学习《党委会的工作方法》心得体会：讲政治树担当提能力

第一篇：学习《党委会的工作方法》心得体会：讲政治树担当提能力

学习《党委会的工作方法》心得体会：讲政治树担当提能力

毛泽东同志《党委会的工作方法》这篇，通篇闪耀着实事求是的思想光辉，历久而弥新，读后深有感触、受益匪浅，感到有三个突出特点。一是系统，既讲明需要把握的总体工作原则、政治规矩，又深入阐述开展党委会工作的具体方法，同时对领导者素养提出要求，全面而系统；二是深刻，分析问题、阐述道理入木三分，分析如何统筹抓好中心工作和全面工作、抓紧主要工作、数量和质量、正确和错误等方面，充满了辩证唯物主义精神；三是生动，整篇语言简明扼要、深入浅出、文风清新，具有很强的可读性和艺术性。重温《党委会的工作方法》，学习总书记重要批示精神，重点做到以下三点。

一要讲政治。深刻学习领会蕴含其中的遵守政治纪律和政治规矩的内在逻辑，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。当前要紧紧围绕市委市政府决策部署，紧紧围绕青岛市“十三五”规划目标，立足市委市政府赋予崂山区的使命，坚决反对任何形式的打折扣、搞变通，真正将各项工作不折不扣地落到实处、贯彻到位。

二要树担当。深刻学习领会蕴含其中的推进发展、抓好工作的强烈事业心、责任感，始终牢记“担当”这一共产党人的优秀品格，做到在抓大事、把方向、抓总抓紧、统筹兼顾上敢于担当，在扛起主体责任、全面从严治党上敢于担当，在攻坚克难、破解发展难题上敢于担当，始终保持干事创业、开拓进取的精气神，以实际行动作表率。

三要提能力。深刻学习领会蕴含其中的领导者做人为政处事的道理、方法，结合“两学一做”学习教育，牢固树立终身学习的理念，不断锤炼自身修养，始终做到戒骄戒躁、慎独慎微；抓好《中国共产党地方委员会工作条例》的贯彻落实，认真贯彻民主集中制，严格执行议事决策规则，不断提高崂山区委工作制度化、规范化、程序化水平；弄懂吃透五大新发展理念，不断提升推动改革创新、引领经济发展、维护社会稳定、服务居民群众的能力。

第二篇：学习党委会工作方法心得体会

学习《党委会工作方法》心得体会

毛泽东同志的《党委会的工作方法》一文是在中共七届三中全会上所做的结论的一部分。这一论著为指导党在领导全国人民进行社会主义革命和社会主义建设起到了重要作用。在新的发展形势下重温这篇著作，可以发现他提出的十二条工作方法和总书记系列重要讲话中体现的思想方法和工作方法是一个有机整体。多读勤思，不但能体会到其中的科学工作方法和领导艺术，还能领悟其中的基本思想，学会如何结合实际，用科学的方法论指导实际工作。

一.提出了科学的领导方法

坚持民主集中制是《党委会的工作方法》的核心内容，为如何做好领导工作指出了明确方向。第一、二、三、四、十条都明确了这一要求。在毛泽东看来，民主既是一种制度，又是一种方法。党委会本身就是一个实现民主的机构，其最根本的工作方法即是充分实现党内民主。同时，党委会是一个领导集体，这个集体必须团结、和谐，“班长”和委员之间互相谅解，集体决策，分工合作是党委会的根本原则。

二．提出了科学的工作方法

党委书记明确党委委员的岗位职责，实时督促检查其工作是否按计划进度完成，各党委委员在书记的指导下分清轻重缓急，“学会弹钢琴”，统筹兼顾完成好分管的各项任务；同时，作为领导干部，必须对全局工作做到“胸中有数”，工作才会有前瞻性和预见性；领导的工作的态度和工作作风直接影响到团队的发展和工作效率的高低，党委对主要工作不但一定要“抓”，而且一定要“抓紧”。抓而不紧，等于不抓。

三．提出了科学的思维方法

毛泽东同志强调，我们切不可强不知以为知，要“不耻下问”，要善于倾听下面干部的意见。不断反思、反省自己，善于向年青同志学习，工作才会充满活力，工作创新才有基础。

“空谈误国，实干兴邦”，在日常工作中，说话、做事均应简明扼要，充满实效。只有让全体员工看到党委会实干务实的精神，才能充分动员调动全体员工的积极性，为“创建国际一流医院的”宏伟目标而共同奋斗。

第三篇：___《党委会的工作方法》学习心得体会

___《党委会的工作方法》学习心得体会

近日，______的一份重要批示，让广阔党员的目光聚焦到___同志的《党委会的工作方法》一文。这篇文章是___在中国共产党第七届___委员会其次次全体会议上所作的结论的一部分。在这篇文章中毛___总结的“党委书记要擅长当班长＇、“要把问题摆到桌面上来＇、“学会弹钢琴＇等几个工作方法对我们现在的工作同样适用，这篇经典文章，不仅对新时期我们各级党委会的工作有着重大意义，对我们教学工作乃至个人的提高和进步同样有着重要的现实指导作用。结合我的工作实际，谈一下我的学习体会。

一、《党委会的工作方法》简述

1、党委书记要擅长当“班长＇。向自己的“一班人＇作宣扬工作和组织工作，擅长处理自己和委员之间的关系，讨论怎样把会议开好，就把这“一班人＇指挥好。这个方法告诉我们要团结，既是要求领导班子的团结，也是老师团队的团结，当然也包括同学班集体的团结。

2、要把问题摆到桌面上来。不要在背后谈论。有了问题就开会，摆到桌面上来商量，规定它几条，问题就解决了。有问题而不摆到桌面上来，就会长期不得解决，甚至一拖几年。这个方法告诉我们发觉问题要准时解决不能拖延。

3、“互通情报＇。之间要把彼此知道的状况相互通知、相互沟通。不是像老子说的“鸡犬之声相闻，老死不相往来＇。这告诉团队之间沟通沟通的重要性。

4、不懂得和不了解的东西要问下级，不要轻易表示赞成或反对。这点告诉我们要敬重事实、了解实情以后再做结论。

5、学会“弹钢琴＇。弹钢琴要十个指头都动作，不能有的动，有的不动。但是，十个指头同时都按下去，那也不成调子。要产生好的音乐，十个指头的动作要有节奏，要相互配合。这一点告诉我们在工作中要理清思路、支配好工作次序，焦急的事情优先办、重要的事情重点办。

6、要“抓紧＇。党委对主要工作不但肯定要“抓＇，而且肯定要“抓紧＇。什么东西只有抓得很紧，毫不放松，才能抓住。一个好的思路、一个好的想法，只有抓紧、抓落实才能变成现实。

7、胸中有“数＇。这是说，对状况和问题肯定要留意到它们的数量方面，要有基本的数量的分析。老师的教学组织要胸中有数、管理者对部门工作要胸中有数等。

8、“安民告示＇。开会要事先通知，像出安民告示一样，让大家知道要商量什么问题，解决什么问题，并且早作预备。这个方法告诉我们要在会前通知并做好预备工作，提高会议的效率和质量。

9、“精兵简政＇。讲话、演说、写文章和写决议案，都应当短小精悍。这个方法告诉我们要抓重点。

10、留意团结那些和自己看法不同的同志一道工作。

11、力戒骄傲。这对领导者是一个原则问题，也是保持团结的一个重要条件。

二、学习心得体会

1、要学会用集体的才智解决问题。无论是“党委书记要当好班长＇的要求还是“把问题摆到桌面上来＇，抑或是“互通情报＇的要求，其根本目的是发挥集体团结的力气，正所谓“一人计短，二人计长＇，文中提倡用集体的才智和力气找到问题解决方法，用集体讨论的决定，把上下团结在一起，为实现共同目标奋斗。

2、要做到客观地进行决策。在这篇文章中，___同志提出了“不懂问下级＇和“弹钢琴＇、“胸中有数等＇思想，就是盼望在工作中能够实事求是，理清工作思路，支配好工作的次序，焦急的事情优先办，重要的事情重点办。

3、要坚持脚踏实地工作作风。文章中提出了“抓紧＇、“力戒骄傲＇“精兵简政＇等见解，从工作看法，工作责任感、工作风格等方面提出了要求，而这些要求的中心思想只有一个，能够踏实地干好工作，把工作放在第一位。

第四篇：学习党委会工作方法心得体会

学习《党委会工作方法》心得体会

近期，下发了《关于学习总书记重要批示精神和毛泽东同志党委会的工作方法》通知，对此，我高度重视，第一时间通过党委会、理论中心组学习等进行学习，获得了以下心得：

一要大兴民主团结之风。文章1至4条提出了党委班子建设的方法论。那就是要贯彻民主集中制，坚持和谐团结友爱。民主集中制是增强领导班子团结的重要法宝，其实质是坚持集体领导和个人分工负责的统一。既要突出“班长”的“一把手”责任，带头管好班子,带好队伍,种好“责任田”;更要发扬民主，坚持“少数服从多数”，坚决杜绝“一言堂”、“家长制”。有了问题就开会,把问题摆到桌面上来，互通情况，不耻下问，坚持五湖四海，团结那些和自己意见不同的同志一道工作，团结一切忠实于党的同志。牢记“谅解、支援和友谊，比什么都重要”，理解不误解,补台不拆台,分工不分家,交心不多心，在合作中加深了解，在共事中增进团结。

二要大兴求真实干之风。文章5至7条说的是工作作风的方法论。要统筹兼顾、综合平衡，突出重点、带动全局，学会“十个手指弹钢琴”，既要抓紧中心工作，又要围绕中心工作而同时开展其他方面的工作。要践行“三严三实”，对 1 工作一定要“抓紧抓实抓落地”。要深入调查研究,掌握第一手资料,善于解剖麻雀,把实际情况摸准摸透,做到胸中有“数”。

三要大兴密切联系群众之风。文章8至12条指出了坚持群众路线的方法论。要“安民告示”，开诚布公，广泛发动群众，以真诚纳谏的决心和勇气赢得其信任和支持。要“精兵简政”，精简会议文件,改进文风会风，开短会、行短文、讲短话。要“力戒骄傲”，保持艰苦奋斗作风，制止歌功颂德现象。要划清“公”与“私”、成绩和缺点这两种界限，立党为公，秉公用权，心中有民，用权为民。

纵观《党委会的工作方法》虽然不到三千字，却蕴含着极其丰富的内容，今天重新读来，仍具有历久弥新的理论价值和实践价值，是我们切实改进和加强党组班子建设的行动指南。

一是必须严守政治纪律和政治规矩。《党委会的工作方法》中蕴含了很多政治纪律与政治规矩，在当前从严治党的新常态下仍然具有很强的针对性和指导作用。下步班子建设中，要将“严守党的政治纪律与政治规矩”、“三严三实”、“两学三比一做”等结合起来，让党委成为守纪律、讲规矩的表率，让党委委员成为守纪律、讲规矩的模范。号召党员干部把不同意见摆到桌面上说，不能当面不说、背后乱说，2 在手机、网络等媒介上不能对党的路线方针政策评头论足、说三道四，一言一行都自觉与党中央、省委保持高度一致。

二是必须严格遵守民主集中制，真正做到少数服从多数、下级组织服从上级组织、个人服从集体、全党服从中央“四个服从”，不准擅作主张、阳奉阴违。党委班子成员要定期向党委和“班长”通报分管工作进展情况，不能出现“鸡犬之声相闻，老死不相往来”现象。开会、发文、讲话等都要“精兵简政”，做到开短会、讲短话、发短文、简办事、崇节俭。要坚持“两个务必”，坚决反对与抵制“四风”。

三是必须建立完善党组工作制度与运行机制。贯彻落实《党委会的工作方法》，关键要建立党委会长效工作机制。要按照《中国共产党地方党委工作条例》要求，进一步完善党委制度建设，在开党委会前出“安民告示”，让参加会议的同志们都提前知道要讨论什么问题，解决什么问题，并且早作准备。要让党委会的决策过程公开透明，让权力在阳光下运行。特别是涉及到干部人事、项目资金、工程建设、政府采购、重大事项等问题都要民主决策、科学决策、公开决策，真正用制度保证党委会的民主化、科学化、规范化水平。

四是必须落实党风廉政建设主体责任。《党委会的工作方法》指出，“党委要完成自己的领导任务，就必须依靠党委这‘一班人’，充分发挥他们的作用。”这就要求落实党 风廉政建设主体责任。对此，党委书记将切实履行全面从严治党的第一责任，领导班子成员切实负起分管主体责任，根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负起主要领导责任。在镇党委建立明确具体、责任到人的责任清单，把主体责任逐项细化实化，把责任和压力层层分解、逐级传导，打通全面从严治党的“最后一公里”。同时，以重点巡查、专项巡查等多种方式开展内部巡查，倒逼责任落实，推动各项工作。

第五篇：学习《党委会的工作方法》心得体会

学习《党委会的工作方法》心得体会范文稿

两篇合集

学习《党委会的工作方法》心得体会：掌握科学方法 增强执政

本领

克服本领恐慌的唯一途径是加强学习、善于学习。《党委会的工作方法》中蕴藏着丰富智慧和宝贵经验，以及高超的领导艺术和工作方法，是我们提升能力的一剂良方、解决问题的重要法宝。

做到多谋善断，当好领导核心。要发挥党委会成员的集体智慧，按照议事规则开好党委会，县委书记末位表态，按照少数服从多数的原则形成决议；要汲取基层干部群众的智慧，深入基层、深入群众，做好调查研究。要审时度势、心中有数，准确把握主要矛盾，善于综合各方意见，拿出着眼于全局、具有前瞻性的主导性意见；要勇于担当、敢于拍板，特别是应对复杂利益关系和紧急突发事件，能够站稳原则立场，主动担当责任，作出当机立断的决策。

注重真诚团结，实施集体领导。“心齐则气顺，力合则劲足”。县委书记要带领党委会一班人，合力打造有凝聚力、向心力、战斗力的坚强团队。要从党的事业出发，存公意、去私心，一切为了工作需要，“把问题摆到桌面上来”，主动互通信息，敢于发表不同意见，善于开展批评与自我批评，把真话说到当面上，把真心体现在原则上，把真情融入到协作上，在党内关系正常化上带好头；要分工不分家，既有分工负责又有团结协作，实现有效的集体领导。

坚持“弹好钢琴”，实现总揽全局。县一级党委是党执政兴国的“一线指挥部”。县委书记要发挥好党委会总揽全局的作用，协调好各方面关系，调动好各方面积极性，支持和保证人大、政府、政协、司法机关、人民团体、社会组织等发挥职能作用，十根指头联动，共同“弹好钢琴”。

学习《党委会的工作方法》心得体会：提高能力水平推进县域

治理

作为一名县(市)委书记，深入学习、深刻领悟《党委会的工作方法》，对于提高自身领导能力和水平，当好县域治理的“一线总指挥”，意义深远。

善于当“班长”，抓好班子带好队伍。带头坚持民主集中制，发挥集体领导作用，不搞“家长制”“一言堂”；讲政治、讲纪律、讲规矩，开展批评与自我批评，提高解决自身问题的能力；谦虚谨慎，保持艰苦奋斗作风，注意团结和自己意见不同的同志。

善于谋全局，拉高标杆创新发展。要不断提高战略思维和创新思维能力，坚持调查研究和群众路线。近年来，我市以“一湾五区”为主平台，全力建设打造集工业、航运、旅游为一体的港湾都市区，实现新思路引领新发展。

善于“弹钢琴”，弹出主旋律弹好协奏曲。县域治理的实践必须坚持统筹协调。近年来，我市以“五市建设”增强市域经济实力，以“六城联创”增强城市综合实力，在发挥优势的同时补齐短板；以“五水共治”、净化农村政治生态为突破口和着力点，打好转型升级组合拳。

善于用干部，打造“狮子型”团队。必须坚持全面从严治党，把好党管干部关、用人导向关和干部成长规律关，科学选人用人。近年来，我市实行全员考绩法和“一线担当、专题考察”等办法，形成重担当、重基层、重实绩的良好用人导向，努力打造有信念有纪律有担当有激情的“狮子型”团队。

善于抓落实，发扬钉钉子精神。必须保证落实了的问题不折腾、不反复；必须坚持问题导向，深入查找改革发展稳定中的突出问题，掌握主动权和着力点；必须发扬创新精神，推动全局发展。