第一篇:六五普法心的四
六五普法心得体会
经过持续深入地开展法制宣传教育,广大人民群众的民主法制观念进一步增强,依法维权的意识进一步提高。但我们也应该清醒地看到,随着我市经济地不断深入发展,普法教育中存在的一些新情况、新问题也相应地产生,这些都是我们在“六五”普法中要高度重视的。结合几年来的工作实践,我认为,搞好“六五”普法,要在狠抓“四个到位”上下功夫。
一、思想重视,认识到位。法制宣传教育是实施依法治国方略的基础性工程,是推进社会主义法治化国家建设进程的重要保证,是落实“三个代表”重要思想,实现和谐社会的具体实践。社会进步、科技发展都离不开良好的法治环境作保障。只有广大群众都知法、守法、依法办事,并善于运用法律维护自己的合法权益,依法治理才有广泛、坚实的社会基础。按照依法治理的要求,全县各项管理工作都要纳入法治化轨道,这就客观而迫切地要求广大群众特别是各级领导干部、执法人员要努力提高法律意识和法律素质,以适应依法治理的迫切要求。因此,基层党政领导一定要从建设社会主义法治国家的高度来认识普法工作的极端重要性,增强责任感、使命感和紧迫感。法制宣传教育不仅仅是司法行政部门的事,各部门、各单位要齐抓共管、通力合作,形成“党委领导、人大监督、政府实施、全社会参与”的普法工作格局,杜绝法制宣传教育的盲区和死角。
二、完善制度,职责到位。法制宣传教育存在着“软指标”的问题,有认识方面的原因,更重要的是缺少规范的、过硬的制度作保证。制度建设是根本性建设,加强规范化、制度化建
设是做好法制宣传教育工作的长久之策。虽然经过了长期普法,但仍有相当数量的领导干部法制观念不强,“以权代法”的现象仍然很突出,普法与执法脱节的问题在不少地方尚未很好解决。由于广大群众应有的合法权益不能很好地得到维护,在很大程度上影响了法律在群众心中的权威地位。领导干部是社会管理的决策者,他们的法律素质和学法质量直接关系到一个地区、一个部门和一个单位的学法热情,关系到所属地区和部门的法治化建设水平。因此,在“六五”普法中,要把各级领导干部的学法制度作为重中之重突出出来。在此基础上,还要建立健全行政执法人员法律知识培训和考试考核制度,大力推行法律知识任职资格制度。
三、突出重点,教育到位。要做到以人为本,了解广大群众在不同时期思考什么、关注什么、需要什么,做到有的放矢、对症下药、分类施教。一是瞄准教育对象,加强针对性。针对行政执法人员,要集中搞普法培训班,重点进述《行政许可法》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政复议法》和《国家赔偿法》,提高其依法行政的积极性和自觉性,从源头上预防和堵住普法教育在实施者层面上的漏洞。针对农民群众的普法教育,要继续开展“送法下乡”活动,利用农村集市,对农民群众关心的热点、难点问题进行法律咨询,提高广大群众依法维权的意识。针对青少年的普法教育,要在中小学开展“法进校园”活动,由普法工作人员担任法制教员,结合青少年的心理、生理特点,重点学习《未成年人保护法》、《治安管理处罚法》等法律法规,促使其养成遵纪守法的良好习惯。二是选准教育内容,突出关联性。要把那些事关公民权利义务、事关社会发展稳定和与人民群众日常工作、生活联系紧密的法律法规作为 2
重点内容深入宣传,抓出成效。这两年,由于国家取消了农业税,减轻了农民的负担,老百姓对种地的热情重新高涨了起来,随之而来的各种矛盾纠纷也应运而生,到县政府上访的次数也多了起来,这极大地影响了县政府的正常办公秩序。针对这种情况,我们要及时向农民群众宣传《土地法》、《合同法》等法律法规,让老百姓意识到,无论做什么事都要遵循“有法可依,有法必依”的原则,只有这样,才能真正做到“依法办事”。
四、形式多样,宣传到位。要拓展普法思路,创新普法手段,灵活运用多种形式和方法,充实普法内容,以提高普法教育的针对性和实效性。一是每年年初要层层召开动员会,同时利用县乡村三级干部普法培训班,组织学习上级有关普法依法治理工作的文件精神,部署当年工作,广泛宣传“六五”普法的重大意义。二是集中时间、集中人员开展“送法下乡”活动,同时利用重大节日和“3〃15”维权日、“12〃4”法制宣传日等时机集中开展法律法规宣传教育。三是通过广播、板报、橱窗、宣传栏、标语等有效手段,同时采取一些群众喜闻乐见的方式开展法制宣传教育,让群众在轻松愉快的氛围中增强法律知识,感受法律威严,养成守法品格。四是坚持长期开展“法进社区”、“法进校园”等活动,发放普法资料、现场调解矛盾纠纷,同时还要结合典型事例进行现场、现身法制宣传,营造法制氛围,提高宣传效果。五是把法制宣传教育贯穿于我县“三个文明”建设之中,特别是要与本部门、本单位的工作紧密结合,使法制宣传教育工作开展得有声有色,有血有肉,扎实有效。
第二篇:六五普法四(本站推荐)
六五普法四
什么是人事争议仲裁
一时间:12.16
二内容:
正文: 什么是人事争议仲裁?人事争议仲裁制度具有那些特征?
人事争议仲裁是指仲裁机构对人事争议进行调解或裁决的行政司法活动,是行政权力与司法权力相结合而采用的一种解决人事争议纠纷的方式。我国的人事争议仲裁制度具有以下三个特征:
(1)单方申请,双方地位平等。人事争议发生后,只要一方当事人提出申请,争议事项属于人事争议仲裁机构的受理范围,仲裁机构都应当受理;对方不提交答辩书或者不出庭的,不影响仲裁程序的进行。双方地位平等,主要表现在,申请人和被申请人在仲裁程序中的权利义务平等,适用法律、法规平等。
(2)机构独立,一级仲裁。仲裁机构的相对独立是保证仲裁公正性的基础。机构的相对独立,一是指仲裁委员会相对独立于设立它的行政机关,依法独立处理人事争议;二是指仲裁委员会之间没有隶属关系,各仲裁委员会独立开展工作,任何仲裁委员会都不能 干预其他仲裁委员会对人事争议的处理。一级仲裁是指仲裁委员会作出裁决后,当事人对裁决不服,只能向原仲裁委员会申请复议,而不能向其他仲裁委员会提出重新仲裁的申请。
(3)先行调解,及时裁决。调解和裁决是仲裁委员会处理人事争议的两种方式,先行调解是指程序上的前置,即仲裁委员会处理人事争议,先调解,后裁决,不经调解不能进入裁决程序,同时要将调解贯穿于争议处理的全过程。对调解未达成协议的,仲裁庭应当及时裁决,使双方权益得到及时保障。
第三篇:六五普法心得体
六五普法心得体
三个庄子中心校 程生贵
有人说教师是人类灵魂的工程师,有人说教师是园丁,有人说教师是红烛,燃烧了自己照亮了别人……教师是一个不同于其他的工作的工作,她神圣、伟大、高尚,世界一切赞美的词语都可以用在她身上。当我是学生的时候,我学习了《守则》《规范》;当我成为教师的时候,学习了《教师法》,《义务教育法》……长期以来关于教育的法律虽然存在着,但许多侵犯教师合法权益的事情时有发生,例如殴打、辱骂、诽谤教师等等的事情发生,而教师迫于时代和社会的压力,能够主动利用这件法律武器去捍卫自己的人却不多,这说明教师只知法、守法是不够的,因为用法也是我们基本的权利。教师作为一支具有高素质的社会队伍,学好、用好法律是一件重要的事情,是我们教师必修的一门功课。
通过“六五”普法培训、学习教师法、义务教育法,我不仅更新了自己对法律的认识,更是清楚的了解到自己的法律地位,以前的我认为教师就是为社会,为学生服务的,吃点亏是可以吞下去,现在我不会再这么认为了,因为,每个人都享有一定的权利,“平等”的口号不应是嘴上说说而已,落实到实处才拥有意义,否则有法也等于无法了。同时我也认识到作为一名教育前线的教师所应尽的责任和义务,《五五普法》不仅帮助教师得到她们的所得,也让教师有了行为上的准则,只有学习好它才能保证教师享有自己的权利。
另外,教师在享有权利的同时,也应履行一定的义务。通过“六五”普法培训,在学习了《义务教育法》和《未成年人保护法》
后,让我更明确,作为一名人民教师我该履行的义务和遵守的行为规范。在工作中,严格规范自己的思想和行为,全心全意为学生服务,让学生满意,家长放心,社会认可,不体罚和变相体罚学生,不讽刺,挖苦,威胁、责难家长。时刻以教师的道德行为规范来要求自己,不穿奇装异服,处处“身正为范”。对于后进生,不拔苗助长,不讽刺挖苦,要耐心教育。尊重每一个学生的特点,因材施教。教学不再是简单的知识灌输、移植的过程,应当是学习主体(学生)和教育主体(教师,包括环境)交互作用的过程。学生将不再是知识的容器,而是自主知识的习得者。面对知识更新周期日益缩短的时代,我意识到:必须彻底改变过去那种把老师知识的储藏和传授给学生的知识比为“一桶水”与“一杯水”的陈旧观念,而要努力使自己的大脑知识储量成为一条生生不息的河流,筛滤旧有,活化新知,积淀学养。有句话说的好:“一个教师,不在于他读了多少书和教了多少年书,而在于他用心读了多少书和教了多少书。”用心教、创新教与重复教的效果有天渊之别。教书和学习的生活,使我感悟到:教师的人生,还应该有创新精神。年年春草绿,年年草不同。而我们的学生亦是如此,因为人与人之间存在差异,所以教育既要面向全体学生,又要尊重每个学生的个性特点。因材施教的目的是为了调动每一个学生的学习积极性、主动性,让每一个学生主动地、活泼地发展。在组织教学中把整体教学、分组教学与个别教学结合起来;在教育过程中,贯彻个别对待的原则,讲求一把钥匙开一把锁。学生们像一朵朵稚嫩的小花苗儿,但每一颗都有与众不同的可人之处。因此便更需要我们用不同的方法用爱心去浇灌、呵护。用《教师法》、《义务教育法》和《六五普法》来规范和鞭策自己,在传授科学文化知识的同时,还要保护学生的身心健康,保障学生合法权益,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。预防未成年人犯罪。这样才得以使我们的事业走向辉煌使我们的教育对象健康成长。
第四篇:广西六五普法(四)
1、单项选择题
(1).铁路运输企业应当依照()、行政法规和国务院铁路行业监督管理部门的规定,制定铁路运输安全管理制度,完善相关作业程序,保障铁路旅客和货物运输安全。
A、通知 B、制度 C、法律 D、规章
(2).企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立()。
A、口头协议 B、专项集体合同 C、集体合同 D、劳动合同
(3).跨地区或者设区的市行政区域的土地、山林、水利确权纠纷处理过程中,由哪级人民政府的有关主管部门调解?()
A、省级 B、市级 C、县级 D、乡级
(4).《铁路管理条例》禁止在铁路电力线路、拉线周围()米范围内取土、打桩、钻探或者倾倒有害化学物品。
A、30 B、20 C、15 D、10(5).对流浪乞讨、遭遗弃等生活无着的老年人,由地方()依照有关规定给与救助。A、各级人民政府 B、卫生部门 C、财政部门 D、民政部门
(6).新《消法》规定,消费者有权要求经营者提供的商品和服务符合保障()安全的要求。
A、相关标准 B、人身、财产 C、正常使用
(7).在我国有()种不动产物权的取得是不需要以登记为生效要件的。A、四 B、三 C、二 D、一
(8).艾滋病的潜伏期有多长?()
A、7—10年 B、5—7年 C、3—5年 D、1—2年
(9).支付劳动者经济补偿的月工资是指()。
A、本市最低工资标准
B、劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资 C、本市上在岗职工十二个月的平均工资 D、本市上职工十二个月的平均工资
(10).从事畜禽养殖以及畜禽养殖废弃物综合利用和无害化处理活动,应当符合国家有关()的要求,并依法接受有关主管部门的监督检查。
A、制度
B、畜禽养殖污染防治 C、规章 D、法律
(11).土地承包经营权属于()。
A、准物权 B、担保物权 C、用益物权 D、所有权
(12).根据我国《出境入境管理法》的规定,对弄虚作假骗取签证、停留居留证件等出入境证件的行为人处罚错误的是()。
A、情节严重的,处五千元以上二万元以下罚款 B、单位有前款行为的,处二万元以上五万元以下罚款 C、情节严重的,处十日以上十五日以下拘留 D、处二千元以上五千元以下罚款
(13).民族自治地方的自治机关实行()的原则。
A、首长负责制
(14).动产质权和权利质权最根本的区别是()。
A、动产质权的客体范围较权利质权更为广泛 B、公示的方法不同 C、质押标的物不同
(15).根据我国《出境入境管理法》的规定,外国人非法居留受到处罚,下列说法正确的是()。A、总额超过二万元的罚款
B、监护人未尽到监护义务的处二千元以下罚款 C、五日以上十五日以下拘留 D、处每非法居留一日三百元
(16).《广西艾滋病防治条例》什么时候正式实施?()
A、2014年7月1日 B、2014年1月1日 C、2013年7月1日 D、2013年1月1日
(17).中华人民共和国劳动者有()的权力。
A、休息 B、工作
(18).含有病原体的污水,应当经过(),符合国家有关标准后方可排放。
A、消毒处理 B、过滤处理 C、高温处理 D、检验
(19).研究表明,初期雨水污染占到城镇水环境污染负荷的多少?()
A、近五分之一 B、近四分之一 C、近三分之一 D、近二分之一
(20).第二审人民法院决定不开庭审理的,()应当讯问被告人,听取其他当事人、辩护人、诉讼代理人的意见。A、第二审人民法院 B、高级人民法院 C、中级人民法院 D、基层人民法院
2、多项选择题
(1).国家和社会应对采取措施,逐步改善保障老年人生活、健康、安全及参与社会发展的条件,实现老有所养()。
A、老有所乐 B、老有所学 C、老有所为 D、老有所医
(2).将()等用作肥料的,应当与土地的消纳能力相适应,并采取有效措施,消除可能引起传染病的微生物,防止污染环境和传播疫病。
A、沼液 B、沼渣 C、污水 D、畜禽粪便
(3).劳动合同的必备条款是()。
A、劳动报酬、社会保险 B、工作内容和工作地点 C、劳动合同期限
D、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
(4).畜牧业发展规划应当统筹考虑环境承载能力以及畜禽养殖污染防治要求,合理布局,科学确定畜禽养殖的()。
A、面积 B、总量 C、规模 D、品种
(5).哪些行政主管部门和调处工作人员在调解处理土地、山林、水利权属纠纷中应当回避?()
A、工作人员的亲属 B、当事人的亲属
C、负责承办确权案件的行政主管部门 D、权属纠纷调处工作人员
(6).征信机构可以通过()等渠道采集企业信息。
A、政府有关部门已公开的信息 B、行业协会 C、企业交易对方 D、信息主体
(7).国家依法保护老年人合法权益,禁止()或遗弃老年人。
A、打骂 B、虐待 C、侮辱 D、歧视
(8).个人信用状况信息包括()。
A、身份证件号码 B、其他社会管理信息 C、信用卡信息 D、贷款信息
(9).《城镇排水与污水处理条例》规定国家采取哪些形式吸引社会资金参与城镇排水与污水处理设施的建设?()A、运营机制改革 B、推进投融资体制 C、政府购买服务 D、特许经营
(10).城镇排水与污水处理设施包括哪些内容?()
A、雨水调蓄和排放设施及其相关附属设施
B、污水处理厂、污泥处理处置和污水再生利用设施 C、具有排水功能的沟渠、泵站 D、排水管道
(11).新《消法》规定,广告的经营者不能提供经营者的()应当承担赔偿责任。
A、价格 B、申诉 C、地址 D、真实名称
(12).根据我国《出境入境管理法》的规定,下列各项属于出境、入境的是()。
A、由香港、澳门进入中国内地 B、由香港前往台湾地区 C、由中国大陆前往台湾地区
D、由中国内地前往其他国家或者地区
(13).根据我国《出境入境管理法》的规定,下列各项属于外国人不准入境的情形是()。
A、持有效出境入境证件
B、入境后可能从事与签证种类不符的活动的 C、拒绝、逃避接受边防检查的
D、法律、行政法规规定不准入境的其他情形
(14).全国人民代表大会有权罢免下列人员:()
A、最高人民法院院长 B、国务院总理 C、各省省长
D、国家主席、副主席
(15).根据《公司法》的规定,下列人员中,可以担任公司董事的有()。
A、本公司经理 B、本公司财务负责人 C、本公司监事 D、国家公务员
(16).特种设备安全工作应当坚持什么原则?()A、综合治理 B、节能环保 C、预防为主 D、安全第一
(17).根据新修订的《消费者权益保护法》的规定,经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品,消费者有权自收到商品之日起七日内退货,且无需说明理由,但下列()商品除外。
A、商家说好不能退货的物品且消费者同意不退的货物 B、王先生网购的电饭锅 C、李女士电话订购的鲜鱼 D、小明定作的衬衫
(18).禁止利用()排放、倾倒含有毒污染物的废水、含病原体的废水和其他废弃物。A、溶洞 B、裂隙 C、渗坑 D、渗井
(19).政府投资兴办的养老机构,应当优先保障经济困难的()等老年人的服务需求。
A、高龄 B、独居 C、失能 D、孤寡
(20).广西艾滋病防治招术有哪些?()
A、治 B、阻 C、套 D、教
3、判断题
(1).跨设区的市行政区域的土地、山林和水利工程权属纠纷,由自治区人民政府处理或者由自治区人民政府指定处理机关处理。
A、错误 B、正确
(2).根据我国《出境入境管理法》的规定,外国人停留证件的有效期最长为一百八十日。
A、错误 B、正确
(3).《中华人民共和国处境入境管理法》是2012年12月31日第11届全国人民代表大会常务委员会第27次会议通过。A、正确 B、错误
(4).新《消法》规定,对侵害众多消费者合法权益的行为,省、自治区、直辖市以下的消费者协会,可以向人民法院提起诉讼。
A、正确 B、错误
(5).中华人民共和国公民有宗教信仰自由。
A、错误 B、正确
(6).城镇污水处理设施维护运营单位或者污泥处理处置单位可以随意处置污泥。
A、正确 B、错误
(7).最高人民法院是最高审判机关。
A、错误 B、正确
(8).国家不能在发达地区举办民族中学或者在普通中学开设民族班,招收少数民族学生实施中等教育。
A、正确 B、错误
(9).《广西艾滋病防治条例》规定艾滋病检测实行确证实名制。
A、错误 B、正确
(10).民族自治地方的自治机关在处理涉及本地方各民族的特殊问题的时候,可以不与他们的代表协商。
A、正确 B、错误
(11).未授权给公民、法人经营、管理的国家财产受到侵害的,受诉讼时效期间的限制。A、正确 B、错误
(12).铁路与道路交叉的无人看守道口应当按照国际标准设置警示标志。
A、正确 B、错误
(13).向环境排放经过处理的畜禽养殖废弃物,应当符合地方规定的污染物排放标准和总量控制指标。
A、正确 B、错误
(14).民族自治地方的自治机关不能自主地发展体育事业。
A、正确 B、错误
(15).国有企业在法律规定的范围内无权自主经营。
A、正确 B、错误
(16).根据新《公司法》的有关规定,股票是公司签发的证明股东所持股份的凭证。
A、错误 B、正确
(17).新《消法》规定,消费者通过网络交易平台购买商品或者接受服务,其合法权益受到损害的,只能向销售者或者服务者要求赔偿。
A、正确 B、错误
(18).国家建立多层次的社会保障体系,逐步提高对老年人的保障水平。
A、错误 B、正确
(19).设区的市设立的管理区、开发区管理委员会负责本区域土地山林水利权属纠纷调解工作。A、错误 B、正确
(20).新《消法》规定,“三包”商品仅限于列入国家规定的二十几种商品,其它商品即使不符合质量要求,消费者也不能在自收到商品之日起七日内予以退货。
A、正确 B、错误
第五篇:六五普法心的一
六五普法学习心得体会
县委政府高度重视“六五”普法教育,落实 “六五”法制宣传,推动法制宣传教育工作的深入开展,更好地营造依法行政、依法管理的良好氛围,积极深入学习宪法,公务员法等各部法律。作为一名公务员,我积极参与单位组织开展的各项活动,主动学习相关法律法规,自觉践行法律法规,努力提高法律意识,不断增强依法决策、依法管理、依法办事的能力。下面我谈谈学法用法心得体会。
一、通过学习,进一步提升了学法用法思想理念。提高全民法律意识,推进依法治国、依法行政、建设社会主义法治国家是一项重大而长期的工作。自觉学习、贯彻和宣传法律,关键在于提高思想认识。首先,建设社会主义法治国家是党和国家的基本方略,公务员学法用法是执政为民的本质要求,依法行政是政府工作的灵魂,是一切工作得以正常开展的基础和重要保证。其次是本职工作的需要。编制事业工作量大面广,涉及公务员法等诸多法律法规,作为一名公职人员,必须充分掌握才能保证各项工作规范有序开展,服务好本职工作。最后是自身建设的需求。党员干部首先应该是国家法律带头的执行者和遵守者,学法用法这个头带得好不好,直接影响到工作的成效,关系到工作的形象。
二、通过学习,进一步确保了学法的成效。作为一名公务员,学法是用法的前提,但学法的目的是为了更好地用法。我们只有把学习法律知识和依法办事紧密结合起来,通过法律的手段来解决改革、发展、稳定中出现的新情况、新问题,不断提高法治化管理水平。特别是近些年在编制事业的改革和发展中出现了很多新的问题,我们只有不断的学法、懂法、用法才能合理合法妥善的解决不断发生的问题,才能使人们满意。
三、通过学习,进一步加强了依法行政能力。通过参加相关学习,我感觉只有不断加强法律法规的学习,特别是新的法律法规的学习与应用,才能确保我们执法的公开、公平、公正。依法行政是解放思想的前提和基础,更是解放思想的安全保障。因为法律规范对人与社会的行为具有指引性,它指引人们,在实际工作中,可以做什么,不可以做什么,可以怎样做,不可以怎样做。从理论上说,不坚持依法行政,我们的工作就没有方向,近于空谈。从实践中看,不坚持依法行政,就有可能会导致我们行政机关公务员随心所欲、恣意妄行,会把实践引入误区,我们只有不断加强学习,确切提高自身法律素养,依法办事才是可行之道。
此次“学法用法”活动的开展使得我对社会主义民主法制理论有了更深入了解,依法履行职责的观念得到了增强,特别是对有关公务员法律法规有了全面的了解和掌握,为在今后工作中坚持依法办事,提高依法行政能力,运用法律的知识开展好各项工作打下了坚实的基础。