。

4.依托基层团组织开展社会实践活动，发挥团组织对青年的引领作用。开展以“喜迎十九大·青春建新功”为主题的第五届大学生暑期文化科技卫生“三下乡”社会实践活动，组织学生深入西部、农村、基层和重点行业，探寻平凡人的中国梦。社会实践团队中超过60%的团队依托班团集体为单位组建，青年学生在实践过程进行深入的思想交流，基层团组织对学生成长起到关键作用。

三是根据《陕西省人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》（陕政发[[XX]26号）精神，按照《xx学院深化创新创业教育改革实施方案》（xx教发[[XX]11号）要求，在全校范围内开展xx学院大学生创新创业之星评选活动，评选“大学生创新创业之星”10名；“创新创业优秀指导教师”5名；“创新创业优秀组织单位”3个。进一步强化了我校学生创新精神和创业能力，推动全校创新创业教育深入开展。

四、存在问题与原因分析

XX年度，我校共青团工作虽然取得了一定成绩，但是我们也清醒地认识到，我们的工作与中央、省委要求和青年期待相比还有不小差距，与社会进步和时代发展的要求相比还有明显不足，工作还有很多地方需要进一步总结、完善和提高。

一是团学工作的创新性探索与研究还不够，我们要充分发挥我校人文社会科学的学科优势，加强对青年学生成长成才规律的研究，以更好地推动青年工作。

二是在共青团创新创业育人工作中，我们的机制并没有完全理顺，“挑战杯”系列竞赛的水平还不够高，在全国有影响力的高层次学生作品比较少。

三是共青团工作在研究生和青年教工中还存在薄弱环节，团阵地建设相对薄弱，团组织应有的活力和感召力没有得到充分发挥。

四是一些团学干部忙于事务性工作，作风不够扎实，工作科学化的水平和能力仍需提高。这些都需要我们在今后的工作中思考总结，认真谋划，积极改进。

五、2018年主要工作设想

一是按照《中共xx学院委员会关于认真学习宣传贯彻党的十九大精神的通知》（xx党宣发【XX】6号）精神，结合我校团学工作实际，组织开展全校团学骨干认真学习宣传贯彻党的十九大精神系列活动。

二是落实《xx学院共青团改革实施方案》精神，着力推进共青团组织创新和工作创新，主要有：

1.实行“职能部室+团学组织中心”的工作机构模式，设置组织宣传部、社会实践部、创新创业部、校园文化部4个工作机构及青年思想教育中心、青年传媒中心等团学组织工作中心。

2.推行《xx学院班级团支部与班委会一体化运行实施方案》强化研究生团组织建设，夯实本科生团建基础，推进社团建团，探索宿舍建团、实验室建团、网络建团等。

3.制定印发《关于面向全校公开选拔兼职、挂职校团委副书记的通知》面向全校公开选拔兼职、挂职校团委副书记，打造专职、挂职、兼职相结合的共青团干部队伍。

4.制定印发《关于开展“大学生马克思主义自主学习行动计划”的通知》深化“青年马克思主义者培养工程”，实施大学生马克思主义自主学习行动计划，加强与马克思主义学院合作力度，提升师资库和理论课程体系建设水平。

三是完善团干部培养培训制度，积极与国家行政学院联系，组织全校团学骨干开展“提高团干素质推动团学工作开展”专题网络培训。

四是加强高校共青团工作研究。以开展创新试点工作机制为载体，积极开展高校共青团工作调研和理论研究，及时掌握工作动态，把握工作规律，深入分析当代大学生思想状况，进一步推进我校共青团工作的规范化、制度化和科学化，促进我校共青团工作科学发展。

第二篇：学院工会委员会XX年上半年工作总结

学院工会委员会XX年上半年工作总结

标题：

XX年上半年，学院工会在院党委的领导和院、所行政的支持下，围绕校院中心任务，主要开展了以下工作：

1、为做好本科教学迎评创建工作，组织教职工会员参加了校工会等部门组织的有关活动

⑴ ３月７日，组织女职工会员代表（５人）参加了“庆三八巾帼建功立业事迹报告会”，万昌秀教授在大会上作了先进事迹报告；

⑵ ３月１０日，组织青年教职工会员代表（５人）参加了心理卫生讲座，引导、帮助青年教职工保持良好的心理状态；

⑶ ４月２８日，组织青年教职工会员代表（６人）参加了 “纪念五四青年教师教书育人报告会”；

⑷ ６月２日，组织青年教职工会员代表（５人）参加了“四川大学师德演讲比赛”。

２、为迎接学校110周年校庆，组织开展了下述活动

⑴ １月１日，组织40名师生（学生３０人，教师１０人）参加了“四川大学迎校庆元旦健身跑”活动；

⑵ ４月３－８日，组织教职工（３人）参加了“四川大学迎校庆教职工棋牌赛”，吕云伟获围棋三等奖，张季兵、雷毅获鼓励奖；

⑶ ５月１０日，组织教师（３人）投稿参加“我爱川大”校园风貌摄影展，周一心获入选奖；

⑷ ５月２６日，组织青年教职工（８人）参加了“四川大学青年教职工迎校庆跳绳接力比赛”；

3、推进民主政治建设，参与民主管理方面做了以下工作

⑴ ３月份，参与组织我院出席学校“双代会”代表的改、补选工作，组织学院“双代会”代表积极参加学校“双代会”；

⑵ ４月份，组织制订了“高分子学院关于进一步推进院务公开工作的意见”，并组织实施，按学校要求上报了《学院院务公开工作季报表》；

⑶ 参与组织了每单周下午的院领导接待日活动，听取师生的意见；

⑷ 参与学院人事争议调解委员会工作，并参加了学校组织的人事争议调解员培训（６月２２日）；

⑸ 参与组织学院“双代会”的筹备工作，现已筹备就绪，将于７月中旬召开。

４、为教职工办理有关福利

⑴ ５月份，组织男教职工参加学校组织的体检（学院43人，高研所23人）；

⑵6月份，办理教职工子女入幼调查，小升初调查，高考调查，发放儿童节慰问费；

⑶6月份，为教职工办理“成都市职工补充医疗保险”（学院176人，高研所94人）；

5、工会组织建设

⑴4月份，学院工会召开了XX年工会工作会议，组织小组长以上工会干部集中学习《中国工会章程》，进一步提高对工会工作的认识，增强履行工会四项职能的自觉性；

⑵4月份，按照学校要求，成立了高分子学院女职工委员会，梁春蓉任主任，杨群辉任副主任；并推选万昌秀、王勤为学院工会经费审查员；

⑶继续做好学院“教职工之家”建设工作，争取今年底或明年初申报验收。

XX年6月25日

《》于文书网，欢迎阅读。

第三篇：女职工委员会年工作总结

女职工委员会年工作总结

女职工委员会年工作总结2007-02-06 09:44:

41女一年来，我局女职工委员会以“三个代表”的重要思想为指导，按照深入贯彻学习“党的十六大”精神的要求，在上级女职委的指导和市局、市局工会的直接领导下，围绕省局“巩固和扩大扭亏成果，步入良性循环的目标”的中心工作，与时俱进，最大限度地调动女职工的积极性、创造性，认真地开展好工会女职委各项工作，积极完成了上级女职委和市局布置的各项工作任务，妇女工作取得了新的成绩。

一、深入开展双文明建功立业竞赛活动动员和组织女职工投入生产经营建设中，实现自身的发展进步。

⒈继续组织和动员全局女职工投入到“双依靠杯”业务创收竞赛活动中。先后开展了《发展代收电信业务、从你我身边做起》、《开展邮政汇兑业务劳动竞赛活动》等，这些竞赛活动有力地促进了企业各项生产任务的完成，极大地增强了企业的凝聚力和向心力，全局女职工的服务意识和开拓市场的能力得到了提高，邮政企业在社会上的形象不断提升。

⒉号召女职工积极参与市局开展的各种劳动竞赛活动，今年三月我局开展“三月优质服务月”活动，以“用户至上，用心服务，以用户满意为标准”为指导思想，不仅增强了女职工队伍素质，提高用户服务满意度，而且使我局的服务质量和职工队伍素质得到了进一步改善和提高，涌现出许多好人好事，受到了省局的表扬。“母亲节”期间，推出“母亲节”礼品配送业务，并制作了一套“母

亲节”纪念封，于“母亲节”期间展开全方位的促销活动，共受理礼品配送单份，销售“母亲节”纪念封个，创收上万元。第四季度，为实现年初提出的“两确保”目标，进一步调动全局干部职工的积极性、主动性、创造性，激发广大职工以局为家、爱岗敬业的精神，我局组织开展“两确保、大干天”劳动竞赛及合理化建议活动。从而激发女职工的创收热情。

二、注重源头参与，营造维护妇女儿童合法权益的氛围。

⒈加大《劳动法》、《妇女权益保障法》等有关维护女职工切身利益的法律、法规的宣传力度，加大协调劳动关系的力度，全面维护女职工的劳动权利、经济利益和民主权利。进一步规范以职工代表大会为主要形式的民主管理和民主监督机制，建立、完善平等协商签订集体合同制度，疏通工会女职工组织源头参与的渠道，切实履行女职工组织的维

护职能，切实做好女职工合法权益和特殊利益的维护工作。月底我局召开的三届三次职工代表大会，女职工代表人数有名，占代表总数，她们作为企业的主人翁，积极为企业出谋献策，并参与讨论企业业务发展策略、企业改革方案的制定。

⒉做好协调工作，发挥女工委的作用。建立女职工来信来访来电登记制度，尤其是对困难女职工的救助，设立女职工维权热线电话，对女职工反映的问题及时跟踪处理，随时掌握困难女职工的求助，努力为女职工排忧解难。一年来，共接待女职工来电来访数人次，对她们提出来的女职工“四期”的保护及计划生育等问题通过调查、协调均已解决，为她们解决实际困难和问题。

⒊妇女健康方面。

保障妇女健康权。一是为维护女职

工特殊利益，关爱女职工的身心健康，今年年底，我局组织了职工参加身体健康检查，其中给女职工增加了妇检项目。七月为了加强女职工的特殊保护，普及女性生理健康知识，防治妇科疾病，市局工会专门与市总工会联系，举办了妇女保健知识专题讲座，邀请了妇科专家周亚教授前来授课。让女职工们对女性的生理知识、妇科疾病的防治和治疗有了深刻的了解，也让她们今后更加关爱自己的身心健康，同时也促进女职工的工作、家庭的正常开展。二是继续建立“邮政职工互助基金会（重大疾病补偿）保险”，切实维护女职工切身利益。全年，为名女职工申请省邮政职工互助基金的补偿，补偿金额为元。探望住院、生育女职工人次，慰问金元。

⒋加强联系沟通感情，推动妇女工作顺利开展。一年来，我局女职工先后参与了市里、秀英区等单位举办的万人长跑运动、乒乓球比赛、文艺表演等活

动，“两会”期间，我局女子文艺队还参加了秀英区政府在长流镇举办的迎“两会”文化下乡文艺演出，参加“庆五一”文艺汇演等形式多样式的文体活动，在市里、区里产生了良好的影响。今年“三八”节期间，我局女工委还积极开展表彰“巾帼建功先进个人”、“五好文明家庭”的活动。授予名女职工为“巾帼建功先进个人”；授予户家庭为“五好文明家庭”；同时我局女职工李丽家庭被授予全省邮政“五好文明家庭”户；市妇联授予我局八灶储蓄班班长邢珠为“三八红旗手”、授予海甸邮政班为“巾帼文明示范岗”。我局女职工委员会被评为“女职工先进单位”，活动的开展，增强了女职工的凝聚力，为邮政创新发挥了“半边天”的作用。

三、加强队伍建设，发挥女职工整体作用。

⒈妇女参政议政方面。

（）我局长期以来都把女工工作作为工会工作的重点，每一次的机构改革或人事变动都为女职工保留了管理岗，多年来女工管理岗都给予了相应的行政待遇，充分体现了对女工队伍管理工作的重视和对管理者素质上的高要求，形成了较完善的女工管理机制，为女工工作的顺利开展提供了有力的保障机制。

（）我局的女职工分布在全局各个工种和岗位上，为了加强对女工工作的日常管理，我局在各二级工会分会配备了兼职女工委员，形成了一个良好的女工工作网络，使女工工作得到良好的传达和落实。

（）我局将女工工作作为工会工作的重要组成部分，每年年初制定工作方针目标，从理论学习、组织建设、管理责任、业务培训到生活关怀等事项，都做出具体的细化，并按计划有条不紊地逐步落实，在制度管理上将女工工作

正规化。

⒉建章立册，完善女职工委员会的管理机制。我局女职工占全局职工总数的一半，且担负着企业生产经营的重任，是一支不可忽视的主力军。今年月，由于我局机构改革，岗位重新设置，女工内部调整变动较大，月，我局女工委及时召开会议，做好女职工工作调研问题，并选出新一届的基层女工委员，并对全局女职工花名册进行动态管理，完善机制，进一步健全、巩固和发展女职工组织网络，增强女职工组织建设，把我局妇女工作进一步推向正轨化。

⒊妇女儿童受教育方面。为了提高女职工综合素质，我们主动创造各种机会，引导女职工参加各类培训学习。一是抓好政治思想教育，经常组织女干部学习党的基本路线和国家的方针政策，同时为发动和引导广大职工学理论，学业务，学文化，围绕学习“三个代表”重

要思想，我局根据国家邮政工会要求，关于进一步推进职工素质工程深入开展“创建学习型组织，争当知识型职工”读书活动。局里每年都订阅《中国妇女报》、《工人日报》、《中国妇女》、《家庭》、《读者》等报刊杂志放在图书馆供女职工阅览。二是市局共举办了四期邮政礼仪培训班，参加人员有：前台营业、报刊零售及储蓄业务员。月，我局名女工会干部参加了省局举办的“双活动”合理化建议培训班。并结合我局开展的“每人读两本好书”、“整顿作风、整顿邮政服务工作月”活动，我局再次掀起向“劳模许振超和李斌”学习的热潮。要求职工树立当代工人阶级的崇高理想、时代精神和高尚品质，通过教育，凝聚人心，树立人心。三是月份组织女职工认真贯彻学习《安全生产法》，通过发放《全国职工生产知识》，并广泛地宣传发动，加强了全局女职工的“我要安全，我懂安全，人人尽责，确保安全”的安全生产意识。四是在各大节日期间，加大宣传和贯彻实施

《两纲》、《两法》以及《人口与计划生育法》的力度，积极宣传、实施《母婴保健法》、联合国《儿童权利公约》和三优知识。市局工会配合各居委会在各宿舍区张贴“实行计划生育，建设小康社会”等计划生育宣传画报，给各基层单位发放了《海南省婚育新风进万家》宣传册，主要宣传妇女青春期、新婚期、孕产期、育儿期、避孕期、更年期等计划生育知识。通过墙报、专栏、标语、咨询等方式，进一步提高女职工们对实施《两纲》、《两法》的重要认识，保证了女职工在政治、经济、家庭、教育、医疗等各方面的权益得以实现，塑造邮政女职工的新形象。五是做好扶贫助学活动。我局响应了团市委“献爱心、送温暖”的号召，继续资助十名“邮政少年”，让他们能重返校园，和同龄的孩子一起学习、成长。解决了秀英区部分贫困地区儿童入学难的问题。另外我局全年还为扶贫济困、法律援助基金会募捐元。

四、关注妇女儿童的健康成长，开展有声有色的活动。

为丰富职工的业余生活，市局工会拨经费开放金盘、农垦职工宿舍区俱乐部，增设了乒乓球桌、麻将台、球拍等文体用品。“三八”节期间，我局各单位以各工会分会为组织，开展寓教于乐、丰富多彩的庆“三八”活动，如举办女性美容、美食等知识讲座；组织烧烤和到风景怡人的郊外旅游和度假等活动，给女职工创造了一个丰富多彩的业余生活，既陶冶性情，又增加健康向上的生活情趣和女职工的相互间的沟通，让女职工们度过一个有意义的节日，以更充沛的精力投入到生产创收中去。今年“六一”国际儿童节，我局工会拨出专款为名儿童组织活动，使全局的少年儿童过上一个快乐的节日。

明年工作思路：

⒈继续组织或引导女职工学习党的路线、方针、政策，提高政治素质；

⒉认真落实《中国妇女发展纲要》，继续开展“巾帼建功立业”活动。发挥女职工在企业改革和发展中的“半边天”作用。

⒊继续开展岗位练功比赛及业务技能培训，提高服务水平；

⒋开展读书活动，开阔女职工的视野，提高个人思想品位；

⒌针对目前各基层单位的妇女委员都是新上任的情况，协调妇联组织，开办一期女职工委员培训班。

⒍认真贯彻落实《女工权益保障法》、《女职工劳动保护规定》等有关法律法规。切实执行女职工的劳动保护规定，组织全局女职工进行一年一次的妇

科检查。

⒎组织职工学习妇女“九大”精神、新《婚姻法》、《计划生育条例》，促使女职工掌握与其切身利益息息相关的法律法规。

⒏组织我局女职工们踊跃参加形式多样文体活动。

⒐积极完成领导临时交待的各项工作任务。

第四篇：共青团济宁学院委员会2012工作总结

笃志创新谋发展 务实敦行促建设

共青团济宁学院委员会

过去的一年，在团省委、团市委和学院党委的正确领导下，我校团委坚持以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十七届六中全会、市第十二次党代会和团省委十二届五次全委会精神，解放思想，求实创新，以共青团枢纽型组织建设为突破，持续深化各项重点工作，积极响应共青团济宁市委“全面提升济宁共青团事业发展水平”工作主线的号召，以学习贯彻中国共产党第十八次全国代表大会会议精神为契机，不断提高团的建设科学化水平，各项工作呈现出蓬勃发展的良好局面。2012年，校团委先后获得山东省“先进团委”荣誉称号和第十二届山东省大学生科技文化艺术节“优秀组织奖”的殊荣。

一、发挥主动权，自觉做好学生思想引导工作

（一）运用新媒体，积极掌握思想宣传工具

工作方式需要跟随科技进步的创新而创新。只有深刻把握新媒体带来的历史性挑战和机遇，与时俱进，争取党政支持，加强与主流媒体合作，才能及时把握学生思想动态，凸显共青团运用新媒体引导青年的规模化效应。在鼓励开办各级团委及团属学生社团的官方微博的同时，切实办好“一刊一网一群一平台”，鼓励团干部开设个人微博，努力发动广大团员共同参与微博集群引导优势建设；充分运用网络加强宣传教育，以学生网站、社团博客等为主要平台，发挥思想引领作用。在第十二届山东省大学生科技文化艺术节中，校团委积极承办了全省大学生微博制作设计大赛，一方面是我校团委积极探索思想教育方式革新的一次尝试，另一方面也为各兄弟院校开展类似活动提供了有益经验，有利于促进学生思想引导工作的开展。

（二）构建稳平台，定时开展主题教育

进一步深化“青年马克思主义培养工程”和“红网工程”建设，充分利用手机报、共青团QQ群等成熟平台进行思想政治教育。通过定期举办主题团校培训，增强团干部和团员青年学习贯彻的主动性和自觉性。在我校团校第六期培训班开课时，校团委书记李凡路作了题为《善待生命，快乐生活》的首场报告，推进了我校青年马克思主义者培养工程的深入实施，进一步提升我校学生干部的整体素质。

（三）坚守原阵地，注重扩大思想建设成果

充分挖掘传统阵地，以团校、团刊、团日活动、校园广播、宣传栏等为载体，通过加强思想引导，在全校深入开展了共青团工作互观互学活动，不断加强团员意识教育。2012年10月26日，中国（山东）高校传媒联盟主席团成员及我省部分高校传媒联盟负责人来我校交流学生校园宣传工作，并在文化传播系会议室召开了“提高校报质量，扩大宣传影响”主题座谈会，为校刊校报如何进一步发挥思想阵地作用提供了方法引导。

充分抓住迎接党的十八大、省第十次党代会召开和纪念建团90周年等重要契机，引导广大青少年坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。同时，注重利用雷锋纪念日、国庆节和五四青年节等重大节日，开展形式多样的爱国主义主题活动，在以 “寻雷锋足迹，扬志愿精神” 为主题的学雷锋志愿服务月活动，在活动期间，我校志愿者为曲阜市刘家村的10多名农民工子女送去关怀：为纪念“一二·九运动”77周年，又举办了阳光体育冬季长跑纪念活动等，将爱国教育贯穿于学生校园生活的各个方面。

二、树立大局观，全面促进科技文化活动开展

（一）创新形式，提升文化魅力

强化大学生科研立项能力，逐步构建以首届济宁市大学生科技节为依托的大学生科技创新工作体系，全面提升学生的科技创新意识和创造能力。先后承办了首届济宁市大学生科技节科普讲坛活动、电子设计竞赛、科技外语大赛以及我校第三届英语原声电影配音大赛、第三届大学生读书节“书香班级”评选汇报会等，通过开展丰富多彩的科技文化活动，促进学生在各方面得到均衡发展。

（二）广拓路径，加强科技交流 校团委深以“闭门造车”为戒，在加强自身文化创新建设的同时，努力开拓多种途径，加强同周边院校、社会企事业单位以及其他团体组织的文化交流和科技合作活动，通过合办、承办活动的形式，为学生接触社会、开拓眼界创造便利条件。先后与北京联合中汇国际文化交流中心、鸿基游学教育中心合办了“保护地球之肺，捍卫美丽家园”专题报告会，承办了由济宁市科协主办的首届济宁市大学生科技节科普讲坛活动、电子设计竞赛决赛，参加了由山东省科学技术协会主办、山东省物理学会承办的“魏仕杯”山东省第四届大学生物理科技创新大赛等，全面展现出我校学生积极向上的精神风貌，营造了良好的校园文化氛围。

（三）加强引导，优化资源配置

加大学生社团的指导力度，突出社团活动品牌化、社团活动创新化，先后举办了第三届大学生读书节“书香班级”评选活动、第五届社团文化节、第六届校园歌手大赛、第七届校园主持人大赛等。结合地域文化特点，把弘扬孔孟文化、运河文化、水浒文化、孝贤文化等重点活动品牌化，整合各系优秀人力、物力资源，共同建设繁荣校园文化，在2012年11月21日举办的“和谐天下——首届国际《论语》知识大赛”决赛中，中文系位龙坤同学获个人成人组第二名，荣获二等奖。同时，还注意结合学生特点，举办了以“花样女生，缤纷校园”为主题的第四届女生节活动、第七届大学生宿舍文化节系列活动之“平安公寓安全知识竞赛”活动。

（四）树立典型，提升参与活力

持续推动“典型示范带动工程”，继续举办了“十佳学子”、“十佳科技创新人才”、“十佳文明大学生”、“成才表率”的评选活动。举行了2011-2012学共青团表彰大会，表彰了“十佳青年人才”、“五四红旗团总支”等一批先进集体和个人。

在由共青团中央和全国学联主办，中国青年报社和中国高校传媒联盟承办，新东方科技教育集团协办的2011寻访“中国大学生自强之星”活动中，我校计算机科学系贾诗阳同学荣获2011“中国大学生自强之星”称号（全省仅四名），美术系郑静静同学荣获2011“中国大学生自强之星”提名奖。在山东省科学技术协会主办、山东省物理学会承办的“魏仕杯”山东省第四届大学生物理科技创新大赛中，我校物理与信息工程系选送的两项作品均进入决赛，田福泽、李法东同学的作品“智能温度曲线测绘分析仪”获得一等奖，马善林、李法东的作品“便携式低功耗数字示波器”获得二等奖。此外，在团省委、省科协、省教育厅、省科技厅、省学联主办，山东大学承办，青岛银行协办的第八届“挑战杯”·青岛银行山东省大学生创业计划竞赛中，我校共荣获省级一等奖一项，二等奖二项，三等奖四项。同时，我校被评为“优秀组织单位”，王振平老师被评为省级“优秀指导教师”。

榜样的力量是无穷的，这些骄人成绩的取得，既激励了获奖者继续奋斗，也激发了更多的人下定决心加倍努力，对科技文化事业的发展具有深远而重大的意义。

三、紧抓着力点，积极探索服务青年工作创新

（一）以学生创业就业为重点，加强就业指导

大力抓好青年创业就业工作和青年就业观教育、创业技能培训、项目扶持和创业带头人等工作。一方面积极组织就业座谈会、励志讲座等活动，开设职业生涯规划课程，鼓励学生做好个人的职业规划，通过让学生编写职业生涯规划书，树立创业就业意识，引导学生转变就业观念。另一方面，加快推动“联通青春未来创业社”，加强创业社组织建设和项目引进、孵化工作，重视 “青春就业创业见习基地” 建设工作。

2011—2012，在促进学生就业，加强就业指导方面，先后安排了国家高级礼仪培训师、心理咨询师朱艳军女士为我校志愿者作了大学生文明礼仪培训讲座活动，举办了由济宁市人力资源和社会保障局组织的“大学生创业优惠政策暨创业明星先进事迹”宣讲会，毕业生就业推介会等。同时，充分发挥了学生社团的主动性，承办了 “展职业形象，秀青春风采”济宁学院大学生职业形象设计大赛。在济宁市电视台举办的济宁市北城驾校杯“我的创业梦想”演讲比赛决赛中，我校选手赵乐、王弘宇分别获得三等奖和优秀奖；我校在整个活动中认真组织，精心准备，被济宁市人力资源社会保障局、教育局等主办单位授予“优秀组织奖”。

（二）以志愿服务工作为抓手，提高实践能力

以提高大学生社会实践能力和就业竞争力为目的，积极组织大学生“三下乡”活动，引领学生在社会实践中受教育，长才干；按照“人人都是志愿者，人人都是受益者”的工作目标，组织动员青年志愿者，积极创新活动载体，深化了“创建文明，举手之劳”（1+1 1-1）、“学雷锋志愿服务月”、“12.5志愿者文化周”等活动品牌，引导学生在志愿服务中受锻炼，做贡献。

在大众日报、团省委、省学联联合举办的第三届“调研山东”大学生社会调查活动评比和由济宁市文明委，共青团济宁市委，济宁市青年志愿者协会进行的2011优秀志愿者和优秀志愿者服务组织评选表彰活动中，我校社会实践及志愿服务工作均获多项表彰，济宁学院青年志愿服务总队被济宁市文明委评选为济宁市优秀志愿服务组织，济宁学院青年志愿者服务队被共青团济宁市委、济宁市青年志愿者协会评选为2011济宁市优秀青年志愿服务集体，济宁学院教育系志愿者服务队被评选为2011济宁市优秀青年志愿服务单位，张静等8名同学被评选为2011济宁市优秀青年志愿者。此外，第二届尼山世界文明论坛在济宁隆重举行，我校85名志愿者热情服务于此次世界性文化盛会。

（三）以爱心帮扶活动为契机，铸就健康心理

校团委历来重视困难学生的帮扶工作和学生心理咨询和服务工作。定期召开贫困生座谈会，了解贫困生心态，妥善解决实际问题。在全校还开展了“爱心助学”活动，在同学中出现了许多自愿与贫困生“结对子、交朋友、度难关”的感人事迹。组织开展济宁学院“大学生自强之星”评选活动，在全校广泛营造互帮互助、奉献爱心的良好氛围。深入实施“心理阳光工程”，举办了第六届“5·25”大学生心理健康节。包括以“神奇的身体语言”为主题的心理沙龙、团体沙盘体验活动、“阳光微笑”大学生阳光笑脸征集活动以及以“成人·成才·成功”为主题的济宁学院第一届校园心理剧DV大赛等。这一系列活动的举办，进一步推动我校的心理健康教育工作，营造了阳光、健康的校园氛围，充分发挥了大学生的自我教育功能。

2012年6月13日至15日，山东省大学生心理健康教育委员会2012年学术年会在淄博隆重召开。济宁学院大学生心理咨询中心网站获“山东高校十佳心理健康教育网站”称号；教育系宋汝国同学在“微笑人生”心理微博原创大赛中荣获三等奖；教育系王淑英、中文系邵珠艳等同学拍摄的我校大学生笑脸入选“阳光微笑”山东省大学生阳光笑脸并在会议现场展出。这些荣誉无一不是对我校开展健康心理疏导工作的肯定。

四、构建“微枢纽”，有效推动新型组织体系转变

建设枢纽型组织体系，实现从“整体领先”向“全面领先”的转变，团干部队伍是关键。要大力开展“学习型、高效型、服务型、责任型、团结型”团干部队伍建设，着力配齐配好班子，提升素质能力，加强作风建设，努力建设一支务实高效、素质过硬的团干部队伍。

（一）树典型，坚持推进创先争优

严格按照“两个全体青年”的要求，重视青年队伍的培养和建设，“力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的各项工作和活动影响全体青年”，这其中青年模范的作用尤其重要。以继续推进创先争优为动力，努力发掘、重点培养团建工作中的优秀青年人才，促进组织体系以充满活力的姿态向更加年轻的方向转变，充分体现组织体系的桥梁、枢纽作用。

在2012年5月举行的济宁市隆重纪念中国共产主义青年团成立90周年、庆祝五四运动93周年大会上，我校体育系青年教师杨皖霖荣获2011“济宁市五四杰出青年”荣誉称号，数学系副教授黄长虹、物理与信息工程系副教授岳现房和科研处霍雨慧被评为2011“济宁市五四优秀青年”。

同时我校中文系团总支荣获“山东省五四红旗团支部（总支）”称号，初等教育学院荣获“济宁市五四红旗团委”称号，生命科学与工程系荣获“济宁市五四红旗团支部（总支）”称号；体育系团总支书记翟兆峰、附中团委书记康磊荣获“济宁市优秀共青团干部”称号，经济与管理系甘信清同学荣获“山东省优秀共青团员”称号，中文系苑仁峰、数学系王春明和物理与信息工程系马国瑞3位同学荣获“济宁市优秀共青团员”称号。

（二）施压力，积极维护学生权益

积极稳妥地按照共青团济宁市委2012年工作要点的要求，开展“走进青年——团干部恳谈日”活动，健全常态推进机制和网络监督机制，推动团干部大范围融入青年、面对面做好青年工作。做好团委书记信箱的宣传和办信工作。项目化开展“为青年办实事”活动，公开征集和办好一批青少年民生项目。深入开展“青春助力——关爱农民工子女志愿服务”行动，逐步探索、完善 “青年志愿者团队+农民工子女+接力”的项目运作模式，充分发挥服务队、服务基地的作用，巩固长期结对关系。积极宣传、引导“寻雷锋足迹 扬志愿精神”青年志愿服务行动，在重大节日期间组织开展“爱心同行送温暖”活动。创新公益服务模式，继续深入开展2012年“希望工程——再圆学子梦”爱心助学行动。

充分发挥学生会桥梁纽带作用，由权益部与各系学生代表开展了 “我的餐厅我做主”、“维权在我身边”问卷调查活动，发放了调查问卷1000多份，深入了解广大同学对目前教学区、图书馆、公寓、餐厅、操场等教学生活场所的满意程度，征求同学们对学校发展建设的建议和意见，收到很好效果。制作了《2012年新生入学宝典》和各种宣传板报。

（三）重实践，全面落实观念转变

毛主席指出，“政策和路线确定之后，干部就是决定的因素”，只有团干部率先转变思想观念、工作思路和工作方式，才能推动组织形态、工作机制、动员方式有效转变，才能从“整体领先”向“全面领先”转变提供保障。这一方面需要在抓好团的自身建设的同时，加强对各类青年组织的联系、培育，将其纳入联系服务范围，更好地履行团的四项基本职能，朝着“两个全体青年”的目标迈进。另一方面也要求广大团干部必须转变思想认识，创新工作方法，搭建载体平台，不断提高密切联系、团结引领、服务凝聚这些工作力量的能力和水平，探索发挥其作用的方式和路径，使其真正成为青年工作的有力延伸和重要依托。以纪念建团90周年和省十三次团代会筹备召开为重要契机，大力倡树“修品行、善学习、勤思考、实做事”的良好风气，毫不放松地抓好作风建设。

根据团建工作要求，2010年校团委进行了学生会、学生社团联合会、青年志愿者联合会的改革创新，至今年已进一步完善了大“学生会”制度，巩固了三大学生组织关系，新一届的学生委员会散发出勃勃的生机。与此同时，加大规划、指导基层工作力度，实现常规工作规范化、传统工作实效化、创新工作品牌化，增强基层团组织的活力。制定了《济宁学院关于进一步加强团支部建设的实施意见》、《2012年济宁学院共青团工作考核细则》，共青团工作评价体系日趋完善。开展了学习型团组织建设，进一步培养学习型、创新型团干部队伍。制定了《共青团济宁学院委员会关于开展创先争优活动的实施意见》，使团干部培训机制和定期学习制度日趋完善。

回顾一年来的工作，我们引以自豪的是始终坚持了以学生为本的工作重心，一步步完善了具有本校特色的学生接送站制度，体现了我校“把学生当子女”的人性化办学理念；同时，与周边兄弟院校之间存在的差距和我们自身工作中的不足也让我们不得不沉下心来冷静反思，寻求更加科学、更加有活力的工作方式。

新的一年即将到来，校团委将以更加饱满的工作热情、更加积极的精神状态投入到以后的工作中，持续全面提升共青团组织工作围绕、融入、服务大局的能力和水平，继续把大学生的思想政治教育工作放在首要位置，帮助学生树立远大的理想信念，促进学生成长成才，继续加强团的组织建设，大力推进团建创新，不断增强团的凝聚力，推动我校共青团工作在新的一年里再求新发展、再创新辉煌，在党的十八大开局之年交一份满意的答卷。

二〇一二年十二月十三日

第五篇：共青团县委员会年工作总结DOC

共青团县委员会年工作总结

XX年，团xx县委以邓**理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，贯彻党的xx届三中全会精神以及团的xx大精神，依靠县委县政府的正确领导和上级团委的指导，带领全县广大团员青年立足“党政所想、青年所需、共青团为”，以思想解放来推动共青团工作创新，取得了新的成绩。全县涌现出全国五四红旗团委创建单位2个、全国五四红旗团支部1个、全国第三届“乡村青年文化节”先进乡镇1个、全国优秀“青少年维权岗”1个，自治区五四红旗团委3个、自治区五四红旗团支部5个、自治区级少先队红旗大队5个、自治区级青年文明号4个、市级青年文明号14个。团县委获全国团建先进县创建单位、全国青年中心建设先进县创建单位，XX年xx团建先进县、xx希望工程先进集体。展望XX年，我们将在党的xx大精神的指引下，进一步开拓创新，奋发图强，为实现xx经济社会的又好又快发展而不懈努力。

XX年工作总结

一、团内建设全面增强

(一)党建带团建力度进一步加强。团县委坚持定期向县委县政府分管领导汇报工作，并把每月的主要工作情况和下月计划以《xx共青团简报》形式报送县四家班子领导，争取到领导的重视和支持，研究和制订解决问题的措施。县委下发了党建带团建的一系列政策性文件，把团建工作的各项任务纳入了各级党建工作总体规划，实现了党建团建同部署、同检查、同考核，有力地保证了团建各项工作的落实。县委把团干部作为年轻干部的重要组成部分来培养和选拔，每年由县委组织部统一安排团干部培训，纳入全县干部培训计划，全县今年共向中央、自治区、市送训团干部23人(次)。按照“让组织放心、让青年满意”的要求，县委组织部和团县委于 4月29日至30日举办了XX年xx县基层团干“思想大解放”培训班，县委常委、县纪委书记张俊祺同志亲自授课，全县各镇团委书记、县直各团(工)委书记和有关团组织负责人50多人参加了培训。通过提高团干服务青年的水平，不断增强团组织对青年的吸引力和凝聚力。

(二)健全和完善各项规章制度，达到规范化、制度化、系统化。制订了团县委全委会工作规则，每年召开全委会一次以上，召开全委会部署具体重大工作两次以上;制定了《基层团组织考核细则》，实行目标管理、百分制考核，考核结果与评先评优挂钩，作为衡量和使用团干部的重要依据;推进了学习型机关的创建，把每周的星期一下午确定为团县委机关集中学习时间，在会上每人发言5-10分钟，总结上周的工作情况和心得，讲述本周的工作任务及设想，在下周一的集中学习时间进行回顾检验;积极开展以“四好”为标准的“五四红旗团委”创建活动，基层团组织的各项制度建设和团务管理进一步规范。这些措施，都用制度固定下来并长抓不懈。

(三)团组织建设实际成效明显。一是非公经济团建取得突破。xx工业园区创建自治区a类园区成功以来，团县委即全力推进园区的非公团建工作。年内在工业区成立了团组织，在非公企业成立了团(总)支部，团员人数从无到有，重新回归团组织和新发展的达430多人。定期于“五一”和国庆期间开展青年联欢活动，并成功协助举办第一、二届“农行杯”工业园区青年运动会，扩大了共青团的影响。同时，在新地镇都梅村的经济能人协会和县自行车协会等群体组织中率先建立起团组织，探索新的团建渠道，扩大工作半径;二是基层团委建设进一步完善。按照组织要求对团委干部进行完善和充实，现乡镇、县直单位团委书记平均年龄为25.8周岁，大专以上文化程度100%，团干部整体素质有了明显提高，全县团干、团员、青年中近年获得全国级先进的6人，自治区级先进的18人，市级先进的143人。

(四)团员队伍不断壮大，“推优”有新成绩。XX年，全县共发展新团员7494名，其中非公有制组织团员123名，比XX年增多22名;农村团员435名，比XX年增多34名。团青比例达到25%，这说明基层团组织在各自的领域内的影响力不断在增强。一年来，培养优秀团员为入党积极分子162名，推荐优秀团员入党138名，“推优”入党占团员入党比例的85.2%，形成了组织机制上的良性循环。

(五)宣传效果明显增强。XX年，团县委首次编发简报，至今已印发《xx共青团工作简报》23期，报至区、市团委和县四家班子，发至全县各单位各团组织，计3600余份。近年来在县以上媒体宣传报道148篇(期)，其中在中央媒体11篇，区级媒体23篇，市级媒体114篇。同时建立健全xx共青团网站、博客、qq群等团务工作信息化平台，推动信息交流立体化。

二、服务党政大局工作卓有成效

(一)“青春建功新农村”活动蓬勃开展

1、为建设社会主义新农村贡献新青年人才。确立“农村青年劳动力转移培训工程”为青春建功新农村“兴旺行动”和服务社会主义新农村建设的重要举措，在各乡镇开办农村青年实用技术培训班。至今团县委已举办培训班6期10班，培训农村青年人数达到510人，为兄弟县和友好单位参观介绍经验5(场)次，参加培训青年在学习完毕结业后得到相应的职业技术证书，并100%全部实现就业。同时在全县范围内实施了青年科技创新、共青团服务万民脱贫致富奔小康行动等一系列主题活动，积极发展青年经济能人加入团中央“中青科技致富网”，拓宽其知识面，提高农村种养的科技含量。同时，6次聘请专家、技术员为农村青年传授种植、养殖、加工、服务等类型农科实用技术，开办培训班9期，全县12个乡镇团委相继领办了科技推广项目，共培养青年星火带头人40余人，青年种养殖示范大户20余户，青年科技示范基地8处，通过对青年的大力培训培养，全县5000多青年掌握了1—2项实用技术，在传播新技术、调整产业结构和开拓市场中起到积极的带头作用。念村青年罗世贤荣获XX年“全国青年星火带头人”、“全国青年创业致富能手”。

2、积极扶持农村青年创业。联合金融、科技等相关部门专门下发文件，积极挖掘前景看好的砂糖桔、皇帝柑、马水桔、山地鸡、维修等项目和信用良好、有一定资金运作能力和创业能力的有志青年作为创业小额贷款的帮扶对象，争取创业小额贷款30余万元，并聘请了义务律师3名，为农村青年创业提供法律援助，创业指导等相关服务。

3、强化青年阵地建设。一是采取党建活动室和团建活动室联办联建的办法，在每个基层团组织都建立了相对固定并有活动设施的团建活动室，定期或不定期举行团建活动。二是加快推进青年中心建设。全县已建成规范化青年中心3个，不断完善创新服务品牌项目，活动内容丰富，形式多样，深受青年朋友喜爱。各青年中心拥有理事会成员58人，吸纳会员1500多人，开展主题活动130多次，参与青年近万人次。三是强化青少年社团建设。全县成立了青年企业家协会、志愿者协会、钓鱼协会、自行车协会、登山爱好者协会等各种青少年社团，极大地增强了青年对共青团的认同感。

(二)、希望工程硕果累累

一是希望小学项目建设取得新进展，今年申报3所希望小学，自治区希望办已批复落实新地镇1所;二是希望工程筹款资助方面，通过媒体、墙报、传单等立体宣传，把希望工程的宣传做到铺天盖地，深入人心;在 XX年筹款18万多元的基础上，今年累计筹款22多万元，现金资助和其它方式资助08届贫困大(中)小学生23名。三是围绕今年“5.12”汶川大地震，团委发挥先锋队作用，为党和政府分忧解难，以高度的责任感和紧迫感全身投入到抗震救灾工作中去，专项活动筹款筹物计50多万元，切实发挥了团组织在急难险重工作中的先锋队作用。

(三)、青年志愿服务强力推进

团县委以自治区成立50周年大庆为契机，主动把实践活动阵地转移到乡镇中去，体现共青团的蓬勃朝气。首先公开招募了330名农村青年注册志愿者，建立相对稳定的农村志愿队伍;其次采取以点带面，点面兼顾的方式多办好事实事，青年志愿服务活动分成慰问分队、医疗分队、家常分队、清洁分队、计划生育分队等，并和普通家庭长期结成扶助对子，长期联系服务。各团组织13000多人(次)参加了活动，活动印发资料传单50000多份，开展治安巡逻、绿化保洁、扶贫助困、文艺演出等各类服务活动120多次，救助贫困对象63个;第三是组织志愿队伍1600多人(次)，开展大规模的“倡导科学婚育 共建清洁家园”巡回宣传服务活动，到户到家宣传计生政策，深入死角清除卫生五乱，并组织团员青年开展种植“青年林”活动，全县共累计种植青年林达62亩。共筹集资金10多万元，开展各类大型文艺演出3场，慰问困难群众150户，资助农村留守儿童45名。

(四)先进文化深入校园

为进一步加强爱国主义和成人意识教育，使优秀文化与学生“手拉手”，更好地为社会造就有责任感、高素质的新世纪的建设人才，组织各学校3月份举办“雷锋在我心中”志愿活动，4月份举行18岁成人宣誓仪式，5月份举办校园歌手大赛，9月份举办感恩教育报告专场，对于这些活动和学生相关的所有活动，都不仅仅单以活动做活动，而在活动中贯穿了科学计划生育、清洁文明家园等优秀文化主题，紧紧抓住青年学生特点，请老革命家、成功青年、县内知名文艺家和得奖学生选手现身说法，利用和发挥好场内氛围，在过程中宣传围绕全县中心工作的优秀文化内容，号召学生青年从身边做起，从家庭做起，体现当代学生的蓬勃朝气，不辱当代青年有为的使命，效果良好。

三、青年特色活动蓬勃开展

一是成功举办春运交通安全文艺晚会。1月10日晚，团县委、县交警大队联合主办的“祝福平安 祝福祥和”——XX年春运交通安全文艺晚会在县人民会堂举行。此次文艺晚会以歌曲、舞蹈、小品为主，并穿插进行交通安全知识有奖问答等节目，宣传和谐春运、平安出行的主题，博得了观众阵阵热烈的掌声。

二是积极投身抗冻救灾前线。年初，我们结合新农村建设驻村工作，积极服务农村青年抗冻救灾工作，开展“严冬里的一团火”团员送温暖活动，号召全县广大团员青年积极投身到全县抗雪防冻救灾工作中去。团县委组织青年志愿者们到所联系的新地镇古令村进行了走访和慰问活动，为10户受灾比较严重的农户送去了3000多元的救灾款和物资。同时，及时与县科技局联系灾后复产事宜，组织专家下乡指导灾后复产工作，帮助受灾群众迅速恢复正常的生产生活。

三是组织申报了一系列先进表彰活动。积极参与了“中国人保财险杯”第二届“xx十大杰出青年”评选活动和市级“五四”评先申报活动。其中在第二届“xx十大杰出青年”的评选活动中，xx镇党委书记xx、县公安局看守所所长xx荣获“xx十大杰出青年”称号，xx镇养殖能人xx荣获“xx十大杰出青年”提名奖，其中xx还获得最佳人气奖。

四是成功举办了“点燃奥运激情，放飞五色梦想”迎奥运健身系列活动。通过举行红色畅想之迎奥运环城慢跑XX、绿色梦想之“xx杯”青春羽毛球大赛、蓝色思想之迎奥运有奖征文比赛、黑色狂想之魅力青春迎奥运登山比赛以及黄色随想之迎奥运知识竞赛等一系列活动，宣扬奥运人人共参与精神，展现了xx青年风采，促进全民健身活动的开展，提升团组织在社会的影响力。

五是围绕学校开展了系列主题教育实践活动。通过举行3.12绿色希望工程暨“感恩自然、环保为责”活动周、“祖国发展我成长、xx繁荣我准备”活动、“奥运精神伴我成长”活动、节能减排好习惯教育活动等丰富多彩的主题教育，引导青少年大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神、以改革创新为核心的时代精神，激发全县团员青年成才的自觉性和主动性。

六是开展了“福娃爱心传递 共享和谐奥运”公益活动。1月25日，团县委在全县开展了“福娃爱心传递 共享和谐奥运”公益活动，为师范附属小学特殊教育班学生发放了一份特殊的礼物——奥运福娃，勉励他们发扬“更高、更快、更强”的奥林匹克精神，好好学习，努力掌握科学文化知识，长大成为祖国的栋梁之才，回报社会给予的关爱。

四、全团带队，少先队工作稳步推进

强化青少年工作机构建设。调整充实了未成年人保护委员会和预防青少年违法犯罪工作领导小组，基本形成了一个覆盖全县直达基层的青少年维权工作网络，承办全县的未成年人违法犯罪警示教育展览和世纪广场的未成年人法制宣传橱窗。县少工委建设得到加强，每年坚持召开少工委全会一次以上，健全了少工委工作制度。成立了校外教育联席会议工作机构，教育、民政、文化、体育、司法、劳动人事等职能部门负责人为联席会议成员，共同履行青少年校外教育职能。于六一前举办了城乡少年手拉手活动，15对农村少先队员到县城少先队员家族来做客，交流和共同成长。少先队组织开展主题团队日活动、专题讲座、主题班队会等系列活动，扎实推进未成年人思想道德建设。举办中小学生文艺汇演、中小学运动会、年青少年科技创新大赛，其中16项作品获市级奖，2项作品获区级奖。

在取得成绩的同时，我们必须要看到工作中存在的大量不足之处，存在的这样那样的问题。主要是：团队在大局中的影响还很薄弱，团队的意识需要进一步提高;一些带有全局性的工作启动后，后续工作无力进一步深化;团的基层组织建设继续是薄弱环节，有些基层工作不活跃;等等。今后我们必须继续发扬成绩，发挥优势，改进不足，脚踏实地，全力以赴推进xx共青团工作的新发展。