设计驻地代表年度工作总结

第一篇：设计驻地代表年度工作总结

个人工作总结

时间如梭，加入到联创设计已经有大半年时间了，认识了很多良师益友，获得了很多经验教训，感谢领导给予的关怀与支持。

今年4月份，按照公司项目的需要，我有幸参加到xx项目的设计配合工作中。进入一个新的工作岗位，对我来说有挑战、也有机遇，需要尽快的融于岗位，做好自己的职责。入驻项目现场以来，主要从事工作有：

1、按照设计师要求，解释及指导设计意图的正确执行。

2、及时向设计师转达建设单位对工程的功能价值方面要求，以及阶段设计文件的问题与建议。

3、深入现场，收集施工中设计遗漏或偏差等情况，记录传达施工单位的意见与建议。

4、参与相关设计变更情况的讨论与处理，转达各方意见。

5、代表设计方出席各种有关设计的会议。

这几个月以来，通过自身的不懈努力，认真做好职责工作，取得了一定的成绩，但也存在了一些的问题与不足。

在工作中主要存在的问题有：

1、由于是半途接手项目的设计配合工作，项目已经完成大半部分，前面的设计不熟悉，后面的配合工作不能很好的对接起来。

2、新进入岗位，对业务不是很熟悉，所以在前期的配合过

程遇到不少困难，经过逐步努力，熟悉相关流程。

3、在工作中，涉及很多不同的专业技术问题，范围比较广，技术深，给配合工作带来一定影响，要加强相关的专业知识。在工作中，不免会遇到各种各样的问题与困难，应努力克服不利条件，及时为自己充电，为更好地完成工作创造条件，实现自己的价值。在这大半年的工作中，通过不断的摸索与总结，对于设计配合工作，有几点心得。

首先，设计配合工作重在配合、协调。工作中直接涉及到与建设方、施工方、设计师三方联络，传递三方的相关问题、意见以及处理结果。因此，在配合工作中，与三方多接触、多沟通，明确各方的意见与要求，可以更好的进行配合工作。

其次，要紧密联系施工现场，一方面体验设计从方案、图纸到实物的建造过程，保证设计图纸能正确地执行；另一方面可以从施工中反馈设计存在的问题以及取得的成果。

另外，平时要加强学习，拓宽知识面，多向建设、施工、监理、设计单位人员学习。在专业知识学习的同时，积极处理好人际交往，良言良行，展现公司形象。

Xx项目：xxx

2011年12月22日

第二篇：甲方驻地代表2009工作总结

2009工作总结

2009年在公司领导和部门经理的带领下，根据工程部年初确定的09年工作目标，围绕自身工作职责，现将工作情况汇报如下：

一、XX一期工程的验收、交付

1、为争取一期工程按时交付，加大督促工程进度的力度，期间对施工单位项目部负责人进行考勤，实行签到制度；在配套设施进场期间，现场监督协调土建、水、电等单位的管线挖埋工作，到5月底，具备了与房屋交付相配套的基本功能。

2、对于测量等室外作业，不怕脏和累，做到认真细致，尊重事实，比如测量一楼院内排水管网并绘制草图以及利用工作之余用时一个月计算一期工程外保温层工程量，同时于8月底结束，为掌握工程量概况提供了参考数据。

3、小区通邮设施于9月初验收合格，80户信报箱钥匙每户两把，全部移交给物业项目办保管。

4、一期工程消防验收期间，多次联系相关单位提供所需资料，在要求期限内，提供齐全的资料，做好充足的准备，并在多方的协助下，于9月份顺利通过消防验收。

5、绿化、景观施工队进入小区后，现场协调具体事宜，督促施工方做到工完料净、场地清，体现文明施工不扰民，现在小区内路牙石及青石板路面的铺设、绿化培土、喷水池的砌筑、车棚的搭建、路灯照明，另外包括健身器材的安装、固定，均已按计划于11月初陆续施工到位。

二、XX二期工程情况

7#楼主体施工已结束，于8月下旬通过主体验收。近期，阳台、窗洞封闭工作于11月份全部安装到位，外墙装饰工

作已进入尾声。

对于项目的安全管理工作，每月定期和不定期对施工现

场进行安全、质量检查，下发隐患整改通知书，监督施工单

位整改并回复，共下发各类整改通知书15份，整改回复率

100%。

以上是09年的工作汇报，在今后的工作中我将继续围

绕公司和部门的安排，贯彻落实公司各项工作部署。

XXX

2009年11月20日

第三篇：项目驻地代表个人述职报告

一、个人基本情况

本人就职于城开公司工程管理部，职务主办，任地铁汇通大厦项目驻地代表，兼城开公司团工委书记，兼物资设备管理员。2017年下半年通过中级职称评审为工程师。

二、学习情况

一年来，忙于工作疏于了个人学习，主要学习只有公司组织的团体学习。培训学习：期间参加了深圳市建筑产业协会举办的装配式建筑培训班学习和八大员中机械员的培训考试。参观学习：主要参观装配式建筑项目，5月份参观了百度国际大厦西塔楼工程、万科云城（六期）总承包工程、地铁汇通大厦主体工程，9月份参观了华侨城大厦项目、华润城润府三期项目。每周学习：公司每周五下午组织在家员工观看学习大型系列党政廉洁自律教育片、施工安全常识及各部门业务知识，主要有永远在路上、巡视利剑、高空作业、机械安全、用电安全等。积极学习物资设备管理方面的业务知识。

通过学习，拓展了知识层面，增强了自身专业，对自身专业的发展有了新的认识，在房建专业要不断创新，大力发展装配式结构体系，节材节能，减少建筑污染和事故。

三、工作情况

汇通大厦项目：作为汇通大厦项目的驻地代表，帮助项目部协调解决在施工过程中遇到的困难，监督项目的形象进度和产值验工，紧抓现场文明施工，在项目部全体管理人员共同努力及分管领导的正确带领下，汇通大厦主体结构在2017年3月15日正式封底，比合同工期提前了15天。截止2017年12月底，完成产值17437万元，主要形象进度完成情况有：

（1）屋面工程施工完毕；

（2）粗装修完成50%；

（3）公共区域精装修i标段（26层及以下）完成35%，公共区域精装修ii标段（27层及以上）完成35%；

（4）电气工程：桥架累计完成90%，砌筑预埋管完成100%，管内穿线完成90%；

（5）给排水工程：管道完成35%，泵房及附件完成60%；

（6）通风空调工程：设备安装完成30%，风管及保温完成60%，水系统完成50%；

（7）消防工程：塔楼消防水项目完成90%；

（8）电梯工程：1#、2#消防梯安装完毕，客梯进场及导轨安装完成20%；

（9）泛光照明工程完成50%；

（10）擦窗机安装完成；

（11）高低压工程完成30%；

荣获奖项：2017年上半年“广东省房屋市政工程安全生产文明施工示范工地、省建设工程项目施工安全生产标准化工地”奖。

2017年上半年“深圳市优质结构工程”奖。

朗侨峰居项目：本项目于2015年10月入住以来，主要是维保工作，除防水工程到2020年8月到期，其余维保已于2017年8月底结束，总包单位已将两年内存在质量问题全部维修完毕，并已支付相应质保金。结算情况：集团公司与第三方审计单位（深圳市建峰工程造价咨询有限公司）签订审计协议，于2017年7月份完成对朗侨峰居项目的全部工程结算审计，审核造价216,891,482.30元，增减造价-6,582,353.49元。目前还未完成末次结算的单位有：中铁建工（总包）、粤安燃气、天健市政、华南建材（整体卫浴）、东源送变电公司（高低压配电工程）、三森装施公司（景观园林）等5家还未结算完毕。

2017年10月份在集团巡视监察中，因工程部设有物资设备管理岗，人员调走后此岗空缺，暂时由我兼管物资设备管理工作。因对物资设备业务不专业，目前还在学习阶段，主要有每月对各项目的物资设备检查情况。

四、廉洁自律情况

一年来，在工作作风上时刻警惕“四风”，杜绝吃、拿、卡、要等不良行为，积极帮助项目上解决实际困难，杜绝推、拖、踢等不负责行为，接到项目上反馈的困难后，第一时间向相关部分反映协调，决不能口头答应，让项目上焦急等待，要把协调的情况及时告知项目，要站到项目的利益上去考虑协调问题。坚持学习“一学两做”,认真学习领会党的十九大报告精神。对领导安排的工作，坚持当日事当日毕，彻底打消“明日做”的思想。积极参加公司道德讲堂课程。

在团的工作上，积极响应集团团委的文件要求，开展积极向上的活动，参观革命烈士陵园，庆祝“五一”劳动节、“五四”青年节、“七一”建军节、“八一”建党节、“十一”国庆节，组织单位义工开展服务深圳义工活动。

五、问题和改进措施

不进则退，越是对自己放松，越会走下坡路。作为一名共产党员，要时时刻刻提醒自己，以一名共产党员的标准要求自己，做好榜样，做好先锋。本个人认为做的不好的有以下两点，写的不准确请领导批评指正：

（1）工作积极性不高。缺少对更高生活的追求，安于现状，对最初的人生目标慢慢淡忘。领导安排一件事就做一件事，不安排就不知道做什么。

（2）缺乏主见。在解决处理一些问题的时候，没有自己的主观意见或不坚定自己的观点，对别人提出的观点又都觉得可行。

以上两个问题，从我个人的情况先分析原因再和大家一起探讨对自身的改进。

原因1：本人性格偏内向，属慢热型，沸点高，不温不火，对待一些事情上普遍表现出一种平和状态，表现不出那种激情四射或大发雷霆的状态。

原因2：积累经验不丰富，不善于打交道，遇到一些争执不下的事情，主观意识上不想争得耳红脖子粗。

改进措施方向：

1、从思想上改进。从新确立自己的人生目标，为人生目标规划奋斗，激情燃烧，实现人生价值，从不抱怨，脚踏实地一步一个脚印，把每一件小事做好。

2、从实践中改进。多走几条路，找到最适合自己的那条，在一条路是一直走，永远不知道哪条路最适合自己。

3、坚持阅读。把空闲时间多放在书籍上，阅览大量书籍武装自己的头脑，给大脑充电。

述职人：**

2017年12月28日

第四篇：驻地监理试验室年终工作总结

驻地监理试验室年终工作总结

2009年，试验室在驻地监理的正确领导和具体指导下，从试验室工作的实际出发，打

破常规，精心部署，克服了人员紧张、线路长、工作量大等困难，紧紧围绕着驻地监理工作开展工作。以下是试验室对2009工作的总结：

一．试验室职能作用发挥出色：

在本里对试验室各项工作职责、管理制度、管理办法进行了完善，严格执行试验

室岗位责任制、试验仪器使用维修及保养制度、试验检测报告单填写与保管制度、安全与卫生制度等，认真统计试验工作的月度汇总，并及时向总监办、业主等领导机构上报。全面落实日常试验任务，加强对各种原材和现场的抽检工作，随时做好工作准备，在工作中遇到重大问题及时逐级向上级请示报告，做到不瞒报、虚报，有新的技术问题需要领导批示的，在第一时间里向领导请示。严格执行国家有关试验的技术标准、规范、规程，及时、认真地做好各项试验，并准确及时出具有效的试验报告、并对各项数据进行汇总评定，需要归档保存的及时进行了归档。对于施工单位的现场检测，各驻施工单位的试验员能够做到24小时及时准确的完成检测并按时提供报告，全天候的为工程建设提供试验检测方面的保障。截止2009年 月日共完成了土工试验套、砼抗压试验组、砂浆抗压试验组、压实度检测点、集料试验组、水泥试验组、钢筋试验组、地基承载力点、各类配合比设计个。由于准备充分，要求到位，在省交通厅质监局几次检查中，驻地监理试验室以及所辖4个土建标项目部工地试验室，均受到省交通厅质检局检查组的好评。其中驻地监理试验室由于质量要求严格，试验资料齐全有效，得到了检查组的充分肯定，起到了驻地监理的示范带头作

用，由此我试验室还多次获得了业主和总监办的表彰奖励。

二、加强质量检测管理，确保工程质量

试验检测工作是否正常开展是确保施工质量的重要手段，从开始筹建至投入正常运转，我们严肃工作态度，使试验检测工作的深度和力度不断扩大，经常对施工单位试验工作进行检查、指导，对项目部试验检测工作起到了极大的促进作用。驻地试验室十分注重在工程监理中“运用科学的手段、采取科学的方法、提出科学的方案、通过科学的服务”的要求实施我们的试验检测工作。为保证“质量保证体系”中试验控制工作的真正落实，使其组织网络达到上下贯通，形成具有明确职责、相互协调、相互促进的有机整体，重视施工单位项目经理部“质量保证体系”试验检测工作的落实情况。为确保工程质量，实现驻地监理部的总体质量目标，我们始终把质量检测管理摆在第一位，并采取了以下措施：

1、强化内部管理，充分调动大家积极性

为贯彻驻地监理部的管理理念，强化质量责任意识，提高部门整体工作效率，满足质量

管理的需要，试验室制定了严明的制度，明确了各专业小组责任分工，作到了层层有目标、人人肩上有担子、岗岗有专责。在平时工作中，建立了公共监理日志，构建了全员监督交流的平台。对于驻地监理部下发的各项规定令行禁止，充分领会和落实驻地监理部领导的指导精神。每周召开一次工作例会，主要总结上周质量检查情况以及针对下周工程质量检测重点进行沟通交流，制定明确下周质量检测管理工作计划。每月月底召开月总结会议，针对本月工作进行总结，及时提出下月工作重点及质量检测计划。针对工程不同时期的质量控制重点和难点，大家出智出谋提出相应质量检测管理办法，同时关心同事们的工作和生活，调动大家的积极性，使每个人都以主人翁的姿态投入到质量检测管理工作中，从而为驻地监理部的质量管理提供了第一手决策参数。

2、加强原材料控制，确保工程质量

原材料质量是确保工程质量的前提条件，只有合格的材料，才能建出合格的工程。为规

范原材料的质量管理，根据总监办《关于原材料检验项目及检测频率通知》，《关于统一主要外购材料外委试验检验项目、检验依据及检验标准的通知》。在工程进展的不同阶段适时组织对各标段原材料、各拌和场、料场进行专项抽查，对需送外委试验的见证送检，严格拌和站及原材料质量管理，为确保工程质量从源头上打下了坚实的基础。建立了原材料进场、检验月报制度，同时要求各种材料和半产成品在使用前必须按要求的检测项目和频率进行质量检测，检测合格后方可使用，否则作清场处理，确保工程实体质量。

对拌和场要求建立开盘通知单监理工程师签字认可制度、拌和站样品收样制度，开盘前对拌和机设置、施工准备情况、原材料检验情况进行严格检查验收，严格控制拌和质量，对发现由于督促不力而没有执行或玩忽职守造成质量隐患的个人进行严肃批评、调换岗位。

3、采取动态管理，加强施工过程检测控制

为加强工程质量检测控制能力，结合不同阶段的施工特点，有针对性的对隐蔽工程、重点部位、关键工序加大巡查、抽查力度和频率。同时采取“差别化”管理模式，对质量信誉差的施工单位实行重点监督、检查，对发现质量问题工程项目，及时下发监理工程师通知书要求予以限期整改，对存在质量问题严重的予以返工处理外由驻地监理部给予一定的经济处罚，促使各施工单位养成质量检测责任的自觉性。

根据工程进展的不同阶段参与业主和总监办、监理部组织实施的专项质量检查，先后参与对原材料、结构物、路基、高边坡防护、梁板、隧道、台背回填、填挖结合部等进行专项质量检查。检查发现的质量问题，要求施工单位限期整改，并按照合同文件和工程质量动态管理办法进行处罚。

鉴于前期路基填筑中存在大量含石等土石混合料作为路基填筑材料，在多次检查中普遍存在压实度超百的现象，及时组织召开了压实度控制分析会，最后决定依据试验段成果对土石混填路段采取压实度和沉降差观测双控措施，有效减少了压实度超百现象。

4、加强对工地试验室的管理

(1)、经常巡视检查工地试验室的工作情况，对其试验工作流程、工作质量进行监督检查，发现问题及时解决，保证工作效率和工作质量，如果试验室管理不规范、不科学，极有可能会造成漏检、漏验的不合格材料和工序，会给工程质量造成隐患；

(2)、督促施工单位试验室建设使试验工作做到及时性、准确性，在工期紧的前提下，保证试验工作有序性和可操作性，实事求是实施检测工作；

(3)、督促项目部工地试验室按照合同工期编写试验检测计划，并严格按照试验计划实施检测工作，保证试验工作的预见性和超前性，合理、主动地为工程服务。

5、严格内业管理，规范内业资料

内业资料是指工程的重要组成部分，同时也是指导施工、进行质量评定和计量支付的依据，内业资料是否规范直接反映工程建设的管理水平，我们非常重视内业资料的规范完整性。多次组织内业资料专项检查，对内业资料逐份进行检查，对检查中发现的问题，要求限期整改。签于前期内业资料填写要求不统一、分歧较大等问题，特组织召开了内业资料整理专题研讨会，针对各标段在资料整理中存在的问题进行展开讨论，然后由我们根据不同问题统一解答，统一了思想，保证了内业资料的规范、统一。在2009下半年湖北省厅质量大检查中，我试验室及四个项目部工地试验室内业资料获得检查组的高度好评，这与平时严格内业管理分不开的。

三、再接再厉，争立新功

回首过去一年来，我试验室为高速公路工程质量检测管理中投入了很多的心血，但还感到还有许多不尽人意的地方，与公司以及各位领导的要求还有较大差距，我们会不断总结经验，查找不足和差距，不断努力，一如继往的干好本职工作，围绕加快高速公路建设步伐，抓好质量检测管理工作，为大广南高速公路“精品路”做出应有的贡献。

湖北省大广南高速公路第三驻地监理部中心试验室

第五篇：驻地管理办法

驻地管理办法

第一章 总 则

第一条 驻地管理是依据公司及上级单位标准化的要求将驻地管理工作内容具体化，将驻地布置、要求、检查内容和检查方法等转化为工作标准。

第二条 标准化驻地建设，要以注重员工身心健康，激发广大员工工作积极性、主动性和创造性，充分体现 “以人为本” 的标准化驻地建设理念为原则。

第二章 驻地设置

第三条 设置原则

(一)施工驻地以设在安全、交通方便的区域为宜，应做到经济适用。

(二)自建的宿舍应选择在干燥、较高、平坦的场所，避开“三废” 污染和噪音区域，人均面积不低于4平米。

（三）食堂选址要注意环境保护：生活垃圾要定位，用垃圾桶存放。

（四）新建的食堂应在干燥、较高的地面，靠近水源，远离公路，剧畜圈、露天厕所和垃圾堆放场所三十米以外。

第四条 宿舍内夏季要有防暑、防蚊、防蝇设备，按规定符合取暖条件的（地区），冬季要有采暖设备。

第五条 办公室:各办公室门口应设标志。室内具备办公条件，岗位职责、设施良好，文件资料归档整齐。

第六条 会议室:配备必要的会议桌和椅子。

第七条 活动室(学习室):配备必要的活动(学习)设施，有各项活动(学习)制度。

第八条 宿舍:房间、门窗齐全，保证空气流通，保证每人(可上下)单床，禁止钢管搭设上下床铺。生活用品应放置整 齐，宿舍内挂设治安、卫生、防火管理细则，夏季设有消暑、防蚊虫措施。宿舍内外环境应安全、卫生、清洁，室外设有标 识的垃圾箱，有人负责清洁。第九条 厕所:厕所必须保持清洁。

第十条 卫生间:卫生间须符合安全要求。

第三章 人员配备

第十一条 驻地管理人员的设置及职责，可按照施工现场的需要配备，在项目的领导下，可设立管理人员，包括驻地负责人、驻地安全员、驻地材料员。

(一)驻地负责人，主要负责驻地安全管理、消防保卫、环境保护等工作。

(二)驻地安全员 1.驻地安全员可由现场群安全员兼任。2.负责驻地的安全管理。组织开展定期和不定期的安全检查，制定检查方案，按时发布检查通报，并提出和落实安全整改措施。3.对驻地人员进行安全教育培训，检查锅炉设备和临时用电安全运行、日常保养，建立完善的 安全档案。4.进行安全巡视，并及时填写相关出入表格，发现不安全 行为坚决制止。5.协助驻地负责人进行安全教育，接受专职安全质量人员 的业务检查与指导。6.负责安全台帐的收集整理，努力提高安全工作标准化、规范化、制度化管理，做到安全档案、资料齐全。7.定期进行安全学习和总结，加强对作业人员的安全生产 教育培训，提高员工安全技能和自身防护能力，检查锅炉作业人员持证上岗情况。8.配合有关部门，按标准做好防暑降温、防寒保暖和有毒有害物品防范工作，防止煤气和食物中毒，保证员工的安全与 健康。9.及时传达有关安全文件，按规定准确上报安全事故 10.参加相关事故的调查、分析，并保护好事发现场。(三)驻地材料员 1.驻地材料员可由项目材料员兼任。2.负责本区域施工生产中的材料供应和管理工作。3.点验进场原材料、半成品及成品，对进场材料按要求堆放，按规定入库保管，做到账物相符。注意标识、储存和防护(防潮、防鼠、防盗、防损坏)。合理布置消防设施，消除事故 隐患。4.建立出入库台帐和逐日材料消耗台帐。5.严格按进场原材料验收程序执行，并做好记录。6.负责原材料、半成品状态标识。发现不合格产品分开存 放，及时上报或退回。7.对施工现场新进机械、设备必须严格检查把关，应有出厂合格证、技术说明书等有关资 料，参加其验收工作。

第四章 宿舍管理

第十二条 安全防火责任

(一)驻地负责人及驻地安全员应不定期组织消防安全知识培训，使宿舍员工树立消防安全意识，掌握消防安全常识。

(二)驻地负责人及驻地安全员应每年组织开展一次宿舍消防应急救援演练，包括消防灭火器的正确使用，发生火灾时应急疏散演练等内容，使员工掌握必要的消防安全技能。

(三)宿舍区域须配备足够的消防灭火器。

(四)驻地安全员须定期检查宿舍内的所有消防灭火器，发现过期灭火器或灭火器损毁应及时更换为合格的灭火器。

(五)宿舍的消防通道须保持通畅，在显眼位置须张贴消防通道平面图，标明疏散路线、安全出口、室 内消防设施位置等内容。

(六)宿舍内严禁堆放汽油、酒精、烟花爆竹等易燃易爆等危险品。

(七)发生火情时，在火势可控的情况下，员工应及时使 用消防灭火器扑灭火源，一旦发现火势无法控制的情况下，应迅速撤离现场，并及时拨打119求救电话。

第十三条 安全用电责任

(一)员工应自觉树立安全用电意识，掌握安全用电常识，做到安全用电，防止因用电不当引发触电或火灾等事故。

(二)员工离开宿舍前，应认真检查并切断电源，以确保用电安全。

(三)宿舍内的供电线路、插排走线等须规范，严禁私自拉接电线和安装插线插座，严禁在床上放置和使用移动式插座。

(四)严禁在宿舍内存放和使用电热棒(热得快)、电暖炉、碘钨灯等功率较大的电器具和电热毯等可能产生危险的电器;严禁在 宿舍内使用“三无”(无中文标识、无厂名、无厂址)、不合格、劣质和自制用电设备。

(五)宿舍用电线路故障时，须由持电工人员检查、维修，严禁无证员工自行维修。

(六)电热水器须配套漏电保护开关及接地良好。

第十四条 人员管理责任

(一)爱护驻地各种生活（办公）设施，不准在宿舍内外墙壁上钉钉子、乱写乱画张贴。

(二)建议宿舍设立室长负责和卫生轮流值日制度，值日人员要按时清扫宿舍卫生及室外卫生，时刻保持清洁。

(三)禁止在宿舍内哄闹、酗酒、大声喧哗，影响他人休息，严禁赌博等违法现象发生。(四)注意防火防盗，宿舍内严禁使用大功率电器，临时电源不得私搭乱接，妥善保管好个人贵重物品，不要在宿舍内存放大量现金，以防丢失。

(五)讲究公共道德。不随地吐痰、不乱丢果皮纸屑。严禁在驻地乱堆杂物、垃圾。

第五章 仓库安全管理

第十五条 驻地仓库按照“安全第一、预防为主、综合治理” 和“谁主管，谁负责”的原则，驻地负责人为安全第一责任人，仓库管理员为直接责任人。

第十六条 驻地仓库实行分散管理，根据施工需求设立使用。

第十七条 根据仓库的库存量和重要性，设专职或兼职 仓库管理员。

第十八条 任何人员不得在仓库内居住。

第十九条 仓库严禁吸烟，非仓库人员，未经同意，不准入内。

第二十条 仓库应具备良好的防盗、防涝、防寒。人员进出要锁好门窗，做好防盗工作。

第二十一条 原则上每年年底对库存物品进行清仓盘点，做到帐物相符;仓库管理人员每月检查核对出入库明细是否有 误;如发现数量短缺、规格不符等情况，要及时与经办人联系做出处理，重大问题要及时向主管领导汇报。

第二十二条 仓库管理人员应忠于职守，按章办事，廉洁自律，不徇私情;驻地负责人要定期对仓库的安全管理情况进行检查。

第二十三条 如有存放危险品的仓库，须按照我国危险品安全管理主要法律、法规及标准来进行管理。

第二十四条 危险品必须存放在独立仓库进行保管。

第二十五条 在仓库内及其周围设立禁止烟火等醒目的防 火标志。仓库内及其周围严禁吸烟及动火(如电焊、切割等)作业。

第二十六条 仓库内严禁使用汽油等易燃液体清洗机具，暂时不用的燃油机具，排空燃油后，方可存放在仓库内。

第二十七条 严禁在仓库内使用大功率电器，避免引起电线短路，引发火灾。

第二十八条 保持仓库防火道路畅通，仓库内不得存放私人杂物。

第二十九条 仓库管理人员必须熟悉防火知识，掌握消防器材的使用方法，仓库须按要求配置消 防器材，并定期检查。

第三十条 物资接收入库后，须分区、分类摆放，并标识清楚。第三十一条 仓库应保持清洁，定期打扫。

第三十二条 仓库应做好防火、防盗等的各种措施，做到万无一失。如因失职而发生被盗、火灾等，视损失大小追究当事 人和负责人的责任。

第六章 驻地办公室管理

第三十三条 必须配备符合要求的消防设备器材，并注意 更新防火设施，在办公场所禁止携带或存放易燃、易爆物品。

第三十四条 在办公场所内，不得堆放工程物料、设备等，以免引起火灾。

第三十五条 办公场所配的电线路、装置(开关、插座、保险盒等)应布局合理、完整无损，带电部分不得外露，以防 发生触电事故。

第三十六条 讲究礼貌，注重仪容，遵守日常行为规范,办公室人员在工作接触中或在接听电话时应使用文明用语。

第三十七条 保持办公环境优美清洁，不得随意丢弃杂物。

第三十八条 爱护公共财物，节约用水用电。

第三十九条 员工电脑的电子资料，需做好保密工作，防 止公司内部文件外泄。

第四十条 下班前应及时整理自己的办公桌。

第四十一条 办公室谢绝吸烟、上班时间严禁喧哗、嘻闹、打牌、趴伏、躺卧。

第四十二条 办公用品只能用于办公，不得挪用或私用。

第四十三条 所有员工要勤俭节约，杜绝浪费。第四十四条 公司业务章不得随便带离办公室，如需要带 出公司业务章必须进行申请登记。

第七章 驻地卫生防疫管理

第四十五条 高度重视驻地卫生防疫工作。及时贯彻当地、指挥部等管理部门的工作部署，加强卫生防疫日常管理工作。

第四十六条 食品卫生

（一）严格采购制度，坚持从正常渠道进货和正规市场购买食品，定点采购：坚决不采购腐烂变质、不符合食用条件的原料，严防食物中毒。坚持购进食品质量坚定制度，并做好记录。

（二）严格执行“生熟分开” 的原则，生熟食品及加工、贮存生熟食品的容器、工具、冷藏设备均有明显标记，严禁混用混放。

（三）各类炊事用具、机械要保持洁净、无油污、无积垢、无异味，加防尘盖。盖布应有正反标记，保持清洁、定位使用和存放。

（四）食堂地面、灶台、案板、柜橱要保持清洁，无油泥、无积垢、无积水等。

（五）食堂操作间和餐厅内禁止使用敌敌畏等农药蒸煮、喷洒的方法灭蝇，而采用拍打和加强防蝇措施的方法。保持食堂周围环境清洁卫生。第四十七条 饮用水卫生

（一）要选用当地居民常用使用的、经水厂处理过的自来水作饮用水源。

（二）无条件使用自来水，而采用地表水等其他水源时，要采取二次沉淀、消毒等措施，储水设备要加盖并定期清洗。同时要及时与公司或当地防疫站联系，对水质进行检验，以避免长期使用不符合国家标准的饮用水。

（三）各工点应具备有饮水设备，并备有足够的开水，防止饮用生水。第四十八条 环境卫生

（一）宿舍周围不得有污水污物，要划分卫生保洁区域，定期打扫。

（二）尽量使用水冲式厕所，自建厕所不得采用高站台、露天席围等建筑，厕所要定期清扫。